Personální oddělení SPBGEU. Pokročilý školicí program „Personální management. Shromážděte sadu požadovaných dokumentů

Vydávají se na fakultě, kterou jste vystudovali, bez ohledu na formu studia. Přihlášku adresovanou děkanovi zašlete na obecný fakultní email. adresa nebo kontakt osobně v úředních hodinách: Po-Pá 10-17, oběd 12-13. Kontakty na http://unecon.ru/fakultety

Duplikát diplomu, potvrzení o studiu, originály dokladů předložených při přijetí

Vydáno v archivním oddělení, které uchovává informace o univerzitách. V současné době se archivní oddělení Petrohradské státní ekonomické univerzity nachází na třech místech:

Svatý. Žukov, dům 9a, pokoj. 115 (údaje pro INGECON), tel. 602-23-19, [e-mail chráněný]
umět. Griboedova, dům 34 (údaje FINEK), tel. 314-01-03, [e-mail chráněný]
Svatý. Mokhovaya, dům 40 (údaje z GUSE), tel. 272-30-07, [e-mail chráněný]

Návštěvní hodiny: úterý a čtvrtek od 14:00 do 17:00

Pro dotazy ohledně vydávání duplikátů diplomů:

Absolventi INGECON a GUSE se hlásí na ulici. Žukova, 9a;

Absolventi FINEC - na kán. Griboedová, 34 let.

Musíte mít s sebou potvrzení od policie (uvádějící, že osoba podala žádost v souvislosti se ztrátou diplomu) a žádost adresovanou rektorovi.

Pro všechny dotazy je vhodné volat předem, protože. případy jsou individuální.

"Evropský dodatek k diplomu" (převeden na kredity ECTS)

Kontaktujte Expert Center na Marata, 27, místnost. 205, tel. 602-2330, ext. 7230, Po-Čt, 14-17:30

Budete potřebovat diplom, přihlášku, pravopis příjmení, jméno dle pasu, téma diplomu v angličtině. Platba 5 000 r.

O dokumentech

http://website/wp-content/plugins/svensoft-social-share-buttons/images/placeholder.png

Při získání vysvědčení duplikáty diplomů Potvrzení o studiu (dříve „akademické vysvědčení“) obsahuje hodiny a předměty vydané na fakultě, kterou jste absolvovali, bez ohledu na formu vzdělání. Přihlášku adresovanou děkanovi zašlete na obecný fakultní email. adresa nebo kontakt osobně v úředních hodinách: Po-Pá 10-17, oběd 12-13. Kontakty na http://unecon.ru/fakultety Duplikát diplomu, potvrzení o studiu, originál […]

PERSONÁLNÍ ŘÍZENÍ
- Rozvoj služeb pro řídící pracovníky organizace.
- Funkce útvaru personálního řízení. personál. Struktura HR.
- Vztah HR oddělení s ostatními odděleními organizace.
- Analýza práce. Etapy analýzy práce. Metody analýzy práce. Popis, specifikace a návrh práce. Základní pravidla pro popis práce. Popis práce.
- Plánování pracovní síly.
- Nábor a výběr personálu.
- Integrace nového zaměstnance, hodnocení, personální rozvoj.
ORGANIZAČNÍ CHOVÁNÍ
- Cíle organizace. Hlavní složky organizační struktury a organizačního procesu. Organizační komunikace. Přehled organizačních teorií.
- Organizační struktura, organizační změna, organizační rozvoj organizační kultura a organizační chování.
- Základy skupinového chování.
- Vedení lidí. Styly vedení. Přehled teorií vedení. Teorie chování: styly vedení (autoritářský, demokratický, liberální). Řídicí mřížka. Situační teorie: Fiedlerova teorie. Teorie cílových cest atd. Moderní přístupy: charakteristická teorie vedení. Vedení prostřednictvím participace.
- Síla hlavy.
- Organizace času.
VEDENÍ KANCELÁŘE NA HR ODDĚLENÍ
- Právní rámec upravující práci personální služby.
- Jednotné formy prvotní účetní dokumentace pro účtování práce a její úhradu.
- Nové podoby osobních dokladů v roce 2013
- Nábor. Propuštění z práce.
- Historie zaměstnání.
- Nově k postupu pro poskytování roční placené dovolené.
- Výpočet věku.
ODBORNÉ DOVEDNOSTI MANAGERA. VÝCVIK KOMUNIKAČNÍCH DOVEDNOSTÍ
- Rozvoj dovedností skupinové diskuse, skupinové rozhodování.
- Řečnictví. Sebeprezentace.
- Aktivní poslouchání.
- Navázání kontaktu. Snížení emočního stresu.
- Konflikt. Metody řešení konfliktů. algoritmus řešení konfliktů.
- Formy obchodní komunikace: pořádání efektivních schůzek a konferencí; konstruktivní vyjádření a vnímání kritiky; přidělení úkolu podřízenému a delegování pravomoci.
AUTOMATIZACE EVIDENCE MZD A ŘÍZENÍ HR (PROGRAM 1C: ŘÍZENÍ MZD A HR 8.2 SE ZMĚNAMI V ROCE 2013)
- Práce s referenčními informacemi.
- Mzdy, výplata dovolené, nemocenská.
- Výpočet odměn, příplatků, příplatků za sloučení profesí, příplatků za sloučení dočasně nepřítomného zaměstnance.
- Výpočet daní a odvodů. Tvorba drátů.
- Příprava zpráv pro předložení FIU, FSS, IFTS.
- Nahrání dat do programu 1C: Účetnictví 8.2.
TECHNOLOGIE PRÁCE S PERSONÁLEM
- Procesní přístup z hlediska moderních metod personálního řízení.
- Strategické plány organizace a plánování všech aspektů práce s personálem. Definování a stanovení cílů.
- Klíčové kompetence. Akční kompetence. Kompetence metod.
- MVO, BSC, KPI, SMART - pocta módě nebo efektivním technologiím v systému řízení firmy, oddělení a zaměstnanců.
- Klíčové indikátory výkonu. Hodnocení účinnosti motivačního systému na základě klíčových ukazatelů výkonnosti.
- Vyvážená výsledková karta.
- Známkovací systém.
PRACOVNÍ PRÁVO
- Prameny pracovního práva. Zákoník práce Ruské federace: aktuální otázky praxe právní úpravy pracovněprávních vztahů. Analýza změn v pracovní legislativě. Postup při uzavírání pracovní smlouvy.
- Základní náležitosti pracovní smlouvy.
- Ukončení pracovní smlouvy.
- Řešení sporů.

Dokumenty pro obnovu studentů Petrohradské státní ekonomické univerzity přijme přijímací komise:

- k obnovení prezenčního vzdělávání do 17. února 2020;

Otevírací doba recepce

Po-Čt: 13:00-17:00

Pá: 13:00-16:00

Při obnově na St. Petersburg State University of Economics musíte zvážit:

1) Student vyloučený před více než 5 lety nemá nárok na opětovné zařazení.

2) Proces obnovy trvá dlouho.

3) Restaurátorské dokumenty jsou přijímány pouze osobně, v papírové podobě.

4) Dokumenty pro restaurování na Státní ekonomické univerzitě v Petrohradě posuzuje výběrová komise.

Regulační dokument, který upravuje proces obnovy na St. Petersburg State University of Economics:

(PDF)

Pro vaše pohodlí uvádíme algoritmus obnovy na St. Petersburg State University of Economics:

Sbírejte sadu požadovaných dokumentů:

Dokument	Kde se vydává
1. Pas Ruské federace: strana 2, 3 a strana se značkou na aktuální registraci
2. Výpis z nařízení o vyloučení s uvedením data a důvodu vyloučení	Studentské lidské zdroje: Svatý. Marata d. 27 pokoj. 111, 102a. tel. 602-23-62 , 602-23-21 Otevírací doba recepce: Po, Út, Čt: od 13:00-17:00
3. Originál dokladu o vzdělání (vysvědčení, diplom).
4. Potvrzení o absenci nedoplatků na školném (pro ty, kteří dříve studovali na smluvním základě)	Oddělení smluv: emb. 30/32 Griboyedovský kanál, 1. patro, pokoj. 1030. Otevírací doba recepce: Po-Čt: 13:00-17:00 Pá: 13:00-16:00
5. Kopie studijního průkazu (nutná přítomnost podpisu a pečeti děkana) nebo potvrzení o studiu.	Děkan fakulty, kde jste studoval
6. Karta reakreditací a recertifikací s uvedením průběhu restaurování a počtu oborů pro recertifikaci	Děkanát, kde budete studovat

Se všemi shromážděnými dokumenty kontaktujte přijímací komisi St. Petersburg State University of Economics na adrese: nab. Griboyedovský kanál, 30/32, pokoj. 1039. Získejte formulář žádosti o obnovení.

Otevírací doba recepce:

Po-Čt: 13:00-17:00;
Pá: 13:00-16:00.

S kopií sjednané žádosti a cestovního pasu je nutné uzavřít dohodu na smluvním oddělení. (Nábřeží kanálu Griboedov 30/32, místnost 1030, 1. patro, Po-Čt 13:00-17:00, Pá 13:00-16:00).