Бизнесийн аяллын талаархи журам. Бизнесийн аяллын албан ёсны журмаар бизнес эрхэлдэг.

Бизнесийн аялалд ажилтан хийх журам өөрчлөгдсөн. 2015 он, аялал жуулчлалын гэрчилгээ, үйлчилгээний үйл ажиллагааг, Оросын холбоог 12-р сарын 29, 1595 оны тогтоол гаргах шаардлагагүй. Бид Аялал жуулчлалын явцыг харгалзан үзэх дээжийн дээжийг эмхэтгэсэн. Нийтлэл нь аль ч компани ашигтай байх болно гэсэн үгний маягтыг татаж авах боломжтой.

Компани өөрчлөлт хийх эсэхээ шийдэх эрхтэй гэдгийг анхаарна уу: Та шинэ баримт бичгийг батлах эсвэл одоогийн байдлаар өөрчлөлт оруулах боломжтой гэдгийг анхаарна уу. Хэрэв олон өөрчлөлт байгаа бол та эхний сонголтыг ашиглах хэрэгтэй. 2016 оны бизнес аялалд хэрхэн зохицуулалт хийх талаар зохицуулалт хийх, доорхи нийтлэлд харуулав. Хэрэв цөөн хэдэн өөрчлөлт гарсан бол тэд - энэ нь - хөгжүүлэх, батлахад хангалттай юм нэмэлт өөрчлөлт оруулах журам .

Хязгаарлагдмал хариуцлагатай компани Альфа
(Альфа LLC)
ТИНИЙ 770812323456, CAT 770801001, OKPO 98756423
байгууллагын бүтэн нэр, таних кодууд (Inn, MAT, MAT, OKPO)

Зөвшөөрөх

Захирал llc
"Альфа"
A.A. Намайг аймаг
09.02.2016

БАЙРЛАЛ

бизнесийн аяллын талаар

москва 09.02. 2016 он.

1. Ерөнхий заалтууд

1.1. Энэхүү заалтыг Оросын холбоонын холбогдох хууль тогтоомжийг хүлээн авч, албан тушаалтны чиглэлийг удирдан чиглэлийн чиглэлээр чиглэлийн чиглэлээр явуулж, Альфа LLC-ийн нутаг дэвсгэрийн тодорхой хэсгийг тодорхойлно. Энд байгууллага - байгууллага).

1.2. Бизнесийн аялал - Байнгын ажлын гадна албан тушаалтныг гүйцэтгэхийн тулд албан ёсны захиалгыг гүйцэтгэхийн тулд байгууллагын дарга.

1.3. Энэхүү заалт нь тухайн байгууллагын бүх ажилчдад захирлуудад хамаарна.

1.4. Бизнес аялал жуулчлалын явцад:

ажилчдын ажлын аялал, ажлын үүргээ гүйцэтгэж, орон нутгийн эсвэл зохицуулалтын үйлдлээс бусад тохиолдолд ажил үүргээ гүйцэтгэдэггүй.
ажилтан, ажлын байрны нөхцөлд, ажлын байрны нэр, ажлын мөн чанарыг өдөр бүр, ажлын мөн чанартай газар очих боломж олгосон;
хувийн асуудлаар аялах (гэрээт холбогдох, эсвэл холбогдох хэсгийг урих;
дээд, мэргэжлийн боловсролын боловсролын байгууллагуудын харилцааны салбарт суралцах, сургалтанд хамрагдах.

2. Цаг ба аялалын горим

2.1. Ажиллагт авах хугацаа эцсийн эцсийн шийдвэрийг бий болгох, албан ёсны дансан болон бусад мэдээллийг олж авч зохион байгуулах, албан ёсны бөгөөд хангамж, нарийн бичгийн бүтээгдэхүүний шийдвэрийг харгалзан тогтооно.

2.2. Олон нийтийн сайт дахь ажилтны бодит оршин суугч нь албан ёсны аяллаас буцаж ирсний дараа ажилтнаас ирүүлсэн аяллын бичиг баримтаар тодорхойлогддог. Ажилтнуудын дамжуулалтыг олон нийтийн газар эсвэл ажлын байранд байрлах ажлын байранд, хувийн тээврийн газар руу шилжсэн газар, нийтийн сайт дээр байрлах бодит оршин суух газар нь үйлчилгээний газарт үл хамааран бодит байх ёстой. Үйлчилгээний тэмдэглэл бол аялал жуулчлалаас буцаж очсон ажил олгогч нь ажил олгогчийг хувийн тээврийн хэрэгслийг ашиглах (Аялал жуулчлал, данс, бэлэн мөнгө, кассын чек гэх мэт)

2.3. Бизнесийн аялалд явах өдөр бол галт тэрэгний өдөр, онгоц, автобус, автобус, тээврийн хэрэгслийн өдөр, тээврийн хэрэгслийн огноо, тээврийн хэрэгслийн өдөр, тээврийн хэрэгслээс ирсэн өдөр юм байнгын ажлын байр. Тээврийн хэрэгсэл илгээхэд 24 цагийг оруулж байх үед хөдлөх өдөр, өнөөгийн өдөр, дараа нь 00 цаг, дараа нь - дараа өдрүүдэд

Хэрэв станц, марина эсвэл нисэх онгоцны буудал нь суурин газрын байршлын байршилд байрлаж байгаа бол буудал, буудал эсвэл нисэх онгоцны буудал руу явахад шаардагдах хугацааг харгалзан үзэх болно. Үүнтэй адил ажилтны өдөр байнгын ажлын байранд ирлээ.

2.4. Бизнесийн аялалд явах өдөр эсвэл ирэх өдрөөс хойш ажилчдын ээлжит ажил. Энэ нь байгууллагын захирлын захиралтай тохиролцоонд хүрнэ.

2.5. Бизнес аялалд ажиллаж байгаа ажилтан нь аж ахуйн нэгж, байгууллага, байгууллага, байгууллага, байгууллага, зохион байгуулалтыг зохицуулах тухай хууль тогтоомж, дүрмийг хянах явдал юм.

2.6. Үйлчилгээний аялал хийх явцад түр зуурын тахир дутуу болсон тохиолдолд ажилтан, ажил олгогчийн ийм нөхцөл байдлыг нэн даруй мэдэгдэх үүрэгтэй.

Илгээсэн ажилчдын түр зуурын тахир дутуу болсон тохиолдолд эрүүл мэнд оршин суух газар болох, эрүүл мэндийн байгууллагуудын хувьд зохих ёсоор чимэглэсэн баримт бичигт зохих ёсоор чимэглэсэн баримт бичигт хамаарах явдал юм үйлчилгээ. Түр зуурын хөгжлийн бэрхшээлийн үеэр илгээсэн хугацаанд илгээсэн ажилтанд түр зуурын хөгжлийн бэрхшээлтэй байх ерөнхий шалтгаанаар төлдөг.

Түр зуурын хөгжлийн бэрхшээлтэй өдрүүд бизнес аялалд ороогүй болно.

Ажилчдын түр зуурын тахир дутуугийн хувьд байшингийн байр түрээслэхэд зарцуулах зардлыг (эмчилгээний эмчилгээнд хамрагдахаас бусад тохиолдолд өдөр тутмын төлбөр төлдөг Байна. Эсвэл байнгын оршин суух газар руу буцах.

3. баримталын байдал

3.1. Үйлчилгээний чиглэлийг үйлчилгээний чиглэлээр үйлчилгээний чиглэл рүү чиглүүлэх үндэс нь дур зоргоороо захиалгаар хийгдсэн чиглэлээр хийгдсэн чиглэлээр хэлбэлздэг.

3.2. Бизнесийн аялалд явах шийдвэр дээр үндэслэн, ажилчдын үйлчилгээний ажилтан №1 (Үгүй. T-T-T-T-T-T-TEMICT CORMICE-ийн ТУСГАЙ СТАВДУГААР СТУПЕРИЙН СТАВДУГААР ХУУДАСНЫ ТУХАЙ ХУУДАСНЫ ТУХАЙ ХУУЛИЙН ТӨЛӨВЛӨГӨӨГИЙН ТӨЛӨВЛӨГӨӨГИЙН ТӨЛӨВЛӨГӨӨГИЙН ТУСГАЙ ТӨЛӨВЛӨГӨӨГИЙН ТУХАЙ ХУУДАСНЫ НЭГДСЭН НЭГДСЭН НЭГДСЭН НОМ 5, 2004 оны №1.

3.3. Ажилтны нийгэмлэгийн талаархи мэдээлэл нь бизнес аялалд явахаар явдаг ажилчдын бүртгэлд хийгддэг.

4. Аялал жуулчлалын зардал

4.1. АЖИЛЛАГАА АЖИЛЛАГАА АЖИЛЛАГАА АЖИЛЛАГАА АЖИЛЛАГААНЫ АЖИЛЛАГААНЫ АЖИЛЛАГААНЫ АЖИЛЛАГААНЫ АЖИЛЛАГААНЫ АЖИЛЛАГААНЫ АЖИЛЛАГААНЫ АЖИЛД АВНА.

4.2. Орос, түүний хязгаарыг хоёуланг нь хоёуланг нь болон хязгаараас давсан нь дараахь зардлыг нөхөн олговрыг дахин оруулсан болно.

хүрэх газар болон арын хэсэгт аялах;
орон сууцны байрыг ажилд авахад;
өдөр бүр;
Үнэндээ ажил олгогчийн зөвшөөрөл, мэдлэг, баримтжуулсан зорилтот зардлыг баримталдаг.

Нисэх онгоцны буудлын үйлчилгээ, комиссын төлбөр төлөх төлбөр;

Нисэх онгоцны буудал эсвэл буудал руу явах, очих газар, очих газар эсвэл шилжүүлэх;

Ачаа тээш

Албан ёсны утасны хэлэлцээр дээр;

Үйлчилгээний гадаад паспортыг хүлээн авсны дараа виз авах, хүлээн авах;

Кассын валютын солилцоотой холбосон эсвэл банкны гадаад валютаар банкинд чек.

4.3. Амралтын өдрүүд, ажлын болон ажлын бус амралтын өдрүүдэд, ажлын болон ажлын байрны туршид, ажлын өдрүүд, ажлын өдрүүдэд

Хэрэв ажилтан өдөр бүр гэртээ харих боломжтой бол өдөр тутмын disural төлөгдөхгүй.

Оросын нутаг дэвсгэрт дамжуулан үйлчилгээний аяллын хувьд өдөр тутмын элч нарыг хэмждэг:

найруулагч - 5000 рубль.,
салбарын менежерүүд - 3000 рубль,
бусад бүх ажилчид - 1000 рубль.

Оросын гадна бизнес аялал хийх өдөр бүрийн хувьд ажилтан өдөр бүр үйлчилдэг.

найруулагч - 200 евро,
салбаруудын удирдлагууд - 100 евро,
бусад бүх ажилчид - 70 евро.

4.4. Аялах газар руу очихын өртөгтэй газар аялал жуулчлалын газруудаас нисэх газар руугаа цэнэглэн үйлчилгээний газар бүхий цалингийн газрын төлбөртэйгээр уг байрны зардлыг тооцдог. Аялал жуулчлалын тасалбар зарах, орон сууцны галт тэрэгний бэлтгэлд хамрагдах.

Аяллын аялал жуулчлалын газруудаар аялж явах газар, Захирал захирал Бизнесийн хичээлээс явахад ХУДАЛДАН АВАХ ТӨСӨЛ. Үлдсэн ажилчдын бусад нь эдийн засгийн ангийн тарифыг нөхөн төлжүүлдэг.

Төмөр замаар аялахдаа Захирал, захирал нь COMPERAMAMA-ийн Машинаар аяллын зардлыг нөхөн төлжүүлдэг.

Ажилтан нисэх онгоцны буудал эсвэл газар руу нисэх онгоцны буудалд эсвэл газар руу явах, газар руу явах газар, Нисэх онгоцны буудал эсвэл нисэх онгоцны буудал эсвэл Ачаагаа Ачаа зарах, ачаа тээш рүү явах зардлын хэмжээг баталгаажуулах. Нэг аяллын хувьд.

Өдөр бүр гадаад валютаар энэ журамд заасан хэмжээнээс газрын нутаг дэвсгэрийн чиглэлээр үйлчилгээний чиглэлээр ажилласан.

Дараахь дүрм дээр өдөр бүр төлсөн.

ажилтан нь Оросын нутаг дэвсгэрээс ордог, Оросын ирмэгийн уулзварыг гадаад валютаар хийсэн өдрүүдэд багтсан болно;
оХУ-ын нутаг дэвсгэрийг дагаж, Оросын муж улсын улсын хилийн уулзварын уулзварыг өдөр бүр хийдэг өдрүүдэд RUBLES төлдөг.

Оросын холбооны уулзварын уулзварын огцом уулзварыг паспорт дахь хилийн удирдлагуудын тэмдэгээр тодорхойлно.

Ажил барааны чиглэлээр бизнесийн чиглэлээр бизнес эрхлэхийн тулд тухайн газрын нутаг дэвсгэрт орохдоо өдөр үеийн нутаг дэвсгэрт орно. Тэд ажилчдын балантууд гадаадын валютнаас өдөрт оролцсон стандартын валют компанийн төлөөлөгчид төлбөрийг хийдэг.

4.5. Галт тэрэгний тийзний өгөөжтэй холбогдуулан галт тэрэгний өгөөжтэй холбогдуулан зөвхөн бусад тээврийн хэрэгслийн захирлын зөвшөөрлийг дахин ашиглах боломжтой (бизнес аялал, өвчний талаар санал хүсэлтийг цуцлах, ийм зардлыг баталгаажуулж буй баримт бичиг байгаа эсэх.

4.6. Тээврийн хэмнэлттэй, тээврийн хэмнэлтийн нэгжийг тээвэрлэхээс илүү жинтэй ачаа тээвэрлэхэд зарцуулсан зардлыг тооцох.

4.7. Ажилтан нь үйлчилгээний утасны харилцааны зардлыг нөхдөг. Үйлдвэрлэсэн зардлыг баталгаажуулсан баримт бичиг байхгүй тохиолдолд (TELECOM операторын нарийвчилсан данс), зардлыг 200 рублийн хэмжээгээр нөхөн олговор. өдөрт.

4.8. Бизнесийн аялалд явахаасаа өмнө ажилчдын нэг өдрийн өмнө ажилчдаа захиалга өгөх, ажлын байрыг ажилд авах, ажлын байрыг авах,

4.9. Холбогдох бичиг баримтыг ч бичигдсэнOSION оршилгїнзэж, түрээслах зардлыг ч түрээслүүлэн түрээслэл хийх зардлыг ажилласан болно. өдөрт.

Орон сууцны байрлах ажилд хөлслөхөд шаардагдаж байгаа баримтуудыг ирүүлэн өгнө үү худалдан дуусгах дүнгийн дүнг илэрхийлнэ:

700 үрж. Орос улсад бизнес аялал хийх өдөр бүр;
2500 цэвэр. Өдөр бүр гадаадын аялал жуулчлалын аялалд явах өдөр бүр.

Орон сууцны байрыг ажилд авах зардал нь ирэх өдөр, түүнээс хойш явах өдөр, үүний өдрөөс өдөрт очиж,

4.10. Аливаа шалтгаангүйгээр хойшлогдоод ажилтан цалин хөлс, өдөр бүр цалин хөлс, хөлслөх, бусад зардлыг ажилд авахгүй.

5. Бизнес аялалд амралтын өдрүүдэд төлбөр

5.1. Хэрэв ажилтан бизнес эрхэлдэггүй (өдөр, амралтын өдөр) өдөр, амралтын өдөр, дараа нь хөдөлмөрийн кодын эхний өдөр, төлбөрийн 153-ны өдөр. Оросын Холбооны тухай, энэ нь амралтын өдрүүд эсвэл ажлын бус амралтаар хэрхэн ажиллах явдал юм. Үүнтэй адил ажилтан ажилтан бизнес эрхэлдэггүй (өдөр, амралтын өдөр) бизнесээс ирсэн бол асуулт шийдэгддэг.

5.2. Амралтын өдрүүдэд эсвэл ажлын бус амралтын өрөөнд байрлах ажил хамгийн багадаа 153-р зүйлд заасны дагуу хоёр нийтлэлд багтдаг. Өдөр, ажлын амралтын бус ажилд төлөх тодорхой хэмжээний тодорхой дүнг хамтын гэрээнд байгуулсан Орон нутгийн иргэншєгч биеийн гэрч, хөдөлмөрийн гэрчдээс ажиллаж байгаа бодлогыг олж авч болно. Үүний зэрэгцээ, амралтын өдөр эсвэл ажлын бус амралтын өдөр ажилласан ажилтны хүсэлтээр тэр өөр өдөр амрах боломжтой. Энэ тохиолдолд, амралтын өдрүүд эсвэл ажлын бус амралтын өдөр нь ижил хэмжээ, өдөр нь төлдөг
амралт нь төлбөрт хамрагдахгүй.

6. Ажилчдын ажлын чиглэлээр ажилчдын чиглэлийг удирдан чиглүүлэх баталгаа

6.1. АЖдарийн хөдөлмөрийн хутаны код үндэслэлд хамралтын чиглэлээр ажилладаг компанийн хөдөлмөрийн код, ажилчдын үйлчилгээний чиглэлээр хамтран өөрийн нийгмийн сайтын өмнө (нийтийн сайтаас) хүрэх арга замаар (Олон нийтийн эзэмшлийн сайтаас). Ажлын байрыг (албан тушаал) болон дундаж орлого, дундаж орлого, түүнчлэн албан ёсны бизнес аялалд нийцэх зардлыг нөхөх баталгаатай.

6.2. Хэсэг хугацааны туршид ажлын явцад ажлын цагаар ажилласан тохиолдолд хагас цагаар ажилласан ажил, ажил олгогчдын дунджаар ажлын байранд сууж, бизнесийн аялалд оролцдог зардал, ажил олгогчдыг харилцан тохиролцсоны дагуу илгээх.

6.3. Бизнесийн аялалын чиглэлээр ажиллаж байсан чиглэлд ажилтан бэлэн мөнгөний урьдчилгаа төлбөр олгоно.

аялалын зардал;
орон сууцны байрыг ажилд авах зардал;
байнгын оршин суух газраас гадуур байртай холбоотой нэмэлт зардал (өдөр бүр).

7. Ажилчдын албан ёсны бизнес эрхэлдэг чиглэлтэй холбоотой тайланг ирүүлэх журам

7.1. Үйлчилгээний ажлын аялалаас буцаж ирэх өдрөөс хойш ажлын гурван өдрийн дотор ажилтан нь зарцуулсан дүнгийн талаар урьдчилж нэхэмжлэлийн тайланг ирүүлэх үүрэгтэй.

Төлбөр нь тэдний төлбөрийн хэлбэр (бэлэн мөнгө (бэлэн бус) хувьцааг (бэлэн болгов) -ийг баталгаажуулах, бэлэн мөнгөг бусыг баталгаажуулах; төлбөрийн карт, крартектын картын зїйлж суурилагдана. Гадаадын паспортын талаархи гадаадын аялал, тэмдэглэлийн хуулбарыг тайланд хавсаргасан болно.

7.2. Дараахь баримт бичгийг урьдчилж тайлангийн талаар хавсаргасан болно.

орон сууцны байрыг ажилд авах зардлыг баталгаажуулах;
нисэхүй онгоцны үйлчилгээ төлөх үйлчилгээний төлбөрийг баримт бичгийг баталгаажуулах баримт бичиг;
заасан зардлыг биечлэн гүйцэтгэсэн тохиолдолд зорьсон зардлыг зорьсон зардлыг зорьсон зардлыг хүлээн баталгаажуулах;
нисэх онгоцны буудал руу нисэх онгоцны буудал руу нисэх онгоцны буудал руу нисэх онгоцны буудал руу нисэх, зорьсон газар руу явах, ачаа тээш, тээш,
албан ёсны утасны ярианы зардлын зардлыг баталгаажуулах;
байгууллагын албан ёсны гадаад паспортыг олж авах, бүртгүүлэх албан ёсны гадаад паспортыг олж авах, виз авах зардлыг олж авах;
банкны валютыг бэлэн мөнгөгөөнтэй, бэлэн мөнгө авахтай холбогдуулан бэлэн мөнгөний гадаад валютыг батлах.

7.3. Дөрөлийн байр ажилд хөдөлмөрдсэн үзүүлэх төглийг баталгаажуулахад төдийлийн хугацаагаа засвараар хангахгүйсгүүдийг өгөхөд нутгийн хэмжээ олгосон хэмжээгээр нь ємдэгдсэнїїд тооцсон хэмжээг олгох.

7.4. Ажилтанд хүрсэн зардлыг тухайн зардлаар зорьсон зардлыг зорьсон баримтаар зорьсон зардлаар дамжуулж, буцах зардлыг баталгаажуулж чадаагүй тохиолдолд зарах, Аялал жуулчлалын газар руу аялах зардлаар дахин хуваарилах тохиолдолд купон эсвэл эдийн засгийн ангийн өртөг.

7.5. Нисэх буудлын зар сурталчилгааны зардлаа, очих газар, очих газар, очих газар, ачаа, шилжүүлэн сууж буй газрууд, ачаа тээшний газар руу нисэх онгоцны буудал дээр байрлах зардлыг ирүүлээгүй тохиолдолд, ачаа тээшний зардалд 1000 рубль зарна. Нэг аяллын хувьд.

7.6. Албан ёсны ярян өрийн зардлыг баталгаажуулаход баталгаажуулсан баримтуудын 4.6 оны зохицуулалтын 4.6 паратаны 4.6 парат дахь буюу параттын 4.6 дүгээр зүйлд тооцогдсон. Виз авах зардлыг баталгаажуулах, бэлэн мөнгөний валют солилцохтой холбоотой зардлыг баталгаажуулах, эдгээр зардлыг нөхөн төлөхгүй.

7.7. Урьдчилан ашиглалтын дагуу ашигласан дүнгийн үлдэгдэл нь ажилтанд ашиглагдаж байсан мөнгөн тэмдэгтээс хойш ажилчин гарчигтай, бизнесийн аялалаас хойш ажлын гурван өдрийн дараа ажилчдаа өгөгдсөн бөгөөд бизнес аялалд буцаж ирэхээс хойш 3 хоногийн дараа ажилчин өгөгдсөн бөгөөд ажлын өмнө

7.8. Ажилчдаа буцаж ирээгүй тохиолдолд энэ журмын 7-р зүйлийн үлдэгдэл, энэ журмын дагуу, зохих хэмжээгээр нь ажилчдын цалингаас хойш суутгалын хэмжээ хадгалагдаж байгаа бөгөөд Оросын Хөдөлмөрийн код.

7.9. Албан ёсны аялалаас буцаж ирсэн өдрөөс хойш ажлын гурван өдөр, ажилтан нь оролцогчдод оролцсон албан тушаалтнуудад оролцсон албан тушаалтанд оролцсон албан тушаалтнуудад оролцсон албан тушаалтнуудад оролцсон албан тушаалтнуудад оролцсон албан тушаалтнуудад оролцсон албан тушаалтнуудад оролцсон бөгөөд энэ нь түүний үйл явдалд оролцсон үйл явдалд оролцсон албан тушаалтанд оролцсон албан тушаалтнуудад оролцсон албан тушаалтнуудад хамрагдах үүрэгтэй нь комодед байсан.

Тодорхой ажлуудыг гүйцэтгэх ажилтан бол түүний өмнөөс хүлээн авсан баримт бичиг эсвэл гарын үсэг бүхий баримт бичиг эсвэл байгууллагын нэрийн өмнөөс өгсөн баримт бичиг юм.

Албан тушаалтанд оролцсон ажилтан, албан ёсны аялалд оролцсон ажилтан, түүний албан ёсны аялалд гарсан материалыг тухайн үйл явдлын гишүүн болгон оруулсан болно.

Үүрлэсэн файлууд

Командын дүрэм журам ample.doc
Бизнесийн аяллын журам нь татаж авах (хоосон) .doc

Ажил олгогч орон нутгийн акт дахь үйлчилгээний явцад ажилчдын үйлчилгээнд хамрагдах боломжтой. (Аялал жуулчлалын болон 2016 оны дээжийн хураамж, 2016 оны дээжийн татварыг тооцоолохдоо орлого, зардлыг тооцоход бэлэн болно.

Бизнес аялалд хэн илгээх боломжтой

Бизнесийн аялал дээр та зөвхөн ажлын байрны гэрээг хүлээн зөвшөөрч, Оросын Хөдөлмөрийн Хөдөлмөрийн 16-р зүйлд бүрэн цагийн ажилтан явуулж болно. Хэрэв та GPD-тай гарын үсэг зурсан бол тэр ердийн ажилтан биш. Үүнийг бизнес аялалд илгээх боломжгүй.

Бизнесийн аялалд илгээхийг хориглоно:

оюутны гэрээний үеэр ажилчид суралцах хугацаа, хэрэв бизнес эрхлэгчдэд суралцах хугацаатай холбоогүй бол Оросын 203 нь Оросын Хөдөлмөрийн Хөдөлмөрийн хөдөлмөрийн код);
жирэмсэн эмэгтэйчүүд (урлаг. Оросын Хөдөлмөрийн хөдөлмөрийн кодын 259);
насанд хүрээгүй ажилчид (мэргэжлийн тамирчид, бүтээлч ажилчдыг эс тооцвол нь 2007 оны 4-р сарын 252-ны дугаар, Мэргэжлийн засгийн газраас бусад албан тушаалтнуудын жагсаалт, хамгийн сүүлийн үеийн тогтоол. 348.8 Оросын Хөдөлмөрийн кодын 348.8).

Өдөр тутмын туршилтыг хэрхэн бүртгэх вэ

- албан тушаалтнууд өдөр тутмын өдөр тутмын аялагчдыг Орост цуцлахаар төлөвлөж байна. Эдгээр өөрчлөлтийг хэзээ хүлээж авах вэ?

Хэрэв нэмэлт өөрчлөлтийг хүлээн авбал өөрчлөлт нь 2017 онд хүчин төгөлдөр болно. Өдөр бүр урт удаан хугацаанд үлддэг. Орос дахь үйлчилгээний аялалд илгээсэн ажилчид нь баримтжуулсан зардлыг нөхөн төлөх болно. Жишээ, аялал эсвэл байр (урлагийн улсын улсын холбоон) Хүүнийхнаас 10-р сарын 13.

- Аялал жуулчлалын зардал мөн үү?

Тийм, хэрэв нөхөн олговрын хэмжээ, журам нь орон нутгийн акт эсвэл хамтын гэрээнд бүртгэгдсэн бол. Жишээлбэл, ажилтан өдөрт 700 рубль дахь бизнес аялалын бодит зардлыг нөхөх бодит зардлыг нөхөж өгөхийг зааж өгч болно. Дараа нь тогтмол хэмжээгээр зардлыг харгалзан үзэх боломжтой. Мөн ажилтны өртөг нь энэ хязгаараас давж гараагүй бөгөөд бичиж болохгүй.

Хэрэв компани нь тухайн компанид өдөр бүр орон нутгийн акт эсвэл хамтын гэрээнд хамрагдах боломжтой бол энэ нь зардлыг багтаах боломжтой юу?

Үгүй ээ, та чадахгүй. Хэрэв тэд цуцлагдсан бол энэ нь компаниудад зарагдахаа больсон гэсэн үг юм.

Ямар баримт бичигт байрлах зардлыг баталгаажуулдаг

- Хүлээн авахын оронд зочид буудал нь чек өгөх эсвэл хатуу тайлангийн хэлбэрийг өгдөг. Гэвч 2008 оны 11-р сарын 13-ны өдрийн Засгийн газрын тогтоолоос уг хүлээн авалтыг 7488 оны 10-р сарын 24-ийн тогтоолоор баталсан. Энэ документын 7-р зүйлд зочид буудалд ирсэн баримтууд нь аялал жуулчлалын баримт бичиг байхгүй тохиолдолд бизнес аялал хийх эцсийн хугацааг баталж байна. Зочид буудлаас авчирсан аялал жуулчлалын өр төлбөр, өдөр тутмын ажлын өр төлбөр, өдөр тутмын төлбөрийн зардлыг бичиж авах боломжтой юу?

Тийм ээ, энэ нь үлдэх тохиолдолд боломжтой. Нөхцөл байдлын 7-р зүйлд зөвхөн хүлээн авалт дээр дурдсан бөгөөд зөвхөн хүлээн авалт дээр дурдсан боловч зочид буудлын дүгнэлтийг баталгаажуулж байна. Энэ нь үндсэндээ шаардлагатай бүх мэдээллийг агуулсан бүх мэдээллийг агуулсан тохиолдолд ийм баримт бичиг болгон ашиглаж болно.

- Мөн ажилтан хүлээн авалт авчирсан уу?

Дараа нь зардлыг харгалзан үзэх боломжгүй юм. Энэ документ нь зочид буудлын үйлчилгээг хангах шинэ дүрмүүдэд дурдаагүй тул оршин суугаа газрын 585-ийн засгийн газрын тогтоолыг баталгаажуулаагүй болно.

Тохиргооны статусыг үргэлж зөвтгөх эсэх

Тус компани Аялал жуулчлалын орон нутгийн дэглэмд нэг өдрийн бизнес эрхэлдэг, ажилчдад нэг өдрийн бизнес эрхлэх нь дундаж орлого биш, гэхдээ ердийн цалин биш юм. Үүнийг зардлаар оруулах боломжтой юу?

Үгүй ээ, та чадахгүй. Орон нутгийн үйл ажиллагааны ийм байдал нь хууль тогтоомж зөрчсөн. Нэг өдрийн ажлын аяллаар ажиллах ажлыг өөр бусад дүрмийн дагуу ажиллуулах ёстой, энэ нь бусад ямар ч дүрмийг төлөх ёстой, ажилтан нь дундаж орлого (ARTIA-ийн хөдөлмөрийн кодыг 749-нд хадгалдаг. Байна уу.

- Мөн хэрэв та цалин, дундаж орлоготой харьцангуй нэмэлт төлбөр төлвөл үү?

Ажил олгогч нь орон нутгийн акт дахь нэмэлт төлбөрт хамрагдах боломжтой.

Бизнесийн журам - 2016 оны дээж

БАЙРЛАЛ

бизнесийн аяллын талаар

москва 06.03. 2016 он.

1. Ерөнхий заалтууд

1.2. Бизнесийн аялал - Байнгын ажлын гадна үйлчилгээний захиалгыг гүйцэтгэхийн тулд байгууллагынхаа захиалгаар байгууллагын захиалгаар байгууллагын захиалга.

1.3. Энэхүү заалт нь тухайн байгууллагын бүх ажилчдад захирлуудад хамаарна.

1.4. Бизнес аялал жуулчлалын явцад:

ажилчдын ажлын аялал, ажлын үүргээ гүйцэтгэж, орон нутгийн эсвэл зохицуулалтын үйлдлээс бусад тохиолдолд ажил үүргээ гүйцэтгэдэггүй.
ажилтан, ажлын байрны нөхцөлд, ажлын байрны нэр, ажлын мөн чанарыг өдөр бүр, ажлын мөн чанартай газар очих боломж олгосон;
хувийн асуудлаар аялах (гэрээт холбогдох, эсвэл холбогдох хэсгийг урих;
дээд, мэргэжлийн боловсролын боловсролын байгууллагуудын харилцааны салбарт суралцах, сургалтанд хамрагдах.

2. Цаг ба аялалын горим

2.2. Нийгэмлэгийн сайт дахь ажилтны бодит оршин суугч нь үйлчилгээний бизнес аялалд буцаж ирсний дараа ажилтнаас ирүүлсэн аялал жуулчлалын баримт бичгийг тодорхойлно. Ажилтнуудын дамжуулалтыг олон нийтийн газар эсвэл ажлын байранд байрлах ажлын байранд, хувийн тээврийн газар руу шилжсэн газар, нийтийн сайт дээр байрлах бодит оршин суух газар нь үйлчилгээний газарт үл хамааран бодит байх ёстой. Үйлчилгээний тэмдэглэл нь бизнес аялалд буцаж очсон ажил олгогч нь ажил олгогчийг хувийн тээврийн хэрэгслийг (аялалын хуудас, бараа, баримт, бэлэн мөнгө,) ашиглахыг баталгаажуулж байна.

2.3. Бизнесийн аялалд явах өдөр бол галт тэрэгний өдөр, онгоц, автобус, автобус, тээврийн хэрэгслийн өдөр, тээврийн хэрэгслийн огноо, тээврийн хэрэгслийн өдөр, тээврийн хэрэгслээс ирсэн өдөр юм байнгын ажлын байр. Тээврийн хэрэгслийг 24 цагийн турш илгээх үед, явах өдөр нь бизнес аялал хийхээр төлөвлөж байгаа бөгөөд 00 цаг, дараа нь 00 цаг, дараа нь.

2.4. Бизнесийн аялалд явах өдөр эсвэл бизнес аялалд явах өдөр эсвэл бизнес аялалд гарах өдөр эсвэл бизнесийн аяллын захиралтай тохиролцоонд хүрнэ.

2.6. Түр зуурын хөгжлийн бэрхшээлийн үеэр тохиолдсон тохиолдолд ажилтан ажил олгогчийн ийм нөхцөл байдлын талаар нэн даруй мэдэгдэх үүрэгтэй.

Касссан ажилчингийн түрхимчдын тахир дутуу зүйл болох бөгөөд эрүүл мэндэд хүртээмжтэй газар нутаг (хотын захиргаа) эсвэл эмнэлгийн байгууллагуудын хувьд зохих ёсоор чимэглэгдсэн (Мэнгүү) эсвэл эмнэлгийн байгууллагууд юм үйлчилгээ. Түр зуурын хөгжлийн бэрхшээлийн үеэр илгээсэн хугацаанд илгээсэн ажилтанд түр зуурын хөгжлийн бэрхшээлтэй байх ерөнхий шалтгаанаар төлдөг.

Түр зуурын хөгжлийн бэрхшээлтэй өдрүүд бизнес аялалд ороогүй болно.

Товчлуурын түр зуурын тахир дутуу болсон тохиолдолд орон сууцны байрыг ажилд авахад зарцуулах зардлыг (нэг өдөр ажиллагсад нь үргэлжлэх боломжтой бол өдөр бүр хоолны дэглэмд зарцуулдаг Энэ офицерын захиалга хийх эсвэл байнгын оршин суух газар руу буцах.

3. Баримт бичгийн бизнес аялал

3.1. Ажилтны чиглэлийг үйлчилгээний чиглэлээр ажиллуулах үндэс суурь нь дур зоргоороо гаргасан бизнес аялалд гарах шийдвэр юм.

3.2. Бизнесийн аялалд үндэслэн ажилтнуудын ажилтан, ажилчдын үйлчилгээний ажилтны ажилтнуудын ажилтны дагуу Орос хэл дээр батлагдсан. 2004 оны 1-р сарын 5-ны өдөр, 2004 оны 1-р сарын 5-ны дугаар.

3.3. Ажилтны нийгэмлэгийн талаархи мэдээлэл нь бизнес аялалд явахаар явдаг ажилчдын бүртгэлд хийгддэг.

4. Аялал жуулчлалын зардал

4.1. Ажилчдын оршин суух хугацаанд ажлын аялалын үеэр ажлын аялалын үеэр ажлын долоо хоногт ажлын байранд суурилуулсан хуваарьт тохирсон бүх ажлын өдөр.

орон сууцны байрыг ажилд авахад;
хүрэх газар болон арын хэсэгт аялах;
өдөр бүр;
баримтыг тухайн ажил олгогчийн зөвшөөрөл, мэдлэгтэй, баримтжуулсан
зорилтот зардал:
нисэх онгоцны буудлын үйлчилгээ, комиссын төлбөр төлөх төлбөр;
нисэх онгоцны буудал эсвэл буудал руу явах, очих газар, очих газар эсвэл шилжүүлэх;
ачаа тээш
албан ёсны утасны хэлэлцээр дээр;
Үйлчилгээний гадаад паспортыг хүлээн авсны дараа виз авах, хүлээн авах;
кассын валютын солилцоотой холбосон эсвэл банкны гадаад валютаар банкинд чек.

Хэрэв ажилтан өдөр бүр гэртээ харих боломжтой бол өдөр тутмын disural төлөгдөхгүй.

ОХУ-ын нутаг дэвсгэрийн талаар бизнес аялал хийхэд өдөр тутмын замбараагүй байдал

найруулагч - 5000 рубль.,
салбарын менежерүүд - 3000 рубль,
бусад бүх ажилчид - 1000 рубль.

Оросын гадна бизнес аялал хийх өдөр бүрийн хувьд ажилтан өдөр бүр үйлчилдэг.

найруулагч - 200 евро,
салбаруудын удирдлагууд - 100 евро,
бусад бүх ажилчид - 70 евро.

4.4. Аялал жуулчлалын газар руу аялахын тулд Аялал жуулчлалын газар руу буцаж очсон газар, төмөр зам, усан онгоц, усан онгоц, усан онгоц, усан онгоц, усан онгоц, усан онгоц, усан онгоц, усан онгоц, тээврийн хэрэгслийн тээврийн хэрэгслээр дамжин өнгөрөх Зорчигч, зорчих тасалбар, зар сурталчилгааны ажилчдын урьдчилгаа, зар сурталчилгааны галт тэрэгэнд ашиглах.

Аялал жуулчлалын газар руу аялахдаа захирал, захирал нь SV брэндийн галт тэрэгний аяллын зардлыг нөхөн төлжүүлсэн бөгөөд үлдсэн ажилтан нь корпорацийн галт тэрэгний тээврийн хэрэгслээр нөхөн олговрыг нөхөн төлжүүлдэг.

Өдөр бүр гадаад валютаар ажилтныхаа чиглэлээр албан тушаалын чиглэлээр ажилладаг.

Дараахь дүрм дээр өдөр бүр төлсөн.

ажилтан нь Оросын нутаг дэвсгэрээс ордог, Оросын ирмэгийн уулзварыг гадаад валютаар хийсэн өдрүүдэд багтсан болно;
оХУ-ын нутаг дэвсгэрийг дагаж, Оросын муж улсын улсын хилийн уулзварын уулзварыг өдөр бүр хийдэг өдрүүдэд RUBLES төлдөг.

4.8. Бизнесийн аялалд явахаасаа өмнө БИДНИЙ АЖИЛЛАГАА Аялал жуулчлалын байранд, орон сууцны байрыг ажилд авах.

4.9. Ажил ажил нь холбогдох бичиг баримтыг баталгаажуулсан баримтуудын байрийг ажиллуулахад хууль бус, харин 5000 гаруй Rales бус юм биш юм. өдөрт.

700 үрж. Орос улсад бизнес аялал хийх өдөр бүр;
2500 цэвэр. Өдөр бүр гадаадын аялал жуулчлалын аялалд явах өдөр бүр.

Орон сууцны байрыг ажилд авах зардал нь ирэх өдөр, түүнээс хойш явах өдөр, үүний өдрөөс өдөрт очиж,

5. Бизнес аялалд амралтын өдрүүдэд төлбөр

5.1. Хэрэв ажилтан бизнес эрхэлдэггүй (өдөр, амралтын өдөр) өдөр, амралтын өдөр, дараа нь хөдөлмөрийн кодын эхний өдөр, төлбөрийн 153-ны өдөр. Оросын Холбооны тухай, энэ нь амралтын өдрүүд эсвэл ажлын бус амралтаар хэрхэн ажиллах явдал юм. Үүнтэй адил ажилтан ажилтан ажиллахгүй бизнес аялалд гарахгүй бол асуулт шийдэгддэг.
амралт.

5.2. Амралтын өдрүүдэд эсвэл ажлын бус амралтын өрөөнд байрлах ажил хамгийн багадаа 153-р зүйлд заасны дагуу хоёр нийтлэлд багтдаг. Өдөр, ажлын амралтын бус ажилд төлөх тодорхой хэмжээний тодорхой дүнг хамтын гэрээнд байгуулсан Орон нутгийн иргэншєгч биеийн гэрч, хөдөлмөрийн гэрчдээс ажиллаж байгаа бодлогыг олж авч болно. Үүний зэрэгцээ, амралтын өдөр эсвэл ажлын бус амралтын өдөр ажилласан ажилтны хүсэлтээр тэр өөр өдөр амрах боломжтой. Энэ тохиолдолд, амралтын өдрүүдэд эсвэл ажлын бус амралтын өдрүүдэд ажиллах, амралтын өдөр, амралтын өдөр нь төлбөрт хамрагдаагүй болно.

6. Албан тушаалын албан тушаалтнуудад ажилчдын чиглэлд баталгаа өгөх баталгаа

6.3. Бизнесийн аялалын чиглэлээр ажиллаж байсан чиглэлд ажилтан бэлэн мөнгөний урьдчилгаа төлбөр олгоно.

аялалын зардал;
орон сууцны байрыг ажилд авах зардал;
байнгын оршин суух газраас гадуур байртай холбоотой нэмэлт зардал (өдөр бүр).

7. Ажилчдын чиглэлтэй холбоотой тайлагнах журмыг төлөөлөх журам

оффисын бизнес аялалд

7.2. Дараахь баримт бичгийг урьдчилж тайлангийн талаар хавсаргасан болно.

орон сууцны байрыг ажилд авах зардлыг баталгаажуулах;
нисэхүй онгоцны үйлчилгээ төлөх үйлчилгээний төлбөрийг баримт бичгийг баталгаажуулах баримт бичиг;
заасан зардлыг биечлэн гүйцэтгэсэн тохиолдолд зорьсон зардлыг зорьсон зардлыг зорьсон зардлыг хүлээн баталгаажуулах;
нисэх онгоцны буудал руу нисэх онгоцны буудал руу нисэх онгоцны буудал руу нисэх онгоцны буудал руу нисэх, зорьсон газар руу явах, ачаа тээш, тээш,
албан ёсны утасны ярианы зардлын зардлыг баталгаажуулах;
байгууллагын албан ёсны гадаад паспортыг олж авах, бүртгүүлэх албан ёсны гадаад паспортыг олж авах, виз авах зардлыг олж авах;
банкны валютыг бэлэн мөнгөгөөнтэй, бэлэн мөнгө авахтай холбогдуулан бэлэн мөнгөний гадаад валютыг батлах.

Виз авах зардлыг баталгаажуулах, бэлэн мөнгөний валют солилцохтой холбоотой зардлыг баталгаажуулах, эдгээр зардлыг нөхөн төлөхгүй.

7.9. Албан ёсны аялалын өмнөх ажлын өдөр ирэх өдрөөс хойш ажлын гурван өдрийн дараа ажилтан, ажилтанд оролцсон албан тушаалтанд оролцсон албан тушаалтнуудад оролцсон албан тушаалтнуудад оролцсон албан тушаалтнуудад оролцсон албан тушаалтнуудад оролцсон албан тушаалтнуудад оролцсон албан тушаалтнуудад оролцсон албан тушаалтнуудад оролцсон болно нь комодед байсан.

Аливаа үйл явдалд оролцож буй ажилтан, үйл явдлын талаар хүлээн авсан материалын талаар мэдээлсэн ажилтанд оролцсон ажилтан.

3. Нэр томъёо, үйлчилгээний аялал

3.1. Би Нууцлалын эцсийн үйл ажиллагааны хугацаа дууссанаар ажиллуулна уу. Компанийн гишүүн ажиллуулахын үүднээс.

Үйлчилгээний захиалгыг биелүүлэхэд шаардагдах тооцоолсон цаг;

Боловсролын үйл явдлын үргэлжлэх хугацаа;

Ажилчдын нийгэмлэгийн ажилчдын үүрэг хариуцлагын дагуу олгосон гэрээний нөхцөл.

3.2. Нийгмийн ажилтны ажилтны эцсийн хугацаа 30 хоногоос хэтрэхгүй байна.

3.3. Нийгэмлэгийн сайт дээр байрлах бодит оршин суух нь олон нийтийн газартай танилцах гэрчилгээг олон нийтийн газар, үүнтэй болзох өдөр тодорхойлно. Хэрэв ажилтан нь байгууллагад явуулсан бол ирэх огноо, ирж буй өдрийг тэмдэглэж, зохион байгуулалтанд оролцсон огноо.

3.4. Бизнесийн аялалд явах өдөр бизнес эрхэлдэг өдөр бол галт тэрэгний явах өдөр бол Бэлгийн аялал, автобус, автобус эсвэл бусад тээврийн өдөр байнгын ажлын байранд байдаг. Тээврийн хэрэгслийг 24 цагийн турш оруулаад байгаа тохиолдолд тухайн өдөр нь тухайн өдөр, 0-ээс хойш, дараа нь 0-ээс хойш. Үүний нэгэн адил, ажилтны ирэлтийг байнгын ажлын байранд хүргэх өдөр тодорхойлно.

3.5. Бизнесийн аялалд явж байгаа ажилчин ажиллаж байгаа ажилчдын цаг, байгууллагын журам, зохион байгуулалт, зохион байгуулалт, зохион байгуулалттай холбоотой байгууллага. Амралтын өдрүүдэд ажлын байрыг баталгаажуулах нь тухайн байгууллагын ажлын цаг хугацааны ажлын байрны хүснэгтийн хүснэгтийн хүснэгтээс хамаарна.

3.6. Амралтын өдрүүд эсвэл ажлын болон ажлын болон ажлын болон ажлын бус өдрүүдэд ажилтан, ажлын бус өдрүүдэд ажилдаа явуулсан тохиолдолд эдгээр өдрүүдэд нөхөн олговрыг дахин төлнө. Амралтын өдрийн оронд бизнес аялал хийхдээ АЖИЛЛАГАА АЖИЛЛАГАА, БИЗНЕС АВТОМАШИНГ ХҮРГЭЕ.

3.7. Хойшлолтын үеэр хүчин төгөлдөр шалтгаанаар хойшлолтын үеэр ажилтан цалин хөлс, өдөр тутмын зардал, ажлын байр, бусад зардлыг нөхөх зардал, бусад зардлыг нөхөх зардал гардаггүй. Хэрэв Аялал жуулчлалын баримт бичиг нь ажлын байрны захиалгын дагуу эхлэх / дуусах хорооны дагуу, ажлын байрны документ алдагдсан, 13% нь дамжуулалтыг сэргээхэд хамаарна.

3.8. Хугацаа нь Ерөнхий захирлын болон бусад эрх бүхий этгээдийг зөвшөөрсөн ажилтны бичгээр гаргасан мэдүүлгийн үндсэн дээр зөвшөөрнө.

3.9. Олон шалтганалтын талаар бизнес аялал хийхээс эрт (үйлчилгээний даалгавараа эрт хийх, түүнийг удирдан зохион байгуулахад чиглэх боломжгүй юм. Энэ тохиолдолд аяллын зардлын төлбөр нь бизнесийн аялалд бодит байх үед хийгддэг.

3.10. Ажилтнуудын албан ёсны аялал жуулчлалын бизнес эрхэлдэг. Энэ тохиолдолд тээврийн аяллын зардлыг төлбөрт оруулахгүй.

3.11. Бизнесийн аялалд явах / Аялал жуулчлалын үеэр ажлын явцад явах / Аялал жуулчлалын үеэр нэвтрэхэд ажилдаа хандах хандалтыг удирдагчтай тохиролцсоноор шийдсэн.

3.12. Ажилласан ажлын ажлын ажлын цаг ажиллах ажлын үндсэн газарт явагддаг.

4. Аялал жуулчлалын зардал

4.1. Оросын эх хэл, түүний хязгаараас давсан ажилтан хоёулаа хоёуланг нь хоёуланг нь дахин нөхөн төлнө:

4.1.1. Өдөр бүр өдөр бүр оффисын аялал, ажлын байрны газар руу чиглүүлж,

Үрэх. Оросын Холбооны хүн амтай хүмүүс суурин газар руу аялах;

Үрэх. Оросын холбооны гадна аялахдаа.

4.1.2. Үнэндээ, үйлдвэрлэсэн, баримтжуулсан зорилтот зардал:

Орон сууцны байрыг ажилд авахад;

Хүрэх газар болон арын хэсэгт аялах;

Нисэх онгоцны буудлын үйлчилгээ, комиссын төлбөр төлөх төлбөр;

Таксины үйлчилгээ, газар, шилжүүлэг, газар руу явах, очих газар, газар руу нисэх онгоцны буудал, газар руу явах,

Галт тэрэгний тийз, нисэх онгоцны буудлын зардал;

Түрээсийн зардал, автомашины засвар үйлчилгээ.

Ачаа тээшний зардал;

Корпорацийн хөдөлгөөнт холболтын зохицуулалтын дагуу албан ёсны утасны хэлэлцээр дээр;

Үйлчилгээний гадаад паспортыг хүлээн авсны дараа виз авах, хүлээн авах;

Даатгалын яамны үйл явдл чимэглэлийн яамны асуулагчид албан ёс Улсын компанийн Гадлах ажил тухай үед асжээчүүдтэй үйлчлүүлсний өмнөөс албанд гаргасан тухай албан ёслолын байгаль орчаар сурталчилгааны үйлчилгээний байгууллагууд;

Кассын валютын солилцоотой холбосон эсвэл банкны гадаад валютаар банкинд чек.

4.2. Цахилгаан зардал, зочид буудал эсвэл аяллын баримт бичигт байршуулах зардлыг тооцсон өртгийн зардлыг тооцсон бөгөөд энэ нь таслалтай ажилчдын орлогыг хүлээн зөвшөөрдөг бөгөөд энэ нь таслалтай ажилчдын орлогыг хүлээн зөвшөөрдөг бөгөөд энэ нь коммент ажилчдын орлогыг хүлээн зөвшөөрдөг бөгөөд 13%.

4.3. Гадаадад хийсэн ажилчдын нас барахтай холбоотой зардал, түүний биеийн нөхөн олговрыг эх нутагт нөхөн олговрыг нөхөхгүй.

4.4. Тээврийн хэмнэлттэй, тээврийн хэмнэлтийн нэгжийг тээвэрлэхээс илүү жинтэй ачаа тээвэрлэхэд зарцуулсан зардлыг тооцох.

4.5. Аялал жуулчлалын зардал, хуулийн үндсэн байршилд гарсан хэмжээний би, төмөр зам, ТУЗАГ, ТАНИЛЦУУЛГА, ТАНИЛЦУУЛГА, ТАНИЛЦУУЛГА, ТАНИЛЦУУЛГАД ЗОРИУЦа НЭГДСЭН ТӨЛБӨРӨГДӨГДАЖ, ТӨЛБӨРГҮЙ ТӨЛБӨРГҮЙ ТӨЛБӨРГҮЙ АЖИЛЛАГАА, ТӨЛБӨРӨГИЙН ТӨЛБӨРГҮЙ ТӨЛБӨРӨГДӨГДЛ including, ТӨЛБӨРГЭДЭЭЛЛИЙН ТӨЛБӨРГҮЙ ТӨЛБӨРӨГДӨГДАЖ БАЙНА Аялал жуулчлалын тасалбар зарах, худалдааны зардлын зардал нь ор дэрний зардал.

4.6. Агаарын тээврийн чиглэлээр аялах газар руу аялах газар руу аялахдаа захирлын ерөнхий анги нь бизнесийн ангийнхаа тарифаар нөхөн төлдөг. Ажилтнуудын бусад ажилчид нь тарифын эдийн засгийн ангиас нөхөн олговрыг нөхөн төлдөг.

4.7. Барааны бүтээгдэхүүний хүрээлэн буй бараа зүйн байр суурь хамгаалах үед Захирлын нэгдсэн чиглэлээр бүсийн галт тэрэгний зорчигчид Ажилтны сургалтанд хамрагдч ажиллана. галт тэрэг.

4.8. Галт тэрэгний өмнө илгээсэн Таслал, Нисэх онгоц, бусад автомашин, бусад автомашины аялал, бизнес, цаг агаар, цаг агаар нөхцөл байдал) Ийм зардлыг баталгаажуулах баримт бичиг байгаа тохиолдолд л буцаана.

4.9. Орон сууцны байрыг ажилд авах зардлыг ажилд авах, ирэх өдрөөс өдөрт хүргэх өдөр, Працийн бизнес аялал жуулчлалын өдрийг дахин авах,

Нэхэмжлэх нь гүйцэтгэсэн ажлын акт;

№3-G маягт дахь байрлах данс;

Аялал жуулчлалын гэрчилгээ, бизнес аялалд гарах, ирэх, ирэх хугацаанаас ирсэн он сар өдрүүдийн тэмдэглэгээний тэмдэглэгээ.

Орон сууцны байрыг ажилд авах зардлыг баталгаажуулах;

Нисэхүй онгоцны үйлчилгээ төлөх үйлчилгээний төлбөрийг баримт бичгийг баталгаажуулах баримт бичиг;

Тухайн зардлыг биечлэн гаргасан тохиолдолд зорьсон зардлыг зорьсон зардлыг зорьсон зардал, буцах;

Гадаадын бизнесийн аялал жуулчлалын гадаад паспортын хуулбар.

Бүх нэмэлт зардлын хувьд, баталгаажуулах баримт бичгийг өгөх ёстой.

5.4. Урьдчилан ашиглалтын дагуу ашигласан дүнгийн үлдэгдэл нь ажлын байрны оффис дээр ажлын байрнаас хойш ажлын гурван өдрийн дараа ажиллаж, цалингаас захиалсан байна Захирал Ерөнхийлөгч ба ажилтны зөвшөөрлийг хүлээн зөвшөөрсөн (Хавсралт № 1).

5.5. Оффисын бизнес аялалын өдрөөс хойш ажлын гурван өдрийн дараа ажилтан, ажилтанд оролцсон албан тушаалтнуудад оролцсон албан тушаалтнуудад оролцож, түүний хийсэн ажилтанд оролцсон албан тушаалтнуудад оролцсон албан тушаалтнуудад оролцсон албан тушаалтнуудад оролцсон албан тушаалтнуудад оролцсон албан тушаалтнуудад оролцсон бөгөөд түүний хийсэн ажил, үйл явдлын талаар мэдээлсэн албан тушаалтнуудад оролцсон албан тушаалтанд оролцсон албан тушаалтнуудад хамрагдах ёстой коммунд.

5.6. Тодорхой ажлуудыг биелүүлж, түүний өмнөөс хүлээн авсан баримт бичгийн хуулбарыг биелүүлэх, гарын үсэг зурсан баримт бичгийн хуулбарыг дагаж мөрдөх.

5.7. Аливаа үйл явдалд оролцож буй ажилтан, үйл явдлын аяллын талаар мэдээлсэн ажилтнууд (програм, гэрчилгээ, гэрчилгээ, гэрчилгээ) -д хүргэх ажилтан.

5.8. 5.3-д заасан урьдчилгаа төлбөрийн хугацааг зөрчсөн тохиолдолд 5.3. Энэ зохицуулалт, зээлийн цалингаас эхлэн урлагийн цалингаас зохион байгуулагдсан. 137 tk rf.

6. Төгсөөх үйлчилгээ

6.1. Энэ заалтыг захирлын ерөнхий захиалгаар өөрчлөх, өөрчлөх боломжтой.

6.2. Энэ заалт нь компанийн ажилчдын танилчлалд заавал байх ёстой.

Зөвшөөрөх

____________________________________
(Толгойн нэр
Байгууллагын бүтээгдэхүүн)
____________________________________
(Бүрэн нэр, гарын үсэг)

"____" ___________________ _____ _____

Хавсралтын дугаар ____
Байгууллагын нягтлан бодох бүртгэлийн бодлого руу
толгойны дарааллаар батлав
"___" _____ "________________ 20__.

Албан ёсны бизнесийн аялалын журам

Энэхүү заалт нь ирээдүйн ____________________________________________________________________________-д заасан албан татварын тайлангаа, ирээдүйд "байгууллагууд" -д заасан.
(Байгууллагын бүрэн нэр)

Нөхцөлийг хөдөлмөрийн зїрлийн дагуу боловсруулсан бөгөөд 2008 оны 10-р сарын 13 10-р сарын 13. 749 оны 1049 оны 10-р сарын 13. 749. Ажил аж ахуйн нэгжид ажиллагтардын чиглэлээр ажлын чиглэлээр тогтоолжоор ажилладаг..

Энэхүү заалтыг хэрэгжүүлэхийн тулд ажилтны аялал жуулчлалын хөтөлбөрийг (байнгын ажлын байрны дарга (байнгын ажлын байрны гадна талд) албан ёсны заавар, зорилтот түвшинг хангахын тулд тухайн үйл явдлын толгойг (байнгын ажлын байранд оролцуулах) хүлээн зөвшөөрдөг байгууллагын.

Аялал жуулчлалын албан ёсны аялалын ажилчид биш:

- ажилтан өдөр бүр оршин суугаа газар руугаа буцаж очих боломжтой газарт. Үүний зэрэгцээ, тохиолдол бүрт эксперти, ажилтанд, ажилчдын гэр нь байгууллагын тэргүүний толгойг тодорхойлох хэрэгцээ;

- хувийн асуудлаар хувь хүний \u200b\u200bхувьд (энэ нь үйлдвэрлэлгүйгээр).

Бизнес эрхэл нь бол зохион байгуулалтад байгаа эрх, хөдөлмөрийн журам, чинийн зохиогдсон ажлыг хийхэд ажиллаж байгаа тїнэ.

Бизнес аялалд илгээсэн ажилтан баталгаатай.

- Ажлын байр (албан тушаал) болон дундаж орлого;

Энэхүү журамд тогтоосон Аялалын зардлыг тухайн журамд тогтоосон нөхцөл байдалд хамт төлөх;

- Түр зуурын тахир дутуугийн тэтгэмж (эмнэлгийн байгууллагаас БИЗНЕСИЙН АЖИЛЛАГАА) БИЗНЕСИЙН АЖИЛД АВНА.

- Ажилтан бизнес аялалд явах эсвэл амралтын өдрөөс өдөрт буцаж ирэхэд өдөрт амрах өдөр амрах.

1. Бизнес аялал хийх

1.1. Аялал жуулчлалын цагийг тухайн тохиолдолд тухайн албан тушаалтны толгой, албадын нарийн төвөгтэй байдал, албан ёсны захиалгын болон бусад шинж чанарыг харгалзан байгууллагын толгойноос тодорхойлно.

1.2. Ажилчдын үйлчилгээний амьдрал нь хуанлийн 30-аас хэтрэхгүй байна. 30-аас дээш хугацаагаар хуанлийн ажлын чиглэлийг бичгээр гаргасан тохиолдолд онцгой тохиолдолд онцгой тохиолдолд хэрэгжүүлдэг.

1.3. Жилийн туршид бизнес аялал хийх ажилтныг олох нийт хугацаа 91-ээс хэтрэхгүй байх ёстой.

1.4. Бизнес аяллын бодит оршин суух хугацаа нь ажлын аялалын хугацааг зайлуулах, ирэх өдрүүдийн аяллын гэрчилгээний тэмдэглэгээгээр тодорхойлогддог.

Бизнесийн аялалд явах өдөр нь галт тэрэг, нисэх онгоц, автобус, автобус, автобус, тээврийн хэрэгслээс гарсан өдөр, бизнесийн аялал жуулчлалын өдрөөс хойш, байнгын ажлын байранд. Тээврийн хэрэгслийг 24 цагийн турш илгээх үед, явах өдөр нь бизнес аялал хийхээр төлөвлөж байгаа бөгөөд 00 цаг, дараа нь 00 цаг, дараа нь.

Үүнтэй адил ажилтны өдөр байнгын ажлын байранд ирлээ.

Бизнесийн аялал жуулчлалын үеэр ажлын аялалын өдөр, бизнес аялалд явах өдөр, бизнесийн аяллаас ирсэн өдрөөс үүдэлтэй.

1.5. Түр зуурын хөгжлийн бэрхшээлтэй үед бизнес аялал хийх үеэр ирж буй үе нь үйлчилгээний аялалд оролцоогүй болно.

6.3. Энэхүү журмын өөрчлөлтийг өөрчлөх нь байгууллагын захиалгыг (захиалгын захиалга) дээр үндэслэн гүйцэтгэдэг.

Хатуу ярих, бизнесийн аялалын журам нь орон нутгийн зохицуулалтын ажиллагаа биш, тухайн байгууллага нь хууль тогтоомжийг заавал дагаж мөрдөх шаардлагатай байдаг. Гэхдээ ажил олгогчийн хувьд өөрөө, ажилчид, ажилчид нь ийм дотоод баримт бичигтэй байдаг.

Хөдөлмөрийн хууль тогтоомжийн журам

168 онд үйлчилгээ үзүүлэх аялалын хөдөлмөр эрхлэлтийн хөдөлмөрийн хатуу худалдаа. 168-р өдөр ажил олгогчийн зардлаар бизнес аялал хийх үүргийг нэгтгэх үүргийг олгожээ.

Ямар нэгэн үед өөрсдийн ёс сурглийн Агалаа, Засгийн газартай газрын агаанаас олгох ажлын Нийтлэл, Засгийн үйл ажиллагаагь сайжруулсан ажлын эдийн засгийн үзүүлэлт, төрийн залгагч, төрийн албан татваруудыг орон нутгийн засаг захиргаа, хотын байгууллагууд нь хамтын гэрээ эсвэл орон нутгийн зохицуулалтын тухай хуулиар тодорхойлогддог.

Энэ байгууллага нь тодорхой байдлын хууль тогтоомжид тогтооног арга, тухайн хууль тогтоомж, тухайн үед ажилтны хуулийг өөрчлөх, байгаль орчинд ажилтнуудын дүр авах эрх тогтолцоо байгуулах эрх мэдэл дүгнэлттэй байх гэсэн юм. аялал, батлагдсан. 2008 оны 10-р сарын 13, 2008 оны 10-р сарын 13-ны төслийн засгийн газрын тогтоол. 749 (AVD. 7-р сарын 29-ний Засвар үйлчилгээ.

Нэгэн зэрэг хамтын гэрээ эсвэл орон нутгийн зохицуулалтын акт (ихэвчлэн албан ёсны бизнес эрхэлж буй журам гэх мэт), энэ нь албан ёсны бизнес эрхэлдэг. Баримт бичгийн ажил, үйлчилгээний эрх баригчид, мэргэжилтнүүд гэх мэт. Хуулийн дагуу зөрчилдөхгүй байх болно.

АНУ-ын ачаалал ихдмэлийн талаар хууль тогтоомжид нэхэмжлэлд оруулсан өөрчлөлтүүд. Тиймээс, одоо нэмэлт гэрчилгээ, үйлчилгээний даалгавар, бизнесийн тайлан нь заавал биш юм. Гэхдээ шаардлагатай бол бизнесийн аялалд шинэ байр сууриа, хэрэв шаардлагатай бол ажил олгогч нь хууль зөрчөөгүй байгууллага оршихуйд хамрагдах боломжтой.

Энэхүү орон нутгийн зохицуулалтын актыг авахдаа урлагийн шаардлагыг эргүүлэн татахад санаарай. Үүний Тоглөдлийн хөдөлмөрийн нөхцөл байдлын нөхцөл байдлын нөхцөлийг дагаж мөрдсөн нөхцөл байдалтай харьцуулж буй ажлын байрны хөдөлмөр болох ажилтцааны талаарх шаталт, ажилчинуудын талаархи сэтгэцийн газрын бодонгуудш бусад зүйлийг бодож байгаа бол) (Хэрэв байгаа бол: Хэрэв чадалтайз хэрэглэх) тодорхой (байгаа бол).

Тохиргооны зохицуулалтын бүтцийн дээж 2016 он

Баримт бичгийг зурахдаа тухайн газрын тогтоолоор тодорхойлсон шаардлагыг тодруулж, нөхөж, нөхөж өгөх боломжтой.

ерөнхий заалтад: тухайн байгууллагын ажилчдын тойрог; Бизнесийн аялал гэж юу вэ, ямар аялал нь ийм байдлаар хүлээн зөвшөөрдөггүй;
бизнесийн аялал, түүний горимын хугацаа, түүний горим: Хамгийн бага ба хамгийн их хугацаа, хамгийн их хугацаа, ажлын хугацааг урьдчилан таамаглах нөхцөл байдал, ), гэх мэт.
бизнесийн аялалын баримтат хэсэгт, энэ процедурын харилцааны хувьд энэ процедурын харилцан үйлчлэл нь боломжтой бөгөөд хэрэв тухайн ажил олгогч шаардлагатай бол баримт бичигт (Аялал жуулчлалын гэрчилгээ, албан тушаалтны бүрэлдэхүүн хэсэг нь шаардлагатай бол тэдгээрийг байгууллагад хадгалах), тэдний ишлэлийн хугацаа; Захиалга өгөгдсөн бизнесийн аялал дууссаны дараа ажилтны тайлан, түүний ирүүлсэн хугацааг эндээс өгөх боломжтой;
баталгаат хугацаа нь түүний чиглэлд бизнес эрхэлдэг. 167 Оросын Хөдөлмөрийн хуулийн дүрмийн хөдөлмөрийн код, бусад (Жишээ нь 4 / амралтын өдөр, баярын өдөр эсвэл баярын өдөр эсвэл баярын өдөр төлсөн хугацаанд нэмэгдсэн;
аялал жуулчлалын зардлын хэсэг нь маш чухал юм. Энэ нь урлагт жагсаасан болно. 168 АЖИЛЛАГАА АЖИЛЛАГАА АЖИЛЛАГАА АЖИЛЛАГАА АЖИЛЛАГААНЫ АЖИЛЛАГААНЫ АЖИЛЛАГААНЫ АЖИЛЛАГАА. Энэ хэсгийн зөв эмхтгэл нь олон асуудал гарахаас зайлсхийхэд туслах болно.

Түүврийн дээжийн дүрэм журам

Гүржийн захирлыг батлах "вирус" Kostov V.v. KOSTOV Хязгаарлагдмал хариуцлагатай компани

5. Бизнес аялал жуулчлалын ажилтныг хянах

6. Бизнес аялал илгээх үед ажилтанд баталгаа өгөх

7. Ажилчдын зардлын төлбөртэй холбоотой / ажилчдын зардлаар нөхөн олговрын хэмжээ, журам

Албан үйл ажиллагаа албан тасалгааны албан тасалгааны байрлал, процедурын үйл ажиллагаа Эирдэл / байгаль орчны хийх зардлыг - ихэвчлэн, сурталчилгааны уулзалт зарлага нь ийн цалинтай (Орон сууцныхаа байранд уухан ойлголцсон нөхцөл,) Санаатны дагуу тэтгэсэн яармаг / Ажилтнууд, ажиллагч, Ажилтнууд ба ажилт, ажил, ажил болон ажилтан, ажилт хүмүүсийн хувьд мэдэгдэл үрдэг нөхцөл нь Бизнесийн аялал дээр гэх мэт. Үүний байдлаар ажил ажил олгогч бүхлэн бүр болох асуудлыг бие даанээр нь гаргах эрх нь өөр бусад бичиг баримтыг бие даасан, програмын холбогдох бүтцийг шийдэх ёстой. Холбоо зохицуулаход шаардлагатай баримтууд дээр байх ёстой. Холбоо барих тохиолдолд тухайн стандартад нийцсэн, тэдгээрийг програмын хэлбэрийн холбогдох эдгээр стандартыг шийдвэрлэхэд бэлэн болохыг тусгасан, холбогдох эдгээр стандартыг оролцуулах ёстой бөгөөд холбогдох хэлбэрийг ашиглана.

04.12.2015

Бизнесийн чиглэлээр ажиллуулах дүрэм) Ор дахь албан аймгийн чиглэлээр байгаа гомдлыг Ор дахь сургуульд ОХУ-ын Оруулуулалтын мэргэшийг захиран боловсруулж ажилд тогтоосон байв. ТОВЕРИАЛД юм. 1-р сарын 13. № 749). Үүний зэрэгцээ, энэ заалтаар шийдэгдээгүй, ажил олгогчдод хууль бусаар батлавал орон сууцны гэрээнд, орон нутгийн гэрээ байгуулсан орон нутгийн гэрээ байгуулсан ажилчдын байр суурийг бий болгох эрхтэй ) эсвэл хөдөлмөрийн гэрээ (8-р зүйл, Оросын Хөдөлмөрийн Хөдөлмөрийн кодын 9, 9-р зүйл).

Тохиргооны нөхцөлийг ямар нөхцөлд багтаасан

Буцах аялал ба төлбөрийн менежментийн, 161 дугаар зүйл. Тасавлагын байгуулалд нь хөдөлмөрийн хуулийн системийг нь оруулж болно. Эдгээр тодорхойлг үйл ажиллагааны тогтоох хууль тогтоомжийн дагуу уг хууль тогтоомжийн дагуу бараах бїрэнийн хууль тогтоомж, иргэний алба, Төгөвдийн чадын талаар ажилтай, иргэншїїлэсэн байгууллагууд, орон нутгийн бие барайралтай улсууд олон нийт үүрэг гүйцэтгэдэг. Байна уу.

Жишээлбэл, хэрэв өөр тохиолдолд холбогдох журмаар суулгагдаагүй бол ажилчдын ангилал, ажилчдын ангилал, ажилчдын ажилчдын ангилал, ажилчдын ангилал, ажилчдын ангилал, ажилчин ажилладаг , мөн адил. (х. 13-2-2-2-291 оны 2-р сарын 14-ний өдрийн захидлын захидал.

Өдөр тутмын цалингийн хэмжээг тодорхойлоход өдөр тутмын төлбөрийн хэмжээг тодорхойлоход өдөр тутмын хэмжээ, ажлын байрны байрлалд байгаа бол энэ нь орон нутагт суурилсан нормативад төлсөн болно гэдгийг тогтоох боломжтой юм Ажилтан нь илгээсэн (IE, IE, IE, ARRAND талбай) (Оросын Хөдөлмөрийн яам ба Оросын Хөдөлмөрийн яам ба 17.05.1917 дугаарт он сар өдөр болсон.

Орон сууцны байрыг ажиллуулах зардлын зардлыг тогтоох хэсэгт би бизнесийн аялал хийхээр ажиллаж байгаа ажилтан (зочид буудал эсвэл хувийн хэвшлийн ажилтан (зочид буудал эсвэл хувийн хэвшлийн ажилтан) болон түүний өмнөөс оршин суух газар сонгох эрхтэй хэний (ажил олгогч эсвэл ажилтан өөрөө) дүгнэлттэй (зочид буудлын үйлчилгээ, ажилд авах, ажилд авах, ажилд авах гэх мэт).

Орон сууцны байрыг эзэмших (түрээсийн ажилтнуудыг ашиглах (түрээслэх) зардалд (түрээслэх) зардал гарах магадлалтай, гэхдээ оршин суугаа газар (гал тогоо, индүүдэх, төмөр, хуурай цэвэрлэгээ ашиглах, гэх мэт).

Ажил олгогчоос хамаарч (тээврийн хэрэгслийн төрлөөс хамаарч, тэтгэлэгт хамрагдах,

Бизнесийн аялалд оролцоогүй тохиолдолд ажилтны үйл ажиллагааны үйл ажиллагаанд болон ажил олгогчийн үйл ажиллагааны журмыг тодорхойлох нь зүйтэй, ажил олгогч, сайн шалтгаанаар баримталж буй баримт бичгийн захиалга холбогдох нөхцөл байдал ба тэдгээрийн үр дагавар.

Хэрэв байгууллага нь ажилтнуудад нөхөн олговрыг нөхөн олговрыг нөхөн олговроор хангах, хувийн тээврийн болон нөхөн төлбөр, нөхөн төлбөр олгох нөхцөлийг тодорхойлох журамд оруулах ёстой Байна уу. Үгүй бол, тохиолдол бүрт ийм нөхөн төлбөр тусдаа захиалга хийх шаардлагатай болно.

Одоогийн байдлаар энэ талаар өмнө нь Аялал жуулчлалын гэрчилгээ, албан ёсны даалгавар, албан тушаал хашхирсан ажил нь одоо ч гэсэн ажлын байрны тайлан, тайлан нь бизнес хийх журмыг зөрчиж байна. Гэсэн хэдий ч бэлтгэхийг хориглосон нь тогтоогдоогүй байна. Аялахдаа ямар нэмэлт баримт бичиг, ямар хэлбэрийг зурах нь ажил олгогч тус бүр өөрийгөө бие даан шийдэх эрхтэй бөгөөд албан тушаалд тохирох нормыг өөрөө шийдвэрлэх эрхтэй.

Олон нийтийн зохицуулалтад өөрчлөлт оруулах

Хэрэв та аль хэдийн батлагдсан тохиргооны заалтад өөрчлөлт оруулах шаардлагатай бол Байгууллагын дарга нь холбогдох дарааллыг гаргах ёстой. Бизнесийн аялал, нөхөн олговрын нөхцөл байдал, нөхөн олговрын нөхцөл байдал нь ажилчдын хөдөлмөр эрхлэлтийн гэрээний нөхцөл байдал нь ажил олгогчийн 74-р зүйлийн хувьд ажил олгогчдод зориулагдаагүй болно. Гэсэн хэдий ч ажилчид гарын үсэгний гарын үсэг дор байгаа байдлын шинэ хувилбартай танилцах шаардлагатай болно. Өөрчлөлтүүд нь ажил олгогчийн үрчлэлтийг хүлээн зөвшөөрсөн өдрөөс хойш хүчин төгөлдөр болох бөгөөд тэдгээрийг нэвтрүүлсний дараа албан тушаалд хүчин төгөлдөр болно.