Reglementări privind managerul de program. Fișă model de post pentru șef de program educațional de învățământ profesional superior. Despre grupul de ordine publica


Aceasta este o poveste peste tot în Ministerul Afacerilor Interne, pentru a ascunde „cifra de afaceri” a personalului, șefii fac totul pentru a concedia un angajat sub un articol negativ, protejându-se astfel de întrebările proaste despre „cifra de afaceri”, dar ei concediază-l sub articol și dormi liniștit.

„Eu, șef adjunct al poliției (pentru OOP) al Departamentului Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei pentru districtul Novogireevo din Moscova, căpitanul de poliție Igor Vasilyevich Filippenko, din motive de sănătate, am decis să demisionez din organele afacerilor interne, a scris un raport, iar la 29 mai 2017 l-a înregistrat în biroul Direcției Afaceri Interne pentru Sectorul Administrativ de Est, și a intrat în concediu medical.


După ceva timp, aproximativ trei săptămâni, asistentul șefului Departamentului de Afaceri Interne A.A Masalygin m-a sunat și m-a întrebat dacă sunt încă în concediu medical? La care am răspuns da, când am întrebat ce s-a întâmplat cu concedierea mea, a spus că nu știe nimic.

După aceea, aproximativ 3 zile mai târziu, m-a sunat un specialist de la Direcția Afaceri Interne inspecția de personal și mi-a spus că mi s-a atribuit o inspecție oficială și că trebuie să dau o explicație, la care am răspuns că prin lege, în timp ce eu era în concediu medical, nu am putut da o explicație.

Pe 20 iunie 2017 nu am primit salariul, așa că am încercat să aflu de la Direcția Afaceri Interne de ce? La care nu am primit raspuns. Din nou, legea interzice suspendarea salariului unui angajat în timp ce acesta este în concediu medical.

Acesta este doar începutul haosului care se întâmplă în jurul dorinței mele de a demisiona din departamentul de poliție. Salariul a ajuns abia pe 7 iulie 2017. În timpul concediului medical, mi-am confirmat în mod repetat verbal și, de asemenea, în scris, prin poștă, reticența mea de a continua serviciul în secția de poliție, în condițiile legii.

Prima dată am venit la șeful Direcției Afaceri Interne pentru Districtul Administrativ de Est, colonelul Serviciului Intern V.V. 30 iunie 2017, pe când se află încă în concediu medical. Când a fost întrebat ce s-a întâmplat cu concedierea mea, nu a putut să-mi dea niciun răspuns și l-a evitat în toate modurile posibile.

Neavând niciodată un răspuns cu privire la concedierea mea, am plecat. Am fost in concediu medical pana pe 14 august 2017 inclusiv.

Pe 15 august 2017, am venit din nou la Direcția de Afaceri Interne pentru Districtul Administrativ de Est pentru a-l vedea pe V.V. Samokhvalov pentru a afla despre concedierea mea, de ce nu a existat încă un ordin de concediere, ce fel de control oficial împotriva mea, care ar fi fost numit. în timpul concediului medical, deși nu am primit acte oficiale la locul meu de reședință?

Samokhvalov V.V. din nou nu a putut să-mi explice sau să-mi explice nimic, spunând doar același lucru pe care îl spunea mereu, că s-a dispus un control oficial împotriva mea și că mai întâi trebuia să dau o explicație. Și atunci numai el va decide cu privire la concedierea mea.

Am mers la Direcția Afaceri Interne a Inspectoratului de Personal pentru a mă familiariza cu materialele inspecției interne. După ce am citit materialul, am spus că am la dispoziție 2 zile, conform ordinului nr.161 al Ministerului Afacerilor Interne, pentru a da o explicație.

După aceea, m-am dus din nou la Direcția de Afaceri Interne pentru Districtul Administrativ de Est pentru a-l vedea pe V.V. Samokhvalov, de la care am vrut să aflu unde se afla raportul meu original despre concediere, la inițiativa unui angajat, care din anumite motive nu se afla. materialele de audit intern, ce rezoluție a fost și totuși de ce nu am fost concediat la 30 de zile după dorința mea de a renunța la inițiativa angajatului.

Sosind din nou la Direcția de Afaceri Interne pentru Districtul Administrativ de Est la șeful Direcției de Afaceri Interne, colonelul Serviciului Intern V.V. cu aceste întrebări, a început să spună că nu poate arăta raportul meu, deoarece se presupune că se afla în biroul Direcției Afaceri Interne și nu avea acces la el, ceea ce era total absurd, când a fost întrebat ce fel de verificare oficială aceasta. a fost, care era programată în timpul concediului meu de boală, el nici nu mi-am putut explica, am spus că nu sunt sclav, iar acesta este dreptul meu deplin, consacrat în Constituție, indiferent dacă vreau să lucrez sau nu.

Se dovedește a fi totală fărădelege și fărădelege, atunci când un angajat însuși dorește să renunțe, dar este împiedicat să facă acest lucru în toate modurile posibile, inventând tot felul de trucuri pentru a-l împiedica pe angajat să facă ce vrea conform legii.

Samokhvalov V.V. a început să mă forțeze să lucrez în toate felurile posibile și a spus că ar trebui să fiu la serviciu acum, deși eram deja la muncă, dar se pare că treburile de lucru ale Departamentului de Afaceri Interne și ale Direcției de Afaceri Interne sunt diferite, față de care I-am spus din nou că nu voi lucra la Direcția Afaceri Interne pentru Districtul Administrativ de Est și ar fi trebuit să mă concediezi de mult, la întoarcerea din concediu medical, să dai ordin de concediere, să dai carnet de muncă, legitimație militară. , și plătiți. Dar acest lucru nu s-a făcut”.

„Eu, Artem Vladimirovici Antonov, un polițist al grupului comandant al Departamentului de Afaceri Interne al Rusiei pentru districtul Marfino al Direcției Afaceri Interne pentru Districtul Administrativ de Nord-Est al Moscovei, nu pot să se pensioneze cu o pensie de lungă durată din aprilie 21, 2017!

Raportul meu a primit un răspuns că „S-a luat decizia de a mă demite din Departamentul Afacerilor Interne după Cupa Federației FIFA 2017”. Răspunsul a fost semnat de șeful Departamentului Afacerilor Interne, locotenent-colonelul de poliție Andrei Vladimirovici Kostyuk.

Cel mai interesant este că răspunsul a fost înregistrat pe 23 mai 2017, iar plicul cu răspunsul mi-a fost trimis prin poștă pe 17 iunie 2017, iar pe 8 iulie am primit răspunsul prin poștă.

După aceea, asistentul șefului Departamentului de Afaceri Interne, locotenent-colonelul militar Karnaikh Dmitri Valerievich, a avut o conversație cu mine despre cum ar trebui să lucrez încă o lună. Din păcate, am fost de acord.

Am avut concediu de serviciu lung fără plată (15 zile) și mi s-a spus că după aceea voi fi concediat. Mi-am luat concediu de la 2 august la 16 august, dar nu m-au mai concediat, spunând că mai trebuie să mai lucrez o lună și apoi mă vor da afară.

Haos total!"

Despre grupul de ordine publica

Departamentul intermunicipal al Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei „Kavalerovsky”

1. Sarcini principale

1. Colectarea și analizarea informațiilor despre starea situației operaționale în locuri publice, inclusiv pe străzi.

2. Pe baza unei analize a situației operaționale, împreună cu șefii unităților implicate în asigurarea ordinii și a legii în locurile publice, inclusiv pe stradă, participă la elaborarea unui plan unitar de desfășurare.

3. Păstrați înregistrări ale rezultatelor activității serviciului de patrulare a poliției Kavalerovsky al Ministerului Afacerilor Interne al Rusiei, pentru a obține rezultate pozitive ale muncii stabilite de sistemul de evaluare a activităților organelor de afaceri interne ale Federației Ruse.

4. Pregătește materiale informative, analitice și de referință privind eficacitatea unităților de patrulare pentru protejarea ordinii publice și asigurarea siguranței publice, rezultatele utilizării integrate a forțelor și a activelor implicate în sistemul unificat de desfășurare.


2. Funcții

1. Participa la organizarea și controlul performanței unităților de serviciu, utilizarea rațională a forțelor și mijloacelor complexe implicate în planul unificat de desfășurare.

2. Participă, în numele conducerii Ministerului Afacerilor Interne, la efectuarea inspecțiilor oficiale ale infracțiunilor săvârșite în locurile publice din zona de responsabilitate a unităților de forțe integrate în perioada de serviciu și nesoluționate de acestea, în pentru a stabili motivele și condițiile săvârșirii acesteia, elaborează propuneri de desfășurare a unităților de forțe integrate pentru avertismentele acestora, evaluări ale activității echipelor.

3. Participa la organizarea activitatii unitatilor de protectie a ordinii publice in timpul pregatirii si desfasurarii evenimentelor festive, politice si de alta natura.

4. Participați la activitățile planificate pentru protejarea ordinii publice.

5. Să asigure, împreună cu reprezentanții autorităților executive ai entităților constitutive ale Federației Ruse, guvernele locale și organizatorii de întâlniri, mitinguri, demonstrații, procesiuni și alte evenimente publice, siguranța cetățenilor și ordinea publică.

6. Analizează și prezice starea criminalității în locurile publice, inclusiv pe stradă, protejează ordinea publică și asigură siguranța publică, elaborează pe baza acestora măsuri de întărire a ordinii și legii, face propuneri conducerii Ministerului Afacerilor Interne pentru îmbunătățirea acest lucru.