Өмнөх ажиллаж байсан газраас ZUP 3.0 лавлагаа


Цалингийн хэсэг нь 1C: Enterprise-ийн тусдаа модуль юм. Цалин ба боловсон хүчний менежмент ". Энэхүү модуль нь хөдөлмөрийн үр дүн, өвчний чөлөө, хөдөлмөрийн зардлыг үйлдвэрлэлийн өртөгт тооцох, татварын бааз бүрдүүлэх зэргээр цалин хөлсийг автоматаар тооцоолох хэрэгслийг хэрэгжүүлдэг.

Модуль нь мэдээллийг гараар засах боломжийг олгодог.

  • ажилчдын ангиллыг ангилал, төрөл, мэргэжил, мэргэжлийн ангиллаар ангилах,
  • ажилчдын төлөв байдлын талаар,
  • ажилчдын ирцийн талаар,
  • ажилд орсон, ажлаас халагдсан, өвчтэй, амралтаараа явах өдрийн тухай.

    • Модуль нь холбогдох хамгийн сүүлийн үеийн өгөгдлийг автоматаар хүлээн авах боломжийг олгодог.

  • байгууллагын ажилчдын жагсаалт, ирцийн тоо;
  • бодит цалингийн сан;
  • ажилтан тус бүрийн цалин хөлс, төлбөр, суутгал, холбоос, бүтцийн нэгж, компанийг бүхэлд нь;
  • стандарт маягтууд болон хэрэглэгчийн тодорхойлсон бусад бүх мэдээллийг агуулсан мэдэгдэл гаргах.

    • Модулийн үйл ажиллагааны алгоритм

    Процессийг эхлүүлэхийн өмнө ширээний компьютерийг тохируулна уу.

  • Програмыг нээхдээ таб, мессеж, ширээний цэсийн цонхыг харах хэрэгтэй. Хэрэв таны монитор зөвхөн саарал дэвсгэртэй бол та тохируулга хийх хэрэгтэй. Үүнийг хийхийн тулд "Үйлчилгээ" цэснээс "Хэрэглэгчийн тохиргоо" сонголтыг сонгоод "Ширээний компьютерийг харуулах" хэсгийн хажууд байгаа хайрцгийг шалгана уу. Үйлдлийг баталгаажуулсан - За.

    • I. Чиг үүрэг: Цалин хөлс

    2. Өнгөрсөн ажлын сард боловсон хүчин ажиллуулах.

    "Ажилтны нягтлан бодох бүртгэл" таб дээр "Ажилд авах" гэсэн зүйлийг сонгоно уу. Нээгдсэн цонхонд бүтэн нэр, хувийн мэдээлэл, элссэн огноо, бүтцийн нэгжийн нэр, төлбөрийн төрлийг тодорхойлсон дэлгэрэнгүй мэдээллийг авах боломжтой.


    3. Ажлаас халах

    Үүнтэй ижил таб дээр "Ажлаас халах" сонголтыг сонгоно уу. Тэд оруулгыг (TN, бүтэн нэрээр) сонгож, програм нь ашиглаагүй амралтын нөхөн төлбөрийг бие даан тооцдог. Функциональ байдал нь ажлаас халагдсан огноо, хууль тогтоох үндэслэлийн талаархи мэдээллийг мөрөнд оруулах боломжийг танд олгоно.


    4. Цалингийн тооцоо

    4.1. "Ажлаас халах тухай"

    "Цалингийн цалин" таб болон "Цуцлах тухай" сонголтыг сонгоно уу. Шаардлагатай овог тэмдэглэгдсэн тул үүний үр дүнд аккруэл цонх нээгдэнэ. Тохирох талбарт:

  • тооцооны сарыг зааж,
  • баримт бичиг сонгох,
  • "Тооцоолох" -ыг заана уу.
  • командын мөрөнд "Бичлэг" -ийг заана уу.

    • 4.2. Үзэхгүй байх тооцоо. Ердийн ээлжийн амралт, өвчний чөлөө, жирэмсний болон амаржсаны амралтаар ажилладаг ажилчдад аккруэл хийх боломжийг танд олгоно.

    "Төлбөртэй шоу бүртгэлгүй" сонголтыг сонгоно уу. Цэс нь бүх зүйлээр нээгдэнэ - хуульд заасан үндэслэлүүд: амралт, өвчний улмаас ажилгүй байх, бизнес аялал хийх.

    Төлбөрийн тооцоог автоматаар хийдэг.

    4.3. Амралтын төлбөр, өвчний чөлөө олгох тооцоо: эхлүүлэхээс өмнө овог нэрээ (TN) сонгож, холбогдох бүх мэдээллийг тохируулна уу - огноо (эхлэх ба дуусах), ажиллах хугацаа (шаардлагатай бол). Өмнө оруулсан мэдээлэлд үндэслэсэн систем нь шаардлагатай параметрүүдийг бие даан тооцдог.

    Хэрэв компани нь боловсон хүчний бүртгэлийг тусад нь хөтөлж байгаа бол ажилгүй байсан хүмүүсийн талаархи мэдээллийг "Ажилтнуудын бүртгэл" табын харгалзах талбарт нэмж оруулна. Энэ тохиолдолд систем нь амралт, бизнес аялал хийх захирлын тушаалыг автоматаар бүрдүүлэх, түүнчлэн боловсон хүчний баазыг шинэчилж байх болно.


    4.4. Цагийн хуудсыг бүрдүүлэх. Хоёр дахь баганад харуулахгүй бүртгэлийн дор тохирох цэсийг сонгоно уу. Тохирох баталгаажуулах тушаалуудыг (системийн идэвхтэй хүсэлтийн хариу) зааж өгсний дараа програм нь цагийн хуваарийг автоматаар үүсгэдэг.

    Хэрэв даатгуулагчийг буруу зааж өгсөн бол програм нь дараахь мэдээллийн мессежийг харуулах болно: "Баримт бичиг нь манай ажилчдын бусад даатгуулагчдын гэрчилгээг бүртгэхэд зориулагдсан болно!" Энэ тохиолдолд "Одоогийн ажил олгогч" гэсэн урьдчилан тодорхойлсон элементийг директороос удирдамж болгон сонгоно. Энэ элементийн нэрийг өөрчилсөн ч гэсэн алдаа хэвээр байх болно гэдгийг анхаарна уу. Та Ажил олгогчдын лавлах хуудсанд шинэ зүйл нэмэх хэрэгтэй. Энэхүү гэрчилгээг үндэслэн "Ажил олгогчийг магадлан итгэмжлэх тухай ТББ-д хүсэлт гаргах" баримт бичгийг бүрдүүлэх боломжтой (ОХУ-ын Эрүүл мэнд, нийгмийн хөгжлийн яамны 2011 оны 1-р сарын 24-ний өдрийн 20n тоот тушаалаар батлагдсан маягт).

    Тэтгэмж тооцох орлого (орж ирэх) -ийг тооцоолох орлогын гэрчилгээг бүртгэх

    1в Нягтлан бодох бүртгэлийн 3.0 тэтгэмж тооцох орлогын гэрчилгээ

    1C цалингийн мэдээллийн системд хүүхэд асрах чөлөө авах үеийн тэтгэмжийг тооцдог баримт бичигт өмнөх ажлын байрны орлогын мэдээллийг оруулах боломжтой. Энэ ажиллагааг гүйцэтгэхийн тулд та тэтгэмж олгох цэс хэсэгт байрлах ажилтны дундаж орлогын түвшинг тодорхойлох баримт бичгийг оруулах, ажилтны өгсөн гэрчилгээнээс өгөгдлийг мэдээлэл оруулах нээлттэй хэлбэрт оруулах шаардлагатай. 1C ZUP мэдээллийн системийн тохиргоонд өмнөх ажил олгогчдын цалин хөлсийг тооцох боломжийг олгодог параметрийг тохируулсан эсэхийг шалгах шаардлагатай.
    Энэ нь дүрмээр бол анхдагч байдаг, гэхдээ ажлын явцад үүнийг өөрчилж болно. Тиймээс бүх тэтгэмжийг зөв дансанд оруулахын тулд үүнийг дахин шалгаж үзэхийг зөвлөж байна.

    1s zup-д тэтгэмжийн гэрчилгээг бүртгэх журам

    Тэтгэмжийн гэрчилгээг 1C ZUP-д бүртгэх журам 2017/07/08 1C Цалингийн мэдээллийн системд нийгмийн янз бүрийн төлбөр, тэтгэмжийн хэмжээг тодорхойлоход ашигладаг орлогын гэрчилгээг бүртгүүлэхийн тулд "Тэтгэмжийг тооцоолох тусламж" нэртэй баримт бичгийг ашиглахыг зөвлөж байна. Үүнийг бөглөхдөө дараахь зүйлийг анхаарч үзэх хэрэгтэй.

    • Энэ нь цалингийн хэсэг дээр байдаг. Цалин ба боловсон хүчний менежментийн мэдээллийн системийн энэ хэсэгт нэвтэрч шинэ баримт бичиг бүрдүүлэх шаардлагатай.
    • Энэ нь 1C ZUP тохиргоонд тохируулсан байгууллагын нэрийг автоматаар зааж өгөх болно.

    Жишээлбэл, хөдөлмөрийн чадвар түр алдсаны тэтгэмжийг хүн амын орлогын албан татвар ногдуулдаг боловч даатгалын шимтгэлд хамруулдаггүй тул өөр гэрчилгээнд бус харин нэг гэрчилгээнд тусгана. Энэхүү гэрчилгээнд зөвхөн даатгалын шимтгэл төлдөг орлогыг багтаана. Ажиллаж байх хугацаанд ажилтан өвчний чөлөө авсан бол "Өвчний өдрүүд, хүүхдээ асрах" гэсэн табыг бөглөнө.


    Түүнчлэн "Даатгуулагчийн талаархи мэдээлэл", "Даатгуулагчийн талаархи мэдээлэл" гэсэн цонхыг шалгах шаардлагатай бөгөөд бүх талбарыг бөглөсөн байх ёстой. Маягтын доод хэсэгт харгалзах товчлуур нь тусламжийг хэвлэх зориулалттай. Хөтөлбөрт ажиллагсдаас өгдөг өмнөх даатгуулагчдын гэрчилгээний өгөгдлийг оруулахын тулд та "Цалингийн хуудас" таб руу орж "Бусад даатгуулагчдын гэрчилгээ" гэсэн зүйлийг сонгох хэрэгтэй.


    Бид шинэ баримт бичиг бий болгож, байгууллага, ажилтан сонгоно.

    1c 8 3 нягтлан бодох бүртгэлд орсон тэтгэмжийг тооцоолох тусламж

    Ажилтны олгосон орлогын гэрчилгээ, хөдөлмөрийн чадвар түр алдсаны болон жирэмсэн, амаржсаны тэтгэмжийг тооцох, түүнчлэн хүүхэд асран хүмүүжүүлэхэд сар бүр олгох тэтгэмжийг тооцоолох зэрэг мэдээллийг бүртгүүлэхийн тулд "Тэтгэмж (орж ирсэн) -ийг тооцох тусламж" баримт бичиг (Цалин хөлс - Харна уу). (Мөн тэтгэмж тооцох тусламжийг үзнэ үү).

    1. "Ажилтан" талбарт тэтгэмжийг тооцоолохын тулд олсон орлогын дүнгийн гэрчилгээг ирүүлсэн ажилтныг сонгоно уу (Зураг 1).
    2. "Бодлого эзэмшигч" талбарт ажилтанд гэрчилгээ олгосон "Ажил олгогчид" лавлах хэсэгт өмнө нь оруулсан өмнөх бодлого эзэмшигчийг сонгоно уу (Тохиргоо - Лавлах номууд - Ажил олгогчид).
    3. Энэ хэсэгт "оноос хойш ажиллах хугацаа ...

    Өмнөх ажил олгогчийн талаархи мэдээллийг оруулсны дараа түүний талаархи мэдээлэл, гэрчилгээний өгөгдлийг нийгмийн төлбөр, тэтгэмжийн хэмжээг тодорхойлоход шаардлагатай янз бүрийн үзүүлэлтийг тооцоолохдоо автоматаар харгалзан үзэх болно.

    • Баримт бичигт ажилтан өмнөх ажлын байранд ажилласан хугацааг зааж өгөхийг зөвлөж байна.
    • Хүснэгтийн хэсгийг ажилтны өгсөн гэрчилгээний үндсэн дээр бөглөх ёстой. Тооцоолол хийх жилийн хувьд гэрчилгээнд өгөгдөл байгаа жилийг тохируулна. Орлого - ажилтны урьд ажиллаж байсан газартаа хүлээн авсан бөгөөд төсвийн бус санд оруулсан шимтгэлийг хуримтлуулсан бүх орлого (юуны түрүүнд өвчний даатгалын болон жирэмсний амралтын тэтгэмж бүрдүүлэх нийгмийн даатгалын санд).

    1С хөтөлбөрийн асуултуудын хариулт Асуулт: "1С: ZUP 8" (Илч 3) -д тэтгэмж тооцохын тулд өмнөх ажил олгогчоос олсон орлогын талаархи мэдээллийг хэрхэн оруулах вэ? Хариулт: Нийгмийн шинж чанартай тэтгэмж, төлбөрийн тооцоо Тэтгэмжийг тооцоолохын тулд өмнөх ажил олгогчоос олсон орлогын талаархи мэдээллийг "Тэтгэмж (орж ирсэн) тооцох гэрчилгээ" "гэсэн цаасан дээр бүртгэдэг (хэсэг Цалин - Мөн үзнэ үү - Тэтгэмжийг тооцоолох тусламж). Түүнчлэн, энэ мэдээллийг "Өвчний чөлөө" баримт бичигт шууд оруулах боломжтой (Зураг 1) (хэсэг Цалин - Өвчний чөлөө эсвэл хэсэг Цалин - Үүсгэх - Өвчний чөлөө):

    1. "Үндсэн" таб дээр "Дундаж орлогыг тооцоолох өгөгдлийг өөрчлөх" товчийг дарахад "Дундаж орлогыг тооцоолох өгөгдөл оруулах" маягт нээгдэнэ. Энэ маягт дээр товчин дээр дарна уу “Өмнөх тусламжийг нэмэх.

    Алдаа - 1С дэх алдааг арилгах шийдлийн тодорхойлолт: ZUP 8 - Ашиг орлогын талаархи өөр даатгуулагчийн гэрчилгээ Асуулт: Ажилтанд олгосон гэрчилгээг өөр даатгуулагч 8 цалин хөлсөөр өөр даатгуулагчийн олж авсан орлогын талаар хэрхэн оруулах вэ? Хариулт: 1С: Цалин ба боловсон хүчний менежментийн хөтөлбөрт ажилчдын олгосон өмнөх ажил олгогч (даатгуулагч) -аас хүлээн авсан орлогын гэрчилгээг тусгасан тусгайлан боловсруулсан "Орлогын талаархи өөр даатгуулагчийн гэрчилгээ" гэсэн тусдаа баримт бичиг байдаг. Оруулсан баримт бичгийн өгөгдлийг өвчний чөлөө, хүүхэд асрах тэтгэмжийг цаашид тооцоход ашигладаг. Орлогын гэрчилгээг оруулахдаа байгууллагын цалингийн цэсийг цэсээр явуулна → Нэвтрүүлэлт хийхгүй → Ажилтан, даатгуулагч, ажилласан хугацаа, тооцоолсон жил, үнэндээ орлогыг параметр болгон харуулсан орлогын талаархи бусад даатгуулагчдын гэрчилгээ.

    Ажилтан ажилгүй байсан боловч цалин хөлс нь нэмэгдсэн байсан өвчний хэдэн өдөр, эцэг эхийн чөлөө, бусад шалтгааныг тусгах шаардлагатай.

    • Бүх дэлгэрэнгүй мэдээллийг бөглөсний дараа баримт бичгийг байрлуулж, хадгалж, хаах хэрэгтэй.

    Шаардлагатай тохиолдолд өмнөх ажлын байрны орлогын талаархи мэдээллийг өвчний чөлөө авах хуудсанд шууд оруулах боломжтой бөгөөд үүнийг 1С цалин хөлсөөр тооцно. Энэхүү баримт бичиг нь өвчний үеийн тэтгэмжийн хэмжээг тодорхойлоход зориулагдсан бөгөөд өмнөх ажил олгогчийн ажилтанд нэмэгдүүлсэн орлогын талаархи мэдээлэл шаардагдана. Шаардлагатай мэдээллийг оруулахын тулд ижил нэртэй товчлуур дээр дарж баримт бичгийн дундаж орлогыг тооцоолох өгөгдлийг өөрчлөх журмыг эхлүүлэх хэрэгтэй.
    Дараа нь та өмнөх ажил олгогчийн гэрчилгээг нэмж, ажилтны өгсөн баримт бичгийн үндсэн дээр бөглөх хэрэгтэй.

    Хэрэв та одоо хүртэл ойлгохгүй байгаа бол хамгийн ойрын 1С-т хандана уу. 5 1С-т цалин хөлс, чөтгөрүүдийн аудио номны цалин ба менежмент. 1SZUP-д ажиллаж байсан газраасаа тусламж авах 3. ZUP-д өмнөх ажлын байрнаас олсон орлогын гэрчилгээг хэрхэн оруулах талаар вебинар. Ажилтанд олгосон 8-р цалингийн өөр даатгуулагчийн орлогын талаархи гэрчилгээг хэрхэн яаж оруулах вэ? Энэ нийтлэл нь түүний ZUP-д урьд өмнө ажиллаж байсан орлогыг хэрхэн тооцож болохыг ойлгоход тань тусална. Өмнөх ажил олгогчдоос хүлээн авсан орлогын бүртгэл 1c каминзарпалата хичээл. Ажилтанд олгосон 8-р цалингийн өөр даатгуулагчийн орлогын талаархи гэрчилгээг хэрхэн яаж оруулах вэ? Вэбинар ZUP-д өмнөх ажлын байрнаас олсон орлогын гэрчилгээг хэрхэн яаж оруулах вэ. Ажилтнуудын тэрбумын бүх өгөгдлийг боловсон хүчний ажилтан оруулсан бөгөөд минутын дундаж Өмнөх ажиллаж байсан газраас олох орлогыг хаана оруулах вэ 1c Амралтын мөнгийг хэрхэн тооцох. Цалин, боловсон хүчний менежментийн zup-ийн гуравдахь хувилбарт өмнөх ажлын байрны тодорхойлолт. С Херсон дахь гэртээ интернетээр ажиллах. Өмнөх даатгуулагчдын орлогыг 1c zup-т хэрхэн оруулах. Ажилтанд өөр хүний \u200b\u200bтусламжийн баримт бичгийг оруулах шаардлагатай. Энэ нь худлаа юм, KA дахь ЗӨВЛӨМЖ, мөн Zup-д бусад даатгагчдын гэрчилгээ байдаг. Хувь хүний \u200b\u200bорлогын албан татварын ZUP суутгалын хамт. 3 ZUP дээр ажилтны өмнөх ажлын байрны орлогыг хаанаас оруулах вэ? Өмнөх ажиллаж байсан газрынхаа ZUP гэрчилгээ

    Орлогын талаархи өөр даатгуулагчийн дээр байрлах үндсэн цэсэнд. Дээд цэс дээр Байгууллагаар цалинжуулах, гарч ирэхгүй байх. Бусад даатгуулагчдын орлогын талаархи лавлагаа. Шаардлагатай газарт танилцуулах ажлын байрны гэрчилгээ Хэрэв ажилтан хүсэлт гаргасан бол. Өмнө нь ажиллаж байсан газраас олсон орлогын гэрчилгээг ZUP-д хэрхэн оруулах талаар 2. Өмнөх ажлын байрнаас 2NDFL маягтын талаар мэдээлэл оруулахыг Орлого-аас авсан хэлбэрээр гүйцэтгэдэг. Өмнөх ажиллаж байсан газраас 2NDFL гэрчилгээг хэрхэн, хаана оруулах вэ? С 8. 1C ZUP-д өмнөх ажлын байрны гэрчилгээ 8. Шинэ ажилтанд ZUP-д өмнөх ажлын байрны орлогыг зааж өгөх зорилгоор 3. 1С-ийн орлогын талаархи бусад даатгуулагчдын гэрчилгээ 8. 1C ZUP-ийн өмнөх ажлын байрны орлогоос суутгал, орлого. 0, та энэ ажилтны өмнөх ажлын байранд орлогын талаархи мэдээлэл, даатгалын туршлагын талаархи мэдээллийг оруулах ёстой. Асуулт 1SZUP 8 хэвлэлд өмнөх ажлын байрнаас 2NDFL маягтын мэдээллийг хаанаас оруулах вэ. Өмнөх ажлын байрнаас олсон орлогын гэрчилгээг ZUP дээр хэрхэн оруулах вэ. Форумыг уншиж буй нийт хэрэглэгчид 1С цалин ба менежмент. Орлогын талаархи мэдээллийг zup 3 дээр хэрхэн оруулах вэ

    2NDFL-ийн гэрчилгээнээс өмнөх ажлын байранд хүлээн авсан мэдээллийг оруулах. 2 өмнөх ажлын байрны 2-р гэрчилгээний мэдээллийг оруулна. Энэ хуудсанд хүсэлтийн дагуу материал, өмнөх ажлын байрнаас олсон орлогын гэрчилгээ, 1s zup оруулна. 1C програмаас хаанаас дундаж орлого, дүнг тооцдогийг би олж чадахгүй байна. 2 ndfl гэрчилгээг 1С нягтлан бодох бүртгэлд хэрхэн үүсгэдэг вэ 8 хэвлэл. 5 Лектор Полина Дунаева. Өмнөх ажлын байрнаас өвчтэй чөлөө тооцохын тулд 1s 8, 2 цалингийн 2 жилийн орлогын гэрчилгээнд хэрхэн оруулах вэ? Өвчний чөлөө авчрах хүртэл яагаад хүлээх хэрэгтэй вэ? Жирэмсний болон амаржсаны тэтгэмжийг 1-р сард тооцох. Өөрөөр хэлбэл өгөгдлийг өмнөх ажлын байран дахь гэрчилгээний НИЙТ мөрөөс авна. 1С програм дахь цалин хөлсний янз бүрийн систем дэх цаг хугацааг хянах Цалин ба менежмент. Өмнөх орлогоос газар дээрх тусламжийг хэрхэн яаж оруулах вэ.

    1C: Цалин, боловсон хүчний менежментийн хөтөлбөрийн 2018 оны 3 дахь хэвлэлтэд шилжих нь зайлшгүй шаардлагатай тул өвдөлтгүй өнгөрч, шинэ интерфейсэд хурдан дасан зохицохын тулд 1С-т янз бүрийн баримт бичиг, тайланг хаанаас олж, хэрхэн бөглөх талаар үргэлжлүүлэн ярилцах болно. : ZUP, ed. 3.1. Өнөөдөр бид тэтгэмжийг тооцоолох гэрчилгээ, ажилчдын 2-NDFL-ийн талаар ярилцах болно.

    Хоёр тусламжийг таб дээрээс олж болно Тайлан гаргах, туслах Бүлэгт Ажилчдын лавлагаа:

    Эхлээд тусламжийн жагсаалт руу оръё Ажилчдад зориулсан 2-NDFL... Шинэ тусламжийг бий болгоё. Он, байгууллага, ажилтнаа сонгоё. Горимыг тохируулна уу Хураангуй... Зарчмын хувьд баримт бичиг өөрөө програмын өмнөх хувилбартай яг ижил харагдаж байна. Давуу талуудаас харахад ажилтанд хуримтлагдсан бүх дүнг төлсөн тохиолдолд суутган, шилжүүлсэн хувь хүний \u200b\u200bорлогын албан татварыг автоматаар бөглөдөг болохыг тэмдэглэж байна. Хэрэв та санаж байгаа бол баганыг автоматаар бөглөх 2.5-р хувилбар дээр Жагсаалтанд орсон тусгай баримт бичиг бүрдүүлэх шаардлагатай байв. Хөтөлбөрийн шинэ хувилбарт энэ цэгийг хялбаршуулсан болно.

    Хүснэгттэй хэсгийг хувь хүний \u200b\u200bорлогын албан татварын бүх хувь хэмжээг автоматаар бөглөнө. Хавчуурга дээр Хувийн мэдээлэл та ажилчдын өгөгдлийг харах, шаардлагатай бол засах боломжтой:

    Одоо тэтгэмжийг тооцоолох тусламжийг бий болгоё. Ажилтан сонгох, гэрчилгээ бий болгох хугацааг сонгохдоо ажилтны орлого, даатгуулагчийн мэдээлэл, даатгуулагчийн мэдээллийг автоматаар бөглөнө.

    Хэвлэх товчийг дарснаар 2011, 2013 оны баримт бичгийн хэвлэгдэх хоёр хэлбэрийг авах боломжтой. Бид 2013 оны маягтыг хэвлэх хэрэгтэй.

    Заримдаа надаас 2-NDFL гэрчилгээ болон тэтгэмж тооцох гэрчилгээний хэмжээ яагаад таарахгүй байгааг асуудаг. Яг үнэндээ тэд яг адилхан. Зүгээр л тэтгэмж тооцох гэрчилгээнд даатгалын шимтгэлд хамрагдахгүй дүнг оруулаагүй болно. Бидний жишээн дээр энэ бол өвчний чөлөө, 3270.93, шинэ жилийн бэлэгний хэмжээ юм. Энэ бол 5000 рубль.

    Эдгээр гэрчилгээг хэрхэн 1С дээр үүсгэхийг үзье: Нягтлан бодох бүртгэл 8, 3-р хэвлэл.
    Ажилчдад зориулсан 2-NDFL-ийн тусламж хэсэгт орсон болно Цалин ба боловсон хүчин блок дээр Хувь хүний \u200b\u200bорлогын албан татвар:

    Бид шинэ гэрчилгээ бий болгож, ажилтнаа сонгосон жил, хэрэв цалингаа бүрэн төлсөн бол суутгаж, шилжүүлсэн хувийн орлогын албан татварыг автоматаар бөглөнө үү.

    Үүнтэй адил ажилтны хувийн мэдээллийг таб дээр шалгаж, засах боломжтой Хувийн мэдээлэл... Та мөн дотоод програмын шалгах товчийг ашиглаж болно Баталгаажуулах... Хэрэв алдаа олдсон бол програм нь алдааны байршлыг харуулсан мэдээллийн мессежийг харуулна.

    Тэтгэмжийг тооцоолох тусламжийг мөн доороос олж болно Цалин ба боловсон хүчингэхдээ блок дээр Даатгалын шимтгэл:

    Бид шинэ гэрчилгээ бий болгож, байгууллага, ажилтан, тооцооны хугацааг сонгоно. Хөтөлбөр нь орлогын хэмжээг автоматаар бөглөх боловч энд өвчтэй, хүүхэд асрах хугацааг гараар бөглөх шаардлагатай болно. Үүнийг хийхийн тулд баримт бичгийн доод хэсэгт хулганы баруун товчийг дараад товчлуурыг ашиглана уу Нэмэх:

    Тухайн үеийн нэрийг хүртэл гараар оруулах ёстой:

    Энэ бол миний богино нийтлэлдээ танд хэлэхийг хүссэн зүйл юм. Бидэнтэй нийгмийн сүлжээнд нэгдээрэй, бидэнд бичээрэй. Асуултаа асуу. Та хэлэлцүүлгийн шинэ сэдвүүдийг сонгоход бидэнд тусална уу