Za účelem zavedení se provádí státní katastrální ocenění pozemků (dále jen GKOZ) ekonomické metody hospodaření s půdními zdroji a na tomto základě zvýšit efektivitu využívání půdy, jakož i pro daňové účely a jiné účely stanovené zákonem.

GKOZ je založen na klasifikaci pozemků podle účelu a typu funkčního využití a je prováděn s přihlédnutím k údajům o pozemcích, územním plánování, lesnictví, vodním hospodářství a dalších katastrech.

V rámci GKOZ se bere v úvahu věcná břemena a další omezení (břemena) práv k užívání půdy stanovená v legislativních, správních a soudních řízeních.

Státní katastrální ocenění pozemků v městských a venkovských sídlech, zahradnických a sdružení dacha se provádí na základě statistické analýzy tržních cen a dalších informací o realitních objektech, jakož i dalších metod hromadného hodnocení nemovitostí. GKOZ zemědělské půdy mimo městské a venkovské osady a pozemky lesního fondu se provádějí na základě kapitalizace odhadovaného příjmu z pronájmu. GKOZ ostatních kategorií pozemků mimo městská a venkovská sídla se provádí na základě kapitalizace odhadovaných příjmů z pronájmu nebo nákladů nezbytných pro reprodukci a (nebo) zachování a udržení hodnoty jejich přirozeného potenciálu.

Aktualizace a úpravy GKOZ jsou prováděny jako trvalý systém opatření k aktualizaci informací o katastrální hodnotě pozemků.

Katastrální hodnota nově vytvořených pozemků, které prošly státní katastrální registrací, a pozemků, u nichž aktuální změny prošly státní katastrální registrací, je stanovena v souladu s Metodickými pokyny schválenými vyhláškou Ministerstva hospodářského rozvoje Ruské federace ze dne 12. srpna 2006 č. 222 s využitím konkrétních ukazatelů katastrální hodnoty odpovídající kategorie pozemky.

Veškeré informace o pozemcích jsou součástí státního katastru nemovitostí.

Podle nařízení vlády Ruské federace ze dne 7. 2. 2008 č. 52 „O postupu oznamování katastrální hodnoty pozemků daňovým poplatníkům“ jsou informace o katastrální hodnotě pozemků poskytovány ve formě katastrálního výpisu z pozemku. Chcete-li získat výpis z katastru nemovitostí, musíte s příslušnou žádostí podat žádost na územní oddělení úřadu Rosreestr v místě pozemku. Přihlášku může žadatel podat osobně, zasláním poštou nebo v elektronické podobě vyplněním formuláře žádosti zveřejněného na oficiálním webu Federální služba státní registrace, inventář a kartografie na internetu.

Na základě doložek 12-13 čl. 396 daňového zákoníku Ruské federace, úřad předává každoročně před 1. únorem roku, což je zdaňovací období, informace o pozemcích uznaných jako předmět zdanění ve formě schválené federálním orgánem vykonna moc, oprávněn kontrolovat a dohlížet na daně a poplatky.

Zajištění účinné interakce mezi úřadem Rosreestr a Federální daňovou službou v oblasti výměny informací je upraveno Smlouvou o interakci a vzájemné výměně informací Federální služby pro státní registraci, katastr a kartografii a Federální daňovou službu (dále jen Smlouva) ze dne 03.09.2010 č. ММВ-27-11 / 9/37. Za účelem provádění dohody byl postupem Federální služby pro státní registraci, katastr a kartografii Federální daňové služby schválen Postup pro výměnu informací v elektronické podobě o registrovaných právech k nemovitostem (včetně pozemků) a transakcích s nimi, držitelům autorských práv k nemovitostem a k objektům nemovitostí. služby ze dne 12.08.2011 č. P / 302 / ММВ-7-11 / 495 (dále jen Postup). Podle bodu 2.1 postupu předává úřad Rosreestr do 10 dnů ode dne příslušné registrace nebo změny účetních charakteristik a také každoročně před 1. březnem uvedené informace Úřadu federální daňové služby Ruska v Rostovské oblasti k 1. lednu běžného roku, a to v množství informací generovaných pro minulý rok.

V souladu s článkem 65 Pozemkového zákoníku Ruské federace je využívání půdy v Ruská Federace je placený. Formy platby za užívání půdy jsou daň z pozemků a nájemné.

V souladu s článkem 388 daňového zákoníku Ruské federace jsou daňovými poplatníky za pozemkovou daň organizace a jednotlivci, kteří vlastní pozemkové parcely na základě vlastnictví, trvalého (neomezeného) užívání nebo celoživotního zděděného majetku. Organizace a jednotlivci nejsou uznáni jako daňoví poplatníci ve vztahu k pozemkům, které mají na základě práva na bezúplatné užívání na dobu určitou nebo na ně převedeny na základě nájemní smlouvy.

V souladu s článkem 391 daňového zákoníku Ruské federace jsou daňoví poplatníci - organizace a daňoví poplatníci - jednotlivci, kteří jsou individuální podnikatelé, určí základ daně samostatně na základě informací z katastru státu o každém pozemku, který jim náleží na základě vlastnictví nebo práva trvalého (neomezeného) užívání.

Základ daně pro každého poplatníka, který je fyzickou osobou, stanoví daňové orgány na základě informací poskytnutých daňovým orgánům orgány, které vedou státní katastr nemovitostí, a orgány, které registrují práva k nemovitostem a transakce s nimi.

Pojem oceňování státního katastru je jasně definován zákonem o oceňovací činnosti Ruské federace. Oceněním státního katastru se rozumí soubor úkonů, mezi něž patří rozhodnutí o provedení ocenění státního katastru, sestavení seznamu oceňovacích objektů, výběr zhotovitele, stanovení hodnoty katastru a vypracování protokolu o stanovení hodnoty katastru, jakož i schválení výsledků stanovení hodnoty katastru, jejich zadání do státní katastr nemovitostí a upozornit je na ně poplatníci. Ocenění státního katastru je soubor právních, správních a technické činnosti, jehož cílem je stanovení katastrální hodnoty.

V současné době je systém státního katastrálního oceňování pozemků založen na existenci vytvořené metodické základny zajišťující proces jeho realizace. Jako takový metodický základ se používá metodika státního katastrálního oceňování pozemků všech kategorií a technické pokyny, které jsou praktickým průvodcem pro aplikaci těchto metod. Všechny metody pro státní katastrální oceňování pozemků jsou založeny na přístupech a metodách oceňování tržní hodnota realitní objekty.

Státní katastrální ocenění pozemků vychází z klasifikace pozemků podle jejich zamýšleného účelu a druhu funkčního využití a provádí se s přihlédnutím k údajům o pozemcích, územním plánování, lesnictví, vodním hospodářství a dalších katastrech. Na různé kategorie pozemků se vztahují typy povoleného využívání pozemků různé metody hodnocení v závislosti na faktorech ovlivňujících jejich hodnocení, obecně se jedná o metody hromadného ocenění založené na systému hromadného stanovení hodnoty a zahrnující metodu srovnání trhů, jakož i metody výnosů a nákladů. Například státní katastrální hodnocení pozemků v městských a venkovských sídlech, zahradnických, zeleninových a dačských sdruženích se provádí na základě statistické analýzy tržních cen a dalších informací o realitních objektech. Doposud bylo státní katastrální ocenění zemědělské půdy založeno na kapitalizaci příjmů z pronájmu.

Ocenění podniku je postup, jehož účelem je vypočítat hodnotu podniku nebo podniku nebo jejich podílu. Je to nutné pro různé důvody - ale každý vůdce tak či onak čelí problému jeho implementace. Koneckonců, aniž bychom věděli, jaké jsou náklady, je docela těžké činit informovaná rozhodnutí o prodeji nebo koupi vlastnických práv. Jednoduše řečeno, hodnota podniku je odrazem jeho výkonu.

Společnost "Active Business Consulting" nabízí provádět vysoce kvalitní ocenění podniku, s jehož pomocí můžete učinit informované a správné rozhodnutí týkající se budoucího rozvoje vašeho podnikání.

Co se rozumí oceněním podniku?

Ve skutečnosti pod obchodní hodnocení se rozumí, že splnil následující úkoly:

Hodnocení většinového (jinak - kontrolního, blokačního) podílu v podniku. Toto je nejpopulárnější úkol, který poskytuje nejucelenější obrázek o hodnotě podnikání jako celku nebo hodnotě největšího bloku akcií;

Ocenění menšinového podílu. V tomto případě je hodnocen jeden podíl v menšinovém podílu;

Posouzení majetkového komplexu. Zvláštní pozornost je zde věnována ocenění majetku společnosti - budovy, stavby, sítě, komunikace, pozemky, vozidla a vybavení. Rovněž je provedena analýza finančních toků společnosti;

Ocenění akcií společnosti kótovaných na trhu. Jedná se o poměrně zvláštní případ, který často spadá pod analýzu nabídek, tržních podmínek a stanovení dizkontrolovat a.

Funkce podniku jako produktu jsou následující faktory:

Podnikání je investiční produkt, protože investice do něj jsou prováděny s cílem vrátit prostředky a krytí rizik v budoucnosti. Náklady na podnikání a příjem z něj se časově liší. Je třeba mít na paměti, že výše očekávaného zisku není známa, a při hodnocení je spíše pravděpodobnostní povahy, a proto by investor měl brát v úvahu také riziko neúspěchu - investice upadne do zapomnění, nebo se vrátí, ale nepokryje všechna rizika. Pokud je podnik z hlediska jeho ziskovosti, s přihlédnutím k době jeho přijetí, nižší než náklady na jeho pořízení, ztrácí svou investiční atraktivitu. Tedy pro ocenění podniku současná hodnota budoucího výnosu, který investor pravděpodobně získá, je tržní hodnota.

Podnikání je systém, ale může být dobře implementován na trhu, a to jak jako celek, tak jako samostatné subsystémy nebo dokonce prvky. Vlastně ani celý podnik jako takový nelze nazvat produktem, ale jednotlivé komponenty tohoto celku. Aktivní obchodní poradenství proto také vyhodnocuje tržní hodnotu jednotlivých aktiv, pokud je to pro daný účel vhodné;

Ziskovost, investice a potřeba podnikání závisí na neustále se měnících procesech, ke kterým dochází nejen v samotném podnikání, ale také v jeho průběhu vnější prostředí... Nestabilita ve státní ekonomice tedy může vést k obchodní nestabilitě - na druhé straně obchodní nestabilita může vést k nestabilitě na trhu, v průmyslu. Existuje tedy potřeba neustálé regulace podnikání - zároveň kvalitní a kvalifikované. Toto je také bráno v úvahu při hodnocení podniku.

Jelikož podnikání má významný dopad na strtrh a průmysl - ovlivňuje státní ekonomiku. Proto je důležité, aby stát podnikl také kroky k regulaci podnikání - v některých případech stanovil ceny pro podnikání. To platí zejména pro ty podniky, které mají státní podíl na kapitálu.

Kdy je to nutné a co nakonec dá obchodnímu ocenění?

Zvýšení efektivity řízení společnosti;

Odůvodnění pro investiční rozhodnutí;

Základ pro vypracování kompetentního obchodního plánu;

Hladké provedení restrukturalizace podniku (likvidace, převzetí, vyčlenění, fúze);

Informace o aktuální tržní hodnotě společnosti v případě transakce nákupu a prodeje nebo když jeden nebo více členů opustí společnosti;

Stanovení hodnoty cenných papírů společnosti, podílů na kapitálu v případě různých transakcí s nimi;

Stanovení bonity společnosti a hodnoty kolaterálu pro půjčování;

Odhalení skutečné tržní hodnoty majetku společnosti při provádění pojišťovacích operací;

Vážené zdanění právnických osob;

Poskytování příspěvků do základního kapitálu příspěvků zakladatelů;

Zpětný odkup akcií od akcionářů;

Emise akcií společností;

Stanovení výše nájemného při pronájmu podniku;

Odvolání proti rozhodnutí soudu o zabavení majetku, pokud je náhrada za zabavení uměle nízká;

Přecenění majetku společnosti;

Pro strategické plánování rozvoje společnosti;

Při prodeji obecního nebo federálního majetku;

• Při dědění pro výkon notářských úkonů.

Faktory, které určují tržní hodnotu, jsou současné a budoucí zisky, náklady na vytvoření podobné společnosti se stejnými hmotnými a nehmotnými aktivy a zaujetí pozice na trhu, poměr nabídky a poptávky po podobných komplexech nemovitostí, které mohou přinést zisk, stejně jako doba generování příjmu, likvidita aktiv a stupeň kontroly nad obchodem. Tak velké množství dat úspěšně zpracovává společnost „Active Business Consulting“ s jediným účelem - správně posoudit tržní nebo jinou hodnotupodnikání.

Metodika oceňování podniků

Active Business Consulting využívá tři hlavní přístupy ocenění podniku: ziskové, nákladné a srovnávací. Po obdržení objednávky na ocenění podniku je vybrána metoda, která poskytuje nejpřesnější odhad.

Příjmový přístup. Zahrnuje stanovení hodnoty podniku nebo jeho části výpočtem současné hodnoty očekávaného zisku. Ty. příjem a zisk z podnikání se považují za základní faktor, který bude určovat hodnotu podniku. Čím vyšší je příjem, tím vyšší jsou náklady - očekávaný příjem se zároveň počítá z majetkového komplexu podniku, vyhlídek na rozvoj společnosti, obecných ekonomických faktorů, závislostí odvětví, minulých obchodních výsledků, času na získání výhod a rizik spojených s podnikáním a dosahováním zisku, nákladů na peníze v závislosti na čase. Příjmová metoda je vhodná, pokud je možné předvídat budoucí příjem.

Metoda kapitalizace výnosů a diskontních toků jsou nejběžnějšími a nejrelevantnějšími metodami výnosového přístupu pro ruské podmínky.

Metoda kapitalizace nevyžaduje studium a stanovení hodnoty hmotného a nehmotného majetku. Je založen na měření efektivity provozních aktiv z hlediska generování výnosů z nich. Metodu kapitalizace lze použít, pokud jsou projektované příjmy v průběhu času stabilní a jsou pozitivní a rychlost růstu příjmů je snadno předvídatelná;

Metoda diskontovaných peněžních toků je univerzální metoda ocenění podniku... Na základě projekcí peněžních toků, které jsou následně diskontovány kvůli časovému rozložení podle diskontní sazby, umožňuje určit současnou hodnotu budoucích výnosů. Nejracionálnějším způsobem použití metody diskontovaných peněžních toků jsou ty případy, kdy se ukazatele budoucích toků budou lišit nahoru nebo dolů od současných peněžních toků, zatímco předpokládané peněžní toky jsou pozitivní.

Kapitalizační a diskontní sazby jsou určovány na základě informací o trhu a měly by brát v úvahu úroveň úrokových sazeb a návratnosti, které investoři očekávají od podobných investic, a riziko spojené s přijímáním výhod. Výhoda výnosové metody je založena na budoucích výnosech s přihlédnutím k situaci na trhu prostřednictvím diskontní sazby a schopnosti určit investiční riziko. Mimochodem, ve světové praxi se zisková metoda používá častěji než tato, protože přesně určuje tržní hodnotu společnosti, o kterou mají největší zájem investoři. Pomocí metody příjmu vypočítá služba Active Business Consulting ocenění podniku, což je pro investora nejzajímavější, protože zcela a úplně zobrazuje podnikání jako produkt, který může v budoucnu přinést zisk. Rovněž hodnotí efektivitu a vyhlídky na rozvoj podnikání.

Srovnávací přístup. Poskytuje srovnání posuzovaného podniku s podobnými podniky, které byly prodány na volném trhu za konkurence a za jiných rovných podmínek. Zdroje informací pro uplatnění tohoto přístupu v EU ocenění podniku jsou otevřené akciové trhy, předchozí transakce s aktivy daného podniku a trh převzetí.

Výhodou tohoto přístupu je, že skutečná hodnota bude odrážet výkon společnosti a cena transakce bude odrážet situaci na trhu. Nevýhodou je, že nebere v úvahu hodnotu podniku v budoucnu, a vzhledem k slabému rozvoji akciového trhu v Rusku jsou potíže s identifikací podobného podniku.

Srovnávací přístup obsahuje tři hlavní techniky ocenění podniku - metoda kapitálového trhu (nalezení podobné společnosti), metoda transakcí a prodejů, metoda průmyslových koeficientů.

Metoda kapitálového trhu je založena na hodnotě podobných společností, které jsou kótovány na volném trhu. Použití této metody zaručuje spolehlivost a vysoká rychlost odhady, ale pouze za předpokladu spolehlivosti analogů. Porovnané společnosti by měly mít přibližně stejný příjem, mít podobný počet zaměstnanců, obrat a další důležité ukazatele. V jiném případě je nutné použít multiplikátory ocenění, které ukazují vztah mezi hodnotou podniku nebo akcie a finanční základnou (cena / peněžní tok, cena / zisk atd.). Cena jedné sdílené položky se liší v závislosti na velikosti zakoupeného balíčku - toto je také bráno v úvahu při výběru objektu pro srovnání;

Transakční metoda je analýza nákupních cen kontrolních podílů v podobných společnostech. Že metoda kapitálového trhu, že transakční metoda je vhodná pro použití, když odborníci mají k dispozici velké množství informací pro analýzu, zatímco mezi výpočty bude mít jmenovatel multiplikátorů kladnou hodnotu;

Metodou průmyslových koeficientů je použití předem vypočítaných a analyzovaných vztahů mezi prodejní cenou podniku a jeho produkčními a finančními ukazateli. Tato metoda se v Rusku nepoužívá, protože ve většině společností chybí dlouhodobé sledování nákladů a výrobních a finančních charakteristik.

Nákladný přístup. Uvažuje ocenění podniku z hlediska vzniklých nákladů. Účetní hodnota aktiv obvykle není daleko od definice tržní hodnoty. A proto úkol ocenění podniku spočívá v jejich pečlivém přehodnocení. Poté se z výsledného ukazatele odečte současná hodnota závazků, čímž se vypočítá odhadovaná hodnota vlastního kapitálu společnosti.

Výhodou nákladového přístupu je, že je založen na stávající aktiva, což vylučuje výskyt „proměnných“ obsažených v jiných přístupech ocenění podniku... Lze také poznamenat, že je vhodný také pro hodnocení podnikání nově otevřených podniků, holdingových a investičních společností Nevýhodou je, že nákladový přístup nebere v úvahu vyhlídky na rozvoj podnikání.

Metody, které jsou zahrnuty v nákladovém přístupu, jsou metoda čistých aktiv a metoda zbytkové hodnoty.

Metoda čistých aktiv je odhad nákladů podnikání jako rozdíl mezi tržní hodnotou všech aktiv a pasiv. Použití této metody je nejlepším způsobem stanovení hodnoty, pokud nelze s vysokou přesností předvídat příjem z podnikání, ale společnost má k dispozici dobrý finanční a hmotný majetek (investice do nemovitostí a likvidní cenné papíry). Jeho použití je také vhodné, pokud nová společnost nemá údaje o zisku, nebo pokud je tato společnost holdingovou společností.

Metodou likvidační hodnoty je racionální použití v případě, že společnosti hrozí bankrot. To znamená, že když společnost dokončí svoji činnost, prodá veškerý hmotný a nehmotný majetek, který má, a také začne splácet dluhy a dluhy na základě svých vlastních závazků. Zbytková hodnota je rozdíl mezi hodnotou aktiv a náklady na likvidaci. Tato metoda zpravidla poskytuje minimum ocenění podniku, protože při prodeji aktiv existují poměrně vážná časová omezení, která způsobují pokles hodnoty.

Ocenění podniku se provádí v několika fázích:

Shromažďování informací o předmětu hodnocení, analýza spolehlivosti a dokumentární potvrzení všech shromážděných údajů;

Analýza a studie trhu, na kterém podniká. Zohlednění podobných komplexů nemovitostí schopných generovat na trhu příjmy;

Výpočty s využitím vhodných přístupů a metod pro ocenění podniku;

Harmonizace výsledků získaných prováděním různých přístupů a metod;

Hlášení dne ocenění podniku, ve kterém společnost „Active Business Consulting“ interpretuje získané výsledky a jednoduchým a srozumitelným způsobem vysvětluje celý průběh postupu ocenění podniku... Zpráva také obsahuje materiály použité odborníky během hodnocení a jejich závěry týkající se odvozené obchodní hodnoty. Zpráva je důležitým dokumentem, který lze použít také u soudu k ochraně vašich zájmů.

Cílem aktivního obchodního poradenství není použít pouze jeden přístup ke stanovení hodnoty podniku. Každý z nich se tedy může dokonale doplňovat ocenění podniku, prováděné našimi odborníky, je nejpřesnější - využíváme výhod jedné metody a její nevýhody překrýváme pozitivními možnostmi jiné.

Aktivní obchodní poradenství vás zve využít výhod bohatých praktická zkušenost naši odborníci v ocenění podniku... K hodnocení komplexů nemovitostí a podnikání jako produktu používáme pouze časem prověřené přístupy. S námi budete moci efektivněji řešit své investiční a manažerské cíle.

Ocenění podniku je definice obchodní hodnota,nebo spíše zlomek hodnoty, která připadá na odhadovaný blok akcií. V závislosti na počtu akcií může být balíček menšinový, většinový, blokující nebo ovládající.

Posouzení lze provést ve vztahu k jakýmkoli typům akcií - kmenovým, upřednostňovaným, vydaným otevřenými i uzavřenými akciovými společnostmi.

Na cena akciíovlivňuje také takový ukazatel jako likvidita. Likvidita je kvalita cenného papíru, která charakterizuje schopnost rychle jej prodat. Čím vyšší likvidita, tím vyšší hodnota cenného papíru (všechny ostatní věci jsou stejné). Největší likviditu mají akcie otevřených akciových společností (OJSC), které jsou kótovány na trhu organizovaných cenných papírů. Likvidita akcií OJSC, jejichž akcie nejsou kótovány na trhu organizovaných cenných papírů, je o něco nižší. Nejnižší likviditu mají akcie uzavřených akciových společností (CJSC).

Základ pro ocenění akcií je definice jejich hodnoty jako finančního nástroje, který může přinést zisk jeho vlastníkovi. Způsoby dosažení zisku zahrnují výplatu dividend a zvýšení hodnoty akcie spojené se zlepšením finanční výkonnosti společnosti, rozšířením jejího podnikání a zvýšením hodnoty aktiv. Takto, lze provést podle následujících ukazatelů: kapitálový trh, čistá aktiva, dividendy.

Při provádění ocenění akcií se tržní hodnotou akcie rozumí nejpravděpodobnější cena, za kterou lze daný předmět odcizit na otevřeném trhu v konkurenčním prostředí, pokud strany transakce jednají rozumně, mají všechny potřebné informace a hodnota transakční ceny neodráží žádné nebo mimořádné okolnosti.

Ocenění podniku

Přijetí investiční rozhodnutí na základě obchodního ocenění. Zaměstnanci společnosti ABK - Active Business Consulting LLC mají rozsáhlé zkušenosti s prováděním komplexního hodnocení řady velkých průmyslových společností a holdingů. V takových projektech se často vyžaduje nejen „formální“ výpočet hodnoty určitého bloku akcií nebo určitých aktiv, ale také posouzení dopadu různých strategií na hodnotu podnikání.

Jako konkrétní úkol při hodnocení podniku lze při řešení taktických problémů považovat posouzení jakéhokoli samostatného aktiva společnosti. Například přecenění dlouhodobého majetku podniku při plné reprodukční ceně pro odraz v účetnictví a optimalizaci zdanění, ocenění nehmotného majetku za příspěvek do základního kapitálu ( technická dokumentace, know-how atd.), posouzení hodnoty zajištění aktiv při získání půjčky (cenné papíry, nemovitosti atd.). Naše společnost nabízí celou škálu služeb v této oblasti.

Oceňování nemovitostí;

Ocenění nehmotného majetku ( ochranné známky, licence, technická dokumentace, goodwill);

Hodnocení hodnoty cenných papírů;

Odhad nákladů na stroje a zařízení;

Posouzení hodnoty zboží a zásob.

V roce 2017 byl přijat nový zákon - federální zákon č. 238-FZ ze dne 3. července 2016. Zahrnuje, jak bude pokračovat hodnocení kvalifikace. Je nezávislé hodnocení kvalifikace povinné nebo ne? Jak bude probíhat atestační řízení a jaké jsou možné důsledky jeho neúspěchu? Jak se chovat nezávislé hodnocení kvalifikace v roce 2018? Při tom všem vám náš materiál pomůže zorientovat se.

Pojem

Pro kvalifikační hodnocení podřízený zajišťuje vytvoření specializovaných center. Budou schopni potvrdit a identifikovat nesoulad mezi úrovní jeho školení a uvedenými požadavky.

Co se rozumí nezávislým hodnocením? Tak, nezávislé hodnocení odborné kvalifikace Jedná se o speciální postup, při kterém se srovnávají dovednosti specialisty (žadatele) s platnou normou, kterou upravuje zákon. Požadavky na zaměstnance jsou prezentovány podle profese, ve které chce prokázat svoji způsobilost. Toto hodnocení neprovádí zaměstnavatel ani samotná instituce. To provádí odborník centrum pro hodnocení odborné kvalifikace.

Inovace práva

Postup nezávislého hodnocení kvalifikace zaměstnanců a uchazečů o volné pracovní místo je uveden ve federálním zákoně č. 238-FZ ze dne 3. července 2016. Samotné hodnocení provádějí speciální organizace, které k tomu mají povolení - centra pro posuzování kvalifikací (CSC). Dělají to formou zkoušky podle pravidel, která jsou schválena nařízením vlády Ruské federace ze dne 16. listopadu 2016 č. 1204.

Federální zákon č. 238-FZ ze dne 3. července 2016 „O nezávislém hodnocení kvalifikací“ je zaměřen na regulaci způsobu provádění kvalifikačního hodnocení dovedností zaměstnanců různých institucí. Okamžitě upozorňujeme, že zákon se nevztahuje na osoby ve veřejné službě.

Pojmenovaný zákon vysvětluje:

• jak by mělo být hodnocení provedeno, jaký je postup a kritéria;
• na čem je hodnocení založeno ( přichází to nejen právní, ale i organizační záležitosti);
• kdo jsou účastníky takového hodnocení, jaké svobody mají a jakou mají bezprostřední odpovědnost.

Formu takového testování znalostí a dovedností zaměstnanců stanoví zákon o nezávislém posuzování kvalifikace zaměstnanců (dále také NOC). Zákonodárci tedy pracovníkům uložili povinnost složit speciální zkoušky, na jejichž základě bude rozhodnuto o jejich odborné způsobilosti. Předpisy musí být ještě schváleny vládou RF.

Proč je to nutné a z jaké iniciativy

PŘÍKLAD
Řekněme, že společnost má jednoho nebo více zaměstnanců, kteří řídí SUV. Hodnocení kvalifikace pracovníků s takovou specializací musí být provedeno bez selhání. Pro tuto kategorii zaměstnanců byla vyvinuta příslušná vyhláška Ministerstva dopravy č. 287 ze dne 28. září 2015. Obsahuje navržené a vymahatelné profesionální standard pro řidiče v terénu.

Rada pro odborné kvalifikace finančního trhu zveřejnila na svých oficiálních webových stránkách seznam organizací doporučených jako CSC (CSC - Qualification Assessment Center).

Dodáváme, že hodnocení kvalifikace pracovníků lze provádět jedním z následujících způsobů:

1. přímo v samém středu;
2. na dálku.

Celý proces koordinuje zvláštní národní rada pod hlavou státu. Tento orgán spravuje nezávislý systém hodnocení kvalifikace.

V roce 2018 se stejně jako dříve budou v centrech NOC konat zkoušky. Všechny jejich procedurální záležitosti jsou přísně regulovány, orgány dohledu sledují práci všech středisek. Pokud se během inspekcí ukáže, že došlo k jakémukoli porušení nebo zfalšování výsledků, bude organizace zbavena práva provádět nezávislé hodnocení kvalifikace personálu.

Informace o NOC v dokumentech

Zaměstnanec nebo uchazeč předloží do centra pro posuzování kvalifikací:

• písemné prohlášení s uvedením kvalifikace, pro kterou chce složit odbornou zkoušku, a souhlas se zpracováním osobních údajů. Vzor žádosti byl schválen usnesením Ministerstva práce Ruska ze dne 2. prosince 2016 č. 706n. Žádost podává osobně, prostřednictvím právního zástupce nebo elektronicky přes internet;
• kopii vašeho pasu nebo jiného dokladu totožnosti;
• další dokumenty požadované ke zkoušce v závislosti na kvalifikaci a profesních standardech.
  To je uvedeno v odstavci 7 pravidel, schválených nařízením vlády Ruské federace ze dne 16. listopadu 2016 č. 1204.

Kdo platí zkoušku

„Investor“ celkových nákladů na zkoušku se stanoví na základě toho, kdo přesně byl iniciátorem jejího složení. Připomeňme, že existují dvě možnosti:

1. zaměstnavatel vyslal na zkoušku zaměstnance;
2. zaměstnanec sám vyjádřil přání podstoupit certifikaci.

Samotný iniciátor platí za absolvování hodnocení úrovně kvalifikace. V praxi je toto pravidlo stále platné, ale vstoupí v platnost pouze s příští rok (Článek 187 zákoníku práce Ruské federace).

V příštím vykazovaném období budou moci zaměstnavatelé odepsat náklady na složení zkoušky v centru NOC svými zaměstnanci. Tato příležitost se naskytne těm, kteří pracují na následujících daňových systémech:

• OSNO;
• ESHN.

Existují však i výjimky. Pokud zkoušku složí pouze uchazeč o místo, a nikoli současný zaměstnanec, náklady v této části nebudou fungovat. Zákon se vztahuje výlučně na ty, kteří jsou již v organizaci oficiálně zaměstnáni.

Co se rozumí oceněním podniku?

• Hodnocení podniku (podnikání) - soubor opatření,

• stanovení obchodní hodnoty

• Posouzení plné hodnoty podniku (investovaného kapitálu) (EV)

• Hodnocení vlastního kapitálu (CV):

• Sdílet / Sdílet balíček akciová společnost
• Sdílet / sdílet v základní kapitál podniky jiných organizačních a právních forem
• Deriváty cenných papírů (opce)

• Hodnocení majetkových komplexů

Hodnotící případy

• Povinné

• Provádění transakcí s majetkem, který je částečně nebo plně ve vlastnictví státu

• Spory o hodnotu nemovitosti

• Schválení hlavních transakcí (zahrnujících odhadce z podnětu správní rada)

• Dodatečná emise akcií

• Ocenění majetku v souvislosti s převodem majetku jako vklad do základního kapitálu

• Externí řízení, konkurzní řízení

• Svazek 1. Zpráva odhadce

• Úkol hodnocení

• Úvod

• Obecná charakteristika podniku

• Průmyslová analýza

• Analýza podniku

• Metoda hodnocení

• Odůvodnění použitých přístupů a metod hodnocení

• Výpočet nákladů na vlastní kapitál společnosti

• Nákladový přístup
• Srovnávací přístup
• Příjmový přístup
• Zobecnění získaných výsledků

• Výpočet tržní hodnoty bloku akcií

• Glosář použitých termínů

• Seznam dokumentů poskytnutých zákazníkem

• Seznam použitých materiálů

• Aplikace

• Svazek 2. Odhad nákladů na dlouhodobý majetek

• Svazek 3. Kopie zdrojových dokumentů

Přístupy a metody hodnocení

Charakteristika přístupů

• Nákladný přístup - obecná metoda pro stanovení hodnoty podniku společnosti, která využívá jednu nebo více metod založených na analýze údajů o hodnotě aktiv a pasiv společnosti.

• Srovnávací přístup - obecná metoda pro stanovení hodnoty společnosti a / nebo jejího základního kapitálu, která využívá jednu nebo více metod založených na analýze informací o hodnotě podobných podniků (analogických společností).

• Příjmový přístup - obecná metoda pro stanovení hodnoty společnosti a / nebo jejího základního kapitálu, která využívá metody založené na výpočtu současné hodnoty očekávaného budoucího výnosu.

Srovnávací analýza přístupů

Nákladový přístup

• Nákladový přístupje založen na analýze údajů o hodnotě aktiv a pasiv společnosti a posuzuje hodnotu podniku z hlediska vzniklých nákladů.

• Vzorec:

• Upravená hodnota aktiv

• - Upravené náklady na závazky

• \u003d Enterprise hodnota

• Algoritmus výpočtu:

Počáteční informace v nákladovém přístupu

• Rozvaha (formulář č. 1) ke dni posouzení

• Přepisy řádků rozvahy získané z účetnictví

• Charakteristika aktiv a pasiv

• U nehmotných aktiv: datum vytvoření, účetní hodnota, informace o nákladech na vytvoření atd .;
• U nemovitostí: rok výstavby, účetní hodnota a kumulované odpisy, umístění, charakteristiky designu, současné použití atd .;
• U movitého majetku: datum vstupu, účetní hodnota a akumulované odpisy, model a značka, výrobce, současné použití atd .;
• Pro finanční investice: datum objevení se na účtu, datum splatnosti, investiční podmínky a jejich výše, informace o investičním objektu atd .;
• U zásob: datum pořízení, údaje o tržních cenách, údaje o nelikvidních zásobách a hotových výrobcích atd .;
• U pohledávek: datum vzniku a pravděpodobné splacení, údaje o dlužníkovi, jeho finanční situaci, údaje o dluhu po splatnosti atd .;
• U závazků: \u200b\u200bdatum vzniku v účetnictví a pravděpodobné splacení, informace o dluhu po splatnosti, pokuty a penále atd.

Porovnání metod nákladového přístupu

• Metoda akumulace majetku

• Pro fungující podnik

• Hodnota majetku je určena

Metoda akumulace majetku

• Závazky

• Dlouhodobé úvěrové a úvěrové přísliby

• Ostatní dlouhodobé závazky včetně výše odložené daňové pohledávky

• Krátkodobé úvěrové a úvěrové přísliby

• Splatné účty

• Dluhy účastníkům za výplatu příjmu

• Rezervy na budoucí výdaje

• Ostatní krátkodobé závazky

• Pasiva celkem

Použít případy nákladového přístupu

Srovnávací přístup

• Srovnávací přístup je stanovení hodnoty společnosti na základě analýzy informací o hodnotě podobných podniků.

• Metody srovnávacího přístupu:

• Metoda analogových společností , založené na použití cen akcií generovaných trhem a spočívá ve srovnání výkonnosti hodnocené společnosti s výkonností nebo koeficienty podobných společností.

• Retrospektivní metoda spočívá ve výpočtu tržní hodnoty na základě výsledků minulých transakcí s akciemi hodnocené společnosti.

• Metoda průmyslového poměru na základě použití průměrných poměrů mezi cenou a určitými finančními parametry. Tyto poměry jsou získány statistickým pozorováním prodejní ceny podniku a jeho nejdůležitějších výrobních a ekonomických charakteristik.

Metoda analogových společností

• Algoritmus výpočtu:

• Výběr analogových společností

• Stanovení ceny (kapitalizace) analogových společností

• Výpočet multiplikátorů

• Výpočet průměrných multiplikátorů

• Stanovení tržní hodnoty oceňovaného podniku na základě vypočítaných multiplikátorů.

Metoda analogových společností

• Společnost je obdobná, pokud:

• Působí ve stejném odvětví, jako je posuzované odvětví;

• Srovnatelná velikost s odhadovanou velikostí;

• Má podobný sortiment;

• Finanční ukazatele analogu jsou obdobné jako u hodnoceného.

Základní informace ve srovnávacím přístupu

• Údaje o transakcích na burze:

• RTS, MICEX
• Směnárny využívající Bloomberg Professional®

• Údaje o trhu fúzí a akvizic (kromě transakcí na akciovém trhu)

• Databáze (FBK)
• Zahraniční transakce, Bloomberg Professional®

• Analogové údaje o činnosti:

• Internetové stránky společností, čtvrtletní zprávy emitentů atd.

• Účetní data analogů

• Stránky společnosti

Karikaturisté Násobitel ceny Je koeficient ukazující poměr mezi cenou podniku nebo akcie a finanční nebo jinou základnou. Typy multiplikátorů:

• Sdílet cenu / výnos

• Cena akcií / čistý příjem na akcii

• Cena akcií / účetní hodnota aktiv

• Cena akcií / dividenda

• Sdílet Cena / Zisk

• Sdílet cenu / čistý peněžní tok

• Sdílet cenu / účetní hodnotu strojů a zařízení

• Sdílet Cena / Sklad

Příjmový přístup

• Příjmový přístup je výpočet hodnoty podniku na základě předpokládaného budoucího příjmu tohoto podniku.

• Příjmové přístupové metody

Příjmový přístup

• Alternativní metody:

• Možnost metoda

• Metoda reálných opcí je zdokonalením metody diskontovaných peněžních toků. Tato metoda umožňuje zohlednit budoucí příležitosti díky dnešním investicím.

• Rozhodovací strom

• Rozhodovací strom je diagram popisující rozhodovací proces a důsledky výběru každé z možných alternativ. Současně uvádí pravděpodobnosti rizik a náklady nebo výnosy při výběru každé logické posloupnosti událostí a budoucích rozhodnutí.

Počáteční informace v přístupu k příjmům

• Účetní údaje za několik let před datem posouzení (formulář č. 1, formulář č. 2);

• Informace o objemech výroby ve fyzickém vyjádření, prodejní ceny produktů za několik let před datem posouzení;

• Výpočty kalkulace za několik let před datem ocenění;

• Informace o investicích a jejich výsledcích za posledních několik let;

• Údaje o podílu na trhu, konkurenti;

• Údaje o cenách konkurentů, průměrné tržní ceny produktů, průměrné fin. ukazatele, vč. Úroveň RNS;

• Obchodní plány podniku na blízkou budoucnost, vč. investiční plány;

• Prognózy směnných kurzů (www.cbr.ru), inflace (www.rbc.ru atd.);

• Údaje o národních průměrných sazbách vkladů, půjček, údaje o zpětných směnných kurzech (www.cbr.ru), cenové indexy, vč. podle odvětví.

Předpovědní metody

• Metoda odborného úsudku

• Metoda skriptování

• Metoda extrapolace trendů

• Metoda regresní analýzy

• Metoda ekonomického a matematického modelování

Metoda psaní velkých písmen

• kde

• kde

• r - diskontní sazba

• G - dlouhodobá míra růstu příjmů společnosti

Ddp metoda

• kde:

• V -hodnota společnosti

• - peněžní tok i-tého intervalu;

• r - diskontní sazba

• n - počet předpovědních intervalů;

• G

Ddp metoda

• kde:

• PROTI- hodnota společnosti

• - peněžní tok v období po prognóze;

• r - diskontní sazba

• g - dlouhodobá míra růstu peněžních toků v období po prognóze.

Ddp metoda

• Hlavní fáze aplikace metody:

Výpočet peněžních toků

• Peněžní tok do vlastního kapitálu:

• + Peněžní tok z finančních aktivit

• \u003d Peněžní tok do vlastního kapitálu

• Peněžní tok pro investovaný kapitál:

• Peněžní tok z výrobní činnosti

• + Peněžní tok z investiční činnosti

• + Náklady na dluhovou službu účtované v DP z výrobních činností jako provozní náklady

• \u003d Cash flow pro investovaný kapitál

Výpočet peněžních toků z výrobních činností

• Peněžní tok z výrobních činností:

• Čistý příjem po zdanění

• + Odpisy

• +/- Snížení (zvýšení) vlastního provozního kapitálu

• \u003d Peněžní tok z výrobních činností

Prognóza čistého zisku

• Algoritmus výpočtu:

• Příjmy

• - Výrobní cena

• - Prodejní výdaje

• - Správní výdaje

• = Výnosy z prodeje

• + Provozní příjem

• - Provozní náklady

• + Neprovozní příjem

• - Neprovozní výdaje

• = Zisk před zdaněním

• - Daň z příjmu

• = Čistý zisk

Metody předpovídání odpisových poplatků

• Předpověď odpisů na základě historických údajů

• Prognóza mezi položkami na základě průměrných odpisových sazeb

• Vlastní podniková předpověď podle obchodních plánů

Výpočet investic do vlastního provozního kapitálu

• Metody výpočtu:

• Předpověď po jednotlivých položkách;

• Analýza retrospektivních vztahů vlastního provozního kapitálu a výnosů z prodeje nebo veškerých oběžných aktiv hodnoceného podniku a použití průměrné hodnoty za retrospektivní období jako standardu při predikci ROC;

• Analýza odvětvových vztahů vlastního pracovního kapitálu k výnosu nebo celkovému pracovnímu kapitálu a použití průměrné hodnoty jako standardu při prognózování ROC.

Diskontní sazba

• Diskontní sazba -jedná se o očekávanou míru návratnosti kapitálu investovaného do investičních objektů se srovnatelnou úrovní rizika, nebo jinými slovy, očekávanou míru návratnosti dostupných alternativ investice se srovnatelnou úrovní rizika ke dni ocenění.

• Metody pro stanovení diskontní sazby:

• Pro investovaný kapitál:

• Model váženého průměru nákladů na kapitál (WACC)

• Pro vlastní kapitál:

• Metoda oceňování kapitálových aktiv (CAPM)
• Teorie arbitrážních cen (ART)

Vážený průměr nákladů modelu kapitálu

• rIC = jsme * rE + wD * rD *(1 – T), kde

• rIC - náklady na investovaný kapitál podle vzorce WACC;

• my - podíl vlastního kapitálu na kapitálové struktuře společnosti;

• re - náklady na vlastní kapitál;

• wD - podíl úročeného vypůjčeného kapitálu na kapitálové struktuře společnosti;

• rD - náklady na vypůjčený kapitál;

• T - sazba daně z příjmu.

Kumulativní metoda vykreslování

• Vzorec:

• Míra návratnosti bezrizikových cenných papírů

• + Riziková prémie za investice do hodnocené společnosti

• = Diskontní sazba

Bezriziková míra návratnosti

• Finanční nástroj akceptovaný jako bezriziková míra návratnosti musí splňovat následující podmínky:

• Jeho výnos je stanoven a znám předem;

• Pravděpodobnost ztráty finančních prostředků v důsledku investic do daného aktiva je minimální;

• Doba oběhu finančního nástroje se shoduje nebo se blíží „životnosti“ hodnocené společnosti.

• Možné možnosti pro bezrizikové sazby:

• Vklady od Sberbank Ruské federace a dalších spolehlivých ruských bank;

• Západní finanční nástroje (vládní dluhopisy rozvinutých zemí, LIBOR);

• Sazba z mezibankovních půjček Ruské federace (MIBID, MIBOR, MIACR);

• Refinanční sazba centrální banky Ruské federace;

• Vládní dluhopisy Ruské federace.

Model oceňování kapitálových aktiv

• Vzorec: r = rf + β (rm - rf) + s1 + s2 + s3kde

• r - míra návratnosti požadovaná investorem,

• rf - bezriziková návratnost,

• β - beta, systematické riziko akcií,

• (rm - rf) -tržní riziková prémie,

• S1 -riziková prémie pro zemi,

• S2 -prémie za velikost společnosti,

• S3 -riziková prémie investice do společnosti

• Dynamika indexu RTS za období 1. září 1995 - 30. září 2005

Koeficient beta

• Koeficient betaspojuje návratnost akcie s návratností odpovídajícího tržního indexu a poskytuje dva typy informací:

• Pozitivní znaménko naznačuje, že dynamika tohoto zabezpečení se obecně kryje v jeho směru s dynamikou trhu, negativní - naopak;

• Hodnota v modulu větší než jedna znamená, že riziko a očekávaná návratnost tohoto cenného papíru jsou vyšší než průměr na trhu, méně než jeden - naopak.

• kde

• - návratnost indexu RTSI nebo RBCC;

• - výnos konkrétního cenného papíru;

• je rozptyl indexu.

• Dynamika beta pro nejlikvidnější akcie (podle www.rbc.ru)

Teorie arbitráže

• r = rf+ β1 k1 + β2 k2 + ... + β nkn,

• r- míra návratnosti požadovaná investorem;

• rf- bezriziková míra návratnosti;

• β1,…, β n- citlivost aktiva na každou z nich

• rizikový faktor versus průměrná citlivost trhu na tento faktor;

• k1, …, knje riziková prémie spojená s faktorem kpro průměrné aktivum.

• Algoritmus výpočtu:

• Obecně platí, že v konečné dohodě má každý z výsledků získaných pomocí různých přístupů svou vlastní váhu.

• Faktory ovlivňující hmotnost:

• Povaha podniku a jeho aktiv;

• Účel ocenění a definice použité hodnoty;

• Množství a kvalitu údajů podporujících každou použitou metodu;

• Míra důvěry odhadce ve výsledky výpočtu vzhledem k platnosti a zákonnosti použití každé metody.

Harmonizace výsledků hodnocení

• Hlavní důvody pro snížení váhy nákladového přístupu v konečné dohodě:

• Nedostatečné nebo neúplné informace pro výpočet tržní hodnoty významných aktiv a závazků;

• Předpokládaný výrazný růst (zmenšení) podniku (nebo zvýšení (snížení) objemů výroby) tempem výrazně odlišným od průmyslových průměrných předpovědí;

• Značný počet nevyužitých aktiv;

• Nedostatek informací pro výpočet funkčních a externích odpisů při hodnocení dlouhodobého majetku;

• Neschopnost vyhodnotit veškerý nehmotný majetek, zejména pokud má pro podnik obzvláštní význam stávající zákaznická základna, dlouhodobé smlouvy atd.

Harmonizace výsledků hodnocení

• Hlavní důvody pro snížení váhy srovnávacího přístupu v konečné dohodě:

• Několik analogů (méně než 5);

• Omezené nebo sporné informace o analogech;

• Významný časový rozptyl transakcí (který vyžaduje další úpravy);

• Využití informací o privatizačních transakcích (se státními podíly);

• Přítomnost atypických (netržních) faktorů, které významně ovlivňují činnosti nebo strukturu aktiv hodnoceného podniku (pokud nebylo možné jejich vliv eliminovat (upravit) při výpočtu srovnávacím přístupem);

• Významné rozdíly mezi analogy, mezi sebou navzájem i ve srovnání s hodnoceným podnikem (jak ve fyzických ukazatelích, tak ve finančních, včetně finanční situace, umístění atd.);

• Významné rozložení hodnot nákladů pro různé multiplikátory;

• Odmítnutí všech běžně používaných multiplikátorů;

• Předpokládaný výrazný růst (snížení) podniku (nebo zvýšení (snížení) objemů výroby) tempem, které se významně liší od průměrných prognóz odvětví.

Harmonizace výsledků hodnocení

• Hlavní důvody pro snížení váhy přístupového přístupu v konečné dohodě:

• Nestabilita finanční a ekonomické činnosti v retrospektivním období;

• Krátké období činnosti, pro které se buduje DCF;

• Potřeba významných investic, vč. významné přilákání finančních prostředků pro plánované hlavní podnikání;

• Podstatná závislost na jednom dodavateli nebo zákazníkovi;

• Nedostatek aktiv pro nezávislé obchodní činnosti;

• Nejasné vyhlídky na další aktivity podniku (včetně období po prognóze).

Konečné změny

• Druhy změn:

• Dodatek k kontrolní povaze balíčku

• Nízká likvidní sleva pro uzavřené společnosti

• Sleva na strukturu portfolia

Dodatek ke kontrole

• Faktory ovlivňující úroveň kontroly:

• Práva akcionářů stanovená zákony, která se liší v závislosti na velikosti bloku akcií, které mají k dispozici;

• Postup hlasování a rozhodování v dané společnosti (například kumulativní hlasování, na rozdíl od kumulativního hlasování, umožňuje menšinovým akcionářům podílet se na řízení);

• Efekt rozdělení vlastnictví (například za jiných podmínek, čím vyšší je stupeň koncentrace základního kapitálu, tím vyšší je stupeň kontroly);

• Další faktory.

• Metody pro stanovení změny kontroly:

• 1. Odborně ... Na základě subjektivního názoru znalce nebo analýzy struktury základního kapitálu.

• 2. Regulační ... Na základě nařízení vlády Ruské federace ze dne 31. května 2002 č. 369. „O schválení pravidel pro stanovení standardní ceny státního a komunálního majetku podléhajícího privatizaci.“

• 3. Statisticky ... Tato metoda implikuje studium a zobecnění informací o skutečných transakcích s akciemi společností za určité období.

Dodatek ke kontrole

• Průměrné kontrolní a prémiové poměry seskupené podle velikosti akcií (výpočty podle FBK)

Sleva na strukturu portfolia

• Sleva na portfolio může být vhodná pro společnosti se dvěma nebo více odlišnými oblastmi podnikání.

• Důsledkem této slevy je, že kupující, který má v úmyslu získat společnost v určitém odvětví, může chtít nezaplatit celou cenu společnosti, včetně těch činností, o které nemá zájem.

• Damodaran A. „Investiční hodnocení. Nástroje a metody pro hodnocení jakéhokoli majetku ", Moskva," Alpina Business Books ", 2004

• Metoda hodnocení Je způsob měření předmětu hodnocení podle stanovených kritérií.

  Kritérium - značka, míra hodnocení. Může to být „předmět, pravidlo, standard, zkouška k vytvoření názoru…; cíl chování, podle kterého je identifikována úroveň pokroku; standard, podle kterého je opatření stanoveno ve smyslu ideálu ... cílů ... ... považovaných za žádoucí a udávající směr lidské činnosti. “

  Kritéria hodnocení by měla být:

  - statické po určitou dobu;

  - dynamický, protože činnosti zaměstnanců se časem mění;

  - individuální, tj. zohlednit individuální charakteristiky pracovníků pro maximální využití a rozvoj kapacit zaměstnanců.

  Pro hodnocení se používají:

  - jediné kritérium;

  - soubor nezávislých kritérií;

  - souhrnné (kompoziční) kritérium.

  aplikace jediný Kritérium zjednodušuje proces hodnocení, ale jedna vlastnost nestačí pro úplné a správné posouzení činností. Kombinace kritérií je proto nejpřijatelnější.

  Soubor nezávislá kritéria (například soubor ekonomických ukazatelů odrážejících pracovní úspěchy zaměstnanců) rozšiřuje pole hodnocení, ale má také svá vlastní omezení. Bodování proti neintegrovaným kritériím neumožňuje srovnání pracovníků, kteří rozhodují o povýšení, odměňování atd.

  Konsolidované kritérium, které se počítá podle vzorce 1 sečtením vážených podkritérií, tuto nevýhodu eliminuje.

  kde C je souhrnné kritérium; Ki - i-tý podkritérium; i \u003d 1, 2 ..., n; Bi je váha i-tého podkritéria.

  Váhy dílčích kritérií mohou být stejné nebo různé na základě jejich důležitosti. „Vážení“ dílčích kritérií se provádí pomocí odborný úsudek, faktorová analýza, korelace. Kvantitativní měření dílčích kritérií je vyjádřeno v bodech nebo koeficientech, což umožňuje posoudit jakékoli parametry subjektu hodnocení, a to i bez přirozených opatření. Bodování dílčích kritérií se provádí v souladu s předem stanovenou stupnicí, jejíž gradace může být stejná pro všechna dílčí kritéria nebo odlišná pro každé z nich. Použití koeficientů zahrnuje porovnání skutečné hodnoty dílčích kritérií s danou standardní úrovní.

  Schopnost hodnotit pracovníky pomocí souhrnného kritéria komplikuje také řada problémů: souhrnné kritérium, vyjádřené jako součet bodů nebo jediný koeficient, má silnou masku a slabé stránky činnosti pracovníků a neoptimální sada dílčích kritérií nebo chyb při určování jejich hmotnosti narušuje přesnost měření. Navzdory tomu výhody použití konsolidovaného kritéria pro hodnocení výkonnosti všech kategorií pracovníků daleko převyšují popsané nevýhody, což vysvětluje jeho široké použití v metodách hodnocení.

  Za účelem systematizace metod hodnocení je navržena řada klasifikací.

  Historie vývoje hodnocení spojená s hledáním a vynálezem přesnějších metod měření „vybízí“ k rozdělení všech známých metod na tradiční (používané v prvních fázích vývoje hodnocení), jejichž použití je spojeno s vysokou mírou subjektivity při hodnocení a moderní, poskytující objektivnější vyhodnocení výkonu.

  Na základě individuální nebo srovnávací orientace měření jsou metody hodnocení rozděleny do dvou skupin: 1) metody, kterými se individuálně hodnotí výkon zaměstnance na základě stanovených standardů, cílů atd., A 2) metody, jejichž použití zahrnuje srovnání činností několika pracovníci vykonávající práci, která je z hlediska funkčnosti totožná nebo podobná.

  Zjednodušený model aktivity jednotlivce (obr. 5.27) zahrnuje: 1) zaměstnance jako nositele osobních a obchodní kvality, odborné znalosti, dovednosti a schopnosti; 2) prokázané pracovní chování; 3) výsledky činností; 4) pracovní situace. Podle výběru předmětu hodnocení, který má přímý dopad na výkon jednotlivce, se rozlišují metody zaměřené na hodnocení:

  1) osobní a obchodní kvality zaměstnanců;

  2) pracovní chování;

  3) výsledky práce.