Ո՞րն է տարբերությունը կանոնադրական կապիտալի և բաժնետիրական կապիտալի միջև: Ե. կանոնադրական (բաժնետիրական) կապիտալի, կանոնադրական (բաժնետիրական) հիմնադրամի ձևավորում: Ձեռնարկության կանոնադրական կապիտալը


Ռուսաստանի Դաշնության Քաղաքացիական օրենսգիրքը յուրաքանչյուր իրավական ձևի համար նախատեսում է սկզբնական գույքի հատուկ տեսակ: Գործընկերությունների համար - բաժնետիրական կապիտալ; ընկերությունների համար - կանոնադրական; կոոպերատիվների համար՝ բաժնետիրական հիմնադրամ. Բաժնետիրական կապիտալը գործող օրենսդրությամբ հստակ սահմանված չէ։ Բաժնետիրական կապիտալի կարգավիճակը շատ նման է ընկերությունների կանոնադրական կապիտալի կարգավիճակին: Տարբերությունը կայանում է մասնակիցների պատասխանատվության մեջ ձեռնարկության պարտավորությունների համար: Քանի որ լիակատար և սահմանափակ ընկերակցություններում լիակատար գործընկերներն ամբողջությամբ կրում են իրենց գույքի հետ կապված կորուստների ռիսկը, օրենսդրությունը բաժնետիրական կապիտալի նկատմամբ հատուկ պահանջներ չի դնում: Անգամ դրա նվազագույն չափը որոշված ​​չէ, ինչը հիմնավորված է, քանի որ բաժնետիրական կապիտալը միակ գույքը չէ, որի հաշվին կմարվեն գործընկերության պարտավորությունների գծով պարտքերը։
ՍՊԸ-ի և բաժնետիրական ընկերության կանոնադրական կապիտալը բաղկացած է նրա մասնակիցների (բաժնետերերի) բաժնետոմսերի (բաժնետոմսերի) անվանական արժեքից: Ընկերության կանոնադրական կապիտալի չափը պետք է լինի նվազագույն աշխատավարձի հարյուրապատիկը (ԲԸ-ի համար՝ նվազագույն աշխատավարձի առնվազն հազարապատիկը), որը սահմանված է Դաշնային օրենքով՝ ընկերության պետական ​​գրանցման համար փաստաթղթերի ներկայացման օրվա մասին։ . Սովորաբար, ձեռնարկության հիմնադիրներն ընտրում են կանոնադրական կապիտալի նվազագույն չափը, ինչը, առաջին հերթին, նվազեցնում է կանոնադրական կապիտալում ներդրումների համար նրանց ծախսերի չափը. երկրորդ՝ պարզեցնում է ոչ գույքային վճարումների գնահատումը (ընկերության մասնակիցների գնահատումը բավական է)։ Կանոնադրական կապիտալի չափը և դրա բաժնետոմսերի անվանական արժեքը որոշվում են ռուբլով: Կանոնադրական կապիտալը սահմանում է պարտատերերի շահերը երաշխավորող գույքի նվազագույն չափը: Ընկերության կանոնադրական կապիտալում ներդրումը կարող է լինել փող, արժեթղթեր, այլ իրեր, գույք կամ դրամական արժեք ունեցող այլ իրավունքներ: Ընկերության մասնակիցների և ընկերությունում ընդունված երրորդ անձանց կողմից ընկերության կանոնադրական կապիտալում կատարվող ոչ դրամական մուծումների դրամական արժեքը հաստատվում է ընկերության մասնակիցների (բաժնետերերի) ընդհանուր ժողովի` բոլոր մասնակիցների կողմից ընդունված որոշմամբ: (բաժնետերերը) ընկերության միաձայն. Ընկերության կանոնադրական կապիտալում ՍՊԸ-ի մասնակցի բաժնեմասի անվանական արժեքը (անվանական արժեքի ավելացում)՝ վճարված ոչ դրամական վճարով, դաշնային օրենքով սահմանված նվազագույն աշխատավարձի երկու հարյուրից ավելի է. Ընկերության պետական ​​գրանցման համար փաստաթղթերի ներկայացում կամ ընկերության կանոնադրության մեջ համապատասխան փոփոխություններ, այդպիսի ներդրումը պետք է գնահատվի անկախ գնահատող: Ընկերության անդամի բաժնետոմսի անվանական արժեքը (անվանական արժեքի ավելացումը) նման ոչ դրամական ներդրմամբ չի կարող գերազանցել անկախ գնահատողի կողմից որոշված ​​նշված ներդրման գնահատման չափը:
Ընկերության կանոնադրական կապիտալում անկանխիկ մուծումներ կատարելու դեպքում ընկերության մասնակիցները և անկախ գնահատողը ընկերության պետական ​​գրանցման օրվանից կամ ընկերության կանոնադրության մեջ համապատասխան փոփոխությունները համատեղ կատարելուց հետո երեք տարվա ընթացքում. և առանձին-առանձին կրում է սուբսիդիար պատասխանատվություն իր պարտավորությունների համար ոչ դրամական մուծումների արժեքի գերագնահատման չափով, եթե ընկերության գույքը բավարար չէ: Բաժնետիրական ընկերության համար ընկերության հիմնադրման ժամանակ բաժնետոմսերի դիմաց վճարվող գույքի դրամական գնահատումը կատարվում է հիմնադիրների միջև համաձայնությամբ:
Լրացուցիչ բաժնետոմսերի համար ոչ դրամական միջոցներով վճարելիս բաժնետոմսերի դիմաց մուտքագրված գույքի դրամական գնահատումը կատարվում է ընկերության տնօրենների խորհրդի (դիտորդ խորհրդի) կողմից: Ոչ դրամական հիմնադրամներում բաժնետոմսերի համար վճարելիս պետք է ներգրավվի անկախ գնահատող՝ որոշելու համար այդպիսի գույքի շուկայական արժեքը, եթե այլ բան նախատեսված չէ դաշնային օրենքով: Ընկերության հիմնադիրների և ընկերության տնօրենների խորհրդի (դիտորդ խորհրդի) կողմից կատարված գույքի դրամական գնահատման արժեքը չի կարող ավելի բարձր լինել անկախ գնահատողի կողմից կատարված գնահատման արժեքից:
Գործող դաշնային օրենսդրության նորմերի հիման վրա հիմնադիրների կողմից ոչ դրամական ներդրումների գնահատումն իրականացվում է ձեռնարկություն ստեղծելու որոշման մեջ նշելով: Ընկերության յուրաքանչյուր հիմնադիր պետք է ամբողջությամբ ներդրում կատարի ընկերության կանոնադրական կապիտալում հիմնադիր պայմանագրով սահմանված ժամկետում, որը չի կարող գերազանցել մեկ տարին ընկերության պետական ​​գրանցման օրվանից: Չի թույլատրվում ընկերության հիմնադրին ազատել ընկերության կանոնադրական կապիտալում մուծում կատարելու պարտականությունից, այդ թվում՝ ընկերության նկատմամբ նրա պահանջները հաշվանցելու միջոցով։ Ընկերության պետական ​​գրանցման պահին նրա կանոնադրական կապիտալը հիմնադիրների կողմից պետք է վճարվի առնվազն կեսը:

Ձեռնարկության կապիտալը կարելի է դիտարկել մի քանի տեսանկյունից. Առաջին հերթին, օգտակար է տարբերակել կապիտալը իրական,դրանք. գոյություն ունեցող արտադրության միջոցների և կապիտալի տեսքով դրամական, այսինքն. գոյություն ունեցող փողի տեսքով և օգտագործվում է արտադրության միջոցներ ձեռք բերելու համար՝ որպես ձեռնարկության տնտեսական գործունեությունը ապահովելու համար միջոցների աղբյուրների մի շարք։ Հաշվի առեք առաջին դրամական կապիտալը:

Սեփական կապիտալ և պարտքային կապիտալ

Ձեռնարկության գործունեությունը ապահովող միջոցները սովորաբար բաժանվում են սեփական և փոխառու:

Սեփական կապիտալձեռնարկության` ձեռնարկության գույքի արժեքն է (դրամական արժեքը), որն ամբողջությամբ պատկանում է նրան: Հաշվապահական հաշվառման մեջ սեփական կապիտալի գումարը հաշվարկվում է որպես հաշվեկշռում առկա ամբողջ գույքի կամ ակտիվների արժեքի տարբերություն, ներառյալ ձեռնարկության տարբեր պարտապաններից չպահանջված գումարները և ձեռնարկության բոլոր պարտավորությունները տվյալ պահին:

Ընկերության սեփական կապիտալը կազմված է տարբեր աղբյուրներից՝ լիազորված կամ բաժնետիրական կապիտալ, տարբեր ներդրումներ և նվիրատվություններ, շահույթներ, որոնք ուղղակիորեն կախված են ձեռնարկության արդյունքներից, լրացուցիչ կապիտալ, նպատակային ֆինանսավորում: Հատուկ դերը պատկանում է կանոնադրական կապիտալին, որն ավելի մանրամասն կքննարկվի ստորև:

Փոխառու կապիտալ- սա կապիտալ է, որը ձեռնարկության կողմից ներգրավվում է դրսից վարկերի, ֆինանսական օգնության, արժեթղթով ստացված գումարների և այլ արտաքին աղբյուրների տեսքով որոշակի ժամանակահատվածի համար, որոշակի պայմաններում, ցանկացած երաշխիքով:

Կազմակերպության փոխառու կապիտալի աղբյուրներն են.

  • երկարաժամկետ վարկեր և վարկեր;
  • կարճաժամկետ վարկեր;
  • կանխավճարներ գնորդներից և հաճախորդներից;
  • հիմնական միջոցների երկարաժամկետ վարձակալություն;
  • և այլն:

Կանոնադրական կապիտալ

Ձեռնարկության կապիտալը ձեռնարկության գույքի դրամական արժեքն է:

Ըստ կազմավորման աղբյուրներիԸնկերության կապիտալը բաժանված է սեփական կապիտալի և փոխառու կապիտալի:

Ձեռնարկության սեփական կապիտալում առանձնահատուկ նշանակություն ունի կանոնադրական կապիտալը` ստեղծման և գործունեության հիմքը: Կանոնադրական կապիտալը միավորում է գույքի տիրապետման և տնօրինման իրավունքը և բաժնետերերի գույքային իրավունքների երաշխավորի գործառույթները:

Կանոնադրական կապիտալը ամենակարևոր դերն է խաղում կազմակերպության գործունեության մեջ, քանի որ դրա ֆոնդերը հանդիսանում են կազմակերպության տնտեսական գործունեության հիմքը և դրա հիման վրա ձևավորվում է կազմակերպության միջոցների և ֆոնդերի մեծ մասը:

Կանոնադրական կապիտալներկայացնում է հիմնադիրների (մասնակիցների) միջոցների (ներդրումներ, բաժնետոմսեր, բաժնետոմսեր) գույքի մեջ ձեռնարկություն ստեղծելիս` դրա գործունեությունը ապահովելու բաղկացուցիչ փաստաթղթերով սահմանված չափերով:

Կանոնադրական կապիտալը ձեռնարկության սկզբնական, սկզբնական կապիտալն է: Դրա արժեքը որոշվում է՝ հաշվի առնելով առաջարկվող տնտեսական (արտադրական) գործունեությունը և ամրագրվում է ձեռնարկության պետական ​​գրանցման պահին։

Կանոնադրական կապիտալի ձևավորում

Որոշակի առանձնահատկություններ ունի բաժնետիրական ընկերությունների կանոնադրական կապիտալի ձևավորումը: Կանոնադրական կապիտալը բաղկացած է տարբեր տեսակի բաժնետոմսերի որոշակի քանակից՝ ֆիքսված անվանական արժեքով: Կանոնադրական կապիտալի ձևավորման և փոփոխման կարգը կարգավորվում է համապատասխան օրենսդրական ակտերով: Ձեռնարկություն ստեղծելիս անհրաժեշտ է որոշել կանոնադրական (բաժնետիրական) կապիտալի անհրաժեշտ և բավարար չափը:

Կանոնադրական կապիտալ հիմնադիրների մուծումների (մուծումների) հաշվին(մասնակիցները կազմակերպության ստեղծման պահին); այն չպետք է պակաս լինի օրենքով սահմանված չափից։ Կանոնադրական կապիտալի կազմը կախված է կազմակերպության կազմակերպաիրավական ձևից: Կանոնադրական կապիտալը ձևավորվում է.

  • մասնակիցների ներդրումներից (բաժնետիրական կապիտալ) գործարար գործընկերության և սահմանափակ պատասխանատվությամբ ընկերությունների համար (ՍՊԸ).
  • բաժնետիրական ընկերության (ԲԸ) բաժնետոմսերի անվանական արժեքը.
  • գույքի բաժնետոմսերի ներդրում (արտադրական կոոպերատիվներ կամ արտելներ);
  • պետական ​​մարմնի կամ տեղական ինքնակառավարման մարմնի կողմից հատկացված կանոնադրական հիմնադրամ.

Կանոնադրական կապիտալի չափի ցանկացած փոփոխություն (բաժնետոմսերի հավելյալ թողարկում, բաժնետոմսերի անվանական արժեքի նվազեցում, լրացուցիչ մուծումներ, նոր մասնակցի ընդունում, շահույթի մի մասի միացում և այլն) թույլատրվում է միայն այն դեպքերում և գործող օրենսդրությամբ և բաղկացուցիչ փաստաթղթերով սահմանված կարգով։

Կանոնադրական կապիտալը ձևավորելիս կարող են ձևավորվել միջոցների լրացուցիչ աղբյուրներ՝ բաժնետոմսերի հավելավճար: Այս աղբյուրը առաջանում է սկզբնական թողարկման ժամանակ, երբ բաժնետոմսերը վաճառվում են նորմայից բարձր գնով: Ստացված գումարները մուտքագրվում են լրացուցիչ կապիտալ:

Լրացուցիչև պահեստայինկապիտալները ձևավորվում են կազմակերպությունում հիմնականում որպես կազմակերպության լրացուցիչ պահուստներ՝ կազմակերպության չնախատեսված կորուստներն ու կորուստները ծածկելու համար: Այսպիսով, օրինակ, կազմակերպության պահուստային ֆոնդը ձևավորվում է առանց ձախողման՝ զուտ շահույթի առնվազն 5%-ի տարեկան նվազեցումներով և պետք է կազմի կանոնադրական կապիտալի առնվազն 15%-ը: Լրացուցիչ կապիտալը կազմակերպության միջոցների աղբյուր է, որը ձևավորվում է հիմնական միջոցների և այլ նյութական միջոցների վերագնահատման արդյունքում: Կարգավորող փաստաթղթերն արգելում են դրա օգտագործումը սպառման նպատակով:

Չբաշխված շահույթներկայացնում է կազմակերպության կանխիկ գումարը հավատարմագրային հիմնադրամների ձևավորումից և բոլոր պարտադիր վճարների վճարումից հետո: Չբաշխված շահույթը կազմում է բազմաֆունկցիոնալ հիմնադրամ, որը կուտակում է շահույթի միջոցներ: Յուրաքանչյուր կազմակերպություն ինքնուրույն որոշում է զուտ շահույթի բաշխման և օգտագործման տարբերակները:

Հատուկ նշանակության հիմնադրամներ -դրանք ֆոնդեր են, որոնք ձևավորվում են ֆինանսական միջոցների հետագա նպատակային ծախսման նպատակով:

Կապիտալի կառուցվածքը

Հրատապ խնդիրներից մեկը ընտրության խնդիրն է կապիտալի օպտիմալ կառուցվածքը, այսինքն. սեփական և երկարաժամկետ փոխառու միջոցների հարաբերակցության որոշումը.

Ֆինանսական միջոցների սեփական և փոխառու աղբյուրների հարաբերակցությունը հիմնական վերլուծական ցուցանիշներից մեկն է, որը բնութագրում է տվյալ կազմակերպությունում ֆինանսական ռեսուրսների ներդրման ռիսկի աստիճանը:

Կապիտալի կառուցվածքն ապահովում է դրա նվազագույն գինը և, համապատասխանաբար, կազմակերպության առավելագույն գինը, կազմակերպության համար ֆինանսական լծակների օպտիմալ մակարդակը: Ֆինանսական լծակները պոտենցիալ հնարավորություն են ազդելու կազմակերպության շահույթի վրա՝ փոխելով երկարաժամկետ պարտավորությունների ծավալն ու կառուցվածքը: Դրա մակարդակը չափվում է զուտ շահույթի աճի տեմպի հարաբերակցությամբ համախառն եկամտի աճի տեմպի (այսինքն՝ եկամուտը մինչև տոկոսների և հարկերի) հարաբերակցությամբ: Որքան բարձր է լծակի արժեքը, այնքան ավելի ոչ գծային է դառնում զուտ շահույթի և շահույթի փոփոխությունների միջև հարաբերությունը (զգայունությունը) մինչև հարկերը և տոկոսները, և, հետևաբար, ավելի մեծ է այն չստանալու ռիսկը: Ֆինանսական լծակների մակարդակը մեծանում է փոխառու կապիտալի մասնաբաժնի աճով։ Այսպիսով, ֆինանսական լծակի ազդեցությունը դրսևորվում է նրանով, որ երկարաժամկետ փոխառու միջոցների մասնաբաժնի աճը հանգեցնում է սեփական կապիտալի եկամտաբերության ավելացմանը, սակայն, միևնույն ժամանակ, նկատվում է ֆինանսական աստիճանի բարձրացում. ռիսկ, այսինքն կա այլընտրանքային ռիսկ և ակնկալվող եկամուտ:

Կապիտալի կառուցվածքի վերաբերյալ որոշումներ կայացնելիս պետք է հաշվի առնել նաև այլ չափանիշներ, օրինակ՝ կազմակերպության՝ ստացված եկամտի չափից պարտքերը սպասարկելու և մարելու ունակությունը, պարտքերի սպասարկման և մարման համար կանխատեսվող դրամական հոսքերի չափն ու կայունությունը, և այսպես շարունակ։ Կապիտալի իդեալական կառուցվածքը առավելագույնի է հասցնում կազմակերպության ընդհանուր արժեքը և նվազագույնի է հասցնում նրա կապիտալի ընդհանուր արժեքը: Կապիտալի կառուցվածքի վերաբերյալ որոշումներ կայացնելիս պետք է հաշվի առնել նաև կազմակերպության ոլորտային, տարածքային և կառուցվածքային առանձնահատկությունները, նպատակներն ու ռազմավարությունները, կապիտալի առկա կառուցվածքը և պլանավորված աճի տեմպերը: Ֆինանսավորման մեթոդները (բաժնետոմսերի թողարկում, վարկեր և այլն) որոշելիս պարտքի ֆինանսավորման կառուցվածքը պետք է հաշվի առնի այլընտրանքային ֆինանսավորման ռազմավարությունների արժեքը և ռիսկերը, շուկայի միտումները և դրանց ազդեցությունը ապագայում և ապագայում կապիտալի առկայության վրա: տոկոսադրույքներ և այլն:

Կազմակերպության իրական կապիտալն արտացոլում է արտադրական ռեսուրսների ամբողջությունը, որոնք, որպես կանոն, ներառում են.

  • հիմնական կապիտալ;
  • աշխատանքային կապիտալ;
  • անձնակազմ (կադրեր).

TO հիմնական կապիտալներառում են հիմնական միջոցները, ոչ նյութական ակտիվները և երկարաժամկետ ֆինանսական ներդրումները: Աշխատանքային կապիտալծախսվում է յուրաքանչյուր արտադրական ցիկլի համար միջոցներ ձեռք բերելու համար (հումք, հիմնական և օժանդակ նյութեր և այլն), ինչպես նաև աշխատավարձի վրա։ Հիմնական կապիտալը ծառայում է մի քանի տարի, մինչդեռ շրջանառվող կապիտալն ամբողջությամբ սպառվում է մեկ արտադրական ցիկլի ընթացքում։

Հիմնական կապիտալը շատ դեպքերում նույնացվում է ձեռնարկության հիմնական միջոցների հետ: Այնուամենայնիվ, հիմնական կապիտալ հասկացությունն ավելի լայն է, քանի որ բացի հիմնական միջոցներից (շենքեր, շինություններ, մեքենաներ և սարքավորումներ), որոնք կազմում են դրա զգալի մասը, հիմնական կապիտալը ներառում է նաև ընթացքի մեջ գտնվող շինարարությունը և երկարաժամկետ ներդրումները. կապիտալի պաշարների ավելացում.

Աշխատակազմի (կադրերի) ներքո հասկանում են ձեռնարկությունում աշխատող և նրա աշխատավարձի ցուցակում ընդգրկված աշխատողների ամբողջությունը:

Սա լիակատար գործընկերության կամ սահմանափակ գործընկերության (սահմանափակ գործընկերություն) մասնակիցների դրամական մասով կատարվող ներդրումների ամբողջությունն է ընկերակցությանը նրա տնտեսական գործունեության իրականացման համար:
Պետական ​​և մունիցիպալ միավորված կազմակերպությունները սահմանված կարգով ձևավորում են կանոնադրական հիմնադրամ, որը հասկացվում է որպես պետական ​​կամ քաղաքային մարմինների կողմից կազմակերպություններին հատկացված հիմնական և շրջանառու միջոցների ամբողջություն:
Լիազորված ֆոնդի չափը, դրա ձևավորման կարգը և աղբյուրները որոշվում են ձեռնարկության կանոնադրությամբ, որոշվում են նաև ձեռնարկության առարկան և նպատակները:
Կանոնադրական և բաժնետիրական կապիտալի, կանոնադրական և բաժնետիրական միջոցների հաշվառումն իրականացվում է 80 «Կանոնադրական կապիտալ» պասիվ հաշվի վրա: Այս հաշվի մնացորդը պետք է համապատասխանի կազմակերպության բաղկացուցիչ փաստաթղթերում գրանցված կանոնադրական կապիտալի (ֆոնդի) չափին:
Հիմնադիրների հաշվին ստեղծված կազմակերպության պետական ​​գրանցումից հետո կանոնադրական կապիտալը բաղկացուցիչ փաստաթղթերով նախատեսված չափով արտացոլվում է 80 «Կանոնադրական կապիտալ» հաշվի կրեդիտում՝ 75 «Հաշվարկներ հիմնադիրների հետ» հաշվին համապատասխան։ . Հիմնադիրների մուծումների փաստացի ստացումն իրականացվում է 75 հաշվի կրեդիտով` հաշիվների դեբետում.
08 «Ներդրումներ ոչ ընթացիկ ակտիվներում».
մուծումների հաշվին մուտքագրված հիմնական միջոցների հետ կապված շենքերի, շինությունների, մեքենաների և սարքավորումների և այլ գույքի արժեքի վերաբերյալ.
ավանդների հաշվին մուտքագրված ոչ նյութական ակտիվների արժեքի վերաբերյալ: Ստացված հիմնական միջոցները և ոչ նյութական ակտիվները դուրս են գրվում 08 հաշվից 01 «Հիմնական միջոցներ» և 04 «Ոչ նյութական ակտիվներ» հաշիվները.
10 «Նյութեր»՝ հաշվին մուտքագրված շրջանառու միջոցների հետ կապված հումքի, նյութերի և այլ նյութական ակտիվների արժեքի համար.
50 «Գանձապահ», 51 «Հաշվարկային հաշիվներ», 52 «Արժութային հաշիվներ» և այլն՝ մասնակիցների կողմից ներքին և արտարժույթով ներդրված միջոցների չափով.
այլ հաշիվներ` ավանդների հաշվին մուտքագրված այլ գույքի արժեքի համար:
Կանոնադրական կապիտալում կատարվող ներդրումների հաշվին մուտքագրված նյութական արժեքները և ոչ նյութական ակտիվները գնահատվում են հիմնադիրների միջև համաձայնեցված արժեքով, որն ուղղված է իրական շուկայական գներին: Արժեթղթերը և այլ ֆինանսական ակտիվները նույնպես գնահատվում են համաձայնեցված արժեքով:
Արժույթի և արժույթի արժեքները գնահատվում են Ռուսաստանի Դաշնության Կենտրոնական բանկի պաշտոնական փոխարժեքով, որը գործում է նշված արժեքների վճարման պահին:
Արժույթի, արժույթի արժեքների և կանոնադրական կապիտալում ներդրումների հաշվին մուտքագրված այլ գույքի գնահատումը կարող է տարբերվել բաղկացուցիչ փաստաթղթերում դրանց գնահատումից: Ստացված փոխարժեքի տարբերությունը դուրս է գրվում 83 «Լրացուցիչ կապիտալ» հաշվին:
Կանոնադրական կապիտալին արտարժույթով կատարվող մուծումները հաշվապահական հաշվառման մեջ արտացոլվում են հետևյալ կերպ.
Օտարերկրյա հիմնադրի պարտքի չափի համար.
75 «Հաշվարկներ հիմնադիրների հետ» հաշվի դեբետ 80 «Կանոնադրական կապիտալ» հաշվի վարկ:
Օտարերկրյա հիմնադիրից ստացականների համար.
52 «Արժութային հաշիվներ» հաշվի դեբետ 75 «Հաշվարկներ հիմնադիրների հետ» հաշվի վարկ:
Դրական արտարժույթի տարբերության չափով.
75 «Հաշվարկներ հիմնադիրների հետ» 83 «Լրացուցիչ կապիտալ» հաշվի դեբետ:
Բացասական փոխարժեքի տարբերության չափով.
83 «Լրացուցիչ կապիտալ» հաշվի դեբետ 75 «Հաշվարկներ հիմնադիրների հետ» հաշվի վարկ.
Օրինակ
Համաձայն բաղկացուցիչ փաստաթղթերի՝ օտարերկրյա հիմնադրի ներդրումը կազմակերպության կանոնադրական կապիտալում պետք է կազմի 10000 ԱՄՆ դոլար։ Կազմակերպության պետական ​​գրանցման ժամանակ դոլարի փոխարժեքը կազմում էր 30 ռուբլի/դոլար, իսկ հիմնադրի ներդրման պահին՝ 31 ռուբլի/դոլար։ Կազմակերպության կանոնադրական կապիտալի ձևավորման և օտարերկրյա հիմնադրից մուծում ստանալու գործառնությունները հաշվում արտացոլվելու են հետևյալ կերպ.
Հաշիվ 75 «Հաշվարկներ հիմնադիրների հետ» Հաշիվ 80 «Կազմակերպված կապիտալ» Դեբետ Կրեդիտ Դեբետ Կրեդիտ \r\n1) 300.000 2) 310.000\r\n3) 10.000 \r\n1) 300.000.
Հաշիվ 52 «Արժութային հաշիվներ» հաշիվ 83 «Լրացուցիչ կապիտալ»
Դեբետային վարկ Դեբետային վարկ
2) 310 000) 3) 10 000
Գների և փոխարժեքի տարբերությունը դուրս գրելու այս կարգը թույլ է տալիս չփոխել հիմնադիրների բաժնետոմսերը հիմնադիր փաստաթղթերում նշված կանոնադրական կապիտալում:
Կազմակերպության օգտագործման և կառավարման համար փոխանցված գույքը, որի սեփականությունը մնում է բաժնետերերին և ներդրողներին, գնահատվում է փոխանցված գույքի վարձավճարի չափով, որը հաշվարկվում է կազմակերպությունում այդ գույքի օգտագործման ողջ ժամանակահատվածի համար, բայց ոչ. ավելին, քան իր գոյության ժամանակաշրջանը։
Կազմակերպության կանոնադրական կապիտալը կարող է ավելացվել կամ նվազել միայն հիմնադիրների որոշմամբ՝ կազմակերպության կանոնադրության և այլ բաղկացուցիչ փաստաթղթերում համապատասխան փոփոխություններ կատարելուց հետո:
Կանոնադրական կապիտալի ավելացմամբ 80 «Կանոնադրական կապիտալ» հաշիվը մուտքագրվում է և կանոնադրական կապիտալի ավելացման աղբյուրների հաշվառման հաշիվները դեբետագրվում են.
83 «Լրացուցիչ կապիտալ»՝ կանոնադրական կապիտալի ավելացմանն ուղղված լրացուցիչ կապիտալի չափով.
84 «Չբաշխված շահույթ (չծածկված վնաս)»՝ կանոնադրական կապիտալի ավելացման համար հատկացված չբաշխված շահույթի չափով.
75 «Հաշվարկներ հիմնադիրների հետ»՝ լրացուցիչ բաժնետոմսերի թողարկման չափով.
կանոնադրական կապիտալի ավելացման աղբյուրների այլ հաշիվներ:
Կանոնադրական կապիտալի կրճատման դեպքում դեբետագրվում է «Կազմակերպված կապիտալ» 80 հաշիվը և դեբետագրվում են այն հաշվապահական հաշվառման օբյեկտների հաշիվները, որոնց դեբետագրվում է կանոնադրական կապիտալի համապատասխան մասը.
75 «Հաշվարկներ հիմնադիրների հետ»՝ հիմնադիրներին վերադարձված ավանդների չափով.
81 «Սեփական բաժնետոմսեր (բաժնետոմսեր)»՝ չեղյալ հայտարարված բաժնետոմսերի անվանական արժեքի համար.
այլ հաշիվներ:
80 հաշվի վերլուծական հաշվառումը պետք է տեղեկատվություն տրամադրի կազմակերպության հիմնադիրների, կապիտալի ձևավորման փուլերի և բաժնետոմսերի տեսակների մասին:

Ավելին բաժնետիրական կապիտալի թեմայի վերաբերյալ.

  1. 1.1 Կապիտալը որպես հաշվապահական հաշվառման արժեքի չափման օբյեկտ
  2. 4.3 Հաշվապահական հաշվառման մեջ մտավոր կապիտալի արժեքի ձևավորման կազմակերպչական և մեթոդական կարգավորումը
  3. Բաժնետիրական կապիտալի կառուցվածքի նկատմամբ պետական ​​վերահսկողության իրավական ասպեկտները
  4. Բաժնետիրական ընկերության գույքը և կանոնադրական կապիտալը. հայեցակարգ և իրավական նշանակություն.
  5. Բաժնետիրական ընկերության սկզբնական կապիտալի ստեղծման գործառույթը
  6. Բաժնետիրական ընկերության կանոնադրական կապիտալի երաշխիքային գործառույթ

- Հեղինակային իրավունք - Փաստաբանություն - Վարչական իրավունք - Վարչական գործընթաց - Հակամենաշնորհային և մրցակցային իրավունք - Արբիտրաժային (տնտեսական) գործընթաց - Աուդիտ - Բանկային համակարգ - Բանկային իրավունք - Գործարար - Հաշվապահություն - Գույքային իրավունք - Պետական ​​իրավունք և կառավարում - Քաղաքացիական իրավունք և գործընթաց - Դրամական Շրջանառություն, ֆինանսներ և վարկ - Փող - Դիվանագիտական ​​և հյուպատոսական իրավունք - Պայմանագրային իրավունք - Բնակարանային իրավունք - Հողային իրավունք - Ընտրական իրավունք - Ներդրումային իրավունք - Տեղեկատվական իրավունք - Կատարողական վարույթ - Պետության և Իրավունքի Պատմություն - Քաղաքական և Իրավական Դոկտրինների Պատմություն - Մրցակցային Օրենք -

Կանոնադրական կապիտալը ձևավորվում է տնտեսական ընկերություններում: Կանոնադրական կապիտալը կազմակերպության հիմնադիրների (մասնակիցների) բաղկացուցիչ փաստաթղթերում գրանցված ներդրումների (բաժնետոմսերի, բաժնետոմսերի անվանական արժեքով) մի շարք է:

Կանոնադրական կապիտալի ձևավորման կարգը որոշվում է Ռուսաստանի Դաշնության Քաղաքացիական օրենսգրքի նորմերով և մանրամասնվում է հատուկ օրենսդրության նորմերով յուրաքանչյուր տեսակի կազմակերպության հետ կապված: Արվեստի համաձայն. ԲԲԸ-ի օրենքի 34-րդ հոդվածի համաձայն՝ ընկերության հիմնադրման պահին բաշխված բաժնետոմսերը պետք է ամբողջությամբ վճարվեն ընկերության պետական ​​գրանցման օրվանից մեկ տարվա ընթացքում, եթե ընկերության ստեղծման պայմանագրով ավելի կարճ ժամկետ նախատեսված չէ։ Ընկերության հիմնադրման ընթացքում բաշխված բաժնետոմսերի առնվազն 50 տոկոսը պետք է վճարվի ընկերության պետական ​​գրանցման օրվանից երեք ամսվա ընթացքում։

Սահմանափակ պատասխանատվությամբ ընկերության կանոնադրական կապիտալի ձևավորման կանոնները պարունակվում են Արվեստում: ՍՊԸ օրենքի 14-16. Սահմանափակ պատասխանատվությամբ ընկերության պետական ​​գրանցման պահին նրա կանոնադրական կապիտալը հիմնադիրների կողմից պետք է վճարվի առնվազն կեսը: Մնացած չվճարված մասը վճարվում է շահագործման առաջին տարվա ընթացքում:

Գործունեության որոշակի տեսակների կազմակերպությունների համար նախատեսված են կանոնադրական կապիտալի ձևավորման հատուկ կանոններ: Այսպիսով, ըստ Արվեստի. «Բորսայի մասին» օրենքի 11-րդ հոդվածի համաձայն՝ բորսայի յուրաքանչյուր հիմնադրի կամ անդամի մասնաբաժինը կանոնադրական կապիտալում չի կարող գերազանցել 10 տոկոսը։

Բաժնետիրական կապիտալը ձևավորվում է գործարար գործընկերության մեջ: Բաժնետիրական կապիտալի ձևավորմանը մասնակցությունը կազմակերպության հիմնադիրների պարտականությունն է: Այսպիսով, համաձայն Արվեստի. Ռուսաստանի Դաշնության Քաղաքացիական օրենսգրքի 73-րդ հոդվածի համաձայն, «լիակատար գործընկերության մասնակիցը պարտավոր է իր ներդրման առնվազն կեսը կատարել գործընկերության բաժնետիրական կապիտալում մինչև դրա գրանցումը»: Մնացածը մասնակիցը պետք է վճարի ասոցիացիայի հուշագրով սահմանված ժամկետներում։ Այս պարտավորությունը չկատարելու դեպքում մասնակիցը պարտավոր է ընկերակցությանը կատարվող ներդրման չվճարված մասից վճարել տարեկան տասը տոկոս և հատուցել պատճառված վնասները, եթե հիմնադիր պայմանագրով այլ հետևանքներ նախատեսված չեն:

Արտադրական կոոպերատիվներում ձևավորվում է բաժնետիրական ֆոնդ, որը ձևավորվում է բաժնետոմսերի մուծումների հաշվին։ Կոոպերատիվի անդամը պարտավոր է մինչև կոոպերատիվի պետական ​​գրանցման պահը վճարել բաժնեմասի առնվազն 10 տոկոսը: Մնացածը վճարվում է կոոպերատիվի պետական ​​գրանցումից հետո մեկ տարվա ընթացքում։

Տնտեսական կառավարման իրավունքով պետական ​​և քաղաքային ձեռնարկություններ ստեղծելիս ձևավորվում է լիազորված հիմնադրամ: Այս ֆոնդի չափը որոշվում է ձեռնարկության սեփականատիրոջ կողմից և պետք է ամբողջությամբ ձևավորվի նրա կողմից պետական ​​գրանցման օրվանից երեք ամսվա ընթացքում:

Պետական ​​ձեռնարկությունում կանոնադրական կապիտալը չի ​​ձևավորվում:

Սկզբնական կապիտալը ձևավորելու համար բանկում բացվում է ժամանակավոր ընթացիկ հաշիվ, որտեղ մուտքագրվում է պահանջվող գումարը։ Այս հաշիվը բացելու համար բանկ է ներկայացվում դիմում, բաղկացուցիչ փաստաթղթերի նոտարական վավերացված պատճենները և կազմակերպություն ստեղծելու մասին որոշում: Ժամանակավոր հաշվարկային հաշիվների գծով գործարքներն իրականացվում են միայն հիմնադիրների սկզբնական ներդրումները կանոնադրական կապիտալում և բաժնետոմսերի բաժանորդագրությանը մասնակցող անձանց մուտքագրելով:

Առևտրային կազմակերպության պարտատերերի շահերը երաշխավորող կարևոր պայման է նրա կապիտալի նվազագույն չափի պահանջը: Բաց բաժնետիրական ընկերություններ ստեղծելիս այդ արժեքը պետք է լինի նվազագույնը 1000 նվազագույն աշխատավարձ, իսկ փակ բաժնետիրական ընկերությունների համար՝ սահմանափակ պատասխանատվությամբ ընկերությունների համար՝ նվազագույնը 100 նվազագույն աշխատավարձ։ Տնտեսական գործընկերությունների համար օրենսդրությունը չի նախատեսում նվազագույն բաժնետիրական կապիտալ, քանի որ սահմանում է իրավաբանական անձի անբավարար գույքի դեպքում գործընկերների դուստր պատասխանատվության պահանջը:

Պետական ​​ձեռնարկության կանոնադրական կապիտալի չափը պետք է լինի առնվազն 5000 նվազագույն աշխատավարձ, որը սահմանված է դաշնային օրենքով պետական ​​ձեռնարկության պետական ​​գրանցման օրվանից, իսկ քաղաքային ձեռնարկության կանոնադրական կապիտալի չափը` նվազագույնը 1000 նվազագույն աշխատավարձ:

Կանոնադրական (բաժնետիրական) կապիտալը, կանոնադրական (բաժնետոմս) հիմնադրամը կարող են ձևավորվել փողի, ինչպես նաև արժեթղթերի, այլ իրերի, գույքային իրավունքների և դրամական արժեք ունեցող այլ իրավունքների հաշվին։ Դաշնային օրենքները կամ այլ նորմատիվ իրավական ակտերը կարող են սահմանել գույքի այն տեսակները, որոնք չեն կարող օգտագործվել կանոնադրական (պահուստային) կապիտալի, լիազորված (բաժնետոմսերի) հիմնադրամի ձևավորման համար: Բաժնետիրական ընկերությունների համար նման սահմանափակումները կարող են պարունակվել ասոցիացիայի կանոնադրության մեջ:

Ոչ դրամական հիմնադրամների կողմից կանոնադրական (բաժնետիրական) կապիտալի, կանոնադրական (բաժնետիրական) ֆոնդի վճարման դեպքում ներդրում կատարողը պետք է նշի որպես ներդրում կատարած կոնկրետ գույքը, հաստատի, որ այդ ներդրումն իրական է, չի կատարվել: այլ իրավաբանական անձանց կանոնադրական (բաժնետիրական) կապիտալը, կանոնադրական (բաժնետիրական) հիմնադրամը գրավադրված չէ և կալանքի տակ չէ, ինչպես նաև կատարել այս գույքի դրամական գնահատում:

Որոշ դեպքերում գնահատումը պետք է իրականացվի անկախ գնահատողի կողմից: Այսպիսով, եթե սահմանափակ պատասխանատվությամբ ընկերության անդամի կանոնադրական կապիտալում անկանխիկ մուծումով վճարված բաժնեմասի անվանական արժեքը (անվանական արժեքի աճը) կազմում է նվազագույն աշխատավարձի 200-ից ավելի, ապա այդպիսի ներդրումը պետք է գնահատվի. անկախ գնահատողի կողմից։ Ոչ դրամական ֆոնդերում բաժնետոմսերի համար վճարելիս միշտ պետք է ներգրավված լինի անկախ գնահատող՝ նման գույքի շուկայական արժեքը որոշելու համար:

Ներդրումների կազմը ենթակա է ճշգրտման: Անհատականորեն սահմանված իրերի տեսքով ոչ դրամական մուծումները թվարկվում են՝ նշելով քանակը, անհատականացնող հատկանիշները (մոդելը, արտադրողը, անվանումը և այլն): Ընդհանուր բնութագրերով սահմանված իրերի տեսքով ոչ դրամական մուծումները թվարկվում են քանակի (չափ, ծավալ, զանգված և այլն) նշումով։ Արժեթղթերի տեսքով ոչ դրամական մուծումները թվարկվում են՝ նշելով արժեթղթի սեփականատիրոջը (տերին), անվանումը, թողարկողը (բաժնետիրական արժեթղթերի համար), քանակը, թողարկման տարեթիվը և դրամական արժեքը: Գույքային իրավունքի տեսքով ոչ դրամական մուծումները փոխանցվում են` նշելով սեփականության իրավունքի տեսակը, դրա առաջացման հիմքերը, բնութագրերը, փոխանցման ժամկետը:

Ստեղծվող իրավաբանական անձի հիմնադիր փաստաթղթերը պետք է պարունակեն տեղեկություններ մուծումների չափի և կազմի, դրանց վճարման կարգի և ժամկետի մասին:

Որպես ներդրում կազմակերպությունների սեփականությանը կարող են կատարվել սեփականության իրավունքներ կամ դրամական արժեք ունեցող այլ իրավունքներ: Այս առումով նման ներդրումը չի կարող լինել մտավոր սեփականության կամ «նոու-հաու»-ի օբյեկտ։ Այնուամենայնիվ, լիցենզային պայմանագրի համաձայն կազմակերպությանը փոխանցված նման օբյեկտի օգտագործման իրավունքը, որը պետք է գրանցվի օրենքով սահմանված կարգով, կարող է ճանաչվել որպես ներդրում (Գերագույն դատարանի պլենումի որոշման 17-րդ կետ. Ռուսաստանի Դաշնության և Ռուսաստանի Դաշնության Գերագույն արբիտրաժային դատարանի 1996 թվականի հուլիսի 1-ի թիվ 6/8 «Ռուսաստանի Դաշնության Քաղաքացիական օրենսգրքի առաջին մասի կիրառման հետ կապված որոշ հարցերի վերաբերյալ» պլենումը. .

Գույքային կամ գույքային իրավունքներով ներդրում կատարելու դեպքում անհրաժեշտ է հաստատել դրանց փոխանցումը առևտրային կազմակերպության հաշվեկշռին՝ ղեկավարի և գլխավոր հաշվապահի ստորագրությամբ կամ գույքի ընդունման և փոխանցման ակտով:

Ավելին կանոնադրական (բաժնետիրական) կապիտալի, կանոնադրական (բաժնետիրական) հիմնադրամի ձևավորում.

  1. Կանոնադրական կապիտալի ձևավորման ստուգում, դրա կառուցվածքը
  2. ՀԻՄՆԱԴՐԱԿԱՆ ՓԱՍՏԱԹՂԹԵՐ ԵՎ ԼԻԶՈՐՎԱԾ ԿԱՊԻՏԱԼԻ ՁԵՎԱՎՈՐՈՒՄԸ
  3. Ձեռնարկության կանոնադրական կապիտալի և պահուստային ֆոնդերի ձևավորման աուդիտ
  4. Հիմնադիրների հետ կանոնադրական կապիտալի ձևավորման և հաշվարկների ստուգում
  5. 15.1. Տնտեսական գործունեության կազմակերպաիրավական ձևերը և կանոնադրական կապիտալի ձևավորումը
  6. ԳԼՈՒԽ 2. Բաղադրիչ փաստաթղթերի աուդիտ և կանոնադրական կապիտալի ձևավորում
  7. 5.1.3. Վարկային հաստատությունների բաժնետերերի կողմից կանոնադրական կապիտալի ձևավորման և ավելացման գործընթացում բաժնետոմսերի թողարկում

- Ռուսաստանի Դաշնության օրենսգրքեր - Իրավաբանական հանրագիտարաններ - Հեղինակային իրավունք - Փաստաբանություն - Վարչական իրավունք - Վարչական իրավունք (վերագրություններ) - Արբիտրաժային գործընթաց - Բանկային իրավունք - Բյուջետային իրավունք - Արժութային իրավունք - Քաղաքացիական դատավարություն - Քաղաքացիական իրավունք - Պայմանագրային իրավունք - Բնակարանային իրավունք - Բնակարանային խնդիրներ - Հողային իրավունք - Ընտրական իրավունք - Տեղեկատվական իրավունք - Կատարողական վարույթ - Պետության և իրավունքի պատմություն - Քաղաքական և իրավական դոկտրինների պատմություն - Առևտրային իրավունք - Օտարերկրյա պետությունների սահմանադրական իրավունք - Ռուսաստանի Դաշնության Սահմանադրական իրավունք - Կորպորատիվ իրավունք -

Ձեռնարկության հիմնական և ընթացիկ ակտիվներ

Ձեռնարկության կանոնադրական կապիտալը.

Առևտրային կազմակերպություններ ստեղծելիս հիմնադիրները կնքում են ասոցիացիայի հուշագիր և հաստատում (բացառությամբ գործընկերությունների) կազմակերպության կանոնադրությունը: Այս փաստաթղթերը սահմանում են օրենքին չհակասող համատեղ ձեռնարկատիրական գործունեության կարևորագույն հարցերն ու պայմանները և սահմանում են հիմնադիրների ներդրումների հաշվին ստեղծվող կազմակերպության գույքի չափը, այդ գույքի կազմը և ներդրումների չափը: հիմնադիրներից յուրաքանչյուրը։

Կազմակերպության ստեղծման ժամանակ հիմնադիրների ներդրումների հաշվին ստեղծված գույքը կոչվում է կանոնադրական կապիտալ։Անհրաժեշտ է ապահովել կանոնադրական գործունեությունը բաղկացուցիչ փաստաթղթերին համապատասխան։ Կանոնադրական կապիտալը ձեռնարկության սկզբնական, սկզբնական կապիտալն է:

Հիմնադիրների (մասնակիցների) բաժնետոմսերի (մասնաբաժինների) բաժանված ընկերակցության կանոնադրական կապիտալը (լրիվ կամ սահմանափակ) կոչվում է. պահեստավորումկապիտալ։ Կազմում են համայնքային կամ պետական ​​միավորված ձեռնարկությունները կանոնադրական կամ բաժնետիրական կապիտալի փոխարեն կանոնադրական հիմնադրամ կամ պետական ​​կամ քաղաքային իշխանության կողմից ձեռնարկությանը հատկացված հիմնական և շրջանառու միջոցների մի շարք

Կանոնադրական կապիտալ՝ հիմնադիրների համատեղ ձեռնարկատիրական գործունեություն սկսելու համար անհրաժեշտ միջոցների չափը՝ ստեղծված նրանց ներդրումների հաշվին։ Կանոնադրական կապիտալը որոշում է կազմակերպության գույքի նվազագույն չափը, որը երաշխավորում է նրա պարտատերերի շահերը և չի կարող պակաս լինել օրենքով սահմանված չափից: Ռուսաստանի օրենսդրությունը սահմանում է կանոնադրական կապիտալի նվազագույն չափը բոլոր կազմակերպչական և իրավական ձևերի համար՝ ամսական նվազագույն աշխատավարձի 100-ապատիկի չափով, իսկ բաժնետիրական ընկերությունների, օտարերկրյա կապիտալի մասնակցությամբ ձեռնարկությունների, պետական ​​և քաղաքային ձեռնարկությունների համար՝ 1000-ապատիկի չափով: նվազագույն աշխատավարձը.

Առևտրային կազմակերպության (գործընկերություն, ընկերություն) գրանցման պահին հիմնադիրներից պահանջվում է ներդնել բաղկացուցիչ փաստաթղթերում նշված կանոնադրական կապիտալի առնվազն 50%-ը, մնացած մասը պետք է վճարվի հիմնադիրի կողմից սահմանված ժամկետներում: պայմանագիր, բայց ոչ ուշ, քան կազմակերպության գրանցման օրվանից մեկ տարի: Կանոնադրական կապիտալի չափը կարող է փոփոխվել միայն կազմակերպության մասնակիցների ընդհանուր ժողովի որոշման հիման վրա:

Հատուկ նշենք բաժնետիրական ընկերությունները։ Նման ընկերության կանոնադրական կապիտալը բաժանված է որոշակի թվով բաժնետոմսերի: Հետեւաբար, բաժնետիրական ընկերության կանոնադրական կապիտալը կոչվում է բաժնետիրական կապիտալ. Բաժնետիրական կապիտալը կազմված է նրա մասնակիցների՝ բաժնետերերի կողմից ձեռք բերված ընկերության բաժնետոմսերի անվանական արժեքից և չի կարող պակաս լինել «Բաժնետիրական ընկերությունների մասին» օրենքով նախատեսված գումարից:


Բաժնետիրական ընկերությունը կանոնադրական կապիտալն ամբողջությամբ վճարելուց հետո բաժնետերերի ընդհանուր ժողովի որոշմամբ իրավունք ունի.

Բաժնետիրական կապիտալը մեծացնել բաժնետոմսերի անվանական արժեքն ավելացնելու կամ դրանք լրացուցիչ թողարկելու միջոցով.

Կրճատել բաժնետիրական կապիտալը` նվազեցնելով բաժնետոմսերի անվանական արժեքը կամ բաժնետոմսերի մի մասը գնելով` դրանց ընդհանուր թիվը նվազեցնելու համար:

Բաժնետիրական ընկերության գույքը և դրամական կապիտալը ձևավորվում են բաժնետոմսերի վաճառքով:

Բաժնետոմսը արժեթուղթ է, որը ցույց է տալիս, որ սեփականատերը որոշակի գումար է ներդրել բաժնետիրական կապիտալում և իրավունք է տալիս ստանալ տարեկան եկամուտ՝ բաժնետիրական ընկերության շահույթից շահաբաժին: Բաժնետոմսերը թողարկվում են սովորական և արտոնյալ, վերջիններիս մասնաբաժինը կանոնադրական կապիտալում չի կարող գերազանցել 25%-ը:

Գործընկերությունների հիմնադիր համաձայնագիրը և ընկերությունների կանոնադրությունը սահմանում են, թե ինչ ձևով են ներդրումները կատարվում կազմակերպության կանոնադրական կապիտալում: Գործող օրենսդրությունը սահմանափակումներ չի դնում առևտրային կազմակերպությունների ոչ դրամական հիմնադրամների (գույքի) կողմից կանոնադրական կապիտալի ձևավորման վրա, բացառությամբ վարկային կազմակերպությունների: Այսպիսով կանոնադրական կապիտալը ձևավորվում է դրամական և գույքային մուծումների հաշվին։ Գույքային ներդրումները ներառում են՝ կառույցներ, շենքեր, սարքավորումներ, նյութական ռեսուրսներ և արժեքներ: հողի, շենքերի, շինությունների, սարքավորումների և այլնի օգտագործման սեփականության իրավունք, մտավոր սեփականություն, արժեթղթեր:

ԲԲԸ-ն տարեկան գնահատում է իր զուտ ակտիվները: Եթե ​​երկրորդ և դրան հաջորդող ֆինանսական տարիների վերջում պարզվում է, որ նման ակտիվների արժեքը կանոնադրական կապիտալից պակաս է, ԲԲԸ-ն պարտավոր է հայտարարագրել և գրանցել կանոնադրական կապիտալի նվազումը: