Формування та використання прибутку організації. Формування та використання прибутку підприємства Формування та використання прибутку організації підприємства

ОПОДАТКУВАННЯ

РОЗПОДІЛ І ВИКОРИСТАННЯ ПРИБУТКУ

Н. Є. НОВІКОВА, кандидат економічних наук, доцент Фінансовий університет при Уряді Російської Федерації

Прибуток є основним власним джерелом коштів, заробленим суб'єктом господарювання в ході його виробничо-господарської діяльності. Основним напрямом розподілу та використання прибутку є спрямування її на сплату податку на прибуток організацій та виплату дивідендів власникам, що скорочує залишок нерозподіленого прибутку в обліку та звітності. При цьому спрямування до бюджету - єдиний напрямок використання прибутку, який здійснюється протягом звітного року. Всі інші можуть бути застосовані тільки до чистого (нерозподіленого) прибутку звітного року, що залишився, і до нерозподіленого прибутку минулих років. При цьому розподіл прибутку звітного року, що завершився, відбувається після затвердження звітності та прийняття власниками відповідного рішення. За часом це зазвичай відповідає другому кварталу наступного звітного року. Отже, можна говорити про розподіл нерозподіленого прибутку минулих років у частині останнього звітного року, що завершився.

Раніше у плані рахунків бухгалтерського обліку фінансово-господарську діяльність, застосовуваному у Росії, були передбачені окремі синтетичні рахунки обліку формування, розподілу та використання прибутку. З іншого боку, мали місце дві самостійні системи обліку розподілу прибутку залежно від періоду визначення аналізованих показників. Відповідно до цього показники розподілу прибутку знаходили своє відображення не лише в обліку звітно-

го року, але й у наступних роках. Розподіл прибутку поточного року показувалося на окремому рахунку «Використання прибутку», а напрям прибутку на якісь цілі у наступних звітних періодах відображався за дебетом рахунку «Нерозподілений прибуток». Чинна методика обліку чистого прибутку дозволяє використовувати лише другий методичний прийом відображення розподілу прибутку із названих вище.

Облік нерозподіленого прибутку (непокритого збитку) тісно пов'язані з урахуванням прирощеної частини власного капіталу, частиною якого є капіталізований нерозподілений прибуток (збиток).

Нині в обліку та звітності поняття «нерозподілений прибуток» та «чистий прибуток» ототожнюються. Проте, на думку автора, ці категорії слід розрізняти. Чистий прибуток більший за нерозподілений на суму оголошених дивідендів, що підлягають виплаті власникам за підсумками фінансово-господарської діяльності за минулий рік. Чистий прибуток - це категорія, властива тільки даному звітному періоду і є перевищенням доходів організації в поточному звітному періоді (року) над її витратами.

У свою чергу, нерозподілений прибуток – це категорія, нерозривно пов'язана із власними джерелами – капіталом організації. Вона являє собою кошти, інвестовані в діяльність організації, тобто прибуток, що залишився у розпорядженні організації з початку її

діяльності, за мінусом виплат власникам, утворення резервного капіталу та здійснення інших виплат за рахунок чистого прибутку відповідно до законодавства.

Питання формування нерозподіленого прибутку у складі власного капіталу організації не можна обмежувати лише рамками включення до нього чистого прибутку звітного періоду. Сама наявність прибутку передбачає її розподіл у різних напрямах. Розглянемо частину прибутку, що капіталізується, зокрема іде створення резервів відповідно до чинним законодавством, і навіть фінансування розширення господарську діяльність організації.

У більшості комерційних організацій пріоритетним напрямом використання прибутку є її розподіл між власниками пропорційно їх вкладам у статутний капітал у вигляді доходів (дивідендів), оскільки для власників метою вкладень коштів у підприємства та організації є отримання прибутку. При цьому виплата таких доходів є вилученням (використання) капіталу організації.

На відміну від цього залишок чистого прибутку у вигляді нерозподіленого (капіталізованого) прибутку, з одного боку, означає зростання сукупної власності (доходів власників), з іншого боку, - є капіталом організації.

Реінвестування отриманого у звітному році прибутку на господарську діяльність організації, як і нарахування дивідендів, також означає зростання доходів власників. Крім того, капіталізація доходів передбачає можливість їх збільшення надалі, засновану на позитивній рентабельності власного капіталу цієї організації. Нині методика відображення у бухгалтерському обліку такого напряму використання прибутку відсутня.

Все це, з одного боку, пояснюється можливістю для власників подальшого вилучення (у тому числі у вигляді дивідендів) нерозподіленого прибутку, що залишився. Крім того, цьому перешкоджає двоїста природа бухгалтерського обліку коштів організації, коли кожен рубль коштів одночасно існує як елемент активів (вид коштів) та як елемент пасивів (джерел коштів).

Напрямок нерозподіленого прибутку на розширення та розвиток виробничої бази

є капіталізацію прибутку та збільшення активів, сформованих за рахунок власних коштів організації.

Для того, щоб у системі Плану рахунків бухгалтерського обліку фінансово-господарської діяльності організацій відображати капіталізацію частини прибутку, донедавна були обов'язковими до використання відокремлені субрахунки рахунку «Нерозподілений прибуток», зокрема «Фонд накопичення». Напрямок частини прибутку в розвитку виробництва у межах такої системи відбивалося внутрішніми записами по субрахунках рахунки «Нерозподілена прибуток». Однак, на думку автора, точнішим з методологічної точки зору було б розглядати капіталізований прибуток як частину додаткового (доданого) капіталу та враховувати на відповідному його субрахунку. Це підкреслить сам факт перетворення прибутку, спрямованої на розширення виробництва, до складової частини капіталу організації, причому ту його частину, яка утворилася в ході виробничо-господарської діяльності.

Облік такого використання прибутку є важливим і для того, щоб формувати дані для стимулювання розширення діяльності та здійснення виробничих інвестицій. Бухгалтерські проводки могли б виглядати так (див. таблицю).

Прибуток не є єдиним джерелом фінансування капітальних вкладень, тому сума останньої операції може бути меншою від первісної вартості об'єктів, що вводяться в експлуатацію, на величину інших джерел фінансування.

Проблемою тут є та обставина, що в чинному Плані рахунків бухгалтерського обліку фінансово-господарської діяльності організацій, затвердженому наказом Мінфіну Росії від 31.10.2000 № 94н, відсутній рахунок для обліку джерел фінансування (що існував раніше), і кожен суб'єкт господарювання враховує залучені джерела позасистем.

Однак для цілей управлінського обліку формування таких відомостей у багатьох випадках буде важливим. Тому в рамках взаємозв'язку інформації фінансового та управлінського обліку можливо та доцільно відкривати субрахунки на рах. 83 «Нерозподілений прибуток (непокритий збиток)» контролю за цими процесами. Також можливе виділення на рах. 02 «Амортизація основних засобів» наступних субрахунків:

ч про і про а з

пекло Й 4 5 я

» <2 ч л I

н о л о ю о К х

о К н о ^ Я ню

- «Амортизація нарахована»;

- «Амортизація, використана як джерело фінансування відтворення основних засобів».

Усе це дозволить враховувати умовне використання амортизації фінансування капітальних вкладень, т. е. простого відтворення основних засобів суб'єкта господарювання. А залучення з цією метою прибутку означатиме розширення виробничих потужностей (з урахуванням інфляції).

Наступним моментом в обліку процесу спрямування прибутку на фінансування вкладень у основні засоби є зменшення податку на прибуток організацій – пільгування цієї частини прибутку. В умовах економічної та фінансової кризи такі пільги могли б бути важливим фінансовим важелем підтримки суб'єктів господарювання, які розширюють або перепрофілюють свою діяльність. В цьому випадку в обліку додасться на суму наданих пільг нарахування постійних податкових активів (Д-т рах. 68 «Розрахунки з податків та зборів» К-т рах. 99 «Прибутки та збитки») або відстрочених податкових зобов'язань (Д-т рах. 68 «Розрахунки з податків і зборів» К-т сч. 77 «Відстрочені податкові зобов'язання») - залежно від характеру пільг.

Надання пільг у зв'язку із здійсненням капітальних вкладень завжди було стимулюючим фактором і може бути використане якщо не для всіх, то хоча б для окремих підприємств та організацій, які є стратегічно важливими. Описаний порядок обліку дозволив би здійснювати контроль за обґрунтованістю пільг.

Таким чином, у перспективі є важливим подальше вдосконалення обліку розподілу та використання прибутку вже не тільки в управлінському обліку, а й на основі рахунків, що застосовуються у бухгалтерському фінансовому обліку.

Список літератури

1. Про бухгалтерський облік: Федеральний закон від 06.12.2011 № 402-ФЗ.

2. Про затвердження Плану рахунків бухгалтерського обліку фінансово-господарську діяльність організацій: наказ Мінфіну Росії від 31.10.2000 № 94н.

ВСЕ ДЛЯ БУХГАЛТЕРА

17.2. Формування та використання прибутку

Сутність та показники прибутку

Прибуток - це частина виручки, яка залишається після відшкодування всіх витрат на виробничу та комерційну діяльність підприємства. Характеризуючи перевищення надходжень над витратами (витратами), прибуток виражає мету підприємницької діяльності та приймається за головний показник її результативності (ефективності).

Прибуток є основним джерелом фінансування розвитку підприємства, вдосконалення його матеріально-технічної бази забезпечення форм інвестування. Вся діяльність підприємства спрямовується на те, щоб забезпечити зростання прибутку або, принаймні, стабілізацію його на певному рівні.

Залежно від формування та розподілу виділяють кілька видів прибутку. Насамперед розрізняють загальний прибуток і прибуток після оподаткування (чистий прибуток). Загальний (балансовий) прибуток - весь прибуток підприємства, отриманий від усіх напрямків його діяльності до її оподаткування та розподілу. Прибуток після оподаткування, тобто прибуток, що реально надходить у розпорядження підприємства, має поширену у вітчизняній літературі назву - чистий прибуток.

У зарубіжній економічній теорії та підприємництві загальновживаними є поняття валового, операційного та маржинального прибутку.

Валовий прибуток - це різниця між виручкою та виробничими витратами (собівартістю продукції, визначеної при калькулюванні за неповними витратами). Це поняття включає власне прибуток і звані невиробничі (адміністративні, комерційні) витрати. Операційний прибуток, який часто називають прибутком, дорівнює за величиною валового прибутку за мінусом невиробничих витрат. Маржинальний прибуток характеризує обсяг виручки від продажу продукції за мінусом змінних витрат. Вона включає власне прибуток та постійні витрати. Отже, такий прибуток за величиною збігається з валовим прибутком за умови, що калькулювання здійснюється лише за змінними витратами.

Джерела прибутку та його обчислення

Прибуток підприємства формується за рахунок таких джерел: а) продаж (реалізація) продукції (надання послуг); б) продаж іншого майна; в) позареалізаційні операції. Прибуток від продажу продукції (операційної діяльності) є основним складником загальної суми прибутку, оскільки саме він відображає місію та профіль підприємства. Вона визначається як різниця між виручкою від продажу продукції (без урахування податку на додану вартість та акцизного збору) та її повною собівартістю.

У разі калькулювання за неповними витратами ту частину витрат, яка не включається до собівартості продукції, відносять на певний період і при визначенні прибутку (Пр) виключають із виручки, тобто

Пр = Вр - Ср - Сн.с.п, (17.1)

де Вр - Виторг від продажу продукції;

Ср - собівартість проданої (реалізованої) продукції за неповними витратами;

Сн.с.п - витрати, не включені до собівартості продукції, а віднесені на певний період.

Це так званий метод прямого обчислення прибутку, визнаний головним (основним). Поряд із ними існує ще аналітичний метод, відповідно до якого прогнозований прибуток визначається коригуванням її базової (фактичної) величини з урахуванням впливу певних факторів у розрахунковому періоді, наприклад, зміни обсягу виробництва та продажу продукції, її структури, собівартості виробів та цін реалізації. Цей метод може застосовуватися за великої частки щодо однотипної продукції у загальному її обсязі.

Прибуток від продажу майна, яке підприємства з тих чи інших причин стало непотрібним, включає прибуток від продажу основних фондів (матеріальних активів), нематеріальних активів, цінних паперів інших підприємств. Її величину визначають як різницю між ціною продажу та залишковою вартістю об'єкта, що реалізується, з урахуванням витрат на реалізацію (демонтаж, транспортування, оплата агентських послуг).

Прибуток від позареалізаційних операцій - це прибуток від пайової участі в спільних підприємствах, здачі майна в оренду (лізинг), дивіденди на цінні папери, дохід від володіння борговими зобов'язаннями, роялті, надходження від економічних санкцій (штрафи).

Розглянута схема обчислення величини загального прибутку за джерелами її формування має значення для аналізу та прийняття господарських рішень. Але треба пам'ятати, що загальна прибуток є об'єктом оподаткування.
У зв'язку з цим державні органи регламентують методику визначення прибутку оподатковуваного в нормативних актах. Зокрема, відповідно до Закону України “Про оподаткування прибутку підприємства” (1997 р.) оподатковуваний прибуток (ПНО) обчислюється за формулою

Пно = Дв - (Зо + АТ), (17.2)

де Дв - валовий (загальний) дохід за певний період;

Зо - загальні витрати на цей же період;

АТ - сума амортизаційних відрахувань від вартості активів, що підлягають амортизації.

Основною складовою доходу є прибуток від продажу продукції. Дохід включають також прибуток від продажу майна та позареалізаційних операцій. Загальні витрати — це, перш за все, витрати на реалізовану продукцію, а також втрати від продажу майна через перевищення його балансової вартості щодо виручки від реалізації активів. Амортизаційні відрахування виділено зі складу загальної суми витрат, оскільки їхнє нарахування та використання контролюється державними органами в особливому порядку.

Напрями використання прибутку

У фінансовій політиці підприємства важливе місце посідає розподіл та використання прибутку як основного джерела фінансування інвестиційних потреб та задоволення економічних інтересів власників (інвесторів). Принципова схема використання прибутку підприємства наведено на рис. 17.1

Із загального прибутку сплачується податок відповідно до умов, передбачених законодавством про оподаткування прибутку підприємства. Прибуток, що залишився після оподаткування (чистий прибуток), надходить у повне розпорядження підприємства та використовується у порядку, передбаченому його статутом та рішеннями його власників.

Принципові (головні) напрями використання припускають розподіл прибутку на дві частини: 1) прибуток, що спрямовується за межі підприємства, називається розподіленим прибутком (виплати власникам корпоративних прав, персоналу підприємства за результатами роботи, на соціальну підтримку); 2) прибуток, що залишається на підприємстві та використовується як фінансове джерело його розвитку (нерозподілений прибуток). Остання спрямовується на створення резервного та інвестиційного фондів. Резервний фонд є фінансовим компенсатором можливих відхилень від нормального обігу коштів, джерелом покриття додаткової потреби у коштах. Його формування обов'язкове для господарських товариств, орендних підприємств, кооперативів.

Цю загальну схему розподілу прибутку потрібно конкретизувати на підприємствах із різними організаційно-правовими формами, що стосується насамперед акціонерних товариств (підприємств). Як відомо, власники акцій одержують частину корпоративного прибутку у вигляді дивідендів (доходу інвесторів на вкладений капітал). На акціонерному підприємстві дивіденди можна як плату за залучений від продажу акцій капітал.

Розподіл прибутку на виплату дивідендів та інвестування є складною фінансовою проблемою, яка суттєво та неоднозначно впливає на фінансову стабільність та перспективи підприємства. Напрямок достатньої суми прибутку на виплату дивідендів та високий рівень таких збільшують попит на акції та підвищують їхній ринковий курс. Однак це обмежує власне джерело фінансування, ускладнює вирішення завдань перспективного розвитку підприємства.

Зрозуміло, низькі дивіденди призводять до протилежних результатів. З урахуванням цих обставин акціонерне товариство (підприємство) змушене обрати таку дивідендну політику, яка б відповідала конкретним умовам його діяльності. Можливі варіанти дивідендної політики (порядок виплати дивідендів) тому чи іншому підприємстві представлені на рис. 17.2.

Кожен із названих варіантів має свої переваги та недоліки і застосовується, як правило, не завжди, а в межах певного часового періоду з урахуванням економічної кон'юктури та фінансового стану підприємства.

Розподіляючи прибуток підприємства, величину дивідендів у відсотках (d) визначають за формулою

де Пд - частина прибутку, що спрямовується на виплату дивідендів;

Ку - статутний капітал (фонд) підприємства.

Абсолютна сума дивідендів у розрахунку на одну акцію (D) відповідно становитиме

D = Пд / Nа, (17.4)

де Nа - кількість акцій, що формує величину статутного капіталу (кількість проданих акцій).

Частина прибутку, що використовується на виплату дивідендів, визначається відповідно до обраного варіанта дивідендної політики. Досвід діяльності зарубіжних фірм і вітчизняних підприємств, що успішно працюють, свідчить, що частка дивідендних сум у чистому прибутку коливається в межах 30—70 %. Якщо вона менша за 30 %, то виплати вважаються заниженими, а коли їх відносний розмір 70 % — завищеними.

Отримання прибутку - основна мета будь-якого комерційного підприємства та головний показник фінансових результатів господарської діяльності. Для оцінки фінансового результату необхідно зіставити доходи із витратами підприємства.

Розрахунок прибутку починається з визначення суми виручки від продукції.

Виручка від реалізаціїє загальним фінансовим результатом від продукції (робіт, послуг). Вона включає доходи від реалізації готової продукції, напівфабрикатів власного виробництва, науково-дослідних робіт, послуг з перевезень для транспортних підприємств та інших робіт і послуг залежно від виду діяльності підприємства або організації.

Виручка від може визначатися з моменту відвантаження продукції чи з моменту надходження грошей розрахунковий рахунок чи касу підприємства.

Різниця між виручкою від продукції, робіт, послуг (виключаючи податку додану вартість і акцизи) і витратами (собівартістю) виробництва реалізованої продукції називається валовий прибуток від реалізації.

Перш ніж проаналізувати конкретний розрахунок прибутку підприємства, розглянемо теоретичні основи сутності прибутку.

Характеризує економічний ефект, отриманий внаслідок діяльності підприємства

Служить основних елементів власних фінансових ресурсів підприємства

Служить джерелом матеріального стимулювання працівників та виплати дивідендів власникам підприємства

Якщо виручка перевищує собівартість, фінансовий результат свідчить отримання прибутку. Якщо прибуток дорівнює собівартості, то вдається лише відшкодувати витрати на виробництво і реалізацію продукції. За витрат, що перевищують виручку, підприємство отримує збиток.

Розрізняють кілька видів прибутку для підприємства.

Валовий прибуток від продукції –це прибуток, отримана підприємством від основної діяльності, розраховується як різниця між виручкою від реалізації продукції (виконання робіт, послуг) без податку на додану вартість та акцизів та собівартістю проданих товарів, продукції, робіт, послуг.

Прибуток (збиток) від продажу -це прибуток, розрахована як різниця між валовим прибутком та комерційними та управлінськими витратами.

Прибуток до оподаткування -показує фінансовий результат, отриманий від усіх видів діяльності за звітний період, та розраховується за формулою:

Пдо нал = Ппр + Дпр - Рпр + ВРД - ВРР(7.1)

де: Ппр- прибуток від продажів;

Дпр- інші доходи (відсотки для отримання, доходи від участі в інших організаціях та інші доходи);

Рпр- інші витрати (відсотки до сплати, інші операційні витрати та інші витрати);

ВРД- Позареалізаційні доходи;

ВРР- Позареалізаційні витрати.

Розглянемо приклад розрахунку прибутку, виходячи з форми 2 «Звіт про прибутки та збитки.

Таблиця 7.1

Розрахунок показників прибутку за звітний та попередній роки.

Показники	Код рядка	За звітний період, тис. грн.	За аналогічний період попереднього року, тис. грн.
Виручка (нетто) від реалізації продукції, робіт, послуг (за мінусом податку на додану вартість, акцизів та аналогічних обов'язкових платежів)		75 000	65 000
Собівартість проданих товарів, продукції, робіт, послуг		49 000	44 000
Валовий прибуток		26 000	21 000
Комерційні витрати		3 900
Управлінські витрати		2 200
Прибуток від продажу (029 – 030 -040)		19 900	20 250
відсотки до отримання		1 300	2 500
Відсотки до сплати		14 500	10 200
Доходи від участі в інших організаціях
інші доходи		1 940	4 300
Інші витрати		1 900	2 500
Прибуток (збиток) до оподаткування (стор 050+060-070+080+090-100)		7 240	14 800
Податок на прибуток		2 538	3 552
Чистий прибуток (нерозподілений прибуток (збиток) звітного періоду) (стор.140-150)		4 702	11 248

Чистий прибуток підприємства– утворюється після віднімання з прибутку до оподаткування прибуток і використовується як основний показник для розрахунку дивідендів, що виплачуються акціонерам, а також як джерело коштів для збільшення власного капіталу та резервів на підприємстві.

Чистий прибуток розподіляться між власниками (засновниками) підприємства та самим підприємством за рішенням загальних зборів акціонерів чи Ради директорів залежно від положень Статуту фірми. Частина прибутку виплачується як дивідендів акціонерам, а частина прямує формування резервів чи накопичується як власного капіталу підприємства.

Виділяють два напрями використання прибутку, що залишився у розпорядженні підприємства:

Нагромадження, тобто. на розширення виробництва (реконструкцію, будівництво нових об'єктів, модернізацію обладнання тощо), поповнення оборотних засобів та інші вкладення у виробництво;

Споживання, тобто. на соціальні програми, виплати бонусів, організацію відпочинку та культурних заходів для персоналу та членів сімей, оплату харчування, додаткових витрат на відрядження та інші виплати.

Схему розподілу чистого прибутку можна наступним чином:

Чиста Резервний Фонд Фонд Залишок

прибуток = фонд + накопичення + споживання + чистий

прибутку

Проведемо аналіз впливу чинників зміну прибуток від продажів. Загальна зміна прибутку від продажу поточного рівня від запланованого становитиме:

1) за рахунок зміни рівнів цін на продукцію, що фактично діяли у звітному періоді, порівняно з їх рівнем, прийнятим при складанні плану:

2) за рахунок зміни фактичної собівартості одиниць продукції кожного виду в порівнянні з плановою їх собівартістю:

3) за рахунок впливу фактичного обсягу реалізованої продукції порівняно з передбаченим у плані:

4) за рахунок впливу асортиментних зрушень (зміною фактичного обсягу та складу продукції порівняно з передбаченими у затвердженому плані):

ІІ метод (балансовий метод):

Модель взаємодії факторів впливу на зміну прибутку від продажу можна подати у відносних величинах:

Приклад 6.1.На підприємстві є такі дані:

Таблиця 7.2

Визначте загальну зміну прибутку від продажу, у тому числі за рахунок дії окремих факторів.

Рішення:

Загальна зміна прибутку становитиме: ∆ П = 1360 - 1000 = + 360 (тис.руб.)

а) ціни: ∆ Пр = 7560 - 7400 = + 160 (тис. руб.)

б) собівартості: ∆П z = 6500 - 6200 = + 300 (тис. руб.)

в) обсягу продукції:

г) асортиментних зрушень:

Отже, загальний вплив факторів становитиме: ∆ П = +160 +300 +57-157 = 360 (тис.руб.)

Для аналізу впливу факторів на прибуток у відносному вираженні скористаємося формулою 7.9.

Висновки: За результатами розрахунків фактичний прибуток від продажів збільшився в порівнянні з плановою на 360 тис.рублів або на 36% За факторами за рахунок зміни цін прибуток зріс на 160 тис. рублів або на 13%, за рахунок зміни фактичної собівартості прибуток зріс на 300 тис. рублів або на 33%, за рахунок зміни обсягу продукції прибуток зріс на 57 тис. рублів або на 5 ,7%, за рахунок асортиментних зрушень прибуток зменшився на 157 тис. рублів або на 15%

де: - Коефіцієнт використання балансового прибутку

Прибуток від продукції

Загальна зміна балансового прибутку розраховується за такою формулою:

(7.12)

1) Зміна балансового прибутку за рахунок зміни коефіцієнта балансового прибутку

2) Зміна балансового прибутку за рахунок зміни прибутку від реалізації продукції

Приклад 7.2.Розглянемо факторний аналіз балансового прибутку на підставі даних таблиці 7.1 «Розрахунок показників прибутку за звітний та минулий роки»

Таблиця 7.3

Загальна зміна балансового прибутку становитиме:

∆ Пб = 4702 - 11248 = - 6546 (тис.руб.),

у тому числі внаслідок зміни:

а) коефіцієнта використання балансового прибутку: ∆ ПКісп = (0,2363 - 0,5555) х19900 = - 6352 (тис. руб.)

б) прибуток від реалізації: ∆ППр z = (19 900 - 20 250) х 0,5555 = -194 (тис. руб.)

Проводимо перевірку загального впливу чинників зміну балансового прибутку:

∆Пб = -6352 + (-194) = - 6546 (тис.руб.)

Висновки:На підставі факторного аналізу зміни балансового прибутку було встановлено, що загальне зниження балансового прибутку у звітному періоді порівняно з базисним на 6546 тис. рублів відбулося за рахунок зменшення коефіцієнта використання балансового прибутку на 6352 тис.рублів і за рахунок зменшення прибутку від реалізації на 194 тис. рублів.

Розподіл та використання прибутку на підприємстві. Прибули: економічна сутність та фактори, що впливають на її розмір. Формування прибутку для підприємства. Дослідження механізму формування розподілу та використання прибутку на підприємстві.

Поділіться роботою у соціальних мережах

Якщо ця робота Вам не підійшла внизу сторінки, є список схожих робіт. Також Ви можете скористатися кнопкою пошук

Міністерство освіти та науки Російської Федерації

Федеральна державна бюджетна освітня установа вищої професійної освіти

«САНКТ-ПЕТЕРБУРГСЬКИЙ ДЕРЖАВНИЙ

УНІВЕРСИТЕТ ТЕХНОЛОГІЇ ТА ДИЗАЙНУ»

Кафедра економічної теорії

КУРСОВА РОБОТА

З дисципліни «Економіка підприємства» на тему:

Прибуток підприємства: формування та використання.

Виконала: студентка гр. 2-ВЗ-43

Маслова Ксенія Олександрівна

Перевірила: Лісович Н.Г.

Санкт-Петербург

2014

• Введение…………………………………………………………………....3
• 1. Розподіл та використання прибутку на підприємстві………….5
• 1.1. Прибутки: економічна сутність та фактори, що впливають на її розмір………………………………………………………………………5
• 1.2. Формування прибутку для підприємства…………………………...8
• 2. Дослідження механізму формування, розподілу та використання прибутку на підприємстві……………………………….18
• 2.1. Аналіз розподілу та використання прибутку………………...19
• 3. Напрями вдосконалення процесу формування, розподілу та використання прибутку організації………………. 22
• 3.1. Основні чинники збільшення прибутку підприємства.....………. 22
• 3.2. Рекомендації щодо вдосконалення механізму розподілу прибутку .....………………………………………………………………...25
• Заключение………………………………………………………………..27
• Список використаної літератури……………………………………....28

ВСТУП

Ринкова економіка визначає конкретні вимоги системи управління підприємствами. Необхідно швидше реагування зміну господарської ситуації з підтримки стійкого фінансового становища і постійного вдосконалення виробництва відповідно до зміною кон'юнктури ринку. З переходом економіки держави на основи ринкового господарства посилюється багатоаспектне значення прибутку. Акціонерне, орендне, приватне або іншої форми власності підприємство, отримавши фінансову самостійність і незалежність, має право вирішувати, на які цілі та в яких розмірах спрямовувати прибуток, що залишився після сплати податків до бюджету та інших обов'язкових платежів та відрахувань.

Прибуток є показником, що найбільш повно відображає ефективність виробництва, обсяг і якість виробленої продукції, стан продуктивності праці, рівень собівартості.

Прибуток - Багатозначна економічна категорія. Від глибини її пізнання та раціональності використання залежить ефективність комерційного розрахунку, ціноутворення та інших економічних важелів господарювання. Будучи джерелом виробничого та соціального розвитку, прибуток займає чільне місце у забезпеченні самофінансування підприємств та об'єднань, можливості яких багато в чому визначаються тим, наскільки доходи перевищують витрати.

Значимість прибутку підприємства важко переоцінити, адже саме прибуток є кінцевим фінансовим результатом діяльності підприємства, що є джерелом поповнення фінансових ресурсів підприємства. Зростання прибутку створює фінансову основу реалізації розширеного відтворення підприємства міста і задоволення соціальних і матеріальних потреб засновників і працівників. За рахунок прибутку виконуються зобов'язання підприємства перед бюджетом, банками та іншими організаціями.

При ринкових відносинах, що розвиваються, орієнтація підприємств на отримання прибутку є неодмінною умовою для їх успішної підприємницької діяльності, критерієм вибору оптимальних напрямів і методів цієї діяльності.

1. Формування та розподіл прибутку на підприємстві.

1.1. Прибуток: економічна сутність та фактори, що впливають на її розмір.

Фінансові результати діяльності підприємства характеризуються сумою отриманого прибутку та рівнем рентабельності. Прибуток підприємства отримують головним чином реалізації продукції, і навіть з інших видів діяльності (здавання у найм основних фондів, комерційна діяльність фінансових і валютних біржах тощо.).

Прибуток - це частина чистого доходу, який безпосередньо одержують суб'єкти господарювання після реалізації продукції. Тільки після продажу продукції чистий дохід набуває форми прибутку. Кількісно вона є різницею між чистою виручкою (після сплати податку на додану вартість, акцизного податку та інших відрахувань з виручки до бюджетних та позабюджетних фондів) та повної собівартістю реалізованої продукції. Значить, що більше підприємство реалізує рентабельної продукції, то більше отримає прибутку, краще його фінансове становище.

Будучи найважливішою економічною категорією та основною метою діяльності будь-якої комерційної організації, прибуток відображає чистий дохід, створений у сфері матеріального виробництва, та виконує ряд функцій. По-перше, прибуток характеризує економічний ефект, отриманий внаслідок діяльності підприємства. Отримання прибутку для підприємства означає, що отримані доходи перевищують всі витрати, пов'язані з його діяльністю. По-друге, прибуток має стимулюючу функцію. Це з тим, що прибуток є одночасно як фінансовим результатом, а й основним елементом фінансових ресурсів підприємства. Тому підприємство зацікавлене у отриманні максимального прибутку, оскільки це є основою для розширення виробничої діяльності, науково-технічного та соціального розвитку підприємства. По-третє, прибуток одна із найважливіших джерел формування бюджетів різних рівнів. Вона надходить до бюджетів у вигляді податків та поряд з іншими доходними надходженнями використовується для фінансування задоволення спільних суспільних потреб, забезпечення виконання державою своїх функцій, державних, інвестиційних, виробничих, науково-технічних та соціальних програм.

На величину прибутку господарюючого суб'єкта впливають чинники, пов'язані з його виробничою діяльністю та які мають суб'єктивний характер, та об'єктивні,не залежні від діяльності суб'єкта господарювання

Рис.1. Чинники, що впливають величину прибутку

Об'єктивні фактори	Суб'єктивні фактори
рівень цін на споживані матеріальні та енергетичні ресурси норми амортизаційних відрахувань кон'юнктура ринку. Ці чинники не залежать від діяльності підприємств, але можуть значно впливати на величину прибутку.	організаційна діяльність та технічний рівень підприємницької діяльності конкурентоспроможність своєї продукції та послуг рівень продуктивності праці витрати на виробництво та реалізацію продукції та послуг рівень цін на готову продукцію та послуги.

Суб'єктивні чинники поділяються на:

• виробничі(характеризують наявність та використання коштів та предметів праці, трудових та фінансових ресурсів)
  1. екстенсивні фактори(Впливають на процес отримання прибутку через кількісні зміни обсягу коштів та предметів праці, фінансових ресурсів, часу роботи обладнання, чисельності персоналу, фонду робочого часу та ін.)
  2. інтенсивні фактори(впливають на процес отримання прибутку через «якісні» зміни: підвищення продуктивності обладнання та його якості, використання прогресивних видів матеріалів та вдосконалення технології їх обробки, прискорення оборотності оборотних засобів, підвищення кваліфікації та продуктивності праці персоналу, зниження трудомісткості та матеріаломісткості продукції, удосконалення організації праці та більш ефективне використання фінансових ресурсів та ін.)
• позавиробничі(відносять постачальницько-збутову діяльність та природоохоронну діяльність, соціальні умови праці та побуту та ін.)

Підбиваючи підсумок вище сказаного можна назвати, що прибуток - це з основних фінансових показників плану та оцінки господарську діяльність підприємств. За рахунок прибутку здійснюється фінансування заходів щодо науково-технічного та соціально-економічного розвитку підприємств. Збільшення фонду оплати праці працівників. Воно є не тільки джерелом забезпечення внутрішньогосподарських потреб підприємств, але набуває все більшого значення формуванню бюджетних ресурсів, позабюджетних та благодійних фондів.

1.2 Формування та розподіл прибутку на підприємстві.

Процес формування прибутку підприємства спрямований на:

• максимізацію величини прибутку відповідно до ресурсного потенціалу підприємства та умов ринку;
• забезпечення оптимального співвідношення між величиною прибутку, що формується, і рівнем ризику;
• виконання зобов'язань перед інвесторами, кредиторами, власниками підприємства, державними організаціями;
• отримання власних фінансових ресурсів, необхідні реалізації стратегії розвитку підприємства;
• забезпечення зростання ринкової вартості підприємства,бізнесу;
• стимулювання персоналу та вирішення інших завдань.

Розробка фінансового плану підприємства передбачає визначення основних доходів та витрат, що припадають на майбутній період.

Планування прибутку - це процес розробки системи заходів щодо забезпечення її формування у необхідному обсязі та ефективному використанні відповідно доцілями та завданнями розвитку підприємства.

Доходами підприємства визнається збільшення економічних вигод у результаті надходження активів та/або погашення зобов'язань, що веде до збільшення капіталу цього підприємства, за винятком статутних вкладів учасників або акціонерів.

Витрати підприємства¦ це зменшення економічних вигод у результаті вибуття активів (грошових коштів, іншого майна тощо) та/або виникнення зобов'язань, що призводить до зменшення капіталу цього підприємства, за винятком зменшення статутних вкладів за рішенням учасників, акціонерів.

Доходи та витрати підприємства класифікуються:Таблиця 1.

Доходи та витрати від звичайних видів діяльності		Операційні доходи та витрати		Позареалізаційні доходи та витрати		Надзвичайні доходи та витрати
Доходи	Витрати	Доходи	Витрати	Доходи	Витрати	Доходи	Витрати
Виручка від продажу продукції, (робіт, послуг) за вирахуванням ПДВ, акцизів та аналогічних обов'язкових платежів	Собівартість продажів	Надходження, пов'язані зі здаванням у тимчасове користування активами організації	Витрати, пов'язані зі здаванням у тимчасове користування активів організації	Штрафи, пені, неустойки порушення умов договорів, присуджені чи визнані боржником	Штрафи, пені, неустойки порушення умов договорів, присуджені чи визнані підприємством	Надходження виник. як наслідки надзвичайних обставин госп. деят-ти (стихійного лиха, пожежі, аварії тощо)	Витрати, пов'язані з надзвичайними обставинами
	Комерційні витрати	Надходження, пов'язані з наданням за плату прав, що виникають із патентів на винаходи та інших видів інтелектуальної власності	Витрати, пов'язані з оплатою прав, що виникають з патентів на винаходи та інші види інтелектуальної власності	Надходження у відшкодування заподіяних підприємству збитків	Відшкодування заподіяних підприємством збитків
	Управлінські витрати	Доходи від участі у статутному капіталі інших організацій та прибуток від спільної діяльності	Витрати від участі у статутному капіталі інших організацій та збитки від спільної діяльності	Активи, одержані безоплатно, у тому числі за договором дарування	Збитки минулих років, визнані у звітному році
		Надходження від продажу основних засобів та інших активів, відмінних від коштів (крім іноземної валюти), продукції	Витрати, пов'язані з продажем, вибуттям та іншим списанням основних засобів та інших активів (крім іностр. валюти), продукції	Прибуток минулих років, виявлений у звітному році	Суми дебіторської та депонентської заборгованості, за якими минув термін позовної давності, інших боргів, не реальних для стягнення
		Відсотки, отримані надання користування коштів ор-ции, і навіть відсотки за исп-е денег. коштів банком	Відсотки, що сплачуються організацією за надання їй у користування кредитів та позик	Суми кредиторської та депонентської заборгованості, за якими минув термін позовної давності	Курсова різниця
			Витрати, пов'язані з оплатою послуг кредитних організацій	Курсова різниця	Сума уцінки активів (за винятком необоротних)
			Інші операційні витрати	Сума дооцінки активів (за винятком необоротних)	Інші позареалізаційні витрати
				Інші позареалізаційні доходи

Кінцевим результатом діяльності підприємства є прибуток. За величиною прибутку кредитори судять про можливості підприємства щодо повернення позикових коштів, інвестори про доцільність інвестицій у підприємство, постачальники про платоспроможність підприємства.

Рис.2. Загальна схема розподілу прибутку підприємства.

1. Прибуток як найважливіша категорія ринкових відносин виконує такі функції:
   1. як показник, що характеризує фінансові результати господарську діяльність. (значення прибутку полягає в тому, що він відображає кінцевий фінансовий результат діяльності підприємства за певний період)
   2. стимулюючу функцію, що виявляється у процесі її розподілу та використання (зміст цієї функції полягає в тому, що прибуток одночасно є фінансовим результатом та основним елементом фінансових ресурсів підприємства)
   3. як основне джерело формування доходної частини бюджетів різних рівнів (податок на прибуток є найважливішим джерелом поповнення коштів бюджету)
2. Механізм формування прибутку міститься у «Звіті про прибутки та збитки».

При плануванні загального чи балансового прибутку на майбутній період виробничо-фінансової діяльності до його складу включаються всі передбачені доходи зі знаком «плюс», а також можливі витрати чи збитки зі знаком «мінус»

Таким чином, балансовий прибуток підприємства включає: 1) прибуток за продажів; 2) результат від операцій з майном та фінансовій діяльності; 3) результат від позареалізаційних операцій. При цьому прибуток від продажу визначається у два етапи. Спочатку розраховується валовий прибуток як різниця між виручкою від продажу, продукції (робіт, послуг) без ПДВ, акцизів та інших аналогічних обов'язкових платежів та собівартістю проданих товарів без періодичних витрат (комерційних та управлінських). Потім після віднімання комерційних та управлінських витрат визначається показник прибутку від продажу. У разі якщо в обліковій політиці підприємства не прийнято порядок списання загальногосподарських витрат безпосередньо на зменшення виручки від реалізації, то вони окремо як управлінські витрати не виділяються, а включаються до собівартості реалізованих товарів.

Прибуток від продажу є основною складовою балансового прибутку підприємства, оскільки відображає результат від діяльності, що регулярно здійснюється з виробництва та реалізації виробів (надання послуг), що є метою створення підприємства. На її обсяг впливають рівень відпускних цін, собівартість продукції, асортиментні зрушення у складі продукції. Прибуток від продажу зростає, якщо у складі реалізованої продукції підвищується питома вага високорентабельних виробів.

Рис.3 Планування та розподіл прибутку на підприємстві

Рентабельність продажівЦе показник, що характеризує величину прибутку, яку приносить підприємству кожен карбованець проданої продукції, визначається за формулою:

(1.1)

де П прибуток від продажів;ВР виручка від реалізації продукції.

Вигідність виробництва окремих видів продукції можна оцінювати за допомогою показника рентабельності продукції, розрахованого як

(1.2)

де П ед прибуток на одиницю продукції;З од - собівартість одиниці виробленої продукції.

Другою складовою балансового прибутку є результат від операцій з майном та фінансової діяльності підприємства, що розраховується як

П оп =Д оп - Р оп (1.3)

де Д оп ¦ операційні доходи;Р оп - операційні витрати.

Результат від цієї діяльності виникає у зв'язку зі здаванням в оренду майна і прав, що тимчасово не використовуються, прав, що виникають з патентів на винаходи, промислові зразки і т.д. у вигляді дивідендів з цінних паперів інших підприємств, у вигляді прибутку від спільної діяльності тощо.

Третя складова балансового прибутку - це результат від позареалізаційних операцій, визначається як

П вн = Д вн Р вн , (1.4)

де Д вн позареалізаційні доходи;Р вн позареалізаційні витрати.

Цей результат є різницею між отриманими та сплаченими штрафами, пенями, неустойками, відшкодуванням збитків, сумами заборгованості, через яку минув термін позовної давності; іншими позареалізаційними доходами та витратами.

Чистий прибуток підприємства визначається шляхом віднімання з балансового прибутку сум податку на прибуток, рентних платежів, податку на експорт та імпорт. При цьому до неї включається результат від надзвичайних обставин, розрахований як різниця між надходженнями та пов'язаними з цими обставинами витратами. При формуванні чистого прибутку враховуються операції зі сплати штрафних, санкцій, пені та інших платежів, які раніше сплачувались за рахунок прибутку, що залишається у розпорядженні підприємства після оподаткування. Чистий прибуток розподіляється за такими напрямами:

• формування резервних фондів;
• виплату доходів засновникам (учасникам);
• створення фондів цільового призначення (накопичення, споживання, соціальної сфери).

При цьому є два підходи до розподілу чистого прибутку. При першому підході до установчих документів підприємства обумовлюється порядок створення спеціальних фондів. Це можуть бути:

• фонд накопичення (об'єднує кошти, зарезервовані для виробничого розвитку підприємства та інших аналогічних заходів щодо створення нового майна);
• фонд соціальної сфери (враховує кошти, що спрямовуються на фінансування капітальних вкладень у соціальну сферу);
• фонд споживання (акумулює кошти на розвиток соціальної сфери, крім капітальних вкладень, матеріальне заохочення працівників, одноразова допомога, оплата путівок до будинків відпочинку тощо)

Перший підхід полегшує процес планування та контролю використання фінансових ресурсів підприємства.

При другому підході що залишається у розпорядженні підприємства прибуток не розподіляється за фондами, а утворює єдиний багатоцільовий фонд, який концентрує як прибуток, що спрямовується на накопичення, так і вільні кошти, які можуть бути спрямовані як на накопичення, так і на споживання. При цьому та іншому підході підприємства самостійно визначають пропорції розподілу прибутку за основними напрямками.

Держава за допомогою податкових пільг стимулює спрямування прибутку на фінансування капітальних вкладень виробничого та невиробничого призначення, благодійні цілі, фінансування природоохоронних заходів, витрат на утримання об'єктів та установ соціальної сфери та ін. Законодавчо регулюється утворення резервного фонду підприємств різних організаційно-правових форм.

При вирішенні питання, яку частину чистого прибутку доцільно направити на виплату доходів засновникам (учасникам), зокрема дивідендів з акцій, необхідно враховувати низку факторів. З одного боку, збільшення дивідендних виплат веде до зростання курсової вартості акцій, підвищення ділової репутації підприємства. З іншого боку, капіталізація чистого прибутку, тобто напрямок її на виробничий розвиток, є найбільш прийнятним джерелом фінансування діяльності підприємства без супутніх витрат на випуск цінних паперів, виплату доходів за ними, виплату відсотків за кредитами. У цьому не розширюється коло власників підприємства. Якщо ж підприємство тривалий час не спрямовує кошти на свій розвиток, то це веде до фізичного та морального старіння техніки, збільшення витрат виробництва, втрати конкурентних позицій. І як результат – скорочення обсягу одержуваного прибутку. Усе це потребує ретельного та обґрунтованого підходу до розподілу прибутку.

Одним із шляхів підвищення балансового прибутку підприємства єподаткове планування.

Податкове плануваннязасноване на праві кожного платника податків використовувати допустимі законом кошти, прийоми та способи максимального скорочення своїх податкових зобов'язань перед державними та муніципальними органами управління. Процес податкового планування включає такі етапи управлінської та фінансової діяльності економістів-менеджерів:

1. ухвалення рішення про створення нового підприємства відповідної організаційно-правової форми;
   1. вибір та обґрунтування найбільш вигідного місця розташування створюваного підприємства;
      1. забезпечення поточного податкового планування на основі наявних податкових пільг та передових методів господарювання та механізму фінансування;
      2. раціональне розміщення активів та прибутку підприємства.

У процесі податкового планування кожному за підприємства важливо використовувати різні джерела покриття встановлених податків. Залежно від призначення чинних податків підприємство може використати такі фінансові джерела їхнього покриття:

• податки, оплачувані з допомогою собівартості продукції: земельний, транспортний податок;
• податки, які на виручку від продукції, податку додану вартість, акцизи, експортні тарифы;
• податки, що покриваються з допомогою фінансових результатів: податку з прибутку, податку майно підприємства;
• податки, що виплачуються із чистого прибутку підприємства;
• податку перепродаж автомобілів, обчислювальної техніки, ліцензійні збори тощо.

Усі плановані доходи та витрати відображаються у річних та квартальних фінансових звітах, що представляють сукупність форм звітності, складених на підставі бухгалтерського обліку з метою подання внутрішнім та зовнішнім користувачам узагальненої інформації про результати господарської діяльності підприємства за звітний період.

2. Дослідження механізму формування, розподілу та використання прибутку на підприємстві.

Прибуток - це частина чистого доходу, який одержують суб'єкти господарювання після реалізації продукції. Кількісно вона є різницею між виручкою і повною собівартістю реалізованої продукції. У процесі аналізу формування прибутку використовуються такі основні показники прибутку:

• валовий прибуток;
• прибуток від продажу;
• Прибуток до оподаткування;
• чистий прибуток.

2.1 Аналіз розподілу та використання прибутку

Розподіл та використання прибутку є важливим господарським процесом, який забезпечує як покриття потреб підприємців, так і формування доходів держави. Механізм розподілу прибутку має бути побудований таким чином, щоб усіляко сприяти підвищенню ефективності виробництва, стимулювати розвиток нових форм господарювання.

Основними завданнями аналізу прибутку є:

• перевірка обґрунтованості планової величини прибутку. План із прибутку може бути ув'язаний з обсягом реалізованої продукції та її собівартістю;
• оцінка виконання бізнес-плану з прибутку;
• обчислення впливу окремих чинників відхилення фактичної суми прибуток від планової;
• виявлення резервів подальшого зростання прибутків та шляхів мобілізації (використання) цих резервів.

Чистий прибуток використовується відповідно до Статуту підприємства. За її рахунок здійснюється інвестування виробничого розвитку, виплачуються дивіденди акціонерам підприємства, створюються резервні фонди.

При розподілі чистого прибутку необхідно домагатися оптимізації пропорцій між сумою, що капіталізується, з метою забезпечення:

• необхідного обсягу інвестицій для розвитку;
  • необхідної норми доходності на інвестований капітал власникам підприємства.

Чинники, які впливають пропорції розподілу прибутку:

1 . зовнішні

2. внутрішні:

• правові обмеження (ставки податків з прибутку, відсоткові відрахування на резервні фонди та інших.);
  • система податкових пільг при реінвестуванні прибутку;
    • ринкова норма прибутку на капітал, що інвестується, зростання якої супроводжується тенденцією підвищення частки капіталізованої частини прибутку, і навпаки, її зниження зумовлює збільшення частки споживаного прибутку;
      • вартість зовнішніх джерел формування інвестиційних ресурсів (при високому її рівні вигідніше використовувати прибуток, і навпаки);

До числа внутрішніх факторів, що впливають на пропорції у розподілі прибутку, можна віднести такі:

• рівень рентабельності підприємства, при низькому значенні та відповідно невеликій сумі розподіленого прибутку більша її частина йде на створення обов'язкових фондів та резервів, на виплату дивідендів за привілейованими акціями тощо;
• наявність у портфелі підприємства високоприбуткових інвестиційних проектів, здатних забезпечити акціонерам високі доходи у перспективі;
• необхідність прискореного завершення розпочатих інвестиційних проектів;
• рівень коефіцієнта фінансового левериджу (співвідношення позикового та власного капіталу), який є одним із індикаторів фінансового ризику та факторів, що сприяють збільшенню власного капіталу за низької ціни позикових ресурсів. Залежно від співвідношення між прибутковістю бізнесу і ціною позикових ресурсів, що склалося підприємство може регулювати його рівень, збільшуючи або зменшуючи частку капіталізованого прибутку;
• наявність альтернативних внутрішніх джерел формування інвестиційних ресурсів (амортизаційного фонду, виручки від реалізації основних засобів та фінансових активів);
• поточна платоспроможність підприємства, за низького рівня якої підприємство має скорочувати споживану частину прибутку.

3. Удосконалення процесів формування прибутку.

3.1 Основні чинники збільшення прибутку підприємства

Як відомо, прибуток від продажів – це різниця між виручкою від продажу та повною собівартістю продукції, робіт, послуг. Таким чином, існують два шляхи впливу (збільшення, зменшення) прибутку підприємства:

• перший шлях зниження собівартості;
• другий шлях збільшення виручки, тобто. обсягу продажу.

Розглянемо приклад взаємодії цих шляхів (рис.4). Щоб збільшити прибуток на 100 тис. руб., Необхідно або знизити витрати на 100 тис. руб., Або збільшити обсяг продажів на 594 тис. руб. (2994 2400).

Рис.4. Шляхи збільшення прибутку:

1 | початковий варіант; 2 перший шлях, зниження витрат; 3 другий шлях, збільшення обсягу продажів

знизити витрати на 4,1% набагато простіше, ніж збільшити обсяг продажу майже на 25%; збільшення обсягу виробництва потребує додаткових витрат, у тому числі оборотних коштів; збільшення обсягу продажу вимагає завоювання певних сегментів ринку.

Слід зазначити, що зниження витрат для підприємства – об'єктивний процес. При цьому не тільки через збільшення прибутку, а й у зв'язку з конкурентною боротьбою та необхідністю зниження цін на продукцію, що випускається, у певних ситуаціях. У цих випадках з метою скорочення чи збільшення прибутку необхідно своєчасно переходити на випуск нової продукції.

Основні фактори, що впливають на зниження витрат підприємства:

• Досягнення відповідного рівня продуктивність праці.
• Забезпечення відповідної оборотності коштів підприємства та насамперед оборотних коштів та їх джерел.
• Оптимізація змінних витрат підприємства.
• Оптимізація незмінних витрат, тобто. загальновиробничих, загальногосподарських та комерційних витрат.
• Оптимізація структури капіталу підприємства, власних та позикових коштів.
• Впровадження управлінського обліку, удосконалення бюджетування.
• Оптимізація витрат за постачання.
• Управління витратами.
• Інші фактори.

• Зниження рівня запасів.
• Усунення всіляких втрат та непродуктивних витрат.

Основні фактори збільшення обсягу продажу та виручки:

1. Фактори вимоги менеджменту.

• Гнучке виробництво, що дозволяє постійне збільшення його обсягу, своєчасне оновлення продукції, розширення асортименту.
• Дотримання укладених договорів.
• Оптимізація цін та ціноутворення.
• Забезпечення найвищої якості продукції, робіт, послуг.
• Періодичний перегляд політики комерційного кредитування.
• Інші фактори.

2. Чинники, пов'язані з можливими резервами.

• Завоювання та освоєння нових ринків.
• Розширення дилерської мережі.
• Ефективна діяльність підприємства з реалізації продукції.
• Інші фактори.

Розподіл прибутку є складовою нерозривної частини загальної системи розподільчих відносин і, мабуть, нарівні з розподілом доходу фізичних осіб найголовнішою.

Розподіл чистого прибутку відображає процес формування фондів та резервів підприємства для фінансування потреб виробництва та розвитку соціальної сфери.

У сучасних умовах господарювання держава не встановлює жодних нормативів розподілу прибутку, але через порядок надання податкових пільг стимулює спрямування прибутку на капітальні вкладення виробничого та невиробничого характеру, на благодійні цілі, фінансування природоохоронних заходів, витрат на утримання об'єктів та установ соціальної сфери та інше. Законодавчо обмежується розмір резервного фонду підприємств, регулюється порядок формування резерву за сумнівними боргами.

Для підвищення ефективності торгівлі дуже важливо, щоб при розподілі прибутку було досягнуто оптимальності у задоволенні інтересів держави, підприємства та працівників. Держава зацікавлена ​​отримати якнайбільше прибутку до бюджету. Керівництво підприємства прагне направити велику суму прибутку на розширене відтворення. Працівники зацікавлені у підвищенні оплати праці.

Проте якщо держава обкладає підприємства дуже високими податками, це не стимулює розвиток виробництва, у зв'язку з чим скорочується обсяги виробництва продукції, і як результат - надходження коштів до бюджету. Те саме може статися, якщо всю суму прибутку використати на матеріальне стимулювання працівників підприємства. І тут у перспективі зменшиться виробництво продукції, оскільки оновлюватимуться основні виробничі фонди, скоротиться власний оборотний капітал, що зрештою призведе до зниження життєвого рівня працівників, скорочення робочих місць. Якщо ж зменшується частка прибутку на матеріальне стимулювання праці, це у свою чергу призведе до зниження матеріальної зацікавленості працівників і як наслідок - до зниження ефективності виробництва.

Висновок

Прибуток є основним джерелом власні кошти фірми. З одного боку, прибуток розглядається як результат діяльності фірми, з іншого, як основа подальшого розвитку. Для країни прибуток фірм означає наповнюваність доходної частини бюджету, можливість вирішення соціальних проблем країни чи регіону. Свою роль відіграють і збитки. Вони висвічують помилки та прорахунки у напрямі коштів, організації виробництва та збуту продукції.

Основною метою підприємницької діяльності підприємств стало отримання прибутку, який є найважливішим джерелом і передумовою збільшення капіталу, зростання доходів підприємства та його власників. Цієї мети можна досягти лише при оптимальній організації фінансів на підприємствах, що дозволяє не тільки зміцнити їхнє фінансове становище та конкурентоспроможність, а й забезпечити фінансову стабілізацію в країні.

На підвищення ефективності роботи підприємства першорядне значення має виявлення резервів збільшення обсягів виробництва та реалізації, зниження собівартості продукції (робіт, послуг), зростання прибутку. До чинників, необхідні визначення основних напрямів пошуку резервів збільшення прибутку ставляться природні умови, регулювання цін, тарифів та інших. (зовнішні чинники); зміна обсягу коштів та предметів праці, фінансових ресурсів (внутрішні виробничі екстенсивні фактори); підвищення продуктивності обладнання та його якості, прискорення оборотності оборотних засобів та ін. (інтенсивні); постачальницько-збутова діяльність, природоохоронна діяльність та ін. (Позавиробничі фактори).

Список використаної літератури:

• Гринцевич, Л. В. Економіка промислового підприємства: навчально-методичний посібник/Л. В. Гринцевич. Мінськ: Елайда, 2009. 254 с.
• Елізаров, Ю. Ф. Економіка організацій (підприємств): підручник/Ю. Ф. Єлізаров. Москва: Іспит, 2008. 495 с.
• Іванов, І. Н. Економіка промислового підприємства: підручник/І. Н. Іванов. Москва: ІнфраМ, 2011. 393, с.
• Зайцев, Н. Л. Економіка, організація та управління підприємством: навчальний посібник / Н. Л. Зайцев. Москва: ІнфраМ, 2009. 453 с.
• Сергєєв, І. В. Економіка організації (підприємства): навчальний посібник / І. В. Сергєєв. Москва: Фінанси та статистика, 2008. 573 с.
• Чалдаєва, Л. А. Економіка підприємства: підручник / Л. А. Чалдаєва. Москва: Юрайт, 2011. 347 с.
• Шепеленко, Г. І. Економіка, організація та планування виробництва на підприємстві: навчальний посібник / Г. І. Шепеленко. Ростов-на-Дону: Бер, 2010. 600 с.
• Економіка організації (підприємства): підручник/[Є. В. Арсьонова та ін]. Москва: Економіст, 2009. 617 с.
• Економіка організації (підприємства, фірми): підручник/[О. В. Антонова та ін.]. Москва: Вузовський підручник, 2008. 534 с.
• Економіка, організація та управління на підприємстві: навчальний посібник/[А. В. Тичинський та ін.]. Ростов на Дону: Фенікс, 2010. 475 с.
• Економіка галузі: навчальний посібник/В. Я. Поздняков, С. В. Козаков. Москва: ІНФРА-М, 2009. 307 с.
• Економіка підприємства: підручник/І. М. Чуєв, Л. Н. Чуєва. Москва: Дашков і К, 2008. 414 с.
• Економіка підприємства: підручник/В. Д. Грибов, В. П. Грузинов. Москва: Фінанси та статистика, 2008. 334 с.
• Економіка підприємств (організацій): підручник/О. К. Філатов, Т. Ф. Рябова, Є. В. Мінаєва. Москва: Фінанси та статистика, 2008. 509 с.
• Економіка підприємства: навчальний посібник/[Л. Н. Нехорошева та ін]. Мінськ: Білоруський державний економічний університет, 2008. 718 с.
• Економіка підприємства: підручник/В. К. Скляренко, В. М. Прудніков. Москва: ІнфраМ, 2009. 527 с.
• Економіка підприємства: підручник" / [А. Є. Карлик та ін.]. Санкт-Петербург: Пітер Прес, 2009. 461 с.
• Економіка підприємства та підприємницької діяльності: підручник / П. В. Журавльов, С. А. Банніков, Г. М. Черкашин. Москва: Іспит, 2008. 542 с.
• Економіка підприємств (організацій): підручник/А. І. Нечитайло, А. Є. Карлик. Москва: Проспект: Кнорус, 2010. 304 с.
• Економіка промислового підприємства: підручник/[Є. Л. Кантор та ін]. Москва: Березень, 2009 859 с.
• Економіка підприємства: підручник/[В. М. Семенов та ін]. Санкт-Петербург: Пітер, 2010. 416 с.
• Економіка підприємства: навчальний комплекс/Л. А. Лобан, В. Т. Пико. Мінськ: Сучасна школа, 2010 429 с.
• Економіка підприємства (організації): підручник/[Н. Б. Акуленко та ін.]. Москва: ІнфраМ, 2011. 638 с.
• Економіка підприємства: підручник/[А. П. Аксьонов та ін]. Москва: КноРус, 2011. 346 с.
• Економіка фірми: підручник для вузів/[Ст. Я. Горфінкель та ін.]. Москва: ВД Юрайт, 2011. 678 с.

PAGE 29

Інші схожі роботи, які можуть вас зацікавити.
20968.		Прибуток як економічна категорія, її формування та використання	84.93 KB
	Напрями використання прибутку підприємства. Досягнення головної мети - максимізації прибутку можливе лише за правильного і продуманого планування діяльності торгового підприємства. Результативність цього господарювання знаходить своє відображення у досягненні відповідної собівартості виробництва та реалізації продукції а також у отриманні доходу та прибутку. Будь-яке комерційне підприємство основною метою своєї діяльності вважає отримання прибутку.
1532.		Виручка та прибуток як основа фінансових результатів підприємства	75.44 KB
	Методи розрахунку показників виручки та прибуток від реалізації продукції. Динаміка виручки та прибуток від реалізації продукції СГПК Світанок. Індексний аналіз виручки та прибутку від реалізації продукції...
13188.		Дослідження процесу адміністрування з податку на прибуток підприємства	476.49 KB
	Теоретичну та методологічну базу дипломної роботи склали наукові теорії та концепції формування податкової політики податкового механізму планування регулювання адміністрування та контролю вітчизняних та зарубіжних учених; нормативноправові акти та податкове законодавство. руб. руб. одноразова допомога при народженні дитини становить 14497 руб.
21063.		ГРОШОВІ ПОТОКИ І ПРИБУТОК У СИСТЕМІ УПРАВЛІННЯ ФІНАНСАМИ ПІДПРИЄМСТВА	466.46 KB
	Аналіз та контроль, за переміщенням прибутку та грошового потоку, що проводиться періодично, дають можливість організації домогтися стійкого фінансового стану та необхідної ефективності господарсько – виробничої діяльності.
19735.			89.13 KB
	Ефективність виробничої, інвестиційної та фінансової діяльності підприємства виявляється у досягнутих фінансових результатах, основним показником даних результатів є дохід. Він дозволяє судити у тому, наскільки підприємство життєздатне за умов ринку. У зв'язку з цим дохід є метою, до якої прагне кожен виробник, а витрати виробництва – витрати на досягнення цієї мети. Прибуток не лише мета підприємницької діяльності
9972.		Формування та використання оборотних коштів підприємств	87.24 KB
	Ефективне використання оборотних засобів багато в чому залежить від правильного визначення потреби в оборотних коштах. Заниження величини оборотних коштів тягне у себе нестійкість фінансового становища перебої у виробничому процесі та зниження обсягів виробництва та прибутку. Завищення обсягу оборотних засобів знижує можливості підприємства виробляти капітальні витрати на розширення виробництва.
19693.		Формування, розподіл та використання прибутку на підприємстві	241.43 KB
	Рослинницька галузь продовжує залишатися найбільш необхідною та важливою для Республіки Казахстан. У республіці є досить великі посівні площі для посіву зернових, отже у разі неврожаю прилеглих країн наша республіка може забезпечити зерном та його населення. Однак це впливає на ціни на зерно у нашій країні, вони дуже швидко починають зростати.
19159.		Формування та використання фінансових ресурсів комерційних організацій	841.02 KB
	Вивчити зміст та види фінансових ресурсів комерційної організації; розкрити поняття фінансових ресурсів комерційних організацій та їх склад, характеристику основних видів фінансових ресурсів комерційних організацій, фактори, що впливають формування фінансових ресурсів комерційних організацій.
18934.		Формування та використання оборотних засобів організації (на прикладі ЗАТ «50 років Жовтня»)	136.39 KB
	Завдання ефективного управління оборотними коштами в організацію найактуальніша за умов ринкової економіки, оскільки стан та ефективність використання оборотних засобів – одне з основних умов успішної діяльності підприємства, що визначають фінансове становище і стійкість його становища над ринком. Розвиток ринкових відносин визначає нові умови організації обігових коштів.
4844.		Формування облікової політики підприємства	234.97 KB
	Одним з них є стан основних виробничих фондів, що визначає рівень успішної діяльності будь-якої компанії. Забезпеченість підприємства необхідними основними засобами одна із найважливіших чинників успішної діяльності. Інвестування в основні засоби є важливим складником довгострокової політики будь-якого підприємства. Виходом із цієї проблеми є використання позикових джерел фінансування.

Одними з найважливіших етапів при формуванні прибутку є його прогнозування та планування.

Для підвищення обґрунтованості плану прибутку, своєчасного коригування виробничої, інвестиційної, інноваційної та фінансової політики підприємства велике значення має прогнозування прибутку. Основа його – прогнозування попиту, цін, техніко-економічних характеристик обладнання. При цьому особлива увага приділяється факторам, що найбільше впливають на розміри прибутку.

Для всіх підприємств важлива прогнозна оцінка конкурентоспроможності продукції, що фінансується, фінансової стійкості постачальників сировини, матеріалів, напівфабрикатів, комплектуючих виробів і вузлів, фінансової стійкості споживачів продукції, стратегія маркетингу.

Застосовуються різні методи прогнозування прибутку: метод експортних оцінок, метод екстраполяції, метод економіко-математичного моделювання. Найчастіше використовуються адитивні (моделі додавання), мультиплікативні (моделі множення), кратні (моделі поділу) моделі.

Результати виробничо-господарської та фінансової діяльності підприємства будуть високими, якщо підприємство розробило якісний план з прибутку та забезпечило його виконання.

Підприємство планує прибуток від реалізації продукції (виконання робіт, надання послуг), від реалізації майна (елементів основних фондів, матеріальних та оборотних коштів, нематеріальних активів, цінних паперів) та майнових прав від позареалізаційних операцій. У процесі розробки фінансових планів враховуються всі чинники, що впливають величину прибутку і моделюються фінансові результати від різних управлінських рішень.

В умовах стабільної економіки, що розвивається, планування прибутку здійснюється на період від трьох до п'яти років. За відносно стабільних цін та прогнозованих умов господарювання поширене поточне планування в рамках одного року. За нестабільної економічної та політичної ситуації планування можливе на короткочасний період – квартал, півріччя. .

Основні методи планування прибутку від реалізації продукції - метод прямого рахунку та аналітичний метод. Перший застосовується на підприємствах з невеликим асортиментом продукції, другий – за великого асортименту.

У сучасному ринковому господарстві при плануванні прибутку велика увага приділяється новим методам управління витратами, таким як управлінський облік. З його допомогою здійснюється контроль за витратами підприємства. Особливо ефективний облік у центрах відповідальності. Ця форма управління витратами дозволяє раціоналізувати структуру витрат, оперативно реагувати на відхилення від нормальної запланованої величини витрат і передати частину функцій прийняття рішень на рівень лінійних управляючих. Вони відповідають за затверджену величину витрат і мають забезпечити виконання запланованих показників.

Облік по центрам відповідальності виходить з принципі бюджетування. Всебічний (повний) бюджет - це поєднання фінансового та виробничого планів, виражених у числових значеннях. У добре організованій системі управління бюджети використовуються для планування, оцінки виконання, координації та встановлення комунікацій. .

За підсумками бюджетування розробляються комп'ютерно-орієнтовані моделі фінансового планування прибутку. Алгоритм планування прибутку ґрунтується на поетапній підготовці вихідних даних для фінансового планування. Тут здійснюється взаємозв'язок організаційного, виробничого та фінансового планування.

Перший етап планування – організаційний. На цьому етапі проводяться маркетингові дослідження, вивчаються можливості виробництва та збуту продукції. Визначальним фактором є найменша величина із двох можливих: обсяг збуту продукції або виробнича потужність. На основі прийнятого рішення про запланований обсяг продажів укладаються договори поставки, і формується портфель замовлень.

Другий етап – виробниче планування. Мета цього етапу – розробка виробничої програми. Тут визначається кількість продукції, її асортименти, номенклатура, терміни виготовлення, комплектація. Розробка виробничої програми здійснюється з урахуванням вже наявних запасів готової продукції на складі, на відповідальному зберіганні та в товарах відвантажених. Одночасно розраховуються розміри страхових запасів готової продукції наприкінці року з метою забезпечення безперервності відвантаження продукції.

Третій етап пов'язані з другим і включає у собі планування витрат виробництва (виробничої собівартості). Вони складаються із прямих матеріальних та трудових витрат, а також виробничих накладних витрат. На виробничу собівартість впливають зміни у залишках за рахунками незавершеного виробництва, витрат майбутніх періодів та майбутніх витрат. Ці залишки впливають і виробничу собівартість наступних планових періодів.

Четвертий період - планування прибуток від реалізації продукції. Прибуток визначається як різниця між запланованою виручкою від продажу та повною собівартістю продукції. У свою чергу, повна собівартість складається з виробничої собівартості, адміністративних та комерційних витрат. Адміністративні витрати визначаються на основі кошторису і включають витрати на управління та забезпечення виробничого процесу. Комерційні витрати пов'язані з процесом реалізації продукції. Це витрати на маркування, упаковку, сертифікацію продукції, рекламні, транспортні та інші витрати, пов'язані з просуванням продукції від продавця до покупця.

П'ятий етап – проектування прибутку до оподаткування. Під прибутком до оподаткування розуміється фінансовий результат від усіх видів діяльності підприємства - основний, інвестиційний та фінансовий. Сукупний фінансовий результат складається з прибутку від реалізації, операційних та позареалізаційних доходів за мінусом операційних та позареалізаційних витрат. Інвестиційна діяльність підприємства обумовлена ​​придбанням, будівництвом та продажем основних засобів та інших необоротних активів. Крім того, кошти можуть інвестуватися в інші підприємства на проведення НДДКР. В результаті такого роду операційних доходів та витрат утворюється різниця, яка збільшує або зменшує прибуток. Фінансова діяльність призводить до появи операційних та позареалізаційних доходів та витрат. Різниця між отриманими в результаті фінансової діяльності - доходами та здійсненими витратами також призводить до збільшення чи зменшення прибутку. Планування доходів та витрат з фінансової діяльності - найбільш суб'єктивна частина фінансового планування. Основою для прогнозів є вивчення фондового ринку, динаміки відсотків за кредитами, аналіз попередніх періодів та екстраполяція результатів на запланований період.

Результати прогнозних розрахунків переносяться до проекту Звіту про фінансові результати. Потім може формуватися прогнозний баланс та фінансовий план.

p align="justify"> Планування прибутку використовує всі параметри бізнес-плану і є вирішальним у визначенні фінансового результату від всієї діяльності підприємства. Необхідно засвоїти зв'язок планування прибутку з параметрами виробничої, господарської та фінансової діяльності підприємства, вивчити найбільш суттєві взаємозв'язки в економіці підприємства та зрозуміти їхній вплив на прибуток. Це допоможе глибше зрозуміти чинники, що впливають зростання прибутку.

На формування загального прибутку впливають багато чинників. Їх можна класифікувати на зовнішні та внутрішні.

До зовнішніх факторів належать:

Соціально-економічні умови;

Природні умови;

Ціни на матеріально-енергетичні ресурси та тарифи на транспортні перевезення;

рівень розвитку зовнішньоекономічних зв'язків тощо.

До внутрішніх факторів відносяться зміни:

прибутки від продажів;

Собівартості продукції;

рівня цін на неї;

Операційних та позареалізаційних доходів та витрат.

За рівнем супідрядності вони поділяються на фактори першого та другого порядків.

До факторів першого порядку відносяться зміни:

прибуток від реалізації продукції (робіт, товарів, послуг);

Позареалізаційних результатів.

Факторами другого порядку є зміни:

обсягу реалізованої продукції;

структури реалізованої продукції;

Повної собівартості реалізованої продукції;

цін на реалізовану продукцію;

Доходів з цінних паперів та від пайової участі у спільних підприємствах;

Штрафів, пені, неустойок, отриманих за вирахуванням сплачених;

Прибутки та збитків минулих років, виявлених у звітному році;

Надходжень боргів та дебіторську заборгованість;

Фінансової допомоги від інших підприємств та організацій, поповнення фондів спеціального призначення та ін.

Взаємозв'язок чинників першого і другого порядків із загальним прибутком пряма, крім зміни собівартості, зниження якої призводить до зростання прибутку. Чинники першого порядку безпосередньо впливають на величину бухгалтерського прибутку, а другого порядку - на прибуток від продажів.

До чинників, які впливають формування загального прибутку, можна віднести і техніко-економічні особливості. Галузева специфіка впливає склад і структуру виробничих фондів, тривалість виробничого циклу, особливості кругообігу коштів, склад і структуру фінансових ресурсів й у остаточному підсумку собівартість своєї продукції .

Так, підприємства переробної галузі, будучи сполучною ланкою між сировинною базою та готовою продукцією, що прямує у сферу торгівлі, має порівняно невеликий виробничий цикл. Їх особливістю є поєднання власних та орендованих основних фондів, що враховується для формування фінансових ресурсів та кінцевого фінансового результату.

У разі ринкових відносин є три основні джерела отримання прибутку.

Перше джерело утворюється за рахунок монопольного становища підприємства з випуску тієї чи іншої продукції та унікальності продукції.

Друге джерело пов'язане безпосередньо з виробничою та підприємницькою діяльністю. Фактично він стосується всіх підприємств. Ефективність його використання залежить від знання кон'юнктури ринку та вміння адаптувати розвиток виробництва під цю кон'юнктуру, що постійно змінюється.

Третє джерело пов'язане з інноваційною діяльністю підприємства.

На підприємстві прибуток формується як сума фінансових результатів з усіх видів діяльності.

Фінансовий результат основної (звичайної) діяльності відображає результат тієї основної діяльності, яка зафіксована у статуті підприємства.

Фінансовий результат операційної (фінансової) діяльності відображає результат фінансової діяльності та визначається як різницю між операційними доходами та операційними витратами.

Фінансовий результат від позареалізаційних операцій відображає результати позареалізаційних операцій та визначається як різницю між позареалізаційними доходами та позареалізаційними витратами.

Фінансовий результат від дії надзвичайних обставин визначається як різниця між надзвичайними надходженнями та надзвичайними витратами.

Об'єктом розподілу є балансовий прибуток підприємства. Під її розподілом розуміється напрям прибутку до бюджету та за статтями використання на підприємстві.

Розподіл прибутку - це складова та нерозривна частина загальної системи розподільчих відносин нарівні з розподілом доходу фізичних осіб, найголовніша.

Прибуток розподіляється між державою, власниками підприємства та самим підприємством.

Взаємини підприємства та держави щодо прибутку будуються на основі її оподаткування. Податки мають значний вплив формування фінансових результатів господарську діяльність підприємства міста і розмір чистий прибуток, використовуваної підприємством з метою накопичення і споживання. До складу податків, що сплачуються підприємствами, входять федеральні податки, податки суб'єктів Федерації та місцеві. Нарахування податків проводиться з віднесенням їх на різні джерела.

Частина податків входить у ціну продукції (товару, робіт, послуг). До таких податків належать податок на додану вартість, акцизи, експортні мита. Деякі податки включаються до складу витрат з виробництва продукції, тобто ставляться на її собівартість або ж на їх суму збільшується вартість майна, що амортизується. До них відносяться єдиний соціальний податок, транспортний податок, імпортне мито, державне мито, земельний, лісовий та інші ресурсні податки. Інші податки ставляться на фінансові результати господарську діяльність підприємства, тобто зменшують його балансову прибуток: податку з прибутку, на майно, на рекламу.

Із прибутку, отриманого в результаті фінансово-господарської діяльності і що залишається у підприємства після сплати податку на прибуток, підприємство сплачує деякі місцеві податки.

Дві третини отриманої організацією прибутку розподіляються між власниками (акціонерами та засновниками) і самою організацією. Розподіл прибутку між власниками виражено виплатою дивідендів за цей період. Дивіденди повинні бути не меншими від процентної ставки на банківський вклад за цей же період, але меншими від ставки за кредит.

Після сплати податків та виплати дивідендів розподіл чистого прибутку може бути здійснено за допомогою утворення спеціальних фондів: фонду накопичення – на розширення виробництва, фонду споживання – на матеріальне заохочення працівників підприємства та резервних фондів, або шляхом безпосереднього розподілу чистого прибутку за окремими напрямками.

Фонд накопичення використовується в основному для фінансування витрат на науково-дослідні, проектні, конструкторські та технологічні роботи, розробку та освоєння нових видів продукції, технологічних процесів, фінансування витрат, пов'язаних з технічним переозброєнням та реконструкцією діючого виробництва, проведенням природоохоронних заходів. Сюди ж ставляться витрати на погашення довгострокових позичок і сплаті відсотків із них, сплаті відсотків за короткостроковим позичкам понад суми, що відносяться на собівартість продукції, фінансування приросту оборотних коштів, внески як вкладів засновників у створення статутного капіталу інших організацій, перерахування вищим організаціям, спілки, асоціації, концерни, до складу яких входить суб'єкт господарювання та ін.

Фонд соціальної сфери може використовуватися на колективні потреби-витрати на утримання об'єктів культури та охорони здоров'я, проведення оздоровчих та культурно-масових заходів.

Фонд споживання використовується на індивідуальні потреби – винагорода за підсумками роботи за рік, матеріальна допомога, вартість путівок у санаторії та будинки відпочинку, стипендії студентам, часткова оплата харчування та проїзду, допомога з виходу на пенсію тощо.

Резервний фонд. Фінансову стабільність підприємства забезпечує резервний капітал. У ринковій економіці відрахування до резервного капіталу мають першочерговий капітал. Його величина характеризує готовність підприємства до страхування ризику, що з підприємницької діяльності. Для підвищення ефективності виробництва дуже важливо, щоб при розподілі прибутку було досягнуто оптимальності у задоволенні інтересів держави, підприємства та працівників. Держава зацікавлена ​​отримати якнайбільше прибутку до бюджету. Керівництво підприємства прагне направити велику суму прибутку на розширене відтворення. Працівники зацікавлені у підвищенні оплати праці. Отримуючи прибуток, підприємство вирішує завдання його використання. Характер напрямів використання прибутку відбиває стратегічні завдання підприємства. Виплачуючи дивіденди, підприємство стимулює зростання вартості своїх акцій, залишаючи прибуток для підприємства, акціонери інвестують розвиток виробництва .