Ажилчдынхаа дундаж тоог мэдээлэх. Ажилчдын дундаж тооны талаархи тайлан гаргах журам


Жил бүр 1-р сарын 20 хүртэл байгууллага, хувь хүмүүстэй хөдөлмөрийн харилцаанд ордог хувиараа бизнес эрхлэгчдийг эс тооцвол хяналтын байгууллагад тусгай тайлан - KND 1110018 - "Ажилчдын дундаж тооны тухай мэдээлэл" -ийг гаргаж өгөх ёстой. Үүнийг хэрхэн бөглөхийг үзье.

Татварын тайлангийн дундаж тоог хэн, хэзээ ирүүлдэг

Энэ төрлийн тайлан нь мэдэгдэл биш боловч хэрэв маягтыг өгөхгүй эсвэл хугацаа нь дуусахгүй бол компанид болон маягтыг бүрдүүлэх үүрэгтэй этгээдэд 200 рублийн торгууль ногдуулдаг. ба 300-500 рубль. дагуу.

Татварын албанд зочлохдоо тайлангийн маягтыг Холбооны татварын албаны албан ёсны вэбсайтаас татаж авах, эсвэл тайлангийн цахим хувилбарыг эмхлэх тусгай програм хангамж ашиглах боломжтой.

Өмнө дурьдсанчлан, бараг бүх байгууллагууд энэ төрлийн тайланг IFTS-т оруулах шаардлагатай байдаг. Үл хамаарах зүйл бол ажилчидгүй хувь хүний \u200b\u200bбизнес эрхлэгчид юм.

Олон маргаантай байгаа хэдий ч шинээр байгуулагдсан болон өөрчлөн байгуулагдсан аж ахуйн нэгжүүд бүртгүүлсэн газартаа дундаж цалингийн тайлан гаргаж өгөх шаардлагатай байна. Түүгээр ч зогсохгүй тэдэнд тайлагнах эцсийн хугацааг өөр хэлбэрээр, АНУ-ын НҮБ-д элссэн өдрөөс хойш дараагийн сарын 20-ны өдөр хүртэл өгөх болно. Сар бүр өгөгдөл өгдөг.

267 1C видео хичээлийг үнэ төлбөргүй авах боломжтой:

Жишээлбэл, тус компанийг энэ оны 3-р сарын 18-нд бүртгүүлсэн бөгөөд энэ нь 4-р сарын 20-оос өмнө ирүүлсэн байх ёстой гэсэн үг юм. Хэрэв компани ажилтангүй бол үүсгэн байгуулагчтай бол энэ мэдээллийг татварын албанд өгдөг боловч үүсгэн байгуулагч нь дундаж ажилтны ажилтан гэж тооцогддоггүй.

KND маягтыг бөглөх журам 1110018

Энэ хэлбэрийг хамгийн энгийн бөгөөд ойлгомжтой байдлаар авч үздэг. Дуусгахын тулд их цаг хугацаа, мэдлэг шаардагддаггүй. Гэсэн хэдий ч хариуцлагатай хүнээс асуулт гарч ирдэг. Тиймээс маягт нь дараахь мэдээллийг агуулна.

  • компанийн дэлгэрэнгүй мэдээлэл: KPP, TIN, овог нэр, IP-д - бүтэн нэр;
  • татварын албаны дэлгэрэнгүй мэдээлэл: код, нэр;
  • тайлангийн огноо;
  • ажилчдын дундаж тоо:

Тайланг бөглөсний дараа үүнийг хэвлэж, толгойны гарын үсгээр баталгаажуулсан байх ёстой. Хэрэв лац байгаа бол сэтгэгдлийг маягтын доод талд байрлуулна. Хэрэв тайланд итгэмжлэгдсэн хүн гарын үсэг зурсан бол итгэмжлэлийг маягтанд хавсаргана.

Дундаж тооны тооллогыг одоо байгаа зөвлөмжийн дагуу, тусгайлан тодорхойлсон томъёоны дагуу хийдэг. Ерөнхийдөө байгууллага дахь ажилчдын дундаж тоо нь тодорхой хугацаанд албан ёсоор ажилласан цалинтай ажилчдын тоон үзүүлэлт юм.

Компанид ажилчид байхгүй, цалинг нь тооцоогүй бол тайлан ирүүлэх шаардлагатай эсэх талаар маргаантай асуудлууд байдаг. Зааварт заасны дагуу тэг тайланг оруулах шаардлагатай боловч дундаж тооны хэсгийг бөглөхдөө "0" гэсэн тэмдэглэгээ, эсвэл зураасаар бичнэ.

Тайланг хэд хэдэн хэлбэрээр гаргаж болно:

Өмнө дурьдсанчлан, маягтыг Холбооны татварын албаны албан ёсны порталаас excel хэлбэрээр татаж авах боломжтой бөгөөд тусгай програм ашиглан татварын байцаагчаар бөглөж болно: Татвар төлөгч эсвэл 1С Нягтлан бодох бүртгэл.

Тухайн тохиолдол бүрт цаасан хэвлэл мэдээллийн хэрэгслийг хүлээж авахаар заасан бөгөөд үүнийг дараа нь аж ахуйн нэгжийг бүртгэх газар дээрхи ОУСБХ-нд хоёр хувь хэлбэрээр хүргүүлнэ. Нэг тайлан дээр байцаагч нь маягтыг хүлээн авсан тохиолдолд тамга тавьж, хариуцсан хүнд дамжуулдаг, хоёр дахь хуудсыг нь өөртөө үлдээдэг.

Энэ тайлагнах аргыг 100-аас доош ажилчидтай компаниудад олгодог. Хэрэв дундаж ажилтнууд энэ үзүүлэлтээс давсан бол тайланг цахим хэлбэрээр өгөх ёстой.

Энэхүү маягт нь мэдүүлэг биш тул ирээгүй тохиолдолд татварын алба нь дансаа хураах эрхгүй боловч торгууль ногдуулах эрхтэй.

Ажилчдын дундаж тооны тухай мэдээллийг (нэгдсэн хэлбэр нь нэгтгэсэн) аж ахуйн нэгжүүд Холбооны татварын албаны байцаагч байгууллагад ирүүлдэг. Уг процедурыг Урлагт тусгасан болно. ОХУ-ын 80 Татварын хууль. Татварын улсын байцаагч нь тухайн тооноос хамааран ямар арилжааны байгууллагаар тайланг цаасан хэлбэрээр гаргаж, баримт бичгийг цахим цахим системд багтааж өгөхийг зөвшөөрнө. Нэмж хэлэхэд, ажилчдын дундаж тоо нь жижиг аж ахуйн нэгжүүдэд чухал ач холбогдолтой байдаг - хэрэв тэдгээр нь ирээгүй бол та жижиг бизнесийн нэг бүртгэлд хамрагдах боломжгүй, учир нь элбэг дэлбэг байдлын тухай мэдээлэл нь энэ бүртгэлд хамрагдах шалгууруудын нэг юм.

2018 оны тооллогын мэдээлэл: хэн, хаана өргөдөл гаргах

Зохицуулалтын актын дагуу хөлсөлсөн ажилчдын тоон утгын талаархи дундаж үзүүлэлтийн талаарх мэдээллийг бэлтгэх.

  • бүх төрлийн хуулийн этгээд;
  • Ажилчидтай байсан хувиараа бизнес эрхлэгчид.

Тайлангийн хугацааны туршид хөдөлмөрийн гэрээгээр ажилчингүй байсан бол хувиараа бизнес эрхлэгчдийн статустай аж ахуйн нэгжүүдийн ажилчдын дундаж тоо (KND 1110018) -ийн талаархи мэдээллийг ирүүлж болохгүй. Хуулийн этгээдийн хувьд үл хамаарах зүйл байхгүй. Захирал нь цорын ганц ажилтан байсан ч дундаж ажилчдын тайланг бөглөж, илгээдэг (Сангийн яамны 2014.02.04-ний өдрийн 03-02-07 / 1/4390 тоот захидал). Энэхүү үүрэг нь аливаа татварын дэглэмийн дагуу арилжааны байгууллагуудад хамаарна.

Ажилчдын дундаж тооны тухай мэдээллийг (зохицуулалттай хэлбэрээр) ирүүлнэ.

  • холбооны татварын албаны биечлэн;
  • шуудангаар илгээсэн, гэрчилгээ, бараа материалыг дугтуйнд хавсаргах;
  • итгэмжлэгдсэн төлөөлөгчөөр дамжуулсан;
  • цахим хэлбэрээр бууж өгсөн.

Ажилчдын дундаж тооны талаарх мэдээлэл: эцсийн хугацаа

Улсын тоон бүрэлдэхүүний талаарх мэдээллийг өнгөрсөн хугацааны мэдээлэлд үндэслэн тайлангийн огноогоор бүрдүүлнэ. Та маягтыг тайлант жил дууссанаас хойш 20 хоногийн дотор Холбооны татварын албанд ирүүлэх ёстой. 2018 онд эцсийн хугацаа 1-р сарын 22-ны өдөр (1-р сарын 21, 22-ны өдрүүд амралтын өдөр) Дахин өөрчлөгдсөн болон шинээр байгуулагдах пүүсүүдийн хувьд шинэ аж ахуйн нэгжийн статусыг авсан сараас эхлэн 20 хоногийн дүрмийг баримтална.

Дундаж дугаарын гэрчилгээ: дээж

Дундаж тоог Rosstat-ийн 10.26.2015 оны 498 тоот тушаалаар гаргасан журмын дагуу тооцдог. Тооцооллын алгоритмыг 2018 оноос хойш оруулсан болно. Дундаж байдлаар жирэмсний амралтанд байгаа хүмүүсийг хамруулах ёстой боловч бүрэн бус хугацаагаар үргэлжлүүлэн ажиллана. ажил олгогч эсвэл гэртээ ажлын өдөр.

Дундаж ажилчдын талаарх мэдээллийн хэлбэрийг 2007 оны 3-р сарын 29-ний өдрийн тушаалаар MM-3-25 / 174 @ тоогоор бичсэн байна. Шалгуур үзүүлэлтүүдийн тусгалын онцлогийг Холбооны татварын албаны 2007 оны 4-р сарын 26-ны өдрийн ChD-6-25 / 353 @ тоот албан бичгээр өгсөн болно. Ажилчдын дундаж тооны гэрчилгээ (дээжийг доор татаж авах боломжтой) 1 хуудаснаас бүрдэнэ. Документын багана дээр та заавал оруулах ёстой.

  • хувиараа бизнес эрхлэгч, хуулийн этгээдийн бүртгэлийн мэдээлэл;
  • холбооны татварын албаны бүрэн эрхийг тодорхойлох;
  • гүйцэтгэсэн огноо, тооцоо хийсэн огноо;
  • дундаж тоон үзүүлэлтийн утга.

Дундаж ажилчдын гэрчилгээг дарга (эсвэл хувиараа бизнес эрхлэгч) -ийн гарын үсгээр баталгаажуулдаг. Маягтыг өөр хүн гарын үсэг зурсан тохиолдолд гарын үсэг зурах эрхийг баталгаажуулсан баримт бичгийн хуулбарыг гэрчилгээнд хавсаргасан байх ёстой. Мэдээллийн хэлбэрээр өөрөө гуравдагч этгээдийн итгэмжлэгдсэн төлөөлөгчдийн мэдээллийг, хэрэв тэдгээр мэдээллийг ирүүлсэн бол заавал зааж өгөх ёстой (IP-ийн хувьд үүнийг нотариатаар баталгаажуулсан байх ёстой).

Өмнөх хуанлийн жилийн ажилчдын дунджийн талаарх мэдээллийг 1-р сарын 20 хүртэл татварын албанд ирүүлнэ. 2018 онд энэ өдөр амралтын өдрүүдтэй таарч байгаа тул дундаж дугаар авах эцсийн хугацаа 1-р сарын 22-ны даваа гаригт хойшлогдлоо.

Дундаж тоог хэн дамжуулдаг

Чухал!  Байгууллага, аж ахуй эрхлэгчдэд 2017 оны дундаж тооны тухай мэдээллийг илгээх эцсийн хугацаа 2018 оны 1-р сарын 22-ны өдөр.

Бизнес эрхлэгчид мөн мэдээлэл өгөх шаардлагатай байдаг, гэхдээ зөвхөн ажилчидгүй, эс тэгвээс 2017 онд ажиллаагүй бизнес эрхлэгчдээс л мэдээлэл авна. Хэрэв энэ хугацаанд IP-д ажилчид байхгүй байсан бол тэг тооцооллыг багтаасан мэдээллийг оруулах шаардлагагүй болно.

Мэдээлэлд оруулсан мэдээлэл нь байгууллага, хувиараа бизнес эрхлэгчдэд татварын тусгай дэглэмийг хэрэгжүүлэх эрх, түүнчлэн татварын тайланд цаасан болон цахим тайлан илгээх үүрэг, НӨАТ-аас чөлөөлөх, чөлөөлөх үүрэг гэх мэт нөлөөлнө. Үүнийг хуульд заасан хугацаанд хийх ёстой.

Тусдаа хэсэг нь татварын албанд бие даан мэдээлэл өгдөггүй. Тэд тооцоогоо бэлдэж, төв оффис руу явуулдаг бөгөөд аль хэдийн дарга байгууллага нь бүх хэлтэсийг оруулаад компанийхаа хэмжээнд мэдээллийг илгээдэг.

The жишээг авч үзье

Тус компани Континент ХХК нь 2017 оны 8-р сард хуулийн этгээдээр бүртгэгдсэн. Эхний удаа мэдээлэл Континент ХХК нь 2017 оны 9-р сарын 1-ний өдрөөс эхлэн 2017 оны 9-р сарын 20-ны өдрөөс өмнө ирүүлэх ёстой. Мөн хоёр дахь удаагаа мэдээллийг жилийн эцэст буюу 2018 оны 1-р сарын 22-ны өдрөөс 2018 оны 1-р сарын 1-ний дотор ирүүлэх шаардлагатай.

Гэхдээ тухайн байгууллага оны эхээр, нэгдүгээр сард бүртгэлтэй байсан бол яах вэ. Бүх байгууллагууд 20-ны өдөр гэхэд мэдээлэл бэлтгэх ёстой, гэхдээ шинээр бүртгүүлсэн байгууллагын талаар юу хэлэх вэ?

Асуултанд хариулахын тулд бид Веста ХХК нь зөвхөн 2018 оны 1-р сард бүртгүүлсэн байгууллагаас өөр жишээг шинжлэх болно. Би 2018 оны 1-р сарын 22-наас өмнө мэдээлэл өгөх шаардлагатай юу? Веста ХХК-ийн хувьд 2018 онд хоёр удаа мэдээлэл өгөх шаардлагатай болно. Эхний удаа 2018 оны 2-р сарын 20-ны өдрөөс 2-р сарын 1 хүртэл ажиллана. Хоёр дахь удаагаа мэдээллийг 2019 оны 1-р сарын 20-ны дотор бусад байгууллагуудтай хамт ирүүлэх шаардлагатай. Тиймээс 2018 оны 1-р сард, тухайлбал, Веста ХХК-ийн 22-р өдрийг хүртэл мэдээлэл өгөх шаардлагагүй.

Чухал!  2018 оны 1-р сард бүртгүүлсэн байгууллага, хувиараа бизнес эрхлэгчид дундаж цалингийн талаархи мэдээлэл өгөх шаардлагагүй. Тэд зөвхөн мэдээллийг 2018 оны 2-р сарын 1-ний өдрөөс эхлэн өгөх ёстой бөгөөд ирүүлэх эцсийн хугацаа 2018 оны 2-р сарын 20-ны өдрөөс хэтрэхгүй байна.

Хүн амын дундаж мэдээллийг хэрхэн яаж авах вэ

Байгууллагын боловсон хүчний тоог мэдээллээр хангах маягт нь ОХУ-ын Холбооны татварын албаны 2007 оны 3-р сарын 29-ний өдрийн тушаалаар батлагдсан № MM-3 25/174 @ маягт юм. Мэдээллийг байгууллага эсвэл хувь хүн бүртгүүлсэн IFTS-т өгдөг. Хэрэв байгууллага нь тусдаа хэлтэстэй бол тусад нь тайлагнах ёсгүй. Татварын талаархи мэдээллийг эцэг эх байгууллага нь бүх ажилчид, түүний дотор тусдаа хэлтэсүүдэд өгдөг.

Мэдээллийг цаасан болон цахим хэлбэрээр хоёуланг нь өгөх боломжтой. Цаасан дээр байгаа мэдээллийг Холбооны татварын албанд биечлэн өгөх буюу шуудангаар илгээнэ. Зөвхөн боловсон хүчний тоо 200-аас хэтрэхгүй байгууллагууд л ийм байдлаар мэдээлэл ирүүлж болно. 200-аас дээш хүн ажилладаг байгууллагуудын хувьд мэдээллийг зөвхөн цахим хэлбэрээр өгөх шаардлагатай.

Дундаж ажилчдын тоог цаг тухайд нь өгөхгүй байх хариуцлага

Мэдээлэл ирүүлээгүй эсвэл цаг тухайд нь ирүүлээгүй тохиолдолд торгууль төлөхийг ОХУ-ын Захиргааны зөрчлийн тухай хуулийн Татварын хуульд заасан байдаг.

  • 200 рубль - байгууллагын хувьд
  • Менежерийн хувьд 300 - 500 рубль.

IFTS-ийн торгуулийг ихэвчлэн зөвхөн байгууллагад ногдуулдаг. Толгойг зөвхөн шүүхийн шийдвэрээр торгуулж болно, өөрөөр хэлбэл ОТСЦ-ээс торгуулийг нь буцааж авахын тулд тэр шүүх дээр очих шаардлагатай болно.

Торгууль төлөх нь байгууллагыг мэдээлэл өгөхөөс чөлөөлдөггүй. Байгууллага торгуулийн төлбөрийг үл харгалзан мэдээлэл өгөх ёстой.

Тайлангаа цаг хугацаанд нь ирүүлээгүй торгуулиас гадна татварын байгууллага нь тухайн компанийн эсвэл хувиараа бизнес эрхлэгчийн дансыг хаах эрхтэй. Гэхдээ шаардлага нь зөвхөн татварын тайлан, татвар, торгууль, торгууль төлөх шаардлагуудад хамаарна. Ажилчдын дундаж тооны талаархи мэдээллийн хувьд IFTS нь цаг тухайд нь ирүүлээгүйн улмаас одоогийн дансаа хаах эрхгүй.

Дундаж тоонд хэн багтдаг вэ

Дундаж хэмжээг тооцохдоо дараах ажилчдыг анхаарч үзэх хэрэгтэй.

  • бизнес аялалд явах хүмүүс;
  • өвчний чөлөөтэй байгаа;
  • алсаас ажилладаг;
  • хэн нь амралтаараа (жилийн болон нэмэлт);
  • тооцооны өдөр амралтын өдөртэй ажилчид;
  • үүрэгт ажилчдаас;
  • эзгүй байгаа ажилчид.

Дараахь жагсаалтад дунджийг тооцохдоо анхаарах ёсгүй хүмүүс багтсан болно.

  • гадаад хэсэг таймерууд;
  • иргэний хуулийн дагуу ажиллах;
  • жирэмсний амралтаар (эсвэл үрчлүүлэхтэй холбогдуулан) эмэгтэй ажилчид;
  • жирэмсний амралтын өдрүүдэд эмэгтэй ажилчид.

Дундаж тоог тооцоолох томъёо

Дундаж хүн амын хэмжээг тооцоолох томъёог доор харуулав.

MF \u003d MF / M,

MF - тухайн үеийн дундаж тоо

SCM - энэ сарын сарын дундаж тоо,

M - тухайн үеийн саруудын тоо.

Сар бүрийн хувьд дундаж тоог дараах байдлаар тодорхойлно.

MFM \u003d SPp + SPn,

SPp - бүтэн цагийн ажилчдын дундаж тоо;

SPn - цагийн ажилчдын дундаж тоо.

2017 оны 11-р сард Континент ХХК-ийн ажилчдын тоо (цалингийн тоо) 1-ээс 20, 62 хүн, 21-ээс 30, 38 хүн байв. Хоёр ажилтан энэ сард жирэмсний амралтанд байсан тул тооцоог нь хасч тооцно. Бид тооцоолох болно:

(62 - 2) х 20 хоног + (38 - 2) х 10 хоног \u003d 1,200 + 360 \u003d 1,560 хүн

10-р сарын ажилчдын дундаж тоо:

1,560 / 30 \u003d 52 хүн

Континент ХХК нь 5 өдрийн ажлын долоо хоногтой, ажлын 8 цагтай. Гурван ажилтан 5 цагтай тэнцэх цагийн ажил хийдэг.

Арваннэгдүгээр сард эдгээр ажилчдын 2 нь 21 ажлын өдөр, нэг нь ердөө 15 ажлын өдөр ажилласан.

Хүний нийт хоногийн тоог тодорхойлох:

5/8 x 21 x 2 + 5/8 x 15 x 1 \u003d 26.25 + 9.375 \u003d 36 хүн / хоног

Арваннэгдүгээр сарын ажилчдын дундаж тоо:

36/21 \u003d 1.71 хүн

Хууль эрх зүйн орчин

Хууль тогтоомжийн акт Агуулга
ОХУ-ын Сангийн яамны 2014 оны 4-р сарын 04-ний өдрийн 03-02-07 / 1/4390 тоот захидал"Татварын албанд бүртгүүлэх тухай, түүнчлэн нэгдсэн (хялбаршуулсан) мэдүүлэг, татварын объектгүй аж ахуйн нэгж, ажилтангүй шинээр байгуулагдсан байгууллагын ажилчдын дундаж тооны тухай мэдээлэл."
Татварын хуулийн 126 дугаар зүйл"Татварын хяналт шалгалтанд шаардлагатай мэдээллийг татварын албанд өгөхгүй байх".
Татварын хуулийн 80 дугаар зүйл"Татварын тайлан, тооцоо"
ОХУ-ын Захиргааны хуулийн 15.6"Татварын хяналт шалгалтанд шаардлагатай мэдээллийг ирүүлээгүй (тайлагнаагүй)".
ОХУ-ын Сангийн яамны 2012 оны 2-р сарын 14-ний өдрийн 03-02-07 / 1-38 тоот захидал“Төв салбар байгууллагынхаа тайланг гаргах тухай”

Шинэ хэлбэр "Өмнөх хуанлийн жилийн ажилчдын дундаж тооны тухай мэдээлэл"  ОХУ-ын Холбооны татварын албаны 2007 оны 29.03.2007 N MM-3-25 / 174 @ тушаалаар албан ёсоор батлав.

KND 1110018 маягтын талаархи дэлгэрэнгүй мэдээллийг:

  • 2015 оны хялбаршуулсан татварын тогтолцооны дагуу жилийн тайланг бүрдүүлэх, найруулах, эцсийн хугацааг гаргах журам. Мэдүүлгийг бөглөх хэлбэр, журам. Жишээ

    G. N 237); - өмнөх хуанлийн жилийн ажилчдын дундаж тооны тухай мэдээлэл. Тэр мөн татварын ... татвар төлөгчийг ирүүлэх ёстой; - хувь хүмүүсийн орлогын талаархи мэдээлэл. Байгууллага - & ... g. N 237); - өмнөх хуанлийн жилийн ажилчдын дундаж тооны тухай мэдээлэл. Тэр бас татварын тайлангаа гаргах ёстой ... болон түүний үйл ажиллагааны санхүүгийн үр дүнгийн талаар. Үүнийг тайлант жилийн эмхэтгэсэн ... эмнэлгийн байгууллагын зардлаар ажиллагсдад төлсөн төсөвт бус хөрөнгийг ...

  • Жижиг, дунд үйлдвэрүүдийн нэгдсэн бүртгэлийн тухай

    Дараахь шалтгаанууд: Байгууллага (бизнес эрхлэгч) нь өнгөрсөн хуанлийн жилийн ажилчдын дундаж тоо, (эсвэл) татварын тайлангийн талаархи мэдээллийг (p ... ОХУ-ын Засгийн газрын 04.04.2016 оны 265 тоот тогтоолоор батлагдсан "хуанлийн өмнөх жилийн үйл ажиллагаа" ... Өмнөх хуанлийн жилд ажиллагсдын дундаж тоо, өмнөх хуанлийн жилийн бизнесийн орлогын талаар жижиг дунд үйлдвэрлэл эрхлэгчдийн ...

  • Татвар төлөгчийн талаархи мэдээллийг FTS вэбсайтад байршуулах эцсийн хугацаа

    Татвар төлөгчдийн бүлэг; тухайн байгууллагын ажилчдын хуанлийн жилийн дундаж тоо; байгууллагаас хуанлийн жилд төлсөн татварын хэмжээ, ... заасан мэдээллийг байршуулсан жилийн 5-р сарын 1-ний байдлаар байршуулах.Суулгах байрлалаас өмнөх сарын хуанлийн хувьд ... мэдээлэл байрлуулах журам Тухайн байгууллагын ажиллагсдын дундаж тоо, мэдээллийг байрлуулсан жилээс өмнөх хуанлийн жилд. Вэбсайтын нэр ба ...

  • Жижиг бизнесийн байдал: дагаж мөрдөх шинэ шалгуурууд

    Хувиараа бизнес эрхлэгчдэд зориулсан дугаарууд. Тиймээс өмнөх хуанлийн жилийн ажилчдын дундаж тоо 101 ... .2016-аас хэтрэхгүй байх ёстой. Энэхүү бүртгэлд хуулийн этгээдийн болон хувь хүний \u200b\u200bтухай ... ба USRIP, өмнөх хуанлийн жилийн бизнесийн үйл ажиллагаанаас олсон орлогын мэдээлэл, мэдээллийг агуулсан болно ...

  • TZV-MP - жижиг бизнес эрхлэх нэг хэлбэр

    Нэг удаагийн маягтын дугаар TZV-MP "Үйлдвэрлэл, борлуулалтын зардлын талаархи мэдээлэл ... маягтын дугаар TZV-MP" Үйлдвэрлэл, борлуулалтын өртгийн талаархи мэдээлэл ... өмнөх хуанлийн жилд ажиллагсдын дундаж тоо 100 хүнээс хэтрээгүй; өмнөх хуанлийн жилд аж ахуйн нэгжийн үйл ажиллагаанаас олсон орлого ... цаашид зааварчилгаа гэх). Үүнд бүхэл бүтэн хуулийн этгээдийн ... үр дүнгийн талаархи мэдээлэл орно. 1-р хэсэг "Бүтээгдэхүүн (бараа ... борлуулснаас олсон орлогын талаархи мэдээлэл).

  • Нягтлан бодох бүртгэлийн зөрчил, түүний дотор аудитын дүгнэлт байхгүйн улмаас захирлыг ажлаас халах

    "Нягтлан бодох бүртгэлийн тухай" 2011 оны 12-р сарын 6-ны өдрийн N 402-ФЗ-д ... ажиллагсдын тоог, өмнөх хуанлийн жилд ажиллагчдын дундаж тоог ашигладаг, борлуулалтын орлогын оронд өмнөх хуанлийн жилд хүлээн авсан орлогын үзүүлэлтийг ашигладаг ... мэдээллийг бие даасан байдлаар харуулдаг. ажиллагсдын орлого, ажиллагсдын дундаж тоо, Хуулийн этгээдийн улсын нэгдсэн бүртгэл, аж ахуйн нэгж, үл хөдлөх хөрөнгийн улсын бүртгэлийн мэдээлэл ... байгууллагын дарга нар аудитын гэрээ байгуулах талаар бодож үзэхийг зөвлөж байна.

  • Бичил бизнес эрхлэгчдийн боловсон хүчний урсгал

    Өмнөх хуанлийн жилд дунджаар 15 хүнээс хэтрэхгүй байх зохих бүртгэлд оруулна.