การควบรวมกิจการของ LLC สองแห่งกับผู้ก่อตั้งที่แตกต่างกัน การควบรวมกิจการของ LLC: คำแนะนำสำหรับการดำเนินการตามขั้นตอนการควบรวมกิจการ



องค์กรขนาดเล็กมักพบว่าเป็นเรื่องยากที่จะอยู่รอดได้ด้วยตัวเองภายใต้สภาวะการแข่งขันในตลาดที่รุนแรง ดังนั้นพวกเขาจึงถูกบังคับให้หยุดกิจกรรมของตนหรือมองหาวิธีอื่นในการจัดการงาน

หนึ่งในวิธีเหล่านี้คือการจัดองค์กรใหม่นั่นคือเปลี่ยนรูปแบบองค์กรและกฎหมาย

สำหรับธุรกิจขนาดเล็ก ทางเลือกที่เหมาะสมที่สุดคือหันไปใช้รูปแบบการปรับโครงสร้างองค์กรใหม่ เช่น การควบรวมกิจการ

ช่วยให้คุณสามารถรวมทรัพย์สินของหลาย ๆ องค์กรและสร้างองค์กรขนาดใหญ่หนึ่งองค์กรบนพื้นฐานของพวกเขา

การควบรวมกิจการมีลักษณะและข้อได้เปรียบเหนือการปรับโครงสร้างองค์กรในรูปแบบอื่น ๆ ซึ่งประกอบด้วยเอกสารที่จำเป็นรวมถึงผลที่ตามมาสำหรับเจ้าของและพนักงาน

คำแนะนำทางกฎหมายฟรี:


การควบรวมกิจการและผลที่ตามมา

หนึ่งในรูปแบบที่มุ่งเป้าไปที่การรวมและการปรับโครงสร้างของนิติบุคคลคือการควบรวมกิจการ

แบบฟอร์มนี้เป็นกระบวนการที่เป็นผลมาจากการที่องค์กรที่มีอยู่หลายแห่งหยุดกิจกรรมของตน และมีการสร้างนิติบุคคลใหม่ทั้งหมดบนพื้นฐานของพวกเขา

ผลที่ตามมาของการควบรวมกิจการจะเป็นเหตุการณ์ต่อไปนี้:

  1. วิสาหกิจสองแห่ง (หรือมากกว่า) จะหยุดกิจกรรมอย่างเป็นทางการและจะถูกยกเลิกการจดทะเบียน
  2. บันทึกการจดทะเบียนนิติบุคคลใหม่จะปรากฏในทะเบียนนิติบุคคลแบบครบวงจร
  3. สิทธิและภาระผูกพันทั้งหมดตลอดจนทรัพย์สินและหนี้สินของวิสาหกิจที่เลิกกิจการจะถูกโอนไปยังวิสาหกิจที่สร้างขึ้นใหม่

บ่อยครั้งที่การควบรวมกิจการของบริษัทเป็นทางเลือกหนึ่งในการชำระบัญชี เนื่องจากด้วยความช่วยเหลือดังกล่าว จึงเป็นไปได้ที่จะหยุดกิจกรรมของบริษัทที่ไม่ได้ผลกำไรได้อย่างรวดเร็ว

ฉันควรเลือกแบบฟอร์มใด

การปรับโครงสร้างองค์กรสองรูปแบบที่คล้ายกันคือการเข้าร่วมและการควบรวมกิจการ อย่างไรก็ตาม แม้จะมีคุณสมบัติทั่วไปหลายประการ แต่ก็มีความแตกต่างที่สำคัญเช่นกัน

คำแนะนำทางกฎหมายฟรี:


ดังนั้นการเลือกระหว่างพวกเขาส่วนใหญ่ขึ้นอยู่กับลักษณะและลักษณะขององค์กรเฉพาะ

การควบรวมกิจการเป็นรูปแบบเดียวของการปรับโครงสร้างองค์กรซึ่งเป็นผลมาจากการที่ข้อมูลเกี่ยวกับองค์กรใหม่ไม่ได้ถูกบันทึกลงในทะเบียนนิติบุคคลแบบครบวงจรของรัฐ

ในทางตรงกันข้าม นิติบุคคลอย่างน้อยหนึ่งแห่งถูกยกเลิกการจดทะเบียน

ในกรณีนี้ทรัพย์สินและหนี้สินทั้งหมดอันเป็นผลมาจากการปิด LLC ผ่านการควบรวมกิจการจะถูกโอนไปยังผู้สืบทอดตามกฎหมายซึ่งรูปแบบองค์กรและกฎหมายไม่เปลี่ยนแปลง

คุณสมบัติอีกประการหนึ่งของการควบรวมกิจการคือความจริงที่ว่าในการดำเนินการคุณไม่จำเป็นต้องได้รับใบรับรองการขาดหนี้จากกองทุนบำเหน็จบำนาญ

คำแนะนำทางกฎหมายฟรี:


บ่อยครั้งที่ไม่มีเอกสารนี้ซึ่งเป็นพื้นฐานในการปฏิเสธการปรับโครงสร้างองค์กร

มันรวบรวมทรัพย์สินทั้งหมดของรุ่นก่อนและช่วยให้คุณเริ่มต้นกิจกรรมใหม่ได้อย่างมีประสิทธิภาพมากขึ้น พร้อมโอกาสที่มากขึ้น

โดยทั่วไป ขั้นตอนการควบรวมกิจการจะง่ายกว่าการรวม LLC อย่างไรก็ตาม แบบฟอร์มแรกอาจละเมิดสิทธิ์ของผู้เข้าร่วม ในขณะที่แบบฟอร์มที่สองให้โอกาสที่เท่าเทียมกันมากที่สุดสำหรับองค์กรที่ปรับโครงสร้างใหม่ทั้งหมด

การแปลงโดยการรวม คำแนะนำทีละขั้นตอน

เนื่องจากองค์กรธุรกิจอย่างน้อยสองแห่งมีส่วนร่วมในการควบรวมกิจการโดยการภาคยานุวัติ อัลกอริทึมของการดำเนินการจะแตกต่างจากรูปแบบอื่น ๆ ทั้งหมดเล็กน้อย:

ขั้นที่ 1 ในขั้นตอนนี้ ผู้เข้าร่วมทั้งหมดในการปรับโครงสร้างองค์กรจะจัดการประชุมสามัญของเจ้าของ และตัดสินใจเกี่ยวกับการปรับโครงสร้างองค์กรโดยการลงคะแนนเสียง ผลลัพธ์จะถูกบันทึกไว้ในระเบียบการ (หากมีเจ้าของหลายคน) หรือในรูปแบบของการตัดสินใจเกี่ยวกับการปรับโครงสร้างองค์กร (หากมีเจ้าของเพียงคนเดียว) นอกจากนี้แต่ละบริษัทจะต้องจัดทำรายการทรัพย์สิน จัดทำโฉนดโอน และดูแลการชำระหนี้

คำแนะนำทางกฎหมายฟรี:


ขั้นที่ 2 จัดให้มีการประชุมร่วมกันของผู้เข้าร่วมการปรับโครงสร้างองค์กรซึ่งมีตัวแทนของแต่ละบริษัทเข้าร่วม ในขั้นตอนนี้มีความจำเป็นต้องลงนามในการตัดสินใจขั้นสุดท้ายเกี่ยวกับการปรับโครงสร้างองค์กร (ในรูปแบบของข้อตกลงการควบรวมกิจการ) พัฒนาและอนุมัติร่างกฎบัตรขององค์กรที่สร้างขึ้นและยังกำหนดตามข้อมูลที่ บริษัท ส่งมา พระราชบัญญัติการโอนทั่วไป

ด่าน 3 แจ้งหน่วยงานจดทะเบียนถึงการตัดสินใจดำเนินการควบรวมกิจการ ผู้เข้าร่วมในขั้นตอนจะได้รับสามวันนับจากเวลาที่ลงนามในข้อตกลงการควบรวมกิจการ (ข้อตกลง) ในการดำเนินการนี้

ด่าน 4 แจ้งเจ้าหนี้ทราบทุกท่าน ผู้เข้าร่วมทุกคนในการปรับโครงสร้างองค์กรจะต้องดำเนินการเหล่านี้เมื่อรวมบริษัทที่มีหนี้สิน การแจ้งเตือนเกิดขึ้นในสองวิธี:

  • โดยการส่งประกาศที่เกี่ยวข้องทางไปรษณีย์
  • โดยการเผยแพร่ข้อความในสื่อ (ใน Bulletin อย่างน้อยสองครั้ง)

นอกจากนี้ยังจำเป็นต้องดูแลการชำระหนี้ทั้งหมดให้กับสำนักงานสรรพากรและกองทุนนอกงบประมาณ โดยเฉพาะกองทุนบำเหน็จบำนาญ หนี้และการเรียกร้องที่ทราบทั้งหมดจะต้องได้รับการชำระก่อนการควบรวมกิจการจะเสร็จสมบูรณ์

ขั้นที่ 5 การส่งชุดเอกสารที่จำเป็นไปยังหน่วยงานการลงทะเบียนเพื่อเริ่มขั้นตอนการปรับโครงสร้างองค์กร

คำแนะนำทางกฎหมายฟรี:


ด่าน 6 การลงทะเบียนขององค์กรใหม่ในทะเบียน Unified State ของนิติบุคคลและรับเอกสารยืนยันขั้นตอนการควบรวมกิจการ

โดยปกติระยะเวลาในการควบรวมกิจการจะอยู่ในช่วง 2-3 เดือนถึง 6 เดือน ขึ้นอยู่กับขนาดและประเภทเฉพาะขององค์กรที่ปรับโครงสร้างใหม่

เอกสารที่จำเป็น

รายการเอกสารที่จำเป็นสำหรับการปรับโครงสร้างองค์กรโดยการรวมสามารถแบ่งออกเป็นสองกลุ่ม:

  1. เอกสารที่สถานประกอบการจัดเตรียมก่อนการปรับโครงสร้างองค์กร ซึ่งรวมถึง:
    1. แบบฟอร์มใบสมัคร P12001 ซึ่งต้องได้รับการรับรองโดยทนายความ เอกสารนี้ระบุรูปแบบของการปรับโครงสร้างองค์กร จำนวนผู้เข้าร่วมในขั้นตอน ตลอดจนจำนวนองค์กรที่จะเกิดขึ้นหลังจากเสร็จสิ้นขั้นตอน (ในกรณีนี้คือหนึ่งรายการ)
    2. กฎบัตรขององค์กรใหม่ซึ่งจะต้องได้รับการพัฒนาและอนุมัติในขั้นตอนการประชุมของเจ้าของ เอกสารนี้สองชุดจะถูกส่งไปยังหน่วยงานการลงทะเบียน โดยสำเนาหนึ่งชุดจะถูกส่งคืน มีข้อกำหนดทั่วไปสำหรับการลงทะเบียนกฎบัตร: จะต้องเย็บและติดหมายเลข
    3. พระราชบัญญัติการโอนเป็นเอกสารบังคับในระหว่างการควบรวมกิจการและองค์กรทั้งหมดที่เข้าร่วมในการปรับโครงสร้างองค์กรจะต้องจัดทำขึ้น การกระทำจะต้องมีข้อมูลเกี่ยวกับจำนวนเงินเจ้าหนี้และลูกหนี้ รวมถึงจำนวนทรัพย์สินที่โอนจากแต่ละบริษัทไปยังบริษัทใหม่ ไม่มีแบบฟอร์มที่กำหนดไว้สำหรับเอกสารนี้สามารถจัดทำขึ้นในรูปแบบของงบดุลปกติหรือเพียงแสดงรายการสินทรัพย์ทั้งหมด
    4. ได้รับอนุญาตจากคณะกรรมการป้องกันการผูกขาด เอกสารนี้จำเป็นเฉพาะในกรณีที่สินทรัพย์รวมขององค์กรหรือรายได้จากการขายเกินขีด จำกัด ที่กฎหมายกำหนด
    5. เอกสารยืนยันการแจ้งเจ้าหนี้ สิ่งเหล่านี้อาจเป็นใบเสร็จรับเงินสำหรับการชำระค่าจดหมายที่ส่งถึงพวกเขารวมถึงสำเนาหน้ากระดานข่าว
  2. ข้อตกลงควบรวมกิจการที่ลงนามโดยผู้เข้าร่วมในการประชุมใหญ่สามัญ เอกสารนี้กำหนดเงื่อนไขและกฎเกณฑ์สำหรับการปรับโครงสร้างองค์กรตลอดจนขั้นตอนการแลกเปลี่ยนหุ้นของวิสาหกิจเก่าเป็นของใหม่
  3. รายงานการประชุมร่วมกันของเจ้าของกิจการ
  4. ใบรับรองจากกองทุนบำเหน็จบำนาญแห่งรัสเซียยืนยันการไม่มีหนี้ซึ่งแต่ละองค์กรที่เข้าร่วมจะต้องได้รับ
  5. ใบเสร็จรับเงินการชำระภาษีของรัฐ (จำนวน 4,000 รูเบิล)
  • เอกสารที่ต้องได้รับอันเป็นผลมาจากการปรับโครงสร้างองค์กร เอกสารเหล่านี้ออกโดยสำนักงานสรรพากร:
    • กฎบัตรการควบรวมกิจการ LLC;
    • เอกสารเกี่ยวกับการถอนทะเบียนวิสาหกิจ
    • ใบรับรองการลงทะเบียนของรัฐ
    • เอกสารเกี่ยวกับการจดทะเบียนภาษีของบริษัทใหม่
    • สารสกัดจากทะเบียนนิติบุคคลแบบครบวงจร
  • หลังจากนี้องค์กรใหม่สามารถเริ่มทำงานตามประเภทของกิจกรรมที่เลือกและความสามารถที่มีอยู่

    องค์ประกอบบุคลากร

    ด้วยการปรับโครงสร้างองค์กรทุกรูปแบบ การเปลี่ยนแปลงที่เกิดขึ้นในบริษัทจะส่งผลกระทบต่อองค์ประกอบขององค์กรดังกล่าวในฐานะบุคลากร การควบรวมกิจการก็ไม่มีข้อยกเว้น การเปลี่ยนแปลงบุคลากรบางอย่างจะเกิดขึ้นในกรณีนี้เช่นกัน

    คำแนะนำทางกฎหมายฟรี:


    จะเกิดอะไรขึ้นกับพนักงานเมื่อองค์กรรวมตัวกันโดยการเข้าร่วม?

    คุ้มค่าที่จะเน้นกฎหลายข้อสำหรับการปรับโครงสร้างองค์กรที่ส่งผลโดยตรงต่อพนักงาน:

    1. การปรับโครงสร้างองค์กรไม่มีรูปแบบใดที่จัดให้มีการเลิกจ้างพนักงาน ดังนั้นเหตุการณ์ดังกล่าวจึงไม่สามารถเป็นพื้นฐานในการบอกเลิกสัญญาจ้างงานกับตนได้ (โดยนายจ้าง)
    2. ก่อนการปรับโครงสร้างองค์กรหรือหลังจากเสร็จสิ้นขั้นตอนพนักงานมีสิทธิ์ลาออกโดยระบุสาเหตุเช่นเหตุผลในการเปลี่ยนแปลงเจ้าของกิจการหรือรูปแบบทางกฎหมาย
    3. ก่อนการควบรวมกิจการ นายจ้างไม่จำเป็นต้องแจ้งพนักงานเกี่ยวกับการเปลี่ยนแปลงที่กำลังจะเกิดขึ้น อย่างไรก็ตาม หลังจากเสร็จสิ้นขั้นตอนแล้ว จะเป็นการดีกว่าถ้าทำเช่นนี้ (เป็นลายลักษณ์อักษร)
    4. ในองค์กรที่ก่อตั้งขึ้นอันเป็นผลมาจากการปรับโครงสร้างองค์กรของนิติบุคคลโดยการควบรวมกิจการ จะต้องนำตารางการรับพนักงานใหม่มาใช้ ความรับผิดชอบที่ซ้ำซ้อนก็เป็นสิ่งที่หลีกเลี่ยงไม่ได้ ดังนั้นพนักงานบางคนอาจถูกย้ายไปยังตำแหน่งใหม่หรือถูกไล่ออกเนื่องจากการลดจำนวนพนักงาน
    5. ในกรณีที่มีการเปลี่ยนแปลงสภาพการทำงาน จะต้องยอมรับและลงนามภาคผนวกเพิ่มเติมในสัญญาจ้าง และต้องลงรายการที่เหมาะสมในสมุดงานของพนักงาน

    แน่นอนว่าในกรณีส่วนใหญ่ การเลิกจ้างก็เป็นสิ่งที่หลีกเลี่ยงไม่ได้อยู่แล้ว ตามประมวลกฎหมายแรงงานเป็นไปไม่ได้ที่จะเลิกจ้างพนักงานเนื่องจากการปรับโครงสร้างของแผนกโครงสร้างผ่านการควบรวมกิจการอย่างไรก็ตามหลังจากเสร็จสิ้นขั้นตอนแล้วการจัดการขององค์กรใหม่จะสามารถลดจำนวนพนักงานได้อย่างถูกกฎหมาย

    หนี้ของผู้เข้าร่วมและการรายงานขั้นสุดท้าย

    ก่อนดำเนินการตามขั้นตอน บริษัท ที่จัดโครงสร้างใหม่แต่ละแห่งจะต้องจัดทำงบการเงินขั้นสุดท้ายซึ่งจะเป็นวันก่อนการควบรวมกิจการจะถูกบันทึกไว้ในทะเบียนนิติบุคคลแบบครบวงจร ซึ่งรวมถึงงบดุล งบกำไรขาดทุน กระแสเงินสด และการเปลี่ยนแปลงในส่วนของผู้ถือหุ้น

    บัญชี "กำไรและขาดทุน" จะต้องถูกปิดด้วย โดยเงินจะถูกกระจายตามการตัดสินใจของเจ้าของ

    คำแนะนำทางกฎหมายฟรี:


    หลังจากการปรับโครงสร้างองค์กร หนี้ทั้งหมดของบริษัทเก่าจะถูกโอนไปยังผู้สืบทอดตามกฎหมายโดยสมบูรณ์

    หากหนึ่งในองค์กรรุ่นก่อนมีหนี้ต่อหน่วยงานภาษีหรือกองทุน พวกเขาจะถูกโอนไปยังบัญชีขององค์กรใหม่

    ขอแนะนำให้ยื่นแบบแสดงรายการภาษีให้กับบริษัทที่จัดโครงสร้างใหม่ แต่ผู้สืบทอดตามกฎหมายก็สามารถทำได้หลังจากขั้นตอนเสร็จสิ้น

    จุดสำคัญคือความจริงที่ว่าการปรับโครงสร้างองค์กรไม่ใช่พื้นฐานสำหรับการเปลี่ยนแปลงระยะเวลาในการจ่ายภาษีหรือการส่งรายงาน

    บริษัทใหม่มีหน้าที่ยื่นเอกสารทั้งหมดภายในระยะเวลาที่กฎหมายกำหนด

    คำแนะนำทางกฎหมายฟรี:


    การควบรวมกิจการของลูกหนี้และเจ้าหนี้

    การปรับโครงสร้างองค์กรเป็นอีกทางเลือกหนึ่งในการเลิกกิจการ LLC และมักเกิดจากการชำระหนี้ขององค์กรหนึ่งไปยังอีกองค์กรหนึ่ง

    อย่างไรก็ตาม ยังสามารถดำเนินการควบรวมกิจการได้ - ในกรณีนี้ ผู้เข้าร่วมทั้งสองคนจะหยุดทำงาน

    เมื่อบริษัทควบรวมกิจการ ซึ่งบริษัทหนึ่งมีภาระผูกพันต่ออีกบริษัทหนึ่ง เจ้าหนี้และลูกหนี้อยู่คนเดียวกัน

    และสิ่งนี้เป็นไปตามมาตรา มาตรา 413 แห่งประมวลกฎหมายแพ่งของสหพันธรัฐรัสเซียเป็นพื้นฐานสำหรับการยุติภาระหนี้

    ประมวลกฎหมายแพ่งของสหพันธรัฐรัสเซีย มาตรา 413 การบอกเลิกหนี้โดยบังเอิญระหว่างลูกหนี้กับเจ้าหนี้ในคนๆ เดียว หนี้จะสิ้นสุดลงด้วยความบังเอิญระหว่างลูกหนี้กับเจ้าหนี้ในคนๆ เดียว เว้นแต่กฎหมายจะกำหนดไว้เป็นอย่างอื่นหรือปฏิบัติตามสาระสำคัญของข้อผูกพัน

    คำแนะนำทางกฎหมายฟรี:


    ดังนั้นในกรณีนี้ ขั้นตอนในการปรับโครงสร้างสถาบันใหม่ผ่านการควบรวมกิจการจะนำไปสู่การยกเลิกหนี้ และบริษัทใหม่จะสามารถเริ่มงานได้อย่างเรียบร้อย

    การควบรวมกิจการของสององค์กรเป็นหนึ่งเดียวเป็นรูปแบบหนึ่งของการปรับโครงสร้างองค์กรที่มุ่งสร้างองค์กรใหม่ที่ใหญ่ขึ้น

    แนะนำให้ดำเนินการในกรณีที่บริษัทขนาดเล็กหรือลูกหนี้และเจ้าหนี้ต้องการควบรวมกิจการ

    ในกรณีแรกผู้เข้าร่วมทุกคนจะสามารถจัดระเบียบธุรกิจที่แข็งแกร่งและมีการแข่งขันได้มากขึ้น ประการที่สองพวกเขาจะได้รับผลประโยชน์ร่วมกันและทำงานต่อไปโดยไม่มีข้อผูกมัดร่วมกัน

    (เซนต์ปีเตอร์สเบิร์ก)

    คำแนะนำทางกฎหมายฟรี:


    พบข้อมูลไม่ถูกต้อง ไม่ครบถ้วน หรือไม่ถูกต้อง? คุณรู้วิธีทำให้บทความดีขึ้นหรือไม่?

    คุณต้องการเสนอภาพในหัวข้อเพื่อตีพิมพ์หรือไม่?

    โปรดช่วยเราทำให้ไซต์ดีขึ้น! ฝากข้อความและผู้ติดต่อของคุณในความคิดเห็น - เราจะติดต่อคุณและเราจะทำให้สิ่งพิมพ์ดีขึ้น!

    วิธีจัดทำรายการในบันทึกการจ้างงานอย่างถูกต้องเกี่ยวกับขั้นตอนการโอนไปยังตำแหน่งอื่นจากสถานที่ทำงานหลักไปเป็นงานนอกเวลา: เอกสารตัวอย่าง

    ขั้นตอนการลงทะเบียนการเลิกจ้างผู้อำนวยการทั่วไปของ LLC ตามคำขอของเขาเอง

    ความคิดเห็น

    ผู้คนควรได้รับข้อเสนออะไรเมื่อจัดระเบียบสองบริษัทใหม่: การโอนหรือการเลิกจ้างโดยไม่มีค่าตอบแทน?

    จูเลีย สวัสดีตอนบ่าย

    คำแนะนำทางกฎหมายฟรี:


    ตามที่ฉันเข้าใจ คุณต้องการเสนอให้คนเลิกจ้างแล้วจึงจ้างงาน ในกรณีนี้ คุณขัดจังหวะการให้บริการอย่างต่อเนื่อง และผู้คนจะสูญเสียโบนัสบริการระยะยาว จะเป็นการดีที่สุดหากคุณจัดเตรียมการโอนที่เกี่ยวข้องกับการปรับโครงสร้างองค์กรใหม่

    • Katerina - ขั้นตอนการเปลี่ยนผู้ก่อตั้งใน LLC: คำแนะนำทีละขั้นตอน 4
    • Ksenia - การเปลี่ยนชื่อ LLC: คำแนะนำทีละขั้นตอน 8
    • Irina - คำแนะนำทีละขั้นตอนสำหรับการเปลี่ยนแปลง: การปรับโครงสร้างองค์กรของบริษัทร่วมหุ้นที่ปิดกิจการให้เป็น LLC เกิดขึ้นได้อย่างไร 3
    • Rinat Schultz - แบ่ง LLC ออกเป็นสอง LLC: คำแนะนำทีละขั้นตอน 1
    • Margarita Troitskaya - วิธีเปลี่ยนข้อมูลหนังสือเดินทางของผู้อำนวยการทั่วไปของ LLC หรือผู้ก่อตั้ง: ตัวอย่างจดหมายและการตัดสินใจเมื่อเปลี่ยนนามสกุล 1
    • Dmitry - เมื่อใดจึงจำเป็นต้องเปลี่ยนแปลงกฎบัตร LLC และจะนำไปใช้อย่างไร? 3
    • Natalia - จะพิสูจน์ได้อย่างไรและจะรายงานกิจกรรมทางธุรกิจที่ผิดกฎหมายได้ที่ไหน? ยื่นเรื่องร้องเรียนต่อภาษีและหน่วยงานอื่น ๆ ตัวอย่างใบสมัคร 8

    รัสเซีย, มอสโก, เซนต์. สโตรมินกา บ้าน 19 ตึก 2 ทางเข้า 1 สำนักงาน 113 (ผู้ติดต่อ, Google+)

    การรวม LLC สองแห่ง: คำแนะนำทีละขั้นตอน

    • ฉบับพิมพ์

    สวัสดีตอนบ่ายผู้เข้าร่วม Regforum ที่รัก! ฉันตัดสินใจที่จะบอกคุณว่าฉันดำเนินการควบรวมบริษัทจำกัดความรับผิดอย่างไรจากประสบการณ์ของฉัน การดำเนินการทั้งหมดเกิดขึ้นในช่วงเดือนตุลาคม-กุมภาพันธ์ 2558-2559

    เนื้อหานี้เกี่ยวข้องกับปี 2561

    คำแนะนำทางกฎหมายฟรี:


    กรณีเป็นดังนี้: มี LLC ที่แตกต่างกัน 4 แห่ง จำเป็นต้องดำเนินการควบรวมกิจการกับการสร้างนิติบุคคลใหม่โดยมีการโอนสิทธิและภาระผูกพันทั้งหมดจาก บริษัท ที่ถูกชำระบัญชีไปยังบริษัทที่สร้างขึ้นใหม่ วัตถุประสงค์หลักของการควบรวมกิจการคือเพื่อปรับโครงสร้างสินทรัพย์ของกลุ่ม

    ข้อมูลเบื้องต้นมีดังนี้: ในสองบริษัท มีผู้ก่อตั้งที่เหมือนกัน 2 คน - บุคคลที่แต่ละคนมีส่วนแบ่ง 50% ในทุนจดทะเบียน, ในบริษัทอื่นอีกสองแห่ง - ผู้ก่อตั้งคนเดียวกัน แต่แต่ละคนมีหุ้น 1/3 และบริษัทมี 1/3 เนื่องจากไม่ได้แจกแจง LLC สามแห่งมีผู้อำนวยการคนเดียวกัน ส่วนรายที่สี่มีผู้อำนวยการคนละคน

    น่าเสียดายที่ฉันไม่พบคำแนะนำโดยละเอียดเกี่ยวกับวิธีการดำเนินการต่อใน Regforum และตัดสินใจว่าข้อมูลนี้จะเป็นประโยชน์ต่อผู้ใช้

    ดังนั้นตอนนี้คำแนะนำทีละขั้นตอน ตามอัตภาพ ขั้นตอนทั้งหมดสามารถแบ่งออกเป็น 2 ขั้นตอน

    ขั้นที่ 1

    เราจัดการประชุมผู้เข้าร่วมประชุมและสร้างเอกสารเพื่อยื่นแจ้งการเริ่มขั้นตอนการปรับโครงสร้างองค์กร วาระการประชุมจะเหมือนกันทุกที่ นั่นคือการตัดสินใจรวมสมาคมเข้ากับการสร้างสังคมใหม่ การประชุมของแต่ละองค์กรได้รับการบันทึกไว้ในไม่กี่นาที เนื่องจากแต่ละสังคมมีผู้ก่อตั้งสองคน

    คำแนะนำทางกฎหมายฟรี:


    สำหรับแต่ละองค์กร เกณฑ์วิธีไม่ได้รับการรับรองโดยทนายความ เนื่องจากกฎบัตรอนุญาตให้เกณฑ์วิธีได้รับการรับรองโดยลายเซ็นของผู้ก่อตั้งที่เข้าร่วมประชุม

    นอกจากนี้ พวกเขาจัดทำรายงานการประชุมสามัญของผู้เข้าร่วมจากทุกสมาคมที่เข้าร่วมในการปรับโครงสร้างองค์กร เป็นผลให้เราได้ 5 โปรโตคอล โปรโตคอลทั้งหมดถูกเขียนขึ้นเป็นตัวเลขเดียว

    ถัดไป คุณได้ส่งแบบฟอร์ม 12003 แล้ว การจดทะเบียนประเภทนี้จะไม่มีค่าธรรมเนียม โปรโตคอลสำหรับแต่ละองค์กรแนบมากับแบบฟอร์มนี้ ในแบบฟอร์ม มีการกรอกเอกสาร A สำหรับแต่ละองค์กรที่เข้าร่วมในการควบรวมกิจการ

    ผู้สมัครในการลงทะเบียนประเภทนี้คือหัวหน้าของ LLC ซึ่งได้รับการแต่งตั้งจากผู้เข้าร่วมในโปรโตคอลทั่วไปในฐานะองค์กรที่รับผิดชอบในการส่งเอกสารไปยังหน่วยงานการลงทะเบียน

    ดังนั้นในขั้นตอนแรก เรายื่นต่อหน่วยงานลงทะเบียน:

    คำแนะนำทางกฎหมายฟรี:


    • ระเบียบการ/การตัดสินใจเกี่ยวกับการปรับโครงสร้างองค์กรที่เกี่ยวข้องกับผู้เข้าร่วมการควบรวมกิจการแต่ละราย
    • รายงานการประชุมทั่วไปของผู้เข้าร่วมของทุกบริษัท ซึ่งมีการตัดสินใจเรื่องการสร้าง LLC ใหม่ผ่านการควบรวมกิจการ
    • แบบฟอร์ม P12003 รับรองโดยทนายความ

    หลังจาก 5 วันนับจากวันที่ยื่นเอกสารหน่วยงานลงทะเบียนจะออกเอกสารบันทึกโดยระบุว่าองค์กรอยู่ในขั้นตอนการจัดระเบียบใหม่

    ขั้นที่ 2

    เมื่อได้รับใบลงทะเบียนในมือแล้ว เราก็ไปลงโฆษณาในราชกิจจานุเบกษา ชำระค่าสิ่งพิมพ์ และกำหนดวันเผยแพร่สิ่งพิมพ์สองวัน เรานับ 30 วัน นับจากวันที่แจ้งซ้ำ และเตรียมเอกสารชุดใหม่เพื่อยื่นต่อกรมสรรพากร

    เราต้องทำ:

    • โฉนดโอน;
    • ข้อตกลงการควบรวมกิจการ;
    • จ่ายค่าธรรมเนียม 4,000 รูเบิลสำหรับการสร้างบริษัทใหม่
    • ปิดรายงานทั้งหมดเกี่ยวกับกองทุนบำเหน็จบำนาญแห่งรัสเซีย
    • ปิดบัญชีธนาคารทั้งหมด
    • จัดทำรายงานการประชุมทั่วไปของผู้เข้าร่วมประชุมของทุกสมาคม
    • จัดทำแบบฟอร์ม P12001 และได้รับการรับรองจากทนายความ

    ฉันจะบอกคุณทันทีถึงอุบายหลักเกี่ยวกับแบบฟอร์ม P12001 นี่คือความแตกต่างกันนิดหน่อย ในแบบฟอร์มบนแผ่น O (แผ่นที่ได้รับการรับรองโดยทนายความ) ข้อมูลเกี่ยวกับผู้สมัครจะถูกระบุ คำถามเกิดขึ้น: ผู้สมัครควรเป็นบุคคลเดียวหรือแต่ละ LLC ที่มีส่วนร่วมในการควบรวมกิจการหรือไม่ แม้ว่าที่จริงแล้วใน LLC สามแห่งนั้นผู้จัดการจะเป็นบุคคลคนเดียวกันก็ตาม เอกสาร O ในรูปแบบ P12001 (ตามหลักการในรูปแบบใด ๆ ) ไม่อนุญาตให้ระบุว่าผู้สมัครมาจาก LLC ใด นายทะเบียนภาษีของเราพบว่าเป็นการยากที่จะตอบคำถามนี้ มีการตัดสินใจที่จะดำเนินการอย่างเป็นทางการและกรอกเอกสาร O สำหรับผู้เข้าร่วมการควบรวมกิจการแต่ละราย เป็นผลให้เราได้เอกสาร O ที่เหมือนกันสามฉบับซึ่งรับรองโดยโนตารีโดยที่ผู้สมัครเป็นบุคคลคนเดียวกัน ฉันทราบว่า เรายังต้องพากรรมการทั้งหมดไปที่โนตารีพร้อมๆ กันด้วย

    ในเวลาเดียวกัน สิ่งที่น่าสนใจก็คือ แม้ว่าทั้ง 4 บริษัทจะเป็นผู้สมัคร แต่มีผู้สมัครเพียงรายเดียวเท่านั้นที่ส่งเอกสาร - หัวหน้าของ LLC ที่ระบุในระเบียบการ ผู้อำนวยการของ LLC เป็นผู้จ่ายค่าธรรมเนียม 4,000 รูเบิล (เนื่องจากอยู่ระหว่างการลงทะเบียน LLC ใหม่) ซึ่งส่งเอกสารสำหรับการลงทะเบียนในนามของเขาเองในฐานะบุคคล

    คำแนะนำทางกฎหมายฟรี:


    ข้อตกลงการควบรวมกิจการเป็นเอกสารทั่วไป โดยมีบทบัญญัติหลักเป็นสูตร ควรให้ความสนใจกับลำดับของผู้ที่จะรับผิดชอบในการส่งเอกสารที่นี่คุณสามารถสะท้อนถึงปัญหาองค์กรอื่น ๆ ได้ที่นี่

    ในกรณีที่พวกเขาแนบรายงานกองทุนบำเหน็จบำนาญของทั้งสี่บริษัทซึ่งระบุว่าปิดรายงานทั้งหมดแล้ว มิฉะนั้นสำนักงานภาษีอาจขอข้อมูลจากกองทุนบำเหน็จบำนาญและปฏิเสธการลงทะเบียนเนื่องจากรายงานที่ยังไม่ได้ส่งหรือปัญหาอื่น ๆ นอกจากนี้บัญชีธนาคารทั้งหมดในบริษัทก็ถูกปิดด้วย

    อย่าลืมว่าเราจัดทำกฎบัตรสำหรับบริษัทใหม่เป็นสองชุด

    โดยสรุปในขั้นตอนที่สอง เราได้จัดเตรียมเอกสารต่อไปนี้ให้กับหน่วยงานการลงทะเบียน:

    คำแนะนำทางกฎหมายฟรี:


    • โฉนดโอน;
    • ข้อตกลงการควบรวมกิจการ;
    • หน้าที่ของรัฐจำนวน 4,000 รูเบิลสำหรับการสร้าง บริษัท ใหม่
    • รายงานการประชุมใหญ่สามัญของผู้เข้าร่วมประชุมจากทุกสังคม
    • แบบฟอร์ม P12001

    ขั้นตอนการควบรวมกิจการทั้งหมดดำเนินไปโดยไม่มีปัญหาใดๆ ไม่มีการปฏิเสธจากหน่วยงานลงทะเบียน

    อ้างจากบทความ

    “เรานับเวลา 30 วัน นับจากวันที่แจ้งซ้ำ และเตรียมเอกสารชุดใหม่เพื่อยื่นต่อกรมสรรพากร”

    คุณเขียนไว้ตอนต้น (ถ้าฉันเข้าใจถูก) ว่าคุณจัดการประชุมร่วมกันของสมาคมที่ควบรวมกิจการทันทีในวันเดียวกับการประชุมที่จัดขึ้นในแต่ละสังคม? เหล่านั้น. ในระยะแรก ก่อนหน้านี้มีการประชุมร่วมกันโดยตรงในขั้นตอนสุดท้าย

    คำแนะนำทางกฎหมายฟรี:


    และในแพ็คเกจเอกสารในขั้นตอนสุดท้าย (ระยะที่ 2 สำหรับคุณ) คุณได้ส่งนอกเหนือจากสิ่งที่คุณระบุไว้ด้วย: 1. กฎบัตรในฉบับพิมพ์ใหม่ 2 ฉบับ2. ระเบียบการจากแต่ละบริษัทเกี่ยวกับการควบรวมกิจการ (ซึ่งได้ยื่นในขั้นตอนที่ 1 ด้วย)3. ใบรับรองจากกองทุนบำเหน็จบำนาญจากแต่ละบริษัท4. สำเนาสิ่งพิมพ์จาก Bulletin ที่ได้รับการรับรองโดย State Duma ของบริษัทที่สร้างขึ้นใหม่ ขอบคุณล่วงหน้า.

    การชำระบัญชีของ LLC โดยการควบรวมกิจการ

    ดังนั้นในวาระการประชุมคือประเด็นเรื่องการควบรวมบริษัทจำกัด การควบรวมกิจการเป็นที่เข้าใจกันว่าเป็นกระบวนการอันเป็นผลมาจากการจดทะเบียนนิติบุคคลใหม่ (บริษัทที่สืบทอด) ซึ่งมีการโอนสิทธิ์และภาระผูกพันของทุกบริษัทที่เข้าร่วมในการควบรวมกิจการ ในทางกลับกันให้หยุดกิจกรรมด้วยการยกเว้นข้อมูลจากทะเบียนนิติบุคคลแบบครบวงจร

    ตามที่เข้าใจได้จากคำจำกัดความข้างต้น ขั้นตอนการควบรวมกิจการมักจะใช้เพื่อวัตถุประสงค์ในการรวมธุรกิจ อย่างไรก็ตาม บ่อยครั้งที่จะช่วยให้บรรลุเป้าหมายอื่น - การชำระบัญชีทางเลือกของ LLC

    แท้จริงแล้วข้อมูลเกี่ยวกับบริษัทที่เข้าร่วมในการควบรวมกิจการนั้นไม่รวมอยู่ในทะเบียนของรัฐ สิทธิ์และภาระผูกพันจะถูกโอนไปยังเอนทิตีที่สร้างขึ้นใหม่และความรับผิดชอบในการดำเนินการตกอยู่บนไหล่ของเขา ดูเหมือนว่านี่คือผลลัพธ์ที่ต้องการ อย่างไรก็ตามในทางปฏิบัติสิ่งต่าง ๆ ค่อนข้างจะแตกต่างออกไป เรามาดูขั้นตอนของขั้นตอนการควบรวมกิจการแล้วดูว่าเมื่อใดที่การใช้งานนั้นสมเหตุสมผล

    คำแนะนำทางกฎหมายฟรี:


    ขั้นตอนในการจัดระเบียบ LLC ใหม่ในรูปแบบของการควบรวมกิจการ

    ขั้นตอนที่ 1 การเตรียมแพ็คเกจเอกสารเบื้องต้น

    ขั้นตอนแรกคือการจัดประชุมวิสามัญของผู้เข้าร่วมภายในแต่ละบริษัทที่เข้าร่วมในการควบรวมกิจการ ในการประชุมจำเป็นต้องเตรียมการตัดสินใจเกี่ยวกับการควบรวมกิจการโดยต้องแก้ไขปัญหาดังต่อไปนี้

    เอกสารสามฉบับสุดท้ายจัดทำขึ้นตามผลการประชุมร่วมกันของผู้ก่อตั้งบริษัทที่เข้าร่วมในการปรับโครงสร้างองค์กร โดยบันทึกผลการประชุมไว้เป็นรายงานการประชุมใหญ่สามัญ

    ถัดไปมีความจำเป็นต้องเตรียมใบสมัครการแจ้งเตือนเกี่ยวกับการเริ่มต้นขั้นตอนการควบรวมกิจการซึ่งมีไว้สำหรับหน่วยงานจัดเก็บภาษีที่ลงทะเบียนซึ่งตั้งอยู่ในสถานที่ของกิจกรรมของนิติบุคคลที่ถูกสร้างขึ้น นอกจากนี้ ประกาศการควบรวมกิจการจะถูกจัดทำขึ้นในแบบฟอร์ม C-09-4 ซึ่งจะมีการแจ้งหน่วยงานภาษีอาณาเขต ณ สถานที่จดทะเบียนของแต่ละบริษัทที่เข้าร่วมในขั้นตอนนี้

    ขั้นตอนที่ 2 การส่งเอกสารไปยังหน่วยงานการลงทะเบียน

    ในขั้นตอนนี้จะมีการแจ้งการเริ่มต้นการปรับโครงสร้างองค์กรของหน่วยงานการลงทะเบียน ที่จำเป็น:

    • การสมัครแจ้งเตือนเสร็จสมบูรณ์ในขั้นตอนก่อนหน้า
    • การตัดสินใจเกี่ยวกับการควบรวมกิจการของบริษัททั้งหมดที่เข้าร่วมในขั้นตอนนี้

    ในกรณีนี้ คำขอรับแจ้งจะต้องได้รับการรับรอง หลังจากนี้ภายในสามวันสำนักงานสรรพากรจะต้องจัดทำรายการในทะเบียนนิติบุคคลแบบครบวงจรเกี่ยวกับการเริ่มต้นการปรับโครงสร้างองค์กรและออกใบรับรองที่เกี่ยวข้อง

    คำแนะนำทางกฎหมายฟรี:


    ในเวลาเดียวกัน เอกสารจะถูกส่งไปยังหน่วยงานภาษีอาณาเขต ณ สถานที่ที่จดทะเบียนของแต่ละบริษัท นอกเหนือจากแบบฟอร์ม C-09-4 แล้ว อาจจำเป็นต้องมีการตัดสินใจในการควบรวมกิจการและเอกสารเพิ่มเติม ซึ่งจะต้องชี้แจงองค์ประกอบเป็นรายบุคคล

    การดำเนินการที่อธิบายไว้จะต้องดำเนินการภายในระยะเวลาไม่เกินสามวันนับจากช่วงเวลาที่บริษัทที่เข้าร่วมคนสุดท้ายตัดสินใจเกี่ยวกับการควบรวมกิจการ

    ขั้นตอนที่ 3 การแจ้งเจ้าหนี้

    ภายในห้าวันทำการนับจากวันที่เข้าสู่ Unified State Register of Legal Entities เกี่ยวกับการเริ่มต้นการปรับโครงสร้างองค์กร บริษัท ที่เข้าร่วมแต่ละแห่งมีหน้าที่ต้องแจ้งให้เจ้าหนี้ทั้งหมดที่ทราบทราบเกี่ยวกับการเริ่มต้นของกระบวนการ การแจ้งเตือนการควบรวมกิจการจะถูกส่งเป็นลายลักษณ์อักษร และขอแนะนำให้ขอใบเสร็จรับเงินคืนทางไปรษณีย์

    ขั้นตอนที่ 4 การเผยแพร่ในสื่อ

    หลังจากจัดทำรายการในทะเบียน Unified State ของนิติบุคคลเกี่ยวกับจุดเริ่มต้นของการปรับโครงสร้างองค์กรแล้ว ฝ่ายบริหาร (หน่วยงานที่ดำเนินการจัดการการชำระบัญชีได้รับการแต่งตั้งในการประชุมร่วมกันของ บริษัท ต่างๆ) สองครั้งต่อเดือนส่งใบสมัครเพื่อตีพิมพ์ ประกาศเกี่ยวกับการเริ่มต้นขั้นตอนการควบรวมกิจการในวารสาร “กระดานข่าวการลงทะเบียนของรัฐ” แบบฟอร์มใบสมัครและเอกสารที่จำเป็นสามารถดูได้จากเว็บไซต์ Vestnik

    ขั้นตอนที่ 5 การได้รับความยินยอมจากหน่วยงานต่อต้านการผูกขาด

    ตามกฎหมายของรัฐบาลกลาง "การคุ้มครองการแข่งขัน" เมื่อรวมบริษัท หากสินทรัพย์รวมของพวกเขาในงบดุลล่าสุดเกินจำนวน 3 พันล้านรูเบิล หรือรายได้รวมสำหรับปีปฏิทินก่อนหน้าปีของการควบรวมกิจการเกิน 6 พันล้านรูเบิลหรือหนึ่งในผู้เข้าร่วมรวมอยู่ในการลงทะเบียนของผู้ฝ่าฝืนกฎหมายต่อต้านการผูกขาดจำเป็นต้องได้รับความยินยอมจากหน่วยงานต่อต้านการผูกขาด

    ขั้นตอนที่ 6 สินค้าคงคลังและการออกโฉนดโอน

    ในส่วนหนึ่งของขั้นตอนการควบรวมกิจการ จะมีการดำเนินการรายการทรัพย์สินและภาระผูกพันของนิติบุคคลที่ชำระบัญชีแต่ละแห่ง จากข้อมูลที่ได้รับจะมีการร่างพระราชบัญญัติการโอนฝ่ายเดียว (โดยไม่มีฝ่ายรับ) ซึ่งจะต้องได้รับการอนุมัติจากผู้เข้าร่วมทั้งหมดในการปรับโครงสร้างองค์กร

    ขั้นตอนที่ 7 การเตรียมเอกสารชุดสุดท้าย

    สำหรับการลงทะเบียนสถานะขั้นสุดท้ายของนิติบุคคลใหม่ (ผู้สืบทอด) และการชำระบัญชีของบริษัทที่เข้าร่วม จำเป็นต้องมีชุดเอกสารดังต่อไปนี้:

    • การสมัครในรูปแบบของการลงทะเบียนสถานะของนิติบุคคลที่สร้างขึ้นผ่านการปรับโครงสร้างองค์กร
    • รายงานการประชุมร่วมของผู้เข้าร่วมของบริษัทที่จัดโครงสร้างใหม่ (ระยะที่ 1)
    • ข้อตกลงการควบรวมกิจการ (ระยะที่ 1);
    • โฉนดโอน (ระยะที่ 6);
    • กฎบัตรของ บริษัท ที่สร้างขึ้นใหม่ (ระยะที่ 1)
    • สำเนาข้อความจาก "กระดานข่าว" (สำเนาหน้าชื่อเรื่องของวารสาร, หน้าพร้อมข้อความและแบบฟอร์มใบสมัครที่ส่งไปยังราชกิจจานุเบกษา)
    • สำเนาเอกสารยืนยันการรับข้อความจากเจ้าหนี้ (แจ้งการจัดส่งจากที่ทำการไปรษณีย์)
    • เอกสารยืนยันความยินยอมของหน่วยงานป้องกันการผูกขาด (ถ้าจำเป็น)
    • ใบเสร็จรับเงินการชำระภาษีของรัฐ (4,000 รูเบิล)

    ขั้นตอนที่ 8 การลงทะเบียนการเปลี่ยนแปลงของรัฐ

    แพคเกจของเอกสารที่รวบรวมในขั้นตอนก่อนหน้าจะถูกส่งไปยังหน่วยงานด้านภาษีที่ลงทะเบียนหลังจากการตีพิมพ์ซ้ำในกระดานข่าว ในกรณีนี้ ผู้สมัครสามารถเป็นหัวหน้าฝ่ายบริหารที่สร้างขึ้นหรือหัวหน้าของบริษัทที่ถูกสร้างขึ้นก็ได้

    แบบฟอร์มจะต้องได้รับการรับรอง ทนายความอาจต้องการเอกสารดังต่อไปนี้:

    • หนังสือรับรองการจดทะเบียนของบริษัทที่มีการเปลี่ยนแปลง
    • หนังสือรับรองการจดทะเบียนของบริษัท
    • หนังสือรับรองการจดทะเบียนของรัฐสำหรับผู้อำนวยการทั่วไปคนปัจจุบันของ บริษัท ที่เกี่ยวข้องกับการเปลี่ยนแปลง
    • แนวทางการตัดสินใจแต่งตั้งกรรมการสามัญคนปัจจุบันของบริษัทเหล่านี้
    • คำสั่งให้กรรมการทั่วไปเข้ารับตำแหน่ง (เมื่อได้รับการแต่งตั้ง)
    • สารสกัดจาก Unified State Register of Legal Entities สำหรับบริษัทที่เข้าร่วมในการปรับโครงสร้างองค์กร (ออกไม่เกินหนึ่งเดือนที่ผ่านมา)

    ทนายความอาจขยายรายการเอกสารดังนั้นจึงแนะนำให้ติดต่อเขาล่วงหน้า

    ห้าวันหลังจากส่งแพ็คเกจที่เตรียมไว้ไปยังหน่วยงานการลงทะเบียน ฝ่ายหลังจะออกเอกสารสำหรับบริษัทที่เลิกกิจการและบริษัทที่จัดตั้งขึ้นใหม่ นับแต่นี้เป็นต้นไปการปรับโครงสร้างองค์กรจะถือว่าเสร็จสิ้นแล้ว

    ดังนั้นกระบวนการควบรวมกิจการจึงเป็นกระบวนการที่ค่อนข้างซับซ้อนและใช้เวลานาน มันคุ้มค่าที่จะเข้าไปมีส่วนร่วมเพื่อจุดประสงค์ในการชำระบัญชีหรือไม่? มาหาคำตอบกัน

    การควบรวมกิจการจะสมเหตุสมผลเมื่อใด?

    ขั้นแรก คุณควรใส่ใจกับประเด็นต่อไปนี้: วิธีการนี้ ไม่สามารถรับประกันการหลีกเลี่ยงความรับผิดได้ 100% เช่นเดียวกับภาคยานุวัติ ดังนั้น แม้ว่าอดีตผู้ก่อตั้งจะสามารถ "หลอมรวม" ธุรกิจที่ไม่ได้ผลกำไรที่มีภาระผูกพันต่อเจ้าหนี้ผ่านการควบรวมกิจการได้ (ซึ่งในตัวมันเองไม่น่าจะเป็นไปได้ เนื่องจากเจ้าหนี้สามารถระงับกระบวนการปรับโครงสร้างองค์กรและเรียกร้องค่าปรับได้) สิ่งนี้ไม่สามารถรับประกันได้ว่า นอนหลับฝันดี อดีต "เจ้าของ" อาจต้องรับผิดแทน และบุคคลจะต้องชำระหนี้ด้วยทรัพย์สินของตนเอง ในสถานการณ์เช่นนี้ ทางออกที่ดีที่สุดคือการล้มละลายของ LLC

    ในความเห็นของเรา การควบรวมกิจการสามารถพิสูจน์ได้ก็ต่อเมื่อบริษัทมี "จิตสำนึกที่ชัดเจน" แต่ไม่มีความปรารถนาที่จะรอและใช้เงินกับการชำระบัญชีโดยสมัครใจ แต่ถึงแม้ในกรณีนี้การชำระบัญชีโดยการควบรวมกิจการก็ดูได้เปรียบมากกว่า: ขั้นตอนในการดำเนินการตามขั้นตอนหลังนั้นค่อนข้างง่ายกว่าและนอกจากนี้ต้นทุนทางการเงินที่จำเป็นยังต่ำกว่าอีกด้วย

    สิ่งที่จะเลือกในที่สุดขึ้นอยู่กับคุณ

    เอกสารที่จำเป็น

    คุณสามารถดาวน์โหลดตัวอย่างเอกสารที่จำเป็นได้จากลิงก์ด้านล่าง:

    การชำระบัญชี LLC พร้อมหนี้

    จะปิด LLC ด้วยหนี้ได้อย่างไร? ก่อนอื่นคุณต้องเข้าใจว่าแนวคิดนี้หมายถึงอะไร ท้ายที่สุดการหาบริษัทที่ไม่มีหนี้ต่อรัฐและพันธมิตรทางธุรกิจไม่ใช่เรื่องง่าย ปรากฎว่าการชำระบัญชีของ บริษัท ใด ๆ เป็นการชำระบัญชีของ LLC ที่มีหนี้สิน

    ขั้นตอนและขั้นตอนการชำระบัญชี

    ขั้นตอนการชำระบัญชี LLC ได้รับการควบคุมในรายละเอียดบางอย่างโดยประมวลกฎหมายแพ่งของสหพันธรัฐรัสเซีย (ประมวลกฎหมายแพ่งของสหพันธรัฐรัสเซีย) อย่างไรก็ตามตามการปฏิบัติแสดงให้เห็นว่าสิ่งนี้ไม่ได้นำความชัดเจนมาสู่จิตใจของผู้ประกอบการโดยเฉลี่ย เรามาลองแก้ไขสถานการณ์นี้กัน

    ค่าใช้จ่ายในการชำระบัญชี

    การเลิกบริษัท LLC จะมีค่าใช้จ่ายเท่าไร? จริงๆ แล้ว คำถามนี้คลุมเครืออย่างยิ่ง ขั้นแรกให้เราพยายามทำความเข้าใจว่าอะไรส่งผลต่อต้นทุนสุดท้ายของขั้นตอนนี้ ส่วนที่สองของหน้าประกอบด้วยตารางที่แสดงการขึ้นต่อกันของราคาการชำระบัญชีในวิธีที่เลือก คุณสามารถไปได้เลยตอนนี้

    การเปลี่ยนแปลงซีอีโอของ LLC

    การเปลี่ยนผู้อำนวยการทั่วไปของ LLC เป็นกระบวนการที่ซับซ้อนซึ่งแนะนำให้มอบความไว้วางใจให้กับทนายความที่มีประสบการณ์ ขั้นตอนแรกคือการตัดสินใจเลือกกรรมการทั่วไปของบริษัทกลับเข้าดำรงตำแหน่ง การตัดสินใจครั้งนี้เกิดขึ้น

    รับคำปรึกษาทางโทรศัพท์ฟรีทันที

    มอสโกต่อ 227

    เซนต์ปีเตอร์สเบิร์ก ต่อ 174

    รัสเซียต่อ 156

    อนุญาตให้ใช้เนื้อหาของไซต์ได้ก็ต่อเมื่อมีการจัดเตรียมไฮเปอร์ลิงก์ที่จัดทำดัชนีไว้ไปยังแหล่งที่มาเท่านั้น หากมีคำถามใด ๆ โปรดติดต่อฝ่ายบริหารเว็บไซต์

    การเข้าร่วม LLC กับ LLC คำแนะนำทีละขั้นตอนพร้อมคำอธิบายของแต่ละขั้นตอน

    คำแนะนำทีละขั้นตอนในการเข้าร่วม LLC กับ LLC มีลักษณะเป็นของตัวเอง สาระสำคัญของขั้นตอนคือการปิดบริษัทหนึ่งผ่านการควบรวมกิจการกับอีกบริษัทหนึ่งหรือการชำระบัญชี LLC ที่เกิดขึ้นจริงโดยการเข้าร่วมบริษัทอื่นด้วยการโอนสิทธิและภาระผูกพันทั้งหมดของบริษัทที่ชำระบัญชีไปยังบริษัทที่กำลังควบรวมกิจการ

    ข้อดีและข้อเสียของขั้นตอนการภาคยานุวัติ

    • ในกระบวนการนี้ไม่จำเป็นต้องได้รับใบรับรองการชำระหนี้เต็มจำนวนกับกองทุนบำเหน็จบำนาญแห่งสหพันธรัฐรัสเซียและกองทุนประกันสังคมซึ่งจะหมายถึงการตรวจสอบความถูกต้องของการคำนวณโดยหน่วยงานเหล่านี้และชำระหนี้ซึ่งใช้เวลาสูงสุด 2 เดือน;
    • ประหยัดค่าธรรมเนียมของรัฐ: เมื่อทำการรวมคุณจะต้องจ่ายรูเบิล (สำหรับการจดทะเบียนนิติบุคคลใหม่) ค่าใช้จ่ายในการควบรวมกิจการประมาณรูเบิล

    ข้อเสียคือการสืบทอด สาระสำคัญก็คือหลังจากเสร็จสิ้นการทำธุรกรรม บริษัท ดูดซับจะต้องรับความเสี่ยงทั้งหมดในการชำระหนี้ของ LLC ที่ได้มาแม้ว่าจะถูกระบุหลังจากลงทะเบียนก็ตาม ระยะเวลาจำกัดคือสามปี ดังนั้นการควบรวมกิจการจึงเป็นทางเลือกหนึ่งแทนการชำระบัญชีบริษัทที่ไม่มีหนี้โดยสมัครใจและเป็นทางการ

    คำแนะนำทีละขั้นตอนสำหรับการเข้าร่วม LLC กับ LLC เกี่ยวข้องกับการผ่านหลายขั้นตอน

    ด่าน 1 – การเตรียมการ

    ในขั้นต้นแต่ละบริษัทจะจัดการประชุมสามัญผู้ก่อตั้งเพื่อจัดทำรายงานการประชุมเพื่อ:

    1 - การตัดสินใจขั้นสุดท้ายเกี่ยวกับการปรับโครงสร้างองค์กรซึ่งจำเป็นต้องกำหนดการโอนสิทธิ์ให้กับบริษัทที่ได้มาสำหรับ:

    • แจ้งการเริ่มต้นการควบรวมกิจการโดย Federal Tax Service ภายในสามวันหลังจากการตัดสินใจของผู้เข้าร่วมคนสุดท้าย
    • การตีพิมพ์ข้อความเกี่ยวกับสิ่งที่เกิดขึ้นในวารสารพิเศษ

    2 - การให้สัตยาบันสนธิสัญญาภาคยานุวัติซึ่งกำหนด:

    • ขั้นตอนสำคัญของขั้นตอนและระยะเวลา
    • ขนาดและลักษณะของทุนจดทะเบียนหลังการควบรวมกิจการ
    • การกระจายต้นทุนการปรับโครงสร้างองค์กรระหว่างผู้เข้าร่วม
    • ผู้จัดการกระบวนการ ฯลฯ

    ขั้นตอนที่ 2 – การแจ้งเตือนผู้มีส่วนได้เสีย

    สำหรับ Federal Tax Service คุณควรเตรียม:

    ณ สถานที่จดทะเบียนของบริษัทหลัก คุณต้องส่งใบสมัครเพื่อสร้างบริษัทใหม่ผ่านการปรับโครงสร้างองค์กรในแบบฟอร์ม P12001

    เอกสารได้รับการรับรองด้วยลายเซ็นอิเล็กทรอนิกส์หรือลายเซ็นที่รับรองโดยทนายความและส่งไปยัง Federal Tax Service ณ สถานที่ที่ลงทะเบียนของผู้เข้าร่วม Federal Tax Service มีสิทธิ์ขอเอกสารอื่นที่เกี่ยวข้องกับขั้นตอนนี้

    หลังจากสามวันทำการหน่วยงานภาษีจะออกใบรับรองการเริ่มต้นแคมเปญการรวมเพื่อยืนยันการแนะนำการเปลี่ยนแปลงในทะเบียนนิติบุคคลแบบครบวงจรของรัฐ

    หลังจากได้รับเอกสารตามที่กำหนดแล้ว บริษัทมีเวลา 5 วันทำการในการแจ้งให้เจ้าหนี้ทราบ ทำได้โดยการส่งจดหมายแจ้งเตือน

    นอกจากนี้ยังมีการเผยแพร่ข้อความสองข้อความเกี่ยวกับสิ่งที่เกิดขึ้นใน "กระดานข่าวการลงทะเบียนของรัฐ" โดยมีช่วงเวลาหนึ่งเดือนระหว่างกัน

    หากมูลค่าของสินทรัพย์ (ตามข้อมูลงบดุลล่าสุด) ของบริษัทมากกว่า 3 พันล้านรูเบิล การรวมบริษัท LLC เข้ากับ LLC จะถูกขยาย คำแนะนำทีละขั้นตอนจะขยายออกไป: การควบรวมกิจการต้องมี ได้รับอนุญาตจากบริการต่อต้านการผูกขาด

    แจ้งกองทุนนอกงบประมาณโดยส่งจดหมายแจ้งการรับ

    ด่าน 3 – สินค้าคงคลัง

    สินค้าคงคลังคือการตรวจสอบ:

    • การมีอยู่และความปลอดภัยของสินทรัพย์ของบริษัท ที่บันทึกไว้และไม่ได้นับรวมในงบดุลตลอดจนยอดคงเหลือในบัญชี
    • ภาระผูกพันต่อผู้มีส่วนได้เสียทุกฝ่าย (เจ้าหนี้ หน่วยงานราชการ)
    • สิทธิในการเรียกร้อง;
    • การบัญชีและการจัดการคลังสินค้า
    • ความน่าเชื่อถือของข้อมูลที่มีอยู่ในเอกสารทางบัญชี

    ทรัพย์สินทั้งหมดของ LLC และภาระผูกพัน โดยไม่คำนึงถึงที่ตั้ง และสินทรัพย์ที่สำคัญที่ไม่ได้เป็นของบริษัท (เช่าหรือโอนไปเพื่อการเก็บรักษาหรือดำเนินการ) จะต้องได้รับการตรวจสอบ

    เมื่อเสร็จสิ้นสินค้าคงคลังผู้เข้าร่วมของบริษัทจะร่างและรับรองการโอน

    ขั้นตอนที่ 4 – การลงทะเบียนภาคยานุวัติ

    การรวม LLC เข้ากับ LLC คำแนะนำทีละขั้นตอนเกี่ยวกับการสร้างชุดเอกสารสำหรับการลงทะเบียนการเปลี่ยนแปลงกับ Federal Tax Service รวมถึงการติดต่อหน่วยงานที่ระบุด้วยเอกสารต่อไปนี้:

    • การตัดสินใจเกี่ยวกับการปรับโครงสร้างองค์กร (จากผู้เข้าร่วมแต่ละรายบวกร่วม)
    • การสมัครยุติกิจกรรมทางเศรษฐกิจในนามของบริษัทที่ได้มา (แบบฟอร์ม P16003)
    • แอปพลิเคชันในแบบฟอร์มหมายเลข P14001 เพื่อเปลี่ยนแปลงข้อมูลในทะเบียน Unified State ของนิติบุคคล
    • แอปพลิเคชันในแบบฟอร์มหมายเลข P13001 สำหรับการลงทะเบียนการปรับเปลี่ยนเอกสารประกอบ
    • รายงานการประชุมสามัญผู้ก่อตั้งบริษัท
    • โฉนดโอน;
    • ข้อตกลงภาคยานุวัติ;
    • เอกสารประกอบ (กฎบัตร);
    • ใบเสร็จรับเงินสำหรับการชำระอากร
    • การยืนยันการแจ้งเตือนไปยังผู้มีส่วนได้เสีย (สำเนาประกาศพร้อมเครื่องหมายการรับโดยผู้รับ ข้อความจาก "กระดานข่าว")

    หลังจาก 5 วันทำการ Federal Tax Service จะออก:

    • สารสกัดจากทะเบียน Unified State ของนิติบุคคล
    • ใบรับรองการลงทะเบียน
    • กฎบัตรที่มีเครื่องหมายของหน่วยงานด้านภาษี

    คำชี้แจง

    ในระหว่างกระบวนการควบรวมกิจการจำเป็นต้องจัดทำงบดุลการชำระบัญชี บางครั้งมีการจัดทำเอกสารชั่วคราวดังกล่าวหลายฉบับ สิทธิและภาระผูกพันของวิสาหกิจที่เลิกกิจการนั้นจะได้รับการจดทะเบียนใหม่ให้กับผู้สืบทอดตามกฎหมายด้วย และเจ้าหนี้บางรายจะต้องได้รับการชำระหนี้ก่อนจะจดทะเบียนการปรับโครงสร้างองค์กรใหม่

    คำแนะนำทีละขั้นตอนสำหรับการรวม LLC ค่อนข้างแตกต่างจากที่แสดงไว้ข้างต้น การชำระบัญชีของ LLC ผ่านการควบรวมกิจการนำไปสู่การสร้างองค์กรทางเศรษฐกิจใหม่โดยพื้นฐานบนพื้นฐานของบริษัทที่ปิดตัวลง นั่นคือไม่มีผู้เข้าร่วมคนใดดำเนินกิจกรรมทางเศรษฐกิจต่อไป ดังนั้นจำเป็นต้องลงทะเบียนปิดผู้เข้าร่วมทั้งหมดและเปิดนิติบุคคลใหม่

    หากคาดว่าจะล้มละลายของ LLC ด้วยการควบรวมกิจการในภายหลัง สิ่งนี้จะเกิดขึ้นได้ก็ต่อเมื่อการมีส่วนร่วมของศาลอนุญาโตตุลาการเท่านั้น

    การใช้บุคคลจำลองและหนังสือเดินทางนิกายมีโทษทางอาญาตามมาตรา 173 (หมายเหตุ 1, 2) แห่งประมวลกฎหมายอาญาของสหพันธรัฐรัสเซีย 8 ปีแห่งชีวิต คุณกำลังเขียนเกี่ยวกับอะไร?

    การชำระบัญชีกิจการเป็นเพียงเรื่องที่ซับซ้อน สิ่งที่จำเป็นในการปิด LLC หรือผู้ประกอบการรายบุคคลสิ่งสำคัญที่ควรรู้และสิ่งที่ต้องทำเพื่อไม่ให้เกิดปัญหากับหน่วยงานด้านภาษีในอนาคต

    ขั้นตอนการปิดผู้ประกอบการแต่ละรายนั้นง่ายมาก คุณต้องชำระค่าธรรมเนียมของรัฐ กรอกใบสมัคร และติดต่อสำนักงานสรรพากร ณ สถานที่อยู่อาศัยของคุณ

    การปิดอย่างเป็นทางการของ บริษัท และการชำระบัญชีของวิสาหกิจนั้นดำเนินการได้อย่างไร้ที่ติหากในกระบวนการดำเนินการผู้มีอำนาจได้รับคำแนะนำจากบรรทัดฐานและข้อกำหนดของกฎหมายปัจจุบัน

    การลงทะเบียนสถานะของนิติบุคคล: ชุดเอกสารเคล็ดลับในการกรอกใบสมัครไปยัง Federal Tax Service และป้องกันการปฏิเสธ วิธีเร่งขั้นตอนและรายการต้นทุนที่เกี่ยวข้อง

    ในประเด็นต่างๆ เช่น การชำระบัญชีนิติบุคคล ข้อมูลเกี่ยวกับกฎและข้อบังคับที่กำหนดโดยกฎหมายปัจจุบันมีบทบาทชี้ขาด

    การเข้าร่วม SRO เป็นกิจกรรมบังคับสำหรับองค์กรที่เกี่ยวข้องกับการก่อสร้างทุน โดยเฉพาะอย่างยิ่งการซ่อมแซมที่เป็นอันตราย การสำรวจทางวิศวกรรม และงานออกแบบ ขั้นตอนขั้นตอน ข้อดีและข้อเสียของการเป็นสมาชิก เอกสารที่จำเป็น

    แอปพลิเคชันสำหรับการชำระบัญชีของผู้ประกอบการแต่ละรายและใบเสร็จรับเงินสำหรับการชำระภาษีของรัฐเป็นสิ่งที่จำเป็นสำหรับการปิดผู้ประกอบการแต่ละราย

    ในช่วงทศวรรษที่ 90 ของศตวรรษที่ผ่านมา มีการเปลี่ยนแปลงในหลายๆ บริษัท แนวคิดเรื่องความยืดหยุ่นและความคล่องตัวได้จางหายไปในพื้นหลัง และหลักการที่จัดตั้งขึ้นเหล่านี้ได้ถูกแทนที่ด้วยหลักการใหม่: การขยายและการเติบโต บริษัทขนาดใหญ่ทุกแห่งต่างพยายามหาแหล่งขยายกิจกรรมของตนเพิ่มเติม ในช่วงเวลาวิกฤตินี้เองที่แนวคิดเรื่อง "การซื้อและควบรวมกิจการ" ปรากฏขึ้น

    ปัจจุบัน การรวมบริษัทเป็นวิธีการชั้นนำในการพัฒนาธุรกิจของคุณเองให้ประสบความสำเร็จ บริษัทที่ประสบความสำเร็จเกือบทั้งหมดยังคงใช้มันมาจนถึงทุกวันนี้ และกระบวนการนี้เกิดขึ้นได้อย่างไรเราจะพิจารณาด้านล่าง

    คำว่า "การควบรวมกิจการ" และ "การซื้อกิจการ" หมายถึงอะไร

    บ่อยครั้งแนวคิดเรื่อง "การควบรวมกิจการ" มักจะสับสนกับแนวคิดเรื่อง "การซื้อกิจการ" อันที่จริงสิ่งเหล่านี้เป็นแนวคิดที่แตกต่างอย่างสิ้นเชิงรวมถึงความหมายที่แท้จริงด้วย สิ่งนี้เกิดขึ้นด้วยเหตุผลที่ว่าบริษัทจำนวนมากไม่ได้แสดงเจตนาที่แท้จริงของตนที่เกี่ยวข้องกับวัตถุที่พวกเขาสนใจเสมอไป

    การดูดซึม

    แนวคิดนี้หมายถึงการเทคโอเวอร์บริษัทขนาดเล็กโดยบริษัทขนาดใหญ่ เมื่อกระบวนการนี้เกิดขึ้น องค์กรเล็กๆ ที่ถูกกลืนกินโดยฉลามธุรกิจก็สิ้นสุดลงอย่างถูกกฎหมาย หลังจากกระบวนการนี้ มันจะกลายเป็นส่วนสำคัญของบริษัทขนาดใหญ่แห่งหนึ่ง แต่ในขณะเดียวกัน หน้าที่ขององค์กรดังกล่าวก็ยังคงอยู่ กล่าวอีกนัยหนึ่งขอบเขตของกิจกรรมไม่เปลี่ยนแปลงเพียงชื่อเท่านั้นที่สามารถเปลี่ยนแปลงได้

    ในปัจจุบัน มีตัวอย่างการเทคโอเวอร์ที่โดดเด่นที่สุดหลายตัวอย่าง การจัดหาเงินทุนสำหรับการควบรวมกิจการจะดำเนินการโดยผู้เข้าร่วมหรือรัฐเมื่อมีความสนใจในเรื่องนี้ Google ที่มีชื่อเสียงในคราวเดียวได้ซึมซับบริษัทเล็กๆ หลายแห่ง เช่น Begun, AOL, YouTube เป็นที่น่าสังเกตว่านี่เป็นเพียงส่วนเล็กๆ ของบริษัทที่กลายเป็นทรัพย์สินของ Google แต่เพื่อเป็นตัวอย่างที่ชัดเจน นี่ก็เกินพอแล้ว

    แต่ตามที่อธิบายไว้ข้างต้น บ่อยครั้งที่บริษัทฉลามไม่ต้องการแสดงให้เห็นอย่างชัดเจนถึงการเทคโอเวอร์บริษัทขนาดเล็ก และสามารถสร้างสิ่งที่เรียกว่าการควบรวมกิจการที่เท่าเทียมกันได้ ในกรณีนี้เกิดการควบรวมกิจการ

    การควบรวมกิจการของบริษัท

    แนวคิดนี้แสดงถึงสมาคมทั่วไปของบริษัทที่มีสิทธิเท่าเทียมกันสำหรับแต่ละบริษัท และในกรณีนี้ไม่สำคัญว่าบริษัทที่เข้ามาร่วมงานกันจะมีปริมาณมากและเท่ากันขนาดไหน เป็นที่น่าสังเกตว่าการรวมกันอย่างแท้จริงในทางปฏิบัติเกิดขึ้นในบางกรณีที่หายากมาก

    คุณสมบัติของการควบรวมกิจการ

    การควบรวมกิจการของบริษัทมีลักษณะเฉพาะที่แตกต่างกัน

    ในระหว่างการควบรวมกิจการ จะมีบริษัทที่มีอำนาจเหนือกว่าเพียงบริษัทเดียวเสมอ ซึ่งเป็นผู้ริเริ่มกระบวนการ องค์กรดังกล่าวมีเงินทุนจำนวนมากและมีความสามารถที่จำเป็น ในเวลาเดียวกัน หากองค์กรขนาดเล็กที่ตัดสินใจควบรวมกิจการมีผู้ถือหุ้น พวกเขาจะรวมอยู่ในองค์ประกอบใหม่ โดยยังคงรักษาหุ้นและสิทธิ์ของตนไว้ ในกรณีนี้ เฉพาะชื่อบริษัทเท่านั้นที่เปลี่ยนแปลง และจำนวนเงินปันผลที่ได้รับยังคงอยู่ที่ระดับเดิม

    ในการเทคโอเวอร์ บริษัทที่เข้าซื้อกิจการองค์กรขนาดเล็กจะดำเนินการดังต่อไปนี้ ผู้ซื้อซื้อหุ้นทั้งหมดของบริษัทจากผู้ถือหุ้นที่สร้างกิจการ กล่าวอีกนัยหนึ่ง ผู้ที่เป็นเจ้าของหุ้นหลักในองค์กรที่ได้มาหลังจากขายหุ้นแล้ว จะสูญเสียสิทธิ์ทั้งหมดหลังจากเสร็จสิ้นขั้นตอนการเทคโอเวอร์

    สาเหตุที่การเข้าซื้อกิจการและการควบรวมกิจการเกิดขึ้น

    จุดประสงค์ของการเข้าซื้อกิจการและการควบรวมกิจการคือการได้รับประโยชน์สูงสุดจากความร่วมมือซึ่งกันและกัน ในตัวอย่างจะมีลักษณะเช่นนี้ สององค์กรผสมผสานความพยายามและสร้างองค์กรขึ้นมา ในขณะที่เพิ่มประสิทธิภาพบุคลากร ลดจำนวนพนักงาน และด้วยขั้นตอนแรกนี้ การประหยัดที่จับต้องได้จึงเกิดขึ้นจากทรัพยากรวัสดุ

    ขั้นตอนต่อไปคือการเพิ่มผลผลิต กล่าวอีกนัยหนึ่งเมื่อเกิดการควบรวมและซื้อกิจการขององค์กรผลลัพธ์ที่ได้ในราคาเดียวกันจะมากกว่าสองหรือสามเท่า ส่งผลให้เห็นประโยชน์จากความร่วมมือระหว่างกันอย่างเห็นได้ชัด

    การเพิ่มขึ้นของตลาดการขายเป็นอีกผลประโยชน์มหาศาลที่ทั้งสองบริษัทได้รับ เนื่องจากพื้นที่ครอบคลุมที่เรียกว่าเพิ่มขึ้นตามลำดับความสำคัญ และข้อได้เปรียบสุดท้ายจากความร่วมมือร่วมกันคือการปรับปรุงเงื่อนไขสินเชื่อที่เจ้าขององค์กรที่ควบรวมกิจการสามารถรับได้

    เป็นที่น่าสังเกตว่ามีแนวทางปฏิบัติในการเข้าซื้อบริษัทเนื่องจากมีฐานลูกค้าที่กว้างขวางเท่านั้น เสมอ ตลอดเวลาและภายใต้สภาวะตลาดใดๆ สิ่งที่มีค่าที่สุดที่บริษัทมีส่วนร่วมในการผลิตและจำหน่ายคือฐานลูกค้า แต่ประเด็นก็คือไม่ว่าสินค้าที่องค์กรจะผลิตออกมาดีแค่ไหน หากไม่มีตลาดการขาย มันก็เป็นบริษัทที่ไร้ค่าในแง่ของมูลค่าการซื้อขาย

    ดังนั้นเหตุผลที่แท้จริงว่าทำไมการซื้อกิจการและการควบรวมกิจการจึงเกิดขึ้นเกือบทุกครั้งคือการต่อสู้เพื่อตลาดและโอกาสที่เป็นไปได้ในการกำจัดคู่แข่ง

    แต่เป็นไปไม่ได้เสมอไปที่จะได้รับเพียงโบนัสจากการควบรวมกิจการ บ่อยครั้งที่ความขัดแย้งเกิดขึ้นในบริษัทใหม่ ซึ่งนำไปสู่การล่มสลายและทำลายแนวคิดร่วมกัน ดังนั้นบ่อยครั้งก่อนการควบรวมกิจการของ บริษัท คู่สัญญาทั้งสองฝ่ายจึงลงนามในบันทึกข้อตกลง

    ด้านการเงินเมื่อรวมบริษัท

    ตามกฎแล้ว การรวมบริษัทเกิดขึ้นได้สองวิธี คือ:

    • การซื้อทุน
    • การซื้อหุ้นคืน

    เมื่อซื้อทุนจะเกิดสิ่งต่อไปนี้ บริษัทหนึ่งได้รับสิทธิ์ในการเป็นเจ้าของอีกบริษัทหนึ่งโดยแลกกับทรัพยากรที่เป็นวัสดุ หากผู้ซื้อซื้อสินทรัพย์จากผู้ขายเพียงบางส่วน ในการทำธุรกรรมดังกล่าว ส่วนที่ผู้ซื้อไม่ได้เป็นเจ้าของจะได้รับการจัดสรรทันที นี่คือลักษณะที่การเข้าซื้อกิจการและการควบรวมกิจการเกิดขึ้น และความจำเป็นในการกำหนดมาตรการการจัดการที่เกี่ยวข้องกับผู้ขาย

    วิธีการเข้าซื้อกิจการบางส่วนของบริษัทนี้มีอีกด้านหนึ่งของเหรียญ ในกรณีส่วนใหญ่ แม้ว่าการซื้อบริษัทจะเกิดขึ้นเพียงบางส่วนเท่านั้น ผู้ถือหุ้นก็ไม่สามารถมีอิทธิพลต่อการพัฒนาของบริษัทต่อไปได้เสมอไป เนื่องจากเงื่อนไขดังกล่าวอาจกำหนดไว้เบื้องต้นสำหรับการซื้อองค์กรบางส่วน และตามกฎแล้ว การเป็นเจ้าของหุ้นไม่ได้หมายความถึงความสามารถในการเปลี่ยนแปลงหรือการตัดสินใจใดๆ สิ่งเดียวที่หุ้นให้ได้คือเงินปันผล

    คำว่า "การควบรวมกิจการประเภทแนวตั้งและแนวนอน" หมายถึงอะไร

    คำว่า "แนวดิ่ง" ใช้เพื่ออธิบายกระบวนการเฉพาะที่เกิดขึ้นเมื่อบริษัทควบรวมกิจการ กล่าวอีกนัยหนึ่ง องค์กรที่เริ่มต้นการซื้อกิจการและควบรวมกิจการสามารถสร้างห่วงโซ่การผลิตที่สมบูรณ์ผ่านขั้นตอนนี้ ห่วงโซ่ดังกล่าวจะรวมถึงกระบวนการทางเทคโนโลยีและเชิงพาณิชย์ทั้งหมดอย่างแน่นอน ตั้งแต่การรับวัตถุดิบ การผลิตสินค้า จนถึงการขายให้กับผู้บริโภคขั้นสุดท้าย

    องค์กรด้านโลหะวิทยา เหมืองแร่ และวิศวกรรมสามารถเป็นตัวอย่างที่ดีได้

    คำว่า "แนวนอน" ถูกใช้เมื่อรวมองค์กรที่มีกิจกรรมคล้ายกัน กล่าวอีกนัยหนึ่งคือความบังเอิญที่สมบูรณ์ของวงจรการทำงานทั้งหมด

    มีวิธีการและรูปแบบของกระบวนการอะไรบ้าง?

    การควบรวมกิจการของบริษัทมักเกิดขึ้นใน 2 ทิศทางหลัก คือ

    • บริษัท. การควบรวมกิจการประเภทนี้มีเอกลักษณ์เฉพาะด้วยการรวมองค์กรที่ใช้งานอยู่ทั้งหมดที่เกี่ยวข้องกับธุรกรรมนี้เข้าด้วยกันเพื่อทำงานพร้อมกันและรับผลประโยชน์ร่วมกัน
    • พันธมิตรองค์กร การควบรวมกิจการหรือการซื้อกิจการดังกล่าวเกิดขึ้นเพื่อจุดประสงค์เดียวและภายใต้เงื่อนไขเดียว: กิจกรรมของผู้เข้าร่วมทั้งหมดจะต้องปรับใช้ภายในพื้นที่ธุรกิจเฉพาะด้านเดียว หากมีพื้นที่การผลิตอื่น บริษัทที่มีอำนาจเหนือกว่าจะพัฒนาพื้นที่เหล่านั้นอย่างอิสระ ขณะเดียวกันธุรกิจประเภทนี้มักจะแยกออกเป็นโครงสร้างที่แยกจากกันเสมอซึ่งไม่เกี่ยวข้องกับพันธมิตรองค์กรหรือเกี่ยวข้องกับกิจกรรมหลัก

    ผสานรูปแบบ

    ตลาดการควบรวมกิจการมีวงกว้าง ตามแบบคลาสสิก รูปแบบการควบรวมกิจการคือ 50*50 แต่ในความเป็นจริงแล้ว ประสบการณ์ของหลายองค์กรบ่งชี้ว่าการบรรลุโมเดลการควบรวมกิจการดังกล่าวแทบจะเป็นไปไม่ได้เลย รูปแบบอ้างอิงถึงข้อมูลประจำตัวของการผสาน เพราะสามารถเป็นได้ทั้งระดับชาติและนานาชาติ

    • การควบรวมกิจการระดับชาติ กลุ่มบริษัทที่ตั้งอยู่ในประเทศเดียวกันตัดสินใจร่วมมือ
    • การควบรวมกิจการข้ามชาติ บริษัทตัดสินใจและยื่นข้อเสนอให้กับองค์กรอื่นที่มีขนาดเล็กกว่าเพื่อการควบรวมหรือซื้อกิจการ ในขณะเดียวกัน องค์กรขนาดเล็กก็ตั้งอยู่ในอาณาเขตของประเทศอื่น

    นอกจากนี้ อาจมีวิสาหกิจหลายแห่งที่องค์กรขนาดใหญ่สนใจ และอาจตั้งอยู่ในประเทศต่างๆ

    ตัวอย่างที่โดดเด่นที่สุด

    การเข้าซื้อกิจการและการควบรวมกิจการที่มีผลลัพธ์สุดท้ายที่น่าประทับใจไม่ใช่เรื่องแปลก เพิ่มเติมเกี่ยวกับพวกเขาในภายหลัง แนวคิดในการเทคโอเวอร์คือการเพิ่มความสามารถในการแข่งขันในตลาดการขาย แต่เพื่อความจริง เป็นสิ่งที่ควรค่าแก่การเน้นย้ำว่าแนวทางปฏิบัติของโลกนั้นเต็มไปด้วยกรณีของความล้มเหลวโดยสิ้นเชิงหลังจากการควบรวมกิจการที่สมบูรณ์แบบ เหตุการณ์ดังกล่าวเกิดขึ้นไม่เพียงแต่กับองค์กรทั่วไปเท่านั้น แต่ยังเกิดขึ้นกับผู้เล่นในตลาดที่มีขนาดค่อนข้างใหญ่ด้วย

    หากเราพิจารณาการเข้าซื้อกิจการที่ใหญ่ที่สุดและประสบความสำเร็จมากที่สุด เราก็สามารถยกตัวอย่างแผนก AT&T ที่ Comcast Corporation เข้าซื้อกิจการได้ ขั้นตอนนี้ช่วยให้บริษัทนี้กลายเป็นผู้นำในตลาดเคเบิลทีวีในสหรัฐอเมริกา เป็นที่น่าสังเกตว่าขั้นตอนที่จำเป็นในการพิชิตตลาด Olympus ทำให้ บริษัท นี้เสียค่าใช้จ่ายเป็นจำนวนมาก แต่กลยุทธ์การเทคโอเวอร์ แม้จะมีต้นทุนสูง แต่ก็ให้ผลลัพธ์ที่น่าทึ่ง

    ในกรณีนี้ การกระทำอย่างรอบคอบของบริษัทนำไปสู่ข้อได้เปรียบที่สำคัญสามประการในทันที กล่าวคือ:

    • คู่แข่งหลักถูกทำให้เป็นกลาง
    • คุณภาพของการบริการที่มีให้เพิ่มขึ้น
    • พื้นที่ครอบคลุมเครือข่ายเคเบิลได้ขยายออกไป

    เป็นการตัดสินใจที่ชาญฉลาดและความสามารถในการทำงานเป็นทีมที่สามารถสร้างผลลัพธ์ที่เป็นรูปธรรมได้ในที่สุด

    บางครั้งการควบรวมและซื้อกิจการระหว่างประเทศล้มเหลว ตัวอย่างที่ดีของเรื่องนี้คือ AOL บริษัทนี้ควบรวมกิจการกับบริษัทอื่น - Time Warner Cable ต้นทุนของการทำธุรกรรมดังกล่าวนั้นยอดเยี่ยมมาก แต่ก็ไม่ได้ผลลัพธ์ที่คาดหวังไว้ ในช่วงเริ่มต้น ข้อตกลงดังกล่าวให้คำมั่นสัญญาว่าจะมีโอกาสที่ดีในอนาคต แต่ผลก็คือ ทั้งสองบริษัทสูญเสียตำแหน่งผู้นำในตลาดที่เฉพาะเจาะจง

    ปัญหาหลักกลายเป็นเรื่องซ้ำซากและให้อภัยไม่ได้ในกรณีของผู้นำเหล่านี้ บริษัท AOL อธิบายความล้มเหลวดังกล่าวว่าเป็นขั้นตอนการควบรวมกิจการที่มีราคาแพงเกินไป

    นี่เป็นเพียงการประเมินเล็กๆ น้อยๆ ของการควบรวมกิจการที่มีผลเชิงบวกหรือเชิงลบ สิ่งสำคัญคือต้องเข้าใจว่าธุรกรรมดังกล่าวเป็นขั้นตอนที่ค่อนข้างมีค่าใช้จ่ายสูงและไม่ใช่ความจริงที่ว่าหลังการดำเนินการจะต้องจ่ายเงินปันผลที่รอคอยมานาน

    การควบรวมกิจการเกิดขึ้นได้อย่างไรในรัสเซีย?

    ในประเทศของเราและในประเทศ CIS กระบวนการต่างๆ เช่น การควบรวมกิจการเกิดขึ้นในรูปแบบที่แตกต่างกันเล็กน้อย เป็นที่น่าสังเกตว่าตลาดตะวันตกเป็นผู้นำที่ชัดเจนในด้านนี้ ปัญหาคือกระบวนการควบรวมกิจการของบริษัทรัสเซียทั้งหมดมีความหมายแฝงทางการเมือง แต่ในขณะเดียวกัน รูปแบบทั่วไปที่การควบรวมกิจการเกิดขึ้นในรัสเซียก็เป็นส่วนสำคัญ

    แบบฟอร์มนี้แพร่หลายไปส่วนหนึ่งเนื่องจากวิกฤต พันธมิตรแนวดิ่งแก้ปัญหาสำคัญเช่นบัญชีลูกหนี้ สิ่งสำคัญคือด้วยความช่วยเหลือของธุรกรรมดังกล่าว จึงสามารถแก้ไขปัญหาการผลิตได้ น่าเสียดายที่ธุรกรรมเหล่านี้ส่วนใหญ่เกิดขึ้นเพื่อผลประโยชน์ของเจ้าหน้าที่เท่านั้น

    คุณสมบัติของการควบรวมกิจการในรัสเซีย: ธุรกรรมดังกล่าวมีลักษณะอย่างไร

    การทำธุรกรรมประเภทนี้เกิดขึ้นสูงสุดในปี 2546 ในขณะนั้นยอดรวมสูงถึง 23 พันล้านดอลลาร์ แต่เพียงหนึ่งปีต่อมา กิจกรรมดังกล่าวก็ลดลงอย่างมาก

    ในประเทศของเรา กลยุทธ์การควบรวมกิจการมักเป็นดังนี้ ในกรณีส่วนใหญ่ ผู้เล่นหลักคือรัฐบาลเสมอ นี่เป็นเพราะความจริงที่ว่าองค์กรที่ดำเนินงานในอุตสาหกรรมน้ำมันและก๊าซสร้างความสนใจสูงสุด และหากเรากำลังพูดถึงองค์กรต่างประเทศ ในกรณีส่วนใหญ่ บริษัท ดังกล่าวจะสนใจเฉพาะก๊าซและน้ำมันเท่านั้น และมีนักลงทุนต่างชาติเพียงไม่กี่รายที่สนใจภาคเกษตรกรรมและอาหาร

    สำหรับคำถามที่ว่าการควบรวมกิจการดังกล่าวมีลักษณะอย่างไรในบ้านเกิดของเราสมมติว่าเป็นแบบนี้ ตัวอย่างของธุรกรรมดังกล่าวมีลักษณะดังนี้: คุณควรเข้าใจวิธีการจัดหาเงินทุนในการควบรวมและซื้อกิจการ

    LLC "UMMC-Holding" เป็น บริษัท ที่สามารถนำไปสู่การควบรวมกิจการขององค์กรแปรรูปมากกว่าสิบแห่งที่เกี่ยวข้องกับอุตสาหกรรมเหล็กและอโลหะ ทุกวันนี้ อิทธิพลโดยตรงของ UMMC ขยายไปถึง 22 องค์กรที่ตั้งอยู่ในเจ็ดเมืองของบ้านเกิดของเรา นอกจากนี้ UMMC ยังได้ดูดซับโรงงาน Litaskabelis ที่มีอยู่ซึ่งตั้งอยู่ในประเทศลิทัวเนียอีกด้วย

    เป้าหมายหลักที่ดำเนินการในการทำธุรกรรมทั้งหมดเหล่านี้คือการเพิ่มส่วนแบ่งของบริษัทในตลาดเฉพาะ ด้วยการบูรณาการ บริษัทในประเทศไม่เพียงแต่สร้างกำลังการผลิตเพิ่มเติมและสามารถลดความเสี่ยงในการลงทุนทั้งหมดได้อย่างมาก UMMC กลายเป็นสัตว์ประหลาดที่แข็งแกร่งและยืนหยัดอย่างมั่นคงด้วยเหตุผลเดียวเท่านั้น: บริษัท เข้าซื้อกิจการเฉพาะองค์กรที่ได้รับการทดสอบงานโดยตลาดจริง

    บทสรุป

    เศรษฐกิจยุคใหม่เป็นกลไกที่แม่นยำ เนื่องจากการควบรวมและซื้อกิจการขององค์กรต่างๆ ได้ถูกนำมาใช้ กระบวนการเหล่านี้มีโอกาสและแนวโน้มสูงในอนาคต แต่ในขณะเดียวกัน รูปแบบธุรกิจดังกล่าวก็มีความเสี่ยงบางประการที่เกี่ยวข้องกับความหวังและการลงทุนที่สูงเช่นกัน ประวัติศาสตร์เศรษฐกิจโลกมีธุรกรรมที่ไม่ประสบความสำเร็จจำนวนมากซึ่งทำให้บริษัทที่ใหญ่ที่สุดล้มละลาย แต่อย่างที่พวกเขาพูดกันว่า ผู้ที่ไม่เสี่ยงจะไม่ดื่มแชมเปญ และสุภาษิตนี้สะท้อนทุกสิ่งที่เกิดขึ้นในตลาดการควบรวมและซื้อกิจการได้อย่างแม่นยำ

    เศรษฐกิจสมัยใหม่มีลักษณะเฉพาะด้วยการเปลี่ยนแปลงเงื่อนไขของสภาพแวดล้อมภายในและภายนอกอย่างต่อเนื่อง วิสาหกิจรูปแบบต่างๆ ของการเป็นเจ้าของกำลังพัฒนา ในหลายพื้นที่ตลาดผู้บริโภคถูกแบ่งระหว่างผู้เล่นรายใหญ่และมีการแข่งขันค่อนข้างสูง บริษัทต่างๆ มองหาวิธีการใหม่ๆ อย่างต่อเนื่องในการเพิ่มผลกำไรและเพิ่มความสามารถในการทำกำไร สิ่งที่น่าสนใจเป็นพิเศษคือแนวโน้มของทศวรรษที่ผ่านมา - การควบรวมและซื้อกิจการของบริษัทซึ่งเป็นหนึ่งในวิธีในการรวมธุรกิจ

    การควบรวมกิจการ: ความหมายและประเภท

    โดยการควบรวมกิจการเราหมายถึง การควบรวมกิจการขององค์กรธุรกิจหลายแห่ง (สองแห่งขึ้นไป) เข้ากับองค์กรใหม่. นั่นคือจากการควบรวมกิจการของนิติบุคคลที่แยกจากกันจึงได้มีการจัดตั้งบริษัทใหม่ขึ้น บริษัทก่อนหน้านี้กำลังจะยุติการดำรงอยู่อย่างอิสระ ประเภทของสมาคมดังกล่าวมีดังนี้:

    1. การรวมรูปแบบองค์กรอีกชื่อหนึ่งคือฟิวชั่นที่สมบูรณ์ บริษัทที่สร้างขึ้นจะควบคุมทรัพย์สินและกิจกรรมทั้งหมดของบริษัทเดิมอย่างเต็มที่ และยังรับภาระผูกพันทั้งหมดต่อเจ้าหนี้และลูกค้าของบริษัทที่ควบรวมกิจการด้วย
    2. การควบรวมทรัพย์สินของบริษัทเจ้าของวิสาหกิจเก่าโอนสิทธิ์การควบคุมเพื่อสมทบทุนจดทะเบียนของนิติบุคคลเหล่านี้ไปยังนิติบุคคลใหม่ ในเวลาเดียวกัน รูปแบบการเป็นเจ้าของที่มีอยู่จะยังคงอยู่ แต่กิจกรรมของบริษัทที่ควบรวมกิจการจะถูกควบคุมโดยองค์กรที่สร้างขึ้นใหม่
    3. การควบรวมกิจการหนึ่งหรือหลายกิจการเข้ากับอีกกิจการหนึ่งด้วยการควบรวมกิจการประเภทนี้ หน่วยงานที่เข้าร่วมก็สิ้นสุดลง และบริษัทที่เข้าร่วมจะเข้ามารับช่วงต่อการจัดการและภาระหน้าที่ของบริษัทก่อนหน้านี้

    การเข้าซื้อกิจการของบริษัท

    การดูดซึม- เป็นธุรกรรมการเข้าซื้อกิจการโดยบริษัทผู้ซื้ออย่างน้อย 30% ของทุนจดทะเบียน - ในรูปของหุ้นหรือหุ้น - ของบริษัทเป้าหมาย (รายการที่กำลังถูกซื้อ) ทั้งสองฝ่ายในการทำธุรกรรมยังคงรักษาความเป็นอิสระทางกฎหมาย ด้วยวิธีนี้ สิทธิ์ความเป็นเจ้าของจะถูกโอนไปยังเจ้าของคนใหม่

    ในธุรกิจการปรับโครงสร้างองค์กรรูปแบบนี้มักเป็นที่เข้าใจกันว่า การได้มาซึ่งกิจการแห่งหนึ่งโดยอีกกิจการหนึ่ง– มีขนาดเล็กกว่าและมักจะล้าหลังในตลาด บริษัทที่เข้าซื้อจะควบคุมสินทรัพย์และกิจกรรมของบริษัทเป้าหมาย ซึ่งในบางกรณีอาจยุติลงในที่สุด

    ในต่างประเทศ ต่างจากรัสเซียตรงที่ไม่มีความแตกต่างที่ชัดเจนระหว่างคำว่า "การควบรวมกิจการ" และ "การเข้าซื้อกิจการ" การก่อตั้งวิสาหกิจแห่งหนึ่ง (ไม่จำเป็นต้องเป็นวิสาหกิจใหม่) จากหน่วยงานทางเศรษฐกิจตั้งแต่สองแห่งขึ้นไปถือเป็นการควบรวมกิจการ

    ประเภทหลัก

    สะดวกในการจำแนกประเภทการควบรวมและซื้อกิจการที่มีอยู่ทั้งหมดตามเกณฑ์หลายประการ:

    • ลักษณะการรวมบริษัทไทย:
      • ผสานแนวนอน– วิสาหกิจที่ดำเนินงานในเขตธุรกิจเดียวกันและผลิตผลิตภัณฑ์เดียวกันเป็นอันหนึ่งอันเดียวกัน
      • ผสานแนวตั้ง– องค์กรในขั้นตอนต่าง ๆ ของห่วงโซ่เทคโนโลยีของกระบวนการผลิตเชื่อมต่อกัน (เช่น คนงานเหมืองแร่ที่มีโรงงานโลหะวิทยา)
      • การควบรวมกิจการแบบขนาน (ทั่วไป)– สมาคมของบริษัทที่ผลิตสินค้าที่เกี่ยวข้องกัน (ผู้ผลิตคอมพิวเตอร์และเมนบอร์ด)
      • ถึงโอฟิวชั่นโกลเมอเรต (วงกลม)– การเชื่อมต่อของบริษัทที่ไม่ได้เชื่อมโยงถึงกันด้วยขั้นตอนการผลิต ตลาดการขาย และความสัมพันธ์ทางเศรษฐกิจอื่นๆ วัตถุประสงค์ของการรวมบัญชีดังกล่าวคือเพื่อขายสินทรัพย์ในอนาคตในราคาที่สูงขึ้นหรือเพื่อกระจายธุรกิจ กลุ่มบริษัทมี 3 ประเภท:
        • ด้วยการขยายกลุ่มผลิตภัณฑ์ (ผลิตภัณฑ์ที่มีกระบวนการผลิตและตลาดการขายใกล้เคียงกัน เช่น ผงและสารฟอกขาว)
        • ด้วยการขยายตัวของตลาดผู้บริโภค (การเข้าถึงดินแดนใหม่ กลุ่มลูกค้า)
        • กลุ่มบริษัทบริสุทธิ์ (ไม่มีความเหมือนกัน)

    ข้อดีและข้อเสีย

    การขยายธุรกิจและเพิ่มทุนในลักษณะนี้มีดังต่อไปนี้ ข้อดี:

    1. การแข่งขันที่อ่อนแอ;
    2. ความสามารถในการได้มาซึ่งสินทรัพย์หลักอย่างรวดเร็ว (มักไม่มีตัวตน เช่น สิทธิบัตร ฐานข้อมูล เครื่องหมายการค้า)
    3. เพิ่มผลกำไร ความสามารถในการทำกำไร และตัวชี้วัดทางเศรษฐกิจอื่น ๆ
    4. การพัฒนาตลาดใหม่และผลิตภัณฑ์ใหม่
    5. มีการซื้อโครงสร้างพื้นฐานการขายที่จัดตั้งขึ้น
    6. โอกาสในการได้มาซึ่งสินทรัพย์ที่มีมูลค่าต่ำกว่ามูลค่าอย่างมีกำไรจากบริษัทเป้าหมาย

    ขณะเดียวกันก็มีการควบรวมกิจการด้วย ข้อบกพร่องมักถูกปกปิด ซึ่งรวมถึง:

    • ความเสี่ยงของการจ่ายเงินมากเกินไปและการประเมินผลที่ตามมาทั้งหมดของสมาคมดังกล่าวต่ำไป
    • กระบวนการบูรณาการที่ซับซ้อนเมื่อบริษัทดำเนินธุรกิจในด้านธุรกิจที่แตกต่างกัน
    • การประเมินการลงทุนเพิ่มเติมต่ำเกินไปสำหรับการควบรวมกิจการเต็มรูปแบบ
    • ความไม่เข้ากันที่เป็นไปได้ของวัฒนธรรมองค์กร
    • เสี่ยงต่อการสูญเสียพนักงานคนสำคัญ

    วิธีป้องกันการถูกจับ

    ด้วยความตั้งใจที่จะเทคโอเวอร์โดยไม่เป็นมิตร บริษัทที่เข้าซื้อกิจการโดยข้ามผู้จัดการระดับสูง จะหันไปหาเจ้าของบริษัทที่สนใจทันที บริษัทเป้าหมายก็ใช้มาตรการป้องกันหลายประการ

    ขั้นพื้นฐาน เทคนิคการป้องกันก่อนประกาศการทำธุรกรรมสาธารณะ:

    • « ต่อต้านปลาฉลาม» การเปลี่ยนแปลงในกฎบัตร:
      • แบ่งคณะกรรมการออกเป็นส่วนๆ และเลือกตั้งคณะกรรมการบริหารเพียงจำนวนหนึ่งในแต่ละปี ต้องใช้คะแนนเสียงมากในการเลือกตั้งกรรมการใหม่
      • ในการตัดสินใจควบรวมกิจการจะต้องได้รับคะแนนเสียงบวก 2/3 ของผู้ถือหุ้นขึ้นไป
      • ราคายุติธรรม – สำหรับผู้ถือหุ้นที่มีหุ้นจำนวนมากคงเหลือ จะมีการกำหนดแถบราคาคงที่สำหรับหุ้นของตนในกรณีที่มีการขาย
    • การเปลี่ยนแปลงสถานที่จดทะเบียนบริษัท: เมื่อคำนึงถึงความแตกต่างในกฎหมายของแต่ละภูมิภาคและประเทศ มันจะง่ายกว่าสำหรับบริษัทเป้าหมายที่จะใช้มาตรการต่อต้านการครอบครองอื่น ๆ และปกป้องตัวเองในศาล
    • “ยาพิษ”– มาตรการที่มุ่งลดความน่าดึงดูดใจของบริษัทผู้ซื้อลงอย่างมาก ซึ่งรวมถึง:
      • การขายทรัพย์สินที่น่าสนใจที่สุดสำหรับ "ผู้จับกุม"
      • ผู้ถือหุ้นปัจจุบันของบริษัทเป้าหมายจะได้รับสิทธิในการซื้อหุ้นสามัญของบริษัทที่ซื้อในราคาครึ่งหนึ่งของราคาตลาดหากซื้อหุ้นที่มีนัยสำคัญจาก "เหยื่อ"
      • “ การป้องกันพาสต้า” - การออกพันธบัตรโดยมีเงื่อนไขการคืนเงินก่อนกำหนดในกรณีที่มีการเปลี่ยนแปลงผู้ถือหุ้นหลักขององค์กร
      • “ ร่มชูชีพสีทอง” - สรุปสัญญากับผู้จัดการของ บริษัท เป้าหมายเพื่อจ่ายเงินชดเชยจำนวนมากในกรณีที่ถูกไล่ออกอันเป็นผลมาจากการเข้าครอบครอง ดังนั้นต้นทุนการทำธุรกรรมจะเพิ่มขึ้นอย่างมาก
    • การออกหุ้นที่มีสิทธิออกเสียงสูงกว่า– ผู้จัดการของบริษัทเป้าหมายได้รับคะแนนเสียงข้างมากโดยไม่ต้องถือหุ้นจำนวนมาก
    • การดูดซึมการป้องกัน– บริษัทเป้าหมายถูกดูดกลืนโดยบริษัทอื่น ซึ่งทำให้มูลค่าของบริษัทสูงขึ้นหลายเท่า
    • จงใจซื้อหุ้นทั้งบริษัทหรือส่วนหนึ่งของนักลงทุนรายอื่น (อาจเป็นผู้จัดการของบริษัทเอง) โดยใช้เงินทุนที่ยืมมา ต่อมาหุ้นดังกล่าวจะไม่ได้รับอนุญาตให้ซื้อขายต่อสาธารณะอีกต่อไป

    หากมาตรการเหล่านี้ไม่ก่อให้เกิดผลลัพธ์และมีการประกาศข้อตกลงเทคโอเวอร์ต่อสาธารณะ บริษัทเป้าหมายจะดำเนินการดังต่อไปนี้ วิธีขัดขวางการรวมตัวที่กำลังจะเกิดขึ้น:

    1. การป้องกันของ Pacman เป็นการตอบโต้หุ้นของบริษัทที่เข้าซื้อกิจการ
    2. คดีความ – ยื่นคำร้องต่อศาลเพื่อฟ้องร้อง “ผู้บุกรุก” ฐานไม่ปฏิบัติตามกฎหมายป้องกันการผูกขาด
    3. “เกราะสีเขียว” เป็นข้อเสนอแก่บริษัทผู้ซื้อเพื่อซื้อหุ้นคืน (หากซื้อไปแล้ว) ในราคาที่สูงกว่าราคาที่ได้มา โดยมีเงื่อนไขว่าสัดส่วนการถือหุ้นที่ควบคุมยังคงไม่บุบสลายในช่วงระยะเวลาหนึ่ง .
    4. การปรับโครงสร้างสินทรัพย์คือการได้มาซึ่งสินทรัพย์ที่ไม่น่าดึงดูดสำหรับผู้บุกรุก
    5. การปรับโครงสร้างหนี้สิน - การออกหุ้นให้กับบริษัทบุคคลที่สามและเพิ่มจำนวนผู้ถือหุ้น ตลอดจนการซื้อหลักทรัพย์คืนในราคาพรีเมียมโดยผู้จัดการระดับสูงของบริษัทเป้าหมายจากผู้ถือหุ้นเดิม

    เหตุผลและเป้าหมาย

    เหตุผลหลักตามที่รัฐวิสาหกิจทำธุรกรรมดังกล่าว:

    1. ความเป็นไปได้ในการเติบโตทางเศรษฐกิจ การลดต้นทุน และผลกำไรที่เพิ่มขึ้นสำหรับบริษัทใดบริษัทหนึ่งภายใต้สภาวะตลาดในปัจจุบันนั้นแทบจะหมดลงแล้ว
    2. ตามการคาดการณ์ ราคาตลาดที่แท้จริงของบริษัทเป้าหมายนั้นต่ำกว่ามูลค่าตามบัญชี นั่นคือการเชื่อมโยงของบริษัทต่างๆ กับ "ผู้บุกรุก" จะมีผลกำไรค่อนข้างมาก
    3. มูลค่าการชำระบัญชีของบริษัทที่น่าสนใจนั้นสูงกว่ามูลค่าตลาด คุณสามารถซื้อบริษัทนี้ทั้งหมด จากนั้นจึงขายบางส่วนแบบสุ่มเพื่อทำกำไร
    4. แรงจูงใจส่วนบุคคลในการบริหารจัดการของบริษัทที่เข้าซื้อกิจการ โดยเฉพาะความต้องการอำนาจและการเพิ่มเงินเดือน
    5. ความพร้อมของกองทุนฟรีจำนวนมาก
    6. ทำให้คู่แข่งจากต่างประเทศเข้าสู่ตลาดที่มีอยู่ได้ยาก

    การดำเนินการควบรวมและซื้อกิจการจะบรรลุเป้าหมายหนึ่งข้อขึ้นไป ซึ่งรวมถึง:

    • ผลเสริมฤทธิ์กัน– เมื่อรวมสินทรัพย์ของบริษัทสองแห่งขึ้นไป ผลลัพธ์สุดท้ายจะเกินผลรวมของผลลัพธ์ขององค์กรเหล่านี้แยกกันอย่างมาก นี่เป็นเพราะ:
      • ประหยัดต้นทุนโดยการขยายขนาดของกิจกรรม
      • การมีอยู่ของทรัพยากรเสริมระหว่างบริษัทต่างๆ
      • การเสริมสร้างสถานะการผูกขาดในตลาด
      • เศรษฐกิจและการเสริมในการพัฒนาเทคโนโลยีและผลิตภัณฑ์ใหม่
    • การเพิ่มประสิทธิภาพและคุณภาพการจัดการในวิสาหกิจที่ควบรวมกิจการ
    • ได้รับสิทธิประโยชน์ทางภาษี
    • ความหลากหลายของการผลิตหมายถึงการเพิ่มช่วงและส่งผลให้รายได้มีเสถียรภาพมากขึ้น
    • การกำจัดคู่แข่ง
    • การเพิ่มอันดับสภาพคล่อง ความสามารถในการละลาย และความน่าเชื่อถือสำหรับผู้ลงทุนและเจ้าหนี้ที่มีศักยภาพ
    • การรวมตัวของผู้จัดการระดับสูงในแวดวงการเมืองและธุรกิจบางประเภท

    ขั้นตอนหลักของกระบวนการ

    กระบวนการรวมบริษัทผ่านการควบรวมกิจการหรือการซื้อกิจการเกิดขึ้น 8 ขั้นตอนหลัก:

    • การกำหนดเป้าหมายเชิงกลยุทธ์ขององค์กรโดยคำนึงถึงเงื่อนไขของสภาพแวดล้อมภายนอกและภายใน มีการประเมินความเป็นไปได้ทางเศรษฐกิจในการเชื่อมต่อกับบริษัทอื่น นอกจากนี้ยังพิจารณาวิธีการภายในเพื่อให้บรรลุเป้าหมายเหล่านี้ด้วย (การแนะนำเทคโนโลยีใหม่ การปรับปรุงการเชื่อมต่อด้านลอจิสติกส์ มาตรการที่มุ่งเพิ่มผลิตภาพแรงงาน ฯลฯ)
    • การคัดเลือกผู้เชี่ยวชาญที่มีคุณสมบัติเหมาะสมสำหรับการทำธุรกรรม ไม่เพียงแต่พนักงานของบริษัทเท่านั้นที่เข้าร่วม แต่ยังเชิญนายธนาคาร ที่ปรึกษาด้านภาษี ทนายความ ผู้ตรวจสอบบัญชี และนักเศรษฐศาสตร์ภายนอกด้วย เป็นสิ่งสำคัญที่ผู้เชี่ยวชาญหลายคนจะวิเคราะห์การดำเนินการเพิ่มเติม
    • มีการกำหนดเกณฑ์ในการเลือกบริษัทที่ต้องการ:
      • อุตสาหกรรม;
      • สินค้า;
      • ปริมาณรายได้
      • ประเภทของความเป็นเจ้าของ
      • ตลาดการขาย
    • ค้นหาบริษัทโดยตรง วัตถุต้องเป็นไปตามวัตถุประสงค์ดั้งเดิม มีการใช้ทั้งการดำเนินการที่ใช้งานอยู่ (การเชื่อมต่อส่วนบุคคล ฐานข้อมูล อินเทอร์เน็ต นายหน้า) และการดำเนินการที่ไม่โต้ตอบ (การส่งโฆษณา)
    • การเจรจาต่อรองกับผู้สมัครที่ได้รับการคัดเลือก แลกเปลี่ยนข้อมูลและชั่งน้ำหนักความคาดหวังของคุณจากการควบรวมกิจการหรือการซื้อกิจการกับข้อมูลที่ได้รับ วิเคราะห์สถานะทางการเงินและเศรษฐกิจของบริษัทที่น่าสนใจ มีการระบุทุนสำรองที่ซ่อนอยู่ สินทรัพย์ที่ประเมินมูลค่าต่ำ การลงทุนเพิ่มเติมที่เป็นไปได้ ฯลฯ เป็นผลให้ต้นทุนของการทำธุรกรรมถูกกำหนด
    • การตัดสินใจขั้นสุดท้ายและการเตรียมเอกสารทางกฎหมายกับบริษัทที่ต้องการ
    • การบูรณาการรัฐวิสาหกิจคือการรวมหน่วยงานทางเศรษฐกิจให้เป็นหนึ่งเดียว
    • การประเมินผลความสำเร็จและการเปรียบเทียบกับเป้าหมายเชิงกลยุทธ์ที่วางแผนไว้

    การวิเคราะห์ประสิทธิผลของขั้นตอน

    การประเมินผลลัพธ์ของการควบรวมกิจการของบริษัทอย่างครอบคลุมช่วยให้เข้าใจความถูกต้องของการตัดสินใจของฝ่ายบริหารและวางแผนผลการดำเนินงานในอนาคต และปรับกิจกรรมปัจจุบันของคุณหากมีการระบุด้านลบของธุรกรรม ขั้นพื้นฐานทิศทางการวิเคราะห์ประสิทธิภาพ:

    1. การประเมินประสิทธิภาพของหุ้น เปรียบเทียบราคาหุ้นก่อนและหลังการควบรวมหรือซื้อกิจการ (สำหรับบริษัทร่วมหุ้น) การเปลี่ยนแปลงของราคาหุ้นจะถูกติดตามในช่วงหลายสัปดาห์ เดือน และ 1 ปี เปรียบเทียบจำนวนเงินปันผลต่อ 1 หุ้น
    2. การวิเคราะห์ตัวบ่งชี้ทางการเงินและการเปลี่ยนแปลง: กำไรสุทธิ ผลตอบแทนจากสินทรัพย์ การขายและส่วนของผู้ถือหุ้น ต้นทุนและการหมุนเวียนของสินทรัพย์ และอื่นๆ มีการประเมินความสำเร็จของผลเสริมฤทธิ์กัน
    3. การวิเคราะห์การเปลี่ยนแปลงในบริษัท สภาพแวดล้อมภายนอก และต้นทุนอื่นๆ ซึ่งรวมถึง: ส่วนแบ่งตลาดผู้บริโภค จำนวนพนักงาน ต้นทุนและผลตอบแทนด้านการวิจัยและพัฒนา การเปลี่ยนแปลงโครงสร้างของซัพพลายเออร์และผู้ซื้อ
    4. แบบสำรวจผู้จัดการบริษัท ฝ่ายบริหารกรอกแบบสอบถามพิเศษซึ่งมีการสรุปว่าเป็นไปตามความคาดหวังจากการควบรวมกิจการของบริษัทได้ดีเพียงใด
    5. การประเมินโดยนักวิเคราะห์และผู้เชี่ยวชาญจากภายนอก นอกเหนือจากการประเมินความมีชีวิตทางเศรษฐกิจของการทำธุรกรรมแล้ว ยังช่วยให้ทราบถึงความน่าเชื่อถือของบริษัทในแวดวงธุรกิจอีกด้วย

    ผลกระทบของกระบวนการเหล่านี้ต่อเศรษฐกิจ

    ยังไม่มีความคิดเห็นที่ชัดเจนว่ารูปแบบสมาคมเหล่านี้มีผลกระทบเชิงบวกหรือเชิงลบต่อเศรษฐกิจหรือไม่ นักเศรษฐศาสตร์จำนวนหนึ่งเชื่อว่าการควบรวมกิจการนั้นเกิดขึ้น เป็นปกติในสภาวะตลาดนำไปสู่การเพิ่มประสิทธิภาพการผลิตแรงงานและ GDP ของประเทศ ใช้ได้กับอุตสาหกรรมที่ "การเงิน" ส่วนใหญ่ในรัสเซีย (เชื้อเพลิง, โลหะ, วิศวกรรมเครื่องกล) เราสามารถเห็นด้วยกับสิ่งนี้ ผู้เล่นรายใหญ่ควบคุมส่วนแบ่งตลาดภายในประเทศจำนวนมากและป้องกันคู่แข่งจากต่างประเทศ ด้วยแนวทางที่ถูกต้องจะมีผลการทำงานร่วมกันที่เห็นได้ชัดเจน

    นักเศรษฐศาสตร์คนอื่นๆ เชื่อว่ารูปแบบการรวมธุรกิจดังกล่าวนำไปสู่ตลาดผูกขาดและผู้ขายน้อยรายเท่านั้น และขัดขวางการแข่งขันอย่างเสรี เงินทุนของบริษัทเพิ่มเติมจะถูกโอนไปเพื่อป้องกันการเทคโอเวอร์ ช่องว่างทางกฎหมายโดยเฉพาะอย่างยิ่งในเรื่องของการหมุนเวียนหลักทรัพย์และภาษีทำให้เราเห็นด้วยกับมุมมองนี้บางส่วน

    หากในช่วงปลายยุค 90 ถูกแสดงออกอย่างชัดเจน แนวโน้มมีกำไรซื้อสินทรัพย์ราคาถูกหากไม่มีการวิเคราะห์ธุรกรรมเชิงลึก ขณะนี้นักลงทุนก็เลือกวัตถุอย่างระมัดระวังมากขึ้น นี่เป็นเรื่องจริงโดยเฉพาะอย่างยิ่งสำหรับธุรกิจขนาดกลางและขนาดเล็กซึ่งมีข้อมูลโดยละเอียดซึ่งมักถูกซ่อนไว้

    มูลค่าเฉลี่ยของธุรกรรมมีการเติบโตในช่วงไม่กี่ปีที่ผ่านมา ซึ่งบางครั้งก็เกินมูลค่าที่แท้จริงของสินทรัพย์ สาเหตุส่วนใหญ่เกิดจากการมีสินทรัพย์ไม่มีตัวตนที่มีค่าเป็นพิเศษในบางบริษัท ซึ่งนำผลกำไรจำนวนมากมาสู่เจ้าของ

    การชำระบัญชีของ LLC โดยการควบรวมกิจการ: คำแนะนำทีละขั้นตอน

    ขั้นตอนการชำระบัญชีII LLCผ่านการควบรวมกิจการดำเนินการในหลายขั้นตอน:

    1. การประชุมเจ้าของแยกกันในแต่ละบริษัท มีความจำเป็นต้องตัดสินใจเชิงบวกเกี่ยวกับการควบรวมกิจการ
    2. การประชุมใหญ่สามัญเจ้าของวิสาหกิจทุกแห่งที่เข้าร่วมการดำเนินงาน การตัดสินใจตกลงในการทำธุรกรรมจะทำโดยการลงคะแนนเสียง ให้จัดทำรายงานการประชุมใหญ่สามัญ
    3. ข้อตกลงการควบรวมกิจการจัดทำขึ้นและลงนามโดยทุกฝ่าย กำลังพัฒนาร่างกฎบัตรขององค์กรใหม่และกำลังร่างพระราชบัญญัติการโอน
    4. ผ่านการแถลง แบบฟอร์ม P12001หน่วยงานด้านภาษี ณ ที่ตั้งของบริษัทใหม่จะได้รับแจ้งถึงการเริ่มต้นการปรับโครงสร้างองค์กร เอกสารได้รับการรับรองโดยทนายความ จะต้องนำเสนอข้อตกลงเกี่ยวกับการตัดสินใจดำเนินการปรับโครงสร้างองค์กรรูปแบบนี้ด้วย ข้อความเกี่ยวกับการรวมแบบฟอร์ม C-09-4 จะต้องถูกส่งไปยังหน่วยงานด้านภาษี ณ สถานที่จดทะเบียนของบริษัทก่อนหน้า
    5. สำนักงานสรรพากรจัดทำรายการในทะเบียน Unified State ของนิติบุคคลเกี่ยวกับการเริ่มต้นการปรับโครงสร้างองค์กรและออกใบรับรองยืนยัน หลังจากนี้เจ้าหนี้ทั้งหมด (หากมีหนี้) จะต้องได้รับแจ้งการควบรวมกิจการภายใน 5 วันทำการ ต้องชำระหนี้กองทุนบำเหน็จบำนาญ ภาษี และกองทุนนอกงบประมาณ
    6. การเผยแพร่ข้อความในสื่อเกี่ยวกับการเริ่มต้นควบรวมกิจการ จัดทำในวารสาร “Bulletin of State Registration” 2 ครั้ง ห่างกัน 1 เดือน
    7. ได้รับการอนุมัติการทำธุรกรรมจากบริการป้องกันการผูกขาด ขั้นตอนนี้ดำเนินการในกรณีที่มูลค่าของสินทรัพย์ทั้งหมดตามงบดุลล่าสุดเกิน 3 พันล้านรูเบิล หรือรายรับสำหรับปีที่แล้วสูงกว่า 6 พันล้านรูเบิล และหากฝ่ายใดฝ่ายหนึ่งเคยฝ่าฝืนกฎหมายต่อต้านการผูกขาดมาก่อน
    8. สินค้าคงคลังของทรัพย์สินและการลงนามในโฉนดโอน (สะท้อนถึงทรัพย์สินที่โอนไปยัง บริษัท ใหม่หนี้ของลูกหนี้และเจ้าหนี้) มีการลงนามโดยทุกฝ่าย ต่อไปจะต้องชำระค่าธรรมเนียมของรัฐ
    9. การส่งเอกสารที่รวบรวมและรับรองทั้งหมดจากขั้นตอนก่อนหน้าไปยังหน่วยงานสรรพากร
    10. หลังจากผ่านไป 5 วันหน่วยงานลงทะเบียนจะออกเอกสารยืนยันการชำระบัญชีของ LLC และการสร้างนิติบุคคลใหม่

    ขั้นตอนทั้งหมดใช้เวลา 2-6 เดือน ขึ้นอยู่กับขนาดและความเฉพาะเจาะจงของแต่ละองค์กร

    การควบรวมกิจการเป็นหนึ่งในรูปแบบที่เป็นไปได้ของการปรับโครงสร้างองค์กรที่จัดตั้งขึ้นโดยประมวลกฎหมายแพ่งของสหพันธรัฐรัสเซีย (มาตรา 57) การรวมกันของ บริษัท พาณิชย์มีส่วนช่วยในการรวมธุรกิจรวมแรงงานและทรัพยากรวัสดุของหลาย ๆ องค์กร บริษัท ใหม่ที่ตั้งขึ้นในระหว่างการควบรวมกิจการจะถือว่าภาระหน้าที่ของวิสาหกิจที่ "ควบรวมกิจการ" รวมถึงเจ้าหนี้ของพวกเขาด้วย

    วัตถุประสงค์และผลที่ตามมาของการควบรวมกิจการ

    การควบรวมกิจการถือเป็นธุรกรรมโดยสมัครใจสำหรับผู้เข้าร่วมทุกคนเสมอ ผลจากการดำเนินการดังกล่าว ทำให้บริษัทที่เป็นอิสระหลายแห่งรวมกันเป็นบริษัทเดียวที่มีอำนาจทางเศรษฐกิจมากกว่า มันจะกลายเป็นผู้สืบทอดตามกฎหมายของสิทธิและภาระผูกพันทั้งหมดที่นิติบุคคลที่ควบรวมกิจการมีก่อนการควบรวมกิจการ

    การควบรวมกิจการของบริษัทตั้งแต่สองบริษัทขึ้นไปอาจมีเป้าหมายที่แตกต่างกัน ตัวอย่างเช่น

    • การขยายขอบเขตผลิตภัณฑ์ (ประเภทของบริการ)
    • ความปรารถนาที่จะดำเนินการขยายตลาดอย่างแข็งขันมากขึ้นซึ่งต้องใช้ทรัพยากรเพิ่มเติม
    • ความคาดหวังว่าจะส่งผลให้ราคาหุ้นเพิ่มขึ้น
    • เพิ่มการรับรู้ถึงแบรนด์ โอกาสทางกฎหมายในการขายผลิตภัณฑ์คุณภาพสูง แต่ไม่ได้รับการส่งเสริมภายใต้แบรนด์ที่มีชื่อเสียง
    • การลดจำนวนบริษัทคู่แข่งที่คล้ายคลึงกันซึ่งดำเนินงานในพื้นที่เศรษฐกิจเดียวกัน (เช่น ในเมืองเดียวกัน)
    • การลดต้นทุนทางการเงินและค่าแรง
    • ความปรารถนาที่จะเป็นผู้ผูกขาดในตลาด

    ตามกฎหมาย การควบรวมกิจการจะนำไปสู่การจัดตั้งนิติบุคคลใหม่ (มาตรา 58 แห่งประมวลกฎหมายแพ่ง ข้อ 1) สิ่งนี้เกิดขึ้นไม่ว่าจะดำเนินการอย่างไร:

    • ผ่านการรวมส่วนหนึ่งของสินทรัพย์ของบริษัทต่าง ๆ - ในรูปแบบของการลงทุนให้กับบริษัทที่สร้างขึ้นใหม่ (ในขณะที่องค์กรที่เข้าร่วมในการควบรวมกิจการยังคงทำงานตามปกติ)
    • ผ่านการเลิกกิจการโดยสมบูรณ์ของบริษัทที่ควบรวมกิจการและการโอนสินทรัพย์และหนี้สินทั้งหมดไปยังองค์กรใหม่ที่ตั้งขึ้นโดยพวกเขา

    การควบรวมกิจการบางครั้งอาจสับสนกับการรวมตัวกัน อย่างไรก็ตาม การกระทำเหล่านี้ไม่เหมือนกัน ตัวอย่าง "ทางคณิตศาสตร์" ของการควบรวม บริษัท และภาคยานุวัติขององค์กรสามารถแสดงได้ดังนี้:

    • บริษัท L + บริษัท M = บริษัท N (ควบรวมกิจการ);
    • บริษัท L + บริษัท M = บริษัท L (ควบรวมกิจการ)

    ความแตกต่างที่สำคัญอยู่ที่ลักษณะเฉพาะของการสืบทอด: หากในระหว่างการควบรวมกิจการสิทธิ์และภาระผูกพันของผู้เข้าร่วมแต่ละคนถูกมอบหมายให้กับบริษัทที่สร้างขึ้น จากนั้นเมื่อควบรวมกิจการแล้วพวกเขาจะส่งต่อจากบริษัทที่เลิกกิจการไปยังบริษัทที่ยังคงอยู่ในตลาด

    การควบรวมกิจการของบริษัท: อะไรคือความแตกต่าง

    การดูดซับบริษัทพาณิชย์ควรแยกความแตกต่างจากการควบรวมกิจการของบริษัทพาณิชย์ ซึ่งไม่ได้หมายความถึงความเท่าเทียมกันของสิทธิสำหรับองค์กรที่ควบรวมกิจการ ในระหว่างการเทคโอเวอร์ บริษัทแห่งหนึ่งจะควบคุมบริษัทอื่นโดยสมบูรณ์ โดยได้รับหุ้นอย่างน้อย 30% (หากเป็นบริษัทร่วมหุ้น) หรือทุนจดทะเบียน (หากเป็นบริษัทจำกัดความรับผิด) หุ้นอื่น ๆ จะค่อยๆ "เป็นระเบียบ" หลังจากนั้นผู้สร้างขององค์กรที่ได้มาจะสูญเสียสิทธิ์ในนั้น

    การเทคโอเวอร์มักจะจบลงด้วยการที่องค์กรขนาดเล็กและอ่อนแอกว่าสิ้นสุดลงหรือกลายเป็นหน่วยของ "ผู้ซื้อ" ตามกฎแล้ว บริษัทขนาดใหญ่หันไปใช้วิธีนี้เพื่อขยายธุรกิจและกำจัดคู่แข่ง

    การควบรวมกิจการของบริษัท: ตัวอย่าง

    มีตัวอย่างมากมายของการควบรวมกิจการของบริษัทต่างๆ บางคนประสบความสำเร็จ แต่บางคนกลับกลายเป็นว่าไม่มีประสิทธิภาพในเวลาต่อมา การเทคโอเวอร์ในตลาดรัสเซีย โดยเฉพาะอย่างยิ่งในช่วงทศวรรษ 1990 มักมีลักษณะเป็นอาชญากรรม และถูกเรียกว่า "การฉ้อโกง"

    ตัวอย่างหนึ่งของการควบรวมกิจการขององค์กรการค้าในรัสเซียคือการก่อตั้ง UMMC - บริษัท Ural Mining and Metallurgical การถือครองดังกล่าวในวันนี้ได้รวมสินทรัพย์ขององค์กรมากกว่าสี่สิบแห่งเข้าด้วยกัน ได้แก่ อุตสาหกรรมแปรรูป องค์กรโลหะวิทยาที่ไม่ใช่เหล็กและเหล็ก วิศวกรรมเครื่องกล และกลายเป็นผู้ผลิตทองแดงรายใหญ่ที่สุดในสหพันธรัฐรัสเซีย

    ตัวอย่างที่ชัดเจนขององค์กรที่ใช้การเข้าซื้อกิจการของบริษัทอย่างแข็งขันคือ Google Corporation ผู้เชี่ยวชาญอ้างว่าในระหว่างที่มันดำรงอยู่มัน "กิน" บริษัท ที่แตกต่างกันมากกว่าร้อยแห่งรวมถึงบริษัทที่มีชื่อเสียงมากด้วย ในบรรดาเหยื่อของบริษัทได้แก่องค์กรต่างๆ เช่น Youtube, Android, AOL และอื่นๆ อีกมากมาย Google ได้ทำการซื้อกิจการครั้งใหญ่ที่สุดในปี 2554 โดยซื้อกิจการ Motorola Mobility ในลักษณะนี้