รายละเอียดงานของรองหัวหน้าแพทย์สำหรับงานผู้เชี่ยวชาญทางคลินิก ลักษณะงานทั่วไปของแพทย์ผู้เชี่ยวชาญด้านนิติเวชความรับผิดชอบของแพทย์ผู้เชี่ยวชาญด้านคุณภาพการรักษาพยาบาล

อนุมัติ:

[ตำแหน่งงาน]

_______________________________

_______________________________

[ชื่อ บริษัท ]

_______________________________

_______________________/[ชื่อเต็ม.]/

"______" _______________ 20___

รายละเอียดงาน

ผู้เชี่ยวชาญ

1. บทบัญญัติทั่วไป

1.1. รายละเอียดงานนี้กำหนดและควบคุมอำนาจหน้าที่ความรับผิดชอบในการทำงานและงานสิทธิและความรับผิดชอบของผู้เชี่ยวชาญ [ชื่อองค์กรในกรณีสัมพันธการก] (ต่อไปนี้ - บริษัท )

1.2. ผู้เชี่ยวชาญอยู่ในประเภทผู้เชี่ยวชาญได้รับการแต่งตั้งและเลิกจ้างตามขั้นตอนที่กำหนดโดยกฎหมายแรงงานปัจจุบันตามคำสั่งของหัวหน้า บริษัท

1.3. ผู้เชี่ยวชาญรายงานโดยตรงไปยัง [ชื่อตำแหน่งผู้จัดการทันที] ของ บริษัท

1.4. บุคคลที่มีคุณสมบัติเหมาะสมได้รับการแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งผู้เชี่ยวชาญ:

ผู้เชี่ยวชาญประเภทที่ 1: การศึกษาระดับมืออาชีพที่สูงขึ้นและประสบการณ์การทำงานในหน่วยงานที่ดำเนินการหรือจัดให้มีกิจกรรมหลักขององค์กรอย่างน้อย 10 ปีรวมถึงอย่างน้อย 5 ปีในฐานะผู้เชี่ยวชาญประเภท II

ผู้เชี่ยวชาญประเภท II: การศึกษาระดับมืออาชีพที่สูงขึ้นและประสบการณ์การทำงานในหน่วยงานที่ดำเนินการหรือจัดให้มีกิจกรรมหลักขององค์กรอย่างน้อย 5 ปีรวมถึงอย่างน้อย 3 ปีในฐานะผู้เชี่ยวชาญ

ผู้เชี่ยวชาญ: การศึกษาระดับมืออาชีพที่สูงขึ้นและประสบการณ์การทำงานในหน่วยงานที่ดำเนินการหรือจัดให้มีกิจกรรมหลักขององค์กรอย่างน้อยหนึ่งปี

1.5. ผู้เชี่ยวชาญควรทราบ:

• กฎหมายและการดำเนินการทางกฎหมายอื่น ๆ ในด้านการวิจัย
• ขั้นตอนการร่างความคิดเห็นของผู้เชี่ยวชาญ
• องค์กรและขั้นตอนการดำเนินงานวิจัย
• วิธีการประมวลผลและวิเคราะห์ผลการตรวจ
• ปัจจัยพื้นฐานขององค์กรแรงงาน
• พื้นฐานของกฎหมายแรงงาน
• กฎการคุ้มครองแรงงาน

1.6. ผู้เชี่ยวชาญมีหน้าที่:

• การปฏิบัติงานที่ได้รับมอบหมายอย่างมีประสิทธิภาพ
• การปฏิบัติตามข้อกำหนดของการปฏิบัติงานแรงงานและวินัยทางเทคโนโลยี
• ความปลอดภัยของเอกสาร (ข้อมูล) ที่อยู่ในความดูแลของเขา (ซึ่งกลายเป็นที่รู้จักของเขา) ที่มี (ประกอบ) เป็นความลับทางการค้าของ บริษัท

1.7. ผู้เชี่ยวชาญในกิจกรรมของเขาได้รับคำแนะนำจาก:

• การกระทำในท้องถิ่นและเอกสารขององค์กรและการบริหารของ บริษัท
• ระเบียบแรงงานภายใน
• กฎอาชีวอนามัยและความปลอดภัยการสุขาภิบาลอุตสาหกรรมและการป้องกันอัคคีภัย
• คำแนะนำคำสั่งการตัดสินใจและคำสั่งของผู้บังคับบัญชาทันที
• รายละเอียดงานนี้.

1.8. ในระหว่างที่ผู้เชี่ยวชาญไม่อยู่ชั่วคราวหน้าที่ของเขาจะถูกกำหนดให้เป็น [ชื่อตำแหน่งรอง]

2. หน้าที่การงาน

ผู้เชี่ยวชาญมีหน้าที่ต้องปฏิบัติหน้าที่ด้านแรงงานดังต่อไปนี้:

2.1. จัดการสนับสนุนผู้เชี่ยวชาญและระเบียบวิธีสำหรับงานวิจัย

2.2. ดำเนินการเกี่ยวกับข้อมูลและงานวิเคราะห์เพื่อค้นหาวิธีแก้ปัญหาทางทฤษฎีและทางปฏิบัติใหม่ ๆ ที่เหมาะสมที่สุด

2.3. มั่นใจในประสิทธิผลและความเกี่ยวข้องของการวิจัยและพัฒนาอย่างต่อเนื่อง

2.4. พัฒนาและกำหนดทิศทางเป้าหมายและวัตถุประสงค์ของการศึกษาวิธีการดำเนินการจัดทำเอกสารการรายงานที่จำเป็น

2.5. ประสานกิจกรรมของผู้ร่วมปฏิบัติการในการปฏิบัติงานร่วมกับแผนกโครงสร้างอื่น ๆ ขององค์กร

2.6. ให้ข้อมูลและความช่วยเหลือด้านการวิเคราะห์ในการดำเนินงาน

2.7. มีส่วนร่วมในความเชี่ยวชาญและทบทวนการพัฒนาเชิงวิเคราะห์

ในกรณีจำเป็นอย่างเป็นทางการผู้เชี่ยวชาญอาจมีส่วนร่วมในการปฏิบัติหน้าที่ราชการล่วงเวลาตามลักษณะที่กฎหมายกำหนด

3. สิทธิ

ผู้เชี่ยวชาญมีสิทธิ์:

3.1. ในการมอบหมายงานให้กับพนักงานผู้ใต้บังคับบัญชาและการบริการให้มอบหมายในประเด็นต่างๆที่รวมอยู่ในหน้าที่การงานของเขา

3.2. ควบคุมการดำเนินงานการผลิตการดำเนินการตามคำสั่งซื้อและงานแต่ละรายการอย่างทันท่วงทีโดยบริการที่อยู่ใต้บังคับบัญชาของเขา

3.3. ขอและรับวัสดุและเอกสารที่จำเป็นเกี่ยวกับกิจกรรมของผู้เชี่ยวชาญบริการรองและหน่วยงาน

3.4. โต้ตอบกับสถานประกอบการองค์กรและสถาบันอื่น ๆ เกี่ยวกับการผลิตและประเด็นอื่น ๆ ภายใต้ความสามารถของผู้เชี่ยวชาญ

3.5. ลงนามและรับรองเอกสารภายในความสามารถ

3.6. เสนอหัวหน้า บริษัท เพื่อพิจารณาแนวความคิดเกี่ยวกับการแต่งตั้งการย้ายและการเลิกจ้างพนักงานของหน่วยงานในสังกัด ข้อเสนอเพื่อกระตุ้นพวกเขาหรือกำหนดบทลงโทษพวกเขา

3.7. เพลิดเพลินไปกับสิทธิอื่น ๆ ที่กำหนดโดยประมวลกฎหมายแรงงานของสหพันธรัฐรัสเซียและกฎหมายอื่น ๆ ของสหพันธรัฐรัสเซีย

4. ความรับผิดชอบ

4.1. ผู้เชี่ยวชาญมีหน้าที่ในการบริหารวินัยและวัสดุ (และในบางกรณีที่กำหนดโดยกฎหมายของสหพันธรัฐรัสเซีย - และทางอาญา) รับผิดชอบสำหรับ:

4.1.1. ไม่ปฏิบัติตามหรือปฏิบัติตามคำแนะนำอย่างเป็นทางการของหัวหน้างานทันที

4.1.2. ความล้มเหลวในการปฏิบัติงานหรือการปฏิบัติหน้าที่แรงงานและงานที่ได้รับมอบหมายไม่เหมาะสมหรือไม่เหมาะสม

4.1.3. การใช้อำนาจอย่างเป็นทางการในทางที่ผิดรวมถึงการใช้เพื่อวัตถุประสงค์ส่วนตัว

4.1.4. ข้อมูลที่ไม่ถูกต้องเกี่ยวกับสถานะของงานที่ได้รับมอบหมายให้เขา

4.1.5. ความล้มเหลวในการใช้มาตรการเพื่อปราบปรามการละเมิดกฎระเบียบด้านความปลอดภัยความปลอดภัยจากอัคคีภัยและกฎอื่น ๆ ที่ระบุว่าเป็นภัยคุกคามต่อกิจกรรมขององค์กรและพนักงาน

4.1.6. ความล้มเหลวในการบังคับใช้วินัยแรงงาน

4.2. มีการประเมินผลงานของผู้เชี่ยวชาญ:

4.2.1. หัวหน้างานทันที - อย่างสม่ำเสมอในกระบวนการปฏิบัติงานประจำวันของพนักงานตามหน้าที่แรงงานของเขา

4.2.2. คณะกรรมการการรับรองขององค์กร - เป็นระยะ ๆ แต่อย่างน้อยทุกๆสองปีโดยพิจารณาจากผลการทำงานที่เป็นเอกสารสำหรับระยะเวลาการประเมิน

4.3. เกณฑ์หลักในการประเมินผลงานของผู้เชี่ยวชาญคือคุณภาพความสมบูรณ์และความตรงเวลาของการปฏิบัติงานที่จัดทำโดยคำแนะนำนี้

5. สภาพการทำงาน

5.1. ตารางการทำงานของผู้เชี่ยวชาญจะถูกกำหนดตามข้อบังคับแรงงานภายในที่กำหนดโดย บริษัท

5.2. เนื่องจากความจำเป็นในการปฏิบัติงานผู้เชี่ยวชาญจึงจำเป็นต้องเดินทางไปทำธุรกิจ (รวมถึงคนในพื้นที่)

ทำความคุ้นเคยกับคำแนะนำ ___________ / ____________ / "__" _______ 20__

คุณสามารถ ดาวน์โหลดรายละเอียดงานของแพทย์ผู้เชี่ยวชาญด้านนิติวิทยาศาสตร์ ฟรี
ความรับผิดชอบของแพทย์ผู้เชี่ยวชาญด้านนิติเวช

ฉันเห็นด้วย

________________________________ (นามสกุลชื่อย่อ)

(ชื่อสถาบัน ________________________

รูปแบบองค์กรและกฎหมาย) (ผู้อำนวยการคนอื่น ๆ

มีอำนาจอนุมัติ

รายละเอียดงาน)

รายละเอียดงาน

แพทย์ผู้เชี่ยวชาญด้านเวชศาสตร์

______________________________________________

(ชื่อของสถาบัน)

00.00.201_y. เลขที่ 00

I. บทบัญญัติทั่วไป

1.1. รายละเอียดงานนี้กำหนดหน้าที่งานสิทธิและความรับผิดชอบของแพทย์ผู้เชี่ยวชาญด้านนิติเวช _____________________ (ต่อไปนี้คือ "องค์กร")

1.2. บุคคลที่มีการศึกษาทางการแพทย์ที่สูงขึ้นและได้รับการฝึกอบรมเฉพาะทาง "การตรวจร่างกายทางนิติวิทยาศาสตร์" ได้รับการแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งแพทย์ผู้เชี่ยวชาญด้านนิติวิทยาศาสตร์

1.3. การแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งผู้เชี่ยวชาญทางการแพทย์ทางนิติเวชและการปล่อยตัวจะดำเนินการตามขั้นตอนที่กำหนดโดยกฎหมายแรงงานปัจจุบันตามคำสั่งของหัวหน้าสถาบันการแพทย์

1.4. ผู้ตรวจสุขภาพรายงานโดยตรงต่อ ___________________________________________________

(ต่อหัวหน้าแผนกรองหัวหน้าแพทย์)

1.5. แพทย์ผู้ตรวจควรทราบ:

กฎหมายของสหพันธรัฐรัสเซียและกฎหมายอื่น ๆ ที่ควบคุมกิจกรรมของสถาบันการแพทย์

เอกสารด้านกฎระเบียบและระเบียบวิธีการในปัจจุบันที่ควบคุมกิจกรรมของสถาบันทางการแพทย์

วิธีการและหลักเกณฑ์ในการจัดหายาและการดูแลทางการแพทย์ฉุกเฉิน

เนื้อหาของการตรวจสุขภาพทางนิติวิทยาศาสตร์เป็นระเบียบวินัยทางคลินิกที่แยกจากกัน

การจัดโครงสร้างงานบุคลากรและอุปกรณ์ของบริการตรวจสุขภาพทางนิติวิทยาศาสตร์

เอกสารทางกฎหมายและข้อบังคับทั้งหมดในลักษณะเฉพาะ

วิธีการป้องกันการวินิจฉัยการรักษาและการฟื้นฟูสมรรถภาพของผู้ป่วย

การวางแผนกิจกรรมและการรายงานทั้งหมดของบริการตรวจสุขภาพทางนิติวิทยาศาสตร์

ระเบียบวิธีและขั้นตอนในการตรวจสอบบริการของคุณ

กฎและบรรทัดฐานของการคุ้มครองแรงงานการสุขาภิบาลอุตสาหกรรมความปลอดภัยและการป้องกันอัคคีภัย

พื้นฐานของกฎหมายแรงงานของสหพันธรัฐรัสเซีย

กฎระเบียบด้านแรงงานภายใน

1.6. ในระหว่างที่ไม่มีผู้เชี่ยวชาญด้านการแพทย์นิติเวช (การเดินทางเพื่อธุรกิจการพักผ่อนการเจ็บป่วย ฯลฯ ) หน้าที่ของเขาจะดำเนินการตามลักษณะที่กำหนดโดยบุคคลที่ได้รับการแต่งตั้งซึ่งมีความรับผิดชอบอย่างเต็มที่สำหรับการดำเนินการที่เหมาะสม

II. ความรับผิดชอบต่อหน้าที่

แพทย์ผู้เชี่ยวชาญด้านนิติเวช:

2.1. ดำเนินการตรวจร่างกายทางนิติเวชที่มีคุณสมบัติเหมาะสมโดยใช้วิธีการวิจัยที่ทันสมัย

2.2. เข้าร่วมอบรมหลักสูตรบุคลากรสำนักตรวจสุขภาพนิติวิทยาศาสตร์

2.3. เธอวางแผนงานและวิเคราะห์ตัวชี้วัดประสิทธิภาพของเธอ

2.4. ปรึกษาพนักงานในแผนกอื่น ๆ ของสำนักตรวจสุขภาพทางนิติเวชในความเชี่ยวชาญของเขา

2.5. ดูแลบุคลากรทางการแพทย์ในสังกัด

2.6. ดำเนินการควบคุมความถูกต้องของการตรวจทางการแพทย์ทางนิติวิทยาศาสตร์ตลอดจนการทำงานของอุปกรณ์และเครื่องมือเครื่องมือยาน้ำยา

2.7. ติดตามการปฏิบัติตามกฎระเบียบด้านความปลอดภัยและการคุ้มครองแรงงานโดยบุคลากรทางการแพทย์ที่อยู่ใต้บังคับบัญชา

2.8. ดำเนินการตามคำสั่งคำสั่งและคำแนะนำของฝ่ายบริหารของสถาบันอย่างทันท่วงทีและมีประสิทธิภาพ

2.9. เป็นไปตามข้อบังคับภายใน

2.10. สอดคล้องกับกฎการคุ้มครองแรงงานสุขาภิบาลอุตสาหกรรมและความปลอดภัย

2.11. ดำเนินการตามคำสั่งคำสั่งและคำแนะนำของฝ่ายบริหารของสถาบันอย่างทันท่วงทีและมีประสิทธิภาพ

2.12. เป็นไปตามข้อบังคับภายใน

2.13. สอดคล้องกับกฎการคุ้มครองแรงงานสุขาภิบาลอุตสาหกรรมและความปลอดภัย

สาม. สิทธิ

แพทย์ผู้เชี่ยวชาญด้านนิติเวชมีสิทธิ์ที่จะ:

3.1. จัดทำข้อเสนอต่อผู้บริหารขององค์กรเกี่ยวกับการเพิ่มประสิทธิภาพและการปรับปรุงความช่วยเหลือทางการแพทย์และสังคมรวมถึงประเด็นของกิจกรรมด้านแรงงานของพวกเขา

3.2. กำหนดให้ผู้บริหารของสถาบันช่วยเหลือในการปฏิบัติหน้าที่และสิทธิของตน

3.3. รับข้อมูลจากผู้เชี่ยวชาญของ บริษัท ที่จำเป็นสำหรับการปฏิบัติหน้าที่อย่างมีประสิทธิผล

3.4. ผ่านการรับรองตามขั้นตอนที่กำหนดพร้อมสิทธิ์ที่จะได้รับประเภทคุณสมบัติที่เหมาะสม

3.5. มีส่วนร่วมในการประชุมการประชุมทางวิทยาศาสตร์และภาคปฏิบัติและหัวข้อต่างๆที่เกี่ยวข้องกับกิจกรรมทางวิชาชีพของพวกเขา

3.6. เพลิดเพลินไปกับสิทธิแรงงานตามประมวลกฎหมายแรงงานของสหพันธรัฐรัสเซีย

ผม V ... ความรับผิดชอบ

ผู้ตรวจสุขภาพมีหน้าที่:

4.1. เพื่อการปฏิบัติหน้าที่ที่ได้รับมอบหมายอย่างเหมาะสมและทันท่วงทีจัดทำโดยรายละเอียดงานนี้

4.2. สำหรับองค์กรในการทำงานและการดำเนินการตามคำสั่งคำสั่งและคำแนะนำจากผู้บริหารขององค์กร

4.3. เพื่อให้แน่ใจว่าพนักงานที่อยู่ใต้บังคับบัญชาของเขาปฏิบัติตามหน้าที่ของตน

4.4. สำหรับการไม่ปฏิบัติตามกฎระเบียบภายในและกฎระเบียบด้านความปลอดภัย

สำหรับความผิดหรือการละเว้นที่เกิดขึ้นในระหว่างการดำเนินมาตรการทางการแพทย์ สำหรับความผิดพลาดในกระบวนการดำเนินกิจกรรมซึ่งส่งผลร้ายแรงต่อสุขภาพและชีวิตของผู้ป่วย เช่นเดียวกับการละเมิดวินัยแรงงานการกระทำทางกฎหมายและข้อบังคับแพทย์ผู้เชี่ยวชาญด้านนิติวิทยาศาสตร์อาจถูกนำตัวไปรับผิดทางวินัยวัสดุการบริหารและทางอาญาตามกฎหมายปัจจุบันทั้งนี้ขึ้นอยู่กับความรุนแรงของความผิด

รายละเอียดงาน
ผู้เชี่ยวชาญด้านคุณภาพการรักษาพยาบาล

1. บทบัญญัติทั่วไป

1. รายละเอียดงานนี้กำหนดหน้าที่งานสิทธิและความรับผิดชอบของผู้เชี่ยวชาญด้านคุณภาพการรักษาพยาบาล (IQM)

2. ผู้มีการศึกษาวิชาชีพชั้นสูงในสาขาเฉพาะทาง "เวชศาสตร์ทั่วไป" "กุมารเวชศาสตร์" การศึกษาระดับสูงกว่าปริญญาตรีและ (หรือ) การศึกษาวิชาชีพเพิ่มเติมใบรับรองแพทย์ผู้เชี่ยวชาญเฉพาะทางคลินิกเฉพาะทางหรือเฉพาะทาง "องค์กรด้านการดูแลสุขภาพและการสาธารณสุข "เป็นเจ้าของความรู้พิเศษและทักษะการปฏิบัติในการวางแผนจัดระเบียบและดำเนินการตรวจสอบ ILC ลักษณะทั่วไปและการวิเคราะห์ทางสถิติของผลลัพธ์

4. ความรับผิดชอบ

ผู้เชี่ยวชาญ ILC รับผิดชอบ:

1. การปฏิบัติหน้าที่ที่ได้รับมอบหมายอย่างทันท่วงทีและมีคุณภาพสูง

2. การดำเนินการตามคำสั่งคำสั่งคำสั่งคำสั่งของผู้บริหารระดับสูงอย่างทันท่วงทีและมีคุณสมบัติเหมาะสมการดำเนินการทางกฎหมายด้านกฎระเบียบในปัจจุบัน

3. คุณภาพและความเที่ยงธรรมของการดำเนินการตรวจสอบ ILC ภายในขอบเขตอำนาจและความสามารถ

4. ให้ความเห็นของผู้เชี่ยวชาญที่เป็นเท็จโดยเจตนา

5. ความปลอดภัยของเอกสารทางการแพทย์ที่ได้รับเพื่อใช้ในการตรวจสอบ ILC ชั่วคราว

6. ความปลอดภัยทางการแพทย์บริการและความลับอื่น ๆ ที่ได้รับการคุ้มครองตามกฎหมาย

7. การลงทะเบียนเอกสารทางการแพทย์และบริการอื่น ๆ ที่ทันเวลาและมีคุณภาพสูงซึ่งจัดทำโดยกฎหมายที่บังคับใช้ในปัจจุบัน

8. ให้ข้อมูลทางสถิติและข้อมูลอื่น ๆ เกี่ยวกับกิจกรรมของตนตามลักษณะที่กำหนด

9. การปฏิบัติตามกฎระเบียบภายในมาตรการด้านความปลอดภัยและความปลอดภัยจากอัคคีภัยระบบสุขอนามัยและการต่อต้านการแพร่ระบาด

10. แจ้งให้ใช้มาตรการรวมถึงการแจ้งฝ่ายบริหารอย่างทันท่วงทีเพื่อขจัดการละเมิดกฎความปลอดภัยอัคคีภัยและสุขอนามัยที่คุกคามกิจกรรมขององค์กรทางการแพทย์พนักงานผู้ป่วยและผู้มาเยี่ยมเยียน

สำหรับการละเมิดวินัยแรงงานการกระทำทางกฎหมายและกฎข้อบังคับผู้เชี่ยวชาญของ ILC อาจถูกนำตัวไปรับผิดทางวินัยวัสดุการบริหารและทางอาญาตามกฎหมายปัจจุบันขึ้นอยู่กับความรุนแรงของความผิด

เปิดเอกสารเวอร์ชันปัจจุบันทันทีหรือเข้าถึงระบบ GARANT แบบเต็มเป็นเวลา 3 วันฟรี!

หากคุณเป็นผู้ใช้ระบบ GARANT เวอร์ชันอินเทอร์เน็ตคุณสามารถเปิดเอกสารนี้ได้ทันทีหรือขอผ่านสายด่วนในระบบ

รายละเอียดงานของรองหัวหน้าแพทย์สำหรับงานคลินิกผู้เชี่ยวชาญ[ชื่อ บริษัท ]

รายละเอียดงานนี้ได้รับการพัฒนาและอนุมัติตามข้อกำหนดและข้อบังคับอื่น ๆ ที่ใช้บังคับกับกฎหมายแรงงานสัมพันธ์

1. บทบัญญัติทั่วไป

1.1. รองหัวหน้าแพทย์สำหรับงานคลินิกผู้เชี่ยวชาญอยู่ในประเภทของผู้จัดการและเป็นผู้ใต้บังคับบัญชาโดยตรงของ [ชื่อตำแหน่งของหัวหน้างานทันที]

1.2. บุคคลที่มีการศึกษาทางการแพทย์ที่สูงขึ้นผ่านความเชี่ยวชาญในงานคลินิกผู้เชี่ยวชาญและมีประสบการณ์อย่างน้อย [หมายถึง] ปีในการทำงานด้านการแพทย์และองค์กรจะได้รับตำแหน่งรองหัวหน้าแพทย์สำหรับงานคลินิกผู้เชี่ยวชาญ

1.3. รองหัวหน้าแพทย์สำหรับงานคลินิกผู้เชี่ยวชาญได้รับการแต่งตั้งและไล่ออกตามคำสั่งของ [ชื่อตำแหน่งหัวหน้า]

1.4. รองหัวหน้าแพทย์สำหรับงานคลินิกผู้เชี่ยวชาญควรทราบ:

รัฐธรรมนูญแห่งสหพันธรัฐรัสเซีย

พื้นฐานการคุ้มครองสุขภาพของประชาชนในสหพันธรัฐรัสเซีย

เอกสารข้อบังคับสำหรับการทำงานของผู้เชี่ยวชาญทางคลินิก

สถิติทางการแพทย์

ประสบการณ์ในประเทศและต่างประเทศในการทำงานทางคลินิกและผู้เชี่ยวชาญ

กฎหมายเกี่ยวกับกิจกรรมขององค์กรทางการแพทย์

ระบบการจัดการและองค์กรที่ทำงานในการดูแลสุขภาพ

สถิติสุขภาพของประชากร

เกณฑ์การประเมินและตัวบ่งชี้ที่แสดงลักษณะสุขภาพของประชากร

องค์กรความเชี่ยวชาญทางการแพทย์และสังคม

องค์กรของการฟื้นฟูสมรรถภาพทางสังคมและทางการแพทย์ของผู้ป่วย

จริยธรรมทางการแพทย์

จิตวิทยาการสื่อสารอย่างมืออาชีพ

พื้นฐานของสุขอนามัยทางสังคมและองค์การอนามัย

พื้นฐานของกฎหมายเกี่ยวกับแรงงานและการคุ้มครองแรงงานของสหพันธรัฐรัสเซีย

กฎระเบียบด้านแรงงานภายใน

กฎระเบียบสำหรับการคุ้มครองแรงงานความปลอดภัยสุขาภิบาลอุตสาหกรรมและการป้องกันอัคคีภัย

- [ความรู้อื่น ๆ ].

2. หน้าที่การงาน

รองหัวหน้าแพทย์สำหรับงานคลินิกผู้เชี่ยวชาญ:

2.1. จัดงานเพื่อควบคุมคุณภาพของกิจกรรมทางการแพทย์ขององค์กรหน่วยงานและผู้เชี่ยวชาญเฉพาะบุคคล

2.2. เป็นหัวหน้าคณะกรรมการผู้เชี่ยวชาญทางคลินิกและกำหนดเงื่อนไขสำหรับการทำงานที่มีประสิทธิภาพ

2.3. มีส่วนร่วมในการพัฒนาแบบจำลองของผลลัพธ์สุดท้ายของกิจกรรมขององค์กรแผนกและผู้เชี่ยวชาญส่งให้คณะกรรมการผู้เชี่ยวชาญทางคลินิกเพื่อขออนุมัติและนำไปใช้

2.4. ดำเนินการควบคุมการปฏิบัติตามมาตรฐานทางการแพทย์และเศรษฐกิจสำหรับการให้การรักษาพยาบาลการดำเนินการตามแบบจำลองของผลลัพธ์สุดท้ายการตรวจสอบความพิการชั่วคราว

2.5. มีส่วนร่วมเป็นที่ปรึกษาในการแก้ปัญหาผู้เชี่ยวชาญและปัญหาทางคลินิกที่ซับซ้อน

2.6. ทำการวิเคราะห์ความเจ็บป่วยรวมถึงการสูญเสียความพิการชั่วคราว

2.7. วิเคราะห์ข้อผิดพลาดของผู้เชี่ยวชาญและทางคลินิกรวมถึงการตรวจความพิการชั่วคราว

2.8. โต้ตอบกับค่าคอมมิชชั่นจากผู้เชี่ยวชาญด้านการแพทย์และสังคมตลอดจน บริษัท ประกันสุขภาพกองทุนรักษาพยาบาลภาคบังคับและประกันสังคม

2.9. จัดให้มีการพัฒนาวิชาชีพของผู้เชี่ยวชาญขององค์กรในประเด็นของงานคลินิกผู้เชี่ยวชาญรวมถึงการตรวจสอบความพิการชั่วคราว

2.10. จัดการประชุมทางการแพทย์ทุกไตรมาสเกี่ยวกับคุณภาพของการรักษาพยาบาลความเจ็บป่วยรวมถึงผู้พิการชั่วคราวโดยมีการวิเคราะห์ข้อผิดพลาดทางการแพทย์

2.11. พิจารณาคำอุทธรณ์จากผู้ป่วยเกี่ยวกับคุณภาพของการรักษาพยาบาลและการตรวจสอบความพิการชั่วคราวคำแนะนำด้านอาชีพและความเหมาะสมทางวิชาชีพ

2.12. ดำเนินการควบคุมการดูแลรักษาเวชระเบียนบันทึกสถิติและรายงานเกี่ยวกับส่วนงานที่ได้รับการดูแล

2.13. ปรับปรุงคุณสมบัติทางวิชาชีพอย่างเป็นระบบ

2.14. ดูแลการทำงานของพนักงานในสังกัด

2.15. [ความรับผิดชอบงานอื่น ๆ ].

3. สิทธิ

รองหัวหน้าแพทย์สำหรับงานคลินิกผู้เชี่ยวชาญมีสิทธิ์:

3.1. สำหรับการค้ำประกันทางสังคมทั้งหมดที่กำหนดโดยกฎหมายของสหพันธรัฐรัสเซีย

3.2. กำหนดให้มีการสร้างเงื่อนไขสำหรับการปฏิบัติหน้าที่ทางวิชาชีพรวมถึงการจัดหาอุปกรณ์เครื่องมือที่จำเป็นสถานที่ทำงานที่ปฏิบัติตามกฎและข้อบังคับด้านสุขอนามัยและสุขอนามัยเป็นต้น

3.3. ตัดสินใจอย่างอิสระตามความสามารถของตนและจัดระเบียบการปฏิบัติโดยพนักงานผู้ใต้บังคับบัญชา

3.4. กำหนดให้ผู้บริหารขององค์กรช่วยเหลือในการปฏิบัติหน้าที่ทางวิชาชีพและการใช้สิทธิ

3.5. รับข้อมูลและเอกสารที่จำเป็นสำหรับการปฏิบัติหน้าที่

3.6. ทำความคุ้นเคยกับร่างการตัดสินใจของผู้บริหารขององค์กรเกี่ยวกับกิจกรรมขององค์กร

3.7. ปรับปรุงคุณสมบัติทางวิชาชีพของคุณ

3.8. กำกับดูแลการทำงานของพนักงานผู้ใต้บังคับบัญชาสั่งให้พวกเขาอยู่ในกรอบของหน้าที่ราชการและเรียกร้องให้ดำเนินการอย่างเข้มงวดเสนอต่อผู้บริหารเกี่ยวกับการให้กำลังใจหรือกำหนดบทลงโทษ

3.9. ลงนามและรับรองเอกสารภายในความสามารถ

3.10. [สิทธิ์อื่น ๆ ที่มีให้สำหรับ กฎหมายแรงงาน สหพันธรัฐรัสเซีย].

4. ความรับผิดชอบ

รองหัวหน้าแพทย์สำหรับงานคลินิกผู้เชี่ยวชาญมีหน้าที่:

4.1. สำหรับการไม่ปฏิบัติตามการปฏิบัติตามหน้าที่ที่กำหนดโดยคำสั่งนี้อย่างไม่เหมาะสม - ภายในขอบเขตที่กำหนดโดยกฎหมายแรงงานของสหพันธรัฐรัสเซีย

4.2. สำหรับความผิดที่เกิดขึ้นระหว่างการดำเนินกิจกรรม - ภายในขอบเขตที่กำหนดโดยกฎหมายบริหารกฎหมายอาญาและกฎหมายแพ่งในปัจจุบันของสหพันธรัฐรัสเซีย

4.3. สำหรับการก่อให้เกิดความเสียหายทางวัตถุแก่นายจ้าง - ภายในขอบเขตที่กำหนดโดยกฎหมายแรงงานและกฎหมายแพ่งของสหพันธรัฐรัสเซียในปัจจุบัน

รายละเอียดงานได้รับการพัฒนาตาม [ชื่อหมายเลขและวันที่ของเอกสาร]

ผู้จัดการฝ่ายบุคคล

[ชื่อย่อนามสกุล]

[ลายเซ็น]

[วันเดือนปี]

ตกลง:

[ตำแหน่ง]

[ชื่อย่อนามสกุล]

[ลายเซ็น]

[วันเดือนปี]

ฉันได้อ่านคำแนะนำ:

[ชื่อย่อนามสกุล]

[ลายเซ็น]

[วันเดือนปี]

I. ทั่วไป

รองหัวหน้าแพทย์สำหรับงานทางคลินิกและผู้เชี่ยวชาญรับผิดชอบงานด้านการควบคุมคุณภาพและประสิทธิผลของการรักษาและกิจกรรมป้องกันโรคในสถาบันทางการแพทย์

การแต่งตั้งและการถอดถอนรองหัวหน้าแพทย์สำหรับงานคลินิกและผู้เชี่ยวชาญจะดำเนินการโดยหัวหน้าแพทย์ตาม

ด้วยกฎหมายที่บังคับใช้และเงื่อนไขสัญญา

ในกิจกรรมของเขารองหัวหน้าแพทย์สำหรับงานทางคลินิกและผู้เชี่ยวชาญได้รับคำแนะนำจากข้อบังคับของ City Polyclinic ข้อกำหนดและเอกสารกำกับดูแลของสหพันธรัฐรัสเซียในประเด็นการคุ้มครองสุขภาพของประชาชน

II. หน้าที่

เพื่อทำหน้าที่ของเขารองหัวหน้าแพทย์สำหรับ

งานทางคลินิกและผู้เชี่ยวชาญมีหน้าที่:

1. เพื่อจัดระเบียบการทำงานเกี่ยวกับการควบคุมคุณภาพของกิจกรรมทางการแพทย์ของโพลีคลินิกในเมืองหน่วยงานและรายบุคคล

ผู้เชี่ยวชาญ.

2. เป็นหัวหน้าคณะกรรมการผู้เชี่ยวชาญทางคลินิกและกำหนดเงื่อนไขสำหรับการทำงานที่มีประสิทธิภาพ

3. ตรวจสอบคุณภาพความสมบูรณ์ของการตรวจความครบถ้วนตรงเวลาและความถูกต้องของการส่งต่อผู้ป่วยไปอย่างเป็นระบบ

คณะกรรมการผู้เชี่ยวชาญทางคลินิก (KEC)

4. ติดตามการดำเนินการด้านการแพทย์และเศรษฐกิจ

มาตรฐานการดูแลทางการแพทย์สำหรับการดำเนินการขั้นสุดท้าย

ผลการตรวจและการรักษาสำหรับการตรวจ

ความพิการชั่วคราว

5. ร่วมเป็นที่ปรึกษาในการแก้ไขปัญหาทางคลินิกและผู้เชี่ยวชาญที่ซับซ้อน

6. ทำการวิเคราะห์อุบัติการณ์ของความพิการ เป็นผู้นำในการพัฒนาและดำเนินกิจกรรม

โดยลดลง

7. จัดการประชุมทางการแพทย์รายไตรมาสเมื่อวันที่

การเจ็บป่วยที่ทุพพลภาพชั่วคราวและถาวรด้วย

การวิเคราะห์ข้อผิดพลาดทั่วไปของแพทย์ในระหว่างการตรวจความพิการ

8. ดำเนินการโต้ตอบกับคณะกรรมการผู้เชี่ยวชาญทางการแพทย์และสังคมตลอดจนกับองค์กรประกันสุขภาพ

และกองทุนประกันสุขภาพภาคบังคับ

ในการพิจารณาข้อเรียกร้องและข้อเรียกร้องของพวกเขา

9. จัดให้มีการฝึกอบรมขั้นสูงสำหรับแพทย์ใน

งานทางคลินิกและผู้เชี่ยวชาญรวมถึงการตรวจสอบความพิการชั่วคราว

10. พิจารณาการส่งต่อผู้ป่วยสำหรับปัญหาด้านคุณภาพ

การให้การรักษาพยาบาลและการตรวจความพิการชั่วคราวการแนะแนวอาชีพและการออกกำลังกาย

11. ควบคุมดูแลรักษาเวชระเบียนบันทึกสถิติและการรายงานในส่วนที่อยู่ภายใต้การดูแล

รองหัวหน้าแพทย์สำหรับงานผู้เชี่ยวชาญทางคลินิกมี

1. ควบคุมและประเมินการทำงานของแพทย์ในประเด็นการทำงานของผู้เชี่ยวชาญทางคลินิกและการตรวจสอบความพิการชั่วคราว

2. มีส่วนร่วมในฐานะแพทย์ผู้เชี่ยวชาญในการทำงานของคณะกรรมการการออกใบอนุญาตและการรับรององค์กรแพทย์ประกันภัยสำหรับ

พื้นฐานตามสัญญา

3. มีส่วนร่วมในการประชุมการประชุมในประเด็นต่างๆ

การดูแลทางการแพทย์และการป้องกัน

4. จัดทำข้อเสนอเพื่อให้รางวัลแก่พนักงานที่มีผลงานดีในการทำงานหรือลงโทษผู้ที่ประพฤติชั่ว

การละเมิดในการทำงานของผู้เชี่ยวชาญทางคลินิก

5. เป็นสมาชิกของสาธารณชนและเป็นมืออาชีพต่างๆ

องค์กรต่างๆ

IV. ความรับผิดชอบ

รองหัวหน้าแพทย์ผู้เชี่ยวชาญด้านคลินิกหมี

รับผิดชอบต่อ:

องค์กรของการทำงานทางคลินิกและผู้เชี่ยวชาญในคลินิกของเมือง

วัตถุประสงค์ของความคิดเห็นของผู้เชี่ยวชาญ

ความสมเหตุสมผลและตรงเวลาของการอ้างอิงถึง MSEC;

การฝึกอบรมขั้นสูงของแพทย์เกี่ยวกับการตรวจความพิการชั่วคราว