Tashqi iqtisodiy faoliyatni boshlash. Importni tashkil etish bo'yicha bosqichma-bosqich ko'rsatmalar. Kasbi - tashqi iqtisodiy faoliyat bo'yicha menejer Lavozim tavsifi Tashqi iqtisodiy faoliyat bo'yicha bosh mutaxassis


Tashqi iqtisodiy faoliyat bo'limi korxona boshqaruv apparatining bir qismi bo'lib, uning vazifasi korxonada tashqi iqtisodiy faoliyatni tashkil etish va muvofiqlashtirishni rejalashtirish, shuningdek, korxonaning eksport salohiyatini boshqarish va raqobatbardosh mahsulotlar yaratish, belgilangan vazifalarning bajarilishini ta'minlashdan iborat. xorijiy hamkorlar oldidagi majburiyatlar, ishlab chiqarishning yangi shakllarini o‘zlashtirish, ilmiy-texnikaviy va investitsiyaviy hamkorlik va shartnoma tovarlarini bojxona rasmiylashtiruviga tayyorlash.

Tashqi iqtisodiy faoliyat bo'limining tuzilmasi quyidagicha ko'rinishi mumkin: tashqi iqtisodiy faoliyat bo'limi boshlig'i - boshliq o'rinbosari - bojxona rasmiylashtiruvi bo'yicha ekspert - iqtisodchi - protokol byurosi. Tashqi iqtisodiy faoliyat bo‘limining asosiy vazifasi korxonaning barqaror va adekvat tashqi iqtisodiy faoliyatini ta’minlash, xorijiy hamkorlar bilan savdo aloqalarini chuqurlashtirishdan iborat.

Ushbu bo'lim tomonidan bajariladigan asosiy ish turlari quyidagilardan iborat:

eksport-import operatsiyalarini amalga oshirish;

tovarlarni deklaratsiyalash va bojxona rasmiylashtiruvi;

boshqa mamlakatlar firmalari bilan hamkorlik aloqalarini o'rnatish;

ilmiy axborot ishi;

korxonani tashqi bozorga olib chiqish yo‘llarini izlash;

muayyan mahsulotning jahon bozorini rivojlantirish yo'nalishlari va tendentsiyalarini o'rganish.

Deklaratsiya va bojxona rasmiylashtiruvi tashqi iqtisodiy faoliyat bo‘limi faoliyatining muhim yo‘nalishlaridan biri hisoblanadi, chunki xorijda nafaqat kompaniya mahsulotining iste’molchilari, balki asosiy xom ashyo yetkazib beruvchilari ham joylashgan bo‘lib, bu xomashyo va tovarlarning doimiy yuk oqimiga olib keladi. . Tovarlarni deklaratsiyalash quyidagi hujjatlarni rasmiylashtirishni o'z ichiga oladi:

yuk bojxona deklaratsiyasi (CCD);

bojxona deklaratsiyasining elektron nusxalari;

bojxona qiymati deklaratsiyasi;

bojxona deklaratsiyasiga ilova qilingan hujjatlar inventarlari.

Deklarant faoliyatining yakuniy natijasi “chiqarishga ruxsat berilgan” bojxona belgisini olish hisoblanadi. Bo‘limning ushbu umumiy vazifalari va faoliyat yo‘nalishlariga muvofiq uning xodimlari zimmasiga o‘ziga xos aniq vazifalar yuklangan. Tashqi iqtisodiy faoliyat bo'limi boshlig'i bo'lim xodimlari faoliyatini umumiy muvofiqlashtirishni amalga oshiradi va boshqarma faoliyatini korxonaning boshqa bo'linmalari va xizmatlari bilan muvofiqlashtiradi, valyuta mablag'larining harakati bilan shug'ullanadi va joriy vazifalarni hal qiladi. operatsion muammolar.

Ayrim bo'limlarda valyuta operatsiyalari bo'yicha mutaxassislar lavozimlari (valuta operatsiyalarini rejalashtirish, nazorat qilish va boshqalar) mavjud. Tashqi iqtisodiy faoliyat boshqarmasi boshlig‘ining o‘rinbosari boshqa bo‘lim va xizmatlar va korxonalar tomonidan boshqarma topshiriqlarining o‘z vaqtida bajarilishini nazorat qiladi, ilmiy, konsalting, iqtisodiy va boshqa masalalar bo‘yicha boshqa davlatlarning korxona va firmalari bilan yozishmalarni olib boradi, shartnomalar tuzishda ishtirok etadi. shartlari.

Tashqi iqtisodiy faoliyat bo‘limi iqtisodchisi yetkazib berish asosi va boshqa shartlarni hisobga olgan holda eksport mahsuloti narxlarini hisoblash, korxona mahsulotlarini sotish bo‘yicha tijorat takliflarini tuzish, shartnoma moddalarini ishlab chiqish, bitim pasportini rasmiylashtirish uchun javobgardir. oldi-sotdi shartnomalari, shartnoma shartlarini bajarish bo'yicha chora-tadbirlar rejasini tayyorlash va uni monitoring qilish.

Ayrim bo‘limlarda iqtisodchi o‘rniga bozor sharoiti va narxlar bo‘yicha yetakchi mutaxassis lavozimi mavjud.

Bojxona tartibga solish bo'yicha mutaxassis barcha bojxona hujjatlarini yuritadi, korxona tomonidan eksport va import qilinadigan mahsulotlarning bojxona rasmiylashtiruvini ta'minlaydi, yuk bojxona deklaratsiyasini tuzadi, bo'limning statistik hisobotini yuritadi.

Protokol byurosining vakolatiga delegatsiyalarning boʻlishi boʻyicha dasturlarni tayyorlash, korxonaga kelib tushgan barcha hujjatlarni xorijiy tillardan tarjima qilish, muzokaralarni tashkil etishga koʻmaklashish, korxona mutaxassislarining xorijiy xizmat safarlari uchun zarur hujjatlarni tayyorlash kiradi.

FEA bo'limi korxonaning boshqa bo'limlari, xususan: marketing bo'limi, rejalashtirish va iqtisodiy bo'lim, yangi texnologiyalar bo'limi, moliya bo'limi, buxgalteriya bo'limi va boshqalar bilan yaqindan hamkorlik qiladi.

Xususan, tashqi iqtisodiy bo‘limning marketing bo‘limi bilan o‘zaro hamkorligi ushbu marketing bo‘limi tomonidan mahsulot miqdori, yetkazib berish davriyligi va sifatiga talablar qo‘yilishi bilan bog‘liq.

Reja-iqtisodiy bo'lim korxona ishini rejalashtiradi, zarur hisob-kitoblarni amalga oshiradi va mahsulot va xom ashyo narxlari bo'yicha asosiy ma'lumotlarni tashqi iqtisodiy faoliyat bo'limiga o'tkazadi.

Yangi texnologiya bo‘limi eksport mahsulotlarini ishlab chiqarish bo‘yicha texnik ishlanma va nazoratni amalga oshiradi.

Moliya bo'limi odatda eksport-import operatsiyalarini moliyaviy ta'minlash uchun javobgardir. Shuning uchun tashqi iqtisodiy faoliyat bo'limi unga joriy xarajatlarni (bojlar, bojxona to'lovlari, sertifikatlashtirish organlariga to'lovlar) to'lash uchun barcha eslatmalar va schyot-fakturalarni taqdim etadi.

Tashqi iqtisodiy faoliyat departamentining buxgalteriya hisobiga xorijiy tashkilotlar bilan iqtisodiy, ilmiy-texnikaviy hamkorlik bo‘yicha ishlarning bajarilishi to‘g‘risidagi faktlar, tashqi iqtisodiy faoliyat xarajatlari hisob-kitoblari, ajratilgan moliyaviy mablag‘lar to‘g‘risidagi ma’lumotlar va valyuta hisobini yuritish hujjatlari kelib tushadi.

Transport bo'limi tovarlarni hujjatlashtirilgan rasmiylashtirishni, yuklarni tashishni amalga oshiradi, ularni jo'natish jadvalini tuzadi, shuning uchun uni tashqi iqtisodiy faoliyat bo'limi bilan bog'laydi.

Shunday qilib, tashqi iqtisodiy faoliyat bo'limi o'z faoliyatida korxonaning ko'plab xizmatlari va bo'limlari bilan o'zaro hamkorlik qiladi. Katta ta'minotni ta'minlovchi yirik korxonalarda tashqi iqtisodiy faoliyatni boshqarishning yanada murakkab tuzilmasi bo'lishi mumkin.

Xususan, dunyoning turli mintaqalariga eksport qilinadigan mahsulotlarni eksport qilish byurosini o'z ichiga olishi mumkin bo'lgan tayyor mahsulotlarni sotish bo'limi. Bunda tashqi iqtisodiy faoliyat departamentining vazifalari va funksiyalari quyidagilardan iborat:

xorijdagi savdo bozori kon'yunkturasini marketing tadqiqotlari;

tayyor mahsulotni xorijga eksport qilish bo‘yicha shartnomalar tuzishga tayyorgarlik ko‘rish;

tuzilgan shartnomalarga muvofiq yuklarni jo'natish va tashish, kemalar va boshqa transport vositalari fakti bo'yicha shartnomalar tuzish;

tuzilgan shartnomalar bo'yicha etkazib beruvchilar va iste'molchilar bilan hisob-kitoblarni amalga oshirish;

xorijiy kompaniyalar bilan aloqani ta'minlash;

import va eksport yuklarini deklaratsiyalash;

vaqtincha saqlash omborida tovarlarni hisobga olish, saqlash va saqlash muddatlariga rioya etilishini nazorat qilish;

bojxona organlari bilan aloqani ta'minlash;

tovarlarni jo'natish uchun barcha zarur qo'shimcha hujjatlarni rasmiylashtirish (savdo-sanoat palatasining xulosalari, kelib chiqish sertifikatlari va boshqalar);

ekspeditsiya bo'yicha shartnomalar tuzish (kerak bo'lsa);

jo'natilgan mahsulotlar uchun to'lovni hisobga olish va nazorat qilish;

kompaniya mutaxassislari uchun xorijga xizmat safari hujjatlarini rasmiylashtirish, chet el pasportlarini olish, berish va hisobini yuritish, chet ellik hamkorlar bilan xizmat safari shartlari va xorijda qolish dasturini kelishish;

korxonaga kelgan xorijiy delegatsiyalarni qabul qilish;

xorijiy korxona va firmalar bilan ishlab chiqarish, ilmiy-texnikaviy hamkorlikni tashkil etish, xalqaro ko‘rgazmalarda ishtirok etish bo‘yicha ishlarni amalga oshirish;

kataloglar, broshyuralar va boshqa hujjatlarni tarjima qilish.

Tayyor mahsulotni sotish bo'limi tarkibiga turli mintaqalardagi hamkorlar bilan eksport-import operatsiyalarini amalga oshiradigan va quyidagi funktsiyalarni bajaradigan mahsulotni eksport qilish byurosi kiradi:

ulgurji mahsulotlarni xorijiy davlatlarning turli hududlariga eksport qilish hamda asbob-uskunalar va ehtiyot qismlarni olib kirish bo‘yicha rejalarni ishlab chiqadi va shartnomalar tuzishga tayyorlaydi;

shartnomalar tuzadi, mahsulot yetkazib berish bo‘yicha so‘rovlarni ko‘rib chiqadi;

turli mamlakatlar importyorlari bilan muzokaralar olib borishni tashkil qiladi va shartnomalar bajarilishini nazorat qiladi;

sotish prognozlari asosida iste'molchilarni qidiradi;

iste'molchilarni hisobga olish uchun kartoteka yuritadi;

eksport mahsulotlarini rejalashtirish va nazorat qilishni amalga oshiradi.

Umuman olganda, tashqi iqtisodiy faoliyat bo‘limi tayyor mahsulotlarni sotish bo‘limi bilan birgalikda shartnomalar, buyruqlar va boshqa me’yoriy hujjatlarda ko‘rsatilgan talablar asosida tayyor mahsulotni zamonaviy jo‘natish bo‘yicha savdo xizmatlari ishini muvofiqlashtiradi, shartnomaning aniqlanishi ustidan nazoratni amalga oshiradi. ishlab chiqarish xizmatiga berilgan buyruqlar va texnik shartlar. Shuningdek, u temir yo'l bo'limi bilan yuklarni tashish rejalarini muvofiqlashtiradi va buning uchun zarur hujjatlarni rasmiylashtiradi.

Tashqi iqtisodiy faoliyat departamenti yuridik bo‘lim bilan birgalikda qadoqlash, tashish, yetkazib berish muddatlari va hajmlari bo‘yicha aloqa shartlari buzilganligi yuzasidan mijozlardan kelib tushgan da’vo va shikoyatlarni ko‘rib chiqish bo‘yicha ishlarni olib boradi.

Tashqi iqtisodiy faoliyat boshqarmasi moliya bo‘limi bilan birgalikda jo‘natilgan mahsulotlar uchun to‘lovlar, shuningdek, bank, valyuta, kredit va hisob-kitob operatsiyalari bo‘yicha hisob va nazoratni amalga oshiradi. Rejalashtirish bo'limidan tashqi iqtisodiy faoliyat bo'limi mahsulotning asosiy tannarxi va sotish narxi to'g'risida ma'lumot oladi va uning eksport narxini belgilaydi.

Shunday qilib, tashqi iqtisodiy faoliyat bo'limi korxonaning deyarli barcha bo'linmalari bilan bog'langan, chunki u ushbu bo'linmalar tomonidan tuzilgan shartnomalar bo'yicha barcha eksport yoki import tovarlarini mustaqil ravishda deklaratsiyalaydi va o'z funktsiyalarini amalga oshirish uchun har qanday hujjatlarni taqdim etishni talab qilish huquqiga ega.

Tegishli ta'lim mutaxassisliklari:"Iqtisodiyot"
Asosiy elementlar: Rus tili, matematika, ijtimoiy fanlar

O'qish to'lovlari (Rossiyada o'rtacha): 500 000 rubl


Kasbning tavsifi:


* o'qitish narxi kunduzgi bo'limda 4 yil davomida ko'rsatilgan.

Tashqi iqtisodiy faoliyat bo'limida ishlaydigan mutaxassis kompaniyaning tashqi iqtisodiy faoliyati bilan bog'liq barcha operatsiyalarni nazorat qiladi. Aslida, bu xaridlarni yoki sotishni (eksport-import operatsiyalari) optimallashtirish uchun mas'ul bo'lgan iqtisodchi.

Kasbning xususiyatlari

Faoliyat sohasiga qarab, tashqi iqtisodiy faoliyat bo'yicha mutaxassisning vazifalari ro'yxati boshqacha bo'lishi mumkin. Import qiluvchi kompaniyada ishlaydigan menejer xaridor yoki xaridor hisoblanadi. Eksport bo'yicha mutaxassis asosan sotuvchidir. Bu ikki kasb turi o'rtasidagi asosiy farq.

Tashqi iqtisodiy faoliyat menejerining funktsional majburiyatlari xilma-xildir:

  • talab va taklifni tahlil qilish;
  • tashqi savdo shartnomalarini tuzish va qo'llab-quvvatlash;
  • zarur qo'shimcha hujjatlarni tayyorlash (etkazib berish jadvallari, to'lovlarni nazorat qilish);
  • kompaniyaning tashqi iqtisodiy faoliyatining yangi yo'nalishlarini ishlab chiqish va rivojlantirish;
  • chet elda mijozlar bazasini shakllantirish va kengaytirish;
  • muzokaralar va ish yozishmalar;
  • eksport va import to‘lovlarining o‘z vaqtida to‘lanishini nazorat qilish;
  • bojxona va logistika tuzilmalari bilan o'zaro hamkorlik;
  • Tashqi iqtisodiy faoliyat menejeri xalqaro ko'rgazmalarda ham qatnashadi.

Kasbning ijobiy va salbiy tomonlari

Tashqi savdo mutaxassislari mehnat bozorida doimiy talabga ega, ularning daromadlari doimiy ravishda yuqori. Qo'shimcha kompensatsiya paketlari mavjud: tibbiy sug'urta va mobil telefon to'lovlaridan tashqari, shaxsiy transportdan foydalanish xarajatlari qoplanadi. Kasbning kamchiliklari yuqori mas'uliyatni o'z ichiga oladi, chunki korxonaning butun tijorat faoliyatining muvaffaqiyati ko'pincha tashqi iqtisodiy faoliyat bo'yicha mutaxassisga bog'liq.

Ish joyi

Turli mulkchilik shaklidagi savdo va ishlab chiqarish korxonalarida tashqi iqtisodiy faoliyat bo'limlari.

Muhim fazilatlar

Xalqaro logistika menejerining shaxsiy fazilatlariga qo'yiladigan majburiy talablar bu muloqot qobiliyatlari, muzokaralar olib borish qobiliyati, faol hayotiy pozitsiya, tashkilotchilik, tafsilotlarga e'tibor va mas'uliyatdir. Tashqi savdo boʻyicha mutaxassis oliy maʼlumotga ega boʻlishi va ingliz tilida soʻzlasha olishi, shuningdek, turli mamlakatlar qonunchiligini, tashqi iqtisodiy faoliyat va bojxona rasmiylashtiruvi tartiblarini yaxshi bilishi kerak.

Ular qayerda dars berishadi

Iqtisodiyot universitetlarida Jahon iqtisodiyoti diplomiga ega. Tashqi iqtisodiy faoliyat kafedralarida barcha turdagi qisqa muddatli malaka oshirish dasturlari mavjud.

Ish haqi

40 000 - 90 000 rubl.

Karyera qadamlari va istiqbollari

Siz yuqori kurs talabasi bo'lganingizda tashqi iqtisodiy faoliyat bo'yicha mutaxassis yordamchisi lavozimidan ish boshlashingiz mumkin. Keyingi bosqich - tashqi iqtisodiy faoliyat bo'limida iqtisodchi lavozimi. Bir pog‘ona yuqorida tashqi iqtisodiy faoliyat bo‘yicha yetakchi mutaxassis, keyin esa tashqi iqtisodiy faoliyat bo‘limi boshlig‘ining o‘rinbosari turadi. Va nihoyat, tashqi iqtisodiy faoliyat bo'limi boshlig'i.

"Menejer" faoliyat sohasi bugungi kunda ko'plab mutaxassisliklarni o'z ichiga oladi. Ularning har biri ma'lum ta'lim, malaka, shaxsiy fazilatlarni talab qiladi. O‘quvchini tashqi iqtisodiy faoliyat bo‘yicha menejer sifatidagi qiziqarli va istiqbolli ish bilan tanishtirmoqchimiz. Kim u? Mutaxassis nima qiladi? Unga qanday talablar qo'yiladi? Ish haqi qancha? Ushbu va boshqa savollar ushbu materialga javob berishga yordam beradi.

Kim u?

Tashqi iqtisodiy faoliyat menejeri - kompaniya yoki uning hamkorlari mahsulotlarini chet elga / chet eldan eksport qilish / import qilishni boshqaruvchi mutaxassis.

Va qisqartma haqida nima deyish mumkin? Tashqi iqtisodiy faoliyat - tashqi iqtisodiy faoliyat. Ushbu kontseptsiyaga nima kiradi? Kompaniyaning jahon bozoriga yo'naltirilgan tashqi iqtisodiy faoliyatining barcha turlari (iqtisodiy, tashkiliy, iqtisodiy, tijorat). Bu, shuningdek, tanlangan strategiya va hamkorlik usullarini o'z ichiga oladi.

Shuning uchun tashqi savdo menejerlari hamkorlik qilmoqchi bo'lgan yoki xorijiy hamkorlar bilan aloqada bo'lgan kompaniyalarda ishlaydi.

Faoliyatning ikkita asosiy yo'nalishi

Mutaxassisning ish sohasi keng. Tashqi iqtisodiy faoliyat menejerining ish yo'nalishi, birinchi navbatda, ish beruvchining faoliyatiga bog'liq:

  • Kompaniya o'z mahsulotlarini xorijga yetkazib berish bilan shug'ullanadi. Shunga ko'ra, tashqi iqtisodiy faoliyat bo'yicha mutaxassis tovarlarni eksport qilish bilan bog'liq masalalar bilan shug'ullanadi. U tashqi bozorni chuqur o'rganishi, raqobatchilarning imkoniyatlarini tahlil qilishi, ish beruvchini qiziqtirgan mamlakatda mahsulot sifati, dizayni va boshqa xususiyatlariga qo'yiladigan talablarni aniqlashi kerak. Boshqacha aytganda, eksport strategiyasini ishlab chiqish.
  • Kompaniya xorijiy mahsulotlarni sotib olish bilan shug'ullanadi. Tashqi iqtisodiy faoliyatni sotib olish bo'yicha menejer import bilan bog'liq masalalar uchun javobgar bo'ladi. Bu erda yana tashqi bozorni sinchkovlik bilan o'rganish kerak. Ammo bu holda, u eng foydali, uzoq muddatli va xavfsiz bo'lgan etkazib beruvchini topishga qaratilgan.

Mutaxassisning kundalik ishi

Tashqi iqtisodiy faoliyat menejeri har bir ish kuni nima bilan shug'ullanishini aniqlash muhim bo'ladi:

  • Mahsulotlarni tashishni tashkil etish. Tashqi iqtisodiy faoliyat, logistika bog'langan. Shuning uchun, bu ish biroz logistik ishiga o'xshaydi. Menejer eng mos transportni topadi, eng qulay marshrutni quradi.
  • Import/eksport bojxona sxemalarini ishlab chiqish, bojxona brokerlari (bojxonadagi kompaniya vakillari) bilan o'zaro hamkorlik qilish.
  • Barcha turdagi hujjatlar bilan ishlash. Bu yerda eng muhimi xorijlik hamkorlar bilan tuzilgan shartnomalardir. Eng foydali va xavfsiz tashqi iqtisodiy bitimlarni tuzish uchun siz mahalliy va xorijiy qonunchilikni mukammal bilishingiz kerak.
  • Ruxsatnomalarni rasmiylashtirish - ekologik, gigiyenik va boshqalar.
  • Narxlarni hamkorlar bilan muvofiqlashtirish, kompaniyangizning kassa hisoblariga pul tushumini nazorat qilish. Bundan to'g'ridan-to'g'ri tashqi iqtisodiy faoliyat menejerining vazifasi ham jahon valyutalarining kursini kuzatishdan kelib chiqadi.

Menejerning asosiy vazifalari

Yuqoridagilarning barchasini umumlashtirib, tashqi iqtisodiy faoliyat mutaxassisining asosiy vazifalari, majburiyatlarini ajratib ko'rsatamiz:

  • Tashqi savdo (import/eksport) shartnomalarini tuzish va qo‘llab-quvvatlash.
  • Hamkorlik shartlari bo'yicha logistika bo'yicha hamkorlar, brokerlar bilan muzokaralar, biznes yozishmalar. Har qanday tashkilotda tashqi iqtisodiy faoliyat va logistika o'zaro bog'liq bo'ladi.
  • Joylashtirilgandan to adresat qabul qilishgacha bo'lgan qo'shimcha materiallar.
  • Hamkorlar tomonidan mahsulotlarning o'z vaqtida to'lanishini nazorat qilish, moliyani etkazib beruvchilarga o'tkazish.
  • Tashqi iqtisodiy operatsiyalar uchun barcha zarur qo'shimcha hujjatlarni ro'yxatdan o'tkazish - litsenziyalar, sertifikatlar, ruxsatnomalar, etkazib berish jadvallari va boshqalar.
  • Xalqaro ko'rgazmalar, konferentsiyalarda ishtirok etish.
  • Yangi hamkorlarni topishga qaratilgan tashqi bozor monitoringi.

Bular tashqi iqtisodiy faoliyat uchun asosiy hisoblanadi. Keling, keyingi muhim savolga o'tamiz.

Mutaxassisga qo'yiladigan talablar

Menejerga qo'yiladigan asosiy talablar - tashqi iqtisodiy bitimlar tuzish tajribasi, har ikkalasiga ham ega bo'lgan, bu sohada tom ma'noda tilla bilan qadrlanadigan yaxshi tashkil etilgan Mutaxassislar.

Ish beruvchilarning umumiy talablari tashqi iqtisodiy faoliyat menejerining lavozim majburiyatlariga asoslanadi:

  • Oliy ma'lumot. Albatta, texnik yoki iqtisodiy maqsadga muvofiqdir.
  • Chet tilini mukammal bilish - mutaxassis uni ravon gapirishi, o'qishi, hujjatlarni rasmiylashtirishi kerak. Aksariyat kompaniyalar klassik ingliz tilini talab qiladi. Biroq, tanlangan sheriklarga qarab, nemis, frantsuz va hatto xitoy yoki yapon tillarini bilish talab qilinishi mumkin. Bunda nafaqat so‘zlashuv tili, balki muayyan atamalarning ravonligi ham muhim ahamiyatga ega.
  • Tashqi bozor, qonunchilik, bojxona talablarini bilish. Yana - ish beruvchi vakillari bilan hamkorlik qiladigan yoki aloqa o'rnatishni rejalashtirgan davlatlarga nisbatan. Bu yerda jahon bozoridagi pozitsiyalarni erkin yo‘naltirish, xalqaro savdo sohasidagi qonunchilik, xususiy huquqni bilishga katta e’tibor qaratilmoqda. Agar mutaxassis bojxona organlari, logistika kompaniyalari bilan hamkorlik qilish tajribasiga ega bo'lsa, katta ortiqcha.
  • Biznes hujjatlari bilan ishlash tajribasi. Xususan, import/eksport shartnomalari bilan.
  • Professional foydalanuvchi darajasidagi faoliyat uchun zarur bo'lgan kompyuter, boshqa aqlli qurilmalar, dasturlar va ilovalarga ega bo'lish.
  • Psixologik muzokaralar, notiqlik qobiliyatlari rag'batlantiriladi. Diplomatiya talabnoma beruvchiga begona bo'lmasa, muhim ahamiyatga ega. Mutaxassis, shuningdek, biznes sherigi joylashgan mamlakatning madaniy xususiyatlaridan xabardor bo'lishi kerak.

Shaxsiy sifat

Tashqi iqtisodiy faoliyat turlaridan birida tajribaga ega bo'lish talabnoma beruvchi uchun muhim talab hisoblanadi. Shu bilan birga, bir qator shaxsiy fazilatlar ham qadrlanadi. Ular, shuningdek, bunday mas'uliyatli, ammo qiziqarli faoliyat bilan shug'ullanadigan mutaxassisning o'ziga ham yordam berishadi. Xususan, bular quyidagilar:

  • Eng muhimi, boshqaruv va tashkilotchilik qobiliyatidir.
  • Tashabbus.
  • Stressga qarshilik.
  • Muloqot.
  • Muzokaralar qobiliyati, diplomatiya, ishontirish sovg'asi.
  • O'ziga ishonch.
  • Ishlash qobiliyati.
  • Vaqtinchalik.
  • Sizning qarorlaringiz va harakatlaringiz uchun javobgarlik.

Kasbning ijobiy tomonlari

Tashqi iqtisodiy operatsiyalar bo'yicha menejer sifatida ishlashning quyidagi asosiy afzalliklarini ajratib ko'rsatish mumkin:

  • Yuqori ish haqi (albatta, tajribali mutaxassislar uchun).
  • Xorijiy mamlakatlarga kognitiv ish safarlarini rivojlantirish imkoniyati.
  • Juda tez martaba o'sishi.

Kasbning kamchiliklari

Boshqa barcha ish faoliyati kabi, bu ham kamchiliklarga ega. Keling, eng muhimlarini sanab o'tamiz:

  • Juda asabiy va stressli ish. Buning sababi shundaki, noaniqlik sharoitida siz o'zingizning martabangiz va ish beruvchi kompaniyaning rivojlanishi bog'liq bo'lgan qarorlarni tezda qabul qilishingiz kerak.
  • Muddatlar deb ataladigan holatlar cheklangan vaqt ichida katta hajmdagi ishlarni bajarish kerak bo'lgan holatlardir.
  • Har bir harakati yoki qarori uchun mas'uliyatning yuqori ulushi.
  • Umumiy til topish, hatto diametrli qarama-qarshi sheriklar bilan muvaffaqiyatli aloqa o'rnatish zarurati.

Qanday qilib tashqi iqtisodiy faoliyat bo'yicha mutaxassis bo'lish mumkin?

Albatta, eng yaxshi variant iqtisod bo'yicha oliy ma'lumot olishdir. Eng mos mutaxassislik - "Jahon iqtisodiyoti". Savdo va savdo bilan bog'liq yo'nalishlarga ham e'tibor bering.

Ammo, agar sizning orqangizda universitet, gumanitar yoki texnik ta'lim bo'lsa, unda qayta tayyorlash uchun siz iqtisodiy universitetlarda qisqa muddatli kurslarga murojaat qilishingiz mumkin. Ularning davomiyligi bir haftadan bir yilgacha. Bular “Tashqi iqtisodiy hamkorlik”, “Logistik faoliyat” va boshqa yo‘nalishlardir.

Ishni boshlash va martaba o'sishi

Qoida tariqasida, ixtisoslashtirilgan ta'lim olgandan so'ng, bitiruvchining bir necha yo'llari bor:

  • Kichik firmada kerakli pozitsiyani toping.
  • Yirik korporatsiyada tashqi iqtisodiy ishlar bo'limiga oddiy xodim sifatida ishga kiring.
  • Tashqi savdo menejerini toping.
  • Kichik xalqaro loyihani ishlab chiqish, muayyan mahsulotni yetkazib berish uchun mas'ul etib tayinlang.

Ushbu yo'llarning barchasi sizga ushbu mutaxassislik bo'yicha juda kerakli tajribaga ega bo'lishingizga yordam beradi. Albatta, hozircha yuqori maoshga umid qilishdan foyda yo'q.

Karyera boshlanishida eng muhim narsa - jahon bozorini chuqur o'rganish, marketing tadqiqotlari bilan shug'ullanish, biznes aloqalari va tanishlar o'rnatishdir.

Mamlakatimizda kasb yosh, ammo ayni paytda talab katta bo'lganligi sababli, martaba tez o'sishi prognozlari juda yuqori. Xodimning mas'uliyati, uning faoliyat sohasi ko'lami o'sishi bilan ish haqi ham oshadi.

Pul mukofoti

Tashqi iqtisodiy faoliyat menejerining ish haqi uchta tarkibiy qismdan iborat:

  • Belgilangan qism - ish haqi.
  • Tuzilgan bitimlar bo'yicha foiz.
  • Muvaffaqiyatli yakunlangan loyihalar natijalariga ko'ra yillik mukofotlar.

Har qanday aniq raqamlarni belgilash qiyin. ham joylashuvga, ham ish beruvchi kompaniyaning miqyosiga bog'liq. Va, albatta, menejerning o'zi professionalligi va mehnatsevarligidan. Boshlang'ich ishchi uchun Rossiyada o'rtacha ish haqi 20-40 ming rublni tashkil qiladi. Tajribali mutaxassislar, o'z sohasidagi professionallar har oyda taxminan 100 ming rubl, hatto undan ham ko'proq pul oladilar.

Tashqi iqtisodiy faoliyat menejeri yosh, ammo juda istiqbolli mutaxassislikdir. Bu erda tez martaba o'sishi va munosib ish haqi mumkin. Biroq, mutaxassisga ham juda yuqori talablar qo'yiladi. Bu erda yangi boshlanuvchilar uchun noqulay bo'lgan narsa, birinchi navbatda, ish tajribasi va o'rnatilgan biznes aloqalari qadrlanadi. Biroq, bularning barchasini tezda topishga imkon beradigan bir necha usullar mavjud. Shaxsiy fazilatlaringiz haqida ham unutmaslik kerak, chunki bu erda mutaxassisning muvaffaqiyati uning sheriklar bilan o'zaro munosabatlariga bog'liq.

Korxonaning xorijiy sheriklar bilan biznes aloqalari tegishli tashkilotni talab qiladi. Bu o'zaro manfaatli aloqalarni shakllantirishga qaratilgan barcha faoliyatni rivojlantiradigan va nazorat qiladigan shaxsni talab qiladi. Bu masalalar bilan tashqi iqtisodiy faoliyat menejeri shug'ullanadi.

O'rtacha ish haqi: oyiga 100 000 rubl

Talab

To'lov qobiliyati

Musobaqa

Kirish to'sig'i

Perspektivlar

Korxonaning tashqi iqtisodiy faoliyati turli mamlakatlar vakillari o'rtasida qo'shma loyihalar va savdo aloqalarini yaratish bilan bog'liq. Uning samaradorligi malakali boshqaruvga bog'liq. Tashqi iqtisodiy faoliyat menejeri korxonaning xorijiy sheriklar bilan o'zaro manfaatli hamkorligini tashkil etishga chaqiriladi. Ushbu kasbga mehnat bozorida talab yuqori.

Hikoya

Birinchi professional menejerlar - yollangan kompaniya rahbarlari - 19-asrning oxirida AQShda, progressiv boshqaruv korxonaning muvaffaqiyatli ishlashi va kuchli raqobat sharoitida omon qolish uchun zarur ekanligi ayon bo'lganida paydo bo'ldi. Rossiyada tashqi iqtisodiy faoliyat menejeri kasbi 20-asrning 90-yillarida iqtisodiy islohotlarni amalga oshirish va xalqaro bozor munosabatlarini shakllantirishning boshlanishi bilan, shu jumladan tovar birjasi sohasida paydo bo'ldi. Asta-sekin bunday mutaxassislarning vazifalar doirasi kengayib bordi va bugungi kunda tashqi iqtisodiy faoliyat menejeri faoliyati ilmiy-texnikaviy va ishlab chiqarish kooperatsiyasi, moliyalashtirish va kreditlash masalalarini ham qamrab olishi mumkin.

Kasbning tavsifi va xususiyatlari

Tashqi savdo menejeri kompaniyadagi asosiy shaxslardan biridir. U korxonaning umumiy tashqi iqtisodiy va marketing siyosatini yaratishda bevosita ishtirok etadi, chegaralarning turli tomonlarida ishlab chiqaruvchidan iste’molchilarga tovar oqimining kanallarini tashkil qiladi. Korxona mahsulotlarini tashqi bozorga chiqarish yoki import yetkazib berishni tashkil etish tashqi iqtisodiy faoliyat boshqaruvchisiga bog‘liq.

U doimiy ravishda o‘rganishga, tahlil qilishga, qonunchilikdagi o‘zgarishlarni kuzatishga va o‘z faoliyatini o‘zgaruvchan muhitga mos ravishda qurishga tayyor bo‘lishi kerak. Jamoada ishlash qobiliyati, xorijiy kontragentlar bilan konstruktiv muloqot qilish uning faoliyati samaradorligining asosiy shartlari hisoblanadi.

Tashqi iqtisodiy faoliyat bo'yicha menejer o'z faoliyatida lavozim yo'riqnomasiga, davlat organlarining buyruqlariga, mamlakat qonunchiligiga va kompaniyaning normativ hujjatlariga amal qiladi.

Universitetlar

Ushbu lavozimda ishlash uchun oliy iqtisodiy ma'lumot diplomi va profil bo'yicha kamida 3 yil ish tajribasiga ega bo'lishi maqsadga muvofiqdir. Xalqaro iqtisodchi mutaxassisligini olgan oliy o‘quv yurtlarining bitiruvchilari tashqi iqtisodiy faoliyat bo‘yicha menejer bo‘sh ish o‘rinlari uchun tanlovdan muvaffaqiyatli o‘tadi, ishlaydi va yaxshi martaba istiqboliga ega.

Kerakli bilimlarni quyidagi bakalavriat yoki mutaxassislik dasturlarida o'qish orqali olish mumkin:

  • “Transport tizimlari va logistika xizmatlarini boshqarish”;
  • "Xalqaro menejment";
  • “Tadbirkorlik va tashqi iqtisodiy faoliyat”;
  • Xalqaro savdo;
  • “Xalqaro biznes va tadbirkorlik”;
  • “Transmilliy korporatsiyalarda xalqaro boshqaruv”;
  • Xalqaro iqtisodiyot;
  • Sanoat mahsulotlarining xalqaro biznesi;
  • “Xalqaro savdo va savdo”;
  • "Tashqi-iqtisodiy faoliyat";
  • “Tashqi iqtisodiy faoliyatda xizmat ko‘rsatish”;
  • “Tashqi savdoda moliyaviy menejment”;
  • "Bojxona";
  • "Logistika";
  • “Tashqi iqtisodiy faoliyatni boshqarish”.

Har bir oliy ta’lim muassasasiga kirish talablari har xil. Odatda bu Yagona davlat imtihonining 3-4 predmeti, ba'zi hollarda - ichki kirish imtihonlari. Asosan, matematika, chet va rus tillari bo'yicha yagona davlat imtihonining natijalari muhim ahamiyatga ega. Bularga tarix va ijtimoiy fanlarni qo'shish mumkin. Bitta fan bo'yicha o'tish balli, qoida tariqasida, kamida 80 ballni tashkil qiladi.

Vazifalar

Tashqi iqtisodiy faoliyat menejerining vazifalari quyidagilardan iborat:

  • bozor tahlili va mumkin bo'lgan va joriy hamkorlik to'g'risidagi ma'lumotlar;
  • shartnomalarni tayyorlash va muzokaralar olib borish, kelishish;
  • korxonaning tashqi iqtisodiy aloqalarini rivojlantirish strategiyasini ishlab chiqish;
  • mijozlar va hamkorlarni qidirish;
  • yuklarni tashishni tashkil etish;
  • bitimlarning qonuniyligiga rioya qilgan holda shartnomalar bajarilishining barcha bosqichlarini nazorat qilish;
  • ish yozishmalari va unga qo'shiladigan hujjatlar;
  • valyuta kurslarini har kuni kuzatib borish;
  • tovarlarni bojxona rasmiylashtiruvi;
  • tovarlarni tashish xarajatlarini optimallashtirish;
  • da'volar bilan ishlash;
  • xalqaro ko'rgazmalarda ishtirok etish;
  • bo'ysunuvchi xodimlarni boshqarish.

Tashqi savdo menejeri 2-3 ta chet tilini yaxshi bilishi, xalqaro savdo huquqini yaxshi bilishi, hamkorlik aloqalari olib borilayotgan mamlakatlarning anʼanalari, urf-odatlari va ishbilarmonlik madaniyatini bilishi, oʻzgaruvchan sharoitlarga tez javob bera olishi va tez qaror qabul qila olishi kerak.

Kimga mos keladi

Tashqi iqtisodiy faoliyat bo‘yicha menejer lavozimiga tashabbuskor, muvozanatli, aniq, ijrochi, kommunikativ, yaxshi boshqaruv va tashkilotchilik qobiliyatiga ega nomzodlar qabul qilinadi.

Tashqi savdo menejeri mukammal muzokaralar olib borish qobiliyatiga ega bo'lishi, zamonaviy dasturiy ta'minotni yaxshi bilishi va tez-tez ish safarlariga tayyor bo'lishi kerak. Ish beruvchilar ham doimiy o'rganish, o'z ishini qonunchilikdagi o'zgarishlarga muvofiq tartibga solish qobiliyati va istagini muhim sifat deb bilishadi.

Kasb erkaklar va ayollar uchun bir xil darajada mos keladi, 25-40 yoshdagi abituriyentlarga ustunlik beriladi.

Ish haqi

Tashqi savdo menejerining ish haqi ma'lumoti va ish tajribasiga bog'liq. Ushbu lavozimga maxsus ma'lumotga ega bo'lmagan abituriyentlar ham ariza topshirishlari mumkin. Boshlash uchun siz oliy o'quv yurtida kurslarni tugatishingiz kerak. Yangi boshlanuvchilarga 15 000 dan 45 000 rublgacha ish haqi taklif etiladi, agar ular 12 oylik tajribaga ega bo'lsa, u 10 000 rublga oshadi, yana bir yil 10-15 mingga oshadi. 3 yildan ortiq ish tajribasi, yuqori malaka 85 000-150 000 rubl, yirik kompaniyalarda - 300 000 gacha olish imkonini beradi.

Qanday qilib martaba qurish kerak

Tashqi iqtisodiy faoliyat bo'yicha menejer sifatida ish topish oson emas, kasbga bo'lgan talab yuqoriligini hisobga olsak, bo'sh ish o'rinlari uchun raqobat ancha yuqori. Ushbu yo‘nalishda o‘z faoliyatingizni tashqi iqtisodiy faoliyat bo‘yicha mutaxassis yordamchisi bo‘lishdan boshlashingiz, keyin yuqoriga ko‘tarilish, avval tashqi iqtisodiy faoliyat bo‘limida iqtisodchi, so‘ngra yetakchi mutaxassis, rahbar o‘rinbosari, rahbar lavozimlarida ishlashingiz mumkin. Karyera o'sishiga mos ravishda ish haqi ham oshadi.

Kasb istiqbollari

Qattiq mehnat qiladigan va doimiy ravishda takomillashadigan tashqi iqtisodiy faoliyat menejeri yuqori darajali menejer lavozimiga ko'tarilishi mumkin. Buning uchun siz xodimlar va tashkilotni boshqarish bo'yicha oliy ma'lumot olishingiz kerak bo'ladi - bu ish bilan parallel ravishda amalga oshirilishi mumkin. Ko'pgina firmalar o'z devorlari ichida "o'sayotgan" boshqaruv mutaxassislarini mashq qiladilar.

Har qanday menejer yuqori mas'uliyat, samaradorlik, tashabbuskorlik, moslashuvchanlik, jamoa yaratish va hamkorlikni yo'lga qo'yish qobiliyatini namoyon qilsa, kompaniya menejeri bo'lishi mumkin.

Tashqi iqtisodiy faoliyat bo'limida ishlaydigan mutaxassis, kompaniyaning tashqi iqtisodiy faoliyati bilan bog'liq barcha operatsiyalarni nazorat qiladi. Aslida, bu xaridlarni yoki sotishni (eksport-import operatsiyalari) optimallashtirish uchun mas'ul bo'lgan iqtisodchi. Kasb iqtisod, huquq va chet tillariga qiziquvchilar uchun javob beradi (maktab fanlariga qiziqish uchun kasb tanlashga qarang).

Kasbning xususiyatlari

Faoliyat sohasiga qarab, tashqi iqtisodiy faoliyat bo'yicha mutaxassisning vazifalari ro'yxati boshqacha bo'lishi mumkin. Import qiluvchi kompaniyada ishlaydigan menejer xaridor yoki xaridor hisoblanadi. Eksport bo'yicha mutaxassis asosan sotuvchidir. Bu ikki kasb turi o'rtasidagi asosiy farq.

Tashqi iqtisodiy faoliyat menejerining funktsional majburiyatlari xilma-xildir:

  • talab va taklifni tahlil qilish;
  • tashqi savdo shartnomalarini tuzish va qo'llab-quvvatlash;
  • zarur qo'shimcha hujjatlarni tayyorlash (etkazib berish jadvallari, to'lovlarni nazorat qilish);
  • kompaniyaning tashqi iqtisodiy faoliyatining yangi yo'nalishlarini ishlab chiqish va rivojlantirish;
  • chet elda mijozlar bazasini shakllantirish va kengaytirish;
  • muzokaralar va ish yozishmalar;
  • eksport va import to‘lovlarining o‘z vaqtida to‘lanishini nazorat qilish;
  • bojxona va logistika tuzilmalari bilan o'zaro hamkorlik;
  • Tashqi iqtisodiy faoliyat menejeri xalqaro ko'rgazmalarda ham qatnashadi.

Kasbning ijobiy va salbiy tomonlari

Tashqi savdo mutaxassislari mehnat bozorida doimiy talabga ega, ularning daromadlari doimiy ravishda yuqori. Qo'shimcha kompensatsiya paketlari mavjud: tibbiy sug'urta va mobil telefon to'lovlaridan tashqari, shaxsiy transportdan foydalanish xarajatlari qoplanadi. Kasbning kamchiliklari yuqori mas'uliyatni o'z ichiga oladi, chunki korxonaning butun tijorat faoliyatining muvaffaqiyati ko'pincha tashqi iqtisodiy faoliyat bo'yicha mutaxassisga bog'liq.

Ish joyi

Turli mulkchilik shaklidagi savdo va ishlab chiqarish korxonalarida tashqi iqtisodiy faoliyat bo'limlari.

Muhim fazilatlar

Xalqaro logistika menejerining shaxsiy fazilatlariga qo'yiladigan majburiy talablar bu muloqot qobiliyatlari, muzokaralar olib borish qobiliyati, faol hayotiy pozitsiya, tashkilotchilik, tafsilotlarga e'tibor va mas'uliyatdir. Tashqi savdo boʻyicha mutaxassis oliy maʼlumotga ega boʻlishi va ingliz tilida soʻzlasha olishi, shuningdek, turli mamlakatlar qonunchiligini, tashqi iqtisodiy faoliyat va bojxona rasmiylashtiruvi tartiblarini yaxshi bilishi kerak.

Tashqi iqtisodiy faoliyat bo‘yicha mutaxassisni tayyorlash

Rossiya Kasbiy Ta'lim Instituti "IPO" - kasbiy qayta tayyorlash va malaka oshirishning masofaviy dasturi bo'yicha mutaxassislik bo'yicha talabalarni ishga qabul qiladi. IPOda o'qish masofaviy ta'lim olishning qulay va tezkor usuli hisoblanadi. 200 dan ortiq o'quv kurslari. 200 ta shahardan 8000+ bitiruvchilar. Hujjatlarni rasmiylashtirish va tashqi ta'limning qisqa muddatlari, institutdan foizsiz to'lovlar va individual chegirmalar. Biz bilan bog'lanish!

Universitetlar

Iqtisodiyot universitetlarida Jahon iqtisodiyoti diplomiga ega. Tashqi iqtisodiy faoliyat kafedralarida barcha turdagi qisqa muddatli malaka oshirish dasturlari mavjud.

Ish haqi

02.04.2020 ish haqi

Rossiya 30 000-80 000 rubl

Moskva 50 000-120 000 ₽

Ish haqi va bonuslar uchun yuqori bar cheklanmagan. Bu siz ishlashingiz kerak bo'lgan mahsulotga, kompaniyaning hajmiga va tashqi savdo hajmiga bog'liq.

Karyera qadamlari va istiqbollari

Siz yuqori kurs talabasi bo'lganingizda tashqi iqtisodiy faoliyat bo'yicha mutaxassis yordamchisi lavozimidan ish boshlashingiz mumkin. Keyingi bosqich - tashqi iqtisodiy faoliyat bo'limida iqtisodchi lavozimi. Bir pog‘ona yuqorida tashqi iqtisodiy faoliyat bo‘yicha yetakchi mutaxassis, keyin esa tashqi iqtisodiy faoliyat bo‘limi boshlig‘ining o‘rinbosari turadi. Va nihoyat, tashqi iqtisodiy faoliyat bo'limi boshlig'i.

Zamonaviy tashqi iqtisodiy faoliyat menejerining portreti:

Tashqi savdo menejerlarining 90 foizi oliy ma’lumotga ega, 80 foizi ingliz tilini yaxshi biladi, 75 foizi ixtisoslashtirilgan kurslarni tamomlagan. Bu kasbda ayollar erkaklarnikiga qaraganda bir oz ko'proq (57%). Mehnat bozorida eng ko'p talab qilinadigan tashqi savdo menejerlarining yoshi 25-40 yosh.