การฟื้นตัวขององค์กรที่ไม่แสวงหากำไร ดูหน้าที่กล่าวถึงคำว่า ผลกำไรของบริษัท การปันส่วนทรัพยากรวัสดุ

ต้นทุนคือต้นทุนการผลิตและการขายผลิตภัณฑ์เป็นเงินสด

ค่าใช้จ่ายภายนอก (ชัดแจ้ง, การบัญชี) และภายใน (โดยปริยาย, โดยนัย) ถึง ค่าใช้จ่ายภายนอก หมายถึงต้นทุนของทรัพยากรที่ใช้ไป ประเมินตามราคาปัจจุบันของการได้มา

ภายใน ค่าใช้จ่าย เป็น:

1) ต้นทุนของทรัพยากรที่ผู้ประกอบการเป็นเจ้าของเอง

2) กำไรปกติซึ่งตกอยู่บนทรัพยากรเช่นความสามารถในการเป็นผู้ประกอบการ

ค่าใช้จ่ายภายนอกและภายในเพิ่มขึ้นถึง ต้นทุนทางเศรษฐกิจหรือโอกาสเท่ากับจำนวนรายได้ที่สามารถหาได้จากการใช้ทรัพยากรทางเลือกที่ทำกำไรได้มากที่สุด

รายได้ทั้งหมด ( TR ) คือจำนวนรายได้ที่บริษัทได้รับจากการขายสินค้าจำนวนหนึ่ง:

โดยที่ P คือราคา

Q คือจำนวนสินค้าที่ขาย

รายได้เฉลี่ย ( AR ) - รายได้ต่อหน่วยของสินค้าที่ขาย ภายใต้การแข่งขันที่สมบูรณ์แบบ รายได้เฉลี่ยเท่ากับราคาตลาด:

รายได้ส่วนเพิ่ม ( นาย ) - การเพิ่มขึ้นของรายได้ที่เกิดจากผลผลิตที่เพิ่มขึ้นเล็กน้อย:

ในสภาวะการแข่งขันที่สมบูรณ์แบบ เมื่อมีผู้ผลิตจำนวนมาก ก็ไม่มีผู้ผลิตรายใดส่งผลกระทบอย่างมีนัยสำคัญต่อราคาผลิตภัณฑ์ที่ผลิตได้ ราคาถูกสร้างขึ้นอย่างเป็นกลาง ดังนั้นแต่ละบริษัทจึงทำหน้าที่เป็นผู้รับราคา

โดยทั่วไป กำไร ถูกกำหนดเป็นความแตกต่างระหว่างรายได้รวม (รายได้รวม) และต้นทุนรวม:

โดยที่ TR คือรายได้รวม

TC - ต้นทุนทั้งหมด

PF คือกำไร

กำไรทางบัญชี (APF) = รายได้ทั้งหมด - ต้นทุนภายนอก

กำไรทางเศรษฐกิจ (EPF) = กำไรทางบัญชี - ต้นทุนภายใน

กำไรทางบัญชีจะมากกว่ากำไรเชิงเศรษฐกิจด้วยจำนวนต้นทุนโดยปริยาย

กำไรปกติเกิดขึ้นเมื่อ TR = TC ซึ่งคำนวณจากค่าเสียโอกาสสำหรับทรัพยากรทั้งหมดที่ใช้ กำไรปกติ (NPF) หมายถึงกำไรทางบัญชีและต้นทุนโดยปริยาย บริษัทที่ทำกำไรตามปกติเรียกว่าคุ้มทุน

กำไรปกติ- รายได้ขั้นต่ำที่ผู้ประกอบการจะยังคงอยู่ในพื้นที่การผลิตนี้

กำไรปกติจะพิจารณาในสองด้าน:

1) ผลตอบแทนจากการลงทุน ถูกกำหนดโดยปัจจัยวัตถุประสงค์ (อัตราดอกเบี้ยเงินฝาก);

2) ราคาของความสามารถและความเสี่ยงของผู้ประกอบการ มันถูกกำหนดโดยปัจจัยส่วนตัว (วิธีที่ผู้ประกอบการประเมินตัวเอง) และระดับกำไรขั้นต่ำที่ผู้ประกอบการส่วนใหญ่ได้รับในด้านธุรกิจนี้

หาก TR > TC บริษัทจะได้รับผลกำไรทางเศรษฐกิจที่เป็นบวก (กำไรส่วนเกิน) การมีกำไรทางเศรษฐกิจหมายความว่าในองค์กรนี้มีการใช้ทรัพยากรอย่างมีประสิทธิภาพมากกว่าที่อื่น เป็นกำไรทางเศรษฐกิจที่ทำหน้าที่เป็นเกณฑ์สำหรับประสิทธิภาพของการใช้ทรัพยากรที่มีอยู่ การมีหรือไม่มีเป็นแรงจูงใจในการดึงดูดทรัพยากรเพิ่มเติมหรือโอนไปยังพื้นที่การใช้งานอื่น กิจกรรมมีความชอบธรรมทางเศรษฐกิจหากนำมาซึ่งผลกำไรทางเศรษฐกิจ

ทุกบริษัทสนใจที่จะเพิ่มผลกำไรสูงสุด สามารถทำได้โดย:

1) ผลผลิตเพิ่มขึ้น (หากบริษัทมีความมั่นคงทางการเงิน)

2) การเพิ่มขึ้นของราคา (หากบริษัทมีอำนาจผูกขาด)

3) การลดต้นทุน

ช่วงเวลาสั้น ๆ - นี่คือช่วงเวลาที่ปัจจัยการผลิตบางอย่างคงที่ ในขณะที่ปัจจัยอื่นๆ แปรผัน

ปัจจัยคงที่ ได้แก่ สินทรัพย์ถาวร จำนวนบริษัทที่ดำเนินงานในอุตสาหกรรม ในช่วงนี้บริษัทมีโอกาสที่จะเปลี่ยนแปลงเฉพาะระดับการใช้กำลังการผลิตเท่านั้น

ระยะยาว คือระยะเวลาที่ปัจจัยทั้งหมดแปรผัน ในระยะยาว บริษัทมีความสามารถในการเปลี่ยนขนาดโดยรวมของอาคาร โครงสร้าง จำนวนอุปกรณ์ และอุตสาหกรรม - จำนวนบริษัทที่ดำเนินการในนั้น

ค่าใช้จ่ายทั้งหมดของบริษัทแบ่งออกเป็นสองกลุ่มขึ้นอยู่กับการตอบสนองต่อการเปลี่ยนแปลงในผลลัพธ์ - คงที่ (คงที่ตามเงื่อนไข) และแปรผัน (แปรผันตามเงื่อนไข)

ต้นทุนคงที่ (FC) - นี่คือต้นทุนซึ่งมูลค่าในระยะสั้นจะไม่เปลี่ยนแปลงเมื่อปริมาณการผลิตเพิ่มขึ้นหรือลดลง

ต้นทุนคงที่รวมถึงต้นทุนที่เกี่ยวข้องกับการใช้อาคารและโครงสร้าง เครื่องจักรและอุปกรณ์การผลิต ค่าเช่า การซ่อมแซมครั้งใหญ่ และค่าใช้จ่ายในการบริหาร

เพราะ เมื่อการผลิตเพิ่มขึ้น รายได้รวมจะเพิ่มขึ้น จากนั้นต้นทุนคงที่เฉลี่ย (AFC) จะเป็นมูลค่าที่ลดลง

มูลค่าผันแปร (VC) - เป็นต้นทุนซึ่งมูลค่าแตกต่างกันไปขึ้นอยู่กับปริมาณการผลิตที่เพิ่มขึ้นหรือลดลง

ต้นทุนผันแปรรวมถึงต้นทุนวัตถุดิบ ไฟฟ้า วัสดุเสริม ค่าจ้าง และเงินสมทบประกันสังคม

ต้นทุนผันแปรเฉลี่ย (AVC) คือ:

ค่าใช้จ่ายทั้งหมด (TC) - ชุดของต้นทุนคงที่และผันแปรของบริษัท

ต้นทุนทั้งหมดเป็นฟังก์ชันของผลผลิตที่ผลิต:

TC = f(Q), TC = FC + VC.

ในทางกราฟ ต้นทุนทั้งหมดได้มาจากการรวมเส้นโค้งของต้นทุนคงที่และต้นทุนผันแปร (รูปที่ 6.3)

ต้นทุนรวมเฉลี่ยคือ: ATC = TC/Q หรือ AFC +AVC = (FC + VC)/Q

ในรูปกราฟ ATC สามารถรับได้โดยการรวมเส้นโค้ง AFC และ AVC

รูปที่ 6.3 เส้นโค้งของต้นทุนผันแปร คงที่ และต้นทุนรวม

ต้นทุนส่วนเพิ่ม (MC) คือการเพิ่มขึ้นของต้นทุนรวมอันเนื่องมาจากการผลิตที่เพิ่มขึ้นเพียงเล็กน้อย ต้นทุนส่วนเพิ่มมักจะเข้าใจว่าเป็นต้นทุนที่เกี่ยวข้องกับการผลิตหน่วยผลผลิตเพิ่มเติม

กราฟของฟังก์ชันของค่าเฉลี่ย ตัวแปรเฉลี่ย และต้นทุนส่วนเพิ่มแสดงในรูปที่ 6.4

เมื่อผลผลิตเพิ่มขึ้น AVC จะลดลงก่อน โดยถึงค่าต่ำสุด แล้วจึงเพิ่มขึ้นเนื่องจากกฎของผลตอบแทนที่ลดลง

ข้าว. 6.4 ฟังก์ชันต้นทุนเฉลี่ยและส่วนเพิ่ม

ลักษณะต้นทุนต่างๆ สัมพันธ์กัน ซึ่งหมายความว่ากราฟของฟังก์ชันจะอยู่ในความสัมพันธ์ที่สัมพันธ์กัน:

1) เส้นต้นทุนส่วนเพิ่มตัดกับเส้นต้นทุนเฉลี่ย ณ จุดที่ต้นทุนเฉลี่ยอยู่ที่ระดับต่ำสุด

2) ถ้า MC< AC, средние издержки убывают; а если MC>AC จากนั้นต้นทุนเฉลี่ยก็สูงขึ้น

3) เส้นต้นทุนส่วนเพิ่มตัดกับเส้นต้นทุนผันแปรเฉลี่ย ณ จุดที่ต้นทุนผันแปรเฉลี่ยต่ำที่สุด

4) ถ้า MC< AVC, средние издержки убывают; а если MC>AVC แล้วต้นทุนผันแปรเฉลี่ยจะเพิ่มขึ้น

ความสัมพันธ์ระหว่างฟังก์ชันการผลิตและฟังก์ชันต้นทุน (แรงงานเป็นทรัพยากรตัวแปรเดียว):

AVC = VC/Q = wL/Q = w/AP L

MS = ΔVC/ΔQ = wΔL/ΔQ = w/MP L,

โดยที่ w คืออัตราค่าจ้าง

АР L เป็นผลผลิตเฉลี่ยของแรงงาน

MP L เป็นผลิตภัณฑ์ส่วนเพิ่มของแรงงาน

หากผลผลิตส่วนเพิ่มของแรงงานลดลง ต้นทุนส่วนเพิ่มจะเพิ่มขึ้น และในทางกลับกัน หากผลผลิตเฉลี่ยของแรงงานลดลง ต้นทุนผันแปรเฉลี่ยจะเพิ่มขึ้น และในทางกลับกัน ดังนั้นจึงมีความสัมพันธ์แบบผกผันระหว่าง MP และ MS, AR และ AC

กำไรเป็นตัวบ่งชี้เชิงคุณภาพของประสิทธิภาพขององค์กร แสดงถึงความสมเหตุสมผลของการใช้วิธีการผลิต การเงิน แรงงานและทรัพยากร องค์กรที่ไม่ทำกำไรในระบบเศรษฐกิจตลาดจะทำให้ทรัพยากรหมดสิ้นและล้มละลาย

เป้าหมายของธุรกิจใด ๆ คือกำไร กำไรเป็นตัวบ่งชี้เชิงคุณภาพของประสิทธิผลขององค์กรซึ่งแสดงถึงความสมเหตุสมผลของการใช้วิธีการผลิตโดยองค์กรตลอดจนการเงินแรงงานทรัพยากรวัสดุ

วิสาหกิจสามารถสร้างผลกำไรได้โดยการผลิตสินค้าหรือบริการที่เป็นที่ต้องการและสนองความต้องการของสังคมเท่านั้น นอกจากนี้ราคาของสินค้าและบริการเหล่านี้จะมีบทบาทสำคัญ - จะต้องสอดคล้องกับความสามารถในการละลายของผู้บริโภค

สำหรับองค์กรเอง การกำหนดราคาสำหรับองค์กรนั้นพิจารณาจากต้นทุน ราคาที่ยอมรับได้สำหรับผลิตภัณฑ์ของ บริษัท เป็นไปได้เฉพาะในกรณีที่ บริษัท ไม่เกินต้นทุนที่กำหนด ส่งผลให้ปริมาณทรัพยากรและต้นทุนที่ใช้ไปควรน้อยกว่ารายได้ที่ได้รับ ซึ่งจะทำให้บริษัทมีกำไร

หากองค์กรดำเนินกิจการโดยไม่แสวงหาผลกำไร ในระบบเศรษฐกิจตลาด องค์กรก็จะสูญเสียทรัพยากรและออกจากภาคการผลิตและกลายเป็นบุคคลล้มละลาย

กำไรสะท้อนถึงรายได้สุทธิขององค์กรและทำหน้าที่ดังต่อไปนี้:

• บ่งบอกถึงผลกระทบทางเศรษฐกิจขององค์กร หากองค์กรทำกำไร หมายความว่าต้นทุนการผลิตทั้งหมดครอบคลุมรายได้
• มีหน้าที่กระตุ้น เนื่องจากเป็นพื้นฐานสำหรับการขยายการผลิต การปรับปรุง ตลอดจนการเพิ่มค่าจ้างของพนักงานและการจ่ายเงินปันผลให้กับเจ้าของและผู้ถือหุ้น
• เป็นแหล่งที่มาของการเติมเต็มงบประมาณในระดับต่าง ๆ สร้างทรัพยากรทางการเงินไม่เพียง แต่ขององค์กรเท่านั้น แต่ยังรวมถึงของรัฐโดยรวมด้วย

กำไรสูงสุดและการเติบโตอย่างยั่งยืนเป็นเงื่อนไขที่สำคัญที่สุดสำหรับความเจริญรุ่งเรืองไม่เพียงแต่องค์กรใดองค์กรหนึ่งเท่านั้น แต่ยังรวมถึงเศรษฐกิจของประเทศโดยรวมด้วย ต้องขอบคุณผลกำไรที่ทำให้บริษัทสามารถเพิ่มขนาด เสริมความแข็งแกร่งให้กับตำแหน่งในตลาดได้ ตามกฎแล้วกระบวนการนี้มาพร้อมกับการต่ออายุและปรับปรุงองค์กรเอง นี่คือวัตถุประสงค์ทั่วไปของการเป็นผู้ประกอบการ

ในแง่เศรษฐกิจ กำไรจะคำนวณจากผลต่างระหว่างการรับเงินสดและการชำระเงิน ในแง่เศรษฐศาสตร์ - เป็นความแตกต่างระหว่างสถานะทรัพย์สินขององค์กรที่เป็นปัญหาเมื่อสิ้นสุดและต้นงวดการเรียกเก็บเงิน เนื่องจากมีความแตกต่างระหว่างวิธีเศรษฐศาสตร์และการบัญชีกับต้นทุนขององค์กร ความแตกต่างระหว่างกำไรทางเศรษฐกิจและทางบัญชีจึงเกิดขึ้น

• กำไรทางบัญชีเท่ากับรายได้รวมขององค์กรลบด้วยต้นทุนทางบัญชี (โดยชัดแจ้ง)
• กำไรทางเศรษฐกิจเท่ากับรายได้ทั้งหมดลบด้วยต้นทุนเชิงเศรษฐกิจ (ต้นทุนที่ชัดเจน + โดยปริยาย)
• กำไรทางเศรษฐกิจเท่ากับกำไรทางบัญชีลบด้วยต้นทุนโดยปริยาย

กำไรมีหลายประเภท:

• กำไรขั้นต้นคือจำนวนกำไร (ขาดทุน) ขององค์กรจากการขายผลิตภัณฑ์ขององค์กรทุกประเภท (บริการ งาน ทรัพย์สิน) รวมถึงรายได้จากการดำเนินการที่ไม่ขาย (ลบด้วยจำนวนค่าใช้จ่าย) กำไรขั้นต้นเป็นตัวบ่งชี้ประสิทธิภาพการผลิต
• กำไร (ขาดทุน) จากการขายผลิตภัณฑ์เท่ากับรายได้จากการขาย (ไม่รวมภาษีมูลค่าเพิ่มและสรรพสามิต ตลอดจนภาษีและค่าธรรมเนียมทางอ้อม) ลบด้วยต้นทุนการผลิตและการขาย (รวมอยู่ในต้นทุนของผลิตภัณฑ์นี้) หากภายใต้เงื่อนไขของราคาขายส่งที่มั่นคง กำไรขององค์กรเพิ่มขึ้น แสดงว่าต้นทุนรวมแต่ละรายการขององค์กรลดลงสำหรับการผลิตและการขายผลิตภัณฑ์ กำไรจากการขายเป็นตัวบ่งชี้กิจกรรมหลักขององค์กรคือ กิจกรรมสำหรับการผลิตและจำหน่ายผลิตภัณฑ์ของตน
• กำไรก่อนหักภาษี (หรือยอดดุลกำไรทางบัญชี) - แสดงในงบดุลขององค์กรเป็นผลทางการเงินขั้นสุดท้ายขององค์กร เปิดเผยผ่านการบัญชีของธุรกรรมทางธุรกิจทั้งหมดและการประเมินรายการในงบดุล กำไรทางบัญชีเป็นตัวบ่งชี้ประสิทธิภาพของกิจกรรมทางเศรษฐกิจทั้งหมดขององค์กร
• รายได้ที่ต้องเสียภาษีคำนวณได้ระหว่างการบัญชีภาษีภายใต้กรอบของกฎหมายปัจจุบัน ซึ่งเป็นเกณฑ์ในการกำหนดฐานภาษี
• กำไร (ขาดทุน) สุทธิสำหรับรอบระยะเวลาการรายงาน (หรือกำไรเพื่อจำหน่าย) คือส่วนหนึ่งของกำไรที่ยังคงอยู่กับองค์กรหลังจากชำระภาษีและภาระผูกพันทั้งหมด และใช้สำหรับความต้องการขององค์กร (การพัฒนาการผลิต ความต้องการทางสังคม ฯลฯ ).

นอกเหนือจากที่ระบุไว้ กำไรประเภทอื่นๆ อีกหลายประเภทยังถูกนำมาใช้ในเอกสารทางเศรษฐศาสตร์ทางวิทยาศาสตร์อีกด้วย ผู้เชี่ยวชาญให้ความสนใจอย่างมากกับการวิเคราะห์กำไร นั่นคือ การวิเคราะห์ผลลัพธ์ทางการเงินของกิจกรรมทางเศรษฐกิจขององค์กร โดยใช้วิธีการต่างๆ และระดับของรายละเอียด

ตัวชี้วัดประสิทธิภาพทางการเงินแสดงให้เห็นอย่างชัดเจนถึงประสิทธิผลขององค์กรในแง่สัมบูรณ์ ซึ่งมีความสำคัญไม่เพียงแต่สำหรับตัวองค์กรเท่านั้น แต่ยังสำหรับผู้สนใจในกิจกรรมขององค์กรด้วย ตัวอย่างเช่น การวิเคราะห์นี้จะช่วยให้ฝ่ายบริหารขององค์กรระบุโอกาสในการพัฒนาองค์กรต่อไปได้ เนื่องจากแหล่งเงินทุนที่สำคัญที่สุดสำหรับวัตถุประสงค์เหล่านี้คือกำไร

งานหลักของการวิเคราะห์กำไร:

• เหตุผลของกำไรที่วางแผนไว้ตามปริมาณและต้นทุนของผลิตภัณฑ์ขาย
• การประเมินกำไรตามแผนธุรกิจ
• การคำนวณอิทธิพลของปัจจัยต่าง ๆ ต่อการเบี่ยงเบนของกำไรจริงจากกำไรที่วางแผนไว้
• การระบุเงินสำรองสำหรับการเติบโตของกำไรและวิธีการใช้

การวิเคราะห์ผลลัพธ์ทางการเงินดำเนินการในหลายทิศทาง:

• การวิเคราะห์แนวนอนประกอบด้วยการศึกษาการเปลี่ยนแปลงค่าของตัวบ่งชี้สำหรับช่วงเวลาที่วิเคราะห์
• การวิเคราะห์แนวดิ่งคือการวิเคราะห์โครงสร้างของตัวบ่งชี้กำไร เช่นเดียวกับพลวัตเชิงโครงสร้าง
• การวิเคราะห์ปัจจัยประกอบด้วยการระบุปัจจัยและแหล่งที่มาของการเติบโตของผลกำไรและการประเมินเชิงปริมาณ
• การประเมินตัวบ่งชี้ความสามารถในการทำกำไรในพลวัต

แหล่งข้อมูลต่อไปนี้ใช้ในการวิเคราะห์ผลกำไร: งบดุลขององค์กร งบกำไรขาดทุน ทะเบียนบัญชี และแผนทางการเงินขององค์กร

สิ่งสำคัญสำหรับองค์กรคือการวิเคราะห์ "คุณภาพ" ของกำไรนั่นคือโครงสร้างของแหล่งที่มาของการก่อตัวของมัน

"คุณภาพ" ของกำไรที่สูงหมายถึงปริมาณการผลิตที่เพิ่มขึ้นพร้อมกับต้นทุนที่ลดลงไปพร้อม ๆ กัน ด้วย "คุณภาพ" ของกำไรที่ต่ำ ปริมาณของผลิตภัณฑ์ที่ผลิตขึ้นจะไม่เพิ่มขึ้น ในขณะเดียวกัน ราคาขายของผลิตภัณฑ์เหล่านี้ก็เพิ่มขึ้น

สำหรับองค์กรจำเป็นต้องพยายามลดต้นทุนการผลิตเพื่อปรับปรุง "คุณภาพ" ของกำไร ดังนั้น "คุณภาพ" ของกำไรจึงเป็นตัวกำหนดประสิทธิภาพของการใช้เงินสำรองที่มีอยู่ของบริษัท ด้านที่สำคัญที่สุดของการวิเคราะห์กำไรคือการกำหนดปริมาณการผลิตและการขายจุดคุ้มทุนหรือวิกฤต ปริมาณจะแตกแม้ว่าต้นทุนการผลิตทั้งหมดจะเท่ากับเงินที่ได้จากการขาย ในกรณีนี้บริษัทจะไม่ได้รับผลขาดทุนหรือกำไรจากการขายสินค้า

สถานการณ์นี้เรียกอีกอย่างว่าเกณฑ์ความสามารถในการทำกำไรหรือจุดคุ้มทุน (จุดวิกฤต) เพื่อให้บรรลุขีด จำกัด ของการทำกำไร จำเป็นต้องผลิตและจำหน่ายในปริมาณของผลิตภัณฑ์ซึ่งครอบคลุมถึงต้นทุนผันแปรและต้นทุนคงที่ขององค์กรเนื่องจากจำนวนเงินที่ได้รับจากการขาย

ในการทำกำไร คุณต้องเพิ่มการผลิตและการขาย หากปริมาณนี้น้อยกว่าปริมาณวิกฤต องค์กรก็จะขาดทุน บนพื้นฐานของการวิเคราะห์กำไรเท่านั้นจึงจะเป็นไปได้ที่จะพัฒนาการตัดสินใจในการจัดการที่ถูกต้อง พัฒนาแผนธุรกิจ ฯลฯ สิ่งนี้เป็นจริงสำหรับองค์กรใด ๆ โดยไม่คำนึงถึงขนาด ประเภทและขนาดของกิจกรรมตลอดจนรูปแบบการเป็นเจ้าของ

ต้นทุนของผลิตภัณฑ์ (งาน บริการ) ที่สูงกว่าราคาขายบ่งชี้ว่า เมื่อพิจารณาจากราคาและปริมาณการขายที่มีอยู่ การผลิตผลิตภัณฑ์ไม่ได้พิสูจน์ตัวเองอย่างเต็มที่ โดยปกติแล้ว คำสั่งนี้จะลงท้ายด้วย "ไม่พิสูจน์ตัวเอง" โดยไม่ระบุ "ทั้งหมด" ซึ่งจะเปลี่ยนความหมายของวลีและข้อสรุปตามนั้นอย่างมีนัยสำคัญ โดยเฉพาะอย่างยิ่ง ข้อสรุปเชิงตรรกะคือการปฏิเสธการผลิตผลิตภัณฑ์ที่ไม่สมเหตุสมผลกับต้นทุนการผลิต แน่นอนว่าในตอนแรกนั้น การพิจารณาถึงความเป็นไปได้ที่จะเพิ่มราคาขายของผลิตภัณฑ์หรือเพิ่มปริมาณการขาย (ซึ่งจะลดต้นทุนของผลิตภัณฑ์) หากไม่สามารถทำได้ ข้อสรุปมักจะชัดเจน - การนำผลิตภัณฑ์ออกจากการผลิต
เป็นสิ่งที่ควรค่าแก่การจดจำว่าต้นทุนของผลิตภัณฑ์ (งาน บริการ) ไม่เพียงแต่รวมต้นทุนที่เกี่ยวข้องโดยตรงกับการผลิตเท่านั้น แต่ยังรวมถึงต้นทุนของการประชุมเชิงปฏิบัติการอื่นๆ การจัดการโรงงาน อุตสาหกรรมเสริมที่ไม่เกี่ยวข้องโดยตรงกับผลิตภัณฑ์ที่วิเคราะห์ การปฏิเสธที่จะผลิตผลิตภัณฑ์ที่ไม่มีกำไรในราคาเต็มจะนำไปสู่การลดเฉพาะต้นทุนที่เกี่ยวข้องโดยตรงกับการผลิตเท่านั้น ต้นทุนอื่นๆ ที่ "มีอยู่" ในองค์ประกอบของต้นทุน แต่ไม่มีความเกี่ยวข้องโดยตรงกับการผลิต อาจยังคงไม่เปลี่ยนแปลง ตัวอย่างเช่น ค่าบำรุงรักษาอุปกรณ์ อาคารโรงปฏิบัติงานและการจัดการโรงงาน เงินเดือนผู้จัดการ (ส่วนประกอบของการประชุมเชิงปฏิบัติการทั่วไปและค่าใช้จ่ายโรงงานทั่วไป) ซึ่งเป็นส่วนหนึ่งของราคาต้นทุน อาจไม่ได้รับผลกระทบจากการเปลี่ยนแปลงใดๆ ที่เกี่ยวข้องกับการปฏิเสธ ผลิตผลิตภัณฑ์ใดๆ
ดังนั้น การเพิ่มประสิทธิภาพของกำไรโดยการปฏิเสธที่จะผลิตผลิตภัณฑ์ที่ทำให้ขาดทุน เป็นไปได้ หากต้นทุนทั้งหมดที่รวมอยู่ในต้นทุนของผลิตภัณฑ์นี้ลดลงในขณะเดียวกัน กรณีดังกล่าว (การลดต้นทุนทั้งหมดที่รวมอยู่ในต้นทุนการผลิต) เป็นข้อยกเว้นมากกว่ากฎ ในกรณีส่วนใหญ่ การปฏิเสธผลิตผลิตภัณฑ์ขาดทุนจะทำให้การลดลงเพียงส่วนหนึ่งของบริษัท ค่าใช้จ่าย การตัดสินใจถอนผลิตภัณฑ์ที่ไม่มีกำไรในราคาเต็มจะมีผล (เช่น นำไปสู่การเพิ่มผลกำไรของบริษัท) หากตรงตามเงื่อนไขต่อไปนี้ (รูปที่ 5.3):
รายได้จากการขายผลิตภัณฑ์ і + ต้นทุนคงที่โดยตรงที่เกี่ยวข้องกับการผลิตผลิตภัณฑ์ і)


จากการผลิต
หากเงินที่ได้รับจากการขายผลิตภัณฑ์ที่ไม่มีกำไรโดยเสียค่าใช้จ่ายเต็มจำนวนเกินกว่าต้นทุนทางตรงของการผลิต ผลิตภัณฑ์ดังกล่าวจะนำเงินสมทบบางส่วนมาครอบคลุมค่าใช้จ่ายอื่นๆ ที่ไม่เกี่ยวข้องโดยตรงกับการผลิตผลิตภัณฑ์นี้ กล่าวคือ สร้างรายได้ให้กับบริษัท หากในเวลาเดียวกันมีการขาดทุนเต็มจำนวน เราสามารถพูดได้ว่า: ผลงานที่ผลิตภัณฑ์นำมาเพื่อครอบคลุมค่าใช้จ่ายทั้งหมดไม่เพียงพอ (เช่น โฟม หรือปริมาณการขายของผลิตภัณฑ์ไม่เพียงพอต่อค่าใช้จ่ายทั้งหมดของ การผลิต) แต่ยังคงมีผลงาน ด้วยผลิตภัณฑ์ที่สังเกตสถานการณ์ที่นำเสนอข้างต้น เราสามารถดำเนินการได้ดังนี้โดยเฉพาะ
วิธีแก้ปัญหาที่ชัดเจนแต่ไม่ง่ายเสมอไป: การเพิ่มขึ้นของราคาและ (หรือ) ปริมาณการขายของผลิตภัณฑ์
หากยอดขายของบริษัทโดยทั่วไปมีกำไร (รายได้จากการขายทั้งหมดครอบคลุมต้นทุนการผลิตทั้งหมด) คุณสามารถปล่อยให้ทุกอย่างเป็นอย่างที่เป็นอยู่ในปัจจุบันได้ ในกรณีนี้ คุณจะต้องจำไว้ว่าในองค์ประกอบของกลุ่มผลิตภัณฑ์นั้นมีผลิตภัณฑ์ที่สร้างรายได้น้อยกว่าที่พึงประสงค์
เปลี่ยนการผลิตของผลิตภัณฑ์ที่เป็นปัญหาด้วยผลิตภัณฑ์ใหม่ที่ตรงตามเงื่อนไข [รายได้ของผลิตภัณฑ์ใหม่ - (ต้นทุนผันแปร + ต้นทุนคงที่โดยตรงในการผลิตผลิตภัณฑ์ใหม่)] >
รายได้ของผลิตภัณฑ์ที่เป็นปัญหา - (ต้นทุนผันแปร + ต้นทุนคงที่โดยตรงสำหรับการผลิตผลิตภัณฑ์ที่เป็นปัญหา)] น่าเสียดายที่การปฏิเสธที่จะผลิตผลิตภัณฑ์ที่เป็นปัญหาจะทำให้บริษัทสูญเสียเงินบริจาค แม้ว่าจะเพียงเล็กน้อย เพื่อให้ครอบคลุมต้นทุนค่าโสหุ้ยทั่วไป และด้วยเหตุนี้จึงลดผลกำไรที่ได้
ตัวอย่างเงื่อนไข ลดปริมาณกำไรที่ได้รับเมื่อเลิกผลิตสินค้าที่ขาดทุน (บริษัท 3)
ชื่อตำแหน่งผลิตภัณฑ์
ตาราง 5.14. การคำนวณผลของการนำออกจากการผลิตผลิตภัณฑ์ที่ไม่ก่อให้เกิดประโยชน์โดยเสียค่าใช้จ่ายเต็มจำนวน
ผลิตภัณฑ์ ผลิตภัณฑ์ 2 ผลิตภัณฑ์ 3 กำไรที่มีอยู่ของ บริษัท (คำนึงถึง 2G00- 1560- 800 = 240 การผลิตผลิตภัณฑ์ 2 ไม่ทำกำไรเต็มจำนวน) พันรูเบิล การนำผลิตภัณฑ์ 2 ออกจากการผลิต ปริมาณการผลิต (หน่วยต่อเดือน) 15 0 5 ราคาต่อหน่วยการผลิต พันรูเบิล 100 0 120 ต้นทุนผันแปรต่อหน่วยการผลิต พันรูเบิล 60 0 7fi ค่าผ่อนชำระ พันรูเบิล/เดือน 0 0 0 ค่าเช่านิคมอุตสาหกรรมเพิ่มเติม 0 0 พันรูเบิล/เดือน ต้นทุนการผลิตทั่วไป พันรูเบิล/เดือน 62С กำไรที่มีอยู่ของ บริษัท (คำนึงถึง (15 x 100+ 5x 120) - การผลิตผลิตภัณฑ์ที่ไม่ทำกำไร 2) พันรูเบิล / เดือน -(15x60 + 5 x 76) - 620 = 200 ตามการคำนวณพบว่าผลจากการปฏิเสธผลิตสินค้าที่ขาดทุน กำไรของบริษัทไม่ได้เพิ่มขึ้นแต่ลดลงค่อนข้างลดลง การวิเคราะห์การเปลี่ยนแปลงของต้นทุนของบริษัทที่เกี่ยวข้องกับการปฏิเสธการผลิตผลิตภัณฑ์ 2 ทำให้เราสามารถค้นหาสาเหตุของสถานการณ์นี้ได้ ในส่วนที่เกี่ยวข้องกับการปฏิเสธที่จะขายผลิตภัณฑ์ 2 บริษัทจะไม่ต้องเสียค่าใช้จ่ายผันแปรอีกต่อไป: สำหรับวัตถุดิบ พลังงานเทคโนโลยี ค่าจ้างสำหรับคนงาน (ซึ่งจะเป็นจริงหากคนงานที่ทำงานในการผลิตผลิตภัณฑ์ 2 ถูกเลิกจ้าง หากมี ไม่มีการหักเงินเดือน เงินเดือนจะยังคงเป็นส่วนหนึ่งของค่าใช้จ่ายของบริษัท) บริษัทจะไม่แบกรับส่วนหนึ่งของต้นทุนคงที่ โดยเฉพาะอย่างยิ่งที่เกี่ยวข้องกับการเช่าสถานที่และการเช่าอุปกรณ์การผลิต (ซึ่งไม่เป็นความจริง เนื่องจากมีสัญญาเช่า) ต้นทุนค่าโสหุ้ยอื่นๆ โดยพื้นฐานแล้วจะยังคงอยู่ในระดับเดียวกัน: แสงสว่าง ความร้อน การซ่อมแซมร้านค้าที่มีส่วนร่วมในการผลิตผลิตภัณฑ์ 1 และ 3 จะยังคงเท่าเดิม กล่าวอีกนัยหนึ่ง หากการผลิตผลิตภัณฑ์ 2 ถูกยกเลิก บริษัทจะไม่ต้องแบกรับต้นทุนเพียงบางส่วนที่รวมอยู่ในต้นทุนของผลิตภัณฑ์นี้อีกต่อไป ผลที่ตามมา
การคำนวณต้นทุนของผลิตภัณฑ์แต่ละรายการแสดงให้เห็นว่าในช่วงของผลิตภัณฑ์ที่ขายมีผลิตภัณฑ์ที่ไม่สามารถทำกำไรได้ในราคาเต็ม นี่คือข้อ 2 บริษัทกำลังพิจารณาที่จะยุติข้อ 2 เพื่อเพิ่มผลกำไรสูงสุด หากเราวิเคราะห์ว่าบริษัทจะมีค่าใช้จ่ายใดหลังจากลบผลิตภัณฑ์ 2 ออกจากการขาย เราจะได้ kargin ดังต่อไปนี้ (ตารางที่ 5.14)
"การสูญเสีย" ของกำไรจากการขายผลิตภัณฑ์ 2 กลายเป็นมากกว่า "กำไร" จากการลดต้นทุนโดยตรงที่เกี่ยวข้องกับการผลิต เป็นไปได้ว่าองค์ประกอบบางส่วนของค่าใช้จ่ายทางธุรกิจทั่วไปหรือองค์ประกอบของค่าใช้จ่ายร้านค้าสำหรับสินค้า 1 และ 3 จะยังคงลดลงเนื่องจากการปฏิเสธการผลิตผลิตภัณฑ์ 2 เพื่อให้การตัดสินใจถอนผลิตภัณฑ์ 2 มีวัตถุประสงค์เพื่อให้มีผล การลดลงนี้ต้องเกินค่า 40 ค่าที่ได้มาจากการวิเคราะห์เงื่อนไข : 10 หน่วย x 50 รูเบิล / หน่วย อาจเป็นที่น่าสงสัยว่าการลดลงของความสามารถในการทำกำไรนั้นเกิดจากสาเหตุต่อไปนี้: ผลิตภัณฑ์ 2 เรียกว่าไม่ได้กำไรอย่างไม่ถูกต้องผลิตภัณฑ์ที่ไม่ทำกำไรจริง ๆ ดังที่แสดงในการคำนวณเริ่มต้นคือผลิตภัณฑ์ 8 มีการดำเนินการที่คล้ายกัน! 4 การคำนวณหากการผลิตของ ผลิตภัณฑ์ 3 ถูกละทิ้ง เราจะได้รับผลกำไรที่ลดลงมากยิ่งขึ้นในบริษัทที่มีกำไร
เงื่อนไขที่ระบุในสูตร (58) ใช้ได้ไม่เพียงสำหรับการตัดสินใจถอนผลิตภัณฑ์บางประเภทออกจากการผลิตเท่านั้น แต่ยังใช้สำหรับการแก้ปัญหาที่คล้ายกันสำหรับแผนกโครงสร้างของบริษัทที่ถือครอง
ตัวอย่างจากการปฏิบัติ ยอดขายลดลงอย่างไม่สมเหตุสมผล เครือข่ายบริษัทการค้า
“บริษัทการค้าที่มีเครือข่ายการขายที่กว้างขวางได้กำหนดภารกิจในการประเมินความสามารถในการทำกำไรของกิจกรรมขององค์กรการค้าแต่ละแห่ง (ร้านค้า) ที่รวมอยู่ในเครือข่าย การเปรียบเทียบรายได้และค่าใช้จ่ายสำหรับองค์กรการค้าแต่ละแห่งแสดงให้เห็นว่าบางส่วนเป็น ไม่ได้ผลกำไร ด้วยเหตุนี้ จึงมีการตัดสินใจละทิ้งหน่วยที่ไม่ทำกำไรเพื่อเพิ่มผลกำไรของบริษัทให้สูงสุด โดยการดำเนินการตามการตัดสินใจนี้ บริษัทพบว่าผลกระทบตรงกันข้ามกับที่คาดหวัง: กำไรของบริษัทลดลง คำอธิบายสำหรับสถานการณ์นี้อยู่ในลักษณะเฉพาะของโครงสร้างของบริษัทและละเว้นกฎที่แสดงโดยสูตร: (58)
โครงสร้างของบริษัทมีความเฉพาะเจาะจง คือ องค์กรหลักไม่ได้ดำเนินการซื้อขาย แต่ทำงานทั้งหมดที่เกี่ยวข้องกับการได้มาซึ่งสินค้า งานขององค์กรแม่ ได้แก่ การค้นหาการจัดตั้งและการรักษาการติดต่อกับซัพพลายเออร์การจัดหาเงื่อนไขที่ดีที่สุดสำหรับการซื้อ tozars (สำหรับการขายต่อ) การซื้อทางการเงิน (การรับและคืนเงินกู้) การส่งมอบและการจัดเก็บสินค้าการจัดหาเงินทุนสำหรับแคมเปญโฆษณา เพื่อส่งเสริมเครื่องหมายการค้าของบริษัท การขายสินค้าให้กับผู้ซื้อขั้นสุดท้ายจะดำเนินการโดยตรงโดยผู้ประกอบการการค้า (ร้านค้า)
องค์กรหลักซึ่งเป็นศูนย์กลางต้นทุน แต่ไม่ใช่ศูนย์กำไร กระจายค่าใช้จ่ายให้กับองค์กรการค้า ดังนั้นในองค์ประกอบของต้นทุนของแต่ละองค์กรการค้าจึงมีสององค์ประกอบ องค์ประกอบแรกคือต้นทุนโดยตรงขององค์กรการค้าแห่งหนึ่ง: ค่าแรงของพนักงาน ค่าธรรมเนียมการเช่าพื้นที่ ค่าสาธารณูปโภค และค่าใช้จ่ายในการบริหารอื่นๆ องค์ประกอบต้นทุนที่สองคือสัดส่วนของต้นทุนของบริษัทแม่ที่จัดสรรให้กับผู้ค้าปลีก
การปฏิเสธของบริษัทการค้าจำนวนหนึ่งนำไปสู่การลดค่าใช้จ่ายในส่วนแรกเท่านั้น - ต้นทุนโดยตรงของจุดใดจุดหนึ่ง ในเวลาเดียวกัน ค่าใช้จ่ายขององค์กรแม่ยังคงไม่เปลี่ยนแปลง (การละทิ้งร้านค้าปลีกจำนวนหนึ่งไม่ส่งผลกระทบต่อจำนวนพนักงานหรือค่าใช้จ่ายในการบำรุงรักษาสำนักงานขององค์กรแม่) เมื่อมันปรากฏออกมาในภายหลัง รายได้ที่นำมาโดยผู้ประกอบการการค้าที่ลดลงนั้นครอบคลุมค่าใช้จ่ายในการบำรุงรักษาทั้งหมด สาเหตุของการสังหารนั้นก็มาจากค่าใช้จ่ายส่วนหนึ่งนั่นเอง ซึ่งเป็นต้นทุนที่กระจายไปขององค์กรแม่ กล่าวอีกนัยหนึ่ง องค์กรการค้าแต่ละแห่งมีส่วนสนับสนุนการแลกเปลี่ยนเพื่อให้ครอบคลุมต้นทุนค่าโสหุ้ยขององค์กรแม่ อย่างไรก็ตาม จากข้อมูลจำนวนหนึ่งของบริษัท เงินสมทบไม่เพียงพอสำหรับระดับค่าใช้จ่ายปัจจุบันขององค์กรแม่ เมื่อออกจากร้านค้าปลีกเหล่านี้แล้ว บริษัท "สูญเสีย" แม้ว่าจะไม่เพียงพอ แต่ก็ยังมีรายได้และทำให้ฐานะการเงินแย่ลง
ในกรณีนี้ กลไกที่เป็นไปได้สำหรับการเพิ่มประสิทธิภาพผลกำไรคือการลดต้นทุนของบริษัทแม่ กลไกการเพิ่มประสิทธิภาพที่เป็นไปได้อีกประการหนึ่งคือการขยายเครือข่ายการขาย ซึ่งจะช่วยลดต้นทุนขององค์กรแม่ในต้นทุนของวิสาหกิจการค้าแต่ละแห่ง

บันทึกการบรรยายในหัวข้อ "เศรษฐศาสตร์องค์กร"

บรรยาย 1

1. ฐานเศรษฐกิจสำหรับการทำงานของวิสาหกิจ

บริษัทเป็นหน่วยงานทางเศรษฐกิจอิสระที่ผลิตสินค้าหรือให้บริการเพื่อตอบสนองความต้องการของสังคม

คุณสมบัติหลักที่เป็นเรื่องของความสัมพันธ์ทางการตลาด:

1. การผลิตและความสามัคคีทางเทคนิค (ความธรรมดาของกระบวนการผลิต ทุน เทคโนโลยี

2. ความสามัคคีในองค์กร (การจัดทีม โครงสร้าง ขั้นตอนการจัดการ)

3. ความสามัคคีทางเศรษฐกิจ - ชุมชนของวัสดุ เทคนิค ทรัพยากรทางการเงินและผลลัพธ์ทางเศรษฐกิจ คุณลักษณะที่สำคัญขององค์กรคืออาณาเขตเดียว การมีฟาร์มเสริมและฟาร์มบริการ

ฟังก์ชั่น:

· การผลิตผลิตภัณฑ์ การให้บริการที่สังคมต้องการในตลาด

· การแก้ปัญหาสังคมของทีมวิสาหกิจ (การจัดหางาน ค่าจ้าง การมีส่วนร่วมในโครงการของรัฐและเทศบาลโดยต้องเสียภาษีและไม่เพียงเท่านั้น

องค์กรมีความเป็นอิสระทางเศรษฐกิจ องค์กร และกฎหมาย

กิจกรรมขององค์กรได้รับอนุญาตภายในขอบเขตของประเภทที่กำหนดไว้ในกฎบัตรขององค์กรหลังจากการจดทะเบียนขององค์กร ณ ที่ตั้งและการได้มาซึ่งสิทธิของนิติบุคคล นิติบุคคลจะต้อง:

เป็นเจ้าของหรือให้เช่าทรัพย์สิน

ทำธุรกรรมทางธุรกิจในนามของคุณเอง

รับผิดชอบภาระผูกพันกับทรัพย์สินทั้งหมดของตน

มีสิทธิฟ้องและกระทำการในฐานะจำเลย

มีงบดุลอิสระและบัญชีธนาคาร

ตามการลงทะเบียนของรัฐแบบครบวงจร มีนิติบุคคลในรัสเซีย 2,710,000 รายในปัจจุบัน ซึ่งรวมถึง: 12.5% ​​​​ในอุตสาหกรรม, 31% ในการค้า; ในการเกษตร 12.5% ​​ในการก่อสร้าง 10.5%

กฎบัตรขององค์กร- เป็นเอกสารที่ได้รับอนุมัติในลักษณะที่กำหนด ซึ่งเป็นชุดของข้อเสนอ หลักเกณฑ์ที่กำหนดโครงสร้าง โครงสร้าง ประเภทของกิจกรรม ขั้นตอนความสัมพันธ์กับนิติบุคคลและบุคคลธรรมดาและหน่วยงานของรัฐตลอดจนสิทธิและหน้าที่ ของนิติบุคคล กฎบัตรสะท้อนถึง: รูปแบบองค์กรและกฎหมายขององค์กร ชื่อ, ที่ตั้ง, ที่อยู่ตามกฎหมาย, เป้าหมายและหัวข้อของกิจกรรม, ทุนจดทะเบียน, หน่วยงานจัดการ, หน่วยงานควบคุม, เงื่อนไขสำหรับการปรับโครงสร้างองค์กรและการชำระบัญชี กฎบัตรแก้ไขทุนจดทะเบียนเริ่มต้น ทุนจดทะเบียนแสดงเป็นรูเบิลแม้ว่าจะสามารถมีส่วนร่วมในรูปแบบของทรัพย์สินและทรัพย์สินทางปัญญา

ส่วนหลักของทรัพย์สินขององค์กรคือวิธีการผลิตซึ่งรวมถึงเครื่องมือที่ใช้ในกระบวนการผลิต ในอนาคต ทรัพย์สินขององค์กรสามารถเกิดขึ้นได้ด้วยค่าใช้จ่ายของเงินทุน เงินกู้ และสินเชื่อของตนเอง อสังหาริมทรัพย์ไม่ใช่ค่าคงที่ในเวลา พวกมันถูกใช้ในกระบวนการผลิต เปลี่ยนเป็นผลิตภัณฑ์สำเร็จรูปและมูลค่าของพวกมันสามารถเพิ่มขึ้นตามจำนวนต้นทุนที่เกี่ยวข้องกับการแปรรูป และลดในกระบวนการผลิต ทรัพย์สินของวิสาหกิจนี้อาจอยู่ในทรัพย์สินของวิสาหกิจอื่นเป็นการชั่วคราวและถาวรในรูปแบบของสัญญาเช่าหรือเงินกู้เพื่อการพาณิชย์

บริษัทมีบัญชีธนาคาร

2. รูปแบบองค์กรและกฎหมายขององค์กร

รูปแบบองค์กรและกฎหมายขององค์กรมี 4 ประเภท:

หุ้นส่วนทางเศรษฐกิจและบริษัทต่างๆ

สหกรณ์การผลิต

บริษัทร่วมทุน;

รัฐวิสาหกิจรวมกัน

หุ้นส่วนธุรกิจและบริษัทเป็นองค์กรการค้าที่มีทุนจดทะเบียนแบ่งเป็นหุ้น พวกเขาไม่สามารถออกหุ้นได้ สมาชิกอาจถอนตัวจากการเป็นหุ้นส่วนและรับส่วนแบ่งทุนของพวกเขา

ห้างหุ้นส่วนมี 2 ประเภท: ห้างหุ้นส่วนสามัญและ ห้างหุ้นส่วนจำกัดหรือสามัคคีธรรม ในการเป็นหุ้นส่วนเต็มรูปแบบ ผู้เข้าร่วมทั้งหมดจะต้องร่วมกันรับผิดชอบภาระผูกพันกับทรัพย์สินทั้งหมดของตนและทรัพย์สินของวิสาหกิจตามสัดส่วนของเงินสมทบ ห้างหุ้นส่วนจำกัดมีบุคคลสองกลุ่ม: ผู้เข้าร่วมและผู้มีส่วนร่วม ผู้ร่วมให้ข้อมูลไม่ได้มีส่วนร่วมในการจัดการของห้างหุ้นส่วนและต้องรับผิดชอบต่อภาระผูกพันภายในขอบเขตของการบริจาคของพวกเขา

สังคมเศรษฐกิจคล้ายกับหุ้นส่วน แต่สมาชิกมีหน้าที่รับผิดชอบในการสนับสนุนของพวกเขา

สหกรณ์การผลิต- สมาคมสมัครใจของพลเมืองเพื่อร่วมกิจกรรมการค้าและแรงงาน สมาชิกของสหกรณ์แต่ละคนมีหนึ่งเสียงในการจัดการ

การร่วมทุน- องค์กรการค้าซึ่งมีทุนจดทะเบียนแบ่งเป็นหุ้น ผู้ถือหุ้นไม่สามารถรับเงินคืนได้ ขายได้เฉพาะหุ้นเท่านั้น ความรับผิดของผู้ถือหุ้นแต่ละรายสำหรับภาระผูกพันขององค์กรนั้น จำกัด อยู่ที่มูลค่าของหุ้นที่เขาเป็นเจ้าของ

การส่งเสริม- หลักทรัพย์ที่ออกโดยบริษัทร่วมทุนโดยไม่มีระยะเวลาหมุนเวียนที่แน่นอน หุ้นรับรองการมีส่วนร่วมของเจ้าของหุ้นในทุนจดทะเบียนและให้สิทธิในการรับเงินปันผล หุ้นเป็นหุ้นสามัญและบุริมสิทธิ ง่าย ๆ ช่วยให้คุณได้รับเงินปันผลซึ่งขึ้นอยู่กับผลลัพธ์ของกิจกรรมทางเศรษฐกิจขององค์กร บุริมสิทธิให้สิทธิในการรับเงินปันผลในจำนวนที่กำหนดไว้ แต่เจ้าของไม่มีสิทธิ์มีส่วนร่วมในการจัดการขององค์กร

บริษัทร่วมทุนคือ เปิดและ ปิดพิมพ์. หุ้น JSC สามารถขายและซื้อได้อย่างอิสระ ไม่จำกัดจำนวนผู้ถือหุ้น ใน CJSC จำนวนผู้ถือหุ้นถูก จำกัด โดยรัฐ (ทุนยังจำกัด) CJSC ที่หลากหลายเป็นองค์กรที่เป็นเจ้าของส่วนรวมหรือที่เรียกว่าวิสาหกิจของผู้คน

วิสาหกิจรวมกันถูกสร้างขึ้น :

ตามทรัพย์สินของรัฐ สหพันธรัฐ เทศบาล

สร้างขึ้นบนพื้นฐานของทรัพย์สินของรัฐ

สถานประกอบการเกี่ยวกับทรัพย์สินของรัฐและเทศบาลไม่มีสิทธิ์เป็นเจ้าของทรัพย์สินที่ได้รับมอบหมาย แต่พวกเขามีสิทธิ์ในการดำเนินธุรกิจทรัพย์สินนี้ถูกใช้โดยรับผิดชอบต่อทรัพย์สินและผลงาน ผู้ก่อตั้งให้องค์กรที่รวมกันเป็นหัวหน้าแบบเดียวกับการเป็นเจ้าของ ผู้ก่อตั้งไม่รับผิดชอบต่อภาระผูกพันขององค์กร

วิสาหกิจรวมซึ่งตั้งอยู่บนทรัพย์สินของรัฐเรียกว่ารัฐวิสาหกิจ ทรัพย์สินของรัฐถูกโอนไปยังองค์กรเพื่อการจัดการการปฏิบัติงาน เจ้าของต้องรับผิดร่วมกันในภาระผูกพันของวิสาหกิจกับทรัพย์สินทั้งหมดของเขา หัวหน้าองค์กรรวมกันได้รับการแต่งตั้งจากผู้ก่อตั้ง

องค์กรไม่เพียงแค่สามารถสร้างขึ้นใหม่ได้อีกครั้งเท่านั้น แต่ยังสามัคคี จัดระเบียบใหม่ เลิกกิจการ. เป้าหมายของสมาคมคือการขยาย ความเป็นไปได้ในการปรับปรุงเทคโนโลยี ผลิตภัณฑ์ และความอยู่รอดในการแข่งขัน

การสร้างกลุ่มการเงินและอุตสาหกรรมมีความสำคัญอย่างยิ่ง กล่าวคือสร้างโอกาสที่ดีในการดำเนินงานของรัฐวิสาหกิจ ในทางกลับกัน มีอันตรายในรูปแบบของการสร้างอำนาจทางการเมืองขนาดใหญ่เพื่อล็อบบี้อำนาจรัฐ อันตรายอยู่ในความปรารถนาที่จะผูกขาดตลาดและกำหนดราคาของพวกเขา

องค์กรสามารถจัดโครงสร้างใหม่ได้: การเปลี่ยนแปลง การควบรวมกิจการ ภาคยานุวัติ ฝ่าย การแยก

เมื่อทำการแปลงจะต้องสร้างและปิดขั้นตอน การควบรวมกิจการสามารถทำได้โดยสมัครใจและบังคับเกิดขึ้นเมื่อซื้อหุ้นควบคุมและเจ้าขององค์กรเปลี่ยนแปลง

ทั้งหมดข้างต้น - พวกเขาเป็นองค์กรการค้าซึ่งมีวัตถุประสงค์เพื่อหากำไรจากกิจกรรมของพวกเขา มีอีกไหมค่ะ องค์กรที่ไม่แสวงหาผลกำไร: องค์กรสาธารณะและศาสนา มูลนิธิ สถาบันเพื่อการบริหารและสังคมวัฒนธรรม

การผลิตและความสัมพันธ์ทางการเงินขององค์กร:ลิงค์จัดหา; การเชื่อมต่อการขาย

รัฐวิสาหกิจมีความแตกต่างกันในหลายประการ :

ตามประเภทของความเป็นเจ้าของ (ส่วนตัว รัฐ เทศบาล)

ตามขนาด วิสาหกิจมีขนาดแตกต่างกัน: ใหญ่ กลาง เล็ก 3 ลักษณะ: 1. ตามปริมาณของผลิตภัณฑ์ในรูเบิล 2. ในราคาสินทรัพย์ถาวร 3.ตามจำนวนพนักงาน (ขนาดเล็กในอุตสาหกรรมมากถึง 100 คนในการค้า - มากถึง 30 คน) ธุรกิจขนาดเล็กสามารถตั้งค่าได้เร็วและง่ายขึ้น พวกเขาให้ความสำคัญกับสินค้าอุปโภคบริโภคล่วงหน้า แต่วิสาหกิจดังกล่าวมีความเสี่ยงต่อสภาวะตลาดที่เปลี่ยนแปลงไป วิสาหกิจขนาดเล็กสามารถทำกำไรได้หากมีความเชี่ยวชาญในระดับสูง หากพวกเขาสามารถปกป้องตำแหน่งทางการตลาดของตนได้อย่างน่าเชื่อถือ

ง่ายกว่าสำหรับองค์กรขนาดใหญ่ที่จะเชี่ยวชาญด้านเทคโนโลยีของแอปพลิเคชัน: สายอัตโนมัติ, เครื่องมือกล แต่นำเสนอผลิตภัณฑ์ต่อผู้บริโภคได้ไม่ดี เป็นการยากที่จะจัดระเบียบองค์กรขนาดใหญ่เพื่อผลิตผลิตภัณฑ์ใหม่

· ตามอุตสาหกรรม (อุตสาหกรรม เกษตรกรรม การค้า การขนส่ง การก่อสร้าง ฯลฯ

· โดยธรรมชาติของการบริโภควัตถุดิบ: การขุดและการแปรรูป เป็นต้น

โครงสร้างการผลิตขององค์กร- ร้านค้าแผนกย่อยของการผลิตและการจัดการหลักเสริมและบริการ โครงสร้างการผลิตหมายถึงระบบภายในขององค์กรหรือโครงสร้างองค์กร (สำหรับการประสานงาน ปฏิสัมพันธ์ของบริการ)

องค์กรเป็นวัตถุควบคุม .

การสร้างการจัดการขึ้นอยู่กับการดำเนินการ ฟังก์ชั่นบางอย่าง :

1 หน้าที่ทางกฎหมาย (การประยุกต์ใช้การตัดสินใจเชิงกลยุทธ์);

2 ฟังก์ชั่นผู้บริหาร;

3 ฟังก์ชั่นการควบคุม

องค์กรในฐานะระบบการผลิตเพื่อการแปลงทรัพยากร

เงินเดือน + อา ม. + กำไร = มูลค่าเพิ่ม

วันนี้มีภาษีมูลค่าเพิ่ม (VAT)

ฐานกิจกรรมทางเศรษฐกิจขององค์กร

พื้นฐานของกิจกรรมทางเศรษฐกิจในรัสเซียกำหนดโดยประมวลกฎหมายแพ่ง เช่นเดียวกับกฎระเบียบที่เกิดขึ้นจากประมวลกฎหมายนี้

องค์กรตัดสินใจอย่างอิสระว่าจะผลิตอะไร ราคาเท่าไหร่ ขายให้ใครและอย่างไร ราคาเท่าไร มีพนักงานกี่คน วิธีจ่ายเงิน วิธีจัดการองค์กร วิธีกระจายผลกำไรและประเด็นอื่นๆ องค์กรมีหน้าที่ต้องปฏิบัติตามมาตรฐานความประพฤติที่เกี่ยวข้องกับเจ้าของ รัฐ หุ้นส่วน พนักงาน องค์กรมีหน้าที่ต้องเก็บบันทึกทางบัญชีและสถิติตามขั้นตอนที่รัฐกำหนด มีหน้าที่รับผิดชอบในการปฏิบัติตามสัญญาวินัย มีหน้าที่ต้องจัดหาสภาพการทำงานที่ปลอดภัยให้กับพนักงาน รัฐผ่านทางหน่วยงานควบคุม (หน่วยงานด้านภาษี คณะกรรมการต่อต้านการผูกขาด และอื่นๆ) มีสิทธิในการควบคุมการปฏิบัติตามกฎหมายและระเบียบข้อบังคับของรัฐ โดยคำนึงว่าสถานประกอบการอาจมีความลับทางการค้าที่ไม่อยู่ภายใต้การเปิดเผย นอกจากบรรทัดฐานทางกฎหมายของพฤติกรรมของวิสาหกิจในสังคมอารยะแล้ว ยังมีบรรทัดฐานของพฤติกรรมที่เป็นสากลและมีจริยธรรมอีกด้วย บรรทัดฐานทางกฎหมาย: กฎหมาย ข้อบังคับ กฎหมายเศรษฐกิจ คำตัดสินของศาล บรรทัดฐานทางจริยธรรม: ขนบธรรมเนียม สิทธิ ศีลธรรม วัฒนธรรม กฎเกณฑ์ทางธุรกิจที่ยอมรับโดยทั่วไป จรรยาบรรณวิชาชีพ

3. วงจรชีวิตองค์กร

การเกิดเกี่ยวข้องกับการแก้ปัญหาความพึงพอใจของผู้ซื้อด้วยอาชีพเฉพาะของตลาดเสรี วัยเด็ก - การเติบโตขององค์กรแซงหน้าการเติบโตของศักยภาพการบริหาร เยาวชน - ความเสี่ยงโดยสัญชาตญาณจะถูกแทนที่ด้วยการคำนวณ ครบกำหนด - มีการดำเนินการเจาะเข้าไปในพื้นที่ใหม่ของกิจกรรม การฟื้นฟูคือความจำเป็นในการเปลี่ยนแปลงความเป็นผู้นำ

ประสบการณ์ทางประวัติศาสตร์ของวัฏจักรชีวิตแสดงให้เห็นว่าวัฏจักรของการเกิดใหม่มีอายุ 30-40 ปี

4. การดำเนินงานขององค์กรในสภาพแวดล้อมการแข่งขัน

นโยบายโภคภัณฑ์ขององค์กร

การเมืองเป็นวิธีการดำเนินการที่มุ่งเป้าไปที่การบรรลุเป้าหมายเฉพาะที่กำหนดความสัมพันธ์กับผู้คน

นโยบายสินค้าโภคภัณฑ์ขององค์กรคือชุดของมาตรการสำหรับการวางแผนช่วงของสินค้าที่ผลิตโดยองค์กรและบริการที่มีให้

เพื่อให้เป็นไปตามนโยบายสินค้าโภคภัณฑ์ขององค์กรอย่างมีประสิทธิภาพ จำเป็นต้องเรียนรู้วิธีพิจารณาผลิตภัณฑ์จากมุมมองสามประการ: อันดับแรก เป็นชุดของลักษณะเชิงคุณภาพและเชิงปริมาณบางอย่าง พวกเขาต้องปฏิบัติตามมาตรฐานบางอย่างที่นำมาใช้ภายในองค์กรหรือพัฒนาโดยหน่วยงานของรัฐ (สำหรับผลิตภัณฑ์เพื่อการบริโภคจำนวนมาก) ถ้าเป็นไปได้ควรรับรองผลิตภัณฑ์ที่ผลิต ประการที่สอง พิจารณาผลิตภัณฑ์จากมุมมองของผู้บริโภค ผู้ผลิตสินค้าโภคภัณฑ์ทำงานเพื่อผู้บริโภค แต่ความคิดเห็นของพวกเขาไม่ได้ตรงกันเสมอไป ประการที่สาม เมื่อใดควรเริ่มและยุติการพัฒนาและการผลิตผลิตภัณฑ์ประเภทใหม่ การก่อตัวของที.พี. สามารถแก้ไขได้บนพื้นฐานของการวิเคราะห์พอร์ตโฟลิโอ โดยเฉพาะอย่างยิ่ง เมทริกซ์ของกลุ่มที่ปรึกษาบอสตัน (BCG) "ส่วนแบ่งการตลาดการเติบโตของตลาด" ช่วยให้คุณกำหนดตำแหน่งทางการตลาดของผลิตภัณฑ์ พัฒนากลยุทธ์ผลิตภัณฑ์และยุทธวิธีสำหรับแต่ละรายการ ประเมินความจำเป็นในการจัดหาเงินทุนและศักยภาพสำหรับ การทำกำไร. เมทริกซ์ขึ้นอยู่กับแนวคิดของวงจรชีวิตผลิตภัณฑ์ ขั้นตอนแนะนำตลาด (สินค้า-ลูกยาก) - ยอดขายโตช้าและขั้นต่ำ กำไร. ขั้นตอนการเติบโต (product-star) - การเติบโตของยอดขายและผลกำไร ระยะครบกำหนด (commodity-cash cow) - การเติบโตของยอดขายของผลิตภัณฑ์ชะลอตัวลงและผลกำไรก็ทรงตัว ระยะถดถอย (ผลิตภัณฑ์สุนัข หรือสินค้าที่มีปัญหา) - เมื่อยอดขายและกำไรลดลง และบริษัทต้องตัดสินใจหยุดการผลิต

สาระสำคัญของการตลาดกิจกรรมขององค์กรประกอบด้วยการผลิตและการขายเฉพาะผลิตภัณฑ์ที่จะหาตลาด นโยบายการตลาดคือการหาวิธีจัดการเศรษฐกิจให้ประสบความสำเร็จทั้งในขั้นตอนของการพัฒนาและการผลิตสินค้า และในขั้นตอนของการส่งมอบและการตลาด

ลีสซิ่ง– การให้เช่าสินทรัพย์ถาวรเป็นระยะเวลานาน ข้อควรทราบโดยเฉพาะ สัญญาเช่าการเงิน - เมื่อในระหว่างระยะเวลาของสัญญา ทรัพย์สินนั้นคิดค่าเสื่อมราคาเต็มจำนวน และผู้ให้เช่าคืนมูลค่าของทรัพย์สินด้วยค่าใช้จ่ายของผู้เช่าที่ชำระเงิน

ในกรณีของ f / ลีสซิ่ง การซ่อมแซมอุปกรณ์ การบำรุงรักษาจะตกเป็นภาระของผู้เช่าและไม่อนุญาตให้ยกเลิกสัญญาเช่าก่อนกำหนด ค่าเช่า = JSC + ค่าคอมมิชชั่น + ค่าใช้จ่ายอื่น ๆ ของเจ้าของบ้าน (ภาษีทรัพย์สิน,% สำหรับเงินกู้ ฯลฯ )

บรรยาย 2

1. การสนับสนุนทรัพยากรสำหรับองค์กร

การสนับสนุนทรัพยากรขององค์กรการจัดหาทรัพยากรรวมถึงปัจจัยด้านวัสดุในการผลิต (อาคาร อุปกรณ์ เครื่องมือ วัตถุดิบ วัสดุ เชื้อเพลิง) และองค์ประกอบส่วนบุคคล เช่น กำลังแรงงาน (ทางกายภาพและทางปัญญา)

แต่การมีส่วนร่วมของแต่ละทรัพยากรนี้แสดงออกในรูปแบบต่างๆ สถานที่พิเศษในการผลิตสินค้าถูกครอบครองโดยกำลังแรงงานซึ่งไม่เพียง แต่โอนมูลค่าเท่านั้น แต่ยังสร้างผลิตภัณฑ์ส่วนเกินอีกด้วย ในทางทฤษฎีและทางปฏิบัติ มูลค่าของวิธีการผลิตเรียกว่าเงินทุน ขึ้นอยู่กับวัตถุประสงค์ พวกเขาจะแบ่งออกเป็นการผลิตและไม่ใช่การผลิต ทรัพยากรเป็นปัจจัยที่ใช้ในการผลิตสินค้าทางเศรษฐกิจ

ทรัพยากรและต้นทุนในการผลิตและการขายผลิตภัณฑ์

ในรูปแบบที่จับต้องได้		เป็นเงินสด
ทรัพยากร	ค่าใช้จ่าย	ทรัพยากร	ค่าใช้จ่าย
1.กำลังแรงงาน 2. เครื่องมือแรงงาน (เครื่องมือ) 3. เรื่องของแรงงาน 4.ผลิตภัณฑ์สำเร็จรูป 6. สภาพการผลิตตามธรรมชาติ (ดิน แร่ธาตุ)	2. ค่าเสื่อมราคาของเครื่องมือ (หมายถึง) ของแรงงาน 4.สินค้าสูญหาย	1.กองทุนค่าจ้าง 2.กองทุนถาวร (ทุนถาวร) 3. เงินทุนหมุนเวียน (เงินทุนหมุนเวียนในภาคการผลิต) 4. เงินทุนหมุนเวียน (เงินทุนหมุนเวียนในวงเวียน) 5. เงินสด (เงินทุนหมุนเวียนในวงเวียน) 6. มูลค่าที่เป็นไปได้ ไม่มี 1 และ 6 - ทุนจดทะเบียน	1. เงินเดือน 2.เบาะ 3.วัตถุดิบ วัสดุ ผลิตภัณฑ์กึ่งสำเร็จรูป 4.สินค้าสูญหาย 5.ดอกเบี้ยเงินกู้ 6.การสูญเสียการผลิต ต้นทุน (ต้นทุนการผลิต)

2. สาระสำคัญทางเศรษฐกิจและตัวชี้วัดการประเมินสินทรัพย์ถาวร

ในด้านการเงิน ทุน หมายถึง สินทรัพย์ทั้งหมด (กองทุน) ขององค์กร (องค์กร)

ตามคำจำกัดความทางเศรษฐกิจ: ทุนเป็นวิธีการผลิต ทุนเป็นวิธีการผลิตแบ่งออกเป็นวิธีการและวัตถุของแรงงาน กล่าวคือ เป็นทุนคงที่และหมุนเวียน (ตามคำศัพท์ในประเทศ เป็นสินทรัพย์ถาวร (กองทุน) และสินทรัพย์หมุนเวียน) เงินทุนทั้งหมดที่ก้าวหน้าในกิจกรรมขององค์กรสามารถเรียกได้ว่าเป็นทุน

สินทรัพย์การผลิตเป็นพื้นฐานทางเศรษฐกิจของวัสดุและฐานทางเทคนิคขององค์กร

สินทรัพย์ถาวรขององค์กร - ชุดเครื่องมือแรงงานในรูปแบบวัสดุธรรมชาติที่มีอายุการใช้งานยาวนาน (มากกว่า 1 ปี) และต้นทุนที่สำคัญ ในแง่การเงินเรียกว่าสินทรัพย์ถาวร

สินทรัพย์การผลิตหมุนเวียนเป็นวัตถุของแรงงานที่ให้บริการด้านการผลิตและมีมูลค่า

สินทรัพย์การผลิตคงที่แตกต่างจากสินทรัพย์หมุนเวียนในสี่วิธี

3. องค์ประกอบของทุนขององค์กรตลอดจนองค์ประกอบของทุนถาวรและเงินทุนหมุนเวียน

มี 3 วิธีในการประเมินสินทรัพย์ถาวร:

1. ในราคาเดิม

2. ในราคาทดแทน

3. ตามมูลค่าคงเหลือ

ก) ที่ราคาทุนหักค่าเสื่อมราคา

b) ที่ต้นทุนทดแทนลบด้วยค่าเสื่อมราคา

ค่าเสื่อมราคาและค่าตัดจำหน่ายสินทรัพย์ถาวร

ค่าเสื่อมราคาเป็นทางกายภาพและทางศีลธรรม ค่าเสื่อมราคาเกิดขึ้นทั้งระหว่างการทำงานของกองทุนและระหว่างที่ไม่มีการใช้งาน

การเสื่อมสภาพทางกายภาพเกิดขึ้นจากการแสวงประโยชน์และอิทธิพลของพลังธรรมชาติของธรรมชาติ

ความล้าสมัยเป็น 2 ประเภท:

1) ค่าเสื่อมราคาของสินทรัพย์ถาวรเกิดจากการเพิ่มผลิตภาพแรงงานในอุตสาหกรรมที่ผลิตวิธีการผลิต ค่าเสื่อมราคาเกิดขึ้นจากการเพิ่มขึ้นของอุปทานในตลาด

2) ค่าเสื่อมราคาเกิดขึ้นเนื่องจากลักษณะของเครื่องจักรที่มีประสิทธิผลและประหยัดกว่า อุปกรณ์ที่มีจุดประสงค์คล้ายกัน

เป็นไปได้ที่จะยกเว้นการคิดค่าเสื่อมราคาประเภทที่ 2 แต่ไม่สมบูรณ์ หากคุณเพิ่มอัตราการคิดค่าเสื่อมราคาหรือปรับปรุงสินทรัพย์ถาวรให้ทันสมัย

ค่าเสื่อมราคาเป็นกระบวนการสองขั้นตอนของการคิดค่าเสื่อมราคาแบบค่อยเป็นค่อยไปของสินทรัพย์ถาวรอันเป็นผลมาจากการเสื่อมสภาพทางกายภาพและความล้าสมัย และการชดเชยค่าเสื่อมราคานี้โดยการสะสมจำนวนหนึ่งในรูปแบบของค่าเสื่อมราคาที่เท่ากับต้นทุนเดิมของสินทรัพย์ถาวร

1) ผลตอบแทนจากสินทรัพย์

F o \u003d V / F cf. ปี โดยที่ F cf.year. \u003d F n.g. + (อินพุต F * n 1 / 12) - (ตัวเลือก F * n 2 / 12),

V คือปริมาณการผลิตถู.

F เฉลี่ยปี. - ค่าใช้จ่ายประจำปีเฉลี่ยของ OPF ขององค์กร rub.,

ฉง. - ค่าใช้จ่ายของ OPF เมื่อต้นปี rub.,

อินพุต F., F เลือก - ตามลำดับ ค่าใช้จ่ายของ OPF ที่แนะนำและเลิกใช้ระหว่างปี ถู.

n 1 , n 2 - จำนวนเดือนเต็มจากช่วงเวลาของการว่าจ้าง (ถอนออก) จนถึงสิ้นปี

กลุ่มที่ 4 - ตัวบ่งชี้ที่อธิบายลักษณะองค์ประกอบและโครงสร้างของ BPF

หากต้องการอัปเดต \u003d F อินพุต / F ถึง

K vyb \u003d F vyb / F ถึง

K เติบโต \u003d (อินพุต F - การเลือก F) / F ถึง

เพื่อความเหมาะสม \u003d F ost / F ball

1) ส่วนแบ่งของ OPF แต่ละกลุ่มในต้นทุนทั้งหมด

กลุ่มที่ 5 - ตัวบ่งชี้สำหรับการประเมินสถานะของ BPF

อัตราต่อรอง:

1) การสึกหรอทางกายภาพ: K \u003d T f / T n,

T f - อายุการใช้งานจริง, ปี,

T n - อายุการใช้งานมาตรฐานปี

2) ความล้าสมัยของประเภทที่ 1: Im 1 \u003d (F p - F c) * 100% / F p

ตัวชี้วัดกลุ่มที่ 1 ของการใช้ OPF . อย่างกว้างขวาง

1) ค่าสัมประสิทธิ์การใช้อุปกรณ์อย่างกว้างขวาง

2) อัตราส่วนการเปลี่ยนอุปกรณ์

3) ปัจจัยโหลดอุปกรณ์ (การใช้งานเมื่อเวลาผ่านไป)

4) ค่าสัมประสิทธิ์การใช้โหมดกะของเวลาการทำงานของอุปกรณ์

กลุ่มที่ 2 ตัวชี้วัดการใช้อุปกรณ์อย่างเข้มข้น

ตัวบ่งชี้ 3 กลุ่มของการใช้อุปกรณ์อย่างครบถ้วนโดยสรุปตัวบ่งชี้ประสิทธิภาพของBPF

4. กำลังการผลิตขององค์กร

กำลังการผลิต - ผลผลิตสูงสุดที่เป็นไปได้ของผลิตภัณฑ์ภายใต้โหมดการทำงานที่กำหนดไว้และการใช้ทรัพยากรที่มีอยู่ทั้งหมดขององค์กรให้เกิดประโยชน์สูงสุด

กำลังการผลิตเป็นพื้นฐานสำหรับ:

ศึกษาความเป็นไปได้ของแผนการผลิต

~ ระบุปริมาณสำรองและคอขวดในการผลิต

~ การคำนวณความต้องการอุปกรณ์เพิ่มเติม

~ เพื่อแก้ปัญหาความเชี่ยวชาญและความร่วมมือ

ประเภทของกำลังการผลิต:

การออกแบบ - ความจุซึ่งอยู่ในโครงการตามนั้น งาน

วางแผนแล้ว - พิจารณาเมื่อจัดทำโปรแกรมการผลิตและสำหรับการคำนวณตัวชี้วัดทางเทคนิคและเศรษฐกิจอื่น ๆ

ตามจริง - อำนาจในรอบระยะเวลารายงาน

ข้อมูลเข้า - กำลังการผลิตขององค์กรเมื่อต้นปี

ผลผลิต - กำลังการผลิตขององค์กร ณ สิ้นปี

ค่าเฉลี่ยรายปี - ความจุของเงินทุนสำหรับการคำนวณตัวบ่งชี้ที่เกี่ยวข้องกับกำลังการผลิต

ในการคำนวณกำลังการผลิตใช้คำสั่งอุตสาหกรรมและระหว่างอุตสาหกรรมข้อกำหนดหลักสำหรับการคำนวณกำลังการผลิตขององค์กรที่มีอยู่

กำลังการผลิตขององค์กร, การประชุมเชิงปฏิบัติการ, ไซต์คำนวณโดยสูตร:

เอ็ม - พลัง

C คือจำนวนชิ้นของอุปกรณ์

P คือผลผลิตของหน่วยอุปกรณ์

B คือเวลาการทำงานของอุปกรณ์

การประชุมเชิงปฏิบัติการครั้งแรกสำหรับการผลิตผลิตภัณฑ์ของการประชุมเชิงปฏิบัติการที่สอง

5. แนวคิด องค์ประกอบ และโครงสร้างของเงินทุนหมุนเวียน

เงินทุนหมุนเวียนคือชุดของเงินทุนหมุนเวียนและเงินทุนหมุนเวียนในรูปแบบมูลค่า ซึ่งเป็นกองทุนที่องค์กรจำเป็นต้องสร้างสินค้าคงเหลือในคลังสินค้าและในการผลิต เพื่อการชำระหนี้กับซัพพลายเออร์ งบประมาณ การจ่ายค่าจ้าง ฯลฯ

การแบ่งเงินทุนหมุนเวียนออกเป็นเงินทุนหมุนเวียนและเงินทุนหมุนเวียนนั้นพิจารณาจากลักษณะเฉพาะของการใช้และการจัดจำหน่ายในด้านการผลิต (งานบริการ) และการดำเนินการ (การขาย)

เงินทุนหมุนเวียนเป็นองค์ประกอบบังคับของกระบวนการผลิต ซึ่งเป็นส่วนหลักของต้นทุนการผลิต

องค์ประกอบของเงินทุนหมุนเวียนของวิสาหกิจ

เงินทุนหมุนเวียน:

1. หมุนเวียนสินทรัพย์การผลิต

1) ในสินค้าคงคลัง

วัตถุดิบและวัสดุพื้นฐาน วัสดุเสริม เชื้อเพลิง, ไฟฟ้า. อะไหล่เหล่านั้น ซ่อมแซม. ซื้อผลิตภัณฑ์กึ่งสำเร็จรูป ภาชนะ วัสดุภาชนะ

2) ระหว่างการผลิต

· การผลิตที่ยังไม่เสร็จ

ผลิตภัณฑ์กึ่งสำเร็จรูปที่ผลิตเอง

3) ค่าใช้จ่ายรอตัดบัญชี - ค่าใช้จ่ายที่เกิดขึ้นในงวดนี้แต่จะจ่ายงวดถัดไป

2. เงินทุนหมุนเวียน:

สินค้าสำเร็จรูปในสต็อก, สินค้าที่จัดส่งแต่ยังไม่ได้จัดส่ง, บัญชีลูกหนี้, เงินทุนในการชำระหนี้, เงินสดในมือที่ธนาคาร

เงินทุนหมุนเวียนแบ่งออกเป็นแบบมาตรฐาน (คิดเป็น 80% ของเงินทุนหมุนเวียน) และไม่ได้มาตรฐาน (20% ของเงินทุนหมุนเวียน) สินทรัพย์ที่เป็นมาตรฐาน ได้แก่ สินทรัพย์หมุนเวียนและผลิตภัณฑ์สำเร็จรูป และสินทรัพย์ที่ไม่ได้มาตรฐาน ได้แก่ เงินทุนหมุนเวียนลบผลิตภัณฑ์สำเร็จรูป

6. การปันส่วนทรัพยากรวัสดุ

ในการวางแผนความต้องการเงินทุนขั้นสูงเพื่อสร้างสินค้าคงคลัง งานที่ค้างอยู่ และการสะสมผลิตภัณฑ์สำเร็จรูปในคลังสินค้า จะใช้ 3 วิธีดังนี้

1) การวิเคราะห์;

2) ค่าสัมประสิทธิ์;

3) วิธีการนับโดยตรง

วิเคราะห์และใช้วิธีการสัมประสิทธิ์ในสถานประกอบการที่ดำเนินกิจการมานานกว่าหนึ่งปี ได้จัดทำแผนการผลิต จัดระเบียบกระบวนการผลิต และมีข้อมูลสถิติสำหรับปีที่ผ่านมาเกี่ยวกับการเปลี่ยนแปลงในมูลค่าส่วนของเงินทุนหมุนเวียนตามแผน

มีค่าสัมประสิทธิ์วิธีการ สินค้าคงเหลือ และต้นทุน แบ่งออกเป็นวิธีการโดยตรงขึ้นอยู่กับการเปลี่ยนแปลงของปริมาณการผลิต (วัตถุดิบ วัตถุดิบ ต้นทุนของงานระหว่างทำ ผลิตภัณฑ์สำเร็จรูปในสต็อก) และไม่ขึ้นกับการเปลี่ยนแปลงนั้น (อะไหล่ ค่าใช้จ่ายรอตัดบัญชี) สำหรับกลุ่มแรกความต้องการเงินทุนหมุนเวียนจะพิจารณาจากขนาดในปีปัจจุบันและอัตราการเติบโตของการผลิตในปีหน้า สำหรับกลุ่มที่สอง ความต้องการเงินทุนหมุนเวียนมีการวางแผนที่ระดับยอดคงเหลือตามจริงโดยเฉลี่ยในช่วงหลายปีที่ผ่านมา

วิธีการนับโดยตรงจัดให้มีการคำนวณเงินสำรองที่เหมาะสมสำหรับแต่ละองค์ประกอบของเงินทุนหมุนเวียนโดยคำนึงถึงการเปลี่ยนแปลงทั้งหมดในระดับของการพัฒนาองค์กรและทางเทคนิคขององค์กร การขนส่งสินค้าคงเหลือ และแนวปฏิบัติของการชำระบัญชีระหว่างวิสาหกิจ วิธีนี้ใช้เมื่อจัดระเบียบองค์กรใหม่และชี้แจงความจำเป็นในการใช้เงินทุนหมุนเวียนขององค์กรที่มีอยู่เป็นระยะ

7. ตัวชี้วัดการใช้เงินทุนหมุนเวียน

เงินทุนหมุนเวียนเคลื่อนไหวอย่างต่อเนื่อง ในระหว่างการผลิตหนึ่งรอบ พวกเขาทำการปฏิวัติ ซึ่งประกอบด้วยสามขั้นตอน ขณะเปลี่ยนรูปร่าง

ในระยะแรกองค์กรใช้เงินเพื่อชำระค่าใช้จ่ายสำหรับวัตถุที่จัดหาของแรงงาน (เงินทุนหมุนเวียน) ในขั้นตอนนี้ เงินทุนหมุนเวียนจะถูกโอนจากรูปแบบการเงินไปยังรูปแบบสินค้า และเงินสดจากทรงกลมของการหมุนเวียนไปยังขอบเขตของการผลิต

ในขั้นตอนที่สอง สินทรัพย์หมุนเวียนที่ได้มาจะเข้าสู่กระบวนการผลิตโดยตรง และจะถูกแปลงเป็นสินค้าคงเหลือและผลิตภัณฑ์กึ่งสำเร็จรูปในขั้นแรก และหลังจากเสร็จสิ้นกระบวนการผลิตเป็นผลิตภัณฑ์สำเร็จรูป กล่าวคือ ให้อยู่ในรูปแบบสินค้าโภคภัณฑ์

ในขั้นตอนที่สามจะมีการจำหน่ายผลิตภัณฑ์สำเร็จรูปอันเป็นผลมาจากการหมุนเวียนสินทรัพย์จากขอบเขตการผลิตเข้าสู่ขอบเขตของการหมุนเวียนและใช้รูปแบบการเงินอีกครั้ง เงินทุนเหล่านี้มุ่งไปที่การได้มาซึ่งวัตถุแห่งแรงงานใหม่และเข้าสู่วงจรใหม่

นี่ไม่ได้หมายความว่าเงินทุนหมุนเวียนจะผ่านจากขั้นตอนหนึ่งของวัฏจักรอย่างสม่ำเสมอ ตรงกันข้าม เงินทุนหมุนเวียนทั้งสามขั้นตอนของวัฏจักรพร้อมๆ กัน ในเวลาเดียวกัน ควรระลึกไว้เสมอว่าในแต่ละขั้นตอน เวลาที่ใช้เงินทุนหมุนเวียนนั้นไม่เหมือนกัน ขึ้นอยู่กับ:

~ คุณสมบัติผู้บริโภคและเทคโนโลยีของผลิตภัณฑ์ (งานบริการ)

~ คุณสมบัติของการผลิตและการขาย

ระยะเวลาหมุนเวียนของเงินทุนหมุนเวียนทั้งหมดขึ้นอยู่กับเวลาที่ใช้โดยกองทุนเหล่านี้ในแต่ละขั้นตอนของการหมุนเวียน ในทางปฏิบัติ นี่หมายความว่าการเพิ่มระยะเวลาของการไหลเวียนของเงินทุนหมุนเวียนไม่เพียงนำไปสู่การผันเงินทุนของตัวเอง แต่ยังรวมถึงความจำเป็นในการดึงดูดเงินทุนเพื่อไม่ให้รบกวนความต่อเนื่องของการผลิต ในระบบเศรษฐกิจแบบตลาด ส่งผลให้ความสามารถในการแข่งขันขององค์กรโดยรวมลดลง และความเสื่อมโทรมของเศรษฐกิจ

อัตราการใช้เงินทุนหมุนเวียน:

1) อัตราส่วนหมุนเวียนของเงินทุนหมุนเวียน

K เกี่ยวกับ \u003d V prod / OS

V prod - ปริมาณสินค้าที่ขาย

OS - ยอดคงเหลือประจำปีเฉลี่ยของเงินทุนหมุนเวียน

ค่าสัมประสิทธิ์นี้แสดงจำนวนหมุนเวียนที่ทำให้เป็นเงินทุนหมุนเวียนสำหรับรอบการเรียกเก็บเงิน

2) ค่าสัมประสิทธิ์การกำหนดเงินทุนหมุนเวียน

K closeOS \u003d 1 / K เกี่ยวกับ

อัตราส่วนนี้แสดงว่าเงินทุนหมุนเวียนอยู่ที่ 1 รูเบิลของผลิตภัณฑ์ที่ขาย

3) ระยะเวลาของการปฏิวัติหนึ่งครั้ง

D เกี่ยวกับ \u003d (OS / V prod) * T r.p. \u003d K ปิด * T r.p.

ที อาร์พี – ระยะเวลาของรอบบิล วัน

วิธีเร่งการหมุนเวียน เงินทุนหมุนเวียนสิ่งที่สำคัญอย่างยิ่งสำหรับการหมุนเวียนของเงินทุนหมุนเวียนคือ:

1) การกำหนดระยะเวลาที่ถูกต้องของการปฏิวัติครั้งเดียว

2) ความเร่งสูงสุดของวงจรการผลิตนั่นคือการลดเวลาที่ใช้โดยวัตถุของแรงงานในวงจร

3) การลดสต็อกส่วนเกินของสินทรัพย์วัสดุซึ่งทำได้โดย:

ก) การปรับปรุงองค์กรของการขนส่ง

b) การปรับปรุงจังหวะการผลิต

ค) การจัดคลังสินค้าอย่างมีเหตุผล การจัดเก็บวัสดุและผลิตภัณฑ์กึ่งสำเร็จรูป

d) ลดระยะการขนส่งวัสดุ

จ) การลดระยะเวลาการส่งมอบ;

4) การลดปริมาณงานระหว่างทำ

ประสิทธิภาพของการใช้เงินทุนหมุนเวียนไม่ได้เป็นเพียงการเร่งการหมุนเวียนเท่านั้น แต่ยังช่วยลดต้นทุนการผลิตด้วยการประหยัดองค์ประกอบวัสดุธรรมชาติของเงินทุนหมุนเวียนในต้นทุนการผลิตและการจัดจำหน่าย

ดังนั้น วิธีการปรับปรุงประสิทธิภาพของการใช้เงินทุนหมุนเวียน:

1) การเร่งการหมุนเวียน

2) การลดต้นทุน:

บรรยาย 3

1. บุคลากรของวิสาหกิจ องค์ประกอบ ลักษณะ

จากทรัพยากรทั้งชุดขององค์กรสถานที่พิเศษถูกครอบครองโดยทรัพยากรแรงงาน การเปลี่ยนแปลงของทรัพยากรวัสดุเกิดขึ้นจากปฏิสัมพันธ์ของวิธีการผลิตและแรงงานของคนที่เกี่ยวข้องในกิจกรรมการผลิต พนักงานองค์กร- ปัจจัยหลักของการผลิตเพื่อให้แน่ใจว่ามีการใช้องค์ประกอบอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องในการสร้างความมั่งคั่งทางวัตถุ - ทุน, ที่ดิน, ทรัพยากรธรรมชาติ

องค์ประกอบและอัตราส่วนเชิงปริมาณของแต่ละประเภทและกลุ่มของพนักงานขององค์กรลักษณะ โครงสร้างบุคลากร .

ที่องค์กร พนักงานทั้งหมดแบ่งออกเป็น:

- บน บุคลากรด้านอุตสาหกรรมและการผลิต(PPP) - บุคลากรขององค์กรที่มีส่วนร่วมในกิจกรรมการผลิตและบริการการผลิต รวมถึงพนักงานทั้งหมดของการประชุมเชิงปฏิบัติการหลักและเสริมองค์กรวิจัยและพัฒนาและห้องปฏิบัติการศูนย์คอมพิวเตอร์ที่อยู่ในงบดุลขององค์กร เครื่องมือการจัดการโรงงานกับทุกแผนกและบริการตลอดจนบริการที่เกี่ยวข้องกับการยกเครื่องและการซ่อมแซมอุปกรณ์และยานพาหนะในปัจจุบันขององค์กร

- บน บุคลากรที่ไม่ใช่อุตสาหกรรม (ไม่ใช่การผลิต)(บุคลากรในหน่วยงานที่ไม่ใช่อุตสาหกรรม) - พนักงานที่ทำงานในการค้าและการจัดเลี้ยงสาธารณะ, ที่อยู่อาศัย, ฟาร์มชุมชนและ บริษัท ย่อย, ศูนย์สุขภาพ, ร้านขายยา, สถาบันการศึกษา, สถาบันการศึกษาและวัฒนธรรมก่อนวัยเรียนที่อยู่ในงบดุลขององค์กร

คนงาน PPR แบ่งออกเป็นสองกลุ่มหลัก: คนงานและพนักงาน การแสดงที่มาของพนักงานในองค์กรกับกลุ่มใดกลุ่มหนึ่งนั้นพิจารณาจากผู้จำแนกอาชีพคนงานชาวรัสเซียทั้งหมดตำแหน่งพนักงานและประเภทค่าจ้างซึ่งโดยพื้นฐานแล้วมีค่าของมาตรฐานของรัฐรัสเซียทั้งหมด นอกจากนี้ กลุ่มนี้ยังรวมถึงเจ้าหน้าที่บริการระดับจูเนียร์ (MSP - พนักงานที่ทำหน้าที่ดูแลสถานที่สำนักงาน พนักงานบริการและผู้เชี่ยวชาญ) และความปลอดภัยขององค์กร

คนงานแบ่งออกเป็นหลักที่เกี่ยวข้องโดยตรงในการผลิตผลิตภัณฑ์และส่วนเสริมที่เกี่ยวข้องกับการซ่อมแซมและบำรุงรักษาอุปกรณ์การเคลื่อนย้ายวัตถุของแรงงานและผลิตภัณฑ์สำเร็จรูป

ผู้นำ- บุคคลที่มีอำนาจในการตัดสินใจด้านการจัดการและจัดระเบียบการดำเนินงานของตน มีการกระจายตามโครงสร้างการจัดการและการเชื่อมโยงการจัดการ ตามโครงสร้างการจัดการ ผู้จัดการจะแบ่งออกเป็นระบบเศรษฐกิจเชิงเส้นตรง ที่แยกจากกัน และตามหน้าที่ หัวหน้าแผนกหรือบริการ ตามระดับการจัดการ - ที่ระดับบน กลาง และล่าง

ผู้เชี่ยวชาญ- พนักงานที่ทำงานด้านวิศวกรรม เศรษฐกิจ การบัญชี กฎหมาย และกิจกรรมอื่นที่คล้ายคลึงกัน

จริงๆแล้วพนักงาน(ช่างเทคนิค) เป็นพนักงานที่เกี่ยวข้องในการจัดเตรียมและดำเนินการเอกสาร การบัญชีและการควบคุม บริการทางเศรษฐกิจ (แคชเชียร์ ผู้ควบคุม เสมียน เลขานุการ ตัวแทน นักบัญชี ร่างจดหมาย ฯลฯ)

บุคลากรขององค์กรแบ่งออกเป็นอาชีพพิเศษและระดับทักษะทั้งนี้ขึ้นอยู่กับลักษณะของกิจกรรมแรงงาน

วิชาชีพเป็นชุดของความรู้ทางทฤษฎีพิเศษและทักษะการปฏิบัติที่จำเป็นสำหรับการทำงานบางประเภทในอุตสาหกรรมใด ๆ

พิเศษ- กิจกรรมด้านแรงงานประเภทเดียวกันในวิชาชีพเดียวกันซึ่งต้องใช้ทักษะและความรู้เพิ่มเติมในการทำงานในด้านการผลิตเฉพาะ ดังนั้นอาชีพของนักเศรษฐศาสตร์จึงแบ่งออกเป็นนักวางแผน นักการตลาด นักบันทึกเสียง คนทำงาน ฯลฯ อาชีพของช่างกลึงรวมถึงความเชี่ยวชาญพิเศษ: ช่างกลึง-ม้าหมุน, ช่างกลึงช่างกลึง ฯลฯ อาชีพช่างกุญแจ - ช่างซ่อม ช่างประปา ฯลฯ

คุณสมบัติเป็นชุดของความรู้และทักษะการปฏิบัติที่ช่วยให้คุณทำงานที่มีความซับซ้อนบางอย่างได้ คุณสมบัติของคนงานจะถูกกำหนดโดยอันดับ

ตามจำนวนของ PPP หมวดหมู่ต่อไปนี้มีความโดดเด่น:

- เงินเดือน: รวมถึงพนักงานประจำ ตามฤดูกาล ชั่วคราวทั้งหมด กำหนดในวันที่กำหนด;

- การเข้างาน: จำนวนคนงานจริงที่มีงานทำในระหว่างวัน;

- การจัดหาพนักงาน: กำหนดตามตารางการรับพนักงานขององค์กร (ในองค์กรที่มีวงจรการผลิตที่ไม่ต่อเนื่อง การรับพนักงานเท่ากับการเข้างาน โดยมีวงจรต่อเนื่อง - การจัดพนักงานมากกว่าการเข้างานตามจำนวนพนักงานที่ต้องทำงาน ในวันหยุดสุดสัปดาห์และวันหยุดนักขัตฤกษ์);

- จำนวนคนเฉลี่ย: กำหนดโดยการสรุปจำนวนพนักงานในแต่ละวันของช่วงเวลาหนึ่ง ตามด้วยหารด้วยจำนวนวันของช่วงเวลานี้ (ทศวรรษ สัปดาห์ เดือน ไตรมาส ปี ฯลฯ) การคำนวณจำนวนพนักงานโดยเฉลี่ยจะขึ้นอยู่กับโปรแกรมการผลิต มาตรฐานการผลิตที่ก้าวหน้า เวลาและมาตรฐานอื่นๆ งานเพื่อเพิ่มผลิตภาพแรงงาน งานกะ

ระดับความมั่นคงของบุคลากรมีลักษณะตามอัตราการลาออกและอัตราการลาออกของพนักงาน

อัตราการหมุนเวียนคำนวณพนักงานขององค์กร:

- สำหรับมาถึง (ยอมรับ) - ตามอัตราส่วนของจำนวนลูกจ้างทั้งหมดที่ได้รับการจ้างงานในระหว่างรอบระยะเวลารายงานต่อจำนวนพนักงานโดยเฉลี่ยในช่วงเวลาเดียวกัน

- สำหรับผู้ที่ลาออก - ตามอัตราส่วนของจำนวนพนักงานที่ออกจากงานระหว่างรอบระยะเวลารายงานต่อจำนวนพนักงานโดยเฉลี่ยในช่วงเวลาเดียวกัน

อัตราการไหลคำนวณเป็นอัตราส่วนของจำนวนพนักงานที่ถูกไล่ออกเนื่องจากขาดงานและการละเมิดวินัยแรงงานอื่น ๆ และผู้ที่ละทิ้งเจตจำนงเสรีของตนเองต่อจำนวนพนักงานโดยเฉลี่ยในช่วงเวลาเดียวกัน

2. ผลิตภาพแรงงาน วิธีการประเมิน และปัจจัยสำหรับการเพิ่มขึ้นขององค์กร

ผลิตภาพแรงงานเป็นหมวดหมู่ทางเศรษฐกิจที่บ่งบอกถึงประสิทธิผลของแรงงานผลิตภาพ

ผลิตภาพแรงงานเป็นตัวบ่งชี้ทางเศรษฐกิจกำหนดลักษณะผลผลิตที่พนักงานผลิตต่อหน่วยเวลาหรือต้นทุนแรงงานสำหรับการผลิตหน่วยผลผลิตเป็นเท่าใด

แยกแยะระหว่างผลผลิตของแรงงานทางสังคมและแรงงานส่วนบุคคล

ผลผลิตของแรงงานทางสังคม- นี่คือค่าใช้จ่ายของบุคคล (มีชีวิต) และแรงงานที่เป็นรูปธรรม (ชุดของวิธีการและวัตถุของการผลิต) ในด้านการผลิตวัสดุ กำหนดโดยอัตราส่วนของผลิตภัณฑ์มวลรวมประชาชาติ (รายได้ประชาชาติ) ต่อจำนวนคนงานโดยเฉลี่ยต่อปีที่ทำงานในด้านการผลิตวัสดุ

ผลผลิตของแรงงานรายบุคคลถูกกำหนดในแผนกต่าง ๆ ของวิสาหกิจ โดยทั่วไปสำหรับวิสาหกิจ อุตสาหกรรม และวัดจากผลผลิตหรือความเข้มแรงงาน

ออกกำลังกาย- นี่คือปริมาณการผลิตที่ผลิตต่อหน่วยเวลาทำงานหรือต่อพนักงานหรือคนงานโดยเฉลี่ยหนึ่งคนในช่วงเวลาหนึ่ง คำนวณจากอัตราส่วนของปริมาณผลผลิตรวม (GRP) หรือผลผลิตสินค้า (TP) ที่ผลิตในช่วงเวลาหนึ่ง (ทศวรรษ เดือน ไตรมาส ปี) ต่อจำนวนพนักงานเฉลี่ยของ PPP (NPP) หรือ คนงานหรือต้นทุนเวลาทำงานในการผลิตผลิตภัณฑ์นี้ ( ต ) เช่น

V \u003d VP (TP) / Chppp หรือ VP (TP) / T,

โดยที่ VP หรือ TP คือปริมาณของผลผลิตรวมหรือที่จำหน่ายได้สำหรับช่วงระยะเวลาหนึ่ง (เดือน ไตรมาส ปี) ในแง่กายภาพหรือด้านการเงิน

Nppp - จำนวนพนักงานหรือคนงานโดยเฉลี่ยในช่วงเวลาเดียวกัน

T - ต้นทุนเวลาทำงานในช่วงเวลาเดียวกัน ชั่วโมงทำงาน (man-days)

ความเข้มแรงงานของผลิตภัณฑ์- คือค่าครองชีพสำหรับการผลิตหน่วยผลผลิตหรืองาน:

Tr \u003d T / รองประธาน (TP)

มีสามวิธีในการวัด (ประมาณ) ระดับของผลิตภาพแรงงาน: ธรรมชาติ (ธรรมชาติตามเงื่อนไข) ต้นทุนและแรงงาน (ตามเวลาทำงานปกติ)

วิธีธรรมชาติ (ตามเงื่อนไขธรรมชาติ): ระดับของการผลิตถูกกำหนดโดยการหารปริมาณการผลิตในแง่กายภาพด้วยจำนวนพนักงานเฉลี่ย ตัวชี้วัดตามธรรมชาติสำหรับการวัดผลิตภาพแรงงานนั้นน่าเชื่อถือที่สุดและสอดคล้องกับสาระสำคัญของมันมากกว่า แต่ขอบเขตของพวกมันมีจำกัด ใช้ในสถานประกอบการของอุตสาหกรรมเช่นก๊าซ, ถ่านหิน, น้ำมัน, พลังงานไฟฟ้า, ป่าไม้, ฯลฯ และเป็นธรรมชาติตามเงื่อนไข - ที่สิ่งทอ, ซีเมนต์, สถานประกอบการด้านโลหะ, ในการผลิตปุ๋ยแร่ ฯลฯ ที่สถานประกอบการที่ผลิตผลิตภัณฑ์ที่ต่างกัน ตัวบ่งชี้ผลลัพธ์สามารถคำนวณได้ในรูปของมูลค่าเท่านั้น

วิธีต้นทุนสามารถใช้เพื่อกำหนดผลลัพธ์ในแง่ของผลิตภัณฑ์รวม สินค้าที่จำหน่ายได้ ที่ขายได้ และผลิตภัณฑ์สุทธิ ขึ้นอยู่กับขอบเขตของตัวบ่งชี้นี้ ไม่เพียงแต่คำนึงถึงการเปลี่ยนแปลงของค่าครองชีพเมื่อเทียบกับวิธีธรรมชาติเท่านั้น แต่ยังคำนึงถึงผลกระทบของการเปลี่ยนแปลงโครงสร้างในแผนการผลิต ความเข้มของวัสดุของผลิตภัณฑ์ ผลกระทบของราคา ฯลฯ ในวงกว้างด้วย

วิธีแรงงาน: ระดับของผลผลิตถูกกำหนดโดยการหารความเข้มแรงงานของผลิตภัณฑ์ด้วยจำนวนผลิตภัณฑ์ในแง่กายภาพสำหรับผลิตภัณฑ์และบริการทั้งหมด ในทางปฏิบัติ มีขอบเขตที่จำกัด: ในสถานที่ทำงานส่วนบุคคล ในทีม ส่วนงาน และเวิร์กช็อปที่ผลิตผลิตภัณฑ์ที่ต่างกันและยังไม่เสร็จซึ่งไม่สามารถวัดได้ในหน่วยมูลค่าตามธรรมชาติหรือในหน่วยมูลค่า

ปัจจัยการเติบโตของผลิตภาพแรงงานแบ่งออกเป็นกลุ่ม:

- การปรับปรุงแรงงานและการปรับปรุงการใช้งาน (การแนะนำอุปกรณ์ใหม่, การปรับปรุงเทคโนโลยี, ความทันสมัยของอุปกรณ์, การเพิ่มระดับของระบบอัตโนมัติและการใช้เครื่องจักรของการผลิต, การผลิตกระแสไฟฟ้า, การปรับปรุงการใช้เครื่องมือแรงงาน)

- การปรับปรุงวัตถุของแรงงานและการปรับปรุงการใช้งาน (การแนะนำวัตถุดิบที่ก้าวหน้า, วัสดุ, การใช้อย่างมีเหตุผล, การประหยัด, การกำจัดของเสียและการลดการสูญเสีย)

- การพัฒนาและการทำซ้ำของกำลังแรงงานและการใช้อย่างมีเหตุผล (การเพิ่มระดับการศึกษาและเศรษฐกิจทั่วไป คุณสมบัติ ลดชั่วโมงการทำงาน ใช้เวลาว่างอย่างมีเหตุผล)

- ปัจจัยองค์กร: การปรับปรุงรูปแบบทางสังคมขององค์กรการผลิต (ความเชี่ยวชาญ ความร่วมมือ ฯลฯ ) การพัฒนาความสัมพันธ์การผลิตและการปรับปรุง การปรับปรุงกลไกทางเศรษฐกิจ (สภาพเศรษฐกิจและสังคม) การเปลี่ยนแปลงโครงสร้างที่เกี่ยวข้องกับการเปลี่ยนแปลงใน ระบบการตั้งชื่อของการผลิต

จากการศึกษาและแนวปฏิบัติในการจัดการองค์กร เนื่องจากปัจจัยสองกลุ่มแรก ผลิตภาพแรงงานเพิ่มขึ้น 60-70% เนื่องจากปัจจัยที่สามและสี่ - โดย 30-40%

3. การจัดระเบียบค่าจ้าง

แก่นแท้หลักการของค่าจ้างค่าจ้าง (w / n) - ส่วนหลักของกองทุนที่จัดสรรเพื่อการบริโภคซึ่งเป็นส่วนแบ่งของรายได้ (ผลิตภัณฑ์สุทธิ) ขึ้นอยู่กับผลงานขั้นสุดท้ายของทีมงานและแจกจ่ายให้กับพนักงานตามปริมาณและคุณภาพ ของแรงงานที่ใช้ไป ผลงานจริงของแต่ละคน และขนาดของทุนที่ลงทุน

หลักการพื้นฐานของการจัดค่าตอบแทน:

- ชำระเงินตามปริมาณและคุณภาพของงาน

- ความแตกต่างของค่าจ้าง (ความแตกต่างของเงินเดือนจากจำนวน คุณสมบัติ และสภาพการทำงาน)

- ข้อบังคับทางกฎหมายของค่าจ้างขั้นต่ำที่รับประกัน (ค่าจ้างขั้นต่ำ - ค่าแรงขั้นต่ำ);

- ความเป็นอิสระที่สมบูรณ์ของวิสาหกิจในการแก้ไขปัญหาค่าตอบแทน

- การปฏิบัติตามสัดส่วนต้นทุน

- ความเรียบง่ายของรูปแบบและระบบค่าตอบแทน การเข้าถึงเพื่อความเข้าใจของพนักงานแต่ละคน

ค่าจ้างทำหน้าที่หลายอย่าง: การบัญชี การกระตุ้น (กระตุ้น) สังคม (การกระจายกองทุนค่าจ้างอย่างยุติธรรม) และการสืบพันธุ์ (การดำรงชีวิตของประชาชน)

ระบบพิกัด รูปแบบและระบบค่าตอบแทนระบบค่าจ้างขึ้นอยู่กับระบบภาษีซึ่งสร้างขึ้นขึ้นอยู่กับความซับซ้อนของเงื่อนไขและคุณภาพของงาน ลักษณะของภาคเศรษฐกิจและภูมิภาคของประเทศ

ระบบภาษีให้การรับประกันเงินเดือนสำหรับคนงานตามอัตราภาษีและสำหรับผู้เชี่ยวชาญ ผู้จัดการและพนักงาน - เงินเดือนอย่างเป็นทางการ ระบบพิกัดอัตราประกอบด้วยหนังสืออ้างอิงที่ผ่านการรับรองภาษี มาตราส่วนภาษี (โดยที่ค่าสัมประสิทธิ์ภาษีกำหนดตามหมวดหมู่) หมวดหมู่ภาษีจะระบุคุณสมบัติของคนงาน และค่าสัมประสิทธิ์แสดงจำนวนครั้งที่อัตราภาษีของประเภทถัดไปเกินอัตราของประเภทแรก อัตราภาษีแสดงจำนวนเงินมาตรฐานของการชำระเงินต่อหน่วยเวลา ค่าตอบแทนแรงงานของผู้จัดการ ผู้เชี่ยวชาญ และพนักงานเองทำขึ้นจากเงินเดือนราชการ นอกจากนี้ ระบบพิกัดอัตราศุลกากรยังรวมถึงค่าสัมประสิทธิ์ค่าจ้างในระดับภูมิภาคและกฎเกณฑ์อื่นๆ โดยคำนึงถึงเงื่อนไขพิเศษของการผลิตด้วย

ค่าตอบแทนมีสองรูปแบบ:

1. Time-based ซึ่งให้ค่าตอบแทนขึ้นอยู่กับเวลาทำงานและคุณสมบัติของพนักงาน แบ่งออกเป็น:

- เวลาง่าย ๆ

- โบนัสเวลา

2. ชิ้นงานซึ่งให้การชำระเงินในอัตรา อัตรา - จำนวนค่าจ้างต่อหน่วยงาน แบ่งเป็นงานตรง แบบเป็นชิ้น โบนัส แบบเป็นชิ้นโดยอ้อม (สำหรับจ่ายเงินจ้างผู้ช่วย) แบบก้าวหน้าแบบทีละชิ้น (ค่าจ้างในอัตราคงที่และค่าจ้างในอัตราที่สูงกว่า) แบบอัตราคงที่ แบบเป็นชิ้น (ใช้เมื่อจ่าย) สำหรับการทำงานควบคู่ไปกับการทำงานแบบตั้งเสียง)

การกำหนดกองทุนค่าจ้าง(กองทุนค่าจ้าง) ดำเนินการตามคำแนะนำ "ในองค์ประกอบของกองทุนค่าจ้างและการจ่ายเงินทางสังคม" มีผลบังคับใช้เมื่อ 01.01.1996

ต่อไปนี้จะรวมอยู่ในกองทุน:

การชำระเงินสำหรับชั่วโมงทำงาน (เงินเดือนที่เกิดขึ้นกับพนักงานตามอัตราภาษี, เงินเดือน, อัตราร้อยละของรายได้, การชำระเงินสำหรับวันหยุดวันหยุดสุดสัปดาห์);

การจ่ายเงินสำหรับเวลาที่ไม่ได้ทำงาน (การชำระเงินสำหรับวันหยุดประจำปีและวันหยุดเพิ่มเติมโดยไม่มีค่าตอบแทนสำหรับวันหยุดที่ไม่ได้ใช้, การจ่ายเงินสำหรับชั่วโมงพิเศษสำหรับวัยรุ่น, มารดาการพยาบาล, การจ่ายเงินสำหรับวันหยุดศึกษาที่มอบให้กับพนักงานที่กำลังศึกษาอยู่ในสถาบันการศึกษา);

ค่าตอบแทนจูงใจแบบครั้งเดียว (โบนัส ค่าตอบแทนตามผลงานสำหรับปี ความช่วยเหลือด้านวัสดุที่มอบให้กับพนักงานทั้งหมดหรือส่วนใหญ่ ค่าตอบแทนเป็นตัวเงินสำหรับวันหยุดที่ไม่ได้ใช้)

ค่าอาหาร ค่าที่พัก ค่าเชื้อเพลิง (ค่าอาหารฟรีสำหรับคนงานในภาคเศรษฐกิจใดภาคหนึ่ง การชำระเงินสำหรับการผลิตที่เป็นอันตราย)

4. ปัญหาในการปรับปรุงค่าจ้างในระบบเศรษฐกิจตลาด ประสบการณ์ต่างประเทศของค่าตอบแทน

ปัญหาค่าจ้าง:

จัดให้มีระดับเงินเดือนขั้นต่ำตามคุณสมบัติ กล่าวคือ ปัญหาการประกันสังคม

การเติบโต (เพิ่มขึ้น) ของการแบ่งชั้นของคนงานในแง่ของค่าจ้าง;

อัตราการเติบโตของค่าจ้างแซงหน้าอัตราการเติบโตของผลิตภาพและผลผลิตแรงงานอย่างมีนัยสำคัญ

ปัญหาในการปรับปรุงค่าจ้างในระบบเศรษฐกิจแบบตลาด:

1. การแนะนำระบบค่าตอบแทนสำหรับทีมตามผลงานขั้นสุดท้าย

2. การปรับปรุงระบบโบนัสและสิ่งจูงใจ (การเลือกรูปแบบโบนัสที่มีเหตุผล)

3. สร้างความแตกต่างที่เหมาะสมของเงินเดือนภาษีโดยคำนึงถึงความซับซ้อนและสภาพการทำงานปรับปรุงคุณภาพการรับรองพนักงานเมื่อกำหนดประเภทภาษีและเงินเดือนอย่างเป็นทางการโดยคำนึงถึงความรุนแรงของแรงงานระดับคุณสมบัติตามภูมิภาค ความแตกต่าง;

๔. การพัฒนาระบบงานจ้างเหมา

5. ปัญหาความแตกต่างของเงินเดือนในแง่ของอัตราเงินเฟ้อ

6. การปรับปรุงการปันส่วนแรงงาน

ประสบการณ์ต่างประเทศของค่าตอบแทน:

ในเงื่อนไขของความสัมพันธ์ทางการตลาด พื้นฐานของระบบการจัดการค่าจ้างทั้งหมดคือระบบภาษี ซึ่งอนุญาตให้มีการควบคุมตามความซับซ้อน คุณสมบัติ และสภาพการทำงาน ระดับเงินเดือนขึ้นอยู่กับรายได้ขององค์กร คุณภาพของงานของพนักงานแต่ละคน ขนาดของอัตราภาษีศุลกากรและเงินเดือนอย่างเป็นทางการนั้นควบคุมโดยข้อตกลงระหว่างสหภาพแรงงานและองค์กรต่างๆ ทำสัญญาภาษีมูลค่าเพิ่ม 2-3 ปี เงื่อนไขของสัญญาปรับตามสภาพการทำงาน สภาวะตลาด ข้อตกลงระบุอัตราภาษีขั้นต่ำสำหรับงานที่ทำ

ในประเทศเยอรมนี จะมีการสรุปข้อตกลงโดยเฉลี่ยเป็นเวลา 12-14 เดือน

ในประเทศแถบยุโรปตะวันออก มีระบบค่าจ้างแบบรวมศูนย์และแบบกระจายอำนาจ: ข้อกำหนดด้านเงินเดือนขั้นต่ำและคุณสมบัติจะกำหนดโดยรัฐ และอัตราภาษีโดยแต่ละองค์กร ด้านหนึ่งควรพิจารณาอัตราภาษีเพื่อเป็นค่าจ้างขั้นต่ำที่รับประกันสำหรับจำนวนแรงงานที่แน่นอน (ปกติ) ในทางกลับกันเป็นมาตรฐานค่าจ้างทางสังคม ระบบพิกัดอัตราภาษีควรเป็นบรรทัดฐานเชิงบรรทัดฐานและทางสังคมสำหรับการจัดระเบียบค่าจ้าง โดยจัดให้มีระเบียบข้อบังคับระหว่างภาคและภาคของค่าจ้างตามความซับซ้อนและเงื่อนไขของระบบ

ระบบค่าจ้างของญี่ปุ่นขึ้นอยู่กับการจ้างงานตลอดชีพ เมื่อประสบการณ์เพิ่มขึ้น เงินเดือนก็เพิ่มขึ้น อัตราพื้นฐานสำหรับคนหนุ่มสาวรวมเงินสงเคราะห์ครอบครัวแล้ว

ในสหรัฐอเมริกา เงินเดือนเกี่ยวข้องกับคุณภาพของงาน ค่าตอบแทนดำเนินการตามระบบ "การประเมินคุณธรรม" (การรับรองพนักงานตามปัจจัยต่างๆ) สำหรับพนักงานใหม่ ช่วงเวลาการรับรองคือ 3-6 เดือน ช่วงเงินเดือนที่สถานประกอบการอุตสาหกรรมอยู่ที่ 60-80% ที่สถานประกอบการด้านเทคนิค - 80-120% ดังนั้นพนักงานจึงไม่รับประกันการเพิ่มเงินเดือนเป็นระยะ

บรรยาย 4

1. แนวคิดเรื่องต้นทุนสินค้า งาน บริการ และความสำคัญ

ค่าใช้จ่าย - แสดงในรูปของเงิน ต้นทุนของทรัพยากรทุกประเภทที่ใช้ในกระบวนการผลิตและกิจกรรมทางเศรษฐกิจขององค์กร

ใช้ประมาณการต้นทุน:

~ เมื่อเปรียบเทียบ "ต้นทุนและผลลัพธ์" ที่จำเป็นในการกำหนดประสิทธิผลของการลงทุนจริง (การลงทุนด้วยทุน)

~ ในวิธีการศึกษาการผลิตและการกระจายสินค้าระหว่างภาคส่วนนั่นคืออัตราส่วนของ "ต้นทุน - ผลผลิต";

~ ในวิธีการประเมินโครงการลงทุนรายบุคคล กล่าวคือ อัตราส่วนของ "ต้นทุน-ประสิทธิภาพ"

ต้นทุน - การแสดงออกทางการเงินของมูลค่าของทรัพยากรทางเศรษฐกิจที่เกี่ยวข้อง (ใช้ไป) เมื่อหน่วยงานทางเศรษฐกิจดำเนินการใด ๆ โดยไม่คำนึงถึงรูปแบบของการตัดจำหน่าย

ต้นทุนสะท้อนให้เห็นในต้นทุนการผลิต ซึ่งกำหนดลักษณะทางการเงิน ต้นทุนวัสดุทั้งหมด ต้นทุนแรงงานที่จำเป็นสำหรับการผลิตและการขายผลิตภัณฑ์

ต้นทุนการผลิตคือการแสดงออกของต้นทุนการผลิตและการขายผลิตภัณฑ์ในปัจจุบัน

2. การจำแนกต้นทุนการผลิตและการขายสินค้า งาน บริการ

ต้นทุนถูกจัดประเภท:

1) ตามบทบาททางเศรษฐกิจ (ตามวัตถุประสงค์):

พื้นฐาน (ต้นทุนการผลิตปัจจุบันที่เกี่ยวข้องโดยตรงกับกระบวนการทางเทคโนโลยี);

ค่าโสหุ้ย (ต้นทุนที่เกี่ยวข้องกับการจัดการ องค์กร และการบำรุงรักษาการผลิต)

2) ตามศูนย์ต้นทุน:

การผลิต (เกี่ยวข้องกับกระบวนการผลิต);

การไม่ผลิต (ที่เกี่ยวข้องกับการขายผลิตภัณฑ์ รวมถึงผลิตภัณฑ์เชิงพาณิชย์: การโฆษณา บรรจุภัณฑ์ ฯลฯ );

3) ถ้าเป็นไปได้/เป็นไปไม่ได้ที่จะอ้างถึงผลิตภัณฑ์ประเภทใดประเภทหนึ่งโดยตรง:

โดยตรง (เกี่ยวข้องกับกระบวนการผลิต);

ทางอ้อม (เกี่ยวข้องกับองค์กรและการบำรุงรักษาการผลิต);

4) ถ้าเป็นไปได้ การคาดการณ์ การกำหนดมาตรฐาน และกฎระเบียบด้านงบประมาณ:

วางแผน;

ไม่ได้วางแผน (ไม่ได้ผลเนื่องจากความเสียหาย การโจรกรรม ภัยพิบัติ);

5) โดยครอบคลุมระยะเวลาปฏิทิน:

ปัจจุบัน (ซ้ำเป็นประจำ);

ครั้งเดียว (ไม่สุ่ม, วางแผน, จัดสรรครั้งเดียว);

6) โดยธรรมชาติของพฤติกรรมที่เกี่ยวข้องกับการเปลี่ยนแปลงในปริมาณการผลิตและการขาย:

ตัวแปร (สัดส่วน);

ค่าคงที่ (ไม่สมส่วน, คงที่)

เพื่อวัตถุประสงค์ในการวางแผนและการวิเคราะห์ประสิทธิภาพในภายหลัง การจำแนกประเภทของต้นทุนถือเป็นการตัดสินใจที่สำคัญ:

7) ตามองค์ประกอบทางเศรษฐกิจ (การจำแนกองค์ประกอบต่อองค์ประกอบ);

8) ตามประเภทรายการ (การคำนวณ)

3. การจัดกลุ่มต้นทุนตามองค์ประกอบทางเศรษฐกิจและรายการต้นทุน

การประมาณการต้นทุนรวมถึงองค์ประกอบทางเศรษฐกิจดังต่อไปนี้:

1) ต้นทุนวัสดุลบด้วยต้นทุนของขยะที่ส่งคืนได้ (ซื้อวัตถุดิบและวัสดุ เชื้อเพลิงและพลังงาน บรรจุภัณฑ์ ฯลฯ)

2) ค่าแรง (ค่าจ้าง, เบี้ยเลี้ยง, ค่าจ้างวันหยุดเรียน ฯลฯ ) สำหรับพนักงานทุกประเภท

3) เงินสมทบเพื่อความต้องการทางสังคม (ภาษีสังคมเดียว อัตราภาษี - 26%) รวมถึงเงินสมทบกองทุนประกันสังคม กองทุนประกันสุขภาพภาคบังคับ และหน่วยงานกองทุนบำเหน็จบำนาญ

4) ค่าเสื่อมราคาของสินทรัพย์ถาวร (ตามราคาตามบัญชีและอัตราค่าเสื่อมราคา)

5) ค่าใช้จ่ายอื่น ๆ (การชำระเงินสินเชื่อตามอัตราที่กำหนดโดยธนาคารกลาง, การหักเงินกองทุนนอกงบประมาณ, การชำระเงินสำหรับการปล่อยมลพิษสูงสุดที่อนุญาต (การปล่อย) ของมลพิษ (ครอบคลุมจากกำไรสุทธิ), ภาษี, ค่าธรรมเนียมที่เกี่ยวข้องกับต้นทุนการผลิต ).

ภาษีและการชำระภาษีรวมอยู่ในค่าใช้จ่าย:

ภาษีผู้ใช้ถนน (1% ของรายได้จากการขาย);

ภาษีสำหรับเจ้าของรถ (อัตราถูกกำหนดโดยหน่วยงานด้านกฎหมายของหน่วยงานที่เป็นส่วนประกอบของสหพันธรัฐรัสเซีย);

ภาษีที่ดิน

ภาษีการสกัดแร่

ภาษีสังคมแบบรวม

เงินสมทบประกันสังคมภาคบังคับสำหรับอุบัติเหตุในที่ทำงาน (เป็น % ของค่าจ้าง เพิ่มขึ้นตามระดับความเสี่ยงจากการทำงาน)

การชำระเงินสำหรับมลภาวะต่อสิ่งแวดล้อม

การหักเงินสำหรับการทำซ้ำของฐานทรัพยากรแร่ (เป็น% ของมูลค่าของผลิตภัณฑ์เชิงพาณิชย์)

การชำระเงินสำหรับสิทธิการใช้ดินใต้ผิวดิน (ชำระครั้งเดียวไม่น้อยกว่า 10% ของจำนวนภาษีสำหรับการสกัดแร่)

การชำระเงินค่าการใช้แหล่งน้ำ (ขึ้นอยู่กับปริมาณน้ำที่ใช้)

การจัดกลุ่มต้นทุนของต้นทุน: ระบบการตั้งชื่อทั่วไปของรายการค่าใช้จ่าย:

1) วัตถุดิบและวัสดุ

2) ของเสียที่ส่งคืนได้ (หักได้),

3) สินค้าที่ซื้อ ผลิตภัณฑ์กึ่งสำเร็จรูป และบริการที่มีลักษณะอุตสาหกรรมขององค์กรบุคคลที่สาม

4) เชื้อเพลิงและพลังงานเพื่อวัตถุประสงค์ทางเทคโนโลยี

5) ค่าจ้างคนงานฝ่ายผลิต

6) การหักเงินเพื่อความต้องการทางสังคม

7) ค่าใช้จ่ายในการเตรียมและพัฒนาการผลิต (ค่าใช้จ่ายในการจัดเตรียมและพัฒนาผลิตภัณฑ์ที่ไม่ได้มีไว้สำหรับการผลิตแบบอนุกรมหรือจำนวนมาก; ต้นทุนที่ไม่ใช่ทุนที่เกิดขึ้นระหว่างกระบวนการทางเทคโนโลยีที่เกี่ยวข้องกับการปรับปรุงเทคโนโลยีสำหรับการจัดการการผลิต การปรับปรุงคุณภาพผลิตภัณฑ์ เพิ่มความน่าเชื่อถือ ความทนทาน และคุณสมบัติการทำงานอื่นๆ)

8) ค่าใช้จ่ายในการผลิตทั่วไป (ค่าใช้จ่ายสำหรับการบริการการผลิตหลักและการผลิตเสริมขององค์กร: RSEO (ค่าใช้จ่ายในการบำรุงรักษาและการทำงานของเครื่องจักรและอุปกรณ์) การหักค่าเสื่อมราคาสำหรับการบูรณะทั้งหมด ค่าใช้จ่ายในการซ่อมแซมสินทรัพย์ถาวรเพื่อการผลิต ค่าใช้จ่าย สำหรับการประกันภัยทรัพย์สินการผลิต ค่าใช้จ่ายในการทำความร้อน แสงสว่าง และการบำรุงรักษาโรงงานอุตสาหกรรม ค่าเช่า ค่าจ้างพนักงานฝ่ายผลิต ฯลฯ)

9) ค่าใช้จ่ายทั่วไปของธุรกิจ (ค่าใช้จ่ายในการจัดการวิสาหกิจ: ค่าใช้จ่ายในการบริหารและการจัดการ การบำรุงรักษาบุคลากรทางธุรกิจทั่วไปที่ไม่เกี่ยวข้องกับการผลิต การหักค่าเสื่อมราคาเพื่อการฟื้นฟูเต็มจำนวน ค่าใช้จ่ายในการซ่อมแซมสินทรัพย์ถาวรเพื่อการจัดการและวัตถุประสงค์ทางธุรกิจทั่วไป ค่าใช้จ่ายในการชำระเงิน ของข้อมูล การตรวจสอบ บริการให้คำปรึกษาและค่าใช้จ่ายอื่น ๆ ที่คล้ายกันโดยมีจุดประสงค์ % ของเงินกู้ที่จ่ายให้กับธนาคาร การชำระเงิน % ของเงินกู้ยืมของซัพพลายเออร์สำหรับการซื้อสินค้าคงเหลือ ผลงาน การให้บริการโดยบุคคลที่สาม ค่าใช้จ่ายสำหรับ การเดินทางเพื่อธุรกิจ, สำหรับการฝึกอบรมและการฝึกอบรมบุคลากร, ค่ารักษาพยาบาล, การชำระภาษีมูลค่าเพิ่ม (MPD) ของมลพิษสู่สิ่งแวดล้อม, การชำระเงินให้กับกองทุนนอกงบประมาณ ฯลฯ )

10) ความสูญเสียจากการแต่งงาน

11) ต้นทุนการผลิตอื่นๆ

12) ค่าใช้จ่ายทางการค้า (ค่าน้ำมัน ค่าบรรจุภัณฑ์ ค่าโฆษณา ฯลฯ)

บทความ 1-8 - ต้นทุนเทคโนโลยีในการผลิต

ข้อ 1-11 - ต้นทุนการผลิตของผลิตภัณฑ์

บทความ 1-12 - ต้นทุนการผลิตทั้งหมด

4. ประเภทต้นทุนและวิธีการคำนวณต้นทุนการผลิต

ประเภทของต้นทุนขึ้นอยู่กับเวลาในการรวบรวมและงานที่ต้องแก้ไข:

~ วางแผน (เชิงบรรทัดฐาน), จริง (การรายงาน), ประมาณการ

วิธีการคำนวณที่พบบ่อยที่สุด ได้แก่ :

วิธีการนับโดยตรงใช้ในอุตสาหกรรมธรรมดาที่มีกระบวนการเดียวสำหรับการแปรรูปและแปลงวัตถุดิบเป็นผลิตภัณฑ์สำเร็จรูป

การคำนวณราคาต้นทุนตามบัญชีทางตรงเกี่ยวข้องกับการหารต้นทุนทั้งหมดสำหรับการผลิตผลิตภัณฑ์สำเร็จรูป

วิธีคำนวณและวิเคราะห์ใช้ในอุตสาหกรรมที่ซับซ้อนซึ่งวัตถุดิบต้องผ่านขั้นตอนพิเศษของการประมวลผลก่อนที่จะได้ผลิตภัณฑ์สำเร็จรูป

บทบัญญัติหลักที่สร้างวิธีคำนวณและวิเคราะห์:

1. การมีอยู่ของการบัญชีสำหรับการใช้วัสดุและจำนวนค่าจ้างสำหรับผลิตภัณฑ์แต่ละประเภท

2. องค์ประกอบของต้นทุนการประชุมเชิงปฏิบัติการทั่วไป (การผลิต) รวมถึงส่วนหนึ่งของต้นทุนที่เกี่ยวข้องกับการจำกัดจำนวนรวมของผลิตภัณฑ์ ณ สถานที่ผลิตและดังนั้นจึงเกี่ยวข้องกับต้นทุนของผลิตภัณฑ์เหล่านี้

3. ค่าใช้จ่ายทางธุรกิจทั่วไปทั้งหมดแบ่งระหว่างครัวเรือน แผนกย่อยและระหว่างแต่ละส่วนภายในส่วนย่อยเหล่านี้ พื้นฐานของการจัดจำหน่ายจะเป็นต้นทุนของร้านค้าของผลิตภัณฑ์ที่ผลิตแต่ละประเภท

วิธีการเชิงบรรทัดฐานสร้างขึ้นบนระบบเสียงของการวางแผนความเป็นไปได้มาตรฐานด้านต้นทุน

เงื่อนไขหลายประการสำหรับการดำเนินการตามวิธีนี้:

1. กำหนดบรรทัดฐานที่แน่นอนสำหรับปริมาณการใช้วัสดุภายใต้เงื่อนไขที่กำหนด

2. การปันส่วนการทำงานทั้งหมด

3. กำหนดราคาวัสดุคงที่และอัตราคงที่สำหรับค่าจ้างตลอดช่วงเวลาที่เรียกเก็บเงิน

4. การกำหนดอัตราค่าโสหุ้ยที่แน่นอนสำหรับแต่ละแผนกขององค์กรและค่าใช้จ่ายทางธุรกิจทั่วไป หมายถึงการมีอยู่ของการประมาณการ (งบประมาณ) ของต้นทุนค่าโสหุ้ยและการเลือกหลักการเพื่อกำหนดอัตราค่าโสหุ้ยมาตรฐานสำหรับการผลิตผลิตภัณฑ์หนึ่งรายการ

วิธีขวางเป็นกรณีพิเศษของการคำนวณและการวิเคราะห์: ในกรณีนี้ การคิดต้นทุนเกี่ยวข้องกับการคำนวณต้นทุนของแต่ละขั้นตอนของกระบวนการทางเทคโนโลยี ตามด้วยการสรุปต้นทุนทั้งหมดเพื่อกำหนดต้นทุนของผลิตภัณฑ์สำเร็จรูป วิธีนี้ใช้ในเงื่อนไขขององค์กรที่มีการผลิตในแนวตั้ง

วิธีพาราเมตริกเกี่ยวข้องกับการกำหนดความสัมพันธ์ที่พึ่งพากันของมูลค่าต้นทุนกับผลรวมของคุณสมบัติของผลิตภัณฑ์ประเภทเดียวกัน วิธีนี้มีประสิทธิภาพมากที่สุดในการคาดการณ์ต้นทุนปัจจุบันสำหรับการผลิตผลิตภัณฑ์ใหม่

5. แนวทางหลักในการลดต้นทุนการผลิต

ประเด็นเรื่องการลดต้นทุนเกี่ยวข้องกับกิจกรรมของบริษัทแทบทุกแห่ง การลดต้นทุนอย่างเป็นระบบเป็นวิธีหลักในการเพิ่มผลกำไรขององค์กร โดยเฉพาะในระบบเศรษฐกิจแบบตลาด

ทิศทางหลักต่อไปนี้สำหรับการลดต้นทุนการผลิตในทุกด้านของเศรษฐกิจของประเทศสามารถแยกแยะได้:

1. การใช้ความสำเร็จของความก้าวหน้าทางวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยีการเปลี่ยนไปสู่วิธีการผลิตทางเทคโนโลยีใหม่: การดำเนินการตามทิศทางนี้อยู่ในความจริงที่ว่าในด้านหนึ่งความสามารถในการผลิตขององค์กรควรใช้อย่างเต็มที่ การเพิ่มขึ้นของอัตราการใช้วัตถุดิบและวัสดุ รวมถึงแหล่งเชื้อเพลิงและพลังงาน และในทางกลับกัน ในการสร้างเครื่องจักรใหม่ อุปกรณ์ที่มีคุณสมบัติทางเทคนิคที่ดีขึ้นและกระบวนการทางเทคโนโลยีใหม่ที่คุ้มต้นทุนมากขึ้น นอกจากนี้ ทิศทางนี้สามารถนำมาประกอบกับการแนะนำการใช้เครื่องจักรและระบบอัตโนมัติอย่างเข้มข้นในการผลิต

2. การปรับปรุงองค์กรของการผลิตและแรงงาน: การปรับปรุงองค์กรของกระบวนการผลิตและสภาพการทำงานแสดงให้เห็นในการประหยัดต้นทุนโดยการลดความสูญเสีย ในทางกลับกัน การปรับปรุงช่วยลดต้นทุนโดยการประหยัดแรงงานที่มีชีวิต การฝึกอบรมและการพัฒนาพนักงาน

3. กฎระเบียบของรัฐเกี่ยวกับกระบวนการทางเศรษฐกิจ (เช่น โครงการวิทยาศาสตร์และเทคนิคของรัฐและเอกชน ฯลฯ)

บรรยาย 5

1. ราคาสินค้า ผลงาน บริการ แนวคิด หน้าที่ ประเภท และวิธีการคำนวณราคา

ราคา - การแสดงออกทางการเงินของมูลค่าของสินค้าซึ่งเป็นตัวบ่งชี้ขนาด ราคาทำหน้าที่หลายอย่าง:

· การบัญชีในการบัญชีและการวัดต้นทุนของแรงงานเพื่อสังคม ราคาจะใช้เป็นเกณฑ์สำหรับประสิทธิภาพของการผลิต การปฏิบัติตามต้นทุนการผลิตและการขายตามข้อกำหนดทางสังคม

· บ่งชี้ราคาเป็นตัวบ่งชี้ความต้องการสินค้า ทางเศรษฐกิจ:

- กระตุ้นหน้าที่ของราคาเป็นที่ประจักษ์ในความจริงที่ว่าราคาสามารถช่วยเพิ่มการผลิตสินค้าที่สังคมต้องการและปรับปรุงคุณภาพ

ประเภทราคา:

คงที่ (ราคาปลีก); ต่อรองได้ ฟรี;

นอกจากนี้ยังมี: ตามฤดูกาล; เอว; คลังสินค้าเก่าของซัพพลายเออร์ สถานีปลายทาง (ท่าเรือ) ขาออก ฯลฯ

ในระบบเศรษฐกิจแบบตลาด จะใช้แนวปฏิบัติเกี่ยวกับส่วนลดราคาประเภทต่างๆ (ประมาณ 40 ประเภท) ในระบบเศรษฐกิจแบบตลาดจริง ส่วนลด 7 ประเภทมีการกระจายอย่างกว้างขวาง:

1. Rabbat - ส่วนลดขายส่งที่ผู้ขายมอบให้กับผู้ซื้อขึ้นอยู่กับขนาดของสินค้าฝากขาย

2. การทำงาน - ใช้กับสินค้าที่นำกลับมาใช้ใหม่

3. เกริ่นนำ - ใช้เมื่อผลิตภัณฑ์เข้าสู่ตลาดใหม่ อันที่จริง ส่วนลดนี้มักจะรวมกับราคาทุ่มตลาด การทุ่มตลาดคือการขายสินค้าชนิดเดียวกันในต่างประเทศในราคาที่ต่ำกว่าในตลาดภายในประเทศ

4. โบนัส (เพื่อความภักดี) - มอบให้กับพันธมิตรและลูกค้าระยะยาวเพื่อการสื่อสารอย่างต่อเนื่องกับบริษัท กำหนดสิ้นปีหากร้านค้ามีกำไรและนำมาพิจารณาในการบัญชี การบัญชี

5. พนักงาน (สูงสุด 10-30% โดยเฉลี่ย)

6. ธรรมชาติ - ไม่ใช่ราคาที่ลดลง แต่ปริมาณของอุปทานเปลี่ยนไป

7. ตามฤดูกาล - จัดทำขึ้นสำหรับประเภทสินค้าและบริการตามฤดูกาล

2. การเลือกวิธีการตั้งราคาในทางปฏิบัติ

ในทางปฏิบัติ วิธีการกำหนดราคาต่อไปนี้มักใช้บ่อยที่สุด:

1. ต้นทุนเฉลี่ยบวกกำไร. วิธีที่ง่ายที่สุดในการกำหนดราคา ประกอบด้วยการคำนวณส่วนต่างมาตรฐานของต้นทุนสินค้า การมาร์กอัปจะแตกต่างกันไปตามประเภทของผลิตภัณฑ์ ส่วนต่างของส่วนต่างขึ้นอยู่กับต้นทุนของสินค้า มูลค่าการซื้อขาย และปริมาณการขาย ข้อเสียคือ องค์กรส่วนใหญ่ขับเคลื่อนด้วยต้นทุน คำนึงถึงความต้องการเพียงเล็กน้อย และไม่มีส่วนร่วมในการวิจัยตลาด

2. มั่นใจจุดคุ้มทุนหรือกำไรตามเป้าหมาย. บริษัทพยายามที่จะกำหนดราคาที่จะให้ผลกำไรตามที่ต้องการ มันขึ้นอยู่กับแผนภูมิของจุดคุ้มทุน

วิธีการกำหนดราคาเป้าหมายกำไรจะขึ้นอยู่กับกราฟที่แสดงต้นทุนรวม (คงที่และผันแปร) และรายได้ที่คาดหวังในระดับต่างๆ ของการขาย เส้นรายได้ (รายได้) ขึ้นอยู่กับราคาของผลิตภัณฑ์ มีการเลือกส่วนผสมของผลลัพธ์และราคาที่ให้ผลกำไรที่ต้องการ วิธีการกำหนดราคานี้ต้องการให้องค์กรพิจารณาตัวเลือกราคาที่แตกต่างกัน ผลกระทบต่อปริมาณการขายที่จำเป็นต่อการคุ้มทุนและรับประกันผลกำไรที่ตรงเป้าหมาย

3. การกำหนดราคาตามมูลค่าที่รับรู้ของผลิตภัณฑ์ปัจจัยหลักในการกำหนดราคาไม่ใช่ต้นทุนของผู้ขาย แต่เป็นการรับรู้ของผู้ซื้อ

4. การตั้งราคาตามระดับราคาปัจจุบันบริษัทใช้ราคาของคู่แข่งเป็นพื้นฐานในการคำนวณ และให้ความสำคัญกับตัวบ่งชี้ต้นทุนและอุปสงค์น้อยลง การตั้งราคาตามการประมูลแบบปิดการกำหนดราคาที่แข่งขันได้จะใช้ในกรณีที่องค์กรต่อสู้ดิ้นรนเพื่อทำสัญญาระหว่างการประมูล

3. นโยบายการกำหนดราคาขององค์กร: เนื้อหา เป้าหมาย วัตถุประสงค์

นโยบายการกำหนดราคาหมายถึงเป้าหมายทั่วไปที่องค์กรตั้งใจจะบรรลุโดยการกำหนดราคาสำหรับผลิตภัณฑ์ของตน นโยบายการกำหนดราคาเป็นหนึ่งในองค์ประกอบของส่วนประสมการตลาดและควรมุ่งเป้าไปที่การบรรลุเป้าหมายเชิงกลยุทธ์

นโยบายการกำหนดราคาควรใช้เพื่อให้บรรลุเป้าหมายต่อไปนี้:

การเพิ่มผลกำไรจากการขายสูงสุด กล่าวคือ อัตราส่วนของกำไรต่อรายได้จากการขายทั้งหมด

การเพิ่มผลกำไรสูงสุดของส่วนทุนสุทธิขององค์กรเช่น อัตราส่วนของกำไรต่อจำนวนสินทรัพย์ทั้งหมดในงบดุลลบด้วยหนี้สินทั้งหมด

การเพิ่มผลกำไรสูงสุดของสินทรัพย์ทั้งหมดขององค์กรเช่น อัตราส่วนของกำไรต่อจำนวนรวมของสินทรัพย์ทางบัญชีที่เกิดขึ้นจากค่าใช้จ่ายของทั้งกองทุนของตัวเองและกองทุนที่ยืมมา

การรักษาเสถียรภาพของราคาความสามารถในการทำกำไรและตำแหน่งทางการตลาด เช่น ส่วนแบ่งขององค์กรในปริมาณการขายทั้งหมดในตลาดผลิตภัณฑ์นี้

ความสำเร็จของอัตราการเติบโตของยอดขายสูงสุด

ปัจจัยที่ต้องพิจารณาในการกำหนดราคาของผลิตภัณฑ์ที่ผลิตโดยองค์กร:

ระดับความต้องการของผู้บริโภคสำหรับผลิตภัณฑ์เหล่านี้

ความยืดหยุ่นของความต้องการในตลาดสำหรับผลิตภัณฑ์นี้

ความสามารถของตลาดในการตอบสนองต่อการเปลี่ยนแปลงในผลผลิตของผลิตภัณฑ์เหล่านี้โดยองค์กร

มาตรการควบคุมราคาของรัฐ

ระดับราคาสินค้าที่คล้ายคลึงกันขององค์กรคู่แข่ง

นโยบายการกำหนดราคาขององค์กรเป็นพื้นฐานสำหรับการพัฒนากลยุทธ์การกำหนดราคา นโยบายการกำหนดราคาที่ใช้งานอยู่ขององค์กรสามารถรับรู้ได้ว่าประสบความสำเร็จหากอนุญาต: 1. เพื่อฟื้นฟู (ปรับปรุง) ตำแหน่งขององค์กรในตลาดที่มีการแข่งขันสูงของผลิตภัณฑ์ประเภทนี้; 2. เพิ่มกำไรสุทธิขององค์กร

4. ประเภทของนโยบายและกลยุทธ์การกำหนดราคา

กระทรวงเศรษฐกิจของสหพันธรัฐรัสเซีย 01.10.97 หมายเลข 118 "คำแนะนำเกี่ยวกับวิธีการพัฒนานโยบายการกำหนดราคาขององค์กร": ขอแนะนำให้เลือกนโยบายการกำหนดราคามาตรฐานอย่างใดอย่างหนึ่งต่อไปนี้:

1. ราคาสูงกว่าคู่แข่งเล็กน้อยกลยุทธนี้เรียกว่า "ราคาพรีเมี่ยม" หรือ "กลยุทธ์ครีมไขมันต่ำ"สามารถเลือกกลยุทธ์นี้ได้หากมีส่วนตลาดที่ผู้ซื้อยินดีจ่ายในราคาที่สูงขึ้นเล็กน้อยสำหรับคุณสมบัติพิเศษของผลิตภัณฑ์ของบริษัทมากกว่ากลุ่มลูกค้าเป้าหมาย นอกจากนี้ กลยุทธ์นี้สามารถนำไปใช้ได้หากผลิตภัณฑ์มีคุณสมบัติบางอย่างที่มีความสำคัญหลักต่อผู้ซื้อในกลุ่มตลาดนี้

- กำหนดราคาโดยประมาณที่ระดับคู่แข่งเธอมักจะถูกเรียกว่า กลยุทธ์การกำหนดราคาที่เป็นกลางประเภทนี้หมายถึงไม่เพียงแค่ปฏิเสธที่จะใช้ราคาเพื่อเพิ่มภาคตลาดที่ถูกครอบครอง แต่ยังไม่อนุญาตให้ราคาลดลงภาคนี้ เมื่อใช้กลยุทธ์ดังกล่าว บทบาทของราคาเป็นเครื่องมือในนโยบายการตลาดขององค์กรจะลดลงเหลือน้อยที่สุด

- ราคาต่ำกว่าคู่แข่งเล็กน้อยเธอมักจะถูกเรียกว่า การฝ่าวงล้อมราคาหรือกลยุทธ์ลดราคามีเป้าหมายเพื่อสร้างผลกำไรจำนวนมากโดยการเพิ่มยอดขายและส่วนแบ่งการตลาด

5. องค์ประกอบหลักและขั้นตอนของการพัฒนานโยบายและกลยุทธ์การกำหนดราคา

การพัฒนานโยบายการกำหนดราคาและกลยุทธ์ขององค์กรดำเนินการในสามขั้นตอน:

1. การรวบรวมข้อมูลเบื้องต้น

2. การวิเคราะห์เชิงกลยุทธ์

3. การสร้างกลยุทธ์

องค์ประกอบหลักของขั้นตอนแรก: การประเมินต้นทุนการผลิตและการตลาดของผลิตภัณฑ์ การชี้แจงเป้าหมายทางการเงินขององค์กร การระบุผู้ซื้อที่มีศักยภาพ การชี้แจงกลยุทธ์ทางการตลาดขององค์กร การระบุคู่แข่งที่มีศักยภาพ

องค์ประกอบหลักของขั้นตอนที่สอง: การวิเคราะห์ทางการเงินขององค์กร การวิเคราะห์ส่วนตลาด การวิเคราะห์การแข่งขันขององค์กรในตลาดเฉพาะ การประเมินผลกระทบของมาตรการควบคุมของรัฐในเรื่องการกำหนดราคา

องค์ประกอบหลักของขั้นตอนที่สาม: คำจำกัดความของกลยุทธ์การกำหนดราคาขั้นสุดท้าย

บรรยาย 6

1. ผลประกอบการทางการเงินของกิจการ

รายได้ กำไร แหล่งที่มาของการสร้างและการกระจาย

ผลลัพธ์ทางการเงินหลักของการผลิตและกิจกรรมทางเศรษฐกิจขององค์กรนั้นมีลักษณะเป็นรายได้ในรูปแบบของเงินที่ได้จากการขายผลิตภัณฑ์ (งาน)

รายได้- ตัวบ่งชี้ทางเศรษฐกิจที่สำคัญที่สุดขององค์กรซึ่งแสดงในรูปของการรับเงินสดจากกิจกรรมทุกประเภทในช่วงระยะเวลาหนึ่ง

เพื่อระบุผลลัพธ์ทางการเงิน รายได้จากทุกด้านของกิจกรรมเชิงพาณิชย์ขององค์กรจะถูกเปรียบเทียบกับต้นทุนที่เกี่ยวข้องกับกิจกรรมนี้

กำไรคือการแสดงออกทางการเงินของเป้าหมายที่บรรลุขององค์กรการค้า มันถูกกำหนดให้เป็นความแตกต่างระหว่างรายได้ (รายได้) จากการผลิตทุกประเภทและกิจกรรมทางเศรษฐกิจที่ดำเนินการในด้านการไหลเวียนและผลรวมของค่าใช้จ่ายทั้งหมด

ค่าใช้จ่ายขึ้นอยู่กับลักษณะตลอดจนเงื่อนไขสำหรับการดำเนินการและกิจกรรมขององค์กรแบ่งออกเป็นค่าใช้จ่ายที่เกี่ยวข้องกับการผลิตและการขาย ค่าใช้จ่ายที่ไม่ได้ดำเนินการและขาดทุนเทียบเท่า ค่าใช้จ่ายที่ไม่ได้ดำเนินการรวมถึงค่าใช้จ่ายที่ไม่เกี่ยวข้องกับการผลิตและการขายและเนื่องจากรายการที่ไม่ได้ดำเนินการ โดยเฉพาะค่าใช้จ่ายดังกล่าว ได้แก่ ค่าใช้จ่ายในการบำรุงรักษาทรัพย์สินที่โอนตามสัญญาเช่า ค่าใช้จ่ายในการจัดระเบียบการออกหลักทรัพย์ ค่าใช้จ่ายในการบำรุงรักษาสิ่งอำนวยความสะดวกในการผลิตแบบลูกเหม็น ค่าใช้จ่ายศาลและข้อพิพาททางอนุญาโตตุลาการ ค่าใช้จ่ายในรูปของค่าปรับ ค่าปรับ และการลงโทษอื่น ๆ สำหรับการละเมิดสัญญาหรือภาระหนี้

ผลลัพธ์ทางการเงินโดยรวมเรียกว่ากำไรในงบดุล เนื่องจากได้มาจากการปรับสมดุล ณ สิ้นรอบระยะเวลารายงาน (เดือน, ไตรมาส, ปี) จำนวนกำไรขาดทุนในทุกด้านของการผลิต กิจกรรมทางเศรษฐกิจและการเงินของ องค์กร.

กำไรงบดุลรวมถึง: กำไร (ขาดทุน) จากการขายผลิตภัณฑ์ (งาน บริการ) กำไร (ขาดทุน) จากการขายสินทรัพย์ถาวรและทรัพย์สินอื่น กำไร (ขาดทุน) จากการดำเนินงานที่ไม่ใช่การขาย

2. ความสามารถในการทำกำไรขององค์กร

ประสิทธิภาพของการผลิตและกิจกรรมทางเศรษฐกิจขององค์กรสะท้อนให้เห็นโดยตัวชี้วัดที่เกี่ยวข้อง: ความสามารถในการทำกำไรของผลิตภัณฑ์ในแง่ของความสมดุล (สุทธิ) กำไร (Rpr) ผลตอบแทนจากสินทรัพย์ (Rtotal.) ผลตอบแทนจากทุน (Rk) ..

การทำกำไรของผลิตภัณฑ์ Р pr.แสดงประสิทธิภาพของต้นทุนปัจจุบันและกำหนดเป็นอัตราส่วนของกำไรที่ได้รับจากการขายสินค้าต่อต้นทุนขาย คูณด้วย 100

ขึ้นอยู่กับวัตถุประสงค์เฉพาะของการประเมิน สามารถกำหนดตัวบ่งชี้ความสามารถในการทำกำไรของทุนถาวร ทุน ฯลฯ สามารถกำหนดได้

ตัวชี้วัดทั่วไปของประสิทธิภาพทางเศรษฐกิจ	วิธีการคำนวณ	เกณฑ์การประเมิน
ผลตอบแทนจากสินทรัพย์ทั้งหมด P รวม (%) ความสามารถในการทำกำไรของผลิตภัณฑ์ Rp ​​(%) ผลตอบแทนจากการขาย Rpr (%) ผลตอบแทนจากส่วนของผู้ถือหุ้น Rk (%)	R ทั่วไป= (P/(ของค่าเฉลี่ยรายปี + OS เฉลี่ยปี)) x100 โดยที่ P - กำไร (ปกติก่อนหักภาษี) ของปีเฉลี่ย - ต้นทุนเฉลี่ยรายปีของสินทรัพย์ถาวรและไม่ใช่ค่าคงที่ สินทรัพย์ OS เฉลี่ยปี - ต้นทุนประจำปีเฉลี่ยของเงินทุนหมุนเวียน Rp \u003d (P / Sp) x100 โดยที่ Sp - ต้นทุนทั้งหมด Рpr \u003d (P / V) x100 โดยที่ B - รายได้จากการขายผลิตภัณฑ์ (งานบริการ) Pk \u003d (P / Ks) x100 โดยที่ Кс - ทุนของตัวเอง	E \u003d (P / K) x100 \u003d x 100 โดยที่ E - อัตราผลตอบแทนจากการลงทุน,%; P - กำไรสุทธิ, ถู., K - การลงทุน, ถู., ปริมาณการผลิตประจำปี, ในราคาขาย, ถู., C - ต้นทุนเต็มของผลผลิตประจำปี, ถู

3. นโยบายนวัตกรรมและการลงทุนขององค์กร

ความสามารถในการแข่งขันและคุณภาพของผลิตภัณฑ์เป็นปัจจัยในการเลือกนวัตกรรมและนโยบายการลงทุน การผลิตความสำเร็จของความก้าวหน้าทางวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยีเป็นเรื่องของนวัตกรรม ความก้าวหน้าทางวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยี (STP) เป็นกระบวนการของการพัฒนาอย่างต่อเนื่องของวิทยาศาสตร์ เทคโนโลยี เทคโนโลยี การปรับปรุงวัตถุของแรงงาน รูปแบบและวิธีการในการจัดการผลิตและแรงงาน

ความก้าวหน้าทางวิทยาศาสตร์และทางเทคนิคเป็นวิธีการที่สำคัญที่สุดในการแก้ปัญหาทางเศรษฐกิจและสังคม (ปรับปรุงสภาพการทำงาน เพิ่มผลิตภาพ ปกป้องสิ่งแวดล้อม ฯลฯ) และมีความสำคัญอย่างยิ่งต่อความสามารถในการป้องกันประเทศ

งานที่ NTP แก้ไข:

งานที่ NTP แก้ไข:

¨ ช่วยเพิ่มคุณภาพของผลิตภัณฑ์

¨ มีการขยายตัวของรูปแบบการปฏิวัติของความก้าวหน้าทางวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยี

¨ นำไปสู่การเพิ่มขึ้นของการผลิตสินค้าอุปโภคบริโภค;

¨ มีการบรรจบกันของแรงงานทางจิตและทางกาย

¨ อำนาจทางเศรษฐกิจและการป้องกันประเทศมีความเข้มแข็ง

คุณภาพและความสามารถในการแข่งขันของสินค้า คุณภาพของผลิตภัณฑ์คือชุดของคุณสมบัติของผู้บริโภคที่กำหนดระดับความพึงพอใจของคำขอของผู้บริโภคตามวัตถุประสงค์ของผลิตภัณฑ์และสภาวะการบริโภคปัจจุบันคงที่ ณ เวลาปัจจุบัน

ตัวชี้วัดสำหรับการประเมินระดับเทคนิคที่กำหนดคุณภาพของผลิตภัณฑ์:

ด้านเทคนิคและการปฏิบัติงาน: กำลังการผลิต กำลังการผลิต ฯลฯ

ความน่าเชื่อถือ ความทนทาน: ความน่าเชื่อถือ การบำรุงรักษา อายุการใช้งาน ฯลฯ

ความสามารถในการผลิต: ปริมาณการใช้โลหะ น้ำหนักผลิตภัณฑ์ การใช้วัสดุ ฯลฯ ;

การยศาสตร์: ปัจจัยมนุษย์;

ความสามารถในการขนส่ง;

ความเป็นหนึ่งเดียวและการสร้างมาตรฐาน

สุนทรียศาสตร์: ความสามัคคี การออกแบบ;

ความสามารถในการทำกำไร: ราคา ต้นทุนต่อหน่วยการผลิต ฯลฯ

กฎหมายสิทธิบัตร (ความถี่ของสิทธิบัตรหรือการคุ้มครองสิทธิบัตร);

เป็นมิตรต่อสิ่งแวดล้อม

ความสามารถในการแข่งขันคือทรัพย์สินของผลิตภัณฑ์ บริการ หน่วยงานทางการตลาดที่ดำเนินการในตลาดโดยเท่าเทียมกันกับสินค้า บริการ หรือหน่วยงานในตลาดที่มีการแข่งขันสูง

ความสามารถในการแข่งขันถูกกำหนดโดย:

ระดับทางเทคนิคของสินค้า งาน บริการ

การปฏิบัติตามข้อกำหนดของผู้บริโภคด้วยเงื่อนไขและมาตรฐานทางเทคโนโลยี

· เงื่อนไขการส่งมอบและการรับประกัน;

ราคาและเงื่อนไขการชำระเงิน

ลักษณะที่ปรากฏของผลิตภัณฑ์นี้ในเวลาที่เหมาะสมในตลาดเฉพาะ

สถานการณ์ทางการเมืองและเศรษฐกิจในภูมิภาค

เครื่องหมายการค้า

ระบบการจัดการคุณภาพ . การจัดการกระบวนการใดๆ เป็นวัฏจักรวงกลม (รูปที่): การวางแผน การนำไปปฏิบัติ การควบคุม การดำเนินการควบคุม กระบวนการจัดการคุณภาพสามารถแสดงเป็นลำดับของการผ่านขั้นตอนเหล่านี้ได้

การจัดการควรถูกจัดระเบียบบนพื้นฐานของกิจกรรมเจ็ดชุด:

1. การระบุปัญหา 2 การรวบรวมและวิเคราะห์ข้อมูล 3 การวิเคราะห์สาเหตุ 4 การวางแผนและการดำเนินการแก้ไขปัญหา 5 การประเมินผลลัพธ์ 6 มาตรฐาน 7 สรุปและดำเนินการในปัญหาต่อไป

การทำงานของระบบคุณภาพขยายไปถึงทุกขั้นตอนของวงจรชีวิตผลิตภัณฑ์ ซึ่งเรียกว่า "วงจรคุณภาพ" (รูปที่ 9) "วงจรคุณภาพ" เป็นแบบจำลองของกิจกรรมที่ต้องพึ่งพาอาศัยกันซึ่งส่งผลต่อคุณภาพในขั้นตอนต่างๆ ตั้งแต่การระบุความต้องการไปจนถึงการประเมินความพึงพอใจ

บรรยาย 7

1. กิจกรรมการลงทุนขององค์กร

การลงทุน (จาก lat. Invest - เพื่อลงทุน). ลงทุนทุนซึ่งมีหลายรูปแบบ ได้แก่

ทรัพยากรทางการเงินของธนาคารที่ใหญ่ที่สุด

ผลกำไรหลายพันล้านดอลลาร์ของผู้ประกอบการและบริษัทอุตสาหกรรม

การออมของบุคคล

ทักษะและความสามารถระดับมืออาชีพ

สุขภาพและเวลาของผู้ประกอบการทุกคน

การลงทุนในความหมายกว้างๆ ของคำคือการลงทุนใดๆ ของกองทุน ไม่จำเป็นต้องมีขนาดใหญ่และเป็นเงิน โดยมีเป้าหมายเพื่อสร้างรายได้และผลประโยชน์ในภายหลัง อาจเป็นได้: ซื้อหุ้น เล่นในตลาดหลักทรัพย์ แลกเปลี่ยน เก็งกำไรในสินค้าคงเหลือ ซื้อเพื่ออนาคต ฯลฯ ไปจนถึงเล่นรูเล็ต

การลงทุนในความหมายที่แคบของคำว่ามืออาชีพคือการลงทุน โดยเฉพาะอย่างยิ่งในส่วนที่เป็นสาระสำคัญของธุรกิจ เพื่อสร้างรายได้ กำไร (การซื้ออุปกรณ์ วัตถุดิบ การก่อสร้างอาคาร โครงสร้าง ฯลฯ)

ประเภทการลงทุน:

- การเงิน- เป็นเงินลงทุนในหลักทรัพย์ (ร้อยละของเงินลงทุนทั้งหมดในปี 2533-2541 คือ 10%)

- จริง -คือการลงทุนในอาคาร อุปกรณ์ ฯลฯ (เปอร์เซ็นต์ของพวกเขาคือ 90%)

ส่วนที่เป็นสาระสำคัญขององค์กรใด ๆ รวมถึงสินทรัพย์ถาวรและสินทรัพย์หมุนเวียน (ทุน) นักทฤษฎีตะวันตกและรัสเซียผสมผสานสิ่งนี้เข้ากับแนวคิดเรื่องทุนที่แท้จริง

ผู้ร่วมให้ข้อมูลหลัก- รัฐวิสาหกิจ รัฐ ประชากร

วัตถุประสงค์การลงทุนรายได้ กำไร ประโยชน์ใช้สอย

ตัวเลือกการลงทุนทั่วไปคือความสัมพันธ์ของต้นทุนและผลลัพธ์ กล่าวคือ ประสิทธิภาพ. กระบวนการนี้เกือบจะต่อเนื่อง การอยู่รอดในสภาวะตลาดขึ้นอยู่กับความทั่วถึง จะต้องดำเนินการก่อนการลงทุน ระหว่างการลงทุน และหลังการลงทุน ในทางปฏิบัติ องค์กรมีเป้าหมายการลงทุนหลายแบบ ดังนั้นการเปรียบเทียบทุกรูปแบบจึงไปพร้อมกันกับวัตถุการลงทุนต่างๆ ความสำเร็จร่วมกันของการลงทุนทุกรูปแบบคือการรวบรวมข้อมูลที่สมบูรณ์ การคาดการณ์โอกาสสำหรับเศรษฐกิจตลาด และการปรับแนวทางการลงทุนที่ยืดหยุ่น

การเลือกวิธีการลงทุนที่มีประสิทธิภาพที่สุดเริ่มต้นด้วยการเลือกทางเลือกที่เป็นไปได้ทั้งหมด (รูปที่ 12.)

หากองค์กรต้องการบรรลุการลงทุนอย่างมีประสิทธิภาพ ฝ่ายบริหารต้องคำนึงถึงหลักการพื้นฐานของการลงทุน ซึ่งรวมถึง:

1. หลักประสิทธิภาพส่วนเพิ่มของการลงทุน

หลักการนี้พิจารณาถึงความสัมพันธ์ระหว่างกระบวนการลงทุนและตัวชี้วัดประสิทธิภาพ (ผลกำไร)

2. หลักการของ "ผงสำหรับอุดรู" การลงทุนก็เหมือนการทำงานกับผงสำหรับอุดรูคือ เสรีภาพในการตัดสินใจถูกแทนที่ด้วยการขาดเสรีภาพที่เพิ่มขึ้นในระหว่างการดำเนินการ

3. หลักการรวมการประเมินวัสดุและการเงินของประสิทธิผลของการลงทุน

4. หลักการปรับต้นทุน

ค่าใช้จ่ายในการปรับตัวคือต้นทุนทั้งหมดที่เกี่ยวข้องกับการปรับตัวให้เข้ากับสภาพแวดล้อมการลงทุนใหม่ สิ่งเหล่านี้ถูกวัดเป็นผลผลิตที่สูญเสียไปจากการปรับโครงสร้างการผลิตใหม่และการฝึกอบรมบุคลากร เมื่อมีการติดตั้งอุปกรณ์ใหม่ แต่จำเป็นต้องปรับให้เข้ากับสภาพตลาดที่เปลี่ยนแปลงไป การสูญเสียเวลาถือเป็นการสูญเสียรายได้

5. หลักการของตัวคูณ (ตัวคูณ ) อุตสาหกรรม

หลักการนี้อยู่บนพื้นฐานของความเชื่อมโยงระหว่างกันของอุตสาหกรรมต่างๆ เอฟเฟกต์ตัวคูณจะจางลงเมื่อคุณย้ายออกจากการพึ่งพา

6. Q - หลักการ

หลักการนี้สะท้อนถึงความสัมพันธ์ระหว่างการประเมินมูลค่าตลาดหลักทรัพย์กับต้นทุนทดแทนที่แท้จริงของสินทรัพย์

นโยบายการลงทุนขององค์กร ในการพัฒนานโยบายการลงทุนขององค์กร ขอแนะนำให้จัดให้มี:

การปฏิบัติตามมาตรการที่ควรจะดำเนินการภายใต้กรอบของนโยบายนี้ การดำเนินการทางกฎหมายและกฎระเบียบและกฎหมายอื่น ๆ เกี่ยวกับกฎระเบียบของกิจกรรมการลงทุนในสหพันธรัฐรัสเซีย

ความสำเร็จของผลกระทบทางเศรษฐกิจ วิทยาศาสตร์และเทคนิค นิเวศวิทยาและสังคมของการลงทุนที่พิจารณา

รับโดยองค์กรแห่งผลกำไรจากเงินลงทุน

การกำจัดเงินทุนอย่างมีประสิทธิภาพสำหรับการดำเนินการตามกระบวนการลงทุนที่ไม่แสวงหาผลกำไร

การใช้การสนับสนุนจากรัฐเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพในการลงทุน

ดึงดูดเงินอุดหนุนและเงินกู้พิเศษจากองค์กรและธนาคารระหว่างประเทศและต่างประเทศ

ระยะเวลาของช่วงเวลาที่นโยบายการลงทุนขององค์กรเป็นธรรมควรกำหนดเท่ากับระยะเวลาของการดำเนินการตามการปฏิรูปขององค์กร

เมื่อกำหนดนโยบายการลงทุนจะพิจารณาสิ่งต่อไปนี้:

สถานะของตลาดสำหรับผลิตภัณฑ์ที่ผลิตโดยองค์กร ปริมาณการใช้งาน คุณภาพและราคาของผลิตภัณฑ์เหล่านี้

สถานการณ์ทางการเงินและเศรษฐกิจขององค์กร

ระดับทางเทคนิคของการผลิตขององค์กรการปรากฏตัวของการก่อสร้างที่ยังไม่เสร็จและอุปกรณ์ที่ไม่ได้ติดตั้ง

การรวมทรัพยากรของตนเองและที่ยืมมาขององค์กร

โอกาสสำหรับองค์กรที่จะได้รับอุปกรณ์สำหรับการเช่า;

เงื่อนไขทางการเงินการลงทุนในตลาดทุน

ผลประโยชน์ที่นักลงทุนได้รับจากรัฐ

ประสิทธิภาพเชิงพาณิชย์และงบประมาณของกิจกรรมการลงทุนที่ดำเนินการโดยการมีส่วนร่วมขององค์กร

เงื่อนไขการประกันภัยและรับการค้ำประกันความเสี่ยงที่ไม่ใช่เชิงพาณิชย์

นโยบายการลงทุนที่พัฒนาโดยพนักงานขององค์กร (และ/หรือองค์กรเฉพาะทางอื่นๆ) อยู่ภายใต้การทบทวนโดยฝ่ายบริหารขององค์กร

ขอแนะนำให้คำนึงถึงบทบัญญัติของนโยบายการลงทุนที่พัฒนาแล้วเมื่อตัดสินใจเกี่ยวกับการพัฒนาการศึกษาความเป็นไปได้สำหรับโครงการลงทุน การใช้แหล่งเงินทุนต่างๆ การมีส่วนร่วมในการดำเนินโครงการลงทุนร่วมกับองค์กรอื่น ๆ (องค์กร) การจัดระเบียบการทำงานของแผนกโครงสร้างอื่น ๆ ขององค์กร

ประสิทธิผลของนโยบายการลงทุนขององค์กรได้รับการประเมินในแง่ของระยะเวลาคืนทุนของการลงทุนซึ่งพิจารณาจากข้อมูลของแผนธุรกิจขององค์กรและการคำนวณเบื้องต้นเพื่อปรับโครงการลงทุนภายในกรอบของนโยบายการลงทุน ขององค์กร

โครงการลงทุน เป็นชุดมาตรการที่วางแผนและต่อเนื่องเพื่อลงทุนในอุตสาหกรรมและภาคส่วนต่างๆ ของเศรษฐกิจ เพื่อเพิ่มทุน

การดำเนินการตามโครงการลงทุนที่เกี่ยวข้องกับการสร้างใหม่หรือการสร้างใหม่ อุปกรณ์ทางเทคนิค (re-equipment) ของวิสาหกิจที่มีอยู่หรือการผลิตใหม่จำเป็นต้องมีการดำเนินการตามมาตรการต่าง ๆ เพื่อรับ เช่าและเตรียมที่ดินเพื่อการพัฒนา , ดำเนินการสำรวจทางวิศวกรรม, พัฒนาเอกสารโครงการสำหรับการก่อสร้างหรือการสร้างใหม่ขององค์กร (การผลิต ), ประสิทธิภาพของงานก่อสร้างและติดตั้ง, การได้มาซึ่งอุปกรณ์เทคโนโลยี, การดำเนินการว่าจ้าง, การจัดหาองค์กรที่ถูกสร้างขึ้น (ติดตั้งใหม่) หรือโปรไฟล์ใหม่) (การผลิตด้วยบุคลากรที่จำเป็น วัตถุดิบ ส่วนประกอบ การตลาดของผลิตภัณฑ์ที่วางแผนสำหรับการผลิต การดำเนินการตามชุดของมาตรการเหล่านี้ร่วมกันในแง่ของเวลาและการพิจารณาองค์กรและเทคโนโลยี - ใช่ ขั้นตอนการลงทุน .

2. การสร้างและการดำเนินโครงการลงทุน

รวมถึงขั้นตอนต่อไปนี้:

1. การจัดทำแผนการลงทุน (แนวคิด)

2. การวิจัยโอกาสการลงทุน ก่อนการลงทุน

3. การศึกษาความเป็นไปได้ (feasibility study) ของโครงการ เฟส

4. การได้มาหรือการเช่าและการจัดสรรที่ดิน

5. การเตรียมเอกสารสัญญา การลงทุน

6. การเตรียมเอกสารโครงการ เฟส

7. การดำเนินงานก่อสร้างและติดตั้งรวมถึงการว่าจ้าง

8. การดำเนินงานของสิ่งอำนวยความสะดวก ระยะการตรวจสอบตัวบ่งชี้ประสิทธิภาพทางเศรษฐกิจ

การลงทุนระดับองค์กรสามารถครอบคลุมทั้งวงจรทางวิทยาศาสตร์ เทคนิค และการผลิตทั้งหมดของการสร้างผลิตภัณฑ์ (ทรัพยากร บริการ) และองค์ประกอบ (ขั้นตอน): การวิจัยทางวิทยาศาสตร์ งานออกแบบ การขยายและการสร้างใหม่ของการผลิตที่มีอยู่ การจัดระเบียบผลิตภัณฑ์ใหม่

3. สาระสำคัญและหลักการพื้นฐานของการวางแผน

สภาวะทางการเงินที่มั่นคงขององค์กรที่ทำงานในระบบเศรษฐกิจตลาดสามารถมั่นใจได้ภายใต้เงื่อนไขของการปรับปรุงและพัฒนาการผลิตอย่างต่อเนื่องเพื่อผลิตผลิตภัณฑ์ที่ตอบสนองความต้องการของผู้บริโภคที่เปลี่ยนแปลงแบบไดนามิก การติดต่อนี้สามารถทำได้โดยการวางแผนเท่านั้น

การวางแผนกิจกรรมขององค์กรจะรวมอยู่ในระบบการจัดการขององค์กรและถูกกำหนดโดยวัตถุประสงค์

การวางแผนเป็นกระบวนการที่เป็นวัฏจักรต่อเนื่อง โดยมุ่งที่จะนำความสามารถขององค์กรให้สอดคล้องกับสภาวะตลาด กำหนดรูปแบบในวงกว้างโดยการดำเนินการตามจุดประสงค์ของบริษัท ตลอดจนนำความสามารถขององค์กรให้สอดคล้องกับปัจจัยทางการตลาดที่ไม่สามารถโน้มน้าวใจได้

หลักการสำคัญของการวางแผน ได้แก่ :

1) ลักษณะทางวิทยาศาสตร์: บรรลุผลบนพื้นฐานของการคาดการณ์, การแก้ปัญหาหลายตัวแปร, การใช้วิธีการเพิ่มประสิทธิภาพโดยคำนึงถึงสภาวะตลาด (วิธีการแบบกลุ่ม, การใช้ประสบการณ์จากต่างประเทศ, หลักการของความสามัคคีของการจัดการทางการเมืองและเศรษฐกิจ);

2) ความสม่ำเสมอ: แสดงออกในความสม่ำเสมอและการเชื่อมโยงผลประโยชน์ของผู้ผลิตและผู้บริโภค การวางแผนอาณาเขตและรายสาขา

3) ความซับซ้อน: หมายถึงการศึกษาทุกด้านของกิจกรรมขององค์กรในสภาวะตลาดด้วยการจัดสรรลิงค์และลำดับความสำคัญชั้นนำ

4) ความต่อเนื่อง: แสดงในการคาดการณ์ระยะยาวแผนปัจจุบันและการดำเนินงาน

5) สัดส่วนและความสมดุล

งานหลักที่ต้องแก้ไขในกระบวนการวางแผนคือ:

1. การระบุทิศทางการพัฒนาความต้องการของผู้บริโภคสำหรับผลิตภัณฑ์ที่ผลิตโดยองค์กร

2. สร้างความมั่นใจในการเติบโตอย่างยั่งยืนของการผลิตโดยทั่วไปสำหรับองค์กรและแผนกโครงสร้าง

3. การเพิ่มขึ้นของยอดขาย ผลกำไร และความสามารถในการทำกำไรของการผลิตและผลิตภัณฑ์

4. การลดต้นทุนตามการปรับปรุงการใช้ทรัพยากรการผลิตขององค์กร: แรงงาน, วัสดุ, ทุน;

5. เพิ่มความสามารถในการแข่งขันของผลิตภัณฑ์ด้วยการปรับปรุงคุณภาพ พัฒนาผลิตภัณฑ์ประเภทใหม่ และลดราคา

6. การวางแนวของแผนกโครงสร้างทั้งหมดขององค์กรเพื่อให้ได้ผลลัพธ์ระดับสูง

ระบบแผนองค์กร

ประเภทของแผน:

A) กลยุทธ์ B) ปัจจุบัน C) การดำเนินงาน

แผนยุทธศาสตร์ การพัฒนาองค์กรแบ่งออกเป็น:

ระยะกลาง (ตั้งแต่ 2 ถึง 5 ปี) ระยะยาว (ตั้งแต่ 5 ถึง 15 ปีขึ้นไป)

แผนปัจจุบัน พัฒนาได้นานถึง 1 ปี

แผนปฏิบัติการ ได้รับการพัฒนาในระยะเวลาอันสั้น: หนึ่งส่วนสี่ หนึ่งเดือน หนึ่งทศวรรษ หนึ่งวัน

โปรแกรมการผลิตประกอบด้วยสามส่วน:

1. แบบแผนการผลิต

2. แผนการผลิตในแง่มูลค่า

3. แผนการขายผลิตภัณฑ์ในแง่กายภาพและมูลค่า

แผนการผลิตในประเภทมีงานสำหรับปริมาณการส่งออกโดย: ศัพท์, การแบ่งประเภท, คุณภาพของผลิตภัณฑ์

ระบบการตั้งชื่อเป็นรายการขยายใหญ่ของผลิตภัณฑ์ที่ผลิตโดยองค์กร และการแบ่งประเภทนั้นกำหนดลักษณะองค์ประกอบตามประเภท ประเภท พันธุ์ แบรนด์ สไตล์ รูปแบบ และคุณสมบัติอื่นๆ

เพื่อกำหนดลักษณะปริมาณการผลิตในแง่กายภาพจะใช้ตัวบ่งชี้เช่นชิ้น, ตัน, เมตรวิ่ง, ตารางเมตร, ลูกบาศก์เมตร ฯลฯ การวางแผนสำหรับการผลิตและการขายผลิตภัณฑ์ในแง่กายภาพทำให้สามารถประสานการปล่อยประเภทเฉพาะได้ ของผลิตภัณฑ์ที่มีความต้องการของตลาด แต่ไม่อนุญาตให้กำหนดปริมาณรวมและโครงสร้างการผลิตในองค์กรที่มีหลายผลิตภัณฑ์ตลอดจนคำนวณรายได้และกำไรขององค์กรจากการขายสินค้า

มันต้องการพัฒนา แผนการผลิตและการขายผลิตภัณฑ์ในแง่มูลค่า. ในส่วนนี้ ตัวชี้วัดต่อไปนี้ได้รับการพัฒนา:

รายได้รวม (ผลผลิตจากการขาย) ผลผลิตในท้องตลาด ผลผลิตรวม ผลผลิตสุทธิ มูลค่าเพิ่มโดยการประมวลผล

ตัวบ่งชี้ต้นทุนหลักของแผนส่วนนี้คือรายได้รวมขององค์กร พื้นฐานสำหรับการคำนวณคือผลลัพธ์ในแง่กายภาพ

สินค้าตามท้องตลาดหมายถึง ต้นทุนของผลิตภัณฑ์สำเร็จรูปทุกประเภท งานอุตสาหกรรม และบริการที่มุ่งหมายเพื่อเอาท์ซอร์ส ผลิตภัณฑ์กึ่งสำเร็จรูป ชิ้นส่วนและส่วนประกอบที่จำหน่ายผ่านสหกรณ์สัมพันธ์ ต้นทุนการยกเครื่อง ผลิตภัณฑ์และชิ้นส่วนอะไหล่สำหรับการก่อสร้างและซ่อมแซมทุนของตนเอง เครื่องมือและอุปกรณ์สำหรับการผลิตเอง

ปริมาณที่วางแผนไว้ของผลผลิตในท้องตลาดถูกกำหนดโดยสูตร:

TP = ΣOP i *Ts i + ΣPF j *Ts j + ΣU k *Ts k ที่ไหน

TP - ผลิตภัณฑ์เชิงพาณิชย์ ถู.;

ผลผลิตในท้องตลาดคำนวณจากราคาขายปัจจุบันขององค์กรตลอดจนราคาและภาษีคงที่ (เปรียบเทียบได้) การประมาณการครั้งแรกช่วยให้คุณสามารถกำหนดจำนวนเงินที่วางแผนไว้ของรายได้และผลกำไรขององค์กร คำนวณต้นทุนเฉลี่ยต่อรูเบิลของผลิตภัณฑ์ในความต้องการของตลาด และครั้งที่สอง - อัตราการเติบโตและการเปลี่ยนแปลงในโครงสร้างการผลิต

ผลผลิตรวมกำหนดลักษณะปริมาณงานทั้งหมดขององค์กร ซึ่งรวมถึงผลิตภัณฑ์ที่วางตลาด การเปลี่ยนแปลงในซากของงานระหว่างทำ เครื่องมือและอุปกรณ์ที่ผลิตขึ้นเอง

ปริมาณของผลผลิตรวมถูกกำหนดในราคาคงที่ (เปรียบเทียบได้) ถูกกำหนดโดยสูตร:

VP \u003d TP + ΔH + ΔI โดยที่

อย่างถูกต้องมากขึ้น การมีส่วนร่วมขององค์กรในผลลัพธ์สุดท้ายสะท้อนถึงผลผลิตสุทธิและมูลค่าเพิ่มโดยการประมวลผลในกระบวนการผลิต

การผลิตสุทธิรวมถึงค่าใช้จ่ายเงินเดือน เงินสมทบประกันสังคม และผลกำไรทางธุรกิจ:

PE \u003d ZP + O s + P r โดยที่

มูลค่าเพิ่มด้วยการประมวลผลรวมค่าจ้างที่สมทบเข้ากองทุนสังคม การประกันภัย การหักค่าเสื่อมราคาสำหรับการฟื้นฟูเงินทุนคงที่และผลกำไรขององค์กรทั้งหมด

DS \u003d ZP + A m + P r โดยที่

ส่วนสำคัญของโปรแกรมการผลิตคือ แผนการขายผลิตภัณฑ์มันถูกรวบรวมบนพื้นฐานของสัญญาสรุปสำหรับการจัดหาผลิตภัณฑ์สำเร็จรูป เช่นเดียวกับผลิตภัณฑ์กึ่งสำเร็จรูป ส่วนประกอบและชิ้นส่วนภายใต้ข้อตกลงความร่วมมือกับองค์กรอื่น ๆ เช่นเดียวกับการประเมินความสามารถทางการตลาดและการเข้าสู่ตลาดใหม่ของเราเอง

บรรยาย 8

1. การวางแผนธุรกิจเป็นรูปแบบการเลือกกลยุทธ์การพัฒนาองค์กร

การพัฒนากลยุทธ์และยุทธวิธีสำหรับกิจกรรมการผลิตและกิจกรรมทางเศรษฐกิจของบริษัทเป็นงานที่สำคัญที่สุดสำหรับผู้ประกอบการ แผนธุรกิจในฐานะเอกสารการวิเคราะห์สากลที่ออกแบบมาเพื่อโน้มน้าวให้นักลงทุนหรือผู้ให้กู้ลงทุนในโครงการ ได้รับการยอมรับในรัสเซียแล้ว

วัตถุประสงค์ของการพัฒนาแผนธุรกิจคือการวางแผนกิจกรรมทางธุรกิจของบริษัทในระยะใกล้และไกลตามความต้องการของตลาดและความเป็นไปได้ในการได้มาซึ่งทรัพยากรที่จำเป็น แต่นี่ไม่ใช่เหตุผลเดียวที่ให้ความสนใจในการวางแผนธุรกิจ การสร้างแบบจำลองการคาดการณ์ของบริษัทหรือโครงการ และแผนธุรกิจดังกล่าวทำให้คุณสามารถแก้ปัญหาที่ซับซ้อนและมีแนวโน้มเป็นไปได้:

กำหนดกิจกรรมเฉพาะของบริษัท ตลาดเป้าหมาย และสถานที่ของบริษัทในตลาดเหล่านี้

กำหนดเป้าหมายระยะยาวและระยะสั้นของบริษัท กลยุทธ์และยุทธวิธีเพื่อให้บรรลุเป้าหมาย

เลือกองค์ประกอบและกำหนดตัวบ่งชี้ของสินค้าและบริการที่บริษัทจะนำเสนอต่อผู้บริโภค

ประเมินการปฏิบัติตามบุคลากรของ บริษัท และเงื่อนไขในการจูงใจงานตามข้อกำหนดเพื่อให้บรรลุเป้าหมายที่ตั้งไว้

กำหนดองค์ประกอบของกิจกรรมทางการตลาดของบริษัทสำหรับการวิจัยตลาด การโฆษณา การส่งเสริมการขาย การกำหนดราคา ช่องทางการจัดจำหน่าย ฯลฯ

ประเมินฐานะทางการเงินและวัสดุของบริษัท และการปฏิบัติตามทรัพยากรทางการเงินและวัสดุด้วยการบรรลุเป้าหมาย

คาดการณ์ปัญหาที่อาจขัดขวางการดำเนินการตามแผนธุรกิจ

ข้อได้เปรียบหลักของการวางแผนธุรกิจคือ แผนธุรกิจที่เขียนอย่างดีแสดงให้เห็นโอกาสในการพัฒนาบริษัท ให้เนื้อหาที่สมเหตุสมผลและเชิงเศรษฐกิจของทิศทางที่เสนอของกิจกรรมในรูปแบบที่ชัดเจนและรัดกุม และท้ายที่สุด ตอบโจทย์มากที่สุด คำถามที่จำเป็นสำหรับนักธุรกิจ: คุ้มค่าหรือไม่ ที่จะลงทุนในธุรกิจนี้และนำรายได้มาเพื่อชำระค่าใช้จ่ายของความพยายามและเงินทั้งหมดหรือไม่

ปัจจุบันมีการเสนอวิธีการมากมายในการพัฒนาแผนธุรกิจซึ่งแต่ละวิธีมีความแตกต่างในเนื้อหาของบางส่วน

2. การประเมินประสิทธิภาพทางเศรษฐกิจของการผลิต - กิจกรรมทางเศรษฐกิจ นวัตกรรม และการลงทุนขององค์กร

ประสิทธิภาพทางเศรษฐกิจแบ่งออกเป็น:

ประสิทธิภาพโดยรวม (สัมบูรณ์)

ประสิทธิภาพเปรียบเทียบ

ประสิทธิภาพโดยรวมกำหนดมูลค่าของผลกระทบทางเศรษฐกิจที่เกี่ยวข้องกับต้นทุนรวม (ทรัพยากร)

ค่าใช้จ่ายทั้งหมดรวมถึง: - ค่าครองชีพแรงงาน - ค่าแรงที่ผ่านมาซึ่งรวมอยู่ในวิธีการผลิต ต้นทุนที่เกี่ยวข้องกับการผลิตแบ่งออกเป็น: ต้นทุนปัจจุบัน), ครั้งเดียว (การลงทุนจริง, ทุน

เมื่อพิจารณาประสิทธิภาพสัมบูรณ์ ตัวชี้วัดทั่วไปและเฉพาะจะถูกคำนวณ ตัวชี้วัดทั่วไปของประสิทธิภาพการผลิตทางสังคมคืออัตราส่วนของรายได้ประชาชาติ (ND, GNP) ต่อต้นทุนแรงงานทั้งหมด (Tc):

T c \u003d ค่าครองชีพ + ค่าแรงในอดีต + ต้นทุนค่าวัสดุ

ในการกำหนดประสิทธิภาพที่แน่นอนของต้นทุนบางประเภท จะใช้กลุ่มของตัวบ่งชี้ต่อไปนี้:

ประสิทธิภาพการใช้แรงงานที่มีชีวิต

ประสิทธิภาพการใช้แรงงาน (ผลิตภาพทุน, ความเข้มข้นของเงินทุน);

ประสิทธิภาพการใช้วัตถุของแรงงาน (อัตราการหมุนเวียน);

ประสิทธิภาพการใช้สินทรัพย์การผลิตคงที่ (ความสามารถในการทำกำไร ผลตอบแทนจากสินทรัพย์การผลิต เช่น เงินทุนคงที่และเงินทุนหมุนเวียนร่วมกัน)

ประสิทธิภาพของต้นทุนปัจจุบัน (การใช้วัสดุของผลิตภัณฑ์, ความสามารถในการทำกำไร)

ประสิทธิภาพเปรียบเทียบใช้ในการเปรียบเทียบตัวเลือกสำหรับการตัดสินใจด้านการผลิต เศรษฐกิจ องค์กร ด้านเทคนิคและทางเศรษฐกิจอื่นๆ โครงการก่อสร้างทุน การประดิษฐ์ ข้อเสนอการหาเหตุผลเข้าข้างตนเอง เทคโนโลยีใหม่ และมาตรการอื่นๆ เพื่อเลือกตัวเลือกที่มีประสิทธิภาพสูงสุด:

Z pr \u003d E * K รัง + C นาที

โดยที่ Z pr - ลดต้นทุน E - สัมประสิทธิ์การเปรียบเทียบประสิทธิภาพทางเศรษฐกิจ

K vlozh - การลงทุน C - ต้นทุนปัจจุบัน

E n \u003d 0.12 T ok \u003d 8.3 ปี E n (เทคโนโลยีใหม่) \u003d 0.15 จากนั้น T ok \u003d 6.67 ปี E \u003d 0.2 จากนั้น T ok \u003d 5 ปี

เพื่อกำหนดการลงทุนในอนาคต ณ เวลาปัจจุบัน ให้ใช้สูตรต่อไปนี้ (ปัจจัยส่วนลด):

C 2 - C 1 K 1 - K 2

อี =< Е н, Т ок = < Т н

K 1 - K 2 C 2 - C 1

โดยที่ 1,2 - ตัวเลือก K - การลงทุน C - ต้นทุน

1. ถ้า E f > E n หรือ T ok.f< Т ок.н, то эффективен вариант более капиталоемкий (т.е. с большими капитальными вложениями);

2. หาก E f \u003d E n หรือ T ok.f \u003d T ok.n (ข้อมูลถือได้ว่ามีค่าเท่ากับข้อผิดพลาด 5%) ตัวเลือกต่างๆจะประหยัดเท่ากัน

3. ถ้า E f< Е н или Т ок.ф >ตกลง ดังนั้นตัวแปรที่มีเงินลงทุนน้อยกว่า (เช่น ใช้เงินทุนน้อยกว่า) จะมีผล

จุดคืนทุน (จุดคุ้มทุน ). เมื่อสร้างองค์กรใหม่ ผู้ประกอบการต้องรู้แน่ชัดว่าเขาจะได้รับผลกำไรครั้งแรกเมื่อใด โดยเฉพาะอย่างยิ่ง ข้อมูลดังกล่าวจะช่วยให้เขาประเมินได้ดีขึ้นว่าต้องใช้เงินเท่าใดในการสนับสนุนองค์กรใหม่ในระยะเริ่มต้นของการดำรงอยู่

การคาดการณ์จุดคุ้มทุนควรให้คำตอบสำหรับคำถามที่ว่าจะต้องขายผลิตภัณฑ์หรือบริการกี่หน่วยหรือจะต้องขายให้ได้เท่าใดเพื่อให้รายได้ขององค์กรตรงกับค่าใช้จ่ายนั่นคือสำหรับองค์กร เพื่อชำระ

จุดคุ้มทุนเป็นที่เข้าใจกันว่าเป็นสถานะดังกล่าวเมื่อความแตกต่างระหว่างรายได้และค่าใช้จ่ายทั้งหมดเท่ากับศูนย์ นั่นคือ บริษัท ไม่ได้ทำกำไร แต่ก็ไม่ขาดทุนเช่นกัน

ปริมาณการขายทั้งหมดที่สอดคล้องกับจุดคุ้มทุนจะต้องตรงกับผลรวมของตัวแปรและต้นทุนคงที่ขององค์กร หลังจากที่องค์กรชำระเงินแล้ว การขายหน่วยการผลิตที่ตามมาแต่ละหน่วยจะมีกำไรหากราคาของผลิตภัณฑ์ไม่ต่ำกว่าต้นทุน

ส่วนสำคัญของต้นทุนทางเศรษฐกิจคือ " กำไรปกติ“- รายได้จากการใช้พรสวรรค์ของผู้ประกอบการ กำไรปกติจะปรากฏขึ้นเมื่อรายได้รวมของ บริษัท เท่ากับต้นทุนทางเศรษฐกิจทั้งหมด ในเงื่อนไขเหล่านี้ กำไรทางเศรษฐกิจของบริษัทเป็นศูนย์. กำไรปกติเป็นสิ่งจำเป็นเพื่อให้ผู้ประกอบการอยู่ในกิจกรรมนี้

กำไรสุทธิทางเศรษฐกิจ

หากบริษัทใช้ทรัพยากรที่มีอยู่อย่างมีประสิทธิภาพสูงสุดและ รายได้รวมเกินกว่ายอดรวมแล้วมีกำไรทางเศรษฐกิจในเชิงบวก ขึ้นอยู่กับโครงสร้างตลาดและอัตราส่วนขององค์ประกอบของการผูกขาดและการแข่งขันในตลาดใดตลาดหนึ่ง กำไรทางเศรษฐกิจสามารถรักษาไว้ได้เป็นระยะเวลานานมากหรือน้อย

การมีกำไรทางเศรษฐกิจในเชิงบวกหรือเชิงลบในอุตสาหกรรมช่วยกระตุ้นการไหลเข้าของวิสาหกิจใหม่เข้าสู่อุตสาหกรรมหรือการไหลออกของ บริษัท ที่เกี่ยวข้องในด้านอื่น ๆ ของกิจกรรม

ตัวอย่างการคำนวณกำไร:

3. กำไรทางบัญชี (1 - 2) = 1,000 - 800 = 200

4. กำไรทางเศรษฐกิจ (1 - 2 - 3) = 1,000 - 800 - 250 = -50

บทสรุป: ด้วยกำไรทางบัญชีที่เป็นบวก กำไรทางเศรษฐกิจกลับกลายเป็นติดลบ กล่าวคือ ผู้ประกอบการจำเป็นต้องวิเคราะห์ความเป็นไปได้ของการใช้เงินทางเลือกของเขา

การวิเคราะห์กำไรจากการดำเนินงาน

กำไรและขาดทุนเป็นผลทางการเงินของกิจกรรมทางธุรกิจขององค์กร

วัตถุประสงค์หลักของการวิเคราะห์กำไรคือ:

• การตรวจสอบความถูกต้องของกำไรที่วางแผนไว้ แผนกำไรควรเชื่อมโยงกับปริมาณสินค้าที่ขายและต้นทุน
• การประเมินการดำเนินการตามแผนธุรกิจเพื่อผลกำไร
• การคำนวณอิทธิพลของปัจจัยแต่ละส่วนต่อการเบี่ยงเบนของจำนวนกำไรจริงจากกำไรที่วางแผนไว้
• การระบุเงินสำรองสำหรับการเติบโตของผลกำไรต่อไปและวิธีการระดม (ใช้) เงินสำรองเหล่านี้

แหล่งข้อมูลที่สำคัญที่สุดสำหรับการวิเคราะห์กำไรคือ:

• (F. No. 1 การรายงาน),
• (F. No. 2 การรายงาน),
• ทะเบียนบัญชี - ลำดับสมุดรายวันหมายเลข 15 สำหรับการบัญชีเพื่อผลกำไรและการใช้งาน
• องค์กรต่างๆ

ผลกำไรขององค์กรประกอบด้วยสามองค์ประกอบหลัก:

• กำไร (หรือขาดทุน) จากการขายผลิตภัณฑ์ งานและบริการ
• กำไร (หรือขาดทุน) จากการขายอื่น ๆ
• รายได้และค่าใช้จ่ายจากการดำเนินงานที่ไม่ได้ดำเนินการและพิเศษ ส่วนหลักของกำไรคือกำไรจากการขายสินค้างานบริการ

ในรูปแบบที่ 2 ของงบการเงิน "งบกำไรขาดทุน" ประเภทของกำไรดังต่อไปนี้:

• กำไรขั้นต้น. มันถูกกำหนดให้เป็นความแตกต่างระหว่างรายได้จากการขายและต้นทุนสินค้าขาย
• กำไรจากการขาย คำนวณจากผลต่างระหว่างรายได้ ต้นทุน ค่าใช้จ่ายในการขายและบริหาร
• กำไรก่อนภาษีคำนวณโดยคำนึงถึงรายได้และค่าใช้จ่ายจากการดำเนินงานและที่ไม่ได้ดำเนินการ
• กำไรสุทธิคำนวณโดยการลบสินทรัพย์ภาษีเงินได้รอการตัดบัญชีและภาษีเงินได้ปัจจุบันออกจากกำไรก่อนภาษีและหนี้สินภาษีเงินได้รอการตัดบัญชี

ให้เราวิเคราะห์กำไรที่ได้รับจากกิจกรรมหลักขององค์กรนั่นคือ กำไรจากการขายสินค้า (งานบริการ)

กำไรจากการขายสินค้า- นี่คือผลลัพธ์ทางการเงินที่ได้รับจากกิจกรรมหลักขององค์กร ซึ่งสามารถดำเนินการได้ในรูปแบบใด ๆ ที่กำหนดไว้ในกฎบัตรและไม่ได้ห้ามโดยกฎหมาย ผลลัพธ์ทางการเงินจะถูกกำหนดแยกต่างหากสำหรับกิจกรรมแต่ละประเภทขององค์กรที่เกี่ยวข้องกับการขายผลิตภัณฑ์ ประสิทธิภาพการทำงาน การให้บริการ เท่ากับผลต่างระหว่างเงินที่ได้จากการขายผลิตภัณฑ์ในราคาปัจจุบันกับต้นทุนการผลิตและการขาย

Pr \u003d Bp - C / s,

• Bp - รายได้จากการขาย;
• С/с - (ต้นทุนการผลิตและการขาย)

รายได้ถูกนำมาพิจารณาโดยไม่มีภาษีมูลค่าเพิ่มและภาษีสรรพสามิตซึ่งเป็นภาษีทางอ้อมไปที่งบประมาณ จำนวนมาร์กอัป (ส่วนลด) ที่ได้รับจากผู้ประกอบการด้านการค้าและการจัดหาและการตลาดที่เกี่ยวข้องกับการขายผลิตภัณฑ์จะไม่รวมอยู่ในรายได้ด้วยเช่นกัน

สถานประกอบการที่มีส่วนร่วมในกิจกรรมการส่งออก เมื่อมีการสะสมผลกำไร ยังไม่รวมภาษีส่งออกที่มุ่งไปที่รายได้ของรัฐด้วย

รายได้จากการขายผลิตภัณฑ์ถูกกำหนดเป็น:

• การชำระเงิน (สำหรับการชำระเงินที่ไม่ใช่เงินสด - ไปยังบัญชีธนาคาร สำหรับเงินสด - ที่โต๊ะเงินสดขององค์กร);
• เมื่อจัดส่งและนำเสนอโดยผู้ซื้อเอกสารการชำระเงิน

ในแง่กายภาพ การคำนวณกำไรจากการขายผลิตภัณฑ์รวมถึงยอดคงเหลือของผลิตภัณฑ์สำเร็จรูป ณ วันต้นรอบระยะเวลารายงาน (He.) สินค้าที่ยังไม่ได้ขายในงวดก่อนหน้าและการเปิดตัวผลิตภัณฑ์ในความต้องการของตลาดในรอบระยะเวลารายงาน (TP) ลบส่วนนั้นของผลิตภัณฑ์ที่ไม่สามารถขายได้เมื่อสิ้นสุดรอบระยะเวลารายงาน (OK.)

เป็นต้น = เขา + TP - โอเค.

ระยะเวลาคือไตรมาสหรือหนึ่งปี

องค์ประกอบของยอดคงเหลือของผลิตภัณฑ์ที่ขายไม่ออกในตอนต้นและปลายงวดขึ้นอยู่กับวิธีการบัญชีสำหรับรายได้ที่องค์กรเลือก - เมื่อได้รับเงินเข้าบัญชีการชำระเงิน (เงินสด) ขององค์กรหรือในการจัดส่งผลิตภัณฑ์ , เอกสารการชำระเงินที่จะนำเสนอต่อผู้ซื้อ

ตารางที่ 8 (พันรูเบิล)

ตัวชี้วัด		ตามแผนสินค้าที่ขายจริง	จริงๆแล้ว
1.ต้นทุนการผลิตสินค้าที่ขาย
2. ค่าใช้จ่ายในการขายที่เกี่ยวข้องกับสินค้าที่ขาย (ค่าใช้จ่ายในการขาย)
3. ต้นทุนสินค้าขายทั้งหมด
4. รายได้จากการขายในราคาขายไม่รวมภาษีมูลค่าเพิ่มและภาษีสรรพสามิต)
5. ผลประกอบการ - กำไร (หน้า 4 - หน้า 3)

ดังนั้นกำไรจากการขายผลิตภัณฑ์ในความต้องการของตลาดจึงเพิ่มขึ้นเมื่อเทียบกับแผนตามจำนวน: 3376 - 3174 = + 202,000 rubles ปัจจัยต่อไปนี้มีอิทธิพลต่อการปฏิบัติตามข้อกำหนดนี้มากเกินไป:

1. เพิ่มขึ้นเมื่อเทียบกับแผนสำหรับปริมาณการขาย ในองค์กรที่วิเคราะห์แล้ว แผนสำหรับปริมาณการขาย (การขาย) ของผลิตภัณฑ์บรรลุผลโดย 101.6% คูณกำไรที่วางแผนไว้จากการขายด้วยเปอร์เซ็นต์ของการปฏิบัติตามแผนมากเกินไปในแง่ของปริมาณการขาย เราพบว่าได้รับกำไรเท่าใดจากการเติบโตของปริมาณการขาย: (3174 * 1.6%) / 100% = + 50.8,000 รูเบิล ดังนั้นเนื่องจากการเพิ่มขึ้นของปริมาณผลิตภัณฑ์ที่ขาย กำไรที่ได้รับจากการขายเพิ่มขึ้น 50.8,000 รูเบิล;

2. เพิ่มขึ้นตามแผนในต้นทุนการผลิตของสินค้าที่ขายลดกำไร.

ลองเปรียบเทียบต้นทุนจริงและต้นทุนตามแผนของผลิตภัณฑ์ที่ขายจริง เช่น ลองเปรียบเทียบคอลัมน์ที่สี่ของตารางกับคอลัมน์ที่สามในบรรทัดแรก: 19552 - 19491 \u003d - 61,000 rubles ผลลัพธ์นี้หมายความว่าเนื่องจากต้นทุนการผลิตที่เพิ่มขึ้นของสินค้าที่ขาย กำไรลดลง 61,000 รูเบิล;

3. ค่าใช้จ่ายเชิงพาณิชย์ (บริหาร) เช่นเดียวกับต้นทุนการผลิตมีผลผกผันกับกำไร อย่างไรก็ตาม ในตัวอย่างนี้ มูลค่าไม่เปลี่ยนแปลงและไม่ส่งผลต่อผลกำไร เพื่อสร้างสิ่งนี้ ให้เปรียบเทียบมูลค่าจริงและมูลค่าที่วางแผนไว้ของค่าใช้จ่ายเชิงพาณิชย์ที่เกี่ยวข้องกับปริมาณการขายจริงของผลิตภัณฑ์ กล่าวคือ เปรียบเทียบคอลัมน์ที่สี่ของตารางกับคอลัมน์ที่สามในบรรทัดที่สอง: 144 - 144 = 0

4. เรากำหนดผลกระทบของการเปลี่ยนแปลงราคาขายส่งต่อกำไรจากการขายสินค้าโดยการเปรียบเทียบผลิตภัณฑ์ที่ขายจริงในราคาขายส่งในปัจจุบัน (ไม่รวมภาษีมูลค่าเพิ่มและภาษีสรรพสามิต) กับสินค้าที่ขายจริงในราคาตามแผน (ไม่รวมภาษีมูลค่าเพิ่มและภาษีสรรพสามิต)

ด้วยเหตุนี้ ลองเปรียบเทียบคอลัมน์ที่สี่ของตารางกับคอลัมน์ที่สามในบรรทัดที่สี่: 23072 - 23087 \u003d - 15,000 rubles ผลลัพธ์นี้หมายความว่าราคาขายส่งของผลิตภัณฑ์ที่ขายลดลง 15,000 รูเบิลซึ่งลดกำไรด้วยจำนวนเท่ากัน

5. ผลกระทบของการเปลี่ยนแปลงโครงสร้างผลิตภัณฑ์ที่ขายต่อกำไรคำนวณโดยวิธียอดดุล กล่าวคือ เป็นความแตกต่างระหว่างผลรวมของการเบี่ยงเบนของกำไรจริงจากการขายจากแผนและผลรวมของอิทธิพลของปัจจัยอื่น ๆ (ที่ทราบแล้ว): 202 - (50.8 - 61 + 0 - 15) = +227.2 พันรูเบิล ผลลัพธ์นี้หมายความว่าการเปลี่ยนแปลงในโครงสร้าง (การเปลี่ยนแปลงโครงสร้าง) ของผลิตภัณฑ์ที่ขายไปสู่การเพิ่มขึ้นของส่วนแบ่งของผลิตภัณฑ์ประเภทที่ทำกำไรได้มากขึ้นทำให้กำไรจากการขายเพิ่มขึ้น 227.2 พันรูเบิล

อิทธิพลทั้งหมดของปัจจัยทั้งหมด (ความสมดุลของปัจจัย) คือ: + 50.8 - 61 +0 - 15 - + 227.2 = + 202,000 rubles

ทางนี้กำไรที่วางแผนไว้ข้างต้นจากการขายผลิตภัณฑ์ได้มาจากการเปลี่ยนแปลงโครงสร้างผลิตภัณฑ์ที่ขายไปสู่การเพิ่มส่วนแบ่งของผลิตภัณฑ์ประเภทที่ทำกำไรได้มากขึ้น ตลอดจนปริมาณการขายผลิตภัณฑ์ที่เพิ่มขึ้น ในขณะเดียวกัน การเพิ่มขึ้นของต้นทุนสินค้าขายและราคาขายส่งของผลิตภัณฑ์ที่ลดลงทำให้กำไรลดลง จำนวนค่าใช้จ่ายในการขายไม่เปลี่ยนแปลงและไม่กระทบต่อกำไร

การวิเคราะห์ "คุณภาพ" ของกำไรก็เป็นสิ่งสำคัญเช่นกัน คุณภาพกำไรเป็นลักษณะทั่วไปของโครงสร้างของแหล่งที่มาของการสร้างกำไร ด้วย "คุณภาพ" ของกำไรสูงปริมาณของผลิตภัณฑ์ที่ผลิตเพิ่มขึ้นต้นทุนลดลง ด้วยกำไร "คุณภาพ" ต่ำมีราคาขายเพิ่มขึ้นสำหรับผลิตภัณฑ์ร่วมกับการไม่มีปริมาณการผลิตเพิ่มขึ้นในแง่กายภาพ

สิ่งสำคัญในการปรับปรุง "คุณภาพ" ของกำไรคือการลด นี่เป็นทิศทางที่เข้มข้นในการเพิ่มผลกำไรโดยการระดมเงินสำรองที่มีอยู่

รายได้ส่วนเพิ่ม

เมื่อวิเคราะห์กำไรจากการขายสินค้าในความต้องการของตลาด จำเป็นต้องกำหนดตัวบ่งชี้ดังกล่าวว่าเป็นรายได้ส่วนเพิ่ม รายได้ส่วนเพิ่มคือผลต่างระหว่างเงินที่ได้จากการขายผลิตภัณฑ์กับต้นทุนผันแปรของการผลิตและการขาย กล่าวอีกนัยหนึ่งรายได้ส่วนเพิ่มคือผลรวมของต้นทุนคงที่และกำไรจากการขาย

จากสิ่งนี้ กำไรจากการขายผลิตภัณฑ์ในความต้องการของตลาดเท่ากับรายได้ส่วนเพิ่มลบด้วยต้นทุนคงที่ เป็นไปตามที่ บริษัท จะทำกำไรได้ก็ต่อเมื่อค่าใช้จ่ายคงที่ได้รับการชดใช้จากเงินที่ได้จากการขายผลิตภัณฑ์ที่ผลิตขึ้นจำนวนหนึ่ง รายได้นี้ควรจะเพียงพอที่จะชดเชยต้นทุนผันแปรและสร้างผลกำไร การวิเคราะห์ที่นี่ช่วยให้คุณสร้างได้ เนื่องจากต้นทุนเฉพาะ (คงที่หรือผันแปร) ที่รวมอยู่ในต้นทุนขาย กำไรจึงเปลี่ยนแปลง

ผลเลเวอเรจการดำเนินงาน

นอกจากนี้ยังจำเป็นต้องพิจารณาตัวบ่งชี้เช่น ผลเลเวอเรจในการดำเนินงาน (เลเวอเรจการผลิต). เป็นลักษณะอัตราส่วนของรายได้ส่วนเพิ่มและกำไร ผลกระทบของเลเวอเรจในการดำเนินงานแสดงให้เห็นว่ากำไรเพิ่มขึ้นมากเพียงใดจากการเปลี่ยนแปลงรายได้จากการขายผลิตภัณฑ์ ความจริงก็คือผลกระทบของการเพิ่มรายได้จากการขายต่อจำนวนกำไรนั้นขึ้นอยู่กับอัตราส่วนของต้นทุนผันแปรและต้นทุนคงที่ ดังนั้นมูลค่าของเลเวอเรจในการดำเนินงานจึงขึ้นอยู่กับอัตราส่วนนี้ ยิ่งสัดส่วนของต้นทุนคงที่สูงขึ้นเท่าใด รายได้ส่วนเพิ่มและกำไรส่วนต่างก็จะยิ่งต่างกัน และอัตราส่วนระหว่างกันก็จะสูงขึ้น ด้วยความช่วยเหลือของเลเวอเรจในการดำเนินงาน คุณสามารถประเมินระดับของอิทธิพลของรายได้จากการขายผลิตภัณฑ์เพื่อผลกำไร ยิ่งเลเวอเรจในการดำเนินงานมากเท่าไร กำไรที่เพิ่มขึ้นก็จะยิ่งเพิ่มรายได้จากการขายผลิตภัณฑ์ในแต่ละเปอร์เซ็นต์

สิ่งสำคัญในการวิเคราะห์กำไรคือ คำนิยาม ความคุ้มทุน(วิกฤต) ปริมาณการผลิตและการขายผลิตภัณฑ์ มีเอาต์พุตจุดคุ้มทุน if เท่ากับ(หรือถ้ารายได้ส่วนเพิ่มเท่ากับผลรวมของต้นทุนผันแปรซึ่งเป็นส่วนหนึ่งของต้นทุนการผลิต) ในกรณีนี้องค์กรจะไม่ได้รับกำไรหรือขาดทุนจากการขายสินค้า สถานการณ์นี้เรียกว่าปริมาณการผลิตและการขายที่สำคัญ (จุดคุ้มทุน) หรือจุดวิกฤต (จุดคุ้มทุน) เช่นเดียวกับ เกณฑ์.

ปริมาณการผลิตที่สำคัญสามารถกำหนดเป็นผลหารของจำนวนรายได้ส่วนเพิ่ม ดังนั้นเกณฑ์การทำกำไรสามารถกำหนดได้โดยสูตรต่อไปนี้:

(ผลรวมของต้นทุนผันแปร/ผลรวมของรายได้ส่วนเพิ่ม) * 100%

เพื่อไปให้ถึงจุดวิกฤต จำเป็นต้องผลิตและจำหน่ายผลิตภัณฑ์จำนวนมากเพื่อให้ทั้งตัวแปรและองค์กรที่กำหนดได้รับเงินจากการขาย ในการทำกำไรคุณควรเพิ่มยอดขาย หากมูลค่าการผลิตลดลง องค์กรก็จะขาดทุน

ปัจจัยทั้งหมดที่ระบุไว้ในย่อหน้านี้ที่ส่งผลต่อจำนวนกำไรที่ได้รับควรนำมาประกอบกับจำนวน ปัจจัยภายใน. นอกจากนั้นยังมี ปัจจัยภายนอกซึ่งกำหนดจำนวนกำไรที่องค์กรได้รับด้วย

ปัจจัยภายนอก ได้แก่:

• สภาพเศรษฐกิจและสังคมที่องค์กรดำเนินงาน
• ระดับการพัฒนาความสัมพันธ์ทางเศรษฐกิจต่างประเทศ
• เงื่อนไขการขนส่ง
• ระดับราคาสำหรับทรัพยากรการผลิต ฯลฯ

การวิเคราะห์กำไรจากการขายสินทรัพย์ รายได้และค่าใช้จ่ายจากการดำเนินงาน ที่ไม่ได้ดำเนินการ และพิเศษ

สำรองเพื่อเพิ่มผลกำไรและเพิ่มระดับการทำกำไร

สถานประกอบการสามารถรับผลลัพธ์ทางการเงิน (กำไรหรือขาดทุน) ที่ไม่เกี่ยวข้องกับการขายผลิตภัณฑ์ งาน และบริการ ซึ่งรวมถึงโดยเฉพาะอย่างยิ่ง กำไรและขาดทุนจากการขายอื่นๆ เช่น จากการขายทรัพย์สิน (ทรัพย์สิน) ของวิสาหกิจ ตัวอย่างเช่น อาจมีการขาย (เงินทุน) วัสดุ และสินทรัพย์ขององค์กรประเภทอื่นๆ

เมื่อวิเคราะห์ผลลัพธ์ทางการเงินจากการขายอื่นๆ จำเป็นต้องตรวจสอบความน่าเชื่อถือของการประเมินมูลค่าสินทรัพย์ที่ขาย ตลอดจนเปรียบเทียบรายได้ที่เป็นไปได้จากการขายสินทรัพย์กับต้นทุนโดยประมาณของการดำเนินการเหล่านี้ จากนั้นในกระบวนการวิเคราะห์ที่ตามมา ผลลัพธ์ทางการเงินที่แท้จริงจากการขายอื่นๆ ควรนำมาเปรียบเทียบกับผลลัพธ์ที่คาดการณ์ไว้

เมื่อขายสินทรัพย์ถาวร เราควรเปรียบเทียบกำไรที่เป็นไปได้จากการขายกับรายได้ที่องค์กรสามารถรับได้หากสินทรัพย์ถาวรเหล่านี้ยังคงดำเนินการอยู่ หากกำไรจากการขายวัตถุของสินทรัพย์ถาวรเกินจำนวนกำไรที่เป็นไปได้จากการดำเนินการต่อไปของวัตถุนี้ในช่วงมาตรฐานหนึ่ง การขายวัตถุนี้ของสินทรัพย์ถาวรควรดำเนินการ

นอกเหนือจากกำไรขาดทุนจากการขายอื่น ๆ (จากการขายสินทรัพย์) องค์กรอาจมีผลประกอบการทางการเงินที่ไม่ได้ดำเนินการซึ่งไม่เกี่ยวข้องกับการขายผลิตภัณฑ์หรือการขายสินทรัพย์ (ทรัพย์สิน)

ผลลัพธ์ทางการเงินที่ไม่ได้ดำเนินการแบ่งออกเป็นสามประเภท:

• รายได้จากการดำเนินงานและค่าใช้จ่าย
• รายได้และค่าใช้จ่ายที่ไม่ได้ดำเนินการ
• รายได้และค่าใช้จ่ายฉุกเฉิน

รายได้จากการดำเนินงานและค่าใช้จ่ายรวมถึง:

• ดอกเบี้ยค้างรับ;
• เปอร์เซ็นต์ที่ต้องจ่าย;
• รายได้จากการมีส่วนร่วมในองค์กรอื่น
• รายได้จากการดำเนินงานอื่น ๆ และค่าใช้จ่าย

รายได้และค่าใช้จ่ายที่มิใช่การดำเนินงาน ได้แก่ดูด้านล่าง: รายได้พิเศษรวมถึง:

• การชดใช้ค่าเสียหายจากการประกันภัย
• ต้นทุนของสินทรัพย์วัสดุคงเหลือจากการตัดจำหน่ายสินทรัพย์ที่ไม่เหมาะสมสำหรับการฟื้นฟูและการใช้งานต่อไป กล่าวคือ สินทรัพย์ถาวร.

ค่าใช้จ่ายพิเศษเกิดขึ้นจากสถานการณ์พิเศษของกิจกรรมทางเศรษฐกิจขององค์กร (น้ำท่วม อัคคีภัย อุบัติเหตุ หรือการโอนทรัพย์สินเป็นของรัฐ เป็นต้น)

โดยทั่วไปจะไม่มีการวางแผนผลประกอบการ ที่ไม่ได้ดำเนินการ และผลประกอบการทางการเงินที่ไม่ธรรมดา. ดังนั้น วิธีหลักในการวิเคราะห์คือการเปรียบเทียบมูลค่าที่แท้จริงสำหรับรอบระยะเวลารายงานกับจำนวนเงินสำหรับรอบระยะเวลาการรายงานก่อนหน้า กล่าวคือ การศึกษาพลวัตของปริมาณเหล่านี้ เมื่อวิเคราะห์แต่ละประเภท (รายการ) ของรายได้ (กำไร) และค่าใช้จ่าย (ขาดทุน) เหล่านี้ จำเป็นต้องค้นหาสาเหตุของการเกิดขึ้น เพื่อกำหนดว่ามีการใช้มาตรการในการชำระหนี้อย่างทันท่วงทีหรือไม่ เพื่อระบุ บุคคลที่มีความผิดฐานขาดอายุความ เป็นต้น

การวิเคราะห์ผลลัพธ์ทางการเงินที่ไม่ได้ดำเนินการทำให้สามารถประเมินองค์กรของการทำงานของการตลาดและบริการทางการเงินตลอดจนระดับของการปฏิบัติตามระเบียบวินัยตามสัญญา

ในบทสรุปของการวิเคราะห์ จำเป็นต้องพัฒนามาตรการเฉพาะที่มุ่งลดหรือป้องกันการสูญเสียจากการดำเนินการที่ไม่ใช่การขายโดยสิ้นเชิง

การวิเคราะห์การก่อตัวของกำไรควรเสร็จสิ้นด้วยการคำนวณสรุปเงินสำรองเพื่อเพิ่มผลกำไรที่ระบุเป็นผลจากการวิเคราะห์

ทุนสำรองหลักสำหรับการเติบโตของกำไรคือการลดต้นทุนของผลิตภัณฑ์ที่ผลิตและขาย

กระบวนการสร้างและกระจายผลกำไรขององค์กร

การวิเคราะห์การใช้ผลกำไร

จำนวนกำไรที่เหลืออยู่ในการกำจัดขององค์กร (กำไรสุทธิ) ได้รับผลกระทบหลักจากจำนวนกำไรทางภาษีตลอดจนอัตราภาษีเงินได้

หากรายได้ที่ต้องเสียภาษีเปลี่ยนแปลง แสดงว่ารายได้สุทธิเปลี่ยนไปในทิศทางตรงกันข้าม ดังนั้นด้วยการเพิ่มจำนวนกำไรทางภาษีจำนวนกำไรที่เหลืออยู่ในการกำจัดขององค์กรจะลดลง

สำหรับเงินได้ที่ต้องเสียภาษีในอัตราที่แตกต่างจากอัตราภาษีเงินได้ รายได้เหล่านี้จะถูกหักออกจากรายได้รวมเมื่อกำหนดจำนวนรายได้ที่ต้องเสียภาษี ประเภทของรายได้ที่พิจารณายกเว้นภาษีจะเพิ่มจำนวนกำไรที่เหลืออยู่ในการกำจัดขององค์กร

จำนวนการหักจากกำไรมีผลตรงกันข้ามกับจำนวนกำไรสุทธิ: ด้วยการหักที่เพิ่มขึ้นเหล่านี้ กำไรที่เหลืออยู่ ณ การกำจัดขององค์กรจะลดลง และการหักเหล่านี้ลดลง กำไรสุทธิจะเพิ่มขึ้น

เมื่อวิเคราะห์การใช้กำไร จำเป็นต้องเปรียบเทียบการแจกแจงตามจริงสำหรับรอบระยะเวลาการรายงานกับการแจกแจงที่ให้ไว้ในแผนทางการเงินขององค์กร ตลอดจนข้อมูลที่เกี่ยวข้องสำหรับช่วงเวลาก่อนหน้า ซึ่งก็คือในไดนามิก จากการวิเคราะห์การใช้กำไร สามารถสรุปข้อสรุปเกี่ยวกับความจำเป็นในการเปลี่ยนแปลงในการใช้งานเพื่อให้ได้อัตราส่วนที่เหมาะสมที่สุดระหว่างแต่ละพื้นที่ของการกระจาย

เอกสารประกอบของแต่ละองค์กรกำหนดขั้นตอนการใช้กำไรสุทธิที่เหลืออยู่หลังจากชำระภาษีไปยังงบประมาณรวมถึงรายการเงินทุนที่เกิดจากกำไรนี้

ในกระบวนการวิเคราะห์การใช้ผลกำไร ควรแก้ไขงานหลักดังต่อไปนี้:

• กำหนดว่าจำนวนและน้ำหนักเฉพาะของพื้นที่เฉพาะสำหรับการใช้กำไรเปลี่ยนแปลงไปอย่างไรเมื่อเปรียบเทียบกับแผนทางการเงินและมูลค่าของงวดก่อนหน้า
• เพื่อวิเคราะห์การก่อตัวและการใช้ทุนสำรองและกองทุนพิเศษอื่น ๆ
• ประเมินประสิทธิภาพการใช้กำไร
• กำหนดวิธีการเพิ่มประสิทธิภาพการใช้ผลกำไรและกิจกรรมหลักที่มุ่งปรับปรุงการใช้ผลกำไร

ในกระบวนการของการจัดตั้งและการใช้กองทุนเพื่อวัตถุประสงค์พิเศษโดยเสียกำไรที่เหลืออยู่ในการกำจัดขององค์กร บทบาทกระตุ้นกำไรจะดำเนินการ

ควรพิจารณาคำถามต่อไปนี้เมื่อพิจารณากองทุนพิเศษ:

• การเปลี่ยนแปลงจำนวนเงินที่จัดสรรให้กับกองทุนพิเศษ
• อิทธิพลของปัจจัยส่วนบุคคลต่อจำนวนนี้
• ขั้นตอนการใช้เงินพิเศษเพื่อวัตถุประสงค์ที่เกี่ยวข้อง
• จำนวนเงินที่หักจากกำไรสุทธิไปยังกองทุนพิเศษและปริมาณการใช้เงินทุนของกองทุนเหล่านี้เปลี่ยนแปลงไปอย่างไรเช่น ล่วงเวลา;
• เงินสำรองสำหรับการเพิ่มประสิทธิภาพขนาดของกองทุนพิเศษและการใช้งานคืออะไร

เมื่อวิเคราะห์การก่อตัวของกองทุนเฉพาะกิจโดยเสียกำไรสุทธิ ควรใช้สูตรเพื่อกำหนดระดับของการเปลี่ยนแปลงการหักเงินในกองทุนพิเศษเนื่องจากการเปลี่ยนแปลงของกำไรสุทธิ:

∆SF = ∆CHP K,

• ∆เอสเอฟ— เพิ่มมูลค่าของกองทุนพิเศษเช่น กองทุนสะสมหรือบริโภคโดยเปลี่ยนจำนวนกำไรที่เหลืออยู่ในการกำจัดวิสาหกิจ
• ∆CHP- การเพิ่มขึ้นของจำนวนกำไรที่เหลืออยู่ในการกำจัดขององค์กร
• ถึง— ค่าสัมประสิทธิ์การหักจากกำไรสุทธิเข้ากองทุนนี้ (มูลค่าพื้นฐาน)

จำนวนเงินที่สมทบเข้ากองทุนเพื่อวัตถุประสงค์พิเศษยังได้รับอิทธิพลจากการเปลี่ยนแปลงในมูลค่าของสัมประสิทธิ์เงินสมทบจากกำไรสุทธิ อิทธิพลของปัจจัยนี้สามารถกำหนดได้โดยสูตรต่อไปนี้:

∆SF \u003d (K 1 - K 0) PE 1,

• ∆เอสเอฟ- การเพิ่มมูลค่ากองทุนเพื่อวัตถุประสงค์พิเศษเนื่องจากการเปลี่ยนแปลงค่าสัมประสิทธิ์การหักจากกำไรสุทธิ
• K 1 , K 0- ค่าสัมประสิทธิ์ที่แท้จริงและพื้นฐานของการหักเงินจากกำไรสุทธิไปยังกองทุนเพื่อวัตถุประสงค์พิเศษตามลำดับ
• PE 1— กำไรสุทธิขององค์กรที่กำหนดสำหรับรอบระยะเวลารายงาน

การเพิ่มขึ้นของจำนวนกำไรที่เหลืออยู่ในการกำจัดขององค์กรจะเพิ่มจำนวนการหักเงินไปยังกองทุนพิเศษและการลดลงของกำไรสุทธิจะลดจำนวนการหักเงินเหล่านี้ ในทำนองเดียวกันคือ การเปลี่ยนแปลงค่าสัมประสิทธิ์การหักจากกำไรสุทธิก็ส่งผลโดยตรงเช่นกัน: ด้วยการเพิ่มขึ้นของค่าสัมประสิทธิ์นี้ จำนวนการหักเงินไปยังกองทุนพิเศษเพิ่มขึ้น และมูลค่าของค่าสัมประสิทธิ์ที่ลดลง จำนวนการหักเงินไปยังกองทุนพิเศษ ลดลง

ในกระบวนการวิเคราะห์การใช้กองทุนพิเศษ จำเป็นต้องเปรียบเทียบรายจ่ายจริงของกองทุนกับรายจ่ายตามแผนและรายจ่ายของรอบระยะเวลารายงานครั้งก่อน ดังนั้นเงินทุนของกองทุนสะสมจึงมุ่งไปที่การพัฒนาการผลิตเช่น เพื่อเพิ่ม (กองทุน) เช่นเดียวกับการเติมสินทรัพย์หมุนเวียน ขอแนะนำให้วิเคราะห์ว่าการใช้กองทุนสะสมส่งผลต่อโครงสร้างทรัพย์สินขององค์กรอย่างไรตลอดจนเงื่อนไขทางเทคนิคของสินทรัพย์ถาวร (กองทุน)

กองทุนเพื่อการบริโภคใช้จ่ายเงินเพื่อสังคมต่างๆ ขอแนะนำให้วิเคราะห์การใช้เงินทุนเหล่านี้ร่วมกับตัวบ่งชี้ของรัฐและการใช้ทรัพยากรแรงงาน เช่น อัตราการลาออกของการจ้างงานและการเลิกจ้าง การหมุนเวียนทั้งหมด การหมุนเวียน ตัวชี้วัดประเภทค่าจ้างเฉลี่ย และผลิตภาพแรงงาน การใช้กำไรเพื่อสร้างและการใช้จ่ายของกองทุนเพื่อการบริโภคนั้นสมเหตุสมผลหากเชื่อมโยงกับการปรับปรุงตัวบ่งชี้แรงงานที่ระบุไว้

การประเมินการใช้ผลกำไรขององค์กรโดยทั่วไป จำเป็นต้องระบุว่ามีส่วนสนับสนุนในการเพิ่มขนาดของกิจกรรมขององค์กร การเติบโตของศักยภาพทางเศรษฐกิจ การเติมเต็มความเท่าเทียม และการเพิ่มประสิทธิภาพของ โครงสร้างทรัพย์สินและหนี้สินขององค์กร