Хэрхэн бүтээх маркетинг дахь карьер. Маркетингийн карьер хийх боломжтой юу? Маркетингийн карьераа амжилттай хэрэгжүүлэх гол чанарууд


Өнөөдөр олон залуус интерьер дизайнер болох, хаанаас эхлэх вэ гэсэн асуултыг сонирхож байна. Энэ мэргэжил харьцангуй саяхан түгээмэл болсон. Гэхдээ өнөөдөр энэ асуудалд авъяаслаг хүмүүсийн үйлчилгээг маш их ашигладаг.

Мэргэжлийн талаархи ерөнхий мэдээлэл

Дизайнер нь байшингийн гадаад төрхийг зохион бүтээдэг, тавилга сонгох, өнгө хослуулах. Жинхэнэ мэргэжилтэн үл таних орон сууцнаас гар урлал хийх боломжтой. Ихэнхдээ энэ мэргэжлийг сонгосон хүмүүс өөрсдийгөө ухамсарлах боломжгүй байдаг гэж ярьдаг. Энэ бол хуурамч санаа юм. Хэрэв хүн мөрөөдөлдөө үнэнч байвал, дизайны урлагт татагдаж, өөрийнхөө залхуурал бүхий чадварлаг тэмцдэг бол түүнийг нийгэм анзаарч, үнэлэх нь гарцаагүй. Эерэг үнэлгээ хийсний дараа маш сайн орлого олдог. Хэрэв та өөртөө: "Би интерьер дизайнер болохыг хүсч байна. Хаанаас эхлэх вэ? " - энэ мэргэжлээс бүх нарийн зүйлийг сурцгаая.

Дизайн урлагийн дутагдал

Бусад мэргэжлүүдийн нэгэн адил дизайны мэргэжил нь амьдралаа үүнд зориулахыг хүсч байвал тодорхой дутагдалтай талуудтай байдаг. Зорилгодоо хүрэх саад бэрхшээлийг давахад бэлэн байгаа эсэхээ урьдчилан бодож үзээрэй. Ийм зөвшилцөлд бэлэн байгаарай

  • Та үнэтэй захиалгыг биелүүлж алдар хүндийн туяанд шууд сэлэх боломжгүй болно. Алдарт худалдан авагчдыг олж авахын тулд алдагдалтай ажиллах ёстой.
  • Хүмүүс тантай холбогдохын тулд та тодорхой холболттой байх ёстой. Үйлчлүүлэгчдэд өндөр чанартай тавилга, барилгын материал борлуулдаг зохистой түнш олж авахад нэлээд хугацаа шаардагдана.
  • Эхлээд та маш их мөнгөний дутагдалтай тулгарч магадгүй тул цөөн хүн эхлэгчдэд их хэмжээний мөнгө төлөх эрсдэлтэй байдаг.
  • Ихэнхдээ үйлчлүүлэгчид дизайнерын үзэл бодолтой санал нийлэхгүй байдаг тул сэтгэл судлалын үндсийг эзэмшиж, мэдрэлийн системийн тогтвортой байдал дээр ажиллах хэрэгтэй болно.
  • Хэрэв та тодорхой төсөл хэрэгжүүлэх үүрэг хүлээсэн бол түүнийгээ дуусгах хэрэгтэй болно. Үйлчлүүлэгчид таны эрүүл мэндийн байдал эсвэл гэр бүлийн онцгой шалтгааныг сонирхож чадахгүй байгаа тул захиалга нь задардаг.
  • Орчин үеийн дизайны урлаг нь компьютерийн програмын мэдлэггүйгээр бүрэн дүүрэн биш юм. Тэдний хөгжилд зохих хэмжээний цаг хугацаа зарцуулах болно.
  • Та алдартай болохоосоо өмнө нэг жилээс илүү хугацаа шаардагдана.

Тиймээс хэрэв та эдгээр бэрхшээлийг даван туулахаар шийдсэн бол хэрхэн интерьер дизайнер болох талаар ярилцах болно. Хаанаас эхлэх вэ? Юуны өмнө та зан чанарын тодорхой шинж чанарыг өөртөө төлөвшүүлэх хэрэгтэй.

өөртөө боловсрол олгох

Тодорхой зан чанарын шинж чанаргүйгээр сургах боломжгүй интерьер дизайнер нь ийм хувийн шинж чанартай байх ёстой.

  • Амт байдал, аливаа ажлуудад бүтээлч хандлага орно.
  • Байнга, их ажиллах хүсэл, тэвчээр байгаа эсэх.
  • Аливаа хүмүүстэй харилцах, үйлчлүүлэгчийн хүслийг биелүүлэх хүсэл нь түүний санаа танд муу санагдаж байсан ч хамаагүй.
  • Өөрийн төслийг танилцуулах чадвар, энэ талаар бүх өнгөөр \u200b\u200bхэлэх.
  • Аливаа өнгө, хэлбэрийг нэгтгэж, нарийн ширийн зүйлсээс ганц бүтэн бүтцийг бий болгох чадвар.

Хэрэв та эдгээр бүх зүйл чиний тухай гэж бодож байгаа бол мэргэжилийн тааламжтай тал, тэр дундаа карьерийн өсөлтийн талаар ярилцъя.

Ажил мэргэжлийн боломж

Хэрэв та холболтгүй ажилтан бол карьерийн шат руу шилжих нь маш хэцүү гэдгийг санаарай. Хэрхэн интерьер дизайнер болох, хаанаас эхлэхийг сонирхож байгаа бол эхлээд та маш их ажиллахад бэлэн байгаа эсэх, үйлчлүүлэгчдийн тодорхой тойрог авахын тулд бараг үнэгүй үнэ төлбөргүй байх талаар бодож үзээрэй. Та өөрийн портфолио үүсгэх хэрэгтэй болно. Алдар нэрийн оргилд амжилттай дизайнер болохын тулд танд дараахь зүйлс хэрэгтэй болно.

  • Тусгай боловсрол эзэмших. Хэрэв та боловсролгүйгээр интерьер дизайнер болох хүсэлтэй бол бүр ч хэцүү байх болно.
  • Өнгөлөг багц авах.
  • Компьютерийн тусгай програм дээр ажиллаж сур.
  • Хэд хэдэн гадаад хэл сур.
  • Хэд хэдэн том, үнэтэй төслийг хэрэгжүүлнэ.
  • Гол үйлчлүүлэгчдээс сайн зөвлөмж авах.

Та тодорхой үүрэг хариуцлага хүлээх болно, тэр нь үргэлж бүтээлч сэтгэлгээтэй холбоотой байх болно гэдгийг бэлтгэ.

Интерьер дизайнерын үүрэг хариуцлага

Интерьер дизайнер болоход юу шаардагдах талаар бодохдоо нэн даруй хариуцлага, түүнийгээ биелүүлэхэд бэлэн байгаа эсэхээ санаарай. Энэ бол мэргэжил эзэмших эхний алхам юм. Тиймээс таны үүрэг хариуцлагад дараахь зүйлийг багтаана

  • Аль аль нь бөөнөөр захиалах, бусад мэргэжилтнүүдийн дараа төслүүдийг дуусгах чиглэлээр ажилладаг.
  • Хэрэглэгчийн бүх шаардлагыг дагаж мөрдөх.
  • Байшин ба түүний эд ангиудаас хэмжилт хийх, эдгээр хэмжилтийн загварыг бий болгох.
  • 3D загварчлалаар ажиллах.
  • Өрөөний дотоод хэсгийг нөхөж өгдөг бүх жижиг нарийн ширийн зүйлийг сонгох сонголт.
  • Төслийн ирээдүйн санхүүгийн зардлын тооцоо.
  • Байшин тохижуулах ажилд оролцож буй хүмүүстэй хамтран ажиллаж, үйл ажиллагааг нь хянах.
  • Хэрэв төлөвлөөгүй нөхцөл байдал үүсвэл ажлын төлөвлөгөөнд өөрчлөлт оруулах.

Зөвхөн харахад эдгээр нь хялбар үүрэг юм шиг санагддаг. Тэдгээрийг өдөр бүр гүйцэтгэх нь ёс суртахууны болон бие махбодийн хувьд хэцүү байдаг.

Төсөл хэрхэн хэрэгжиж байгаа вэ

Дизайнерын ажил бүхэлдээ хэрхэн явагдаж байгааг бид судалж үзлээ. Тус бүрийн төсөл бүрийн хэрэгжилт дараах байдалтай байна.

  • Үйлчлүүлэгчтэй уулзах, анхны сэтгэгдлийг бий болгох.
  • Даалгавар, түүний дэлгэрэнгүй мэдээлэл, нөхцлийг хэлэлцэх.
  • Ажиллаж байгаа өрөөнд зочлох, эд ангиудыг нь зурах, зураг, зураг зурах ажил хийх.
  • Бүртгэл гадаад төрх зураг дээрх өрөөнүүд.
  • Бүх дүрс, зургийг харьцуулж, алдаа засах.
  • Үр дүнг захиалагчтайгаа ярилцана.
  • Практик дээр хэрэгжүүлж буй төслийнхөө явцыг тогтмол хянах.

Эдгээр үе шатуудын аль ч үед үйлчлүүлэгч ажиллахаа больж, бүх зүйлийг дахин хийхийг шаардаж болно гэдгийг санаарай. Үүнийг сэтгэцийн хувьд бэлтгэх нь хэцүү ч бараг бүх дизайнерууд иймэрхүү үзэгдэлтэй тулгардаг.

Интерьер: хаанаас эхлэх вэ

Тиймээс, хэрэв та дизайнер болохыг хүсч байна гэж шийдсэн бол зорилгодоо хүрэх хоёр арга замыг нээсэн. Тэдгээрийн хамгийн анхны бөгөөд хамгийн хялбар нь тусгай боловсрол эзэмших эсвэл мэргэшсэн сургалтанд хамрагдах явдал юм. Хэрэв та боломжтой бол сургалтын төлөвлөгөө энэ төлөвлөгөөний дагуу явагдана.

  1. Та мэргэжлийн зөвлөгөө өгөх шалгалтанд тэнцдэг.
  2. Хэрэв та урлагийн сургуульгүй бол төгсөх хэрэгтэй.
  3. Та өөрийн зургийн багц гаргаж, үүний үндсэн дээр их сургуульд элсэн орно.
  4. Та их сургуульд сайн итгэл, урам зоригоор суралцаж байна.
  5. Сурч байх хугацаандаа хэд хэдэн гадаад хэлийг сурч мэдэхийн тулд компьютер дээр ажиллах үндсийг бие даан эзэмших, анхны үйлчлүүлэгчдийг хайж эхлэх, өөртөө эерэг нэр хүнд бий болгох, аль хэдийн байгуулагдсан мэргэжилтнүүдээс суралцах, бизнесийнхээ шинэ чиг хандлагыг дагах шаардлагатай болно.

Хэрэв та төгссөн бол мэргэжлээрээ ажиллах олон боломж гарах болно, учир нь сайн их сургуулиуд төгсөгчдөд ийм боломжийг олгодог. Гэхдээ та боловсрол эзэмших санхүүгийн боломж байхгүй бол өөрөө интерьер дизайнер болох талаар сур.

Тусгай боловсролгүйгээр хэрхэн дизайнер болох вэ

Өөрийгөө судлах ажилд мөнгө үр дүнтэй зарцуулах шаардлагагүй боловч энэ сонголт нь шаргуу, удаан ажиллахыг шаарддаг. Үүнээс гадна, таны хувь тавилан ихэнх тохиолдолд нөхцөл байдлыг амжилттай хослуулахаас хамаардаг.

Тиймээс интерьер дизайнер, хэрэв та өөрөө суралцахаар шийдсэн бол? Үйл ажиллагааны төлөвлөгөө дараах байдалтай байна.

  • Дизайн архитектурын үйл явцтай танилц.
  • Барилгын мэдлэгийг олж авах.
  • Орчин үеийн дизайны компьютерийн програмын талаар мэдэж аваарай.
  • Гэрэлтүүлгийн дизайны үндсийг олж мэдэх.
  • Соёл, урлагийн онолыг сур.
  • Нягтлан бодох бүртгэл, санхүүгийн нягтлан бодох бүртгэлийн чиглэлээр мэдлэг эзэмших.
  • Бүх төрлийн дизайны аргыг сур.

Эдгээр чадварыг сурч, тусгай мэдлэг олж авахын тулд зохих сурах бичгийг номын санд ав эсвэл Интернет ашиглаарай. Эхлэхийн тулд та анхны үйлчлүүлэгчээ олох хэрэгтэй.

Гэхдээ та үйлчлүүлэгч олж чадсан бол хэцүү мөчүүдийг ардаа орхисон гэж битгий бодоорой. Дизайн хувьд хамгийн хэцүү ажил нь сургалтын дараа эхэлдэг.

Захиалгыг хаанаас хайх вэ

Шаардлагатай бүх ур чадварыг эзэмшсэний дараа та анхны үйлчлүүлэгчээ олохын тулд шаргуу ажил хийх хэрэгтэй. Үйлчлүүлэгч олохын тулд эдгээр сонголтуудын аль нэгийг ашиглана уу.

  • Өөрийгөө хэд хэдэн сонин, сэтгүүлд сурталчлах.
  • Аль болох олон удаа өөрийнхөө тухай ярь. Таны тухай мэдээ нийгэмд маш хурдан тархана.
  • Тусгай сайтууд дээр товчлуураа байрлуул.
  • Өөрийн үйл ажиллагаанд зориулагдсан вэбсайтаа байгуул. Үүн дээр портфель байрлуул.
  • Ажлынхаа талаар бүтээлч хуудас тарааж өгөх.
  • Таныг ойр дотны болон алс холын хамаатан садантайгаа холбоо барьж, таныг үйлчлүүлэгч олох хүсэлт гаргана уу.
  • Том, жижиг компаниудтай холбоо бариарай. Магадгүй тэдэнд бүрэн цагийн дизайнер хэрэгтэй.
  • Хамтран ажиллах санал болгосноор танил болсон кафе, ресторан эсвэл дэлгүүрийг тойрон гараарай.

Өөрийгөө мэргэжлийн хүн гэдгээ ухамсарлах хамгийн эхний дүрэм бол суухгүй байх явдал юм. Тэвчээр, тэвчээр бол таны өргөн цар хүрээтэй мэдлэг карт бөгөөд амжилтанд хүрэх болно.

Эцэст нь арай илүү хэрэгтэй мэдээлэлБайна. Интерьер дизайнер болохын тулд юу хийх хэрэгтэй вэ? Санал болгосон мэргэжилтнүүдийн зөвлөмжийн жагсаалтыг уншина уу.

  • Аливаа төслийг хэрэгжүүлэхдээ алдаа гаргах эрх бараг байхгүй гэдгийг ойлгоорой. Гэмтсэн нэр хүндийг сэргээхэд хэцүү байдаг.
  • Мэргэжлийн хамтрагчдынхаа зөвлөгөөг авахаас бүү ай.
  • Сургалт, семинар эсвэл семинараар дамжуулан ур чадвараа дээшлүүл.

Хэрэв та хүсвэл ямар ч зорилгодоо хүрч чадна гэдгийг санаарай. Амжилт хүсье!

Дөрвөн жилийн хугацаанд тэрээр жирийн ажилтангаас олон тэрбум долларын компанийн дэд ерөнхийлөгч хүртэл өссөн гэдэгтэй хүн бүхэн сайрхаж чадахгүй. Маклин Доннелли (Маклин Доннелли) чадна.

Тэр яаж тэгсэн юм бэ?

Тэрээр дизайнераар ажиллаж байсан тул түүний амжилтын нууц нь гайхалтай төслүүдэд оршдог гэж таамаглаж болно. Гэхдээ энэ бол түүний стратегийн зөвхөн нэг хэсэг юм.

Өндөр чанартай дизайн нь гайхалтай загваруудтай хослуулсан нь Доннеллиг карьерын шатанд гарахад тусалсан зүйл юм. Түүний авъяас чадварыг өсгөж, бүтээгдэхүүнээ сайжруулж, гүйцэтгэлийг нь дээшлүүлэх чадвар хамгийн бага үүрэг гүйцэтгэдэг байв.

Дижитал маркетингийн чуулга уулзалтын үеэр Маклин Доннелли МВА төгссөний дараа олж авсан мэдлэгээ бусадтай хуваалцав. Тэрээр карьерынхаа оргилд итгэлтэй явахын тулд зах зээлдүүлэгч бүр хөгжих ёстой гурван чиглэлийг тодорхойлжээ. Үүний зэрэгцээ бизнесийн боловсрол эзэмших нь огт шаардлагагүй юм.

1. Математикийг сур

Та хамгийн сүүлд сургуульд математик сурч байсан ч гэсэн "бизнесийн математик" -ийг хурдан сурах боломжтой. Нягтлан бодогчоос зөвлөгөө өгөх эсвэл тусгай курс хийлгэхийг хүс. Энд анхаарлаа хандуулах ёстой зарим зүйлс байна.

  • Орлогын мэдүүлэгБайна. Хэрэв та орлогын тайлангаа сайн ойлговол илүү сайн ойлгож эхэлнэ. Зөвхөн орлогын эх үүсвэрээс илүү анхаарлаа хандуул. Зардлыг бууруулах замаар та ашгаа үр дүнтэй нэмэгдүүлэх боломжтой. Жишээлбэл, Expedia дээр Доннелли хэрэв үйлчлүүлэгч дэмжлэг үзүүлэх дуудлагад X секундээс илүү хугацаа зарцуулдаг бол компани мөнгө алдаж эхэлдэг болохыг олж мэдэв. Боломж уу? Магадгүй л юм.
  • СтатистикБайна. Статистикийн үндсийг эзэмших нь тийм ч хэцүү биш юм. Жишээлбэл, Google Аналитик дээр хөрвүүлэлтийн хурд \u003d зочдын тоо / хөрвүүлэлтийн тоо зэргийг олох боломжтой. Сурч, асуулт асуу. Эдгээр хоёр чиглэлийг эзэмшсэний дараа дараагийн алхам руу орно уу.
  • ЗагваруудБайна. Бизнес эхлэхээс өмнө бизнесийн хэргийг томъёол. Дараа нь загвар зохиож, ажлын үр дүнг ROI дээр туршиж үзээрэй.

2. Стратегид найдах

Бизнесийн хүчтэй тохиолдолд та тактикийн сонголтыг стратегийн аргаар шийдвэрлэх боломжтой. Майкл Портерийн хэлснээр:

"Стратегийн гол утга нь юу хийх ёстойг сонгох явдал юм."

Маш олон удаа маркетерууд үүнийг хэрэгжүүлэхэд анхаарлаа төвлөрүүлдэг. Гэсэн хэдий ч заримдаа та алхам алхмаар явж, хийх ёсгүй зүйлээ тодорхойлох хэрэгтэй. Энэ арга нь үр дүнг илүү хурдан авчирдаг.

Доннелли түүний бүтээлч хандлага болох Human Centered Desig-ийг дагахыг санал болгож байна. Энэ бол аливаа асуудлыг хүний \u200b\u200bүүднээс авч үзэх шийдлийг боловсруулахад чиглэсэн дизайн, менежментийн стратеги юм. Энэ нь дөрвөн элемент дээр суурилдаг.

  1. Сэтгэл хөдлөлийн холболтыг тодорхойлохБайна. Хэн ч сэтгэл хөдлөлийн холбоо тогтоох боломжийг санал болгодог. Газрын зураг үүсгэн өөрийн сонголтоо хийгээрэй. Shutterstock дээр Доннеллигийн баг үйлчлүүлэгчдийг аялалын үе шат бүрт мэдрэхийг хүсч буй сэтгэл хөдлөлийн талаар ярихыг хүсэв. Жишээлбэл, захиалга өгөхдөө хэрэглэгчид сайтад итгэж, түүнд итгэж, хурдан шуурхай хүргэхийг хүсдэг.
  2. Хэрэглэгчийн асуудлыг шийдвэрлэхБайна. Үйлчлүүлэгчидтэйгээ танай компани, бүтээгдэхүүний талаархи шударга, бүтээлч яриа өрнүүл. Үүнд сайн байна нийгмийн сүлжээБайна. Сөрөг байдлаас бүү ай, та тэднээс суралцах хэрэгтэй.
  3. Үйлчлүүлэгчидтэй ярилцБайна. Үнэндээ ярь. Хэрэв та үйлчлүүлэгчидтэй биечлэн яриагүй бол амжилтанд найдаж болохгүй. Таны брэндтэй янз бүрийн харилцан үйлчлэлийн талаар ярихдаа тэдний нүүрний хувирал хэрхэн өөрчлөгдөж байгааг анхаарч үзээрэй. Үйлчлүүлэгчид зөвхөн мэдээллийн эх сурвалж болж үлдэх боломжгүй.
  4. Өвөрмөц туршлагыг санал болгоБайна. Таны брэнд бусдаас юугаараа ялгаатай вэ? Үүнийг ойлгохын тулд Доннелли Northstar Workshop стратеги ашиглахыг зөвлөж байна. Багийн бүх гишүүдийг нэг өрөөнд цуглуулж, чөлөөт хэлэлцүүлэг зохион байгуул. Ийм уулзалтыг тогтмол хийж болно.

3. Багийг урамшуул

Энэ нь Доннеллигийн зорилгод хүрэх зам эхэлсэн юм. Тэрээр авъяас чадварыг илүү хөгжүүлэх, зохион байгуулалтыг удирдахын тулд MBA зэрэг авахаар шийдсэн. Түүнээс гадна тэрээр үргэлж доктор Эдвард Деминг (доктор Эдвард Деминг) "зарлигууд" дээр анхаарлаа төвлөрүүлдэг байв:

  • Хэлтэс хоорондын саадыг задалБайна. Судлаачид, дизайнерууд, борлуулалтын мэргэжилтнүүд, хөгжүүлэгчид болзошгүй бэрхшээлийг урьдчилан харж, бүтээгдэхүүн, үйлчилгээг үр дүнтэй сайжруулахын тулд багаар ажиллах ёстой.
  • Хяналт шалгалтын хэрэгцээг багасгахбүтээгдэхүүний чанарыг хамгийн түрүүнд тавих. Хяналт шалгалт үр дүнгүй байгаа тул ажилчид өөрсдөө эцсийн бүтээгдэхүүнийг хариуцах ёстой.
  • Багийн бүх гишүүд өөрчлөлтийг хүлээн зөвшөөрөх ёстой. ажил дээрээ тэдгээрийг хэрэгжүүлэх хэрэгтэй.

Ажилдаа стратегиа ашигла

Таны ажил бол тактикуудыг нэг нэгээр нь хэрэгжүүлэх явдал гэдгийг та анзаарсан байх. Буцаад алхам алхмаар, багтайгаа зөвлөлдөж, асуулт асууж эхэл. Хийх ёсгүй зүйлээ сонгохдоо ашиглаарай, харин эсрэгээр нь.

Маркетинг бол динамик хөгжиж буй үйл ажиллагааны чиглэл гэдгийг дээр дурьдсан. Өнөөдөр бараг бүх зүйл оросын компаниуд тэдний ажилтнуудад маркетингийн мэргэжилтнүүд байдаг. АТ жижиг компаниуд энэ нь бие даасан ажилчид байж болно, илүү том хэсэгт - хэлтэс, хэлтэсүүд. Маркетингийн замаар шийдэж буй ажлын хүрээ өргөжсөнөөр маркетингийн шинэ мэргэжил гарч ирэх тусам маркетеруудын мэргэшсэн байдал улам нарийсч байна (Зураг 1.13).

Зураг. 1.13

Хүснэгт 1.6 Маркетеруудын шийдвэрлэж буй ажлуудын тодорхойлолт

Зах зээлийн судалгааны шинжээч

  • · Салбарын байдал, зах зээлийн нөхцөл байдлын талаархи мэдээллийг хянах, нэгтгэх, хянах.
  • · Үндсэн зах зээлд хяналт тавих (бүтээгдэхүүн, хэрэглэгчид, өрсөлдөгчид, суваг).
  • Мэдээллийн хэрэгцээг тодорхойлох, төлөвлөгөө боловсруулах, төсөв, бие даасан судалгаа хийх, судалгааны байгууллагуудтай төслийн менежмент хийх, төв байртай тохиролцсон, санхүүжүүлэх төслүүд дээр ажиллах.
  • · Чиглэлийн менежерүүдтэй ажиллах. Судалгааны үр дүнг хэрэглэгчдийн илүү нарийвчлан ойлгох, ашиглах, орос, танилцуулга, тайлан гаргах зорилгоор өгөгдлийг задлан шинжлэх, тайлбарлах англи хэл компанийн стратеги төлөвлөгөөг боловсруулах (бизнес төлөвлөгөө, брэнд төлөвлөгөө, хувь хүний \u200b\u200bзах зээлийн төлөвлөгөө), маркетингийн кампанит ажлыг хөгжүүлэхэд.
  • · Зах зээлийн мэдээлэл цуглуулах системийг боловсронгуй болгох, мэдээлэлтэй ажиллахад дэмжлэг үзүүлэх, өгч буй мэдээллийн цаг хугацаа, чанарт хяналт тавих.
  • · Маркетингийг хөгжүүлэх, бүрдүүлэхэд оролцох мэдээллийн систем компани.

Брэнд менежер

  • · Зах зээлийн мэдээллийн үндсэн дүн шинжилгээ хийх.
  • · Борлуулалтыг дэмжих үйл ажиллагааг зохицуулах.
  • · Компанитай хамт зохицуулах сурталчилгааны агентлагууд.
  • · Гол өрсөлдөгчдийн үйл ажиллагаанд хяналт тавих.
  • · Компанийн борлуулалтын мэдээллийн дүн шинжилгээ.
  • · Үнийн байрлалд дүн шинжилгээ хийх.
  • · Ашигт ажиллагааны менежмент барааны тэмдэг.
  • · Борлуулалтын цэгүүдийн хуваарилалтын дүн шинжилгээ.
  • · Брэндийн үзэл баримтлалд нийцэх зорилгоор хэвлэл мэдээллийн материал байрлуулахыг хянах.
  • · Бие даасан хэвлэл мэдээллийн хэрэгслээр өөрсдийн брэндийн талаарх мэдээллийг хянах.
  • · Хэвлэл мэдээллийн төлөвлөлт.

Бүтээгдэхүүний менежер

  • · Зах зээлд шинэ бүтээгдэхүүн нэвтрүүлэх, үнийн байдал, өрсөлдөгчийн зах зээлийн дүн шинжилгээ.
  • · Бүтээгдэхүүн, тусгай хэвлэл, корпорацийн вэбсайт, мэдээллийн хэрэгсэлд хэвлэлийн мэдээ бэлтгэх, байрлуулах.
  • · Маркетингийн кампанит ажлын хэрэгжилтэд хяналт тавих.
  • · Хөгжил маркетингийн төлөвлөгөөхарилцаа холбооны төсөвт хяналт тавих.
  • · Үзэсгэлэн, үзэсгэлэн, хэвлэлийн бага хурал, арга хэмжээ зохион байгуулах.
  • · Бэлтгэл, танилцуулга
  • Корпорацийн хэв маягт нийцүүлэн бүтээгдэхүүний мэдээллийн товхимол боловсруулах, зохиох ажилд оролцох.
  • · Хувьцааны төлөвлөлт
  • · Сурталчилгааны кампанит ажлыг боловсруулж хэрэгжүүлэх.
  • · Зар сурталчилгааны агентлагууд болон хэвлэх үйлдвэрүүдтэй хамтран ажиллах.
  • · Гадна сурталчилгаа байрлуулах.
  • Корпорацийн сайтыг бий болгох, агуулга.
  • · Баннерыг интернетэд байрлуулах, байрлуулах.
  • · Сурталчилгааны материалын танилцуулга, каталог, хэвлэл мэдээллийн хэрэгсэл, вэб сайтад бэлтгэх.
  • · Сурталчилгааны материалыг бүрдүүлэх: танилцуулга, хэвлэлийн мэдээ, нийтлэл.
  • · Редакцийн газар, сэтгүүлчидтэй харилцах.

Данс менежер

  • · Одоо байгаа хэрэглэгчийн баазтай ажиллах.
  • · Шинэ үйлчлүүлэгчдийг идэвхтэй хайх.
  • · Идэвхтэй борлуулалт компанийн бүх төрлийн бүтээгдэхүүнийг үйлчлүүлэгчдэдээ хүргэх.
  • · Компанийн бүтээгдэхүүний шугамыг корпорацийн үйлчлүүлэгчдэд танилцуулах.
  • Гэрээ байгуулах.
  • · Хувийн борлуулалт.
  • · Үйлчлүүлэгчидтэй урт хугацааны найрсаг харилцаа бий болгож, хадгалах.

Худалдааны маркетер, Худалдааны маркетингийн менежер

  • · Итгэмжлэгдсэн нутаг дэвсгэрт барааны тэмдгийн дүгнэлт, бүтээн байгуулалт.
  • · Түгээх холбоос тус бүрт сэдэл өгөх хөтөлбөр боловсруулах.
  • · Түгээх холбоосууд руу чиглэсэн үйл ажиллагааг төлөвлөх, хэрэгжүүлэх (худалдаачин, борлуулалтын төлөөлөгч гэх мэт сэдэл, үр дүн).
  • · Итгэмжлэгдсэн нутаг дэвсгэрт сурталчилсан брэндүүдийн борлуулалтын өсөлтийг хангах.
  • · Эцсийн хэрэглэгчдэд чиглэсэн үйл ажиллагаа (BTL-үйл явдлыг оролцуулан).
  • Агентлагуудтай харилцах: ажилтнуудад зориулсан сургалт, сонсгол хийх.
  • · Тооцоолол, төсвийн тооцоо.
  • · Төлбөр эдийн засгийн үр ашиг; Жижиглэнгийн сүлжээн дэх жагсаалтад оруулах эдийн засгийн үр ашгийн тооцоо: төсөв боловсруулах, гэрээ байгуулах хяналт, төлбөр тооцоог хянах.

Дотоод харилцаа холбооны мэргэжилтэн

  • · Дотоод харилцаа холбооны бүх төсөл, арга хэмжээг төлөвлөх, хэрэгжүүлэх.
  • Корпорацийн дүрмийн дагуу интранетыг хадгалах, хөгжүүлэх.
  • · Дотоод сүлжээгээр мэдээний урсгалыг хангах. Вэб редакторуудын уялдаа холбоо.
  • · Төлөвлөгөө ёсоор дотоод харилцаа холбоог хангах.
  • · Дотоод брендинг сурталчилгааны материал бэлтгэх (жишээ нь, компанийн сэтгүүлээр дамжуулан).

Маркетингийн захирал

  • · Компанийн маркетингийн бодлогыг боловсруулах.
  • · Шинэ зах зээл, бараа бүтээгдэхүүний шинэ хэрэглэгчдийг тодорхойлох.
  • · Арилжааны болон эдийн засгийн мэдээллийг цуглуулах, дүн шинжилгээ хийх, маркетингийн мэдээллийн банк байгуулах чиглэлээр бүх хэлтсийн үйл ажиллагааг зохицуулах.
  • · Бүтээгдэхүүний талаархи хэрэглэгчийн санал бодлыг судлах ажлыг зохион байгуулах. Бараа бүтээгдэхүүний өрсөлдөх чадвар, чанарыг сайжруулах талаар санал боловсруулах.
  • · Гомдолд дурьдсан дутагдлыг арилгах үр ашгийг хянах.
  • · Харилцаа холбооны стратеги боловсруулах зохион байгуулалт.
  • · Борлуулалт, маркетингийн хэлтсийн төлөвлөлт, тайлагнах журмын хэрэгжилт.
  • · Нэгжийн гэрчилгээжүүлэх ажилд оролцох.

PR - Захирал

  • · Компанийн эерэг имижийг хөгжүүлэх, дэмжих стратеги боловсруулах, зохион байгуулах.
  • · Компанид гадаад, дотоод PR төслийг зохион байгуулах, хэрэгжүүлэх.
  • · Бизнесийг хөгжүүлэхэд чиглэсэн гадаад болон дотоодын ханган нийлүүлэгчидтэй харилцах.
  • · Олон нийтийн болон холбогдох бизнесийн байгууллагуудтай харилцах.
  • · Буяны арга хэмжээ зохион байгуулах.
  • · Дотоод корпорацийн сонины дугаарт хяналт тавих.
  • · Хэвлэл мэдээллийн байгууллагатай харилцах (хэвлэлийн мэдээ, хэвлэлийн аялал, хэвлэлийн бага хурал, арга хэмжээ, хурал).
  • · Жилийн төсвийг төлөвлөх.

(Аж ахуйн нэгжийн үйл явдлын менежер)

  • · Төлөвлөж буй арга хэмжээ, тавигдах шаардлага, оролцогчдын бүрэлдэхүүний талаар үйлчлүүлэгчийн санаа бодлыг тодруулах зорилгоор үйлчлүүлэгчидтэй уулзалт хийх.
  • · Үйлчлүүлэгчийн компаниуд өөрсдийн үйлчлүүлэгч, ажилчдад зориулж төлөвлөсөн арга хэмжээ, тусгай аялал, хурал, семинар, сургалтын стратеги боловсруулах.
  • · Арга хэмжээний нарийвчилсан хөтөлбөр боловсруулах; боловсруулсан хөтөлбөрийг хэрэгжүүлэхэд шаардлагатай нөөц, хэрэгслийн тодорхойлолт. Тэднийг төслийн баримт бичгийн хэлбэрээр хийх.
  • · Холбоо барих, хайх, засвар үйлчилгээ хийх, туслан гүйцэтгэгчидтэй хийх ажлыг зохицуулах. Төслийн үйл ажиллагааны хэсгийг гүйцэтгэх ажлыг зохион байгуулах.
  • · Арга хэмжээнд хяналт тавих, төслүүдийн дүн шинжилгээний тайлан, статистикийн тайлан гаргах.
  • · Аж ахуйн нэгжийн арга хэмжээг зохион байгуулах өнөөгийн чиг хандлага, шинэлэг байдлыг хянах.

Дансны гол менежер

KAM нь компанийн хувьд хамгийн чухал үйлчлүүлэгчидтэй харилцах харилцааг эрхэмлэдэг. Үүнд:

  • · Зах зээлийн судалгаа хийх, стратегийн боломжит худалдан авагчдыг тодорхойлох.
  • · Үүсгэх арилжааны саналболомжит болон одоо байгаа үйлчлүүлэгчидтэй танилцуулга, уулзалт хийх;
  • Компанийн нэрийн өмнөөс гэрээ байгуулах.
  • · Үнийн бодлогыг боловсруулахад оролцох, хөнгөлөлт эсвэл түншүүдийн хувьд онцгой нөхцөл байдлыг шийдвэрлэх.
  • · Бараа, үйлчилгээ хүргэх үйл явц, хугацааг хянах, гэрээнд нийцүүлэн хяналт тавих
  • · Төлбөрийн хяналт.
  • · Хэрэглэгчийн баазыг хадгалах.
  • · Хэрэглэгчийн мэдээллийг цуглуулах.
  • · Үйлчлүүлэгчийн бүх саналыг цаг тухайд нь шийдвэр гаргах.

Орчин үеийн зах зээл нь зөвхөн өндөр байхаас гадна мэргэжилтнүүдэд өндөр мэргэшлийн шаардлагыг тавьдаг мэргэшсэн боловсролтөдийгүй гадаад хэлний мэдлэг, орчин үеийн арга хэрэгсэл, өгөгдлийг шинжлэх аргууд, тэр дундаа компьютерийн талаар мэдлэгтэй болно програм хангамжийн бүтээгдэхүүнүүд мэдээллийн сан, Интернэт дэх мэдээлэл хайх чадвар, мэдлэгтэй байх. Олон албан тушаалд аналитик ба / эсвэл харилцааны ур чадвар шаардагддаг. Зах зээлдүүлэгчид өөрсдөө ажилчдын бусад ангилалуудаас арай өөр юм. Нэгдүгээрт, тэд илүү залуу байна. Маркетеруудын 40% нь 22-25 жил, 50% - 26-35 насныхан байдаг. Зарим талаар наснаас хамааран тэд илүү хөдөлгөөнтэй байдаг. Магадгүй эдгээр шинж чанарууд нь түр зуурын шинж чанартай байдаг. Үнэндээ Орос улсад маркетингийн мэргэжилтнүүдийн сургалт төдийлөн эхлээгүй байсан тул төгсөгчдийн нас тийм ч их биш байна. Хоёрдугаарт, маркетеруудын ажлын сэдэл бусад мэргэжлээс ялгаатай. Ихэнх хүмүүсийн хувьд гол сэдэл нь юм карьерБайна. Ач холбогдол талаасаа хоёрдугаарт - гүйцэтгэсэн ажлын агуулга, учир нь ажилтны мэргэжил дээшлүүлэх, үнэ цэнэтэй туршлага хуримтлуулах нь түүнээс хамаарна. Зөвхөн гуравдугаарт л зах зээлдүүлэгчид шаардлага тавьдаг цалинБайна. Бусад сэдэл дунд санаачлага гаргах, бие даан шийдвэр гаргах чадвар гэх мэтийг ялгаж салгаж болно.

Оросын нэр хүндтэй мэргэжилтэн, маркетингийн зөвлөх И.Манн маркетингийн чиглэлээр сайн ажил олохын тулд дараахь томъёог санал болгож байна (Манн I., 2009).

Маркетингийн амжилт \u003d O + H + C + P

О - сайн боловсрол (сайн хүлээн авсан); Н - зөвлөгч; С - мэргэшил (маркетинг нь бүх зүйлийг эзэмших гэж оролдоход хэтэрхий том сэдэв юм); П - мэргэжлийн түвшний тасралтгүй хөгжил.

Энэхүү гарын авлагын нэг зорилго бол энэ томъёоны эхний үгийг амжилттай боловсруулахад тань туслах болно гэж найдаж байна.

Маркетинг ба маркетингийн ажилчдын өдрийн мэндийг хүргэе. Би "Залуу маркетерын замнал" циклийг үргэлжлүүлнэ. Ажил мэргэжлийн өсөлт нь тааламжтай, сонирхолтой үйл ажиллагаа бөгөөд зарчмын хувьд үйл ажиллагааны талбар нь тийм ч чухал биш гэдгийг та хүлээн зөвшөөрөх ёстой. Бодит байдал дээр маркетинг бол үл хамаарах зүйл биш боловч маркетингийн карьер нь өөрийн онцлог шинж чанартай байдаг. Өнөөдөр энэ тухай бид бодож үзье. Энэ нийтлэлээс олж авсан мэдлэг маш их хэрэгтэй болно гэж бодож байна. ”

Маркетингийн чиглэлээр ажилладаг ихэнх хүмүүс манай салбар хөгжил, өсөлтийн хувьд бэрхшээлүүдээр дүүрэн байдаг гэж ярьдаг. Энэ нь маркетинг байнга өөрчлөгдөж байдаг, шинэ цаг үеийн онцлогт нийцсэн бусад арга, хэрэгсэл, чиг хандлага байдагтай холбоотой юм. Энэ "өөрчлөлтийн урсгал" -д хэрхэн үлдэх вэ? Үүний тулд та тодорхой шинж чанаруудтай байх хэрэгтэй.

Маркетингийн карьераа амжилттай хэрэгжүүлэх гол чанарууд

Зах зээлдүүлэгчдэд тавигдах шаардлагын талаархи нийтлэлд би аль хэдийн гол шинж чанаруудыг дурдсан боловч ажилд орохын тулд өргөдөл гаргахад чухал ач холбогдолтой байдаг, карьераа ахиулахын тулд танд өөр бусад давуу талууд хэрэгтэй болно.

  • бичгийн болон аман аль аль нь тунгалаг, нарийвчлалтай;
  • бэрхшээлийг таних чадвар;
  • эдгээр асуудлыг шийдвэрлэх стратеги төлөвлөгөө боловсруулах чадвар;
  • нарийн төвөгтэй өгөгдлийг энгийн үнэн болгон тайлбарлах чадвар;
  • шинэ санаа гаргах чадвар;
  • санаа хэрэгжүүлэх үйл явцыг зохион байгуулах чадвар.

Хэрэв танд дээр дурьдсан боломж байгаа бол маркетингийн карьерын зам танд нээлттэй байх болно. Маркетингийн хувьд өөрийгөө хайртай хүн гэж сурталчлах олон боломжууд байдаг бөгөөд магадгүй энэ бол таны сонирхол, үнэт зүйл, хэв маягт нийцүүлэн програмыг олох цорын ганц хэсэг юм. Сонгоход л үлддэг. Гэхдээ туршлага хаанаас авах вэ?

Маркетингийн карьерийн туршлага хуримтлуулах

Орос улсад манай үйл ажиллагааны талаар туршлага, ур чадвар олж авах олон компани байдаг. Заримдаа, та нар компаниа Хамгийн гол нь карьераа хөгжүүлэх маркетингийн чиглэлээр туршлага олж авах хүсэл юм.

Арга 1. Жижиг зүйлээс эхэл.

Сонгосон мэргэжлээрээ туршлага хуримтлуул томоохон компаниуд Та дадлагажигчаар бага мөнгөөр \u200b\u200bэсвэл бүр үнэгүй ажилд авна. Мэргэшсэн сургалтын энэ хэлбэрийг олон компани амжилттай хэрэгжүүлдэг. Хэрэв та зөвхөн Доширак болон хиамны хувьд л мөнгө олохгүй бол туршлага хуримтлуулж чадна. Хамгийн сонирхолтой нь ийм үйл ажиллагааг сургалтанд (бүр бүтэн цагаар) нэгтгэж болно. Зах зээлдүүлэгч болох тухай нийтлэлд дурьдсанчлан би өөрөө энэ замаар явсан.

Арга 2. Бие даан судлах.

Бид ярилцлага хийхээр ирэхдээ шинэ компаниБүгд туршлага, мэдлэгийг харж байна. Мөн туршлага нь ажлын туршлагатай үргэлж ижил байдаггүй. Мөн ур чадвар, мэдлэгийг бие даан олж авах боломжтой. Үүнд хэд хэдэн боломж бий.

  • маркетинг, бизнесийн талаархи ном унших;
  • дадлага хийдэг маркетеруудын туршлагыг судлах (блог хийх нь гайхалтай хүч юм);
  • маркетингийн шинэ арга хэрэгсэл, сурталчлах арга замыг хайж олох, сурах (дадлага хийхгүйгээр, зөвхөн ур чадвар, мэдлэггүйгээр);
  • маркетингийн талаархи боловсролын видео, кино үзэх;
  • өөрөө хий маркетингийн судалгаа;
  • янз бүрийн хэлбэрийн шинжилгээнд сургах.

Хэрэв эхний хоёр боломж нэлээд ойлгомжтой байгаа бол сүүлийн хоёрыг нь тайлбарлах хэрэгтэй байх. Та хэрхэн маркетингийн судалгаа хийх вэ? Үнэндээ тийм ч төвөгтэй зүйл байхгүй. Бид энэ хичээлийн талаар хэд хэдэн ном уншиж (хэрэггүй болсон) уншиж эхэлсэн. Бид номноос уншсан алгоритмын дагуу салбарыг (салбар, компани, тодорхой бүтээгдэхүүн) сонгоод энэ зах зээлд дүн шинжилгээ хийлээ. Дараа нь, дараа нь дахиад нэгийг, “оролц” хүртэл.

Аливаа шинжилгээнд хамрагдах сургалтын тухайд энд байгаа бүх зүйл маш энгийн. Интернетэд анализ хийхэд маш их мэдээлэл өгдөг. Жишээлбэл, та жил бүр хувьцаа эзэмшигчиддээ ил тод мэдээлдэг олон нийтийн компаниудын тайланг авах боломжтой. Эсвэл 2000-аад оны эхэн үеэс хуучин өгөгдөл (ийм мэдээлэл байдаг. Та зүгээр л хайх хэрэгтэй. Дашрамд хэлэхэд энэ нь маркетерын ажлын судалгааны хэсгийг олж авах чадварыг эзэмшдэг). Эдгээр өгөгдлүүд дээр үндэслэн тэдний үйл ажиллагааны үр ашгийг авч үзэх эсвэл олон жилийн туршид таамаглах загварыг бий болгох (та өнгөрсөн жилүүдийг авч одоогийнхоо урьдчилсан тооцоог гаргаж, нэгэн зэрэг загварыг шалгаж болно).

Үүнтэй холбогдуулан маркетингийн боловсрол шаардагдахгүй. Үнэн нь нэг хасах зүйл байдаг - энэ бол сэдэл, эс тэгвээс түүний байхгүй байдал юм. Хэрэв та ажил хийхгүй бол цалин өгөхгүй. Тэгээд цэвэр урам зориг.

Үүний дараа тэд таныг ажилд ороход илүү их бэлэн байх болно. Хүссэн байр сууриа олж авсны дараа та тууштай судалж, хөгжүүлж үргэлжлүүлэн маркетингийн карьераа эхлүүлж чадна. Үгүй бол юу ч биш.