Comportamento immorale: segni, cause, tipi, differenze nei diversi paesi. Come il comportamento non etico diventa un'abitudine

Etico o non etico? - Questo è oggetto di controversie per la disciplina filosofica - etica. Nella vita di tutti i giorni, di solito parliamo di moralità e criteri morali per il comportamento umano, del bene e del male, basati sulle tradizioni e le regole che si sono sviluppate nella società. E quando scoppiano scandali nell'ambiente aziendale, a volte trasformandosi in argomento di discussione e condanna a livello mondiale, esperti e noi stessi stiamo cercando di determinare il grado di moralità o immoralità della gestione di un'azienda.

Molto spesso, scoppiano scandali in relazione a corruzione, frode finanziaria, evasione fiscale, falsificazione di informazioni, attribuzione di spese personali a voci economiche e molti altri. Tutti hanno la natura di un reato economico, ma la ragione che li genera è sempre associata a componenti comportamentali.

Strada discendente

"La strada più sicura per l'inferno è quella lungo la quale scendono gradualmente, la strada è dolce, morbida, senza curve improvvise, senza indicazioni", ha osservato lo scrittore e teologo Clive S. Lewis. Negli affari, tutto inizia anche con piccoli furti e frodi, l'uso "innocente" delle forniture per ufficio portato dal lavoro in casa. Gli studi condotti dalla Harvard Business School hanno mostrato che circa il 75% dei dipendenti intervistati ha dichiarato di aver assistito al comportamento non etico e talvolta illegale dei propri colleghi.

Il problema del comportamento non etico è aggravato dal fatto che, notando il comportamento non etico, molti dipendenti tendono a "ignorare" l'immoralità delle azioni, considerandole una cosa da poco. Il gioco di ruolo durante lo studio, riproducendo l'audit, ha chiaramente dimostrato che i "revisori" non hanno riportato una sopravvalutazione graduale e insignificante dei dati riportati, e hanno riferito che i "ragionieri" prescrivono immediatamente una grande cifra.

Leadership non etica

Gli esperti osservano che i leader a tutti i livelli della gerarchia aziendale sono caratterizzati da un'eccessiva autostima, a volte portando a una separazione dalla realtà e spingendo per il permissivismo. E questo è in un momento in cui la loro etica, i valori e il comportamento hanno un impatto diretto sugli atteggiamenti e sul comportamento di coloro che conducono, ad es. sulla cultura organizzativa. Questo effetto può essere positivo o negativo.

Il comportamento di leadership etica dovrebbe essere abbastanza specifico da rimanere all'interno dei confini del comportamento di leadership e del processo decisionale basato su giustizia e moralità. Il concetto di "leadership non etica" è abbastanza ampio e comprende molti modi per "mettersi alla prova".

Gli standard "morali" di un leader non etico possono essere definiti come comportamenti illegali, azioni e decisioni che violano gli standard morali, incluso contribuire al comportamento non etico dei subordinati. Un leader, per essere etico ed efficace, deve confrontarsi.

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Il comportamento morale è la totalità delle azioni, azioni delle persone che soddisfano gli standard di moralità, coscienza, ordine, formati nella società o verso i quali sono diretti.

Nel processo di attività imprenditoriale e manageriale, ci sono casi di deviazioni dalle norme sociali, cioè un comportamento non etico, che può essere dovuto a vari fattori:

1. concorrenza;

2. il perseguimento di grandi profitti;

3. incentivi inetti per i dirigenti per comportamenti etici;

4. sottovalutazione degli standard etici nella società;

5. un tentativo di raggiungere l'obiettivo e realizzare la missione dell'organizzazione a tutti i costi;

6. comportamento non etico dei partner;

7. conflitto, situazioni stressanti nell'organizzazione;

8. selezione non riuscita e inetto applicazione degli stili di leadership;

9. Un complesso sistema di sviluppo e processo decisionale all'interno dell'organizzazione.

Per garantire un comportamento etico, la direzione moderna offre le seguenti misure:

L'introduzione di standard etici che riflettono il sistema di valori comuni, preferenze sociali, regole di condotta per i dipendenti dell'organizzazione;

Creazione di comitati etici;

L'uso di meccanismi di incentivazione che hanno contrastato comportamenti e azioni non etici;

Implementazione di audit sociali per determinare l'influenza di fattori sociali sull'organizzazione;

Organizzazione della formazione sul comportamento etico per dirigenti e tutto il personale:

Informare costantemente i dipendenti sui casi di comportamento altamente etico;

Tenere riunioni, conferenze, simposi, ecc. su questioni di comportamento etico.

Gli standard morali prevalenti sono il risultato di un processo a lungo termine per stabilire relazioni tra le persone. Senza l'osservanza di queste norme le relazioni politiche, economiche, culturali sono impossibili, perché è impossibile esistere senza rispettarsi a vicenda, senza imporre determinate restrizioni a se stessi.

Di fronte al problema della scelta etica, i manager di solito fanno affidamento su un punto di vista normativo, cioè su determinate norme e valori, in base al quale vengono prese le decisioni.

L'etica normativa distingue diversi approcci alla descrizione dei sistemi di valori e, di conseguenza, all'adozione di decisioni eticamente complesse che possono essere applicate nella pratica di gestione: un approccio utilitaristico, un approccio individualistico, un approccio morale e giuridico e il concetto di giustizia.

L'approccio utilitaristico.  I principi di base dell'approccio utilitaristico si basano sul fatto che il comportamento corrispondente agli standard morali porta il massimo beneficio al maggior numero di persone. Il decisore deve considerare l'impatto di ciascuna delle sue opzioni su tutte le parti interessate e scegliere l'opzione che porta il maggior piacere alle persone.

Un approccio individualistico.  Suggerisce che le azioni di una persona che le sono benefiche a lungo termine sono moralmente accettabili. L'autocontrollo è considerato la principale forza motrice e tutte le forze esterne che lo limitano dovrebbero essere fermate. Ogni persona sceglie per sé la soluzione più vantaggiosa a lungo termine, sulla base della quale giudica la qualità delle sue decisioni. L'individualismo si riduce a comportamenti benefici per le altre persone, cioè le azioni di una persona iniziano a corrispondere alle norme desiderate dalla società. Una delle caratteristiche di questo approccio è che comporta (se necessario) le azioni dell'individuo volte ad acquisire benefici personali a breve termine che non corrispondono alle norme sociali di seguito.

L'approccio morale e giuridico.  L'approccio morale e legale afferma che una persona è inizialmente dotata di diritti e libertà fondamentali che non possono essere violati o limitati dalle decisioni di altre persone. Nel processo decisionale, possono essere considerati i seguenti diritti morali:

1. Il diritto alla libertà di consenso.

2. Il diritto alla privacy.

3. Il diritto alla libertà di coscienza.

4. Diritto a un trattamento adeguato.

5. Il diritto alla vita e alla sicurezza.

Concetto di giustizia.  Esiste giustizia distributiva (uguale - uguale), giustizia procedurale (rispetto delle regole), giustizia compensativa (ricorso).

Nell'economia mondiale, ci sono sette meccanismi principali con cui gli standard possono essere messi in pratica. Questi includono:

1) codici etici;

2) comitati etici;

3) formazione;

4) audit sociali;

5) commissioni legali;

6) servizi, considerare le pretese dei cittadini su questioni etiche;

7) cambiamenti nella struttura aziendale.

Il meccanismo più comunemente usato è il codice etico. È sviluppato da un organo appositamente creato - un comitato, una commissione e simili. Circa il 90% delle società straniere ha implementato principi etici utilizzando tali codici. Possono essere sviluppati per l'intera azienda e contenere regole etiche comuni a tutti.

Nell'economia globale, molte aziende stanno attualmente creando unità o assumendo singoli dipendenti per sviluppare codici etici: vengono prese misure per familiarizzare i manager con le disposizioni di tali codici; viene anche creato un sistema di manager incoraggianti, a condizione che tengano conto delle questioni etiche quando prendono decisioni e la loro condotta ufficiale è conforme agli standard etici stabiliti nei codici.

Quando monitorano le prestazioni dei dipendenti dell'azienda, usano test su rilevatori di bugie, test antidroga, ecc.

Più produttivo, secondo i dirigenti di molte aziende e i loro proprietari, è il modo di assumere laureati di istituti di istruzione, dove c'era un vasto e vasto programma di formazione sulle basi dell'etica. In questo caso, gli standard etici sono stabiliti nella coscienza (e nella mente subconscia) di un futuro dipendente come parte di un complesso di visione del mondo e, si potrebbe anche dire, come assiomi irremovibili, non sono soggetti a ricorso. Quindi il sistema ingombrante e costoso di sviluppo di codici aziendali, formazione dei dipendenti in standard etici per il monitoraggio della conformità ai requisiti etici è in gran parte inutile.

Rivelare l'essenza del problema - questo significa effettuare la sua analisi sostanziale e comprendere il sistema delle principali contraddizioni. L'identificazione della natura dei problemi richiede la conoscenza della struttura funzionale e aggregata e dei valori dei parametri dell'oggetto di controllo durante il suo normale funzionamento. "Quando formuliamo problemi o li discutiamo, formiamo sempre così un programma specifico e un piano delle nostre azioni." Valutiamo e selezioniamo sempre i problemi, caratterizzandone alcuni come molto importanti e significativi, mentre altri come non importanti. Pertanto, determiniamo e predeterminiamo le nostre azioni future.

Uno dei problemi del giornalismo è la "stampa gialla" che rovina la reputazione della professione nel suo insieme, ma con tutto questo è uno dei più letti. Quindi sorgono involontariamente i pensieri che la stampa non è da biasimare, ma il lettore, che è lui stesso pronto a pagare per tali informazioni, "per ogni spettatore c'è un attore, ma un consumatore per il consumatore". "Le persone hanno il diritto di sapere", ma anche la forma in cui imparano è di grande importanza. Il problema qui è che se semplicemente affermi i fatti, non puoi vedere il giornalista, ma se abbellisci così tanto gli eventi, non rimarrà nulla del fatto, ma solo l'immaginazione distorta del giornalista. In effetti, il lavoro di un giornalista è un atto di comunicazione indiretta con lettori, ascoltatori di radio e spettatori. Questo è un atto comunicativo.

L'informazione è un intermediario tra un giornalista e un pubblico; è uno strumento su cui operano giornalisti di ogni livello. La vera essenza del giornalismo sta nella ricerca, raccolta, elaborazione, interpretazione e diffusione delle informazioni.

Alcune delle azioni dei giornalisti violano non solo il Codice etico professionale, ma anche le leggi, quindi il giornale Komsomolskaya Pravda ha pubblicato un articolo intitolato "Il diario segreto di Mikhail Kozakov: ho dato a mia moglie Anya tutto quello che ho guadagnato! E non puoi fidarti di lei in nulla! "Che includeva estratti del diario personale dell'artista (Appendice B). Questa pubblicazione viola il ventitreesimo articolo della costituzione della Federazione Russa - “1. Ognuno ha il diritto alla privacy, ai segreti personali e familiari, alla protezione del proprio onore e del buon nome. 2. Ogni individuo ha diritto alla privacy della corrispondenza, delle conversazioni telefoniche, delle comunicazioni postali, telegrafiche e di altro tipo. La limitazione di questo diritto è consentita solo sulla base di una decisione del tribunale ", anche l'articolo 24, paragrafo 1," La raccolta, la conservazione, l'uso e la diffusione di informazioni sulla vita privata di una persona senza il suo consenso non sono consentite ". Abbiamo condotto un sondaggio (Appendice D, sondaggio n. 1) a cui è stata posta la domanda "pensi che sia possibile definire non etico il comportamento del giornalista / i che pubblica estratti del diario dell'artista popolare della RSFSR Mikhail Mikhailovich Kozakomv?" etico, ma non in violazione delle leggi e il 21,43% degli intervistati ritiene accettabile il comportamento dei giornalisti.

Ci sono giornalisti che sono felici di provare il ruolo dell'arbitro del destino umano, come il giornalista Alexander Nikonov nella trasmissione del "clinch", la stazione radio "Echo di Mosca", ha detto che "le persone in più dovrebbero essere uccise" Una persona in più, secondo lui, è quella che non può prendersi cura di se stessi indipendentemente, non può sostenersi. Per copertura, viene usata la parola eutanasia - è tuttavia necessario osservare la decenza: uccidere è male e l'eutanasia è umana. Nikonov vive con fiducia che cose come l'amore, la pietà non esistono. Piuttosto, hanno appena inventato. È impossibile spiegare razionalmente la pietà e l'amore - il che significa che il diritto all'esistenza non merita, come, in effetti, i bambini con disabilità. Salva i bambini malati della loro madre. Dopotutto, sono guidati dall'istinto materno, e questo è inconsciamente, a livello di istinti, per così dire. Quindi devi aiutarli a capire che si sbagliano. Dal suo punto di vista, allora diranno solo grazie.

Abbiamo condotto un sondaggio (Appendice D, sondaggio n. 2) in cui abbiamo posto la domanda "Cosa pensi possa essere chiamato dichiarazione etica di Alexander Nikonov" sull'uso dell'eutanasia per i bambini con disabilità immediatamente dopo la nascita? e il 18,92% lo considera etico, il 51,35% considera l'affermazione di Nikonov non etica e il 29,73% considera il comportamento non etico, ma in atto, dal momento che ogni persona ha il diritto di esprimere il proprio punto di vista.

Alcuni giornalisti non esitano nemmeno a seppellire persone sane e sane nei loro articoli. La notizia della morte di Jackie Chan è diventata una delle più leggibili su Internet (Appendice E) Il 28 marzo 2011, c'erano informazioni sui social network e notizie su Internet che il famoso attore Jackie Chan è morto, i fan hanno iniziato a condensarsi su Facebook, ma si è scoperto che l'attore è vivo. La notizia della morte di Jackie Chan per un attacco di cuore è stata lanciata tramite il servizio di microblogging Twitter 10 giorni prima del 57 ° compleanno dell'attore.

Abbiamo condotto un sondaggio (Appendice D, sondaggio n. 3) in cui abbiamo posto la domanda: "Pensi che sia etico diffondere su Internet informazioni non verificate sulla morte di Jackie Chan (Jackie Chan)?" La maggior parte degli intervistati 85,71% ritiene che non sia così eticamente, ma c'erano persone la cui opinione opposta era del 14,29%. Eravamo anche interessati a come i fan dell'artista pensano che potrebbero diffondere tali voci (sondaggio Appendice G n. 4), secondo il sondaggio è emerso che la maggior parte degli intervistati il \u200b\u200b39,28% ritiene che ciò possa essere fatto da persone che vogliono guadagnare soldi diffondendo queste informazioni o solo per attirare l'attenzione su di sé, il 25% degli intervistati pensava che si trattasse di nemici e sfigati dell'artista e il 17,86% avesse ottenuto opzioni di risposta: questa è solo una battuta spensierata, questo potrebbe essere fatto dagli specialisti delle pubbliche relazioni dell'artista per attirare l'attenzione su di lui.

I sondaggi ci hanno aiutato a conoscere l'atteggiamento delle persone verso questo tipo di informazioni. La maggior parte degli intervistati basandosi sui loro principi morali, ritiene che in generale, secondo queste situazioni, i giornalisti abbiano agito in modo non etico in relazione agli eroi dei loro articoli. Ma se immagini che tutti i giornalisti agiranno, come previsto dal codice per i giornalisti, questa professione sarebbe così interessante? E allora sorgerebbe la situazione della fame di informazioni? È noto trascendere i limiti della decenza, ma nel nostro mondo di doppi standard non esiste nessun altro tipo di giornalismo.

Perché gli elevati standard etici sono così importanti per l'industria e i professionisti degli investimenti? Come ha dimostrato la crisi finanziaria globale del 2008, decisioni individuali apparentemente non importanti, come l'approvazione di prestiti a persone che non sono in grado di fornire prove di un reddito stabile, insieme possono accelerare la crisi del mercato, che può portare a difficoltà economiche e perdita di posti di lavoro per milioni di persone. In un'economia e in un mercato globali interconnessi, ogni partecipante dovrebbe sforzarsi di capire in che modo le sue decisioni e il suo comportamento non etico, nonché i prodotti e i servizi che fornisce, possono influenzare non solo il breve termine, ma anche il lungo termine.

Il settore degli investimenti serve la società confrontando coloro che forniscono capitale o denaro a coloro che li cercano per finanziare le loro attività. Considera chi fornisce capitale - gli investitori e chi lo cerca - i mutuatari. I mutuatari possono cercare fondi per raggiungere obiettivi a lungo termine, come la costruzione o l'ammodernamento di fabbriche, scuole, ponti, autostrade, aeroporti, ferrovie o altre strutture. Possono anche cercare capitale a breve termine per finanziare obiettivi a breve termine e / o supportare le loro operazioni quotidiane. I mutuatari possono essere imprese, scuole, ospedali, aziende e altre persone fisiche e giuridiche. Alcuni mutuatari si rivolgeranno a banche o altri istituti di credito per finanziare le loro attività; altri si rivolgeranno alle borse per accedere ai fondi di cui hanno bisogno per raggiungere i loro obiettivi.

In cambio della fornitura di capitale per finanziare i mutuatari, gli investitori si aspettano che i loro investimenti ritornino, compensando il loro utilizzo e i rischi associati. Prima di fornire capitale, gli investitori diligenti e disciplinati valuteranno i rischi e i benefici della fornitura di capitale. Alcuni rischi, come un rallentamento dell'economia o un nuovo concorrente, possono influire negativamente sul ritorno sull'investimento. Per aiutare a valutare i potenziali rischi e benefici degli investimenti, gli investitori conducono ricerche, valutano le capacità del mutuatario, conducono un'analisi competitiva, leggono le dichiarazioni ufficiali, esaminano il piano aziendale di gestione, i rapporti di ricerca e i rapporti di settore. Gli investitori responsabili non investiranno il loro capitale se non si fidano che il loro capitale sarà utilizzato a loro vantaggio. Gli investitori e la società beneficiano del movimento di capitali per i mutuatari che possono trarre il massimo beneficio dal capitale attraverso prodotti e servizi.

I flussi di cassa sono distribuiti in modo più efficiente tra investitori e mutuatari quando i partecipanti finanziari sono sicuri che tutte le parti si comporteranno. Il comportamento etico crea e rafforza la fiducia, che presenta vantaggi per gli individui, le imprese e la società, rispetto al comportamento non etico. Quando le persone credono che una persona o un'istituzione siano affidabili e agiscano secondo le loro aspettative, hanno maggiori probabilità di accettare i rischi associati a queste persone e istituzioni. Ad esempio, quando le persone si fidano della propria, hanno maggiori probabilità di investire i propri soldi e correre il rischio di fluttuazioni dei prezzi a breve termine, poiché possono ragionevolmente ritenere che i loro investimenti forniranno loro benefici a lungo termine. Gli imprenditori hanno maggiori probabilità di accettare il rischio di espandere la propria attività se ritengono di poter attrarre gli investitori con i fondi necessari per espandersi a un prezzo ragionevole. Maggiore è il livello di fiducia nel sistema finanziario, più persone sono disposte a partecipare ai mercati finanziari. L'ampia partecipazione ai mercati finanziari consente al flusso di capitale di finanziare la crescita della produzione di beni, la fornitura di servizi e le infrastrutture. Tutto ciò avvantaggia la società con ospedali, ponti, prodotti fabbricati, servizi resi e posti di lavoro nuovi e spesso meglio costruiti. L'ampia partecipazione ai mercati finanziari significa anche che la necessità e la domanda di professionisti degli investimenti è in aumento, a seguito della quale aumentano anche le opportunità di lavoro per coloro che desiderano utilizzare le proprie competenze specialistiche e la conoscenza dei mercati finanziari.

L'etica è sempre importante, ma l'etica è particolarmente importante negli investimenti perché l'industria degli investimenti e i mercati finanziari sono basati sulla fiducia. Il comportamento non etico respinge, il comportamento etico - attrae. La fiducia è importante per l'intero business, ma è particolarmente importante nel settore degli investimenti, per diversi motivi. Le ragioni possono essere: la natura delle relazioni con i clienti, le differenze nelle conoscenze e l'accesso alle informazioni, nonché la natura dei prodotti e servizi di investimento.

Nei rapporti con i clienti, gli investitori affidano i loro beni alle società finanziarie agli intermediari per fornire funzioni di intermediazione e aiutare a preservare il loro capitale. Se la società e i suoi dipendenti non sono in grado di proteggere i beni dei clienti, ciò può avere gravi conseguenze per tutti i partecipanti al processo. Senza fiducia e comportamento etico, le società intermedie non avrebbero affari.

Coloro che lavorano nel settore degli investimenti hanno conoscenze specializzate e talvolta un migliore accesso alle informazioni. Avere conoscenze specializzate e un migliore accesso alle informazioni è un vantaggio in tutte le imprese che danno una parte più potere. Gli investitori credono che assumeranno non useranno le loro conoscenze per usarle a danno. Si affidano a uno specialista in investimenti che utilizza conoscenze specializzate per servire gli interessi del cliente.

Un altro motivo per cui la fiducia è così importante nel settore degli investimenti è legato alla natura dei prodotti e dei servizi. In altri settori, come i trasporti, l'industria, la tecnologia, la vendita al dettaglio o l'industria alimentare, producono prodotti e / o forniscono servizi tangibili e / o chiaramente visibili. Possiamo tenere un tablet tra le mani e controllarlo. Possiamo usare il software, cenare in catene di ristoranti e guardare film nelle sale cinematografiche. Possiamo giudicare la qualità di un prodotto o servizio in base a molti fattori: quanto riusciranno a soddisfare la loro funzione prevista? Quanto è efficace? Quanto dura? Quanto è attraente questo? Il prezzo è ragionevole o appropriato per il prodotto o il servizio?

Nel settore degli investimenti, molti investimenti sono immateriali e appaiono solo come numeri su una pagina o uno schermo. Senza prodotti tangibili da verificare e senza garanzie per proteggere il prodotto o il servizio da soddisfare, come previsto, gli investitori dovrebbero fare affidamento sulle informazioni fornite sull'investimento, sia prima che dopo l'acquisto. Quando contattano il loro consulente finanziario e richiedono un rapporto di investimento, ricevono un estratto conto elettronico o stampato con un elenco di transazioni. Credono che le informazioni siano accurate e complete e si fidano dei professionisti degli investimenti con i quali difendono i loro interessi. La globalizzazione della finanza significa che è probabile che i professionisti degli investimenti abbiano opportunità commerciali in luoghi nuovi o sconosciuti. Senza fiducia e comportamento etico, le transazioni finanziarie, comprese le transazioni globali, sono meno probabili. Un comportamento non etico può spaventare l'interazione degli appaltatori provenienti da diverse parti del mondo.

A causa di questi fattori. Questa fiducia viene creata, supportata dalle azioni etiche di tutte le persone che lavorano e / o si affacciano sui mercati, compresi quelli che lavorano per aziende, banche, società di investimento, società sovrane, agenzie di rating, società di revisione contabile, consulenti finanziari e pianificatori, nonché investitori istituzionali e al dettaglio. Quando i partecipanti al mercato sono etici, gli investitori e gli altri possono fidarsi che i numeri sullo schermo o le pagine dei report siano rappresentazioni accurate delle informazioni e assicurarsi che gli investimenti e la partecipazione ai mercati finanziari siano utili. Il comportamento etico di tutti i partecipanti al mercato può portare a una maggiore partecipazione, protezione degli interessi dei clienti e maggiori opportunità di investimento. Il comportamento etico delle imprese può portare a livelli più alti di successo e redditività sia per le imprese che per i loro dipendenti. I clienti sono attratti da aziende con una reputazione affidabile, che porta alla crescita del business, redditi più elevati e maggiori profitti.

C'è un altro - comportamento non etico. Il comportamento non etico è un atto che va al di là di ciò che è considerato moralmente giusto o giusto per una persona, professione o industria. Gli individui possono comportarsi in modo non etico. Anche imprenditori, professionisti e politici possono comportarsi in modo non etico. Il comportamento non etico nel settore degli investimenti rappresenta più minacce che in qualsiasi altro campo professionale. E numerosi fattori contribuiscono a questo.

A livello microeconomico. Le imprese con un comportamento etico possono anche avere costi relativi inferiori rispetto a un comportamento non etico, poiché i regolatori hanno meno probabilità di avviare indagini costose o imporre multe significative alle imprese in cui gli standard etici elevati sono la norma.

A livello macroeconomico. Il comportamento non etico erode e può persino distruggere la fiducia. Quando i clienti e gli investitori sospettano di non ricevere informazioni accurate o che il mercato non è un campo di gioco, perdono la fiducia. Gli investitori con scarsa fiducia sono meno disposti ad accettare i rischi. Possono richiedere un rendimento più elevato sull'uso del loro capitale, preferire investire in un altro posto o preferire non investire affatto. Una di queste azioni aumenterà i costi per i mutuatari che cercano capitali per finanziare le loro attività. Senza accesso al capitale, i mutuatari potrebbero non essere in grado di adempiere ai loro compiti di costruzione di nuove fabbriche, ponti o ospedali. Gli investimenti ridotti possono danneggiare la società attraverso tagli di posti di lavoro, crescita e innovazione. Il comportamento non etico alla fine danneggia non solo i clienti, ma anche la società, i suoi dipendenti e altre persone, in un modo o nell'altro collegati dal processo di investimento. In un articolo puoi leggere un esempio di comportamento non etico di un'azienda.

La diminuzione della fiducia nei mercati può ridurre la crescita del settore degli investimenti e offuscare la reputazione delle imprese e degli individui del settore, anche se non si sono comportati in modo non etico. Un comportamento non etico inibisce la capacità dei mercati di incanalare il capitale verso i mutuatari che possono creare il massimo valore dal capitale che promuove la crescita economica. Sia i mercati che la società soffrono quando un comportamento non etico distrugge la fiducia nei mercati finanziari. Per te personalmente, un comportamento non etico può costare il tuo lavoro, la tua reputazione e la tua crescita professionale e può portare a multe e, possibilmente, a una prigione. Il comportamento non etico dell'azienda rappresenta una minaccia sia per la persona / azienda che ha intrapreso tale comportamento, sia per le entità che non sono direttamente coinvolte nel processo.

Domande per il consolidamento della conoscenza dopo aver letto l'articolo "Comportamento non etico nel settore degli investimenti"

Domanda 1

Quale delle seguenti affermazioni è più accurata. I professionisti degli investimenti hanno una responsabilità speciale per il comportamento etico, perché:

A) L'industria è altamente regolamentata.

B) sono incaricati di proteggere i beni dei clienti.

C) la professione richiede il rispetto del proprio codice etico.

Soluzione 1:

B è la risposta corretta. I professionisti degli investimenti hanno una responsabilità speciale, poiché i clienti li istruiscono a proteggere i beni dei clienti.

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