Affiliate program 1C-Bitrix sdružuje společnosti, které vytvářejí, udržují, podporují internetové projekty, distribuují software, poskytují IT poradenství a hostingové služby.

Partneři nabízejí širokou škálu služeb: analýzu požadavků na webový projekt, přípravu technických specifikací, návrh a vývoj designu, funkčnost projektu, propagaci vyhledávačů, online reklamu, technickou podporu atd.

Stavy partnerů

Partnerská síť 1C-Bitrix je rozdělena do stavů podle úrovní certifikace.

Má rozsáhlé zkušenosti s vývojem webových projektů, včetně komplexních softwarová řešení založené na „1C-Bitrix: Site Management“. Zaměstnanci partnerské společnosti úspěšně prošli všemi dostupnými školení, složil testy a obdržel certifikáty odborníků. Gold Certified Partner má z tohoto produktu vyvinut velký počet velkých a středních projektů.

má dostatečné zkušenosti s vývojem webových projektů, aby mohl poskytovat profesionální služby o vývoji webů založených na „1C-Bitrix: Site Management“. Zaměstnanci partnerské společnosti absolvovali školení o nastavení a integraci produktu. Certifikovaný partner má dostatečný počet projektů vytvořených na základě „1C-Bitrix: Site Management“.

poskytuje nebo začíná poskytovat služby pro vývoj webů založených na „1C-Bitrix: Site Management“. Obchodní partner se také může specializovat na online nebo offline distribuci software, poskytovat poradenské služby různé společnosti.

Kompetence

Při výběru partnera věnujte pozornost kompetencím, které získal a které odpovídají vašemu projektu. To umožní cílenější výběr vývojáře, který splňuje vaše požadavky.

Kompetence partnerů

		V programu „Monitorování kvality implementací“ Partneři 1C-Bitrix se účastní a systematicky pracují na kvalitě prováděných projektů. Samotná účast na programu není zárukou kvality, ale svědčí o probíhající práci v tomto směru.
		Kompetence „Krabicová verze“ je poskytována partnerům, počínaje stavem „Obchodní partner“, úspěšně implementující krabicovou verzi.
		Kompetence „Bitrix24“ je poskytována partnerům aktivně implementujícím cloudovou verzi produktu 1C-Bitrix24 a poskytující následnou zákaznickou podporu.
		Kompetence „CRM“ je poskytována partnerům poskytujícím klientům služby pro implementaci a konfiguraci systému řízení vztahů se zákazníky (CRM).
		Kompetence „Obchodní procesy“ je poskytována partnerům poskytujícím klientům služby pro automatizaci obchodních procesů v klientských společnostech.
		Kompetence „Integrace s 1C“ je poskytována partnerům, kteří úspěšně vyvíjejí internetové projekty, včetně softwarových produktů 1C.
		Kompetence „Kompozitní web“ je poskytována partnerům, kteří úspěšně implementují „Composite Site“ do internetových projektů založených na „1C-Bitrix: Site Management“.
		Kompetence „Správa a provoz systému“ je poskytována partnerům, kteří poskytují klientům služby pro systémovou správu projektů.
		Kompetence „Řešení pro medicínu“ je poskytována partnerům, kteří úspěšně implementují řešení nebo vytvářejí individuální internetové projekty na platformě 1C-Bitrix pro vládní a komerční zdravotnické organizace.
		Kompetence „Řešení pro vládní organizace“ je poskytován partnerům, kteří úspěšně implementují: „1C-Bitrix: oficiální web státní organizace“, „1C-Bitrix: portál otevřených dat“, „1C-Bitrix: interní portál státní organizace“ nebo vytvářejí individuální internetové projekty na platformy „1C-Bitrix“ a „1C-Bitrix24“ pro úřady a místní samosprávy.
		Kompetence hostování v PHP poskytnuto partnerům, poskytovat hostingové služby pro projekty PHP. více než 14 000 společností a pokrývá všechny regiony zemí bývalého SSSR, což vám umožňuje vybrat vývojáře ve vašem městě. Proces výběru je vždy individuální a závisí na mnoha faktorech, ale existuje řada doporučení, která vám s výběrem pomohou. Pomocí služby „Objednejte si web“ nebo výběrem partnerů získáte sadu žadatelů o implementaci vašeho projektu. Aby bylo možné učinit konečnou volbu, je vhodné nejprve promluvit se zástupci společností, abyste od nich zjistili specifika práce se zákazníky. Nejsnazší způsob vyjednávání je podrobná diskuse o vašem projektu. V tomto okamžiku je mimo jiné vhodné požádat potenciálního vývojáře o následující: Věnujte také pozornost. Postavení partnera hodně vypovídá o jeho zkušenostech, ale samozřejmě také ovlivňuje konečné náklady na vývoj internetového projektu. Bohužel nemůžeme pojmenovat ani přibližné náklady na konkrétní služby, protože to určuje každý partner individuálně. Vezměte prosím na vědomí, že všechny projekty jsou založeny na produktech „1C-Bitrix: Site Management“ a „1C-Bitrix24“. Vývojový partner vám také může pomoci s výběrem správného produktu a edice, protože jsou na to kvalifikovaní.

Zaměstnanci jsou rozděleni do kategorií podle úrovně znalostí. To je způsobeno skutečností, že zaměstnanec, aby mohl vykonávat určité druhy práce, musí mít příslušnou kategorii - získat přijetí. Kategorie jsou vytvořeny podle následujících zásad:

• Pracovní zkušenost- počet odpracovaných let v systému 1C: Franchisee a ve společnosti.
• Kvalifikace- měřeno počtem certifikátů „1C: Specialista“, jakož i subjektivním názorem manažera zaměstnance na základě zkušeností s výkonem práce s klienty.
• Kompetence- je určen souborem typů prací, které je zaměstnanec schopen efektivně vykonávat.
• Níže jsou uvedeny čtyři kategorie zaměstnanců:
• Servisní technik- zaměstnanec, který pracuje ve společnosti po dobu až šesti měsíců, má alespoň jeden certifikát 1C: Professional. Zaměstnanec této úrovně se orientuje v předmětové oblasti, ví, jak řešit účetní problémy pomocí typických konfigurací softwaru „1C“, dobře komunikuje. Zaměstnanec má přístup k:
• Služba funguje- práce související s aktualizací TYPICKÁ konfigurace, Ostatní služby.
• Specialista- zaměstnanec, který ve společnosti pracuje déle než šest měsíců, má certifikát 1C: Professional 8. Takoví zaměstnanci dobře znají jednu z účetních oblastí, mají představu o souvisejících oblastech, mají několik úspěšných implementací nebo účastnili se projektů a měli dobré komunikační schopnosti.

Zaměstnanec je přijat do Služba funguje stejně jako k popravě práce na nastavení 1C Enterprise:

• aktualizace nestandardních konfigurací softwaru 1C: Enterprise;
• školení pro práci s programem;
• konfigurace rozhraní;
• nastavení přístupových práv;
• změna tištěných formulářů.

Přední specialista- zaměstnanec, který ve společnosti pracuje déle než rok a má jeden certifikát 1C: Specialista 8 nebo 1C: Specialista-konzultant. Zaměstnanec této úrovně hovoří plynně zvoleným oborem, orientuje se v souvisejících oblastech, má zkušenosti s řešením různých účetních problémů, zkušenosti s účastí v projektových týmech a dobře komunikuje. Zaměstnanec má povolení k výkonu práce:

• Služba funguje

Konfigurace 1C: Enterprise- konfigurace, psaní kódu programu, nastavení softwaru, přenos dat, účast na práci projektových týmů.

Expert- zaměstnanec, který ve společnosti pracuje déle než 2 roky a má 2 nebo více certifikátů 1C: Specialista 8 nebo 1C: Specialista-konzultant. Takový zaměstnanec se vyznačuje vynikající znalostí několika oblastí, rozsáhlými zkušenostmi úspěšné řešení komplexní úkoly pro klienty různých profilů, odlišné typy aktivity, výborné komunikační schopnosti. Zaměstnanec může vykonávat následující druhy práce:

• Služba funguje
• Práce na nastavení 1C: Enterprise
• Konfigurace 1C: Enterprise

Projekční práce- rozsáhlá a zdlouhavá práce, metodické konzultace s předními odborníky:

• účetní poradenství,
• před projekční práce:
  • Průzkum mezi zaměstnanci a zákazníky
  • Formalizace požadavků klienta
  • Psaní návrh návrhu pro navržený systém
• projekční práce:
  • Tvorba technický projekt navržený systém
  • Vývoj, konfigurace, nastavení softwaru, psaní kódu programu
  • Interní testování
  • Testování se zástupci zákazníka
  • Psaní pokynů pro uživatele systému
  • Poradenství

“Měl by být jen náš a plnit jen naše úkoly! ” - vykřikl ředitel.
”Nakonec nebudu jediný, kdo blok zavře!“- raduje se Hlavní účetní.
“Přidělíme až 60 tisíc rublů a najmeme nejlepšího specialistu na trhu!”- dodává vedoucí HR.

Přátelé, kolegové, předplatitelé! Dnes tu máme nečekaný experiment. Jeden z našich starých přátel, kolega na trhu, vynikající specialista s bohatými zkušenostmi a prostě zajímavý člověk, navrhl napsat článek na mailing (pokračování v tématu „Proč všichni nenávidí 1Snikov“ a „21 otázek, na které se musíte zeptat 1C franšízanti “). Představujeme vám to.

Globální trh služeb 1C není tak složitý a lze jej rozdělit na čtyři velké směry:

• firmy 1C: franšízant;
• zaměstnanci;
• vzdálení zaměstnanci (nezávislí pracovníci);
• firmy poskytující služby 1C (nikoli franšízy);

Otázka výběru jednoho z nich je poměrně velká a zaslouží si samostatný článek. Dnes budeme diskutovat o tom, jak si vybrat specialistu na plný úvazek 1C, pokud se najednou rozhodnete udělat tento hrozný krok.

• Jak ale vybrat ten, který vyřeší všechny problémy?
• Jaké kvalifikace jsou potřebné pro odborníka?
• Jak rozdělit rozpočet tak, aby byl odborník užitečný a ne škodlivý?

Zkusme na to přijít.

Problémy na trhu

Na začátek by bylo hezké orientovat se ve specifikách specializovaného trhu 1C a znát jeho problémy. To je dobře napsáno v článku „Proč všichni nenávidí 1Snikov“. Podle mého názoru je hlavní obtíž při výběru správného specialisty nízký práh pro vstup do profese.

Vysoká poptávka po specialistech zároveň generuje poměrně vysoké platy. Výsledkem je, že na trhu najdete velké množství nepříliš kvalifikovaných pracovníků, kteří nemají malé chutě. Jedním z vašich hlavních úkolů je odříznout takové pracovníky.

Naštěstí je nyní na trhu opravdu hodně specialistů a šance na nalezení vhodného je docela vysoká.

Klasifikace specialistů 1c

Bohužel mnoho zaměstnavatelů zná pouze jednu profesi - programátor 1C. Může se to zdát překvapivé, ale ne všichni specialisté 1C jsou programátoři. A první věc, kterou musíte pochopit, je to, jaký typ specialisty na 1C potřebujete. dám Stručný popis specializací a jejich hlavních pracovních povinností.

Administrátor 1C

Kdo je to? 1C Administrátoři je druh první linie technické podpory. Správce 1C musí (ale není povinen) provádět jednoduché konfigurační úlohy v 1C na úrovni začínajícího programátora. Celkově lze mezi administrátora a začínajícího programátora vložit znaménko rovnosti. Pracovní povinnosti:

• správa 1C databází;
• správa uživatelů a přístupových práv k systémům 1C;
• kontrola implementace burz, sledování chyb v systémech 1C;
• počáteční konzultace uživatelů (technická podpora).

Koho to zajímá?

• velké společnosti s vlastním IT oddělením jako specialista zákaznické podpory první linie;
• malé firmy jako začínající programátor. Není to špatná volba pro společnosti s malým rozpočtem.

Konzultant 1C

Kdo je to? Konzultant 1C je specialistou na standardní řešení 1C, jako je účetnictví, platové a personální řízení, řízení obchodu atd. Poradce 1C nemusí být vůbec zdatný v programování. Poradce 1C je superuživatel typického programu, který může sdělit své znalosti běžným uživatelům systému. Poradce musí být schopen mluvit stejným jazykem s ostatními zaměstnanci společnosti. Pracovní povinnosti:

• vynikající znalost jednoho nebo více typických a / nebo oborově specifických programů 1C;
• vývoj metodiky pro práci s programem;
• uživatelská konzultace;
• psaní pokynů a vedení školení pro uživatele;
• účast na vývoji podmínky zadání pro programátory.

Koho to zajímá?

• jakékoli společnosti, které převážně používají standardní produkty a nijak je výrazně nemodifikují. Obchodní procesy společnosti jsou přitom velmi úzce integrovány do 1C a počet zapojených zaměstnanců je velký.

1C programátor

Kdo je to? Pod tento koncept spadá lví podíl specialistů 1C. Každý, kdo konfigurátor otevřel více než dvakrát, si říká programátor 1C.:) Programátor je kouzelník, který dělá program, který nefunguje správně a ještě více nesprávně a nepředvídatelně. Ale ty je potřebuješ, že? Jinak byste tento článek nečetli. Kompetence programátorů 1C se mohou velmi lišit. Někdo výborně ovládá některé platformové mechanismy, někdo jiný. Zde jsou hlavní, základní povinnosti. Pracovní povinnosti

• dokončení standardních a oborově specifických programů 1C pro potřeby zákazníka;
• vývoj konfigurací „od nuly“ podle požadavků zákazníka;
• vývoj externích zpráv a zpracování;
• znalost základních mechanismů platformy: dotazovací jazyk, systém řízení přístupu, mechanismy výměny dat;

Koho to zajímá?

• jakékoli společnosti, které pro sebe aktivně finalizují produkty 1c nebo se vyvíjejí od nuly.

Krátce to řeknu tyto tři speciality nejsou celý seznam. Existují také profese jako: architekt, analytik, tester, projektový manažer atd. Ale tito profesionálové obvykle pracují ve velmi velké společnosti nebo specializované IT společnosti. Takové firmy pravděpodobně samy vědí, jak přijímat specialisty do týmu.

Ideální specialista

Pravděpodobně už se vám točí hlava. Ukazuje se, že tito programátoři jsou všichni odlišní, a dokonce i různých specializací a zkušeností, a neexistují pouze programátoři. A kde je hlavní odpověď na otázku? Jak si mám vybrat? Koho? Kdo je ten ideální, který vyhovuje naší společnosti? Odpověď bude triviální a jednoduchá. Na peníze, které můžete nabídnout, potřebujete nejvhodnějšího specialistu. Ano, stačí. A někdy je lepší vybrat si specialistu s méně praktická zkušenost, ale adekvátnější.

Jak poznat adekvátního specialistu

Zde je několik tipů, jak poznat správného specialistu:

• umí mluvit přístupným jazykem! Existuje stereotyp, že programátoři komunikují pouze jazykem, kterému rozumí, a nevědí, jak mluvit s obyčejnými lidmi. Ale nezapomeňte, že 1C programátor je obchodní programátor a musí umět mluvit s lidmi;
• neváhá říci o svém nedostatku některých praktických dovedností a nedostatku zkušeností. Ale zároveň vám přístupným způsobem vysvětlí, jak vyřeší problém na téma, se kterým neměl zkušenosti;
• aktivně se zajímá o to, jaké úkoly bude ve vaší společnosti řešit a se kterými zákazníky bude pracovat. Pro takového specialistu jsou zajímavé úkoly a zajímaví lidé jednou z hlavních priorit při výběru zaměstnání.

Zopakuji myšlenku znovuže přiměřenost, touha pracovat se zajímavými úkoly a lidmi by měla být prioritnější než dokonce pracovní zkušenosti tohoto specialisty. Přitom samotný nedostatek zkušeností může být dokonce plus. Protože platová očekávání uchazeče o zaměstnání přímo souvisejí s jeho zkušenostmi. Můžete si tedy najmout adekvátního specialistu za rozumné peníze, který ve vaší společnosti poroste. Je pravda, že pokud se vám přesto podaří získat takového zaměstnance, musíte být připraveni na situaci, že poroste rychleji než vaše společnost... A v určitém okamžiku ji přeroste. To je normální situace. Pokud společnost roste pomaleji, pak odejde. Ale už víte, jak vybrat adekvátní, že? Kromě toho dám několik praktické rady co dělat, abychom nevystrašili našeho ideálního kandidáta.

Test

Samotný testovací úkol dobrá cesta rychle porozumět přibližné úrovni kandidátů a zbytečnému plevelení. Je však třeba mít na paměti několik věcí:

• nedělejte to příliš velký objem testovací položky ... Průměrný testovací úkol by měl být vyřešen za 20–60 minut. Nikdo nechce strávit pár hodin svého života pokusem to vyřešit;
• testovací úkol by měl být abstrahován od vašich skutečných obchodních úkolů... Nikdo si nechce myslet, že používáte testování k vyřešení jakéhokoli skutečného obchodního problému;
• zkuste zkontrolovat kandidáta na adekvátnost již v testovacím úkolu... Do testu můžete zahrnout například jednoduchou otázku, ale požádejte o podrobnou písemnou odpověď. Tímto způsobem budete moci posoudit schopnost žadatele jasně sdělit své myšlenky. Pokud se člověk jasně vyjadřuje na papíře, pak nebudou problémy s osobní komunikací.

Rozhovor

• nedovolte megalomanským lidem dělat pohovory s kandidáty! Pokud kandidát neodpoví na žádnou otázku, neměl by být namáčen do louže jako nezbedné kotě. Opakuji, adekvátní člověk sám chápe úroveň svých kompetencí a upřímně o tom řekne. Zda je tato znalost společnosti dostačující, je na vás;
• pozvat jednoho z klíčových uživatelů na pohovor(pokud se je nestydíte samozřejmě ukázat :)). To je obvykle hlavní účetní resp Finanční ředitel... Adekvátní kandidát chce pracovat s adekvátními a předvídatelnými zákazníky;
• upřímně a otevřeně vyprávět o úkolech, které bude třeba vyřešit... Přitom začněte s trumfy. Jako vyjednávací čipy: velké, zajímavé projekty se zapojením specialisty 1C do klíčových obchodních procesů společnosti.

Certifikáty

V článku „21 otázek k výběru při výběru franšízy 1C“ již bylo zmíněno, že přítomnost nebo absence certifikátů není tím nejdůležitějším.

Dodám, že pokud specialista nemá vůbec žádné certifikáty, vůbec to neznamená, že nemá žádné znalosti. Jejich přítomnost však může naznačovat, že rozhodně má určité minimum kompetencí. Společnost 1C má desítky různých certifikací a je docela obtížné se v nich orientovat.

Proto jsem připravil srovnávací desku. Ukazuje, jaké certifikáty mohou mít specialisté různých úrovní. Deska je vyrobena pro výše uvedené klasifikace.

Při čtení tabulky musíte porozumětže certifikáty úrovně 1C: Specialista jsou mnohem cennější a je mnohem obtížnější je získat než 1C: Professional. Certifikáty úrovně 1C: Special navíc nelze získat bez předchozího získání podobného certifikátu úrovně 1C: Professional.

Pozice	Minimální	Průměrný	Vysoký
Administrátor 1C	Ne	Ne	Ne
Konzultant 1C	1C: Profesionální podle jednoho ze standardních řešení *		1C: Specialista-konzultant pro jedno ze standardních řešení
1C programátor	1C: Platform Specialist 8	1C: Platform 8 Specialista;	1C: Platform 8 Specialista;
		1C: Specialista na jedno z typických řešení	1C: Specialista na jedno ze standardních řešení;
			1C: technologický expert

Pokud jste si jisti, že potřebujete specialistu na plný úvazek, ale nejste si jisti, zda si můžete ověřit jeho kompetence, dovednosti a znalosti, napište nám.
Provádíme hodnocení kandidátů pro naše klienty, existuje taková zkušenost. Od vývoje testovacích úkolů odpovídajících složitosti úkolů, které bude specialista ve vaší společnosti potřebovat vyřešit, až po samotné pohovory, ověřování řešení problémů atd.

Franšízová síť partnerských firem byla vytvořena a je vyvíjena společností 1C pro kvalifikované poskytování služeb pro servis uživatelů programů řady 1C: Enterprise a zaručuje kvalitu odvedené práce. Dnes tato síť nemá v Rusku obdoby, byla vytvořena a vyvíjí se na základě týmů, které nejen prodávají softwarové produkty 1C, ale mají také rozsáhlé zkušenosti s poprodejním zákaznickým servisem, implementací, údržbou programů a často i vývojem nových programů.

Všechny franšízantské společnosti působí pod jedinou značkou „1C: FRANCHISING“ a ve svých týmech mají specialisty certifikované „1C“, což zaručuje vysokou kvalitu služeb, od jednoduché instalace a konfigurace konfigurace aplikace 1C až po integraci s programy jiných dodavatelů , školení uživatelů a nastavení všech typů účetnictví v podnicích jakéhokoli odvětví.

Centrum pro vývoj sériových řešení na platformě 1C: Enterprise

Jedním z nejdůležitějších a strategických směrů rozvoje, propagace programů pro ekonomické účely společnosti „1C“, je vytváření spolu s partnerskými firmami průmyslu a specializovaných řešení napsaných na platformě „1C: Enterprise“.
Stav „Centrum pro vývoj sériových řešení“ potvrzuje, že partner má příslušné kompetence a zkušenosti pro tvorbu, vývoj a údržbu sériových průmyslových a specializovaných řešení na platformě 1C: Enterprise.

Centrum podpory podnikových technologií (CCTP)

Technici s velkými problémy s implementací náročné úkoly vyžadující speciální přístup a speciální znalosti. Zkušenosti s analýzou technologických problémů velkých implementací 1C ukazují, že se správným přístupem je možné vyřešit všechny vznikající problémy a dosáhnout dobrého výkonu a škálovatelnosti systému. Rozsáhlá implementace současně klade zvýšené požadavky na kvalifikaci technických specialistů.

Status CCTP potvrzuje, že společnost má potřebné kompetence a zkušenosti s prováděním komplexů firemní projekty, a má ve svém personálu kvalifikaci „1C: Odborníci na technologické projekty“. Zkušenosti a znalosti těchto specialistů umožní:

• vyhnout se chybám ve fázi finalizace kódu použitého řešení;
• vyberte zařízení, které poskytuje dostatečný výkon systému;
• zajistit testování plného zatížení systému;
• provést úspěšnou implementaci;
• správně spravovat fungující systém;
• monitorovat a analyzovat výkon běžícího systému;
• řešit technologické problémy, které mohou nastat při implementaci a provozu systému.

Kompetenční centrum 1C: CORP

Stav „1C: Centrum kompetencí CORP“ ​​potvrzuje, že společnost má požadované kompetence a zkušenosti s prováděním technologicky složitých a rozsáhlých projektů. Společnosti, které jsou součástí sítě 1C: CORP kompetenčních center, mají vysoce kvalifikované specialisty certifikované společností 1C, včetně 1C aplikovaných řešení pro firemní organizace, projektoví manažeři (RCP), technologičtí experti, specializovaní konzultanti. Společnosti se statusem 1C: CORP mají potřebnou kvalifikaci a zkušenosti, které mohou poskytnout korporativním klientům kvalitní služby pro udržení úrovně SLA (Service Level Agreement).

Kompetenční centrum 1C: ERP centrum

Stav „1C: ERP Center“ potvrzuje, že společnost má kompetence a zkušenosti s univerzální funkčností řešení 1C ERP pro řízení podniku, včetně odborných konzultantů pro všechny subsystémy, certifikovaných manažerů korporátních projektů, úspěšné implementace potvrzené recenzemi zákazníků, řízení kvality systém a další. A oborové specializace potvrzují úspěšné zkušenosti s implementací projektů pro implementaci řešení ERP v různých průmyslových odvětvích a znalost specifických schopností řešení v těchto průmyslových odvětvích.

Kompetenční centrum pro správu dokumentů (CDC)

Důležitým směrem ve vývoji sítě partnerů společnosti „1C“ je posílení a rozšíření směru automatizace toku dokumentů. Aby byla zajištěna vysoká kvalita zákaznických služeb z hlediska stavebních systémů správa elektronických dokumentů, byla vytvořena síť „kompetenčních center pro správu dokumentů“ (CDC).

Organizace se statusem CDC poskytují komerční a vládní organizaceširoký rozsah potřebné služby pro instalaci, implementaci, revizi a údržbu softwaru 1C, včetně služeb pro automatizaci pracovního toku, jakož i poradenské služby a pomoc při budování / optimalizaci procesů pracovního toku.

Středisko kompetencí personálního managementu (PMC)

Personál je klíčovým zdrojem podniku a efektivní řízení je to jeden z prioritních úkolů moderních vůdců. Automatizace činností HR služeb vám umožňuje vyřešit tento problém a poskytnout nástroj pro akumulaci, zpracování a následnou analýzu velkého množství dat nezbytných pro informovaná rozhodnutí.

Stav 1C: Centrum kompetencí pro personální management („1C: MCC“) naznačuje, že franšízant má kompetence nezbytné k poskytování kvalitních služeb v oblasti automatizace HR procesů:

• porozumění specifikům služby HR, schopnost komunikovat s vedoucími oddělení HR ve stejném jazyce;
• znalost zvláštností implementace hlavních HR procesů a porozumění potřebám HR služeb při hodnocení, výběru, školení, adaptaci zaměstnanců;
• znalost možností využití 1C: ZUP CORP k automatizaci HR procesů.

Skutečné automatizační centrum

Stav 1C: Real Automation Center přiděluje společnost 1C partnerům, kteří úspěšně absolvovali školení a certifikaci v oblasti pracovní technologie vyvinuté společností 1C, a může pomoci zákazníkům provést kompetentní předběžný průzkum jejich podnikových procesů, které mají být automatizovány, a poté nabídnout nejlepší způsoby, jak zlepšit efektivitu podnikání zákazníka.

Tento stav potvrzuje, že vám AKSIOMA-SOFT pomůže:

• zjistit, jak může automatizace zvýšit efektivitu vašeho podnikání,
• odhalit skutečné úkoly zautomatizovat a popsat příslušné obchodní procesy,
• nabídnout možnosti řešení identifikovaných problémů.

Pokud jste obeznámeni se situací, kdy si společnost uvědomuje, že je nutné ji automatizovat, ale neexistuje jasné porozumění tomu, co přesně je třeba automatizovat, nebo neexistují jasné obchodní procesy nebo neexistují vlastní zdroje k identifikaci automatizačních úkolů - 1C v první řadě doporučuje specificky se vztahovat na partnery se statusem „1C: Real Automation Center“.

Certifikovaný servisní partner

Společnosti se statusem „Certified Service Partner (Service Partner) (JV) 1C“ jsou předními partnery společnosti 1C v oblasti podpory informačních technologií 1C a jsou společností 1C doporučovány při výběru spolehlivého partnera.

Zavedením standardu podpory informačních technologií 1C se společnosti AKSIOMA-SOFT podařilo zlepšit úroveň kompetencí svých zaměstnanců, kvalitu služeb zákaznické podpory a zavést pracovní postupy.

Pro získání kvalitní podpory v Moskvě společnost 1C doporučuje kontaktovat společnost AXIOMA-SOFT.

Certifikované školicí středisko (CSO)

Certifikovaná školicí střediska (CSO) byla vytvořena za účelem organizování hromadného školení specialistů a poskytování znalostí o softwarových produktech rodiny 1C: Enterprise 8.

Pro projekt CSO byly vyvinuty certifikované vzdělávací kurzy, které jsou nezbytné pro studium platformy 1C: Enterprise 8 a aplikovaných řešení jak od nuly, tak pro studium konkrétních témat, která způsobují největší potíže. Všechny kurzy CSO jsou vyvíjeny učiteli a metodiky 1C, kteří mají rozsáhlé zkušenosti s implementačními projekty softwarové produkty„1C: Enterprise 8“ a je přímo autorizován specialisty vývojového oddělení společnosti „1C“.

Partner CSO obdrží od společnosti 1C kompletní hotovou sadu výukových materiálů pro školicí kurz, která plně odpovídá metodice, která byla původně stanovena při návrhu platformy 1C: Enterprise 8 a aplikovaných řešení. Certifikované kurzy jsou zároveň neustále podporovány a aktualizovány samotnou společností 1C, když jsou vydávány nové edice softwarových produktů.

Učitelé, kteří čtou kurzy CSO, musí absolvovat školení a složit zkoušku z práva vyučovat každý kurz. Každý učitel CSO má osobní certifikáty učitele CSO pro ty kurzy, které má právo vést. Tento přístup zajišťuje, že úroveň kvalifikace učitele CSO splňuje požadavky 1C.

Autorizovaná certifikační autorita (ACS)

Autorizovaná certifikační centra certifikují uživatele v rámci softwarových produktů 1C: Professional pro softwarové produkty 1C: Enterprise 8, aby oficiálně potvrdili kvalifikaci, zkušenosti a dovednosti efektivního využívání schopností programů 1C při své práci.

Certifikát vydává společnost 1C na základě výsledků počítačového testování. Tyto testy, vyvinuté specialisty Finanční akademie pod vládou Ruské federace a metodiky 1C, vám umožňují objektivně a rychle ověřit vaše znalosti o schopnostech programů 1C: Enterprise 8 a specifikách práce s nimi.

Partner společnosti 1C: Consulting

1C: Consulting je síť partnerských společností 1C s kompetencemi a zkušenostmi s implementací rozsáhlých komplexních projektů, které zahrnují poradenské služby v oblasti managementu, účetnictví a daňového účetnictví, ve spojení s prací na automatizaci účetních a manažerských úkolů na základě na softwarové produkty řady 1C: Enterprise 8. Takový Složitý přístup„Poradenství + implementace + školení + podpora“ poskytuje příležitost pro komplexní komplexní řešení problémů klientů. Partnerské firmy „1C: Consulting“ zahrnují specialisty-konzultanty certifikované „1C“ v oblasti účetního a daňového poradenství, manažerského poradenství a specialistů na projektové řízení (PMP), což zaručuje vysoce kvalitní poskytování poradenských služeb Klientům a efektivní řízení rozsáhlé komplexní projekty.

Oficiální partner pro produkt 1C-Reporting

„1C-Reporting“ je moderní a praktická funkce pro podávání zpráv, která pracuje ve známém programu „1C: Enterprise 8“. Odeslání elektronické hlášení možné v hlavních regulačních orgánech: FTS, penzijní fond, FSS, Rosstat, Rosalkogolregulirovanie, Rosprirodnadzor.

Tento stav potvrzuje schopnost společnosti "AXIOMA-SOFT" pracovat ve směru "1C-Reporting" a poskytovat klientům kvalifikované služby pro prodej, připojení, konfiguraci a údržbu této služby.

1C: Centrum kompetencí sítě (CSK)

Stav „1C: Network Competence Center“ (CSK) vám umožňuje poskytovat služby Klientům pracujícím se službou „1C: Enterprise 8“ prostřednictvím internetu. " Naše společnost tak rozšiřuje nabídku poskytovaných služeb.

„1C: Enterprise 8 přes internet“ je „cloudová“ služba od 1C. Uživatelé této služby získávají příležitost používat nejoblíbenější softwarové produkty na platformě 1C: Enterprise 8. Služba je určena především pro malé organizace, které se spokojí s typickou sadou funkcí těchto softwarových produktů.
Nyní jsou známé a oblíbené programy 1C ještě dostupnější: prostřednictvím internetu, kdykoli a kdekoli na světě; a práce s nimi se stává ještě pohodlnější, není třeba se starat o instalaci těchto programů a další aktualizace.

Účastník projektu 1C: Pronájem programů

Certifikát 1C: Software Rentals potvrzuje, že AKSIOMA-SOFT je schopna poskytovat služby uživatelům, technická podpora a konzultace při práci s půjčovnou programů 1C.

Služba „Pronájem programů 1C“ umožňuje pracovat s licencovanými verzemi oblíbených řešení rodiny „1C: Enterprise 8“ přes internet za malý měsíční poplatek bez nákladů na nasazení serverů, sítí a další nákladné IT infrastruktury.

Oficiální partner 1C-Rarus

Certifikát potvrzuje, že AKSIOMA-SOFT je oficiálním partnerem 1C-Rarus a má certifikované specialisty na standardní řešení 1C-Rarus.

Oficiální partner 1C-Bitrix

Tento certifikát potvrzuje, že AKSIOMA-SOFT je oficiálním obchodním partnerem 1C-Bitrix.

Kompetenční centrum 1C pro 54-FZ

Kompetenční centra 1C podle 54-FZ poskytují organizacím a podnikatelům kvalifikovanou pomoc při přechodu na nová objednávka aplikace CRE: konzultace, napojení na OFD, výběr, prodej a realizace programů 1C s podporou 54-FZ.

Normativní základ

Od 1. července 2017 musí být EKLZ ve všech pokladnách nahrazen fiskální jednotkou, pokladna musí být připojena k internetu, musí být uzavřena smlouva s oficiálním provozovatelem fiskálních dat (OFD), jejímž prostřednictvím lze zasílat elektronické verzešeky na federální daňovou službu (54-FZ, článek 2, bod 2) (vydání Federální zákonČ. 54-FZ „O používání registračních pokladen ...“ ze dne 03.07.2016).
Tento postup platí pro všechny organizace a jednotlivé podnikatele zabývající se osídlením s obyvatelstvem ( Maloobchody(restaurace, kavárny, lékárny, čerpací stanice a poskytovatelé služeb).
Od 1. 7. 2018 bude používání online registračních pokladen povinné pro plátce UTII a podnikatele na patent, s výjimkou podnikatelů prodávajících alkoholické nápoje.
Pokuty se zvyšují na 30 000 rublů, promlčecí lhůta se zvyšuje na jeden rok.

Služba 1C-OFD

Služba 1C-OFD zjednoduší uživateli spojení s OFD a interakci s nimi.
Uživatelé služby 1C-OFD mají k dispozici:

• konzultace o připojení KKT k vysílání a příjmu OFD data a pracovat s CRF;
• pomoc při výběru optimální sazby pro OFD;
• pomoc při získávání a zřizování kvalifikace elektronický podpis(CEP);
• pomoc při identifikaci problémů, které brání pravidelné práci při přenosu dat z CCP (FN) do CRF.

Kompetenční centra pro 54-FZ

„Kompetenční centra 1C až 54-FZ“ pomáhají při přechodu na nový postup využívání CRE, a to včetně podniků a podnikatelů, kteří dříve nevyužívali registrační pokladny nebo nepoužil žádný software pro automatizaci obchodování. Stát se jedním z nich ! Partneři Prime Region.

Jak se stát kompetenčním centrem 1C podle 54-FZ s pomocí distributora „Prime Region“
Podmínky pro partnery, aby se stali „kompetenčním centrem 1C až 54-FZ“:

• Mít platná smlouva komerční ústupek 1C: Franchising.
• Uzavřít smlouvu s OOO Softekhno o poskytování služeb s cílem přilákat uživatele k uzavírání dohod s provozovateli fiskálních dat (OFD). Neuzavírat další dohody s operátory OFD a dalšími účastníky trhu bez předchozí dohody s LLC Softekhno.
• Připojit pokladní zařízení a další vybavení obchodu na softwarové produkty systému 1C: Enterprise.
• Inzerujte status „Kompetenční centrum 1C pro 54-FZ“, podpora 54-FZ v programech 1C a vaše služby v této oblasti.

Výhody

Při používání softwarových produktů a internetových služeb 1C podnikatel nebo organizace obdrží:

• Efektivní automatizace obchodních aktivit.
• Podpora různých platebních prostředků - hotovost, elektronické peníze, platební karty, Dárkové poukazy atd.
• Přesné a rychlé vypořádání s dodavateli a kupujícími.
• Objednávka ve skladových zásobách.
• Monitorování a analýza pohybu zboží.
• Integrace s online obchody.

Podpora pro uživatele a partnery

Federální číslo zdarma 8 800 333 93 13
1C-Connect: služba „1C-OFD: Zákaznická podpora“
Emailem: [chráněno emailem]

1C produkty, které splňují požadavky 54-FZ

• „1C: Pokladna“. Hardwarový a softwarový systém. Složení: autonomní pokladna „SHTRIH-MPAY-F“ a cloudová aplikace (online služba) „1C: Pokladna“ ve službě „1C: Enterprise 8 přes internet“. Umožňuje malé manuální podnikání maloobchodní organizovat práci podle nových pravidel v jednom nebo několika maloobchodní prodejny... Může automaticky stáhnout ceník přes internet do všech pokladen, registrovat zboží v pokladně pomocí čárového kódu a obchodní marže počet maloobchodní ceny, tisknout cenovky, vést záznamy o nákupech zboží a zůstatků, výsledky zásob, kontrolovat firmu jejímu majiteli. Pro nové uživatele je k dispozici bezplatný testovací přístup na 14 dní a možnost zaplatit za službu do 7 dnů po skončení placeného období. Pro uživatele služby existuje jediné bezplatné federální telefonní číslo 8-800-333-72-27 a adresa E-mailem [chráněno emailem].
• 1C: Maloobchod (verze 2.2);
• 1C: Vedení malé společnosti (verze 1.6);
• 1C: Řízení obchodu (revize 11);
• 1C: Integrated Automation (verze 2.0);
• 1C: ERP Enterprise Management 2;
• 1C: Účetnictví 8 (revize 3.0);
• 1C: Mobilní pokladna.

Pokladní zařízení

„Kompetenční centra 1C až 54-FZ“ pomáhají s přechodem na nový postup používání CCP, a to včetně podniků a podnikatelů, kteří dříve nepoužívali registrační pokladny nebo nepoužívali žádné programy k automatizaci obchodu. Stát se jedním z nich uzavřít smlouvu o poskytování služeb pro službu 1C-OFD!