ตัวอย่างตัวอย่างตัวอย่างมาตรฐานของการเขียน สรุปการเขียนตัวอย่าง ตัวอย่างพร้อมและตัวอย่างของเรซูเม่ในรูปแบบ Word

บุคคลที่ไม่มีการศึกษาสูงกว่าจะช่วยให้คุณสร้างเรซูเม่ได้อย่างถูกต้องซึ่งในเวลาอันสั้นผ่านไปจากที่ปรึกษาทั่วไปไปยังหัวหน้าฝ่ายสินเชื่อในธนาคาร บางครั้งมันเป็นบทสรุปที่รวบรวมได้อย่างมีประสิทธิภาพช่วยให้ฉันสร้างอาชีพที่น่าตื่นตาตื่นใจ 9 ปีแล้วในขณะที่ฉันไม่ทำงานการจ้างงาน แต่ด้วยบทสรุปฉันต้องเผชิญหน้าบ่อยครั้งตั้งแต่ตอนนี้ฉันพูดในฐานะนายจ้าง (IP)

มีบริการจำนวนมากที่จะช่วยให้คุณสร้างเรซูเม่ แต่ไม่สามารถดำเนินการต่อได้เสมอไปจะช่วยให้คุณหางานที่ดีและจ่ายสูง ปัญหาคือผู้คนเขียนเรซูเม่ใต้รถ ในมือข้างหนึ่งมีกฎบางอย่างสำหรับการรวบรวมข้อมูลสรุป แต่ในอีกฝ่ายเป็นสิ่งสำคัญที่จะต้องมีลายมือแต่ละคน

ควรมีการสรุปในลักษณะที่คุณสังเกตเห็นในการไหลของคู่แข่งทั้งหมด ในบทความนี้คุณจะได้เรียนรู้เกี่ยวกับกฎมาตรฐานสำหรับการรวบรวมข้อมูลสรุปฉันจะแชร์กับคุณชิปที่มีความชำนาญของฉันเองที่จะช่วยให้คุณโดดเด่นกับพื้นหลังของคู่แข่งของคุณและแสดงความผิดพลาดทั่วไปที่อนุญาตให้ผู้คนเมื่อทำการสรุปและ ผู้ติดต่อที่ตามมากับนายจ้างที่มีศักยภาพ

สรุป (แปลจาก "สรุปฝรั่งเศส") เป็นเอกสารที่มีข้อมูลสั้น ๆ (ประสบการณ์การทำงานก่อนหน้าการศึกษาทักษะและทักษะข้อมูลการติดต่อ ฯลฯ ) เกี่ยวกับผู้สมัครในการจ้างงาน ข้อมูลนี้ช่วยให้นายจ้างเลือกผู้สมัครที่เหมาะสมในหมู่ผู้สมัครที่หลากหลายสำหรับสถานที่ว่าง

คุณคิดว่าบทสรุปเป็นเครื่องมือหลักเมื่อมองหางานอะไร คุณมักจะเขียนอะไรในประวัติย่อของคุณ?

มือใหม่ในการสัมมนาของฉันมักจะบอกว่าบทสรุปเป็นความพยายามที่จะประกาศตัวเองเกี่ยวกับข้อได้เปรียบของพวกเขา จากนั้นฉันขอให้พวกเขาแสดงรายการข้อดีของคุณในสิ่งที่ 90% ผู้คนนำไปสู่ลักษณะดังต่อไปนี้:

• ความรับผิดชอบ;
• การสื่อสาร;
• ประสิทธิภาพ;
• ความคิดสร้างสรรค์;
• ความชอบธรรม ฯลฯ

ฉันแน่ใจว่าคุณเขียนในประวัติย่อของคุณเช่นนั้น

เกือบทุกคนในการวาดรายชื่อข้อได้เปรียบเดียวกัน ความสนใจ! เหล่านี้เป็นวลีมาตรฐานเทมเพลตที่คุณต้องกำจัดหากคุณต้องการโดดเด่นกับพื้นหลังของคู่แข่งของคุณ

แต่อะไรและวิธีการเขียนเกี่ยวกับข้อได้เปรียบของคุณ? ด้านล่างนี้ฉันจะแสดงเทคนิคลับหลายอย่าง แต่ก่อนที่จะอนุญาตให้คุณบอกเล่าเรื่องราวเล็ก ๆ น้อย ๆ :

เขาขอให้ฉันทำโฆษณาแบบนี้เพื่อที่จะเห็นเขาคนต้องการซื้อทุกอย่างทันที

จากนั้นฉันฟัง Ironia และอยู่ในสำนักงานของเขาแนะนำสักครู่ว่าถ้าฉันรู้วิธีการเขียนโฆษณาดังกล่าวฉันอาจจะอยู่ที่ไหนสักแห่งในมัลดีฟส์และมีความสุขกับชีวิตมีเงินจำนวนมากในธนาคาร

แต่ในช่วงหลายปีที่ผ่านมาฉันคิดว่า บางทีคุณธรรมของเยาวชนฉันก็รับรู้จากนั้น แต่แล้วในชีวิตวลีนี้ช่วยฉันมากและยังคงช่วยให้ไปไกล

ตอนนี้เมื่อฉันเขียนข้อเสนอเชิงพาณิชย์หรือประกาศบางอย่างหรือแม้กระทั่งเมื่อฉันเติมประวัติส่วนตัวของฉันฉันพยายามที่จะทำให้มันในลักษณะที่มองเขานายจ้างก็ต้องการพาฉันไปทำงานทันที

ยังคงหวังว่าจะได้เรียนรู้วิธีการทำโฆษณาดังกล่าวฉันไม่ได้หายไป

สิ่งที่สำคัญที่สุดคือความช่วยเหลือของวลีนี้พยายามกำหนดค่าตัวเองให้เป็นวิธีที่ต้องการ ฉันสังเกตเห็นว่าเมื่อฉันนั่งลงเพื่อเติมเต็มเรซูเม่ของฉันและรู้ว่าตัวเองติดตั้งนี้หัวเริ่มทำงานแตกต่างกัน ฉันได้รับวลีและข้อเสนอแนะที่แตกต่างกันอย่างสิ้นเชิงสาระสำคัญของการสรุปการเปลี่ยนแปลงบ้างและที่ทางออกมันจะกลายเป็นตัวเลือกที่แตกต่างจากการติดตั้งนี้

เอาท์พุท: เมื่อคุณทำประวัติย่อของคุณคุณต้องเขียนเกี่ยวกับข้อได้เปรียบของคุณไม่เป็นมาตรฐานวลีเทมเพลตและนำข้อโต้แย้งดังกล่าวโดยการศึกษาว่านายจ้างที่มีศักยภาพของคุณจะต้องการพาคุณไปทำงานทันที

เชื่อว่ามันใช้งานได้และมันบอกคุณคนที่ผ่านการคัดเลือกอย่างหนักในหมู่ผู้สมัครหลายสิบคนสำหรับโพสต์ดังกล่าวในฐานะหัวหน้าของการปล่อยสินเชื่อให้กับธนาคารและหัวหน้าฝ่ายขายใน บริษัท ขายส่ง

และตอนนี้ลองตอบอะไรในความคิดของคุณงานหลักของเรซูเม่?

นี่คือสิ่งที่ผู้เข้าร่วมของหนึ่งในการฝึกอบรมของฉันตอบคำถามนี้:

สรุปเป็นข้อเสนอเชิงพาณิชย์ที่มีเป้าหมายในการขายให้คุณหรือความรู้ทักษะประสบการณ์

สินค้าคงคลังของข้อดีของตัวเอง

เพื่อที่จะดึงดูดประวัติย่อดังกล่าวให้ดูว่านายจ้างต้องการที่จะพาคุณไปทำงานทันทีจำเป็นต้องพิจารณาข้อดีที่สำคัญ สามารถทำได้ตอบคำถามต่อไปนี้:

• ฉันดีกว่าคนอื่นอะไร
• ทำไมฉันต้องได้งานนี้
• ฉันทำอะไรดีกว่าคนอื่น
• ฉันจะแตกต่างจากเพื่อนร่วมงานของฉันอย่างไร
• ฉันทำอะไรอย่างมีนัยสำคัญในอาชีพของฉัน
• ความสำเร็จในชีวิตของฉันคืออะไร?

หากคุณตอบคำถามเหล่านี้คุณจะมีสิ่งที่เติมมากที่สุด ดู zone resume เกี่ยวกับที่คุณสามารถเรียนรู้จากลูกกลิ้งสั้นด้านล่าง:

วิดีโอ: โซนประวัติย่อที่ดูมากที่สุด

คำตอบของคำถามที่กล่าวถึงข้างต้นจะช่วยให้คุณสร้างประวัติการทำงานของคุณมากขึ้นไม่ใช่ตามปกติและเป็นมาตรฐานเช่นเดียวกับผู้สมัครส่วนใหญ่ พยายามที่จะโดดเด่นในหมู่ผู้สมัครอื่น ๆ และทำให้เครียดอย่างแม่นยำในการรวบรวมประวัติการขายดังกล่าวซึ่งเป็นข้อดีและความสำเร็จของคุณ ด้วยเหตุนี้จึงเป็นไปได้ที่จะเปลี่ยนความสนใจของผู้สรรหาจากข้อเสียของคุณ

วิธีการทำส่วนที่สำคัญที่สุดของเรซูเม่

ด้านล่างคุณจะเห็นตัวอย่างของประวัติย่อของฉัน ตัวเลือกนี้ทำงานได้ดีในเวลาที่ฉันกำลังมองหาตัวเอง ฉันไม่ได้เถียงว่าตัวอย่างนี้เป็นขีด จำกัด ของความสมบูรณ์แบบว่านี่เป็นวิธีแก้ปัญหาที่เหมาะ แต่ฉันสามารถพูดได้ว่าประวัติย่อนี้ทำงานได้อย่างสมบูรณ์แบบและทำงานจนถึงวันนี้

แม้ตอนนี้เมื่อฉันไม่ทำงานกับการจ้างงานฉันพัฒนาธุรกิจของฉันฉันปีต่อมาการโทรจากนายจ้างที่เก็บรักษาบทสรุปของฉันและเชิญฉันมาสัมภาษณ์

หมายเหตุสำคัญ: ในส่วนที่สำคัญที่สุดของเรซูเม่ฉันไม่ได้เขียนเกี่ยวกับสิ่งที่ฉันบรรลุในสถานที่ทำงานก่อนหน้า ที่นี่ฉันกำลังเขียนเกี่ยวกับความจริงที่ว่าสิ่งที่สำคัญเกิดขึ้นในชีวิตของฉันนอกการทำงาน แต่ยังเกี่ยวข้องกับทักษะระดับมืออาชีพของฉัน:

สรุปมาตรฐาน

ดังนั้นวิธีการสร้างเรซูเม่ตามกฎมาตรฐาน แต่ใช้องค์ประกอบ "ขาย"

ขั้นตอนที่ # 1: ระบุชื่อ

ขั้นตอนที่ # 2: ตำแหน่ง

เราเขียนตำแหน่งที่แสร้งทำ

ขั้นตอนที่ # 3: ข้อมูลการติดต่อ

เราแนะนำรายละเอียดการติดต่อ ระบุโทรศัพท์และตัวเลขสองตัวที่ดีขึ้นในกรณีที่เครื่องแรกไม่สามารถใช้งานได้ ในฐานะที่เป็นโทรศัพท์คันที่สองคุณสามารถระบุจำนวนของภรรยาสามีหรือญาติที่ใกล้เคียงที่สุดอื่น ๆ เพื่อน ระบุอีเมลข้อมูลการติดต่อเหล่านี้ก็เพียงพอแล้ว

ขั้นตอนที่ # 4: ส่วนที่อร่อยที่สุดของเรซูเม่

ส่วนที่อร่อยที่สุดของเรซูเม่ที่ดวงตาของนายจ้างส่วนใหญ่มักจะตกเป็นพล็อตที่ไปทันทีหลังจากข้อมูลการติดต่อของคุณ นี่คือครึ่งแรกของหน้าแรก และฉันมีความสำเร็จในชีวิตขั้นพื้นฐานที่นั่น

มีคนใส่อะไรบ้าง บ่อยครั้งที่พวกเขาเขียนเกี่ยวกับการศึกษาที่ได้รับซึ่งเป็นการส่วนตัวบทบาทสุดท้ายของฉันและสำหรับผู้สมัครที่ไม่เคยมีการศึกษาที่สูงกว่า แต่ผู้ที่สามารถเป็นหัวหน้าของธนาคารได้รวมถึงนายจ้างที่ , เมื่อใช้งานเสมอมันจะไม่เหมาะสำหรับความจริงหรือเปลือกโลกอื่น ๆ แต่สำหรับกิจการที่แท้จริงและข้อเท็จจริง

ดังนั้นหากคุณดูตัวอย่างของฉันทันทีหลังจากที่ติดต่อฉันมีความสำเร็จในชีวิตขั้นพื้นฐานของฉัน นี่เป็นส่วนที่อร่อยที่สุดของเรซูเม่

หากคุณสามารถให้ความสนใจนายจ้างในส่วนนี้โอกาสที่เขาจะตรวจสอบประวัติย่อของคุณในตอนท้ายจะสูงขึ้นมาก และเป้าหมายของเราคือวิธีการที่มีอยู่ทั้งหมดเพื่อกระตุ้นให้เขาดูประวัติย่อของคุณจนถึงที่สุดเพื่อสนใจเขาเพื่อให้เขาชวนให้คุณสัมภาษณ์

ขั้นตอนที่ # 5: ผลงานก่อนหน้า

เราระบุสถานที่ทำงานก่อนหน้าซึ่งจำเป็นต้องอยู่ในลำดับย้อนหลังย้อนกลับ นั่นคือสิ่งแรกคือการระบุสถานที่ทำงานสุดท้ายของคุณจากนั้นสุดท้ายและอื่น ๆ

ในส่วนนี้คุณต้องระบุ:

• สถานที่ทำงาน;
• จากวันที่และจำนวนที่คุณทำงานที่นั่น (คุณสามารถระบุเดือนและปี);
• ชื่อตำแหน่งของคุณ;
• สิ่งที่รวมอยู่ในหน้าที่ของคุณ;
• สิ่งที่คุณประสบความสำเร็จและสิ่งที่ตั้งข้อสังเกตในสถานที่งานนี้

ขั้นตอนที่ # 6: การศึกษา

หลังจากที่คุณได้รับประสบการณ์ทำให้เป็นไปได้ที่จะเพิ่มข้อมูลเกี่ยวกับการศึกษาของคุณ ในเว็บไซต์ทำงานรายการเกี่ยวกับการศึกษาของคุณบางครั้งเกิดขึ้นเร็วกว่าประสบการณ์การทำงานที่ผ่านมา เมื่อคุณสรุปใน Word และวางแผนที่จะส่งด้วยตัวคุณเองการศึกษาควรตั้งค่าด้านบนหากคุณเสร็จสิ้นสถาบันการศึกษาที่มีชื่อเสียงหรือหากตำแหน่งของคุณไม่ได้รับการพิจารณาหากไม่มีการศึกษาที่เหมาะสม

เนื่องจากฉันไม่ได้มีการศึกษาที่สูงขึ้นในช่วงเวลาของการจ้างงานซึ่งเป็นข้อเสียฉันต้องลดลงด้านล่างเพื่อที่จะมีสมาธิกับความสนใจของนายจ้างในประเด็นสำคัญยิ่งขึ้น อย่างไรก็ตามถ้าฉันกลับมาทำงานต่อตอนนี้มันจะยังคงลดการก่อตัวด้านล่าง ในความคิดของฉันประสบการณ์การทำงานมีความสำคัญมากกว่า "เปลือกโลก" ในการศึกษา

ขั้นตอนที่ 7: การศึกษาเพิ่มเติม

ทันทีหลังจากนั้นระบุหลักสูตรและหลักสูตรที่ผ่านการฝึกอบรมที่คุณเรียน ระบุทุกสิ่งที่สามารถเรียกได้ว่าการศึกษาเพิ่มเติม

ขั้นตอนที่ # 8: ทักษะเพิ่มเติม

ระบุภาษาที่คุณเป็นเจ้าของ ถ้าเพียงอันเดียวคุณไม่จำเป็นต้องเขียนเกี่ยวกับมัน หรือถ้าคุณเป็นเจ้าของรัสเซียและตาตาร์ก็ไม่จำเป็นต้องระบุสิ่งนี้เฉพาะในกรณีที่คุณไม่ได้ทำงานใน บริษัท ที่ทุกคนกำลังพูดถึง Tatar

เขียนเท่าที่เพื่อนผู้ใช้คอมพิวเตอร์ของคุณ และเขียนโปรแกรมระดับมืออาชีพที่คุณเป็นเจ้าของจากผู้ที่มีประโยชน์กับคุณเมื่อทำงาน

หากคุณมีจดหมายแนะนำจากผู้จัดการคนก่อนหรือมีข้อตกลงที่คุณสามารถระบุรายละเอียดการติดต่อของพวกเขาเพื่อระบุลักษณะของคุณให้กับนายจ้างที่สนใจแล้วระบุไว้อย่างแน่นอน และในอนาคตพยายามที่จะมีความสัมพันธ์ที่ดีกับเจ้าหน้าที่ดังนั้นพวกเขาจะ "ปิดคำพูดให้คุณ"

ขั้นตอนที่ 10: คุณสมบัติส่วนบุคคล

กรอกข้อมูลในส่วนที่มีคุณสมบัติส่วนบุคคลและข้อมูลเพิ่มเติม ที่นี่ฉันกำลังเขียนเกี่ยวกับว่าฉันมีรถยนต์ของตัวเองหมวดหมู่สิทธิ์ในและฉันพร้อมที่จะใช้งานในงานของฉัน นี่เป็นเรื่องจริงโดยเฉพาะถ้างานของคุณเกี่ยวข้องกับการเคลื่อนไหว

ฉันระบุข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับตัวเองเกี่ยวกับสิ่งที่ฉันทำในเวลาว่างของฉันและฉันมีความสนใจอะไร ฉันไม่สูบบุหรี่และไม่ดื่มฉันคิดว่ามันเป็นข้อได้เปรียบดังนั้นฉันจะรวมถึงบทสรุปอย่างแน่นอน นายจ้างจะรู้ว่าคุณจะไม่ไปที่ควันซึ่งหมายความว่าคุณจะทำงานได้มากขึ้น เขาจะเข้าใจว่าคุณจะไม่ทำงาน "จาก Bokuna" ซึ่งหมายความว่าคุณจะเต็มไปด้วยความแข็งแกร่งในใจที่เงียบขรึมและความทรงจำที่มั่นคง

ฉันมักจะเขียนเกี่ยวกับสิ่งที่ศึกษาวรรณกรรมมืออาชีพ และฉันกำลังเขียนนี่ไม่ใช่เพื่อความรู้สึกสีแดงฉันเขียนวรรณกรรมเฉพาะทางและใช้เวลามากในหนังสือธุรกิจเพราะฉันไม่ต้องการที่จะนั่งนิ่ง แต่ฉันต้องการที่จะเติบโตอย่างมืออาชีพปั๊มความรู้และทักษะของฉันอย่างต่อเนื่อง

อย่าลืมเขียนเกี่ยวกับกีฬาประเภทใดที่ฉันทำ ให้ความสนใจกับสาย: "ฉันชอบกีฬาทีม ... " คำสำคัญที่นี่คือคำสั่ง ฉันเน้นว่าฉันสามารถและฉันชอบที่จะทำงานในทีม ดังนั้นจึงฆ่าสอง Zaitsev: และเกี่ยวกับกีฬาบอกว่าเน้นอีกครั้งว่าฉันเป็นคนที่แข็งแรงและมีพลังและยอมรับทีมที่จะใช้ให้คุณค่าแก่บุคคลของฉัน

ประวัติส่วนตัวของฉันจบลงด้วยการทำซ้ำข้อมูลการติดต่อและเรียกร้องให้ดำเนินการ ดังนั้นเราจึงอำนวยความสะดวกในการทำงานของนายหน้าเขาจะไม่ต้องสครับประวัติย่อของคุณที่จุดเริ่มต้นเพื่อค้นหาโทรศัพท์ที่นั่น เขาอยู่ข้างหน้าเขาแล้วและตัวอักษรขนาดใหญ่ที่เราขอให้เขาโทรตอนนี้!

นี่เป็นอีกรายละเอียดเล็ก ๆ น้อย ๆ ซึ่งไม่มีคู่แข่งของฉันและตัดสินใจ เธอเน้นถึงฉันกับพื้นหลังของคู่แข่งและเพิ่มโอกาสของการโทรของนายจ้าง

วิธีการทำให้นายหน้าดูประวัติส่วนตัวของคุณ

หากคุณคิดว่านายหน้าทุกคนอ่านตัวเลือกสรุปทั้งหมดที่มาหาพวกเขาอย่างระมัดระวังคุณจะเข้าใจผิดมาก

มาแสดงหนึ่งวันทำงานตั้งแต่ชีวิตของนายหน้าคนนี้

เมื่อนายหน้าให้งานเพื่อค้นหาบุคคลในช่องว่างใด ๆ มันมีรายการงานที่เฉพาะเจาะจงที่ จำกัด เวลา มันสำคัญมาก. แน่นอนคุณคุ้นเคยกับสิ่งที่ไม่มีเวลาอร่อยและชอบ

หากผู้สรรหาจะมองหาผู้สมัครนานเกินไปเขาจะมีปัญหา เขาสามารถลงโทษเพื่อรับเฉย ด้วยสิ่งนี้สิ่งนี้ใช้กับทั้งพนักงานของหน่วยงานบุคลากรและพนักงานของแผนกบุคลากรซึ่งอยู่ในองค์กรขนาดใหญ่ใด ๆ ดังนั้นรายชื่อภารกิจของนายหน้าให้มีลักษณะประมาณดังนี้:

1. สร้างโฆษณาเกี่ยวกับตำแหน่งที่ว่างซึ่งจะรวมข้อมูลเกี่ยวกับตำแหน่งงานว่างข้อมูลเกี่ยวกับ บริษัท ข้อกำหนดสำหรับผู้สมัครสภาพการทำงาน ฯลฯ
2. จากนั้นคุณต้องวางโฆษณา
3. หลังจากนั้นตามพิกัดที่ระบุไว้ในการประกาศกระแสของเรซูเม่จะเริ่มขึ้น
4. ประวัติย่อเหล่านี้ทั้งหมดคุณต้องจัดการและตัดผู้สมัครที่ไม่จำเป็น
5. ผู้สมัครที่เหมาะสมจะต้องโทรและสัมภาษณ์
6. หลังจากนั้นจากการสำรวจบางคนบางคนจะถูกกรองอีกครั้งและอีกส่วนหนึ่งจะต้องโทรกลับและเชิญเข้าร่วมการสัมภาษณ์
7. จากนั้นกับผู้สมัครทุกคนในการสัมภาษณ์อีกครั้งตัดไม่จำเป็นอีกครั้ง
8. และที่เหลือจะส่งให้สัมภาษณ์กับหัวหน้างานโดยตรงของแผนกนั้นซึ่งจำเป็นต้องมีพนักงานที่ต้องการ

ฉันจำได้ดีกรณีที่ฉันโพสต์ตำแหน่งที่ว่างสามตำแหน่งในหนึ่งในเว็บไซต์ค้นหางาน ฉันโพสต์โฆษณาเกี่ยวกับตำแหน่งงานว่างประมาณ 17-00 และเช้าวันรุ่งขึ้นในกล่องจดหมายของฉันเป็นเรื่องเกี่ยวกับ 70(!) สรุป. ลองจินตนาการถึงจำนวนงานที่คุณต้องทำเพื่อสำรวจตัวอักษรที่ส่งทั้งหมด ในตอนเย็นของวันเดียวกันจำนวนของการดำเนินการต่อ 200 ชิ้น

ดังนั้นโอกาสในการพักที่ไม่มีใครสังเกตว่าคุณค่อนข้างสูง งานของคุณโดยใช้สรุปที่รวบรวมอย่างมีประสิทธิภาพเพื่อเพิ่มเปอร์เซ็นต์การตอบสนองของนายจ้าง โดยวิธีการที่ฉันแนะนำให้คุณดูบทสรุปของผู้ฝึกสอนวิดีโอผ่านสายตาของนายหน้า คุณมีสิ่งนี้เมื่อมองหางานเมื่อมีตำแหน่งงานว่าง แต่ไม่มีการตอบสนองต่อประวัติย่อของคุณหรือไม่? คุณเคยลองดูประวัติย่อของคุณด้วยสายตาของนายหน้าหรือไม่?

วันนี้คุณจะมีโอกาสดังกล่าว ฉันโพสต์โฆษณาสองสามข้อในตำแหน่งงานว่างในหนึ่งในเว็บไซต์ค้นหางาน เมื่อคืนนี้ และในตอนเช้าของวันถัดไปมีข้อความเข้ามาประมาณ 70 ข้อความจากผู้สมัครมาที่ที่ทำการไปรษณีย์

ฉันใช้การวิเคราะห์เล็กน้อยและเปิดเผยข้อผิดพลาดหลัก 12 ข้อที่ช่วยลดประสิทธิภาพของเรซูเม่ของคุณและลดโอกาสในการพิจารณาผู้สมัครของคุณอย่างมีนัยสำคัญ

ตอนนี้คุณมีโอกาสที่จะสำรวจข้อผิดพลาดเหล่านี้และรับบทเรียนที่มีประโยชน์ที่จะช่วยให้คุณหลีกเลี่ยงข้อผิดพลาด 12 ข้อเมื่อส่งข้อมูลสรุปสำหรับตำแหน่งที่น่ากลัว

วิดีโอ: สรุปด้วยสายตาของนายหน้า - ส่วนที่ 1

วิดีโอ: Summary Eye Recribors - ส่วนที่ 2

ตัวอย่างพร้อมและตัวอย่างของเรซูเม่ในรูปแบบ Word

ด้านล่างนี้คุณสามารถดาวน์โหลดตัวอย่างตัวอย่างของผู้รับใช้ที่ยอมแพ้ของคุณรวมถึงตัวเลือกต่าง ๆ สำหรับเรซูเม่ของผู้อ่านของเราที่รวบรวมตามคำแนะนำของฉัน

โดยวิธีการถ้าคุณต้องการรับข้อเสนอแนะในประวัติย่อของคุณจากนั้นทำขึ้นตามกฎของบทความนี้และส่งสุนัขไปที่ข้อมูลอีเมล ฉันจะให้ข้อเสนอแนะ

กรณีและผู้อ่านเรซูเม่ที่ได้รับการรับรอง

ฉันจัดการกับผู้อ่านเป็นประจำด้วยปัญหาเรซูเม่ที่หลากหลาย ฉันพยายามช่วยทุกคนให้ติดต่อ ด้านล่างฉันเข้าใจกรณีที่น่าสนใจที่สุด:

กรณีที่ # 1: สิ่งที่ต้องเขียนในบทสรุปหากอย่างเป็นทางการไม่ทำงานเป็นเวลานาน

สวัสดีโรมันฉันชอบบทความของคุณเกี่ยวกับการขายสรุปฉันต้องการซื้อเกี่ยวกับ "ฉันต้องการหางานที่ดี" ฉันต้องการความช่วยเหลือของคุณช่วยฉัน ฉันสรุปและฉันไม่รู้ว่าจะเขียนอะไรในเรซูเม่ในส่วน "ประสบการณ์" เนื่องจากฉันไม่ได้ทำงานอย่างเป็นทางการอย่างเป็นทางการเช่นก่อนหน้านี้ฉันมีประสบการณ์ตั้งแต่ 7 ปีนี้ฉันพยายามทำงานบนอินเทอร์เน็ต โดยทั่วไปสูญเสียเงินโดยทั่วไปและมีส่วนร่วมในการตลาดเครือข่าย แต่ในท้ายที่สุดมันไม่ได้ผล ช่วยกระตุ้นว่าสามารถเขียนพื้นที่นี้อย่างงุ่มง่ามและสั้น ๆ ฉันวางแผนที่จะไปที่ iter หรือผู้จัดการหรือวิศวกรสำหรับยานพาหนะจะดูที่ตัวเลือก ด้วยความเคารพ, สนิม ขอบคุณล่วงหน้า.

ที่รัก, สนิม! ฉันจะไม่อ้างถึงช่วงเวลา 7 ปีของชีวิตของคุณในฐานะ "อวกาศ" ฉันแน่ใจว่าคุณได้รับประสบการณ์อันล้ำค่าใน 7 ปีนี้ซึ่งสามารถและควรได้รับการจ่ายในข้อได้เปรียบของคุณ

ระบุว่าเจ็ดปีที่ผ่านมาคุณมีส่วนร่วมในการเป็นผู้ประกอบการบนอินเทอร์เน็ต ถัดไปเลือกความสามารถหลักที่คุณพัฒนาขึ้นในช่วงเวลานี้ หากคุณมีส่วนร่วมในการตลาดเครือข่ายมันมีส่วนช่วยในการพัฒนาทักษะการขายการสื่อสาร ฉันเคยทำการตลาดเครือข่ายฉันไม่รู้ว่าคุณต้องออกจากเขตความสะดวกสบายโทรหาคนที่แตกต่างกันโน้มน้าวให้พวกเขาจัดสรรและนำข้อโต้แย้งที่แข็งแกร่งในความโปรดปรานของชั้นเรียนนี้เพื่อทำงานกับการคัดค้านพยายามที่จะดำเนินการ แผนการขายโดยรวมคิดเกี่ยวกับบทเรียนของคุณในฐานะธุรกิจจริงและทำตามขั้นตอนในการพัฒนา

อย่ากลัวที่จะพูดคุยกับมันโดยตรงกับนายจ้างของคุณ คนงานส่วนใหญ่ทำอะไรตอนนี้? พวกเขาต้องการทำอะไรเลยและรับเงินเพื่อตำหนิจากการทำงาน คุณสามารถเขียนบทสรุปได้ว่าประสบการณ์ของผู้ประกอบการช่วยให้คุณดูความสัมพันธ์ระหว่างนายจ้างกับพนักงานที่แตกต่างกันทำให้มีความรับผิดชอบมากขึ้น

หรือคุณสามารถระบุคำแนะนำบางอย่างที่นำมาจากกิจกรรมล่าสุดของคุณในประวัติย่อหรือจดหมายประกอบกับความช่วยเหลือที่คุณสามารถปรับปรุงการทำกำไรหรือประสิทธิผลขององค์กรที่คุณจัดเรียง

สมมติว่าตัวเองได้เรียนรู้หลายสิ่งหลายอย่างในอินเทอร์เน็ตในช่วง 9 ปีที่ผ่านมา:

ความรู้ทั้งหมดเหล่านี้สามารถนำไปใช้ในธุรกิจใด ๆ ได้สำเร็จเนื่องจากไม่มีที่จอดรถตอนนี้

คุณได้ระบุตำแหน่งเฉพาะที่คุณจะใช้ ที่นี่คุณต้องดำเนินการต่อจากความรู้ที่คุณได้รับในช่วงเจ็ดปีนี้และวิธีการใช้ในภาคของคุณ บางทีคุณอาจเป็นวิศวกรเกี่ยวกับการขนส่งมอเตอร์คุณจะสามารถนำเสนอระบบออนไลน์บางอย่างที่คำนึงถึงการเคลื่อนไหวของการขนส่งหรือโดยการบัญชีอะไหล่

บางทีประสบการณ์ของคุณในการตลาดเครือข่ายจะช่วยปรับปรุงการจัดส่งของกองทัพเรือที่คุณวางแผนที่จะทำงาน หรือคุณสามารถสร้างโครงการใหม่เพื่อขายยานยนต์ แน่นอนนี้ไม่ได้ใช้กับตำแหน่งของวิศวกร แต่อาจถึงเวลาที่คุณจะพิจารณาทิศทางอาชีพของคุณอีกครั้ง? อาจถึงเวลาที่จะเปลี่ยนขอบเขตของกิจกรรม?

ลองตอบคำถามเหล่านี้และเขียนข้อเสนอแนะของคุณแล้วเขียนทั้งหมดนี้ในประวัติย่อของคุณ (ข้อเสนอเชิงพาณิชย์)

Romance และสิ่งที่สามารถตอบได้โดยคำถามของนายจ้างเมื่อเขาถาม: "ทำไมคุณถึงต้องการทำงานให้กับ บริษัท หากคุณทำธุรกิจ? ท้ายที่สุดแล้วมีเงินและโอกาสมากขึ้น ทั้งสิ้น 7 ปีมีประสบการณ์มากมาย " ฉันควรตอบคำถามที่ยุ่งยากเช่นนี้แน่นอน?

พูดตามที่เป็นอยู่ ในกรณีของคุณความจริงก็คืออาวุธที่ดีที่สุด บอกฉันที่ประเมินความแข็งแกร่งของคุณมากเกินไป "ซื้อ" เพื่อสัญญาเงินสำหรับเงินนับล้าน แต่นี่ไม่ใช่ที่นั่น แม่นยำยิ่งขึ้นอาจเป็น แต่ฉันไม่ได้ทำงาน เพื่อให้เข้าใจถึงปีที่ต้องการ

ประกอบกิจการเป็นเส้นทางลื่นซึ่งคล้ายกับสไลด์อเมริกัน วันนี้คุณสามารถได้รับมากและพรุ่งนี้จะเข้าไปลบที่ยากลำบาก ไม่ใช่ทุกคนที่สามารถประสบความสำเร็จในการเป็นผู้ประกอบการ เมื่อฉันเริ่มฉันคิดว่ามันจะแตกต่างกัน ฉันไม่เสียใจกับความพยายามของฉัน แต่ตอนนี้ตระหนักว่าฉันต้องการเสถียรภาพ

บทสรุป

ดังนั้นขอสรุปและรวมความรู้ที่ได้รับ:

• เล่นตามกฎของนายหน้า;
• จ่ายบทสรุปของเวลานานและเข้าใกล้กระบวนการเตรียมความพร้อมอย่างมีความรับผิดชอบและจริงจัง
• รับอีเมลที่ดี (ไม่จำเป็นต้องใช้สายพันธุ์อีเมล [อีเมลได้รับการป้องกัน] ฯลฯ );
• ทำจดหมายประกอบ
• อย่าใช้วลีเทมเพลตลองบอกเกี่ยวกับคำพูดที่เรียบง่ายและเข้าถึงได้
• เลือกบล็อกสรุปหลักเพื่อให้นายจ้างจำเป็นต้องให้ความสนใจกับพวกเขา
• สรุป 1-2 หน้า อย่าทำจดหมายยาวเกินไป
• หลังจากส่งบทสรุปแล้วให้แน่ใจว่าได้โทรหานายจ้างและค้นหาว่าจดหมายของคุณออกมาหรือไม่
• ให้แน่ใจว่าได้รับการสนับสนุนกับนายจ้างและค้นหาผลการพิจารณาของผู้สมัครรับเลือกตั้งของคุณ

ฉันแน่ใจว่าเคล็ดลับง่ายๆเหล่านี้จะช่วยให้คุณวาดประวัติความสามารถและน่าสนใจที่จะช่วยให้คุณโดดเด่นในหมู่คู่แข่งและเพิ่มโอกาสในการจ้างงานที่ประสบความสำเร็จ

ความสามารถในการรวบรวมประวัติการทำงานของคุณอย่างเหมาะสมช่วยให้คุณได้งานที่จะจัดการกับคุณอย่างรวดเร็ว ตอนนี้เรซูเม่ - แอตทริบิวต์สำคัญของผู้สมัครใด ๆ สำหรับงานอันทรงเกียรติ สรุปที่รวบรวมได้อย่างมีประสิทธิภาพยกระดับคุณในสายตาของนายจ้างและให้ประโยชน์มากมายแก่ผู้สมัครคนอื่น ๆ สำหรับสถานที่ว่าง

วันนี้เราจะพูดถึงวิธีการเขียนเรซูเม่อย่างเหมาะสม อย่างไรก็ตามเพื่อไม่ให้ใช้เวลาในการวาดเรซูเม่ของคุณเองคุณสามารถติดต่อตัวแทนจัดหางานกับมืออาชีพ แต่บริการนี้ไม่ฟรี

สำหรับสิ่งที่คุณต้องการเรซูเม่

เรียนผู้สมัครโปรดจำไว้ว่าบทสรุปที่ถูกต้องเป็นหนึ่งในการประชุมเชิงปฏิบัติการที่มีประสิทธิผลมากที่สุด เมื่อร่างสรุปข้อเท็จจริง 3 ข้อควรคำนึงถึง:

1. คุณมีโอกาสเพียงอย่างเดียวที่จะขอให้นายจ้างในขณะนี้เมื่ออ่านประวัติส่วนตัวของคุณ โดยปกติแล้วจะใช้เวลาไม่เกินสองสามนาที หากคุณล้มเหลวในการดึงดูดความสนใจของนายจ้างก็หมายความว่าเรซูเม่ไม่ทำงาน
2. เมื่อทำการสรุปแสดงความเฉลียวฉลาด รวมเฉพาะข้อมูลที่สำคัญสำหรับตำแหน่งของคุณและโพสต์ที่คุณสมัคร กล่าวอีกนัยหนึ่งควรเขียนบทสรุปภายใต้นายจ้างแต่ละคน

   ตัวอย่างเช่นหากคุณเป็นที่ปรึกษาในองค์กรขนาดใหญ่และในขณะเดียวกันก็มีส่วนร่วมในงานทางวิทยาศาสตร์มันไม่จำเป็นสำหรับประวัติย่อที่จะได้รับผู้จัดการฝ่ายขายผู้ขายหรือตัวแทนขายอธิบายงานวิทยาศาสตร์และงานของคุณ ดีกว่าแสดงความรู้และทักษะของคุณที่คุณได้รับจากการให้คำปรึกษา

   การวาดภาพที่เหมาะสมทำให้คุณมีโอกาสที่ดีในการทำงานที่ต้องการ

3. สรุปที่ประสบความสำเร็จอาจสนับสนุนให้นายจ้างพบคุณเป็นการส่วนตัวและคุณสามารถเชิญคุณให้สัมภาษณ์ได้ ดังนั้นคุณควรนำเสนอข้อมูลเกี่ยวกับตัวเองเพื่อให้นายจ้างต้องการพบคุณเป็นการส่วนตัว

และถ้าคุณประหม่าก่อนการสัมภาษณ์เคล็ดลับของเรา:
จะช่วยให้คุณกำจัดความรู้สึกกลัว

วิธีการเขียนสรุป

วิธีการเขียนสรุปการทำงาน? ผู้สมัครส่วนใหญ่มีความกังวลเกี่ยวกับปัญหานี้
ประวัติส่วนตัวแต่ละครั้งต้องประกอบด้วยหลายช่วงตึก:

ข้อมูลติดต่อ

• ชื่อเต็ม
• หมายเลขโทรศัพท์
• ที่อยู่ที่พักของคุณ
• สถานภาพการสมรส.

สิ่งที่ต้องเขียนในหลักสูตรสรุป

ในบล็อกนี้คุณต้องกำหนด 2-3 บรรทัดสาเหตุที่คุณต้องการทำงานในองค์กรนี้และในตำแหน่งนี้

สิ่งที่ต้องเขียนในประสบการณ์แรงงาน

ในส่วนนี้เรซูเม่จะเขียนประสบการณ์ของคุณใน บริษัท ก่อนหน้านี้เริ่มต้นจากงานล่าสุด บันทึกทุกองค์กรที่คุณเคยทำงานแสดงให้เห็นถึงปีใบเสร็จรับเงินและปีละเลย สำหรับแต่ละเว็บไซต์อธิบายความรับผิดชอบและความสำเร็จของคุณสั้น ๆ

ลองในระหว่างคำอธิบายของความสำเร็จของคุณใช้คำกริยาดังกล่าวว่า "บันทึก", "เพิ่ม", "ลดลง", "พัฒนา"

สิ่งที่ควรเขียนในทักษะของเรซูเม่

ในบล็อกนี้คุณควรอธิบายทักษะระดับมืออาชีพและความรู้ในรายละเอียดของคุณ

ตัวอย่างเช่นหากคุณจัดตำแหน่งของผู้จัดการฝ่ายขายให้เขียนว่าคุณมีความรู้เกี่ยวกับเทคโนโลยีการขายที่หลากหลายและรู้วิธีดึงดูดลูกค้าใหม่ ๆ อย่าลืมระบุระดับของการเป็นเจ้าของคอมพิวเตอร์ส่วนบุคคล

หากคุณเหมาะสมสำหรับโปรแกรมเมอร์จากนั้นระบุรายการโปรแกรมที่คุณต้องทำงานในบล็อกนี้

สิ่งที่ต้องเขียนในบล็อก "การศึกษา"

มันไม่มากเกินไปที่จะเพิ่มความสนใจของนายจ้างในการศึกษา ยิ่งมีเวลาผ่านไปหลังจากจบการศึกษาจากสถาบันการศึกษาที่สูงขึ้นบล็อกนี้น้อยควรอยู่ในเรซูเม่ของคุณ

ตัวอย่างเช่นนักเรียนหรือผู้สำเร็จการศึกษาหน่วยนี้ควรวางไว้ก่อนหน้าก่อนหน้านี้เนื่องจากผู้สำเร็จการศึกษาใหม่แม้ว่าจะมีประสบการณ์ แต่ก็ไม่สำคัญ

อธิบายถึงการศึกษาคุณสามารถพูดถึงสาขาวิชาที่ศึกษาที่ตรงตามเป้าหมายหรือรายงานรางวัลที่ได้รับ

สิ่งที่จะเขียนในบล็อก "ข้อมูลเพิ่มเติม"

ในบล็อก "ข้อมูลเพิ่มเติม" คุณควรเขียนตัวอย่างเช่น:

• เกี่ยวกับการเป็นเจ้าของภาษาต่างประเทศคอมพิวเตอร์
• กล่าวถึงการปรากฏตัวของใบขับขี่
• คุณสามารถเขียนเกี่ยวกับงานอดิเรกของคุณ แต่เฉพาะในกรณีที่มีการเชื่อมต่อกับงานที่ต้องการ

ตัวอักษรคืออะไรที่จะเขียนเรซูเม่

ในยุคเทคโนโลยีสมัยใหม่ของเรามีการพิมพ์เรซูเม่ทั้งหมดบนคอมพิวเตอร์ดังนั้นคำถามจะเกิดขึ้นว่าตัวอักษรใดที่จะเขียนเรซูเม่

แน่นอนว่าคุณอาจแยกแยะและพิมพ์เรซูเม่โดยตัวอักษรที่เขียนด้วยลายมือของนักออกแบบ อย่างไรก็ตามแบบอักษรเหล่านี้จำนวนมากอ่านไม่ดีและนายจ้างจะไม่แก้ปัญหา

การใช้งานในแบบอักษรที่ฟุ่มเฟือยสรุปคุณจะบรรลุความจริงที่ว่าประวัติย่อของคุณจะไม่ถูกอ่านจนจบซึ่งหมายความว่าคุณจะไม่สามารถให้ผู้ว่าจ้างได้

แบบอักษรที่เหมาะสมที่สุดสำหรับการเขียนเรซูเม่คือ Arial และ Times New Roman

สิ่งที่ควรเป็นเรซูเม่

ประวัติการทำงานที่สำคัญที่สุดควรสั้น ๆ คอนกรีตที่ใช้งานอยู่ หลีกเลี่ยงการใช้คำกริยา "เข้าร่วม", "ช่วย" โดยนี้คุณยืนยันว่ามีบริการเพียงครั้งเดียวเท่านั้น นอกจากนี้ยังหลีกเลี่ยงการใช้คำสรรพนาม "i"

คุณไม่ควรใช้วลีในเรซูเม่:

• "ดูดซับความรู้ใหม่ได้อย่างรวดเร็ว"
• "เขาช่วยลดข้อผิดพลาด"
• "มีส่วนร่วมในการเรียนรู้"

และคุณควรเขียน:

• "ข้อผิดพลาดลดลง"
• "ฉันฝึกให้พนักงานสองคน"
• "เทคโนโลยีใหม่ที่เชี่ยวชาญ"

บ่อยครั้งที่คำถามคือ "วิธีการเขียนเรซูเม่" เยี่ยมชมผู้เริ่มต้นที่จบการศึกษาจากสถาบันการศึกษาเท่านั้น ผู้สมัครรุ่นเยาว์ไม่ทราบว่าพวกเขาต้องการอะไรเพราะจินตนาการว่านายจ้างที่มีศักยภาพกำลังรอพวกเขายากยิ่งขึ้น สำหรับผู้เชี่ยวชาญและผู้ที่อยู่ในการค้นหาเชิงสร้างสรรค์เส้นทางของพวกเขาพวกเขามักจะมีความมั่นใจมากขึ้นในตัวเองแม้จะมีข้อเท็จจริงที่ว่าพวกเขาไม่พบข้อผิดพลาดในการเขียนสรุปมากกว่านักเรียนเก่า วันนี้เราจะเรียนรู้การเขียนเรซูเม่เพื่อให้มีการรับประกันว่าจะเป็นข้อความสำหรับการสัมภาษณ์

คุณสามารถเขียนเรซูเม่ในรูปแบบที่แตกต่างกัน เขาไม่มีรูปร่างติดตั้ง แต่มีรายการกราฟที่แนะนำ ประวัติย่อที่มีความสามารถมี:

1. แบบสอบถาม: ชื่อเต็ม, อายุ, ที่อยู่, สถานภาพสมรส, รายละเอียดการติดต่อของคอมไพเลอร์
2. วัตถุประสงค์: โพสต์ใดที่อ้างสิทธิ์และทำไม
3. ประสบการณ์แรงงาน: ตามลำดับเวลาเริ่มต้นจากสถานที่ทำงานล่าสุดปีของการทำงานชื่อ บริษัท ตำแหน่งหน้าที่และความสำเร็จที่กำหนดไว้
4. การศึกษา: ปีของการศึกษาหัวหน้าสถาบันการศึกษาพิเศษ
5. ข้อมูลเพิ่มเติม: ความรู้ทักษะความสามารถและลักษณะนิสัยเพิ่มเติมของคุณทั้งหมดที่จะเป็นประโยชน์ต่อคุณในหมู่ผู้สมัครอื่น ๆ และจะช่วยในงานใหม่
6. คำแนะนำ: ข้อบ่งชี้ความสามารถในการให้พวกเขา

ไม่จำเป็นต้องออกกำลังกายม่านสร้างสรรค์และลดลงหนึ่งรายการมันไม่น่าเป็นไปได้ที่ชุดบุคลากรจะได้รับการชื่นชม

บนเว็บไซต์ของเราคุณสามารถดาวน์โหลด:

โปรดจำไว้ว่า: สรุปควรสั้น, คอนกรีต, ซื่อสัตย์. เขียนโดยใช้เงินฝากที่ใช้งานอยู่ พยายามระบุมากที่สุด ตัวอย่างเช่นเขียนไม่ได้ "มีส่วนร่วมในการเรียนรู้" และ "สอนพนักงานใหม่ 20 คน" สำหรับโวลุ่มรูปแบบ A4 1 แผ่นเหมาะอย่างยิ่ง มันไม่คุ้มค่าที่จะเขียนน้อยลงเช่นกัน ทั้งหมดที่คุณยังต้องพูดพูดในการสัมภาษณ์ ในส่วน "ประสบการณ์" ระบุเฉพาะข้อมูลที่เกี่ยวข้องกับตำแหน่งในอนาคต ตัวอย่างเช่นหากคุณทำงานเป็นผู้นำในค่ายและสมัครตำแหน่งที่ว่างของเลขานุการคุณสามารถเริ่มต้นเกี่ยวกับชีวประวัติการทำงานดังกล่าวได้ นี่เป็นเรื่องจริงโดยเฉพาะอย่างยิ่งสำหรับผู้ที่มีประสบการณ์ที่หลากหลายและหลากหลาย หากคุณระบุสถานที่ทำงานทั้งหมดของคุณสรุปอาจจะ "แตกต่างกัน" เกินไปซึ่งไม่มีทิศทางทั่วไป สิ่งนี้ทำให้เกิดความประทับใจเชิงลบและความเสี่ยงที่สรุปจะอยู่ในตะกร้า

แกว่งบนเว็บไซต์ของเรา

สำหรับการนับ "การฝึกอบรม" จะต้องเสร็จสมบูรณ์อย่างมากจากผู้ที่ได้รับประกาศนียบัตรและระบุไว้สั้น ๆ ในผู้ที่มีประสบการณ์การใช้แรงงานที่มั่นคง ในการเขียนนักเรียนอดีตประวัติการทำงานไม่ใช่เรื่องง่ายระบุไว้อย่างมาก "เปลือกโลก" เพื่อเพิ่มสรุป แต่ถ้าคุณวางแผนที่จะใช้ผู้จัดการฝ่ายขายอย่าเขียนว่าพวกเขาได้เรียนจบหลักสูตรเกี่ยวกับดอกไม้มันจะดีกว่าที่จะระบุว่าการปฏิบัติงานที่จัดขึ้นที่องค์กรที่มีหน้าที่คล้ายกัน

แกว่งที่นี่

ข้อผิดพลาดอื่นที่ผู้สมัครมักจะทำคือการเขียนเรซูเม่และส่งไปยังตำแหน่งงานว่างทั้งหมด สำหรับแต่ละกรณีควรทำสรุปแยกต่างหาก! โดยเฉพาะอย่างยิ่งถ้าคุณเพิ่งเริ่มใช้งานของคุณและลองใช้อาชีพที่แตกต่างกัน มันไม่เหมือนกับการออกแบบเว็บเรซูเม่แม้ว่าคุณจะมีความเชี่ยวชาญในทั้งสองหัวข้อ สรุปควรมีเป้าหมายที่ทั้งหมดต่อไปนี้จะเชื่อฟัง ทั้งหมดที่อธิบายไว้ควรไหลไปสู่เป้าหมายหลักและเป็นของสนามมืออาชีพหนึ่งรายการ ดังนั้นคุณจะสร้างความประทับใจให้กับธรรมชาติที่มั่นคงซึ่งรู้ว่าเขาต้องการอะไร

ก่อนนั่งลงและเขียนเรซูเม่ลองนึกภาพตัวเองในสถานที่ที่จะได้รับเรซูเม่นี้ เรียนรู้เพิ่มเติมเกี่ยวกับ บริษัท ที่คุณกำลังจะได้รับการตัดสินเกี่ยวกับการทำงานเฉพาะของเธอพิจารณาว่าพวกเขาสามารถคาดหวังจากพนักงานในอนาคตและสิ่งที่คุณจะน่าสนใจสำหรับพวกเขา เชื่อในความแข็งแกร่งของคุณเตรียมตัวให้พร้อมอย่างรอบคอบ - และคุณต้องเป็นจริงทั้งหมด!

การดำเนินการสรุปเป็นหนึ่งในขั้นตอนสำคัญเกี่ยวกับวิธีการจ้างงานและสิ่งที่สำคัญที่สุดที่จะทำให้ถูกต้องเพราะสิ่งนี้ขึ้นอยู่กับการตัดสินใจครั้งนี้เกี่ยวกับการเชิญอย่างง่าย ๆ ในการสัมภาษณ์ และถ้าก่อนหน้านี้เรซูเม่ถูกรวบรวมไว้สำหรับผู้สมัครที่อ้างสิทธิ์ตำแหน่งสูงซึ่งแสดงถึงการมีอยู่ของประสบการณ์และความรู้ที่ยอดเยี่ยมเอกสารนี้กำลังถูกสร้างขึ้นโดยเกือบทุกคน พิจารณาสิ่งที่มีอยู่ในตัวเองและวิธีการสร้างเรซูเม่เพื่อทำงาน

ภารกิจหลักที่อยู่หน้าสรุปคือการขายความรู้ทักษะและความปรารถนาที่จะทำงานเพื่อประโยชน์ของ บริษัท เป็นไปตามธรรมชาติสำหรับคุณคือการได้รับค่าจ้างสูงสุดซึ่งโดยทั่วไปเป็นไปได้ หนึ่งในผู้ช่วยที่มีความหมายจะถูกรวบรวมอย่างถูกต้องโดยสรุปและหลังจากการนำเสนอที่ประสบความสำเร็จในการสัมภาษณ์ในฐานะ บริษัท ของพนักงานที่จำเป็น เอกสารพยายามจัดเรียงอย่างมีประสิทธิภาพและสั้น ๆ - โดยรูปแบบ 1-2 แผ่น A4

ดังนั้นสิ่งที่ควรระบุไว้ในแบบสอบถามโครงสร้างของมัน

ความพร้อมใช้งานของข้อมูลส่วนบุคคลผู้สมัคร

เมื่อร่างสรุปเทมเพลตจะต้องมีข้อมูลการติดต่อของคุณ (โทรศัพท์เพื่อการสื่อสารที่อยู่และอีเมล) และเมืองที่พักของคุณ เป็นที่น่าสังเกตว่า Eichars และผู้จัดการที่เลือกบุคลากรอาจดึงดูดความสนใจแม้กระทั่งชื่อของกล่องจดหมาย

ตัวอย่างเช่น, [อีเมลได้รับการป้องกัน] มันไม่น่าจะเรียกว่าความปรารถนาอย่างยิ่งที่จะเชิญบุคคลดังกล่าวสำหรับการสัมภาษณ์ดังนั้นจึงเป็นการดีกว่าที่จะระบุสิ่งที่หมายถึงกล่องพูดในรูปแบบของหมายเลขโทรศัพท์ชื่อ ฯลฯ

แบบสอบถามเป็นที่พึงปรารถนาเพื่อระบุและอายุหากเขาเล่นในความโปรดปรานของคุณ และอย่างน้อยก็มีการห้ามการเลือกปฏิบัติอายุ แต่คุณอาจไม่ได้รับการเชิญ เช่นเดียวกับที่ใช้กับภาพถ่ายตามกฎการขาดงานไม่ได้ทำให้เกิดความสนใจจากแผนกบุคลากรและในการหมุนเวียนอาจทำให้เกิดความรู้สึกว่าบุคคลซ่อนบางสิ่งบางอย่าง

อย่าโพสต์ภาพถ่ายในชุดว่ายน้ำหากคุณจะไม่ได้รับการตั้งค่าเป็นเอเจนซี่การสร้างแบบจำลอง - ควรเป็นธุรกิจหรือแสดงงานอดิเรกของคุณ ดังนั้นหากคุณรู้สึกสะดวกสบายด้วยยามแล้วภาพถ่ายในชุดกิโมโนจะเป็นไปอย่างมาก ใช้สำหรับบทบาทของหัวมันจะดีกว่าที่จะเลือกพื้นหลังสำนักงานและคุณควรมีชุดสูท

จากการปฏิบัติประมาณ 87% ของนายจ้างจะชอบแบบสอบถามด้วยรูปถ่ายของผู้สมัคร

ขอให้งานในอนาคต

ในสายตาของนายจ้างคุณควรมีจุดประสงค์และความมั่นใจในความสามารถของคุณ ไม่ควรมีความขัดแย้งของความรับผิดชอบในการสรุปและตำแหน่งที่เสนอ หากตำแหน่งที่คุณต้องการและโต๊ะเครื่องแป้งที่ว่างแตกต่างกันไปอย่างพื้นฐานแล้วประวัติการทำงานอีกครั้งควรทำในข้อเสนอนี้

ดูสิ่งนี้ด้วย:

วิธีการเขียนบันทึก

เกือบทุกระบบที่รู้จักกันเช่น hh.ru, job.ru, superjob.ru ได้รับอนุญาตให้คัดลอกหนึ่งในเรซูเม่ที่เสร็จสมบูรณ์ในเว็บไซต์ อย่าข้ามมโนธรรมดังกล่าว คุณควรระบุค่าแรงขั้นต่ำและเงินเดือนเริ่มต้น อย่างน้อยคุณก็กำจัดตัวเองจากนายจ้างที่ไม่เกี่ยวข้องซึ่งจ่ายค่าแรงสีดำและล่าช้า

ระบุประสบการณ์การทำงาน

รายการที่สำคัญมากจะเป็นประสบการณ์ของคุณในพื้นที่ทำงานก่อนหน้าเว้นแต่จะมีเช่นนี้ ตามกฎแล้วสถานที่ทำงานบ่งบอกถึงลำดับตามลำดับเวลาเริ่มต้นจากล่าสุด:

• สถานที่ทำงาน (ชื่อขององค์กรและขอบเขตของกิจกรรม) หาก บริษัท มีมากเกินไปก็จะเพียงพอที่จะระบุสถานที่ล่าสุด 3-4 หรืออธิบายที่สำคัญที่สุด
• ช่วงเวลาของกิจกรรมการทำงานของคุณ
• ตำแหน่งที่คุณทำระบุว่ามีการแปลภายใน บริษัท เพิ่มและส่งเสริมการขาย
• บทสรุปของผู้สมัครที่บ่งบอกถึงความสำเร็จในสถานที่ทำงานมีประโยชน์มากและดีกว่าถ้าพวกเขาได้รับการยืนยันจากตัวเลขตัวอย่างเช่น: "ในสถานที่ทำงานก่อนหน้านี้แนะนำระบบของระบบการจัดการอุตสาหกรรมขอบคุณที่ลดต้นทุนการผลิต 25% และผลกำไรของ บริษัท โดยทั่วไป 15% ดังนั้นคุณแสดงความสำคัญของคุณและมันจะเป็นมูลค่าส่วนเกินของคุณในความสัมพันธ์กับผู้สมัครคนอื่น ๆ

การศึกษา

ก่อนอื่นมีความจำเป็นต้องระบุการศึกษาที่สำคัญที่สุดและเหมาะสมที่สุดรวมถึงหลักสูตรหลักสูตร นอกจากนี้เราเขียนการศึกษาที่ดีขึ้นด้วยวันที่ล่าสุดมากขึ้นและหลักสูตรที่แตกต่างกันไม่น่าจะมีบทบาทบางอย่าง ตัวอย่างเช่นคุณสมัครผู้จัดการฝ่ายขายแล้วบุคลากรจะไม่สนใจข้อมูลที่คุณได้ผ่านการตัดหลักสูตรและการตัดเย็บเว้นแต่คุณจะสะดวกสบายกับร้านค้าผ้าและการตัดเย็บ

ทักษะมืออาชีพ

รายการแยกต่างหากบ่งบอกถึงทักษะระดับมืออาชีพ - ความรู้เหล่านั้นที่คุณได้รับในสถาบันการศึกษาในพื้นที่ก่อนหน้านี้หรือเป็นอิสระ แยกต่างหากหมายถึงระดับของการเป็นเจ้าของภาษาต่างประเทศ (ระดับการสนทนาและเทคนิค) มีมูลค่าโดยเฉพาะอย่างยิ่ง) และทักษะคอมพิวเตอร์ อย่างไรก็ตามมักเป็นไปได้ที่จะเห็นในบทสรุปโครงการที่เขียนไม่ถูกต้องและขอแนะนำให้ระบุชื่อของโปรแกรมต่างประเทศเป็นภาษาอังกฤษ

อย่าใช้บทวิจารณ์ที่ประจบมากเกี่ยวกับตัวคุณเองเช่น "ทักษะที่จะร่วมมือกับทีม", "ประสบการณ์การทำงานที่กว้างขวาง" มักจะสกัดกั้นมากเกินไปสามารถเล่นไม่ได้ในความโปรดปรานของคุณดีกว่าถ้าข้อสรุปดังกล่าวของ Eichari จะทำเอง หากเทมเพลตเรซูเม่รวบรวมภายใต้ข้อเสนอเฉพาะที่มีค่าใช้วิธีการใช้วิธีการมิเรอร์นั่นคือการใช้ทักษะที่จำเป็นตามที่เขียนไว้ในตำแหน่งงานว่าง ใช้คำหลักเดียวกันกับที่นายจ้างต้องการดังนั้นจึงพูดกับเขาในภาษาของเขา

สำหรับข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับตัวคุณ

ส่วนนี้กล่าวถึงความพร้อมสำหรับการเดินทางเพื่อธุรกิจย้ายจากเมืองหนึ่งไปอีกเมืองหนึ่งและหากจำเป็นให้ความยินยอมในการทำงานล่วงเวลา หากจำเป็นและเหมาะสมคุณต้องระบุการปรากฏตัวของใบขับขี่และหมวดหมู่ของพวกเขาโดยเฉพาะอย่างยิ่งถ้าตำแหน่งว่างต้องใช้ การปรากฏตัวของหนังสือเดินทางต่างประเทศสถานภาพสมรสรวมถึงงานอดิเรกของคุณ มันจะเรียบร้อยถ้าคุณเปิดใช้งานคุณภาพในเชิงบวกของคุณเช่นความคิดริเริ่มการดำเนินงานการเข้าสังคมและอื่น ๆ ผู้นำใด ๆ ยินดีที่จะบริหารและพนักงานที่มีประสบการณ์ หากมีคำแนะนำพวกเขาสามารถส่งได้

หากคุณระบุไว้ในบทสรุปของผู้แนะนำให้แน่ใจว่าพวกเขาพร้อมที่จะให้ลักษณะที่เป็นบวกเขียนโทรศัพท์การแสดงและคุณจะจำได้เลยเกี่ยวกับคุณ มันจะเป็นการ์ตูนหากนายจ้างที่เป็นไปได้จะถูกเรียกใช้ในโทรศัพท์ที่ระบุและจะกล่าวไว้ในการตอบสนอง: "Ivanov? นี่คือสิ่งนี้ฉันไม่รู้เรื่องนี้! " หรือบนโทรศัพท์ที่ระบุจะตอบบุคคลอื่น ทั้งหมดนี้จะบอกว่าคุณต้องการหลอกลวงแผนกบุคลากรดังนั้นจึงเป็นการดีกว่าที่จะไม่เขียนคำแนะนำโดยทั่วไปแทนที่จะเข้าสู่สถานการณ์ที่อธิบาย

ข้อผิดพลาดที่พบบ่อยที่สุดในการรวบรวมเรซูเม่

ก่อนที่จะวางเรซูเม่ของคุณไม่ใช่ไซต์หรือส่งไปยังนายจ้างที่มีศักยภาพจำเป็นต้องตรวจสอบอย่างระมัดระวังในสิ่งที่คุณเขียนไว้อย่างระมัดระวัง แม้การปรากฏตัวของข้อผิดพลาดทางไวยากรณ์และวลีจะมีบทบาทเชิงลบของพวกเขา ดีกว่าถ้าคุณให้มันเป็นครั้งแรกเพื่ออ่าน Eichar ที่มีประสบการณ์ของ บริษัท อื่น ตามีโครงร่างแล้วและบ่อยครั้งที่พวกเขาสามารถเห็นข้อผิดพลาดร้ายแรงในการมองอย่างรวดเร็วครั้งแรก

ดูสิ่งนี้ด้วย:

การคำนวณประชากรของบทบัญญัติของพนักงานวันหยุดตัวอย่าง T-60 ตัวอย่างการบรรจุ

สิ่งที่ผิดพลาดในเรซูเม่ที่พบมากที่สุด:

1. ไม่มีรายละเอียดการติดต่อหรือไม่ถูกต้อง
2. ข้อผิดพลาดในวันที่และสถานที่เกิด
3. ไม่มีข้อมูลเกี่ยวกับการศึกษาที่เกิดขึ้น
4. การปรากฏตัวของการหดตัวจำนวนมากที่อาจไม่สามารถเข้าใจได้กับคนอื่น หากประวัติย่อเขียนด้วยมือการเขียนด้วยลายมือต้องจู้จี้จุกจิกและอ่าน
5. การปรากฏตัวของข้อผิดพลาดโวหารและไวยากรณ์
6. รูปแบบของงานนำเสนอมีลักษณะคล้ายกับการเขียนบันทึกการจ้างงานใหม่

เพื่อหลีกเลี่ยงการพิมพ์ผิดคุณสามารถอ่านญาติที่เขียนหรือเพื่อนเขียนโดยคุณถ้าฉันไม่พบ Eichar และเมื่อทำการสร้างเรซูเม่ให้ใช้เครื่องมือแก้ไขข้อความพิเศษเช่น MS Word ซึ่งช่วยให้คุณตรวจสอบคำข้อผิดพลาดได้ มันเกิดขึ้นที่นายจ้างมีรูปแบบของตัวเองเพื่อดำเนินการสำรวจพนักงานต้องถ่ายภาพ แต่ถ้าอินสแตนซ์ของคุณถูกเขียนอย่างถูกต้องคุณสามารถถ่ายโอนข้อมูลไปยังแบบฟอร์มนายจ้าง

เราจะซื่อสัตย์: สรุปไม่ใช่สิ่งสำคัญเมื่อสมัครงาน บุคคลที่มีประสบการณ์และความสามารถที่ไม่เหมือนใครจะได้รับเชิญให้เข้าสัมภาษณ์แม้ว่าการดำเนินการต่อจะถูกดึงขึ้นบนผ้าเช็ดปาก อีกสิ่งหนึ่งถ้ายังไม่ได้ใช้กับหมวดหมู่ของ Superprofessions ที่หายาก จากนั้นโอกาสที่จะได้พบกับคู่แข่งในการต่อสู้เพื่อการทำงานของความฝันที่เพิ่มขึ้นและคุณภาพของเรซูเม่จะไปข้างหน้า

ในบทความนี้เรารวบรวมคำแนะนำเกี่ยวกับการเตรียมตัวของเรซูเม่ที่สมบูรณ์แบบ ..

ภาพถ่าย, ผู้ติดต่อ, สถานที่พำนัก

ภาพถ่ายในเรซูเม่จะเป็นบวกเสมอแม้ว่าตำแหน่งจะไม่ได้บ่งบอกถึงการสื่อสารกับผู้คน ภาพถ่ายจะทำให้เรซูเม่ส่วนบุคคล: มันจะง่ายกว่าที่จะสังเกตเห็นและการตอบสนองนั้นยากกว่าที่จะข้ามหรือลบ แต่คุณต้องเลือกภาพบุคคลสำหรับเรซูเม่มันเป็นเรื่องสำคัญ: ภาพถ่ายที่ไม่สำเร็จสามารถทำให้เสียทุกอย่างได้ ภาพถ่ายมืออาชีพภาพธุรกิจและเป็นกลางเหมาะที่สุด

ในส่วนผู้ติดต่อให้ใส่ใจกับกล่องจดหมาย - จะต้องปฏิบัติตามสถานะมืออาชีพ ที่อยู่ [อีเมลได้รับการป้องกัน] ความเครียดในสัปดาห์ที่จะทำงาน และที่นี่ [อีเมลได้รับการป้องกัน] - ดีกว่าแล้ว

ผู้สมัครบางคนชี้ให้เห็นที่อยู่บ้านของพวกเขาไปยังอพาร์ตเมนต์เฉพาะ มันก็เพียงพอแล้วที่จะระบุเมืองหรือรถไฟใต้ดินที่ใกล้ที่สุดเช่น "MyTishchi" หรือ "Monsurovo Village ในภูมิภาค Kursk"

โพสต์และเงินเดือนที่ต้องการ

ระบุเงินเดือนที่ต้องการในบทสรุปเป็นตัวเลือก แต่นายจ้างใด ๆ จะมีความสุขถ้าคุณทำ สภาสากลในสถานการณ์เช่นนี้: เขียนผลรวม 15-20% มากกว่าที่คุณได้รับตอนนี้ สิ่งนี้จะเปิดโอกาสต่อการต่อรองโดยปราศจากอคติต่อผลประโยชน์ของคุณเอง เรียนรู้เพิ่มเติมเกี่ยวกับวิธีการกำหนดรายได้ที่ต้องการเราบอกใน

ตรวจสอบความคาดหวังของคุณด้วยเงินเดือนขนาดกลางในตลาด: ดูตำแหน่งงานว่างเกี่ยวกับสถิติในภูมิภาคและระดับมืออาชีพ เงินเดือนที่มีขนาดใหญ่ 40% และอีกมากมายจะทำให้ผู้สรรหาได้อย่างแน่นอน คุณสามารถค้นหาเงินเดือนเฉลี่ยในตลาดสำหรับเมืองและโปรไฟล์ของคุณได้

ข้อยกเว้น - สรุปของผู้จัดการชั้นนำ เงินเดือนของผู้จัดการคำนวณใน บริษัท ต่าง ๆ ในรูปแบบที่แตกต่างกันและความคาดหวังที่เฉพาะเจาะจงอาจป้องกันไม่ให้ข้อเสนอที่ทำกำไรได้

ประสบการณ์การทำงาน

หากคุณไม่ใช่ผู้เชี่ยวชาญมือใหม่ประสบการณ์เป็นส่วนหลักของเรซูเม่ ดังนั้นส่วนนี้ควรได้รับการติดต่อกับการดูแลเป็นพิเศษ

1. ประสบการณ์ควรดูเป็นของแข็งนั่นคือโดยไม่ต้องหยุดชะงักในอาชีพ หากมีการหยุดพักพวกเขาควรมีคำอธิบาย: การลาคลอดบุตรธุรกิจอิสระและอื่น ๆ สำหรับรายละเอียดเกี่ยวกับวิธีการเขียนเกี่ยวกับช่องว่างในประสบการณ์ที่เราบอก
2. ประสบการณ์ควรมีความเสถียร: หากคุณเปลี่ยนสถานที่ทำงานบ่อยขึ้นหนึ่งปีนายจ้างจะแจ้งเตือน การเปลี่ยนแปลงในโพสต์ภายใน บริษัท หนึ่งมักจะระบุในหนึ่งบล็อก
3. ให้ความสนใจกับงานสามปีที่ผ่านมา: มีความสนใจในนายจ้างในตอนแรก ในขั้นตอนเริ่มต้นของอาชีพและอะไรที่มากกว่า 10 ปีที่ผ่านมาคุณสามารถบอกได้สั้น ๆ
4. หาก บริษัท ไม่เป็นที่รู้จักในตลาดให้ระบุรุ่น ไม่ใช่แค่ LLC "Horn and Hooves" แต่ "สาขาดำทะเลของ Arbatov Office เกี่ยวกับการเก็บเกี่ยวเขาและกีบ" บริษัท สามารถอธิบายได้สั้น ๆ ในบล็อกหน้าที่
5. ในหัวข้อข่าวเขียนชื่อที่ยอมรับโดยทั่วไปในตลาด: ตัวอย่างเช่น "ผู้อำนวยการฝ่ายการค้า" แทน "หัวหน้าฝ่ายจัดซื้อและการประสานงานการขาย" เช่นเดียวกับชื่อของการสรุป บ่อยครั้งที่ผู้สมัครคัดลอกไปยังตำแหน่งสุดท้ายซึ่งผิด: ชื่อควรสะท้อนถึงสาระสำคัญของงานและไม่ใช่บันทึกในแรงงาน ตัวอย่างเช่นผู้จัดการโครงการดูสากลมากกว่า "กรรมการผู้จัดการของหน่วยธุรกิจ" ดังนั้นประวัติย่อของคุณจะเร็วกว่านายจ้าง
6. อย่าคัดลอกรายการหน้าที่จากรายละเอียดงาน เน้นที่สำคัญที่สุดและเขียนภาษาที่ชัดเจนโดยไม่มีเครื่องเขียน ตัวอย่างเช่น "การเพิ่มประสิทธิภาพกระบวนการทางธุรกิจ" แทนที่จะใช้กิจกรรมโครงการเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพกระบวนการทางธุรกิจ " ห้าภารกิจหลักจะเพียงพอ
7. นอกเหนือจากความรับผิดชอบในการทำงานแล้วอย่าลืมระบุความสำเร็จเฉพาะของคุณและผลลัพธ์ของกิจกรรม (ตัวอย่างเช่น "พร้อมกับแผนกไอทีที่พัฒนามาตรฐานขององค์กรเพื่อควบคุมกระบวนการทางธุรกิจ")

หลีกเลี่ยงวลีทั่วไปเช่น "เป็นพนักงานแผนกที่ทำงานหนักที่สุด" เป็นความเห็นที่ไม่สามารถตรวจสอบได้ดังนั้นจึงไม่น่าสนใจสำหรับนายจ้าง

บางครั้งผู้สมัครอธิบายงานใน บริษัท เฉพาะราวกับว่าพวกเขาเขียนบทจากชีวประวัติของตนเอง: "ที่นี่ฉันเริ่มอาชีพจากโพสต์ต่ำสุดดูเหมือนยากที่จะเพิ่มขึ้น" หรือ "เมื่อคุณเรียกใช้การสลายคุณอาจคิด การทำงานนั้นง่ายที่จะรู้ แต่ในความเป็นจริงมันเป็นเรื่องตรงกันข้าม " ตัวอย่างเหล่านี้เป็นมาตรฐานของวิธีที่คุณไม่จำเป็นต้องอธิบายประสบการณ์ ประวัติย่อที่ทำงานหากนายจ้างคิดประสบการณ์ในไม่กี่วินาทีและตระหนักว่าผู้สมัครนี้มีมูลค่าการศึกษาที่รอบคอบมากขึ้น และคุณสามารถแสดงให้เห็นถึงความกระตือรือร้นในจดหมายประกอบ

การศึกษา

หลักสูตรการศึกษาทั้งหมดที่ระบุในเรซูเม่ควรเกี่ยวข้องกับกิจกรรมระดับมืออาชีพ มันจะดีกว่าที่จะพลาดบางสิ่งบางอย่างเพื่อเพิ่มใบรับรองที่น่าสงสัย - ตัวอย่างเช่นเกี่ยวกับหลักสูตรการนวดหากไม่จำเป็นต้องใช้ความรู้นี้ในการทำงาน

มีดีกว่าเสมอที่จะบอกเกี่ยวกับเส้นทาง ternign ไปจนถึงการสัมภาษณ์ ดังนั้นคุณสามารถลดการศึกษาของเราในโรงเรียนเทคนิคหรือโรงเรียนอาชีวศึกษาหากมีประกาศนียบัตรการอุดมศึกษาในทรงกลมเดียวกัน

ทักษะที่สำคัญ

ผู้สมัครหลายคนไม่สนใจส่วนนี้อย่างสมบูรณ์และไร้ประโยชน์: บ่อยครั้งที่นี่ที่ผู้สรรหากำลังเฝ้าดูหลังจากทำความคุ้นเคยกับประสบการณ์และการศึกษาของผู้สมัคร ทักษะที่สำคัญคือความรู้เฉพาะและทักษะที่เกี่ยวข้องกับกระบวนการทำงานโดยตรง สำหรับทนายความนี้อาจเป็น "ศาลอนุญาโตตุลาการ" และ "กฎหมายขององค์กร" สำหรับผู้จัดการโลจิสติกส์ "ทำงานร่วมกับเจ้าหน้าที่ศุลกากร" และ "Incoterms" สำหรับนักการเงิน - "การวิเคราะห์ทางสถิติ" และ "การจัดทำงบประมาณ" และอื่น ๆ

เมื่อกรอกข้อมูลในส่วนนี้ไซต์จะแจ้งชื่อทักษะเสนอตัวเลือกที่สั้นที่สุดและครบวงจร - ถ้าเป็นไปได้ให้เลือก

หลีกเลี่ยงสิ่งที่ชัดเจน: ไม่จำเป็นต้องเขียนสิ่งที่คุณรู้จัก Windows, Internet Explorer และใช้อีเมล

เกี่ยวกับฉัน

บ่อยครั้งที่ผู้สมัครสับสนด้วยคุณสมบัติส่วนบุคคลและระบุในส่วนของทักษะสำคัญบางอย่างเช่น "ความรับผิดชอบ" หรือ "ตรงต่อเวลา" เราแนะนำให้คุณเขียนเกี่ยวกับคุณสมบัติเหล่านี้ในส่วน "เกี่ยวกับฉัน" และหลีกเลี่ยงการสร้างอ้อมเหตุ แทนที่จะเป็น "ความรับผิดชอบ" และ "การตรงต่อเวลา" เขียน "ในความเชื่อที่ดีในการปฏิบัติภารกิจ" และ "วางอยู่ในกรอบเวลาที่สัญญาไว้เสมอ" ประเด็นจะไม่เปลี่ยนแปลงจากสิ่งนี้ แต่ถ้อยคำจะดึงดูดความสนใจมากขึ้น

ในบางกรณีคุณสามารถระบุคุณสมบัติส่วนบุคคลที่ไม่เกี่ยวข้องกับอาชีพโดยตรง - มันอาจเป็นรูปแบบทางกายภาพที่ดีหรือความสำเร็จในการเล่นกีฬา ("CCM ในการแข่งสกี") นอกจากนี้ยังนำไปใช้กับตัวแทนของอาชีพที่ไม่ชัดเจนที่สุด: กล่าวว่ารูปแบบทางกายภาพมักเป็นสิ่งสำคัญสำหรับผู้จัดการฝ่ายขายเนื่องจากพวกเขาต้องเดินทางไปยังการประชุมและการเดินทางเพื่อธุรกิจ

ทั้งหมดเช่นเดียวกับที่ใช้กับความสำเร็จในทรงกลมสติปัญญา หากคุณเป็นแชมป์ของเมืองหมากรุกหรือชนะการแข่งขันกีฬาโอลิมปิกการเขียนโปรแกรม - มันน่าสนใจ หากคุณเพียงแค่สนุกกับการอ่านแล้วไม่มี เพิ่มเฉพาะสิ่งที่สามารถพิสูจน์ได้และสิ่งที่จะช่วยให้ได้ตำแหน่งที่ต้องการ