Descrierea postului unui programator al unei întreprinderi comerciale. Descrierea postului unui programator - studiem punct cu punct Funcția de muncă a unui programator

În secolul al XIX-lea, a luat naștere direcția tehnică și matematică a cunoașterii, care a câștigat acum o popularitate incredibilă și o implementare aplicată extinsă.

Vorbim despre programare sau dezvoltarea algoritmilor de program, pe baza cărora se află calculele matematice. Printre primele experimente de creare a dispozitivelor tehnice pentru compilarea programelor se numără și războaiele lui Zh.M. Jacquard (1804) și computerul analitic al lui C. Babbage (1822), primul program pentru care a fost scris de fiica poetului Byron, matematicianul Ada Lovelace (1841).

Urmează o pauză veche de un secol și în 1941 apare computerul lui Konrad Zuse, care a dezvoltat primul limbaj de programare complex.

În perioada modernă de dezvoltare rapidă a tehnologiei computerelor, există multe limbaje de programare, iar software-ul nou este în mod constant inventat. Procesul de compilare a programelor este destul de laborios, pentru aceasta un specialist trebuie să aibă nu numai profesionalism, ci și talent în domeniul de cunoaștere ales. Datorită acestei profesii, oamenii au posibilitatea de a lucra liber la computer, de a naviga pe internet, de a folosi diverse programe, motoare de căutare și tot felul de servicii.

Directii de dezvoltare a specialitatii

Împărțirea programării în trei direcții principale:

sistem - se referă la dezvoltarea sistemelor de operare, interfețe, baze de date. Este deținut de specialiști cu înaltă calificare capabili să dezvolte cele mai complexe sisteme software. Nu e de mirare că sunt întotdeauna la cerere;
aplicat - include dezvoltarea și implementarea de software pentru funcționarea diverselor organizații. Aceasta include specialiști de înaltă specializare (1C etc.), care sunt angajați în crearea, actualizarea și finalizarea programelor în legătură cu specificul unui anumit tip de activitate a companiei;
Web - implică lucrul cu rețele globale, care includ Internetul. Specialiștii dezvoltă interfețe, site-uri web dinamice etc. În epoca dezvoltării rapide a tehnologiilor Internet, această direcție este deosebit de populară.

Relevanța și rentabilitatea profesiei

Programarea astăzi nu este doar o direcție independentă serioasă, ci acționează și ca un auxiliar pentru multe sectoare ale economiei și specialități.

Toate procesele de producție și afaceri sunt în prezent automatizate, programe fiind implementate activ și la diferite niveluri de management, în domeniile culturii și vieții.

Profesia de programator este caracterizată următoarele caracteristici:

relevanță - nicio industrie sau întreprindere serioasă de astăzi nu se poate face fără echiparea cu programe de calculator, prin urmare programarea este unul dintre cele mai relevante și promițătoare domenii;
cerere - această profesie este extrem de populară și necesară astăzi, companiile sunt pregătite să ofere o remunerație decentă atât specialiștilor consacrați, cât și noilor veniți;
un nivel ridicat de concurență, motivul pentru care este salariul bun și natura sa creativă. Cu toate acestea, un specialist înalt calificat va fi întotdeauna apreciat (de regulă, o sarcină în mai multe etape și de testare este precedată);
necesitatea deținerii simultane a cunoștințelor, aptitudinilor și abilităților profesiei, precum și deținerii unei erudiții largi;
rentabilitate ridicată - specialiștii consacrați în domeniul programării pot conta pe o remunerație de 2.000 USD sau mai mult pe lună. Câștigurile sunt adesea direct dependente de volumul și complexitatea programelor dezvoltate și implementate;
perspective serioase de carieră – în timp, programatorii devin șefi de departamente IT din marile companii, conducători manageri ai diverselor proiecte, își creează propria afacere în domeniul software și cu succes liber profesioniști;
nevoia de a-și îmbunătăți constant abilitățile, auto-învățarea continuă, stăpânirea noilor tehnologii de programare.

Programarea poate fi atât principala activitate profesională a unui specialist, cât și un auxiliar pentru rezolvarea altor probleme profesionale, sau chiar să aducă plăcere unei persoane care scrie programe. Cererea pentru această profesie în lume depășește astăzi semnificativ capacitatea învățământului superior de a pregăti specialiști relevanți.

Pentru a deveni programator, trebuie să alegeți una dintre următoarele specializări la o universitate tehnică Cuvinte cheie: informatică fundamentală și tehnologia informației, informatică de afaceri, inginerie software, matematică aplicată și informatică, informatică și tehnologie informatică, informatică aplicată etc.

Specializarea este foarte dezvoltată în programare, iar cunoștințele versatile în specialitate obținute la universitate pot să nu fie nici măcar utile pentru o anumită poziție. Nu este surprinzător, așadar, că autoeducația este larg răspândită în rândul programatorilor și implementarea activităților profesionale fără educație formală în specialitatea relevantă.

În viața de zi cu zi, profesia de programator este adesea confundată cu domeniul de activitate al unui administrator de sistem sau al altui specialist din domeniul IT. Desigur, acestea sunt activități foarte apropiate, dar obiectivele lor pot fi radical diferite.

Avantajele și dezavantajele acestei profesii sunt discutate în următorul videoclip:

Dacă nu ați înregistrat încă o organizație, atunci cel mai usor acest lucru se poate face folosind servicii online care vă vor ajuta să generați toate documentele necesare în mod gratuit: Dacă aveți deja o organizație și vă gândiți cum să facilitați și automatizați contabilitatea și raportarea, atunci vin în ajutor următoarele servicii online, care va înlocui complet un contabil la fabrica dumneavoastră și va economisi o mulțime de bani și timp. Toate raportările sunt generate automat, semnate cu o semnătură electronică și trimise automat online. Este ideal pentru un antreprenor individual sau SRL pe sistemul fiscal simplificat, UTII, PSN, TS, OSNO.
Totul se întâmplă în câteva clicuri, fără cozi și stres. Încearcă și vei fi surprins ce usor a devenit!

Cerințe personale și profesionale pentru solicitantul pentru post

Pentru realizarea de sine cu succes, un programator trebuie să aibă și să dezvolte următoarele: calitati personale si profesionale:

gândirea sistemelor pentru o viziune holistică a problemei;
mentalitate matematică pentru lucrul cu coduri și algoritmi;
mentalitate analitică pentru lucrul cu o gamă largă de informații;
memorie excelentă pentru memorarea limbajelor de programare, variabilelor, semnelor și simbolurilor;
capacitatea de a prezenta clar informațiile, astfel încât punctele principale să fie clare pentru utilizatorii obișnuiți;
abordare creativă pentru rezolvarea diverselor probleme complexe din această profesie.

În plus, ar fi util ca un programator să aibă calitățile care disting orice carieră de succes: disciplină, sârguință, dăruire, inițiativă, abilități de comunicare, muncă pentru rezultate etc.

Marile companii IT bine-cunoscute stabilesc de obicei cerințe destul de ridicate pentru candidații pentru postul de programator, drept urmare trebuie să treacă prin interviuri și teste în mai multe etape, dovedindu-și calificările. Un concurs de 5-10 persoane pe loc nu este neobișnuit atunci când se ocupă posturi vacante în această profesie și de 10 ori mai multe pot fi trimise la departamentul de personal al unei întreprinderi.

De regulă, majoritatea programatorilor tind să se realizeze în orașele mari, așa că firmele situate în provincii trebuie uneori să angajeze specialiști pentru a lucra de la distanță sau prin .

Cerințe de calificare profesională programator includ: studii profesionale superioare sau secundare și experiență de muncă într-un post de minim 3 ani. Cu toate acestea, angajatorii deseori „merg înainte” cu noii veniți, în plus, aceștia din urmă nu sunt împotriva reducerii nivelului la început.

Pentru a ocupa un post vacant candidatul trebuie să știe:

experiență de programare mondială;
principiile de bază ale programării, precum și metodele de dezvoltare software;
tehnologii pentru prelucrarea automată a informaţiei;
diverse tipuri de software;
caracteristici și reguli de funcționare tehnică a calculatoarelor;
principalele limbaje de programare;
Engleză pentru citirea literaturii tehnice;
sisteme de numere, criptare și codare;
reguli de întocmire a documentației tehnice;
fundamentale ale legislației în domeniul muncii, dreptului de autor și securității informațiilor;
la întreprindere;
regulile și reglementările privind protecția muncii.

Responsabilitati functionale

Principal atributii oficiale programator:

Drepturi și responsabilități

Programator intitulat:

face propuneri superiorilor cu privire la îmbunătățirea domeniului lor de activitate, încurajarea subordonaților sau aplicarea unor măsuri de responsabilitate materială și disciplinară acestora;
să solicite diviziilor structurale și colegilor informații necesare îndeplinirii atribuțiilor lor;
se familiarizează cu documentele și proiectele necesare muncii;
cere conducerii întreprinderii să ofere condiții organizatorice și tehnice pentru îndeplinirea atribuțiilor oficiale;
efectua alte actiuni stabilite de legislatia muncii in vigoare pentru munca de succes in functia ocupata.

Programator responsabil in spate:

neîndeplinirea obligațiilor oficiale în conformitate cu Codul Muncii al Federației Ruse;
infracțiunile săvârșite în timpul îndeplinirii atribuțiilor lor funcționale;
cauzand pagube materiale organizatiei.

Caracteristici ale fișelor de post pentru specialiști din diferite domenii din domeniul programării

Codificator principal conduce de obicei unul sau mai multe proiecte de dezvoltare software. De regulă, acest specialist are un nivel excelent de pregătire profesională, experiență de lucru solidă (de la 3-5 ani), anumite realizări în programare. El este responsabil pentru arhitectura programului în curs de dezvoltare, distribuirea muncii și monitorizarea îndeplinirii sarcinilor de către subordonații săi și pregătirea tinerilor profesioniști. De asemenea, se ocupă de aspecte manageriale și economice: managementul personalului, negocierea contractelor, pregătirea specificațiilor tehnice, soluționarea litigiilor etc.

Programator 1Cîndeplinește sarcini de automatizare a activităților diverselor întreprinderi. Este nevoie de cunoștințe de limbaje de programare (C++, Delphi, Java, C# etc.), domeniul de specialitate al profesiei dvs., sisteme de control software și capacitatea de a lucra în echipă. Specialistul lucrează pentru utilizatorul final - el este angajat în înființarea 1C în contabilitate, crearea de programe pentru contabilitatea depozitului etc.

Tehnician-programator este angajată în proiectarea, dezvoltarea și producerea de software ca produs industrial în conformitate cu cerințele funcționale, constructive și tehnologice. Specialistul acordă atenție și definirii metodelor și instrumentelor de dezvoltare a unui produs software, precum și proceselor ciclului său de viață.

Programator junior concepute pentru a rezolva problemele curente din zona selectată, care nu diferă în complexitate crescută. Acest specialist, în paralel cu îndeplinirea atribuțiilor sale, învață de la colegi mai experimentați, adoptă abilități și abilități valoroase. El este implicat în implementarea algoritmilor, dezvoltarea componentelor conform cerințelor tehnice pregătite, codul de depanare, participarea la dezvoltarea de noi module, scrierea și sprijinirea schimburilor între baze de date, actualizarea acestora și consilierea utilizatorilor.

Programator Web este specializat în programarea site-urilor web, pentru care folosește limbaje precum HTML, Javascript, Perl, PHP. Munca acestui specialist se distinge prin creativitate, o abordare creativă. Un programator web trebuie să aibă, de asemenea, o bună perspectivă intelectuală. Cu toate acestea, plata în această industrie poate fi oarecum mai mică decât cea a altor profesioniști IT datorită popularității sale incredibile - aici sunt mulți studenți și tineri.

Programator CNC este angajată în dezvoltarea, implementarea și reglarea programelor de control pentru mașini CNC, modelarea pe aceste mașini, depanarea și monitorizarea funcționalității echipamentelor industriale, controlul calității produselor fabricate, oferă consultații tehnice și instruire privind lucrul cu mașini CNC, elaborează documentația tehnică , etc.

Programator de sistem dezvoltă programe de calculator care sunt utilizate de alți profesioniști IT. Acestea sunt programe pentru blocurile hardware ale unui computer și dispozitivele auxiliare (drivere, servere etc.). Programatorul de sistem nu lucrează cu utilizatorul final, ci este interconectat cu programatorii de aplicații, administratorii de sistem. Sarcina principală a acestui specialist este să asigure conectarea programelor de aplicație cu diverse dispozitive. O caracteristică a programatorului de sistem este munca detaliată, de exemplu, programarea tensiunii pe pinii individuali ai microcircuitelor. Acest lucru necesită limbaje precum C, C++, Delphi, Assembler, care sunt destul de greu de stăpânit. Se poate spune că „sistemiștii” dezvoltă inovații, care sunt apoi implementate de „aplicanți”.

Programator baze de date se ocupa de dezvoltarea bazelor de date, structura acestora si interfata de lucru cu date (proceduri, vizualizari, tabele). Cele mai comune SGBD sunt Oracle, Microsoft SQL Server, MySQL, Interbase, MS Access, FoxPro. Aceștia sunt unii dintre cei mai bine plătiți profesioniști în programare.

Programator stagiar joacă de fapt rolul de asistent al unui programator sau administrator cu experiență. Îndeplinește sarcini relativ simple, în timp ce adoptă experiența unui mentor. Consultă utilizatorii pe probleme de actualitate, adăugând noi detalii în directoarele existente, creând șabloane pentru menținerea documentației sau schimbarea formei rapoartelor, actualizarea configurației sau a întregii platforme, înființarea bazelor de distribuție etc.

Programatorul este considerat pe bună dreptate profesia viitorului. Este un specialist înalt calificat, capabil să îmbine cele mai importante calități pentru a obține cel mai bun rezultat. Din eforturile sale creative și intelectuale în lumea modernă depind în mare măsură procesele tehnice, economice, manageriale și socio-culturale eficiente.

Pentru mai multe informații despre caracteristicile muncii programatorilor, consultați următorul seminar video:

Vă aducem în atenție un exemplu tipic de fișă a postului de programator, un eșantion 2019/2020. Nu uitați, instrucțiunile fiecărui programator sunt emise la îndemână contra bonului.

Oferă informații tipice despre cunoștințele pe care un programator ar trebui să le aibă. Despre îndatoriri, drepturi și responsabilități.

Acest material este inclus în imensa bibliotecă a site-ului nostru, care este actualizată zilnic.

1. Dispoziții generale

1. Programatorul aparține categoriei specialiștilor.

(-programator categoria II: studii profesionale superioare (tehnice sau inginerești și economice) și experiență de lucru ca programator categoria III sau alte posturi inginerești și tehnice ocupate de specialiști cu studii profesionale superioare, minim 3 ani.

Programator categoria a III-a: studii profesionale superioare (tehnice sau inginerești și economice) și experiență de muncă în specialitate dobândită în perioada de pregătire, sau experiență de muncă în posturi inginerești și tehnice fără categorie de calificare.

Programator: studii superioare profesionale (tehnice sau inginerești și economice) fără cerințe de experiență în muncă sau studii medii profesionale (tehnice sau inginerești și economice) și minim 3 ani vechime în muncă ca tehnician de categoria I sau alte posturi ocupate de specialiști cu studii medii. studii profesionale, cel puțin 5 ani.)

3. Programatorul este angajat și concediat de către directorul organizației.

4. Programatorul trebuie să știe:

- materiale de ghidare și reglementare care reglementează metodele de elaborare a algoritmilor și programelor și utilizarea tehnologiei informatice în prelucrarea informațiilor, principiile de bază ale programării structurate;

— tipuri de software;

- caracteristicile tehnice și operaționale, caracteristicile de proiectare, scopul și modurile de funcționare ale calculatorului, regulile de funcționare tehnică a acestuia;

— tehnologia de prelucrare automată a informațiilor;

— tipuri de suporturi de informații tehnice;

— metode de clasificare și codificare a informațiilor;

— limbaje de programare formalizate;

– standarde actuale, sisteme de numere, cifruri și coduri;

- procedura de emitere a documentatiei tehnice;

— experiență avansată națională și străină în programarea și utilizarea tehnologiei computerului;

— fundamentele economiei, organizarea producției, munca și managementul;

— bazele legislației muncii;

- regulamentul intern al muncii;

— reguli și norme de protecție a muncii, măsuri de siguranță, salubritate industrială și apărare împotriva incendiilor.

5. În activitățile sale, programatorul este ghidat de:

- legislația Federației Ruse,

- statutul organizației,

- ordinele și ordinele angajaților cărora le este subordonat în conformitate cu prezenta instrucțiune,

- această fișă a postului,

- Regulamentul intern de munca al organizatiei.

6. Programatorul raportează direct la __________ (indicați funcția angajatului la care se raportează).

7. În absența unui programator (călătorie de afaceri, vacanță, boală etc.), atribuțiile acestuia sunt îndeplinite de o persoană desemnată de directorul organizației în modul prescris, care dobândește drepturile, îndatoririle corespunzătoare și răspunde de îndeplinirea atribuțiilor care i-au fost încredințate.

2. Responsabilitățile postului de programator

Programator:

1. Pe baza analizei modelelor matematice și a algoritmilor de rezolvare a problemelor economice și de altă natură, elaborează programe care oferă posibilitatea executării algoritmului și, în consecință, a sarcinii stabilite prin intermediul tehnologiei informatice, le testează și le depanează.

2. Elaborează o tehnologie de rezolvare a problemei în toate etapele procesării informaţiei.

3. Selectează un limbaj de programare pentru descrierea algoritmilor și structurilor de date.

4. Determină informaţia de prelucrat prin intermediul tehnologiei informatice, volumul acesteia, structura, machetele şi schemele de intrare, prelucrare, stocare şi ieşire, metode de control al acesteia.

5. Efectuează lucrări de pregătire a programelor pentru depanare și depanare.

6. Determină sfera și conținutul acestor cazuri de testare, oferind cea mai completă verificare a conformității programelor cu scopul lor funcțional.

7. Efectuează lansarea programelor depanate și introducerea datelor inițiale determinate de condițiile sarcinilor atribuite.

8. Corectează programul dezvoltat pe baza analizei datelor de ieșire. Elaborează instrucțiuni de lucru cu programe, întocmește documentația tehnică necesară.

9. Determină posibilitatea utilizării produselor software gata făcute.

10. Oferă suport pentru programele implementate și instrumentele software.

11. Elaborează și implementează sisteme de verificare automată a corectitudinii programelor, instrumente software tipice și standard, compune tehnologia de prelucrare a informațiilor.

12. Efectuează lucrări de unificare și tipificare a proceselor de calcul.

13. Participă la realizarea cataloagelor și a dosarelor de programe standard, la elaborarea formelor de documente care sunt supuse prelucrării automate, la proiectarea programelor care permit extinderea domeniului de aplicare a tehnologiei informatice.

14. Respectă Regulamentul Intern de Muncă și alte reglementări locale ale organizației.

15. Respectă regulile și reglementările interne de marketing, siguranță, salubritate industrială și protecție împotriva incendiilor.

16. Asigură curățenia și ordinea la locul său de muncă,

17. Îndeplinește, în cadrul contractului de muncă, ordinele salariaților cărora le este subordonat conform prezentei instrucțiuni.

3. Drepturile programatorului

Programatorul are dreptul:

1. Trimiteți propuneri spre examinare de către directorul organizației:

- să îmbunătățească munca aferentă atribuțiilor prevăzute în prezenta instrucțiune,

- privind promovarea salariaților distinși din subordinea acestuia,

- privind tragerea la răspundere materială și disciplinară a salariaților din subordinea celui care au încălcat disciplina de producție și muncă.

2. Solicitați de la direcțiile structurale și angajații organizației informațiile necesare pentru îndeplinirea atribuțiilor sale.

3. Faceți cunoștință cu documentele care îi definesc drepturile și obligațiile în funcția sa, criteriile de evaluare a calității îndeplinirii atribuțiilor oficiale.

4. Familiarizați-vă cu proiectele de hotărâri ale conducerii organizației privind activitățile acesteia.

5. Solicitați conducerii organizației să acorde asistență, inclusiv asigurarea condițiilor organizatorice și tehnice și executarea documentelor stabilite necesare îndeplinirii atribuțiilor oficiale.

6. Alte drepturi stabilite de legislatia muncii in vigoare.

4. Responsabilitatea programatorului

Programatorul este responsabil în următoarele cazuri:

1. Pentru îndeplinirea necorespunzătoare sau neîndeplinirea atribuțiilor oficiale prevăzute de prezenta fișă a postului - în limitele stabilite de legislația muncii a Federației Ruse.

2. Pentru infracțiunile săvârșite în cursul activității lor - în limitele stabilite de legislația administrativă, penală și civilă în vigoare a Federației Ruse.

3. Pentru cauzarea unor prejudicii materiale organizației - în limitele stabilite de legislația civilă și a muncii în vigoare a Federației Ruse.

Descrierea postului de programator - proba 2019/2020. Responsabilitățile unui programator, drepturile unui programator, responsabilitatea unui programator.

Un programator este o profesie foarte importantă, clasificată în mai multe tipuri. Funcțiile, drepturile și obligațiile diferiților programatori vor fi discutate în acest articol.

Ce este un programator?

Ce spune fișa postului despre profesie? Un programator este un specialist în domeniul tehnologiilor IT care deține un computer la nivel profesional și este capabil să creeze și să utilizeze diverse tipuri de programe de calculator. Reprezentantul profesiei în cauză trebuie să fie energic, sociabil și constituit doar pozitiv.

Cum se poate obține un astfel de loc de muncă? Programatorul, prescrie instrucțiunea, trebuie să aibă studii tehnice superioare. Doar în acest caz, el poate fi numit într-o funcție prin ordin al directorului general al departamentului IT.

Programatorul trebuie să aibă cunoștințe excelente despre:

despre legislatia muncii;
asupra diferitelor tipuri de reglementări, acte și norme referitoare la activitățile profesionale ale unui programator;
privind regulile și reglementările muncii;
despre siguranta.

Drepturile și obligațiile unui programator

Ca orice alt lucrător, un programator are anumite drepturi și funcții.

Ce drepturi prevede fișa postului?

Programatorul are dreptul de a identifica și elimina diverse cauze și factori care împiedică activitatea de lucru eficientă.
Programatorul are dreptul de a transmite diferite tipuri de dorințe, solicitări și sugestii conducerii întreprinderii cu privire la îmbunătățirea eficienței activității muncii.

Drepturile unui reprezentant al profesiei în cauză, deși se încadrează în doar două puncte, sunt totuși destul de corecte și dezvăluite. Și care sunt atribuțiile unui specialist IT, ce prescrie fișa postului despre ele? Programatorul, conform standardelor, este dotat cu următoarele funcții:

dezvoltarea de programe și testarea acestora;
dezvoltarea unei metodologii de rezolvare a problemei;
determinarea informatiilor necesare;
determinarea conținutului și volumului datelor;
pornirea și oprirea programelor;
asigurarea functionarii competente a programelor;
pregătirea echipamentelor pentru exploatare, repararea unor utilaje.

Mai sus au fost enumerate doar cele mai elementare funcții ale specialistului în cauză. Desigur, ar putea fi multe altele.

Cine este un inginer software?

Fișa postului unui inginer software prevede ca specialistul în cauză să fie numit prin ordin al CEO-ului.

Se raportează fie la șef de catedra, fie pentru a obține postul de inginer software trebuie să aveți studii superioare tehnice și experiență de lucru de cel puțin un an.

Specialistul în cauză trebuie să aibă cunoștințe excelente despre diverse tipuri de software, principiile și tehnologiile și metodele de prelucrare și codificare a informațiilor. Este de dorit ca specialistul să aibă și o idee despre limbajele formalizate în programare, precum și despre procedura și metodele de formalizare a documentației.

Un inginer de software poate fi ghidat numai de carta întreprinderii, reglementările sale și actele legislative ale Federației Ruse.

Drepturile, îndatoririle și responsabilitățile unui inginer software

Fișa postului unui inginer software prevede următoarele drepturi pentru un angajat:

Și ce se poate găsi despre atribuțiile specialistului în cauză? Iată ce scrie în fișa postului:

un programator-inginer este obligat să dezvolte programe și să le testeze pe baza analizei matematice;
este obligat să dezvolte metode de rezolvare a problemelor;
trebuie să selecteze limbajul de programare;
trebuie să determine informațiile de prelucrat;
este obligat să verifice produsul software înainte de utilizare.

În funcție de locația în care lucrează inginerul software, funcțiile sale de lucru pot varia ușor.

De asemenea, este de remarcat faptul că un inginer software este responsabil pentru efectuarea incorectă a activităților sale de muncă, pentru neglijență, pentru încălcarea disciplinei și a siguranței.

Despre programatorul principal și responsabilitățile sale

Programatorul principal este numit de directorul general și raportează directorului tehnic. Desigur, programatorul principal trebuie să aibă o educație tehnică superioară.

Programatorul de frunte se distinge prin abilitățile sale de calculator la nivel profesional și prin capacitatea de a dezvolta programe speciale complexe. Nimic nu caracterizează mai bine un programator principal decât enumerarea responsabilităților sale. Deci, iată care sunt funcțiile care sunt de competența programatorului principal:

stabilirea sarcinilor pentru programatori și monitorizarea implementării acestora;
dezvoltarea sarcinilor pentru departament;
verificarea programelor de conformitate cu standardele;
asistenta programatorilor din departament;
efectuarea unui inventar;
controlul proprietății întreprinderii;
informarea autorităților despre problemele existente.

Astfel, numele profesiei vorbește de la sine. De fapt, programatorul principal este un fel de „șef” în departament.

Despre responsabilitatea și drepturile programatorului principal

Descrierea postului a programatorului principal prevede următoarele drepturi pentru programatorul principal:

Astfel, programatorul principal are mult mai multe drepturi decât cel obișnuit. Dar cu cât mai multe drepturi, cu atât mai multă responsabilitate. Astfel, specialistul în cauză este responsabil pentru:

neîndeplinirea sau îndeplinirea slabă a funcțiilor lor;
neîndeplinirea sau îndeplinirea de proastă calitate a funcțiilor de către departament;
furnizarea de informații false despre activitatea departamentului;
dezvăluirea secretelor comerciale;
nerespectarea ordinelor superiorilor.

Specialistul în cauză are o meserie foarte responsabilă. Un programator care este lider este o persoană concentrată, atentă la munca sa.

Programator într-o instituție bugetară și responsabilitățile sale

Trebuie spus imediat că munca specialistului în cauză într-o instituție bugetară nu diferă cu mult de munca într-o instituție comercială.

Deci, fișa postului unui programator al unei instituții bugetare prevede ca angajatul să fie numit și de directorul instituției și să îi raporteze. Principalele funcții și responsabilități sunt prognoza, analiza și planificarea. Ca exemplu, luați în considerare un programator școlar.

Fișele de post ale unui programator la școală pot fi diferite, deoarece sunt editate direct chiar la instituția de învățământ. Cu toate acestea, unele prevederi generale pot fi distinse.

Programatorul școlar trebuie să:

analiza starea parcului informatic al școlii;
monitorizează starea parcului de calculatoare;
prezice tendințele de dezvoltare a tehnologiei școlare;
organizează utilizarea tehnologiei;
mentine documentatia privind starea parcului de calculatoare.

Este de remarcat faptul că programatorul școlar are responsabilități enorme. Mai ales dacă este una pentru întreaga instituție.

Despre responsabilitatea și drepturile unui programator într-o instituție bugetară

Deși fișele postului unui programator într-o instituție pot varia, un lucru este sigur: responsabilitatea unui programator la școală sau în altă parte cade întotdeauna pe una uriașă.

Este demn de remarcat caracterul vag al formulării disponibile în fișa postului:

răspunderea pentru implicarea în încălcarea procesului [educațional];
responsabilitatea pentru cauzarea prejudiciului instituției;
pentru neîndeplinirea sarcinilor, îndeplinirea de calitate proastă a sarcinilor etc.

Ce drepturi sunt atribuite unui programator? Putem distinge cele mai elementare:

dreptul la dezvoltare profesionala;
dreptul de a face sugestii pentru îmbunătățirea muncii;
dreptul de a solicita documentele necesare de la autorități;
dreptul de a negocia cu angajații instituției (școlii) etc.

DESCRIEREA POSTULUI
PROGRAMATOR
SOCIETATE LIMITATE
"BRTS"

I. DISPOZIȚII GENERALE

1. Această fișă a postului definește funcțiile, drepturile și obligațiile Programatorului BRC LLC (denumită în continuare Compania).
2. În funcția de Programator este numită o persoană care are studii profesionale superioare (tehnice sau inginerești și economice) și experiență de muncă în specialitate de cel puțin 2 ani.
3. Programatorul este numit în funcție prin ordin al Directorului General al Societății la propunerea șefului Direcției Tehnologia Informației.
4. În activitățile sale, Programatorul este ghidat de:

legislația actuală a Federației Ruse;
Carta BRC LLC;
standarde de stat și industriale, standarde ale BRC LLC;
reglementările locale ale BRC LLC;
comenzi și instrucțiuni pentru SRL „BRTS”;
reguli si reglementari de protectia muncii, siguranta si protectia impotriva incendiilor;
regulamentul intern al muncii BRC SRL;
contract de munca incheiat;
Regulamente privind Departamentul de Tehnologii Informaţionale;
această descriere a postului;
Instrucțiuni și ordine orale și (sau) scrise ale șefului Direcției Tehnologia Informației / persoanei care îl înlocuiește.

5. Programatorul trebuie să știe:

materiale de orientare și normative care reglementează metodele de elaborare a algoritmilor și programelor și utilizarea tehnologiei informatice în prelucrarea informațiilor;
principiile de bază ale programării structurate;
tipuri de software;
caracteristicile tehnice și operaționale, caracteristicile de proiectare, scopul și modurile de funcționare ale computerului, regulile de funcționare tehnică a acestuia;
tehnologie de prelucrare automată și codificare a informațiilor;
limbaje de programare formalizate;
standarde actuale, sisteme de numere, cifruri și coduri;
procedura de emitere a documentatiei tehnice;
experiență avansată națională și străină în programarea și utilizarea tehnologiei computerului;
tipuri de software și servicii IT furnizate de Companie;
etica comunicării în afaceri;
fundamente ale ergonomiei, psihologiei sociale, sociologiei;
fundamentele economiei, organizarea muncii și managementul;
regulamentul intern al muncii;
reguli si norme de protectie a muncii;
reguli de funcționare a echipamentelor informatice și de birou.

6. Programatorul raportează șefului Departamentului Tehnologia Informației.

II. RESPONSABILITĂȚIILE PROGRAMATORULUI

7. Programatorul îndeplinește următoarele responsabilități:

pe baza analizei modelelor matematice și a algoritmilor de rezolvare a problemelor economice și de altă natură, elaborează programe care oferă posibilitatea executării algoritmului și, în consecință, a sarcinii stabilite prin intermediul tehnologiei informatice, asigură testarea și depanarea acestora;
dezvoltă tehnologia pentru rezolvarea problemelor în toate etapele procesării informației;
determină informația care urmează a fi prelucrată prin intermediul tehnologiei informatice, volumul acesteia, structura, machetele și schemele de intrare, procesare, stocare și ieșire, metode de control al acesteia;
efectuează lucrări de pregătire a programelor de depanare și depanare;
determină sfera și conținutul acestor cazuri de testare, asigurând cea mai completă verificare a conformității programelor cu scopul lor funcțional;
lanseaza programe depanate si introduce date initiale determinate de conditiile sarcinilor;
ajustează programul dezvoltat pe baza analizei datelor de ieșire;
elaborează instrucțiuni de lucru cu programe și întocmește documentația tehnică necesară;
participă la determinarea posibilității de a utiliza produse software gata făcute;
oferă suport pentru implementarea de programe și software;
dezvoltă și implementează sisteme pentru verificarea automată a corectitudinii programelor, instrumentelor software tipice și standard,
constituie tehnologie de prelucrare a informațiilor;
efectuează lucrări de unificare și tipificare a proceselor de calcul;
participă la realizarea cataloagelor și a dosarelor de programe standard, la elaborarea formelor de documente supuse prelucrării automate, la proiectarea programelor care permit extinderea domeniului de aplicare a tehnologiei informatice;
asigură menținerea arhivei electronice a Departamentului de Tehnologii Informaționale, inclusiv utilizarea bazelor de date;
participă la organizarea sistemului de vânzări pentru software și servicii IT;
participă la elaborarea strategiei pentru Divizia Tehnologia Informației;
menține documentația de raportare a rezultatelor activităților Direcției Tehnologia Informației;
duce negocieri cu clientii Companiei;
oferă asistență pentru dezvoltarea de parteneriate pe termen lung între Companie și organizațiile client;
oferă suport tehnic organizațiilor - clienți ai Companiei care sunt cumpărători de software;
participă la elaborarea și implementarea măsurilor de consolidare a contabilității costurilor, a disciplinei contractuale, financiare și de muncă, pentru combaterea risipei și a furtului de bunuri;
îndeplinește alte funcții din competența sa în conformitate cu scopurile și obiectivele Departamentului de Tehnologia Informației al Companiei.

III. DREPTURI ALE PROGRAMATORULUI

8. Programatorul are dreptul:

Faceți cunoștință cu proiectele de hotărâri ale Directorului General al Societății privind activitățile Direcției Tehnologia Informației;
Solicitați personal sau în numele șefului Departamentului Tehnologia Informației din diviziile Companiei și altor specialiști informații și documente necesare îndeplinirii atribuțiilor sale oficiale;
Să desfășoare interacțiune cu șefii diviziilor structurale ale Companiei și (sau) organizații - clienți ai Companiei;
Trimite spre examinare de către Șeful Departamentului de Tehnologia Informației și (sau) Directorul General al Societății propuneri de îmbunătățire a activității Departamentului de Tehnologia Informației;
Angajează, de comun acord cu șefii diviziilor Societății, pentru pregătirea și (sau) examinarea documentelor (proiecte de ordine, instrucțiuni și alte documente) orice angajați ai Societății din profilul activităților lor.

IV. RESPONSABILITĂȚI ALE ȘEFULUI DEPARTAMENTUL DE TEHNOLOGIA INFORMAȚIILOR

9. Programatorul este responsabil pentru:

Pentru îndeplinirea necorespunzătoare sau neîndeplinirea atribuțiilor oficiale prevăzute de prezenta instrucțiune - în limitele determinate de legislația în vigoare a muncii a Federației Ruse.
Pentru infracțiunile săvârșite în cursul desfășurării activității lor - în limitele stabilite de legislația administrativă, penală și civilă în vigoare a Federației Ruse.
Pentru cauzarea daunelor materiale - în limitele determinate de legislația civilă și de muncă actuală a Federației Ruse.

Sarcina principală a unui programator este dezvoltarea de algoritmi și programe de calculator. Desigur, există o mulțime de opțiuni și tipuri de programe și, pentru a explica mai bine ce fac programatorii, le vom oferi trei specializări principale:

Aplicat programatorii creează software pentru rezolvarea diverselor sarcini (editori, jocuri, programe de contabilitate, sisteme CRM etc.).
Web-programatori (cel mai des, aceștia sunt programatori PHP) - Internet - creează site-uri web, programe de gestionare a sistemelor de site-uri sau magazine online etc.
Sistemică programatori - dezvoltă sisteme de operare și shell-uri pentru baze de date, precum și rezolvă alte sarcini similare.

Profesia de programator este destul de multifațetă. Numele specialiștilor depind adesea de limba sau tehnologiile în care dezvoltă programele. De exemplu, există programatori Java, Delphi, Python, 1C, Android, JavaScript etc.

Locuri de lucru

În prezent, programatorii sunt căutați aproape peste tot. Poziția de inginer software poate exista:

Într-o afacere „normală”.
Într-o companie IT specializată în programare profesional.

De asemenea, programatorii pot lucra in mod independent, executand comenzi temporare pentru companiile care nu sunt pregatite sa angajeze angajati pentru munca permanenta.

Istoria profesiei

Primul program pentru motorul analitic a fost scris în 1843 de fiica lui George Byron, contesa Ada Augusta Lovelace, iar primul computer programabil a fost lansat în 1941. A fost lansat (și în același timp a inventat primul limbaj de programare) de inginerul german Konrad Zuse.

Profesia prestigioasă și bine plătită de programator a început în anii 1970, iar odată cu apariția și dezvoltarea Internetului s-au adăugat un număr mare de specializări în programare.

Responsabilitățile programatorului

În funcție de specializarea și sarcinile de rezolvat, responsabilitățile postului unui programator pot varia semnificativ. Să le evidențiem pe cele principale:

Proiectare și dezvoltare software.
Implementarea software-ului și organizarea interacțiunii corecte cu alte programe.
Suport software și asistență pentru specialiștii de asistență tehnică în depanare.

Uneori, funcțiile unui programator includ testarea software-ului, dar mai des aceasta este făcută de testeri.

Cerințe pentru un programator

Cerințele angajatorilor pentru un programator pot varia, de asemenea, dar principalele sunt aproximativ după cum urmează:

Cunoașterea tehnologiilor și a limbajelor de programare necesare pentru muncă (de exemplu, SQL, PHP, HTML etc.).
Experienta in crearea de programe.
Abilitatea de a scrie și citi specificații tehnice.
Abilitatea de a înțelege codul altor persoane.
Cunoașterea programelor auxiliare (de exemplu, sisteme de control al versiunilor).

Cercul a ceea ce ar trebui să știe un programator include adesea fluența în limba engleză la nivelul citirii documentației tehnice și înțelegerea domeniului de aplicare al companiei.

Exemplu de CV al programatorului

Cum să devii programator

Un programator este una dintre puținele profesii cu orientare intelectuală în care o diplomă de studii superioare nu este un factor decisiv atunci când aplică pentru un loc de muncă. De obicei oamenii nu se întreabă cum să devină programator, ei încearcă doar să-și creeze ceva propriu și, atunci când aplică pentru un loc de muncă, au deja un portofoliu pe care îl pot arăta angajatorului.

Cu toate acestea, absolvirea universității ca inginer software nu este deplasată - aproape toate companiile mari necesită studii superioare.

salariu programator

Veniturile programatorilor, de regulă, sunt destul de mari. În acest moment, salariul mediu al unui programator este de aproximativ 47.000 de ruble pe lună. Deși la Moscova, tarifele pot ajunge la 150.000 de ruble pe lună sau mai mult.

Salariul unui programator depinde în mare măsură de experiența unui specialist și de capacitatea de a rezolva probleme complexe. Specialiștii puternici câștigă de multe ori mai mult decât începătorii.