Certificarea lucrătorilor din domeniul sănătății Pentru a obține o categorie de calificare: studiem o nouă ordine. Certificarea lucrătorilor din domeniul sănătății pentru obținerea unei categorii de calificare: studiem o nouă caracteristică de comandă a activității comisiilor de atestare
La 23 aprilie 2013, a fost semnat Ordinul Ministerului Sănătății al Rusiei nr. 240N, referitor la procedura și perioada de trecere a certificării de către profesioniștii medicali și farmaceutici pentru aloca categorii de calificare. În acest sens, acțiunea sa a oprit ordinul similar similar nr. 808. Ce sa schimbat și ce reguli sunt valabile astăzi, ia în considerare în acest articol.
Se efectuează certificarea pentru a determina calificările profesionale ale specialiștilor și a competenței lor de a-și îndeplini îndatoririle oficiale. În timpul certificării, se estimează că cunoașterea teoriei și a competențelor practice ale specialiștilor. Conform rezultatelor examenelor, acestea sunt atribuite categoriilor relevante.
Trecerea certificării este relevantă pentru specialiștii cu educație medicală și farmaceutică medie și superioară, care lucrează în specialitățile lor.
Certificarea se efectuează o dată la fiecare 5 ani prin posturi de mai multe categorii (al doilea, primul, cel mai înalt).
În același timp, fiecare specialist poate pretinde să-și mărească categoria înainte de expirarea unui mandat de cinci ani, dar nu mai devreme de 3 ani de la ultima atribuire a nivelului de calificare.
Cerințe pentru experiență
Ordinul nr. 240N a modificat cerințele pentru experiența de angajare necesară pentru alocarea uneia dintre cele trei categorii enumerate. Acum, atunci când conduceți o experiență de examen, aceasta nu depinde de educația primită de un specialist.
În special:
- pentru a obține categoria II necesită disponibilitatea experienței de lucru într-o specialitate de cel puțin trei ani;
- pentru a atribui o categorie I, disponibilitatea experienței de lucru într-o specialitate cel puțin cinci ani;
- pentru cea mai înaltă categorie necesită disponibilitatea experienței de lucru într-o specialitate de cel puțin șapte ani.
Pentru comparație: În perioada ordinii anterioare, pentru a obține cea mai înaltă categorie, un specialist cu nevoie nu a avut mai puțin de zece ani de experiență în specialitate.
Auto-educarea unui specialist în timpul certificării astăzi nu este, de asemenea, luată în considerare.
Reguli generale Atribuirea categoriilor
Normele aprobate în ordinea nr. 204N au identificat cerințele pentru specialiștii care au fost supuși certificării la fiecare nivel ulterior.
Specialiștii care solicită atribuirea celei de-a doua categorii ar trebui:
- cunoaște teoria și au abilități practice în domeniul muncii lor;
- aplicați metode moderne de diagnosticare, prevenire a bolilor, a tratamentului și a îndeplinirii activităților de reabilitare;
- concentrați-vă pe datele științifice și tehnice, puteți analiza indicatorii de performanță cantitativi și calitativi, întocmesc rapoartele de profil.
Specialiștii care solicită prima categorie, pe lângă îndeplinirea acestor sarcini, ar trebui să participe la rezolvarea problemelor tactice legate de organizarea muncii. Toate acestea ar trebui să poată cunoaște specialiștii din cea mai înaltă categorie. Printre altele, ar trebui să poată rezolva profesional nu numai probleme tactice, ci și strategice.
Caracteristicile lucrării comisiilor de atestare
Certificarea este deținută de Comisia specială.
Organizează activitatea Comisiei și a grupurilor sale de experți ale Comitetului de Coordonare. De asemenea, el stabilește modalități de evaluare a competențelor specialiștilor, pregătește decizii privind atribuirea anumitor categorii de anumite categorii.
Comisia de atestare include:
- specialiști ai instituțiilor medicale și farmaceutice;
- reprezentanți ai angajatorilor, organizații necomerciale specializate;
- reprezentanți ai autorităților de diferite nivele și alți oficiali.
Componența de punere în funcțiune a Comisiei este aprobată prin Ordinul Autorității sau a instituției care l-au creat. Organizează activitatea Comisiei, președintele care îndeplinește simultan funcțiile șefului comitetului. Atribuțiile președintelui în timpul absenței sale îndeplinesc deputatul.
Documentele specialiștilor care intră în Comisia înregistrează secretarul. De asemenea, trimite documente grupurilor de experți, pregătește soluții și alte documente. Grupurile de experți au, de asemenea, președinții, deputații și secretarii.
Participanții la grupuri pregătesc concluzii, cunoștințele de testare a specialiștilor, efectuează interviuri de control.
Procedura de adoptare a certificării de către experți
Experții care pretind că sunt alocați uneia dintre categorii sunt prezentate Comisiei un anumit pachet de documente, care include o declarație, o fișă de certificare cu o fotografie, caracteristică unui specialist, un raport anual privind munca, copii ale unui pașaport, Documente de înregistrare a forței de muncă și documente educaționale.
Regulile de depunere a documentelor practic nu s-au schimbat. Inovația poate fi numită faptul că documentele primite în țările străine ar trebui transferate în limba rusă și notarizată. În plus, inovația este interzicerea depunerii documentelor de către reprezentanții organizațiilor în care au fost angajați specialiștii.
Pachetul de documente Fiecare specialist ar trebui să fie prezentat personal sau trimis prin poștă. Documentele trebuie depuse înainte de data de expirare a categoriei anterioare, în patru luni.
Documentele sunt transferate comitetului în termen de o săptămână de la data primirii acestora. Dacă este depus un pachet incomplet de documente, secretarul trimite o notificare unui specialist despre refuzul de a lua în considerare. O săptămână este atribuită, de asemenea, la această (fostă două săptămâni rămase). Specialistul trebuie să corecteze comentariile și să trimită din nou documentele.
În cursul lunii după înregistrarea documentației, este considerat experți care prescriu momentul controlului testului. Ar trebui să aibă loc nu mai târziu de 70 de zile de la data înregistrării documentelor. Conform rezultatelor controlului, specialistul poate fi atribuit sau nu alocat o anumită categorie. În orice caz, decizia Comisiei trebuie susținută în protocolul relevant.
Producătorul de decizie maxim este de patru luni de la data depunerii documentelor de către un specialist. Acum este posibil să se facă apel la decizia de un an (mai devreme pentru aceasta a fost alocată doar o lună).
La data de 4 august 2013, Ordinul Ministerului Sănătății din Federația Rusă din 04.23.2013 nr. 240N "privind procedura și calendarul trecerii de către lucrătorii medicali și lucrătorii farmaceutici ai certificării pentru obținerea unei categorii de calificare" (denumită în continuare - Ordin). În acest sens, Ordinul Ministerului Sănătății al Ministerului Sănătății a Federației Ruse din 25 iulie 2011 nr. 808N "privind procedura de obținere a categoriilor de calificare cu lucrătorii medicali și farmaceutici". Astăzi vă vom spune ce sa schimbat în ordinea certificării lucrătorilor medicali și farmaceutici și comparați ordinea anterioară și curentă .
Dispoziții generale
Procedura a stabilit norme pentru trecerea lucrătorilor medicali și farmaceutici ai certificării. Această procedură se aplică specialiștilor cu educație medicală și farmaceutică secundară, specialiști cu educație profesională superioară, desfășurând activități medicale și farmaceutice.Ca și înainte, certificarea specialiștilor se desfășoară în funcție de pozițiile prevăzute de nomenclatura actuală a posturilor medicale și farmaceutice, în conformitate cu trei categorii de calificare (al doilea, primul și mai mare) o dată la cinci ani. În același timp, categoria de calificare atribuită angajatului este, de asemenea, valabilă timp de cinci ani de la data publicării actului administrativ relevant. Specialiștii pot solicita ca ei să le atribuie o categorie mai mare de calificare și înainte de expirarea titlului, dar nu mai devreme de trei ani de la data atribuirii categoriei de calificare.
Cerințele pentru experiența de muncă sunt ajustate pentru categoriile de calificare. Experiența de lucru în specialitate nu depinde acum de angajatul obținut de angajat. Astfel, pentru a obține o a doua categorie de calificare, experiența de lucru este necesară în specialitatea (în funcție) de cel puțin trei ani, pentru a obține prima categorie - experiența de cel puțin cinci ani, cea mai înaltă categorie - experiența de cel puțin șapte ani .
Pentru comparație, spuneți: am folosit pentru a obține cea mai mare categorie de calificare, a fost necesar să avem cel puțin 10 ani de experiență pentru specialiștii cu o educație profesională superioară și cel puțin șapte ani de experiență pentru specialiștii cu studii medii profesionale.
În plus față de experiență, sunt stabilite cerințele pentru cunoștințele teoretice și abilitățile practice ale specialiștilor. În special, pe baza p.8 Ordonanța unui specialist care pretinde că primește o a doua categorie de calificare ar trebui:
- au pregătire teoretică și abilități practice în domeniul activităților profesionale desfășurate;
- concentrați-vă pe informații științifice și tehnice moderne, dețineți abilitățile analizei indicatorilor de performanță cantitativă și calitativă, compilând un raport privind munca.
- au pregătire teoretică și abilități practice în domeniul activității profesionale și a disciplinelor conexe;
- utilizați metode moderne de diagnosticare, prevenire, tratament, reabilitare și de propriul echipament terapeutic și de diagnostic în domeniul activităților profesionale efectuate de el;
- să se poată califica pentru analiza indicatorilor de activitate profesională și de a naviga în informații științifice și tehnice moderne;
- să participe la rezolvarea problemelor tactice ale organizării activităților profesionale.
Pentru a obține cea mai mare categorie de calificare, pe baza paragrafului 10 din Ordin, specialistul ar trebui:
- au o pregătire teoretică ridicată și abilități practice în domeniul activităților profesionale desfășurate de acestea, să cunoască disciplinele asociate;
- utilizați metode moderne de diagnosticare, prevenire, tratament, reabilitare și de propriul echipament terapeutic și de diagnostic în domeniul activităților profesionale efectuate de el;
- să fie capabil să se califice pentru a evalua aceste metode speciale de cercetare pentru a stabili un diagnostic;
- concentrați-vă pe informațiile științifice și tehnice moderne și utilizați-o pentru a rezolva problemele tactice și strategice ale activităților profesionale.
Formarea comisiilor de atestare
Pentru certificare, ca înainte, sunt create comisioane, care, în funcție de formațiunile corpului lor, pot fi centrale, departamentale și teritoriale. Normele de formare a comisioanelor și compoziția acestora sunt reglementate în detaliu de procedură.Comisia de atestare constă în comitetul de coordonare (în continuare - comitetul), care îndeplinește funcția de organizare a activităților Comisiei de atestare și a grupurilor de experți din specialități (denumite în continuare "grupuri de experți), care iau în considerare documentele și desfășoară un examen calificat.
Comisia de atestare include:
- specialiștii de conducere ai organizațiilor care desfășoară activități medicale și farmaceutice;
- reprezentanți ai organizațiilor non-comerciale profesionale medicale, angajatori;
- reprezentanți ai autorității sau organizației de stat care formează o comisie de certificare și alte persoane.
Gestionarea generală a activităților Comisiei de atestare se desfășoară de către președintele Comisiei, care este în același timp președintele comisiei. Vicepreședintele Comisiei de atestare este recunoscut de vicepreședintele comitetului și îndeplinește responsabilitățile președintelui Comisiei de atestare în absența acesteia.
Secretarul post și responsabil al Comisiei au rămas, care înregistrează și examinează documentele care intră în comisia de certificare care și-a exprimat dorința de a se supune certificării pentru a obține o categorie de calificare, pentru respectarea listei de liste și a documentelor, formează materiale pentru a se referi la grupurile de experți , pregătiți materiale la întâlniri și proiecte ale soluțiilor comitetului.
Grupul de experți are, de asemenea, un președinte, vicepreședinte și secretar responsabil.
Trebuie remarcat faptul că funcțiile atât a grupurilor de comisie, cât și ale experților sunt definite cu siguranță în ordine. De exemplu, Comitetul coordonează activitatea grupurilor de experți, determină metodele, metodele și tehnologiile de evaluare a calificărilor specialiștilor, pregătește și trimite aprobării organismului care a creat o Comisie de certificare, un proiect de act administrativ de atribuire a categoriilor de calificare specialiștilor . Grupurile de experți, la rândul lor, ia în considerare documentele prezentate de experți, să pregătească concluziile privind rapoartele, să desfășoare controlul testelor asupra cunoștințelor și interviurilor, ia decizii privind atribuirea categoriilor de calificare care atribuie specialiștii.
Pe baza punctului 18, reuniunea Comitetului se desfășoară, dacă este necesar, prin decizia președintelui său, iar reuniunile grupurilor de experți sunt cel puțin o dată pe lună. Întâlnirea Comitetului sau a Grupului de experți este considerată eligibilă dacă mai mult de jumătate dintre membrii comitetului sau grupul de experți sunt prezenți, respectiv, respectiv.
Deciziile Comitetului și grupului de experți sunt acceptate prin votarea deschisă printr-o majoritate simplă a voturilor prezente la reuniunea membrilor. În cazul egalității voturilor, vocea președintelui la reuniunea comitetului sau a grupului de experți este decisivă ( p. 19 ordine). Trebuie remarcat faptul că, în procedura de certificare activă anterior, a fost necesară prezența a cel puțin 2/3 membri ai Comisiei și în cazul egalității voturilor, decizia a fost considerată a fi adoptată în favoarea unui specialist.
Deciziile Comitetului și Grupul de experți sunt emise de protocoale care sunt semnate de toți membrii Comitetului și de grupul de experți care au fost prezenți la reuniunea comisiei și, respectiv, la grupul de experți.
Procedura de deținere a certificării
Specialiștii care și-au exprimat dorința de a promova certificarea pentru a obține o categorie de calificare, reprezintă un set de documente Comisiei de atestare. Lista documentelor incluse în documentația de calificare nu sa schimbat practic, dar există o singură excepție: acum în locul foii de calificare, specialistul trebuie să prezinte o listă de certificare.Notă
În procedura activă anterioară pentru obținerea categoriilor de calificare, sa constatat că șeful unei organizații medicale sau farmaceutice ar trebui să creeze condițiile pentru pregătirea categoriilor de calificare în implementarea interacțiunii cu Comisia, depunerea documentației și a alertelor specialiștilor . Acum, astfel de responsabilități nu sunt furnizate pentru asistență.
O inovație în ceea ce privește depunerea documentelor este necesitatea de a prezenta o traducere certificată în mod prescris în rusă, documente emise pe teritoriul unui stat străin și decorate într-o limbă străină.
Inovația este, de asemenea, interzicerea participării la direcția documentelor de către un ofițer al organizației autorizate să pună în aplicare organizația în care un specialist efectuează activități profesionale cu o comisie de certificare. Procedura a fost stabilită că numai un specialist poate fi trimis prin poștă sau supune personal. În plus, este exclusă cerința pentru documentele de stroli.
Documentele ar trebui trimise autorității sau organizației de stat care au creat o comisie de certificare, prin poștă sau depusă de un specialist personal cu cel mult patru luni înainte de expirarea categoriei de calificare existente. Încălcarea acestei perioade, examenul de calificare poate avea loc mai târziu decât data de expirare a categoriei de calificare existente.
Pentru informația dumneavoastră
Clauza 16 a procedurii a stabilit că certificarea poate fi efectuată utilizând tehnologii de telecomunicații (certificare la distanță) și sub forma unei întâlniri de ieșire.
Regulile și termenele limită pentru certificare sunt ajustate. În special, în temeiul articolului 22 din procedură, documentele primite de Comisia de Certificare sunt înregistrate de secretarul responsabil al comitetului la primirea primirii lor la Comisia de Certificare. În cele șapte zile calendaristice de la data înregistrării documentelor, acestea sunt transferate președintelui comitetului (anterior, documentația a fost înregistrată după o verificare de șapte zile a respectării acesteia cu cerințele de exhaustivitate).
În cazul în care nu există documente prevăzute de procedură sau sunt executate incorect, secretarul responsabil al comitetului ar trebui să trimită o scrisoare unui specialist de a refuza să accepte documente cu o explicație a motivelor refuzului, de asemenea, în termen de șapte zile (la începutul acestei perioade a fost 14 zile calendaristice). În acest caz, specialistul poate trimite din nou documente. În același timp, o lună a fost acordată corectării deficiențelor mai devreme, acum acest termen nu este stabilit deloc.
Președintele comitetului nu mai târziu de 14 zile calendaristice de la data înregistrării documentelor este determinată de componența grupului de experți pentru certificare și îl îndrumă președintelui unui specialist (p. 23 din procedură). În același timp, grupul de experți ar trebui să le considere cel târziu la 30 de zile calendaristice de la data înregistrării documentelor, pentru a aproba încheierea raportului și a aloca data și locul de desfășurare a cunoștințelor și interviurilor (anterior perioada de examinare Documentele au fost 14 zile calendaristice).
Rețineți că cerințele privind conținutul încheierii raportului au fost modificate. În special, pe baza p. 24 din ordinul acum nu trebuie luată în considerare:
- durata și termenele limită pentru cea mai recentă formare avansată;
- formulare de auto-educație utilizate de un specialist;
- respectarea cunoștințelor teoretice, cerințele de calificare practică de diagnosticare și abilități practice terapeutice.
Controlul și interviul privind cunoștințele testului sunt deținute nu mai târziu de 70 de zile calendaristice de la data înregistrării documentelor.
Pe baza punctului 27 din procedură, în funcție de rezultatele examenului de calificare, grupul de experți poate accepta una dintre cele două soluții: să atribuie sau să refuze să atribuie o categorie de calificare. Reamintim că au existat mai multe tipuri de decizii luate de grupul de experți. De exemplu, a fost posibilă ridicarea celei de-a doua categorii de calificare cu prima misiune, confirmați categoria calificată anterior, pentru a elimina prima categorie de calificare (mai mare) cu o sarcină de categorie inferioară sau lipsind specialistul Categoria de calificare.
Decizia privind atribuirea sau refuzul de a atribui o categorie de calificare de către un grup de experți nu mai târziu de 70 de zile calendaristice de la data înregistrării documentelor este emisă de procesul-verbal al reuniunii grupului de experți și este supus unei liste de atestare specializată cu un secretar responsabil al grupului de experți. Dacă un specialist a refuzat să atribuie o categorie de calificare de către un specialist, protocolul indică motivele pentru care grupul de experți a adoptat decizia corespunzătoare. Iar decizia de a refuza să atribuie o categorie de calificare de către un specialist în următoarele motive:
- prezența unei evaluări negative a cunoștințelor teoretice sau a competențelor practice ale unui specialist necesar pentru obținerea categoriei de calificare revendicate de el;
- prezența evaluării nesatisfăcătoare asupra rezultatelor controlului cunoștințelor testate;
- non-aspectul unui specialist pentru trecerea controlului testelor asupra cunoștințelor sau interviului.
Notă
Actul administrativ de atribuire a unei categorii de calificare ar trebui să fie emis de autoritatea statului sau de o organizație care a creat o comisie de certificare, nu mai târziu de 110 de zile calendaristice de la data înregistrării documentelor. Anterior, ordinul de atribuire a unei categorii de calificare a fost publicat în termen de o lună de la data adoptării prin decizia Comisiei.
Specialistul ar trebui să fie obținut prin corespondență sau extras din actul administrativ privind categoria de calificare care îl atribuie în termen de cel mult 120 de zile calendaristice de la data înregistrării documentelor.
Rețineți că procedura de recurs a deciziei Comisiei de atestare de la 30 de zile la parc a crescut. Termenul de recurs este contorizat de la data adoptării comitetului decizional al deciziei.
După cum considerăm, procedura de certificare a lucrătorilor medicali și farmaceutici a suferit schimbări semnificative în ceea ce privește perioadele de certificare, procedurile pentru documentele și rezultatele de certificare. Mai mult, momentele inexplicabile rămân. În special, sa prevăzut anterior că un specialist în săptămâna de la data publicării unui ordin de a-i atribui o calificare a fost elaborat și a fost emis un document adecvat. Acum, specialistul este eliberat doar un extras din ordinul categoriei de calificare la el și nu există niciun cuvânt despre document. Noi credem că aceste momente vor fi explicate de autoritățile competente în procesul de acțiune.
Nomenclatorul specialităților de specialiști cu educație medicală și farmaceutică mai mare și postuniversitară în sectorul sănătății Federației Ruse, Appliance. Ordonanța Ministerului Sănătății și Dezvoltării Sociale a Federației Ruse din 23.04.2009 nr. 210N.