Tibbiy ko'rikdan o'tish uchun hujjatlar. Tibbiy ko'rikdan o'tish qancha turadi? Bunday xatti-harakatlar jarimaga tortiladi.

Tibbiy ko'rik Bu nafaqat kompaniya yoki korxonaning xodimi bo'lganlar uchun, balki yangi ishga kirishni rejalashtirganlar uchun ham majburiy tartib.

Ushbu faoliyatning asosiy maqsadi bajarilgan ishning xodimga zarar etkazishini yoki xodim boshqa hamkasblari yoki mijozlariga zarar etkazishini aniqlashdir.

Shuningdek, jismoniy tekshiruv kasbiy kasalliklarning dastlabki belgilarini yoki ularga moyillikni aniqlash uchun mo'ljallangan.

Ushbu protsedura ish beruvchilarga statistikani olib borishga va umuman jamoaning sog'lig'ini kuzatishga imkon beradi. Bundan tashqari, kasallanish darajasi profilaktika rejalarini ish muhitini yaxshilashni maqsad qilib olishga yordam beradi.

Amaldagi qonunchilikka muvofiq, barcha kerakli sertifikatlarga ega bo'lmagan shaxs ish boshlash huquqiga ega emas. Ushbu majburiyatni bajarmaganlik xodim tomonidan ham, xususan, uch guruh odamlar uchun birdaniga xavf tug'diradigan ish beruvchi tomonidan ham jazolanishi kerak: ishchilar, potentsial xodim, mijozlar.

Shaxs o'zboshimchalik bilan tibbiy ko'rikdan bosh tortishga haqli emas.

Tibbiy muassasani tanlash: vakolatlar ro'yxati

Har bir inson davlat poliklinikasida ko'rikdan o'tkazish nafaqat sizning hayotingizning 10 kunini, balki asab tizimiga va umuman byudjet tashkilotlariga bo'lgan munosabatga juda yomon ta'sir qilishi mumkinligini hamma biladi.

Xususiy klinikasi

Yuqoridagi barcha noqulayliklar tufayli, tobora ko'proq xususiy klinikalar bunday tezlikda ochilmoqda. Odatda navbat yo'q, xodimlar har doim muloyim va xushmuomalali, asboblar steril va bir martali ishlatilgan, natijalar etkazib berish kunida tayyor bo'lishi mumkin, ammo ... buning hammasi uchun siz katta pul to'lashingiz kerak bo'ladi.

Ko'pchilik o'z vaqtlari va asab hujayralarini tejash maqsadida bunga rozi bo'lishadi, ammo yana bir ilmoq bor: barcha xususiy tibbiyot muassasalari fitness bo'yicha sertifikat berishga haqli emas.

Ammo yaxshi yangilik bor, taqiq faqat davlat sanitariya stantsiyasida topshiriladigan testlarga taalluqlidir va ularning soni unchalik ko'p emas va hamma ham ularni qabul qilishi shart emas (oziq-ovqat sanoati, bolalar bilan ishlash).

Ruhiy salomatlik to'g'risidagi guvohnomani (kamdan-kam hollarda, odatda bolalar bilan ishlash uchun) faqat davlat idorasidan olish mumkin.

Barcha qon sinovlari, shu jumladan OIV va B va S gepatitiga qarshi antikorlarning namunalari rasmiy ro'yxatdan o'tgan va barcha javoblarni muhr bilan tasdiqlangan har qanday klinikada o'tkazilishi mumkin.

Davlat poliklinikasi

Davlat poliklinikasi deyarli har qanday sinovlarni o'tkazish va har qanday turdagi kasbiy yaroqliligi to'g'risida xulosalar chiqarish huquqiga ega (psixiatrning ma'lumotnomasidan tashqari). Byudjet kasalxonalarining afzalligi tekshiruvlarning nisbatan past narxidir.

Salbiy tomoni shundaki, barcha poliklinikalarda qon va biomateriallarni qabul qiluvchi va qayta ishlaydigan statsionar laboratoriyalar mavjud emas. Odatda, barcha to'siqlar joyida amalga oshiriladi va bir xil xususiy laboratoriyalar tekshiruv o'tkazadilar. Bu ko'proq vaqt talab etadi.

Tibbiy ko'rikdan o'tish tartibi

Tibbiy ko'rikdan o'tkazish kelajakdagi va hozirgi xodimlarning (Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 214-moddasi) va ish beruvchining javobgarligi bo'lganligi sababli, ikkinchisi, birinchisini, potentsial xodimning qaysi shifokorlarga murojaat qilishi kerakligi, qaysi klinikaga borishi haqida to'liq tasavvurga ega bo'lishini ko'rsatishi kerak. kerakli pozitsiyani egallash uchun etkazib berish uchun qanday sinovlar talab etiladi.

Ishga murojaat qilishda tibbiy ko'rikdan o'tish tartibi quyidagicha:

Lavozimga da'vogar barcha kerakli ma'lumotlarni va to'liq ko'rsatmalarni oladi.
Keyinchalik u korxona yoki tashkilotda tibbiy ko'rikdan o'tish shaklini oladi yoki oladi (turli tashkilotlar turli shakllarni to'ldirishni talab qilishi mumkin).
Sizga kerak bo'lgan hamma narsani olgan holda, tibbiy ko'rik uchun pasportingizni va yo'llanmani olib kelishingiz kerak.
Keyinchalik, siz klinikaning registriga borishingiz va ambulatoriya kartangizni olishingiz kerak.
Shifokorga tashrif buyurish tartibi to'g'risida, shuningdek, ro'yxatga olish kitobini so'rashingiz mumkin, ammo qonunga ko'ra, birinchi va oxirgi shifokor sizning mahalliy terapevtingiz bo'lishi kerak. U sizga komissiyani o'tishni qanday tashkil qilish kerakligini aytib beradi va shundan so'ng u barcha natijalarni tasdiqlaydi va sizning sog'lig'ingiz sizni qiziqtirgan lavozimda ishlash uchun yaroqliligi to'g'risida xulosa beradi.
Agar so'rov tank ekinlarini o'z ichiga olsa, shuni esda tutingki, natijalari ko'rsatilgan shtamplar nafaqat tibbiy kitobga, balki shablon shaklida ham joylashtirilishi kerak. Kamida bitta bunday muhr bo'lmasa, terapevt xulosa va ish uchun ruxsat berishga haqli emas.
Fikrni olgandan keyin sizni imtihonga yuborgan kishiga (hamshira yoki kadrlar bo'limi) murojaat qilishingiz va olingan barcha hujjatlarni topshirishingiz mumkin. Sog'liqni saqlash kitobi va guvohnomasini nusxasini olish yaxshidir.

Kerakli shifokorlar va testlarning ro'yxati

Yuqorida aytib o'tilganidek, har bir kasbda kelajakdagi xodim tashrif buyurishi kerak bo'lgan majburiy testlar va shifokorlar ro'yxati mavjud. Ammo majburiy va shu sababli barcha lavozim va yosh uchun bir xil bo'lgan narsalar mavjud.

Bu ish uchun murojaat qilishda hamma tashrif buyurishi kerak bo'lgan mutaxassislarning asosiy ro'yxati.

Bu shifokorlar, biz yiliga 1-2 marta eslatmalarsiz tashrif buyurishimiz shart, ammo, afsuski, biz buni faqat majburan qilamiz:

Terapevt. Sizni to'g'ri mutaxassislarga yo'naltiradi va egallab turgan lavozimning jismoniy va aqliy (agar kerak bo'lsa) sog'lig'i darajasiga muvofiqligi yoki etarli emasligi to'g'risida ekspert xulosasini yozadi.
Ginekolog va jarroh (o'z navbatida ayollar va erkaklar uchun). Ushbu shifokorlarga yiliga ikki marta profilaktik tashrif buyurish tavsiya etiladi, ammo yollashdan oldin - bu sayohat ixtiyoriy emas, majburiydir. Dastlabki bosqichlarda "erkak" yoki "ayol" tomonidan kasalliklarni aniqlash 87% hollarda ular bilan kurashishga imkon beradi.
Fluorografiya hamma uchun majburiydir. Sil kasalligi bilan kasallanishning hozirgi statistikasini hisobga olgan holda, ushbu talab mustahkam asosga ega. Sog'liqni saqlash vazirligi fluorografik tekshiruvlarning yozuvlarini sinchkovlik bilan kuzatib boradi, shuning uchun natijalarni sotib olishga harakat qilganingizda, siz ham, shifokor hamshira jinoiy javobgarlik xavfiga duch kelasiz.

Xulosa berishning nuanslari

Shuni ta'kidlash kerakki, barcha ish beruvchilar hanuzgacha xususiy klinikalar bilan hamkorlik qilishga odatlanmagan, shuning uchun ular noto'g'ri ma'lumotlardan qo'rqib, "xususiy savdogarlar" dan sertifikatlarni olishni istamaydilar.

Tekshiruvni boshlamoqchi bo'lgan odam uchun eng yaxshi usul bu darhol ish beruvchidan xususiy tibbiyot muassasasi shifokorining xulosalarini qabul qiladimi-yo'qligini so'rashdir.

Shuni ta'kidlash kerakki, terapevt tomonidan tekshirilmagan oddiy sinovlar qabul uchun asos emas. Ya'ni, agar siz xususiy klinikaning xizmatlaridan foydalansangiz, unda xulosani olishning ikkita usuli bor: xuddi shu klinikadagi shifokor bilan bog'laning yoki natijalarni ro'yxatga olish manzilida terapevtingizga etkazing.

Kim to'lashi kerak va qancha?

Mehnat kodeksiga ko'ra, ish beruvchi so'rovnomadagi majburiy narsalar uchun to'lashi kerak. Bundan tashqari, u qo'shimcha to'lovlarni to'lamasdan qo'shimcha testlarni tanlash huquqiga ega emas.

Agar kompaniya xarajatlarni to'lashga rozi bo'lsa ham, xodim Rossiya Federatsiyasi qonun hujjatlari bilan tartibga solinmagan imtihonlardan bosh tortishga to'liq haqlidir.

Ish beruvchi xususiy tadbirkor bo'lgan holatlarga kelsak, u holda ekspertiza tekshiruvi uchun pul to'lamaydi. Bu, odatda, o'qishlarning standart ro'yxati bepul ekanligi bilan bog'liq.

Ishga da'vogar barcha qo'shimcha sinovlar ish beruvchi tomonidan to'liq to'lanishi kerakligini yodda tutishi kerak. Ish beruvchining ixtiyoriy tadqiqotlar o'tkazmasdan shartnoma tuzishdan bosh tortishi - bu to'g'ridan-to'g'ri qonun buzilishi.

Tibbiy ko'rikning yo'qligi oqibatlari va javobgarligi

5.27.1 moddasiga binoan. 3., sanitariya kitobi yoki tibbiy ko'rikning yo'qligi (shuningdek, muddati o'tgan tibbiy ko'rik) ma'muriy jazoga sabab bo'ladi. Jismoniy shaxs bo'lgan huquqbuzarga nisbatan qo'llaniladigan jarima 15-25 ming rublni tashkil etadi, yuridik shaxs esa uni 110-130 ming rubl miqdorida to'lashga majburdir.

Tibbiy ko'rikdan o'tishi kerak bo'lgan shaxslar toifasi

Ba'zi kasblar faqat fluorografi va bemorning tarixining yuzaki to'plamiga asoslangan terapevtning fikrini talab qiladi. Ammo bir qator ish lavozimlari bor, ular faqat to'liq tekshiruvdan o'tgan odamlar tomonidan egallab olinishi mumkin. Ushbu toifaga bolalar va ovqatlanish bilan ishlaydiganlarning barchasi kiradi.

Bolalar parvarishi xodimlari

Tarbiyachilar, enagalar, o'qituvchilar va hatto bolalar muassasalari texnik xodimlari to'liq tibbiy ko'rikdan o'tishlari kerakhatto ular bolalar bilan bevosita aloqada bo'lmasa ham. Buning sababi bolalarda turli xil virusli va nafas olish kasalliklari xavfi mavjud.

Transport xodimlari

Jamoat transporti - bu ko'p odamlar to'planadigan joy... Kuniga bitta qatnovchi taksiga bir necha ming odam tashrif buyurishi mumkin. Va, afsuski, ularning hammasi ham sog'lom emas.

Haydovchini yoki boshqa xizmatchilarni tibbiy ko'rikdan o'tkazish uning hech qanday yo'lovchini yuqtirmasligini va uning sog'lig'i havo tomchilari orqali tarqaladigan mikroorganizmlar va viruslarga doimiy ta'sir qilishiga bardoshli bo'lishining kafolati bo'lib xizmat qiladi.

Ovqatlanish xizmati xodimlari

Biror kishiga biron bir kasallik yuqtirishning eng tezkor va ishonchli usuli bu uning shilliq qavatiga bakteriyalar qo'yishdir. Bunday holda, penetrasyon va tarqalish deyarli darhol sodir bo'ladi va bu jarayonni to'xtatish juda qiyin.

Shu sababli ovqatlanish xizmati xodimlari majburiy tibbiy ko'rikdan o'tishlari kerak. Bundan tashqari, ular nafaqat sinovlar va tekshiruvlarning standart ro'yxatini, balki laboratoriya tankidan E. coli yoki taktil aloqa orqali yuqadigan boshqa viruslar yo'qligi to'g'risidagi xulosani ham o'z ichiga oladi.

Sertifikatlar va fikrlarga ega bo'lmagan odam nafaqat pishirishga, balki ovqatga ham ruxsat berilishi kerak.

Savdo xodimlari

Shunga qaramay, odamlar bilan ishlash alohida g'amxo'rlikni talab qiladi, shuning uchun tanani to'liq tekshirishni (laboratoriya tanki majburiy mezon emas) o'z ichiga olgan tibbiy ko'rik ishdan oldin, keyin esa qonunda belgilangan muddatlarda amalga oshirilishi kerak.

Ushbu segmentga oziq-ovqat sanoati xodimlari ham, ishlab chiqarilgan mahsulotlar va xizmatlar sotuvchisi ham kiradi. Odamlar bilan har qanday aloqa sog'liqqa ma'lum darajada zarar etkazish bilan bog'liq. Ha, ba'zi joylarda u pastroq, boshqalarida esa ko'lami past.

Oziq-ovqat sanoati

Oziq-ovqat sanoati xodimlari (texnik xodimlardan tortib menejerlarga qadar) to'liq tibbiy ko'rikdan o'tadilar, shu jumladan gepatit B va C, sil, salmonellyoz va boshqa yuqumli kasalliklar bo'yicha testlar, dermatolog, ginekolog va jarroh tomonidan (ayollar va erkaklar uchun) mos ravishda).

Har bir xodimda sanitariya stantsiyasi va bakteriologik laboratoriya muhrlari bo'lgan sanitariya kitobi bo'lishi kerak.

Ish beruvchi shaxsni yakuniy tibbiy ko'rikdan o'tkazilgandan va barcha sinov natijalari xodimning sog'liqni saqlash daftarchasiga kiritilgandan keyingina ishga qabul qilishga haqlidir.

Suv inshootlari

Suv ta'minoti korxonalari, nasos stantsiyalari va suv omborlari xodimlari suvdan foydalanuvchilar oldida katta mas'uliyatni o'z zimmalariga oladilar. Shuning uchun xodimni tibbiy ko'rikdan o'tkazilmasdan qabul qilish qat'iyan taqiqlanadi va jinoiy qonunlarga muvofiq jazolanadi.

Suvga tushgan virus bir necha kun ichida epidemiyani keltirib chiqarishi mumkin, shuning uchun har bir xodim to'liq tekshiruvdan o'tishi va stantsiyaning qadr-qimmatiga bag'ishlangan ma'ruzani tinglashi kerak.

Voyaga etmaganlar

Voyaga etmaganlar uchun tibbiy ko'rikdan o'tish uchun maxsus istisnolar mavjud emas. Faqatgina farq shundaki, ular odatda kardiolog tomonidan tekshirilishi shart emas. Qolgan barcha jihatdan ular jamiyat oldida bir xil majburiyatlarga ega.

Ish uchun tibbiy komissiya mehnat shartnomasini tuzish uchun nomzodning o'z xizmat vazifalarini muvaffaqiyatli bajarishiga xalaqit beradigan jiddiy kasalliklarga ega emasligiga ishonch hosil qilishni istagan ish beruvchilarning ko'pchiligining kadrlar siyosatining ajralmas vositasidir. Tibbiy ko'rik - kimga majburiy bo'lishi kerak, qaysi shifokorlar tashrif buyurishi kerak va uni o'tkazishdan bosh tortish qanday oqibatlarga olib keladi, ushbu maqolani o'qing.

Ishga murojaat qilishda tibbiy ko'rikdan o'tish majburiydir

Ish paytida tibbiy ko'rikdan o'tish talablari qonun qoidalari yoki muayyan tashkilotning mahalliy qoidalarida belgilangan bo'lishi mumkin. Qanday bo'lmasin, tibbiy ko'rikdan bosh tortish mehnat shartnomasini tuzishning mumkin emasligiga olib keladi.

San'at qoidalariga muvofiq. Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 69-moddasiga binoan, voyaga etmaganlar ish uchun murojaat qilganda tibbiy ko'rikdan o'tishlari kerak. Qonunda bir qator lavozimlarga murojaat qilish yoki muayyan turdagi muassasalarda ishlash uchun murojaat qilgan fuqarolar uchun qonunda o'xshash shartlar mavjud:

Shartnoma shaklini yuklab oling

umumiy ovqatlanish, oziq-ovqat sanoati, savdo-sotiqni tashkil etishda;
bolalar va tibbiyot muassasalari;
sartaroshlik va kosmetologiya xizmatlarini ko'rsatadigan tashkilotda ishlash;
yuqori xavf manbasi bo'lgan, shuningdek xavfli, ekstremal yoki zararli mehnat sharoitida ishlarni bajarish bilan bog'liq lavozimlar;
transportni boshqarish bilan bog'liq ishlar;
rotatsiya asosida ishlash;
uzoq Shimol va unga tenglashtirilgan mintaqalarda yashash va xizmat vazifalarini bajarishni ta'minlovchi har qanday lavozimlar;
sport mashg'ulotlarini o'tkazish va ayrim sport turlari bo'yicha musobaqalarda ishtirok etish (sportchilar va murabbiylar) bilan bog'liq pozitsiyalar.

Ushbu ro'yxat hali to'liq emas - ishga murojaat qilishda tibbiy ko'rikdan o'tish majburiyati ko'plab idoraviy qonun va me'yoriy hujjatlar bilan mustahkamlangan. Masalan, 26.06.1992 yildagi 3132-1-sonli "Sudyalarning maqomi to'g'risida", 30.11.2011 yildagi 342-FZ-sonli "Ichki ishlar organlarida xizmatni o'tash to'g'risida" gi qonunlar va boshqalar.

Rad etish shaklini yuklab oling

Shu bilan birga, har bir bo'limda ishlashga qabul qilish uchun tibbiy kontrendikatsiyalar ro'yxati mavjud. Xususan, Rossiya Federatsiyasi Hukumatining 2013 yil 26 avgustdagi 733-sonli "Tibbiy ko'rikdan o'tkazish to'g'risida" gi qaroriga binoan, silning faol shakllari, turli xil ruhiy kasalliklar, epilepsiya va boshqalar bilan og'rigan fuqarolar prokuratura xodimlari bo'lolmaydilar.

Ishga murojaat qilishda tashrif buyuradigan shifokorlarning ro'yxati

Tibbiy ko'rikdan kamida quyidagi mutaxassislarni tashrif buyurish kerak:

O'z huquqlaringizni bilmayapsizmi?

terapevt;
otorinolaringolog (KBB shifokori);
oftalmolog;
jarroh;
nevropatolog;
psixiatr;
narkolog.

Bundan tashqari, ayollar uchun ginekolog va mammolog tomonidan tekshirish majburiydir (ba'zi hollarda jarroh yoki ginekolog ko'krak patologiyasining yo'qligi to'g'risida xulosa berishi mumkin).

Tibbiy ko'rikdan tashqari, tibbiy kengashda florografik tadqiqotlar, qon va siydikning umumiy tekshiruvi, shakar darajasini va qonda xolesterin konsentratsiyasini aniqlash, EKG, 40 yoshdan oshgan abituriyentlar uchun - qon bosimini o'lchash, ushbu yosh toifasidagi ayollar uchun - mammografiya.

MUHIM! Tekshiruv va tahlil natijalariga ko'ra qo'shimcha imtihonlar, shu jumladan boshqa tor mutaxassislarga tashrif buyurish bilan bog'liq bo'lishi mumkin.

Agar davlat yoki kommunal xizmatni tashkil etish va shunga o'xshash muassasalardagi lavozimlarga ishga kirish masalasi bo'lsa, tibbiy komissiya tarkibidagi shifokorlar ro'yxati idoraviy nizom bilan belgilanadi.

Qaerda va qanday qilib tibbiy ko'rikdan o'tishingiz mumkin

Ish uchun tibbiy ko'rikni qaerdan olish kerakligi haqidagi savolga javob, murojaat qiluvchining moliyaviy imkoniyatlariga va u bo'sh vaqtining miqdoriga bog'liq. Jarayonni tezlashtirish uchun ixtisoslashgan klinikaga murojaat qilish mantiqiy - ularning xizmatlari narxi o'rtacha 1500 dan 3000 rublgacha o'zgarib turadi. mintaqaga va imtihonlar soniga qarab.

Agar ortiqcha pul bo'lmasa va aksincha, etarli vaqt bo'lsa, yashash joyingizdagi klinikaga tashrif buyurishingiz mumkin. Bunday holda, shifokorlarning ko'rigi va dastlabki sinovlari bepul o'tkaziladi, chunki ular majburiy tibbiy sug'urta bilan ta'minlangan.

Istisno faqat psixiatr va narkolog tomonidan tekshiruvdan o'tkazilishi mumkin va keyin tuman poliklinikasida bunday mutaxassislar mavjud emasligi sharti bilan va ulardan sertifikatlar olish uchun markazlashtirilgan ixtisoslashtirilgan muassasalarga murojaat qilish kerak (masalan, viloyat ruhiy-nevrologik dispanseriga va boshqalar).

MUHIM! Davlat idoralarida ishga joylashish munosabati bilan ishga murojaat qilishda tibbiy ko'rikdan qanday o'tishni bilmoqchi bo'lganlar uchun "tuman yoki ixtisoslashgan klinikaga" alternativa yo'q. Harbiy tibbiy ko'rikdan (kelajakdagi harbiy xizmatchilar, politsiya xodimlari va boshqalar uchun) yoki boshqa idoraviy tibbiy komissiyadan oldingi tekshiruvlar faqat yashash joyida o'tkaziladi. Ushbu cheklov, birinchi navbatda, arizachining dispanser yozuvlarida yo'qligi to'g'risida xulosa olish zarurati bilan bog'liq - uchinchi tomon shifokorlari buni taqdim eta olmaydilar.

Ko'pgina hollarda, ish beruvchilar ariza beruvchini ishga qabul qilish paytida tibbiy ko'rikdan o'tishni talab qilishadi, ammo ish beruvchilar har doim ham ushbu harakat qonuniymi yoki ko'rsatilgan tartib qanday aniq amalga oshirilishi kerakligini bilishmaydi. Biroq, amaldagi Rossiya mehnat qonunchiligida yollash paytida tibbiy ko'rikdan o'tishning to'liq huquqiy tartibga solinishi ko'zda tutilgan. Ishga yollashda dastlabki tibbiy ko'rik qanday amalga oshirilishini, kim to'laganligini va ushbu protsedura qanchalik tez-tez takrorlanishi kerakligini bilish ish beruvchilar tomonidan ham, ishchilarning o'zlari yoki ish topmoqchi bo'lgan shaxslar tomonidan amalga oshirilishi kerak.

Yollash paytida tibbiy ko'rik - Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining moddalari, huquqiy asoslar va qonunlar

Nomzodlardan ma'lum bir ish uchun talab qilinadigan hujjatlarning asosiy huquqiy tartibga solinishi Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 65-moddasi bilan ta'minlanadi, unda nomzodlarning ish beruvchini quyidagilar bilan ta'minlash majburiyati nazarda tutilgan:

Amaldagi qonunchilikka muvofiq pasport yoki shaxsni tasdiqlovchi boshqa hujjat.
Mehnat daftarchasi, ushbu ish joyi xodim uchun birinchi bo'lgan holatlar bundan mustasno.
SNILS. Agar xodim birinchi marta ishga kirsa, unda bu hujjat ham ish beruvchi tomonidan tuziladi.
Harbiy xizmatga majbur bo'lgan fuqarolar uchun ro'yxatga olish yoki harbiy karta.
Muayyan lavozimlarga nisbatan qonun hujjatlarida belgilangan holatlarda sudlanganligi to'g'risida ma'lumotnoma.
Giyohvand moddalarni iste'mol qilganlik uchun ma'muriy jazo yo'qligi to'g'risidagi guvohnoma.

Yuqoridagi ro'yxatdan ko'rinib turibdiki, tibbiy ko'rik guvohnomasi majburiy hujjatlar ro'yxatiga kiritilmagan. Shu bilan birga, Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 65-moddasi qoidalari ish beruvchiga yuqorida ko'rsatilgan ro'yxatga kiritilmagan hujjatlarni majburiy ravishda topshirishni talab qilishni to'g'ridan-to'g'ri taqiqlaydi. Biroq, yuqorida aytib o'tilgan moddaning o'zi boshqa qonunlar va qoidalar asosida qo'shimcha hujjatlar ro'yxatiga kiritilishi mumkinligini hamon anglatadi.

Mehnat kodeksining qoidalarida to'g'ridan-to'g'ri ishga qabul qilish paytida tibbiy ko'rikdan o'tkazish tartibi Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 69-moddasi qoidalarida belgilangan, ammo Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining boshqa me'yoriy hujjatlarida ushbu tartibni qo'llash bo'yicha ba'zi qoidalar ham mavjud.

Ishga murojaat qilishda kim birinchi tibbiy ko'rikdan o'tishi kerak

Yollashda dastlabki tibbiy ko'rikdan o'tish zarur bo'lgan kasblar ro'yxati juda keng, ammo shunga qaramay cheklangan. Shunday qilib, u quyidagi lavozim turlari va da'vogarlar toifalarini o'z ichiga olishi mumkin:

Voyaga etmagan ishchilar. 18 yoshgacha ish qidirayotgan har qanday shaxslar uchun, ishga qabul qilish paytida, bunday ishning xususiyatidan, egallab turgan lavozimidan va xodimning mehnat vazifalaridan qat'i nazar, tibbiy ko'rikdan o'tganligi to'g'risida ma'lumotnoma olish majburiydir.
Zararli yoki xavfli ish sharoitida ishlash. Boshqa omillardan qat'i nazar, zararli yoki xavfli mehnat sharoitlari mavjudligi, ularda ishlaydigan ishchilar tibbiy kontrendikatsiyaga ega emasligini talab qiladi, shuning uchun ular ish paytida tibbiy ko'rikdan o'tganlik to'g'risida guvohnoma taqdim etishlari shart.
Transport xodimlari. Transport bo'limida ishlaydigan barcha xodimlar ishga qabul qilinganda dastlabki tibbiy ko'rikdan o'tishlari kerak. Haydovchilarni tibbiy ko'rikdan o'tkazishda eng qat'iy talablar belgilangan. Shuningdek, ekipaj a'zolarining barchasi uchun tibbiy ko'rik majburiydir.
Ovqatlanish va savdo ishchilari. Epidemiologik vaziyatni saqlab qolish uchun oziq-ovqat mahsulotlari yoki ko'p sonli odamlar bilan aloqa qilishni nazarda tutadigan ushbu faoliyat sohalarining o'ziga xos xususiyati tufayli ushbu faoliyat sohalari xodimlari tibbiy ko'rikdan o'tishlari shart.
Sudyalar, huquq-tartibot idoralari xodimlari, FSB xodimlari va boshqa bir qator davlat idoralari xodimlari. Bunday holda, alohida qonunlar yuqorida ko'rsatilgan sohalarda ishlaydigan xodimlarning ish vaqtida, shuningdek xizmat paytida muntazam ravishda tibbiy ko'rikdan o'tish majburiyatini belgilashi mumkin.
Uzoq Shimoldagi lavozimlar yoki smenali ish bilan bog'liq. Uzoq Shimolda yoki boshqa har qanday sharoitda ishlash uchun, lekin rotatsion usuldan foydalangan holda ish izlovchi ham tibbiy ko'rikdan o'tishi kerak.

Tibbiy ko'rikdan o'tishi kerak bo'lgan lavozimlar ro'yxatini tasdiqlovchi qonunlar

Tibbiy ko'rikdan o'tish talab etiladigan kasblar ro'yxati masalalarini huquqiy tartibga solish quyidagi qoidalar bilan tartibga solinishi mumkin:

Rossiya qonunchiligida tibbiy ko'rikdan o'tishi kerak bo'lgan kasblar va lavozimlarning yagona ro'yxati ko'zda tutilmagan. Biroq, yuqorida sanab o'tilgan me'yoriy hujjatlar ro'yxati eng to'liq hisoblanadi va ish beruvchi tomonidan tibbiy ko'rikdan o'tish uchun tayinlanishi mumkin bo'lgan barcha pozitsiyalar va vaziyatlarni o'z ichiga oladi - yuqorida ko'rsatilgan normativ hujjatlardan tashqari, tibbiy ko'rikdan o'tish talablari noqonuniy bo'ladi.

Ishga murojaat qilishda tibbiy ko'rikdan qanday o'tish kerak va kim uni to'laydi

Umuman olganda, ishga murojaat qilishda tibbiy ko'rikdan o'tish shartmi yoki yo'qmi degan savolga javob noaniq. Shunday qilib - bu ma'lum bir toifadagi lavozimlar yoki holatlar uchun majburiy bo'lishi mumkin.

Agar xodimga ushbu holatlar ta'sir qilmasa va u tibbiy ko'rikdan o'tgan vakansiya uchun murojaat qilmasa, ish beruvchidan bunday tartibni talab qilish noqonuniy hisoblanadi. Ammo agar xodim tibbiy ko'rikdan o'tishga rozi bo'lsa ham, qonun hujjatlari ularni o'tkazish tartibini qat'iy tartibga solishini yodda tutish kerak.

Xususan, ushbu muammoni hal qiluvchi asosiy me'yoriy hujjat Sog'liqni saqlash va ijtimoiy rivojlanish vazirligining 2011 yil 12 apreldagi 302n-sonli buyrug'idir. Ushbu hujjat tibbiy ko'riklarni o'tkazishga bo'lgan umumiy talablarni, bunday xizmatlarni ko'rsatadigan muassasaning litsenziyasining mavjudligini, shuningdek, ish beruvchilar va shifokorlarning ayrim toifalariga berilishi kerak bo'lgan tibbiy ko'rikdan o'tishning amal qilish muddatining muayyan me'yoriy ro'yxatlarini belgilaydi. Shunday qilib, tibbiy ko'rikning davomiyligi ham, uning narxi ham bunga bog'liq bo'lishi mumkin.

Ishga murojaat qilishda har doim tibbiy ko'rik uchun pul to'laydi ish beruvchi - bunday talablar Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 212-moddasi qoidalarida mustahkamlab qo'yilgan, shu bilan birga u tibbiy ko'rikdan bosh tortgan xodimlarni yollash majburiyatini olmagan va xodim imtihonni mustaqil ravishda topshirganida u ariza beruvchiga etkazilgan xarajatlarni qoplashga majburdir.

Ammo bu holda bitta nuance bor. Shunday qilib, tibbiy ko'rikdan o'tish xarajatlarini qoplash, agar ishchi yollangan bo'lsa, ish beruvchi uchun majburiydir va qabul qilinmagan murojaat etuvchiga nisbatan bunday majburiyat yo'q, bu ko'pincha qonuniy nizolarga olib keladi.

Masalan, ish beruvchi ichki tartib-qoidalar asosida ariza beruvchidan tibbiy ko'rikdan o'tganligi to'g'risida guvohnoma talab qilganda, uning narxi mehnat shartnomasi tuzilgandan keyin qoplanadi. Shu bilan birga, ish beruvchini ushbu vaziyatda bunday harakatlar uchun javobgarlikka tortish deyarli mumkin emas, ayniqsa, agar har bir kishi yashash joyida bepul tibbiy ko'rikdan o'tish imkoniyatiga ega deb hisoblasangiz. Tibbiy ko'rikdan o'tganlikni tasdiqlash 086 / U shaklidagi guvohnoma. Yollash paytida tibbiy ko'rik guvohnomasining amal qilish muddati olti oyni tashkil etadi, ammo florografik tekshiruv uchun u bir yil davom etadi. Ya'ni, bitta bitta hujjatni olgan holda, hatto bitta ish beruvchiga ishlash rad etilgan taqdirda ham, murojaat etuvchiga yana tibbiy ko'rikdan o'tish shart emas.

Xodimni tibbiy ko'rikdan o'tmasdan ishga qabul qilish uchun javobgarlik Rossiya Federatsiyasi Ma'muriy Kodeksining 5.27-moddasida nazarda tutilgan. Shunday qilib, tibbiy ko'rikdan o'tmagan shaxsning ishiga kirish ba'zi hollarda tashkilotga 1 million rublgacha jarima solishga olib kelishi mumkin.

Yollash paytida tibbiy ko'rik - bu qanday shifokorlar va testlar kerak

Tibbiy ko'rikdan o'tish uchun to'g'ridan-to'g'ri talab qilinadigan shifokorlarning ro'yxati ishchilar va ish beruvchilar tomonidan hisobga olinishi kerak bo'lgan lavozim va kasbga qarab sezilarli darajada farq qilishi mumkin. Bundan tashqari, tibbiy ko'rikning bir qismi sifatida zarur bo'lgan tekshiruvlar boshqacha bo'lishi mumkin. Kerakli tadqiqotlar va shifokorlar haqida batafsil ma'lumotni Sog'liqni saqlash va ijtimoiy rivojlanish vazirligining 2011 yil 12 apreldagi 302n-sonli buyrug'ida topish mumkin. Shuningdek, ushbu buyruqda turli kasblar bo'yicha davriy imtihonlarni o'tkazish davriyligi ro'yxati keltirilgan.

Ammo deyarli har bir ishchi uchun shifokorlarga eng odatiy va zarur tashriflarni ajratib ko'rsatish mumkin. Shunday qilib, asosiy fizik tekshiruv quyidagi mutaxassislarga tashrif buyurishni o'z ichiga olishi mumkin:

otorinolaringolog;
dermatovenerolog;
oftalmolog;
allergist;
onkolog;
urolog;
ginekolog;
jarroh;
endokrinolog;
nevrolog;
ortoped;
tish shifokori;
yuqumli kasallik mutaxassisi;
mammolog.

Ginekolog va mammologga tashrif buyurish faqatgina ayollar uchun zarur, chunki tekshiruv ma'lumotlarining o'ziga xos xususiyati va tekshirilayotgan xodimning jinsiga bog'liq.

Tibbiy ko'rikdan o'tish paytida sinovlar ham farq qilishi mumkin. Ko'pincha quyidagi tadqiqotlar o'tkaziladi:

EEG nevrolog tomonidan ko'rsatilgandek.
Narkolog tomonidan ko'rsatilgandek siydikni tahlil qilish.
Florografi.

Ish paytida tibbiy ko'rikdan o'tish ba'zi kasblar vakillari uchun majburiy talabdir. Ishga murojaat qilishda tibbiy ko'rikdan o'tish pullik xizmatlar toifasiga kiradi, shuning uchun kutilgan guvohnomani olish uchun yashash joyiga qarab 1500 dan 3000 rublgacha to'lash kerak bo'ladi. Ish beruvchining nuqtai nazari bo'yicha, jismoniy tekshiruv xodimning mehnat vazifalarini bajarishga yaroqliligini aniqlashga imkon beradi. Biroq, endigina ishga kirayotgan ish izlovchilar uchun tibbiy ko'rikdan o'tish uchun mablag 'haddan tashqari ko'p bo'lishi mumkin.

Amaldagi qonunchilik ushbu nuansni nazarda tutadi, bu ish beruvchini kelajakdagi xodimga ushbu xarajatlar uchun to'lashni talab qiladi.

Kim to'laydi

Ushbu savolga javob berish uchun siz Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining ish beruvchilarning mehnatni muhofaza qilish va ularning ishchilari uchun xavfsiz mehnat sharoitlarini yaratish bo'yicha majburiyatlarini belgilab beradigan qoidalariga murojaat qilishingiz kerak.

Ushbu me'yoriy-huquqiy hujjat ish beruvchi shifokorlar xizmatiga haq to'laydigan xodimlar uchun dastlabki, rejali va favqulodda tibbiy ko'riklardan o'tishni tashkil qilishi shartligini aniq ko'rsatib turibdi. Bundan tashqari, tekshiruvlar davrida xodim o'z pozitsiyasini va o'rtacha kunlik daromadini saqlab qoladi.

Ushbu shartlarni buzish jarima bilan tahdid qiladi (Rossiya Federatsiyasi Ma'muriy Kodeksining 5.27.1 moddasi 3 qismi):

tashkilotlar - 130 000 rublgacha;
yakka tartibdagi tadbirkorlar - 25 ming rublgacha;
rasmiy shaxs - 25000 rublgacha.

Shunga o'xshash takroran buzilganlik uchun jarima kattaroq bo'ladi (Rossiya Federatsiyasi Ma'muriy Kodeksining 5.27.1 moddasi 5 qismi):

tashkilotlar - 200 000 rublgacha;
yakka tartibdagi tadbirkorlar - 40 ming rublgacha;
rasmiy shaxs - 40 000 rublgacha.

Muhim! Agar tibbiy ko'rikdan o'tmasa yoki shifokorlar tomonidan kontrendikatsiyalar aniqlansa, ish beruvchi xodimga xizmat vazifalarini bajarishiga yo'l qo'ymaslik huquqini saqlab qoladi. Ko'rish va bosib chiqarish uchun yuklab oling:

Ishga joylashish uchun kim tibbiy ko'rikdan o'tishi kerak

Tibbiy ko'rikdan o'tish amaldagi qonun hujjatlari bilan oldindan belgilangan xodimlarning ayrim toifalari mavjud, masalan:

haydovchilar - narkolog va psixologdan o'tish majburiydir;
jalb qilingan xodimlar (Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 213-moddasi 1-qismi) - xavf omili maxsus baholash bilan belgilanadi. Shu bilan birga, zararli va xavfli ishlarning ro'yxatlari Rossiya Sog'liqni saqlash va ijtimoiy rivojlanish vazirligining 2011 yil 4-apreldagi 302n-sonli buyrug'ida ko'rsatilgan;
ish vaqtining yarmidan ko'pini kompyuterda o'tkazishga majbur bo'lgan ofis ishchilari - har yili;
ovqatlanish korxonalari xodimlari - tibbiy kitobni ro'yxatdan o'tkazish (Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 213-moddasi 2-qismi);
oziq-ovqat korxonalari xodimlari - tibbiy kitobni ro'yxatdan o'tkazish (Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 213-moddasi 2-qismi);
bolalar bilan bevosita aloqada ishlaydigan xodimlar - maktabgacha va maktab muassasalarining o'qituvchilar tarkibi, shu jumladan vaqtincha bo'lish guruhlari (Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 213-moddasi 2-qismi);
maishiy xizmatlarning xodimlari - hammom va kir yuvish komplekslari, sartaroshxonalar, go'zallik salonlari va boshqalar (Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 213-moddasi 2-qismi);
tibbiy xodimlar - poliklinikalar, laboratoriyalar, kasalxonalar (Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 213-moddasi 2-qismi).

Bundan tashqari, Uzoq Shimolga va shunga o'xshash sharoitlarga ega bo'lgan voyaga etmaganlar va xodimlar tibbiy ko'rikdan o'tishadi.

Muhim! Hududiy o'zini o'zi boshqarish organlari ayrim toifadagi xodimlar uchun tibbiy ko'rikdan o'tish uchun qo'shimcha shartlarni belgilashlari mumkin.

Agar ariza beruvchi tibbiy ko'rikdan o'tishni rad etsa, ish beruvchi yollashdan bosh tortish huquqiga ega, chunki tibbiy ko'rik oldindan hisoblanadi va mehnat shartnomasi tuzilganda amalga oshiriladi (Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 69-moddasi).

Ariza beruvchini dastlabki tibbiy ko'rikdan o'tkazish uchun, tashkilot o'zi tomonidan tasdiqlangan shaklda shaxsiy yo'llanma beradi. Yo'nalishda quyidagi ma'lumotlar mavjud: shaxsning ismi, ish joyi, tibbiy ko'rikdan o'tishi kerak bo'lgan joylar va kasblar ro'yxatidagi joy, agar kerak bo'lsa, zararli va xavfli ishlab chiqarish omillari ko'rsatilgan.

Tibbiy ko'rikdan o'tish uchun kompensatsiya

Maqolalar va Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining qoidalariga muvofiq, ish beruvchi xodimni tibbiy ko'rikdan o'tkazish xarajatlarini to'liq qoplashi shart. Ushbu amaliyot murojaat etuvchi tibbiy ko'rikdan mustaqil ravishda o'tgan yoki kadrlar bo'limi orqali professional ko'rikdan o'tish uchun yo'llanma olgan holatlarda qo'llaniladi.

To'lovlar xodimning arizasi asosida amalga oshiriladi, uni kompaniya rahbari yoki boshqa vakolatli shaxs tasdiqlaydi.

Ko'rish va bosib chiqarish uchun yuklab oling:

Agar tibbiy kengash uchun to'lov ta'minlanmasa, nima qilish kerak

Tibbiy ko'rikdan o'tish majburiy bo'lgan kasblar ro'yxati mehnat to'g'risidagi qonun hujjatlari bilan belgilanadi. Shu bilan birga, ushbu normativ-huquqiy hujjatda fuqarolarning o'zini o'zi boshqarish organlari tibbiy ko'rikdan o'tish uchun qo'shimcha shart-sharoitlarni yaratishi mumkin.

Agar ariza beruvchi murojaat qiladigan lavozim tibbiy komissiyadan o'tishni nazarda tutsa, bu har qanday holatda ham bajarilishi kerak. Ushbu talab mehnat to'g'risidagi qonun hujjatlarida ko'rsatilmaganligi muhim emas, lekin kompaniyaning ichki nizomida nazarda tutilgan.

Qanday bo'lmasin, agar ish beruvchi tibbiy ko'rikdan o'tishni talab qilsa, u xarajatlarni qoplashga majburdir. E'tibor bering, agar kasb ro'yxatga kiritilmagan bo'lsa, tibbiy ko'rik uchun kompaniyaning ichki hujjatlarida yozilmagan va ish beruvchi ekspertiza o'tkazishni talab qilmasa, u xarajatlarni qoplash majburiyatidan ozod qilingan. Agar kelajakdagi xodim tibbiy komissiyadan mustaqil ravishda o'tib ketsa, bu sodir bo'ladi.

To'lov usullari

Qonunda xarajatlarni qoplash usullari tartibga solinmagan, shu sababli ishga qabul qilish paytida tibbiy ko'rik uchun kompensatsiya quyidagicha amalga oshiriladi:

Aslini olib qaraganda. Xodim o'z-o'zidan komissiyadan o'tadi, shundan so'ng u korxonaning buxgalteriya bo'limiga belgilangan miqdorni qoplash uchun ish beruvchi tomonidan tasdiqlangan ariza beradi;
Oldindan kelishuv. Ish beruvchi arizachini tibbiy ko'rikdan o'tishga yuboradi, keyinchalik xarajatlarni qoplash to'g'risida dalolatnoma tuzadi;
Shartnoma. Bu erda kompaniya va tibbiy muassasa o'rtasida shartnoma tuziladi, uning asosida yuqorida ko'rsatilgan xodimlar bepul shifokorlar tekshiruvidan o'tadilar (2005 yil 14 dekabrda Rossiya Sog'liqni saqlash va ijtimoiy rivojlanish vazirligi tomonidan tasdiqlangan zararli va (yoki) xavfli mehnat sharoitida ishlaydigan shaxslarni oldindan va davriy tibbiy ko'rikdan o'tkazish bo'yicha uslubiy asosning 2.3-bandi). .. Ushbu tanlov ish qidiruvchilar va ish beruvchilar tomonidan afzal ko'riladi. Birinchisi ish bilan ta'minlash uchun moliyaviy xarajatlarni o'z zimmasiga olmaydi, ikkinchisi chegirma oladi.

Muhim! Qonunda to'lash shartlari ham ko'zda tutilmagan, shuning uchun ish beruvchi yangi xodimni yollashdan so'ng darhol xarajatlarni qoplaydi deb taxmin qilish noto'g'ri. Odatda, buxgalteriya bo'limi ushbu miqdorni xodimga to'lanadigan birinchi to'lovga qo'shadi: avans yoki ish haqi.

Kompensatsiyani olish tartibi

Shunisi e'tiborga loyiqki, ish beruvchilar ish beruvchining tibbiy komissiyadan o'tishi bilan bog'liq xarajatlarni qoplamaydilar. Buni amalga oshirish uchun sizga xodimning bayonoti va tibbiy ko'rikdan o'tganlik va sarflangan mablag'ni tasdiqlovchi hujjatlar to'plami kerak.

Hujjatlarni yig'amiz

Xarajatlarni qoplash uchun sizga quyidagilar kerak bo'ladi:

ariza - kompaniya rahbari nomidan rasmiylashtirilgan, ko'rsatilgan summani qaytarish to'g'risida so'rov mavjud;
tibbiy kengashga yo'llanma - kadrlar bo'limi tomonidan berilgan, yollash kerak bo'lgan mutaxassislarning ro'yxati mavjud;
kvitansiya - xizmatlar uchun to'lovni tasdiqlovchi asl soliq hujjati;
xulosa - tibbiy kengashning xodimning egallab turgan lavozimiga yaroqliligi to'g'risidagi xulosasi.

Muhim! Ish beruvchi tibbiy komissiyadan o'tish yo'nalishi bo'yicha belgilangan shifokorlarning xizmatlari uchun haq to'laydi.

Hujjatlarni kim qabul qiladi

Barcha moliyaviy masalalar kompaniyaning buxgalteriya bo'limiga yuklatilgan. Biroq, kompensatsiya olish uchun kompaniya rahbarining yoki uning o'rnini egallab turgan shaxsning imzosi talab qilinadi.

Shuning uchun, birinchi navbatda, bosh tomonidan tasdiqlanishi kerak bo'lgan bayonot yoziladi. Keyin, yuqorida ko'rsatilgan hujjatlar to'plami bo'lgan ariza buxgalteriya bo'limiga topshiriladi.

Agar ish rad etilsa nima qilish kerak

Biror kishi tibbiy ko'rik uchun o'z cho'ntagidan pul to'lagan holatlar mavjud, ammo shifokorlar uni ushbu mutaxassislik bo'yicha ishlashga yaroqsiz deb bilishgan. Bir qarashda, ish beruvchi xarajatlarni qoplashi shart emas: ariza beruvchi kompaniyaning xodimi emas. Bu keng tarqalgan noto'g'ri tushuncha.

Qonunda yollashdan bosh tortilgan taqdirda, ish beruvchi tibbiy komissiyadan o'tgani uchun pul kompensatsiyasi to'lashdan ozod qilinganligi ko'rsatilmagan. Shuning uchun, agar shifokorlar murojaat qiluvchini nomuvofiq deb topsa, xarajatlarni qoplash to'g'risida ariza yoziladi va yuqorida muhokama qilingan hujjatlar to'plami taqdim etiladi.

Agar menejer moliyaviy xarajatlarni qoplashni rad etsa, ariza beruvchi mehnat inspektsiyasi yoki sudlarga murojaat qilishi mumkin. Huquqiy amaliyot shuni ko'rsatadiki, bunday holatlarda qonun da'vogar tomonida bo'ladi. Bunday hollarda, ijobiy qaror qabul qilingandan so'ng, mablag 'ish beruvchidan majburiy ravishda olinadi.

So'nggi o'zgarishlar

Bizning mutaxassislarimiz sizga ishonchli ma'lumot berish uchun qonunchilikdagi barcha o'zgarishlarni kuzatib boradilar.

Saytni belgilang va bizning yangilanishimizga obuna bo'ling!

Avtoulovchilar sog'lig'ining holati, ayniqsa uning amaldagi qoidalarga muvofiqligi haydovchi huquqini olish uchun asosdir.

Hurmatli o'quvchilar! Maqolada huquqiy masalalarni hal qilishning odatiy usullari haqida gap boradi, ammo har bir holat individualdir. Agar qanday qilishni bilmoqchi bo'lsangiz muammoni hal qilish uchun - maslahatchi bilan bog'lanish:

QO'LLANMALAR VA QO'NG'IROQLAR 24/7 va KUNLARsiz qabul qilinadi.

Bu tez va BEPUL!

Avtoulovning g'ildiragi orqasida o'tirishga majbur bo'lgan har bir fuqaro ko'rish qobiliyatiga ega bo'lishi kerak, agar u nogiron bo'lsa, unda siz ushbu kamchilikni to'g'irlaydigan ko'zoynak yordamida transport vositalarini boshqarishingiz mumkin.

Ruhiy nogironligi yoki giyohvandlikka moyil bo'lgan shaxslar haydashga ruxsat etilmaydi. Jismoniy yoki ruhiy salomatlikdagi har qanday anomaliyalarning mavjudligi etarli darajada yurishni kafolatlaydi. Buni tibbiy ma'lumotnoma tasdiqlaydi.

Shuning uchun, haydovchilik guvohnomasini olganingizda, avval tibbiy ko'rikdan o'tishingiz kerak. Aksariyat avtoulovchilar protseduraning murakkabligini, erkaklar va ayollar uchun, turli toifadagi transport vositalarining haydovchilari uchun berilishi kerak bo'lgan mutaxassislar ro'yxatini bilishni xohlashadi. Maqola ushbu masalalarga bag'ishlangan.

2020 yilda shifokorlar tarkibidagi o'zgarishlar mavjudmi?

Rossiya Federatsiyasi Sog'liqni saqlash vazirligi tomonidan ilgari surilgan yangilik, shuningdek, avtoulovchilar uchun tibbiy komissiyadan o'tish qoidalariga ta'sir ko'rsatdi.

Bundan tashqari, o'zgarishlar tashrif buyurishi kerak bo'lgan mutaxassislar ro'yxatiga, shuningdek, tibbiy ma'lumotnomaning dolzarbligini belgilashga ham tegishli.

Hatto mamlakatimizda yangi yil boshida avtoulov haydovchilik guvohnomasini olish uchun poliklinikadan so'rov olish uchun bunday mutaxassislarga tashrif buyurish shart:

jarroh;
dermatolog-venerolog;
narkolog;
oftalmolog;
nevropatolog;
otorinolaringolog;
psixiatr;
ginekolog (ayol avtoulovchilar uchun);
qon sinovlari;
terapevt.

2013 yil oxirida kuchga kirgan, u barcha avtoulovchilar diagnostika uchun psixiatr va narkologga tashrif buyurishlari kerak bo'lgan tartibni tartibga soladi.

Tibbiy muassasani haydovchining ro'yxatdan o'tgan joyida tanlash kerak. Siz davlat klinikalarida va xususiy tibbiyot markazlarida tanlashingiz mumkin, ammo ular uchun zarur shart bu bunday xizmatlarni ko'rsatishga imkon beradigan maxsus litsenziyaning mavjudligi.

Asosiy o'zgarishlar - avtoulovchilar sog'lig'ini tekshiradigan shifokorlar ro'yxati.

2020 yil boshidan beri ro'yxat sezilarli darajada kamaydi, shuning uchun haydovchilar faqat bunday mutaxassislarga tashrif buyurishadi:

oftalmolog;
narkolog;
nevropatolog;
psixiatr;
ginekolog (ayollar uchun);
terapevt.

Endilikda mutaxassislar ro'yxatidagi oxirgi, jarroh, LOR va dermatovenerologning xulosasini bajarish huquqiga ega.

Ushbu mutaxassis, shuningdek, komissiyaning yakuniy xulosasini olib boradi. Shuning uchun terapevtning tekshiruvi uzoq va puxta bo'ladi.

Tahlillar quyidagilar uchun taqdim etiladi: organizmda dorilar mavjudligi uchun siydik (bu yilgi yangilik), Rh omilini aniqlash uchun qon va yurakning EKG.

Sog'lig'i normal bo'lgan avtoulovchilar uchun 10 yil, jismoniy sog'lig'i nuqsonlari bo'lgan haydovchilar uchun 1 yil, professional haydovchilar uchun 2 yil. Har bir uzoq parvozdan oldin haydovchi bunday tibbiy ko'rikdan o'tishi kerak.

Siz bilishingiz kerak, yo'lovchilar va yuklarni tashiydigan haydovchilar uchun tibbiy ko'rik uchun mutaxassislar ro'yxati bir xil.

Haydovchilik guvohnomasini olish uchun mutaxassislar tarkibi

Avtoulovni boshqarish uchun mamlakatimiz haydovchisi faqat tibbiy xodimlarga komissiya yig'ish va avtoulovchilarni har tomonlama ko'rikdan o'tkazishga imkon beradigan maxsus litsenziyaga ega bo'lgan tibbiy muassasalarda bo'lishi kerak.

Shu bilan birga, faqat litsenziyaga ega bo'lgan muassasa standart shaklda tibbiy ma'lumotnomalar berishi, fuqaroning transport vositasini boshqarishga yaroqliligi to'g'risida mutaxassislarning xulosasini berishi mumkin.

2020 yilda haydovchilik guvohnomasini olish uchun qaysi shifokorlardan o'tish kerak? Bu savol yaqin kelajakda bunday tekshiruvdan o'tishi kerak bo'lgan avtoulovchilar uchun asosiy savol bo'lib qolmoqda.

Shuning uchun ushbu mutaxassislar ro'yxatini diqqat bilan eslab qolishingiz kerak:

ko'z shifokori;
narkologiya bo'yicha mutaxassis;
nevropatolog;
psixiatr;
ginekolog (ayol haydovchilar uchun);
terapevt.

Agar terapevt tanadagi har qanday tizimning ishlashida anomaliyalarni topsa, u boshqa shifokorlar tomonidan qo'shimcha tekshiruv uchun yo'llanma olishga haqli.

Shuningdek, yangi kiritilgan qonun tibbiy xodimlarning avtoulovchilarni tashxislashi, ularning yaroqliligi va haydovchilik guvohnomasi uchun javobgarligi to'g'risidagi qoidalarni tartibga soladi.

Erkaklar va ayollar uchun farqlar bormi?

Shuni esda tutish kerakki, agar mutaxassislardan kamida bittasi tananing ishlashida buzilishlarni aniqlasa, u avtoulovchiga ularni yo'q qilish, davolanish rejimini tayinlash, vaqtincha transport vositasini boshqarishda yoki ish jarayonidan olib tashlash uchun yo'l-yo'riqni yozib berish vakolatiga ega.

Shunday qilib, nevropatolog, agar tananing pastki oyoq-qo'llarining harakatlarini muvofiqlashtirishda buzilishlar yoki yuqori qismlarning motorli qobiliyatlari bo'lsa, fuqaroga davolanish uchun yo'llanmani tayinlashi mumkin.

Bunday tibbiy ko'rik paytida erkaklar quyidagi hujjatlarni taqdim etadilar:

rossiya Federatsiyasi fuqarosining pasporti;
agar u allaqachon mavjud bo'lsa;
o'lchamlari 3,5x4,5 sm bo'lgan ikkita matli fotosurat;
harbiy guvohnoma yoki harbiy xizmatni ro'yxatga olish va ro'yxatga olish idorasida ro'yxatdan o'tgan haydovchining holatini ko'rsatuvchi ma'lumotnoma;
45 yoshgacha bo'lgan fuqarolar uchun ro'yxatdan o'tish joyi.

Ayol haydovchilar quyidagi hujjatlarni taqdim etishlari shart:

shaxs va uning ro'yxatga olinishi to'g'risidagi ma'lumotlarni o'z ichiga olgan Rossiya Federatsiyasi fuqarosining pasporti;
parametrlar 3,5x4,5 sm;
mavjud avtotransport litsenziyasi;
agar ayol harbiy xizmatda bo'lsa, harbiy guvohnoma.

Jinsdan qat'i nazar, barcha haydovchilar haydovchining sog'lig'iga iz qoldiradigan klinikadagi mutaxassislarning to'liq ro'yxatidan o'tishlari kerak.

Alohida ravishda siz ro'yxatdan o'tgan joyingizdagi ruhiy va giyohvandlik dispanseriga tashrif buyurishingiz kerak. Garchi xususiy tibbiyot markazlari mijozlari turli muassasalarga tashrif buyurishlari shart emas. Ya'ni, narkolog va psixiatr majburiy mutaxassislardir.

Ayollar tibbiy komissiyasi uchun farq shundaki, ular ginekologdan ham o'tishi kerak.

Agar homilador ayol komissiyadan o'tishni xohlasa, uning sog'lig'i qoniqarli bo'lishi kerak, agar homilador ayolni haydashiga xalaqit beradigan har qanday cheklovlar bo'lmasa.

Turli toifadagi haydovchilarning sog'lig'i uchun qanday talablar mavjud

Mavjud haydash toifalari uchun shart talablari boshqacha. Buning sababi shundaki, har xil turdagi transport vositalarini boshqarish paytida ularning jismoniy faolligi ko'zda tutilgan, nogironligi bor odamlar, nevropatologiyada ko'zlari yaxshi ko'rmaydigan va yo'lovchilar va xavfli yuklarni tashishda transport vositasini boshqarishlari kerak.

Sertifikatning o'zida avtoulovni boshqarish huquqi to'g'risidagi xulosa mavjud. Bu 831-n-sonli maxsus shaklda rasmiy rasmiy hujjat bo'lib, u doimiy ravishda tekshirilib turilishi va qat'iy hisobot berilishi kerak.

Shuning uchun uni to'ldirishda har qanday xatolar qat'iyan qabul qilinishi mumkin emas.

Hujjat quyidagi ma'lumotlarni o'z ichiga oladi:

Tekshiruv o'tkaziladigan tibbiy markazdan shaklning yuqori chap burchagidagi shtamp.
Institut litsenziyasining raqami.
Hujjat shaklining seriyasi va raqami.
Tekshirilgan avtoulovchining shaxsiy ma'lumotlari.
Tibbiy ma'lumotnomani berish sanasi, uning amal qilish muddatini hisoblash.
Haydovchilik guvohnomasining pastki chizig'i.
Pastki chap burchakda fotosurat mavjud.
Nam bosma, uning bir qismi fotosuratga ham tushadi.
Orqa tomonda, barcha ko'zda tutilgan mutaxassislarning xulosalari joylashtirilgan.

Endi barcha toifadagi haydovchilar uchun tibbiy komissiyani qayta topshirish faqat musodara qilinganidan keyingina talab qilinadi.

Ikki yilda bir marta, professional haydovchilar ish vaqtini boshqaradigan komissiyadan o'tishi kerak.

Tahlil qilingan qonun bir nechta toifaga ega avtoulovchilar uchun protsedurani soddalashtirish uchun turli toifadagi haydovchilar tomonidan o'tishi kerak bo'lgan mutaxassislar ro'yxatida farqlarni nazarda tutmaydi.

Haydovchilik guvohnomasini olishga ariza berishda avtoulovchilar tomonidan o'tishi kerak bo'lgan shifokorlar ro'yxatini bilish maqsadga muvofiqdir, ammo kerak emas.

Shuning uchun, ushbu ro'yxatni har doim murojaat qiladigan tibbiy muassasaning reestrida topish mumkin. Bundan tashqari, qaysi terapevtni almashtirishi mumkinligini aniqlab olishingiz mumkin.

Ayollar va erkaklar uchun farqlar taqdim etilgan hujjatlarda mavjud, chunki erkaklarga harbiy ro'yxatga olish va ro'yxatga olish idorasi yoki harbiy guvohnoma taqdim etiladi. Ammo, shu bilan birga, ayol vakillari ginekolog tomonidan tekshirilishi kerak.