Gazprom bo'sh ish o'rinlari shimolga qarashadi. "Gazprom" bo'sh ish o'rinlari "Gazprom" da smenada ishlash uchun umumiy shartlar


Ishlar: tor profildagi ishchilar va mutaxassislar
Ish haqi darajasi: 190 000 rubldan
Loyihalar: shimolda aylanish asosida ishlash, Saxalin II gazlashtirish dasturi, Yujniy va Moviy oqimlar va boshqalar.

Neft ishlab chiqaruvchi kompaniya jamoasi uning asosiy qiymati hisoblanadi. “Gazprom”ning strategik maqsadini amalga oshirish – eng yirik transmilliy korporatsiyalar safiga ko‘tarilish rotatsiya asosida ishlaydigan mutaxassislarning vazifalaridan biridir.

65 mingdan ortiq mutaxassislar Rossiyaning 20 dan ortiq mintaqalarida, Belarus, Italiya, Serbiya, Avstriya, Iroq, Tojikiston, Qozog'iston va boshqa mamlakatlarda ishlaydi. turli korxonalar Gazprom neft guruhi. Kompaniya taqdim etadi maxsus shartlar uning barcha xodimlari, shu jumladan uzoq shimolda ishlaydiganlar uchun, oilalarini tashlab, Gazpromga ishga joylashgan jasurlarni qo'shimcha bonuslar kutmoqda.

Gazpromda smenali ishlash uchun umumiy shartlar

  • 30/30 yoki 60/30 smenali usul, shuningdek klassik 5/2 jadvali bilan yuzlab bo'sh ish o'rinlari;
  • qonun bo'yicha ishga joylashish, Rossiya Federatsiyasi fuqarosining Mehnat kodeksini ro'yxatga olish, keng ijtimoiy paket, korxona tomonidan to'lanadigan tibbiy sug'urta;
  • sayohat va turar joy xarajatlari uchun kompensatsiya, ish va ishlamaydigan vaqtlarda kuniga uch marta ovqatlanish uchun haq to'lash;
  • 6 oygacha bo'lgan o'zgarish;
  • MDH fuqarolarining rezyumelari Rossiya Federatsiyasi fuqarolari bilan bir qatorda ko'rib chiqiladi;
  • "Gazprom" OAJdagi bo'sh ish o'rinlari munosib ish haqi bilan turli o'quv profillar rasmiy veb-saytida.

Bo'sh ish o'rinlari uchun rotasiya asosida ishga qabul qilish

Gazpromda quyidagi mutaxassisliklar bo'yicha doimiy ishga qabul qilish davom etmoqda:

burg'ulash ustasi, texnik uchun nasos uskunalari muhandisi qo'llab-quvvatlash, burg'ulash, turli toifadagi haydovchilar, izolyator, burg'ulash dastgohi mexanik, eng yuqori toifali elektr. Mutaxassislar quyidagi bo'limlarga ishga qabul qilinadi:

  1. elektroenergetika sanoatini rivojlantirish;
  2. xaridlarni boshqarish;
  3. xom ashyoni qayta ishlash;
  4. birja faoliyatini tashkil etish;
  5. texnik siyosat va boshqalar.

Qanday qilib ish topish va ishga kirish mumkin katta kompaniya etarlicha oson. hamma uchun, shu jumladan ustalar uchun ham bor. Siz o'z pozitsiyangizni topishingiz va rezyumeni yuborishingiz mumkin

"Gazprom" - Rossiyadagi eng yirik ish beruvchi, "Gazprom" OAJning bo'sh ish o'rinlari bandlik nuqtai nazaridan eng qiziqarli. Tashkilot ob'ektlariga xizmat ko'rsatish uchun turli xil malakali xodimlar talab qilinadi, "Gazprom" da smenali ish asosan uzoq: Rossiyaning shimolida, Moskvada va boshqa joylarda. Gazpromda smenada ishlash uchun asosan ishchi mutaxassislik bo'yicha mutaxassislar talab qilinadi, ular: haydovchilar, quruvchilar, operatorlar, payvandchilar, izolyatorlar, ishchilar va boshqalar, ammo yosh mutaxassislar va ish tajribasiga ega bo'lmagan ishchilarni ishga olish ham ma'qul. Gazprom - bu turli yo'nalishdagi ko'plab kompaniyalarni o'z ichiga olgan ulkan korporatsiya, "gazprom" so'zi ushbu tashkilotlarning nomlarida tez-tez ishlatiladi - bu kompaniyalar ham Gazpromning o'zida bo'lgani kabi maosh va imtiyozlarga ega potentsial ish beruvchilardir. Bizning saytimizda siz yuqori maoshli har xil turdagi ko'plab bo'sh ish o'rinlarini topasiz.

Gazpromning joriy vakansiyalari

Siz "Gazprom" OAJning so'nggi bo'sh ish o'rinlarini bizning portalimizda ham, Gazpromning rasmiy veb-saytida ham ko'rishingiz mumkin. Bizning saytimiz rotatsiya asosida ishlashga ixtisoslashgan, shuning uchun biz faqat "Gazprom" da rotatsiya bo'yicha bo'sh ish o'rinlarini joylashtirdik. Gazpromning bo'sh ish o'rinlari doimiy ravishda yangilanadi, so'nggi paytlarda ish tajribasiga ega bo'lmagan ishchilar va ixtisoslashtirilgan ta'lim muassasalari talabalariga talab katta.

"Gazprom"da ishlash orqali siz to'liq ijtimoiy paket, munosib mehnat va dam olish sharoitlari, yuqori sifatli tibbiy yordam va eng muhimi, har doim yuqori va o'z vaqtida ish haqi olasiz. Gazprom o'z xodimlarining ish sharoitlari va bo'sh vaqtlarini o'tkazish haqida qayg'uradi. Bo'sh ish o'rinlarini qidirish uchun siz saytdagi qulay qidiruv shaklidan foydalanishingiz mumkin.

Mas'uliyat:

Porterning ishini nazorat qilish (individual va guruhli kelish va ketish).

Tungi audit.

Mehmonlar jo'nab ketganda hujjatlarning to'g'ri bajarilishi uchun javobgardir.

Mehmon kalitlari, asosiy kalit va mexanik kalit bilan ishlash.

Qabulxonada barcha kassa operatsiyalarini nazorat qilish.

Mehmonlarning shikoyatlarini ko'rib chiqish.

VIP mehmonlar bilan ishlash.

Turar joy va qo'shimcha xizmatlar uchun o'z vaqtida to'lovni kuzatib boring.

Xonalarning tayyorligini nazorat qilish, mehmonlar kelishi uchun xona ajratish.

Tashkilotning boshqa bo'limlari bilan o'zaro hamkorlik.

Talablar:

Oliy kasbiy ta'lim.

4-5 * mehmonxonada SPiR yuk tashuvchisi (administratori) / katta yuk tashuvchisi sifatida 1 yildan beri ish tajribasi.

Tajribali kompyuter foydalanuvchisi.

Bilim inglizchada(Upper-o'rta darajadan past bo'lmagan).

Opera PMS dasturlarini bilish (majburiy)

Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksiga muvofiq ro'yxatdan o'tish;

Ish haqini barqaror to'lash;

Ish grafigi:

Ish vaqti: 08-00 dan 20-00 gacha; 20-00 dan 08-00 gacha;

Ish joyi:

Sochi, Esto-Sadok qishlog'i, Grand Hotel Polyana. (GTZ PJSC "Gazprom");

Tibbiy ko'rik xarajatlarini qoplash;

Norezident xodimlarni imtiyozli shartlarda yotoqxona bilan ta'minlash;

Uniforma bilan ta'minlash;

Korporativ transportda ish joyiga va orqaga yetkazib berish;

Xizmat ko'rsatishning yuqori standartlariga o'rgatish;

Krasnaya Polyanadagi eng yaxshi mehmonxona majmualaridan birida tajriba orttirish imkoniyati;

O'sish va rivojlanish uchun keng imkoniyatlar;

Treninglarda ishtirok etish va korporativ tadbirlar kompaniyalar;

"Gazprom" OAJ GTZ xizmatlari uchun xodimlar, ularning do'stlari va qarindoshlari uchun maxsus narxlarni taqdim etadigan sodiqlik dasturi.

Hurmatli abituriyent!

Kompaniyamizga e'tiboringiz uchun rahmat! Biz sizning rezyumeingizni diqqat bilan ko'rib chiqamiz va agar siz bo'sh lavozimga qo'yiladigan talablarga javob bersangiz, shartlarni batafsil muhokama qilish uchun sizga qo'ng'iroq qilamiz.

Agar javobingizdan keyin 14 kun ichida bizdan suhbatga taklifnoma bilan qo'ng'iroq qilmasangiz, sizning rezyumeingiz avtomatik ravishda bizning sahifamizga tushadi. kadrlar zaxirasi, va tajribangiz va malakangizga mos keladigan boshqa vakansiyani ochishda siz bilan albatta bog'lanamiz.

Shuningdek, sizning javobingizni kompaniyamiz mutaxassislari tomonidan ko'rib chiqilishi sizning rezyumeingiz ko'rib chiqilayotganligini anglatadi va, afsuski, biz sizni shaxsiy uchrashuvga taklif qilishga tayyormiz degani emas!

Hurmat bilan,

"Svod International" MChJning Krasnodar o'lkasidagi filialining ishga qabul qilish guruhi.

Ish bilan ta'minlash: to'liq vaqt

Jadval: o'zgaruvchan jadval

Tajriba: 1-3 yil

Ish haqi: 40 000 rubldan

Kompaniya: Svod International MChJ (GTZ PJSC Gazprom, Alpika Group, Grand Hotel Polyana Group, Polyana 1389 Hotel and SPA Group, Galaktika OCC, LBK Laura) . . . . .

Yamburg - bu "Gazprom" ning sho''ba korxonasi bo'lgan korxona xodimlari tomonidan to'liq istiqomat qiluvchi smenali lager. Bu qishloqda doimiy yashovchilar yo'q - bu erda odamlar "smenali yoki smenali ish" (2x2 hafta yoki 1x1 hafta) deb ataladigan ma'lum bir ish jadvaliga muvofiq o'zgaradilar. Yamburgdan ishchilar gaz konlariga (GP) yoki gaz ishchilari ularni "butalar" deb atashadi. Faoliyat sohasi bo'lgan ushbu qishloqda bir vaqtning o'zida 10 mingga yaqin aholi istiqomat qiladi smenali ish, shu jumladan, mamnun bo'lganlar qo'riqchi bo'lib ishlash, haydovchi bo'lib ishlash, oshpazlar, oshxona ishchilari bo'sh ish o'rinlari.

Taniqli san'atkorlar Yamburgga kontsertlar uchun tez-tez kelishadi. KSKdagi zal unchalik katta emas, shuning uchun kontsertlarga taklifnomalar tarqatiladi, bu ko'pchilik korxonalarda odatdagidek, birinchi navbatda boshliqlarga boradi. Ularning normal hayot kechirishi uchun do'konlar, shifoxona va ma'baddan iborat infratuzilma yaratilgan. Bundan tashqari, madaniyat va aholi dam olish markazida, birinchi navbatda, qo‘riqchi bo‘lib ishlayotgan fuqarolar uchun suzish havzasi barpo etildi.

Jadvalga muvofiq ishlaydigan kompaniya xodimlarining ish haqi siljish usuli, juda farq qiladi va bevosita bog'liqdir muayyan pozitsiya ma'lum bir xodim tomonidan ishg'ol qilingan. Masalan, SUMUO deb ataladigan qo'riqchi (ya'ni, pudratchi, ob'ektlarni himoya qilishni amalga oshiradigan ), jadvali bo'yicha smenada oyiga taxminan 90 ming rubl olinadi, aylanish asosida ishlaydi. Shunga ko'ra, bir ish oyi uchun bunday turdagi xodim taxminan 180 000 rubl miqdorida maosh oladi. Bu erda raqobat juda qiyin. Qo'riqchi sifatida ishlashni kuzatib boring jang san'ati bilan shug'ullanadigan ko'pchilik sportchilarda (shuningdek, sport ustalaridan past bo'lmagan) taqdim etiladi, shuningdek, sobiq xodimlar huquqni muhofaza qilish, sobiq harbiylar - ko'pincha mayorlar oddiy lavozimlarni egallaydi.

Bo'ysunish aniq: qo'riqchi, keyin katta qo'riqchi, keyin instruktor va nihoyat, bo'lim boshlig'i. Rotatsiya asosida ish olib boradigan katta qo'riqchining maoshi oddiy qo'riqchining maoshidan taxminan 5-10% yuqori. Shu bilan birga, instruktor 30%, bo'lim boshlig'i esa 100% dan ko'proq oladi. HAQIDA ish haqi undan ham yuqori martabalarni faqat taxmin qilish mumkin.

Har yili mutlaqo qiziqqan har bir kishi qo'riqchi bo'lib ishlash litsenziya olish uchun imtihondan o'tishlari kerak, uning davomida jismoniy, nazariy (ya'ni, "Xavfsizlik faoliyati to'g'risida" gi qonunni bilish va boshqalar. normativ hujjatlar), shuningdek, tortishish. Imtihondan o'ta olmagan xodimlar ishdan bo'shatilishi kerak. Soat kabi jadval bilan. Ko'p jihatdan, ish haqining hajmiga bu erda "Polars" deb ataladigan ta'sir ko'rsatadi. 1 "Polyarka" ish haqiga 10% qo'shiladi. Shift usuli bir oy davomida 8 dan ortiq bo'lmagan "Polar" dan foydalanishga imkon beradi. Shunday qilib, imkon qadar ish haqiga 80% qo'shish mumkin. Kabi faoliyat uchun shunga o'xshash miqdor aniq smenali ish, asosiy ish haqiga jiddiy yordam beradi. Qo'riqchi bo'sh ish o'rinlari haqida ma'lumot olish orqali