Օրենքի 189-րդ հոդվածի 4-րդ մասի 4-րդ մաս. Ի՞նչ նորություն կա փոքր և միջին ձեռնարկություններին աջակցելու մասին


2015-ի ամռանը ձեռներեցների համար օրենսդրության մեջ շատ փոփոխություններ կատարվեցին: «Փոքր և միջին ձեռնարկություններին աջակցելու մասին» օրենքը ենթարկվել է առավելագույն ճշգրտման:

 

Ի՞նչ փոխվեց 2015-ի հունիսին:

2015 թվականի հունիսի 29-ին փոփոխվել է «Փոքր և միջին ձեռնարկություններին աջակցելու մասին» օրենքը, համաձայն որի ՝ ավելանում է օտարերկրյա ընկերությունների և ֆիզիկական անձանց մասնավոր ձեռնարկությունների կանոնադրական կապիտալում մասնակցության շեմն: Եթե \u200b\u200bնախկինում նրանց մասնաբաժինը չէր կարող ավելի բարձր լինել, քան 25%, ապա այժմ այդ ցուցանիշն աճել է մինչև 49%: Սա նշանակում է, որ Ռուսաստանի Դաշնությունում իրավաբանական անձինք կարող են ավելի շատ օտարերկրյա ներդրողներ ներգրավել իրենց բիզնեսը զարգացնելու համար:

Այս սահմանափակումները չեն տարածվում այն \u200b\u200bտեխնոլոգիաների, գյուտերի, համակարգչային ծրագրերի մշակումների, ինչպես նաև Սկոլկովոյի նորարարական կենտրոնի գործունեությունը սատարող իրավաբանական անձանց համար զբաղվող ձեռնարկությունների վրա:

Սկոլկովոյի հետազոտական \u200b\u200bծրագրերին մասնակցող ընկերությունների և ներդրումային գործընկերության մեջ մասնաբաժին ունենալու համար տնտեսվարող սուբյեկտների կատեգորիայի անցումը մի շարք առավելություններ է տալիս.

  • Հարկային հաշվետվությունների պարզեցված կանոններ:
  • Հաշվապահական հաշվառման պահանջները մեղմվում են:
  • Որոշ արտոնություններ ներկայացվում են պետության կամ քաղաքապետարանի գույքի մասնավորեցման ընթացքում:
  • Հնարավորություն կա ապրանքներ մատակարարել կամ աշխատանքներ կատարել Ռուսաստանի Դաշնության պետության կամ սուբյեկտների կարիքների համար:
  • Օրենքով երաշխավորված շահերն ու իրավունքները ապահովելու և բավարարելու համար կիրառվում են հատուկ միջոցներ:
  • Լրացուցիչ ֆինանսական խթաններ:

Բացի այդ, փոփոխվել է կատեգորիկ սուբյեկտների եկամտի առավելագույն չափը, իսկ 2015-ին այն կազմում է 120,000,000 ռուբլի միկրոէներգետիկայի համար, փոքր ձեռնարկությունների համար `800,000,000 ռուբլի, իսկ միջին ձեռնարկությունների համար` 2,000,000,000 ռուբլի: նախորդ տարվա համար («Կառավարության որոշումը` 13.07.2015 թ. թիվ 702 »):

Համեմատության համար. Միկրոէներգետիկական ձեռնարկությունների համար սահմանված ավելի վաղ 01.09.2013 թ. Թիվ 101 որոշումը `60,000,000 ռուբլի, փոքրերի համար` 400,000,000 ռուբլի, իսկ միջինների համար `1.000.000.000: Եկամտի սահմանը վերանայվում և ճշգրտվում է Կառավարության կողմից 1 անգամ մեկ 5 տարի, բայց գումարի գլոբալ բարձրացումը տեղի է ունեցել հենց 2015-ին:

Ամենակարևոր լուրը Ռուսաստանի Դաշնության Նախագահի թիվ 287 որոշման հրապարակումն էր, ըստ որի Կառավարությունը առաջարկություն է կատարել փոքր և միջին ձեռնարկությունների զարգացման դաշնային կորպորացիա ստեղծել ՝ անվանափոխելով Վարկային երաշխիքների գործակալություն: Կորպորացիայի ստեղծման հիմնական նպատակը ձեռնարկությունների հետ փոխգործակցությունն է: Որոշվել են դրա մյուս գործառույթները.

  • Օգնելով Ռուսաստանի բիզնեսի ներկայացուցիչներին:
  • Ներդրումներ ներգրավելը տեղական ձեռներեցության դինամիկ զարգացման համար, ներառյալ արտասահմանյան ընկերությունները:
  • Համակողմանի աջակցություն կազմակերպությունների (կազմակերպությունների) կապիտալով ներդրվող ներդրումային ծրագրերի մշակմանը:
  • Տեղեկատվական փոխգործակցություն առարկաների և իշխանությունների, քաղաքապետարանի և այլ մարմինների հետ, որոնք նպաստում են բիզնեսի զարգացմանը:
  • Ձեռնարկատերերին աջակցության մեթոդների մշակում և կատարելագործում:
  • Դիմեք հակամենաշնորհային ծառայության մարմիններին գնումների տվյալների հաճախորդի կողմից ինտեգրված տեղեկատվական համակարգում չտեղադրելու դեպքում, կամ տեղադրման պայմանների խախտման դեպքում, ինչպես նաև հաճախորդի ապօրինի պահանջների առկայության դեպքում `գնումների մասնակիցների կողմից տրամադրված փաստաթղթերին:
  • Դատական \u200b\u200bմարմինների կողմից բողոքարկել սուբյեկտների նկատմամբ հաճախորդների կողմից ձեռնարկված անօրինական գործողությունները:
  • Հետևեք գնումների պլանների համապատասխանությանը իրավական ստանդարտներին:
  • Անշարժ գույքի օբյեկտների գրանցման ձևով գույքային աջակցության տրամադրում:
  • Դաշնային, առարկայական և քաղաքային իշխանությունների կողմից ձեռնարկատերերին աջակցության տրամադրման մոնիտորինգ:
  • Գնումների տարեկան հաշվետվությունների վերլուծություն:

Կորպորացիան կգլխավորի գլխավոր տնօրենը, ինչպես նաև կառավարման խորհուրդը և տնօրենների խորհուրդը: Այս կազմակերպության հետ կապվելու համար ձեռնարկատերերը կկարողանան այցելել Բազմաֆունկցիոնալ կենտրոն կամ պատվիրել պահանջվող ծառայությունը Պետական \u200b\u200bծառայությունների միասնական պորտալի միջոցով: Նախատեսվում է նաև մասնաճյուղեր, խորհրդատվությունների և ներկայացուցչությունների գրասենյակներ բացել. Դրանք պետք է շփվեն իրենց տարածքում գործող տնտեսվարող սուբյեկտների հետ:

Փոքր բիզնեսի աուդիտի մորատորիում

2015 թվականի հուլիսի 1-ին Պետդուման հաստատեց «Իրավաբանական անձանց իրավունքների պաշտպանության մասին» Դաշնային օրենքում փոփոխություններ կատարելու մասին »Դաշնային օրենքի նախագիծը, որն ուժի մեջ կմտնի 2016 թվականի հունվարի 1-ից: Նրա խոսքով ՝ մինչև 2018 թվականի դեկտեմբերի 31-ը ՝ IP և օրինական: անձինք ազատվում են նախատեսված ստուգումներից: Այնուամենայնիվ, սա չի վերաբերում բնապահպանական, հրդեհային կամ պետական \u200b\u200bանվտանգության ոլորտում աշխատող կազմակերպություններին. Դրանք ստուգվելու են ինչպես նախկինում:

Նաև «վերահսկվող արձակուրդները» չեն աշխատի մի շարք այլ դեպքերում.

  • Եթե \u200b\u200bվերջին երեք տարվա ընթացքում ՍՊԸ-ն կամ անհատ ձեռներեցը կոպտորեն խախտել են օրենքը, և նրանց նկատմամբ կիրառվել են վարչական պատժամիջոցներ. որոշում կայացվեց դադարեցնել իրենց գործունեությունը, կամ լիցենզիաները ուժը կորցրած են ճանաչվել:
  • Եթե \u200b\u200bնախատեսված ստուգումների ամսաթիվը սահմանված էր Օրենքի ուժի մեջ մտնելու օրվանից շուտ:

Պետության մշտական \u200b\u200bաջակցությունը և ձեռներեցների համար որոշակի առավելությունների ներդրումը խթան է հանդիսանում զարգացնելու բիզնեսը արագացված տեմպերով, և դա ուղղակիորեն ազդում է ամբողջ երկրի տնտեսության վրա:

Ռուսաստանի Դաշնությունում ձեռնարկատիրական գործունեությունը զարգացած է, ուստի և դժվար է նոր բան ներկայացնելը: Բիզնեսի հաջող զարգացման համար ձեռնարկատերերը ներգրավում են ներդրողներին իրենց գործունեության մեջ: Ներդրումների շնորհիվ ցանկացած բիզնես հնարավորություն ունի հաղթելու Ռուսաստանի Դաշնության շուկաներում մրցակցությունում:

Համաձայն Ռուսաստանի Դաշնության օրենսդրության, ձեռնարկատերը կարող է լինել իրավաբանական անձ կամ անհատ (անհատ ձեռներեց): Բիզնես գործելու գործընթացում ծագող հարաբերությունները կարգավորելու համար ստեղծվել է «Փոքր և միջին ձեռնարկությունների զարգացման մասին» թիվ 209 օրենքը, որը կքննարկվի ստորև:

Նկարագրություն ФЗ-209 «Փոքր և միջին ձեռնարկությունների զարգացման մասին»

«Ռուսաստանի Դաշնությունում փոքր և միջին ձեռնարկությունների զարգացման մասին» թիվ 209 դաշնային օրենքն ընդունվել է Պետդումայի կողմից 2007 թվականի հուլիսի 6-ին և հաստատվել այդ տարվանից 5 օր հետո: Վերջին փոփոխությունները կատարվել են 2017 թվականի հուլիսի 26-ին: Օրենքը պարունակում է մեկ գլուխ և 27 հոդված:

Թիվ 209 դաշնային օրենքը ստեղծվել է ՝ հարաբերությունները կարգավորելու համար.

  • Ֆիզիկական և իրավաբանական անձինք.
  • Պետական \u200b\u200bմարմինները Ռուսաստանի Դաշնության իշխանությունները;
  • Պետական \u200b\u200bմարմինները Ռուսաստանի Դաշնության հիմնադիր սուբյեկտների իշխանությունները.
  • Տեղական իշխանությունները, որոնք աշխատում են միջին և փոքր բիզնեսի զարգացման վրա:

«Ձեռնարկությունների և ձեռնարկատիրական գործունեության մասին» սույն Դաշնային օրենքի 3-րդ հոդվածը մանրամասն ներկայացնում է հետևյալ հասկացությունները.

  • Փոքր և միջին բիզնեսի առարկաներ.
  • Առարկաների աջակցության ենթակառուցվածք;
  • Աջակցության ձևերն ու տեսակները:

Թիվ 209 դաշնային օրենքը պարունակում է հոդվածներ, որոնց հիման վրա վիճակագրական տվյալներ են հավաքվում միջին և փոքր բիզնեսի գործունեության վերաբերյալ: Հավաքագրված վիճակագրությունը տեսակավորված է ամսական և եռամսյակային հաշվետվություններով: Եթե \u200b\u200bփոքր բիզնեսը դեռ զարգացած չէ, բայց շարունակում է աշխատել, ապա կազմակերպության ղեկավարները պարտավոր են յուրաքանչյուր 12 ամիսը մեկ տվյալներ ներկայացնել վիճակագրության բյուրոյին: Երբեմն ձեռնարկատիրական գործունեության վերաբերյալ սելեկտիվ վիճակագրական դիտարկումները կատարվում են Ռուսաստանի Դաշնության Կառավարության որոշմամբ:

Ներբեռնեք Ռուսաստանի Դաշնության մասնավոր ձեռներեցության մասին օրենքը

Ռուսաստանի Դաշնությունում գործարար գործունեությունը զարգացնելու համար կիրառվում է առանձին պետական \u200b\u200bքաղաքականություն, որն իրականացնում են տեղական իշխանությունները: Այն ուղղված է թիվ 209 դաշնային օրենքով սահմանված նպատակներին և սկզբունքներին հասնելուն:

Հասարակական քաղաքականության նպատակները.

  • Ռուսաստանի տնտեսության մեջ մրցակցային միջավայրի ձևավորում.
  • Փոքր և միջին ձեռնարկությունների գործունեության իրականացման համար բարենպաստ պայմանների ապահովում.
  • Մրցունակություն;
  • Ապրանքների և ծառայությունների խթանման ոլորտում տնտեսվարող սուբյեկտների աջակցություն.
  • Միջին և փոքր բիզնեսի թվի ավելացում.
  • Տնտեսվարող սուբյեկտների վճարած հարկերի մասնաբաժնի բարձրացում:

Հասարակական քաղաքականության սկզբունքները.

  • Պետությունների միջև պարտականությունների բաժանում: իշխանությունները միջին և փոքր ձեռնարկություններին օժանդակելու հարցում.
  • Դաշնային կառավարության պատասխանատվությունը իշխանությունները բիզնեսի պատշաճ վարման համար: Ստեղծելով անհրաժեշտ պայմաններ տնտեսվարող սուբյեկտների տնտեսական զարգացման համար:

Ներկայացնելու համար Դաշնային օրենքը, ինչպես լրացվել և լրացված է, գնացեք:

Փոփոխություններ «Ձեռնարկությունների զարգացման մասին» օրենքում

Դաշնային օրենքում վերջին փոփոխությունները մտցվել են 2017 թվականի հուլիսի 26-ին: Մենք խոսում ենք թիվ 209 օրենքի 4-րդ հոդվածի մասին:

4-րդ հոդվածի 4-րդ կետ

Բաժին 2-ը խոսում է փոքր ձեռնարկություններում աշխատողների թվաքանակի մասին: Նման կազմակերպությունում կարող է աշխատել մինչև 100 աշխատող: Միկրո ձեռնարկությունների կառավարումը կարող է աշխատանքի տեղավորել մինչև 15 մարդ: Միջին ձեռնարկություններում աշխատողների թիվը չպետք է գերազանցի 200 մարդ:

4-րդ հոդվածի P 2.1

«Ռուսաստանի Դաշնությունում փոքր և միջին ձեռնարկությունների զարգացման մասին» Դաշնային օրենքի 2.1-րդ կետը սահմանում է, որ Պետդումայի պատգամավորները կարող են ինքնուրույն հաստատել ձեռնարկությունում աշխատողների թվի առավելագույն շեմն:

4-րդ հոդվածի 3-րդ մաս

Այս մասը նկարագրում է այն կանոնները, որոնց միջոցով որոշվում է միջին և փոքր բիզնեսի կատեգորիան: Եթե \u200b\u200bնախորդ տարվա ընթացքում ֆիզիկական կամ իրավաբանական անձ (քաղաքացի, որպես անհատ ձեռնարկատեր) չի աշխատանքի ընդունել Ռուսաստանի Դաշնության այլ քաղաքացիներ, ապա կատեգորիան որոշվում է `հիմնվելով նախորդ տարվա շահույթի չափի վրա: Առարկաների այլ կատեգորիաները որոշվում են `կախված ձեռնարկությունում աշխատողների թվից:

Գործարար սուբյեկտի կատեգորիան կարող է փոփոխվել, եթե տեսակավորման ցուցանիշների մեջ փոփոխություններ են կատարվել: Եթե \u200b\u200bանհատ ձեռնարկատեր կրկին գրանցված է պետական \u200b\u200bռեգիստրում, ապա առարկայի կատեգորիան մնում է նույնը:

Ռուսաստանի Դաշնությունում ձեռնարկատիրության մասին բոլոր դաշնային օրենքները

Դաշնային օրենքները ենթադրաբար նշանակում են օրենսդրական ակտեր, որոնք պարունակում են նորմեր և իրավունքներ, որոնք կարգավորվում են ձեռնարկատերերի միջև ծագող հարաբերություններում կամ ուղղակիորեն ձեռնարկատիրական գործունեության մեջ նրանց մասնակցությամբ:

Ձեռնարկությունը կարգավորող դաշնային օրենքների ցուցակ.

  •   - նկարագրում է շուկայի վիճակը Ռուսաստանի Դաշնության տարածքում.
  •   - նկարագրում է ձեռնարկատիրական գործունեության իրավական կարգավիճակը.
  •   - նկարագրում է օրենսդրական դրույթները, որոնք կարգաբերում են ձեռնարկատիրական գործունեության որոշակի տեսակներ.
  •   - պարունակում է բիզնես վարելու ճիշտ ընթացակարգ:

Չնայած դաշնային օրենքների զգալի թվին, ոչ մի օրենսդրական դրույթ չի պարունակում պետության և բիզնեսի միջև փոխգործակցության սկզբունքներ: Ռուսաստանի Դաշնության Քաղաքացիական օրենսգրքի հոդվածներում, որպես կանոն առևտրաշրջանառության մասին, նշվում է, որ պետությունը չի կարող միջամտել ձեռնարկատիրական գործունեության մասնավոր գործերին ՝ առանց որևէ պատճառաբանության:

Բայց եթե օրենքը պարունակի պետության և ձեռնարկատիրության միջև փոխգործակցության սկզբունքները, ապա մի քանի դաշնային օրենքների միջև հակասություն չէր լինի:

Ներբեռնելու համար «Ռուսաստանի Դաշնությունում փոքր և միջին ձեռնարկությունների զարգացման մասին» N 209 դաշնային օրենքում փոփոխություններ և լրացումներ կատարելու համար, անցեք .

Երկար տարիներ «Փոքր բիզնեսին պետական \u200b\u200bաջակցության մասին» օրենքը պաշտպանում էր փոքր ձեռնարկությունների և գործունեության տարբեր ոլորտների ձեռնարկատերերի շահերը: Այս նորմատիվ ակտը երաշխավորում էր փոքր ձեռնարկություններին վարկի, ապահովագրության, հարկման կարգի և պայմանների պահպանում, ինչպես նաև բիզնես գործունեության մեջ մի շարք պարզեցված ընթացակարգեր: Այնուամենայնիվ, սույն օրենքի ընդունումից ի վեր շատ բան է փոխվել, և դրա որոշ նորմեր հնացած են և ճանաչվում են անվավեր: Փոքր բիզնեսը առանց պետական \u200b\u200bաջակցության չթողնելու համար օրենսդիրը փոփոխություններ և լրացումներ չի կատարել գործող օրենքում, այլ մշակել է նոր `« Փոքր և միջին ձեռնարկությունների զարգացման մասին »օրենքը, որն ուժի մեջ է մտնում 01.01.2008 թվականից: Փաստաթղթի անվանումը ինքնին նշում է, որ պետությունը մտադիր է հոգ տանել ոչ միայն փոքր ձեռնարկությունների և ձեռնարկատերերի, այլև միջին ձեռնարկությունների զարգացման մասին:

Այսպիսով, 2007 թվականի հուլիսի 24-ին ընդունվեց «Ռուսաստանի Դաշնության փոքր և միջին ձեռնարկությունների զարգացման մասին» նոր օրենքը `N 209-ФЗ (այսուհետ` Օրենք N 209-ФЗ), որն ուժի մեջ կմտնի 2008 թվականի հունվարի 1-ից և կփոխարինի գործող Ներկայումս գործում է 1995 թվականի հունիսի 14-ի Դաշնային օրենքը `« Ռուսաստանի Դաշնությունում փոքր բիզնեսի պետական \u200b\u200bաջակցության մասին »(այսուհետ ՝ Օրենք N 88-ФЗ):

N 88-ФЗ օրենքը գործնականում չի կիրառվում, քանի որ փոքր բիզնեսի համար դրանում նախատեսված արտոնյալ հարկային ռեժիմները դադարել են ուժի մեջ մնալ Ռուսաստանի Դաշնության հարկային օրենսգրքի և 1998 թվականի հուլիսի 31-ի Դաշնային օրենքի ընդունմամբ: N 148-ФЗ «Որոշակի գործունեության համար ենթակա եկամուտների միանվագ հարկի մասին»: Բացի այդ, չեն ընդունվել համապատասխան ենթաօրենսդրական ակտեր, որոնք ապահովում են սույն օրենքի իրական իրականացումը և կիրառումը:

N 209-FZ օրենքը ներկայացնում է միջին բիզնեսի հայեցակարգը, որը լայնորեն կիրառվում է համաշխարհային պրակտիկայում: Նախորդ Օրենքի համեմատությամբ, նորարար է նաև սպառողական կոոպերատիվները դասակարգելու հնարավորությունը, որոնք հայտնի են որպես ոչ առևտրային կազմակերպություններ:

Փոքր և միջին բիզնեսի առարկաներն ընդգրկում են իրավաբանական անձինք և անհատ ձեռներեցներ, որոնք բավարարում են N 209-FZ օրենքով սահմանված չափանիշները.

1. Ակտիվների կազմը:

Փոքր և միջին ձեռնարկությունների իրավաբանական կամ բաժնետիրական կապիտալում կամ փոխադարձ հիմնադրամում `իրավաբանական անձինք, Ռուսաստանի Դաշնության, Ռուսաստանի Դաշնության բաղկացուցիչ կազմի, քաղաքապետարանների, օտարերկրյա քաղաքացիների և իրավաբանական անձանց, հասարակական և կրոնական կազմակերպությունների, բարեգործական և այլ ֆոնդերում չպետք է գերազանցի քսանհինգ տոկոսը (բացառությամբ ակտիվների բաժնետիրական ներդրումային հիմնադրամներ և փակ փոխադարձ ներդրումային ֆոնդեր): Փոքր կամ միջին ձեռնարկության կապիտալում այլ իրավաբանական անձանց (չլինելով փոքր և միջին ձեռնարկություններ) մասնաբաժինը նույնպես չպետք է գերազանցի քսանհինգ տոկոսը: Փոքր ձեռնարկության կանոնադրական կապիտալի նկատմամբ նման պահանջներ սահմանվում են ներկայումս գործող N 88-ФЗ օրենքով:

2. Աշխատակիցների միջին թիվը: Այս ցուցանիշը չպետք է գերազանցի.

ա) հարյուրից երկու հարյուր հիսուն հոգուց, ներառյալ `միջին ձեռնարկությունների համար.

բ) մինչև հարյուր հոգի, ներառյալ փոքր ձեռնարկությունների համար. Փոքր ձեռնարկությունների շարքում առանձնանում են միկրոէներգետիկ ձեռնարկությունները միջին թվով աշխատողներ մինչև տասնհինգ մարդ:

Գործող N 88-ФЗ գործող օրենքը սահմանում է աշխատողների տարբեր առավելագույն թույլատրելի թվեր գործունեության տարբեր ոլորտների համար: Նոր օրենքում նման բաժանում չկա:

3. Նախորդ օրացուցային տարվա համար ապրանքների (աշխատանքների, ծառայությունների) վաճառքից ստացված եկամուտները `բացառությամբ ավելացված արժեքի հարկի կամ ակտիվների հաշվապահական արժեքի (հիմնական միջոցների և ոչ նյութական ակտիվների մնացորդային արժեք):

Այս ցուցանիշը չպետք է գերազանցի Ռուսաստանի Դաշնության Կառավարության կողմից սահմանված սահմանային չափերը փոքր և միջին ձեռնարկությունների յուրաքանչյուր կատեգորիայի համար:

Նշված չափանիշը նոր է `համեմատած նախորդ օրենքի հետ: 2010 թվականի հունվարի 1-ից Ռուսաստանի Դաշնության Կառավարությունը կսկսի այն հաստատել հինգ տարին մեկ հաճախականությամբ ՝ հաշվի առնելով «փոքր և միջին ձեռնարկությունների գործունեության շարունակական վիճակագրական դիտարկումներից ստացված տվյալները»:

Փոքր կամ միջին բիզնեսի կատեգորիան որոշվում է ամենակարևոր պայմանի համաձայն `աշխատողների թվաքանակով կամ ապրանքների, աշխատանքների կամ ծառայությունների վաճառքից ստացված հասույթի չափով: Փոքր կամ միջին ձեռնարկատիրության կատեգորիան փոխվում է միայն այն դեպքում, եթե աշխատողների թիվը կամ եկամտի չափը պահվում են մեկը մյուսի հետևից երկու օրացուցային տարիների համար նախատեսված սահմանային արժեքներից վեր կամ այն \u200b\u200bսահմանային արժեքներից ցածր (թիվ 209-FZ օրենքի 4-րդ հոդվածի 3-րդ կետ 4): .


Փոքր և միջին ձեռնարկությունների զարգացման իրավական կարգավորման առանձնահատկությունները

Արվեստ Օրենքի 7-րդ N 209-ФЗ. Պետությունը բազմաթիվ միջոցառումներ է նախատեսում փոքր և միջին ձեռնարկությունների զարգացման իրավական կարգավորման համար.

Հատուկ հարկային ռեժիմներ, հարկային հաշվառման պարզեցված կանոններ, փոքր հարկաբաժինների համար որոշակի հարկերի և տուրքերի պարզեցված հարկի վերադարձման ձևեր.

Հաշվարկների պարզեցված համակարգ `որոշակի տեսակի գործունեության մեջ ներգրավված փոքր ձեռնարկությունների համար.

Փոքր և միջին ձեռնարկությունների կողմից վիճակագրական հաշվետվությունների կազմման պարզեցված ընթացակարգ.

Փոքր և միջին ձեռնարկությունների սեփականաշնորհված պետական \u200b\u200bև համայնքային գույքի համար արտոնյալ վճարման կարգը.

Փոքր բիզնեսի ՝ որպես մատակարարների (կապալառուների, կապալառուների) մասնակցության առանձնահատկություններ `ապրանքների և աշխատանքների, պետական \u200b\u200bև համայնքային կարիքների համար ապրանքների մատակարարման պատվերներ տեղադրելու համար.

Փոքր և միջին ձեռնարկությունների իրավունքների և օրինական շահերի ապահովմանն ուղղված միջոցառումներ ՝ պետական \u200b\u200bվերահսկողության (վերահսկողության) իրականացման գործում.

Փոքր և միջին ձեռնարկությունների համար ֆինանսական աջակցություն ապահովելու միջոցառումներ.

Փոքր և միջին ձեռնարկություններին աջակցելու ենթակառուցվածքի զարգացմանն ուղղված միջոցառումներ.

Այլ միջոցառումներ, որոնք ուղղված են դաշնային օրենքի միջոցների նպատակների և սկզբունքների կատարմանը:

Օրենքի N 209-FZ օրենքի 9, 10, 21 - 25 հոդվածները պարունակում են փոքր և միջին ձեռնարկությունների համար տեղեկատվության, խորհրդատվության և աջակցության այլ տեսակների միջոցառումների մանրամասն ցանկ: Օրենքով նախատեսված փոքր և միջին ձեռնարկություններին օժանդակելու միջոցառումները, մասնավորապես, ներառում են.

Տեղեկատվության հանրային տիրույթում տեղադրումը դաշնային և տարածաշրջանային ձեռներեցության աջակցության ծրագրերի վերաբերյալ, փոքր և միջին ձեռնարկություններին օժանդակելու ենթակառուցվածքը կազմող կազմակերպությունների վերաբերյալ.

Փոքր բիզնեսին խորհրդատվական աջակցություն ցուցաբերող կազմակերպությունների ստեղծում.

Աջակցություն վերապատրաստման և վերապատրաստման ոլորտում.

Աջակցություն նորարարության և արդյունաբերական արտադրության ոլորտում.

Աջակցություն արտաքին տնտեսական գործունեության ոլորտում.

Աջակցություն արհեստագործական գործունեության ոլորտում.

Աջակցություն գյուղատնտեսական գործունեությամբ զբաղվող կազմակերպություններին:

Առանձին-առանձին, պետք է ասել գույքի և ֆինանսական աջակցության միջոցների մասին:

Օգնության ստացողներ

Դաշնային գործադիր մարմինները, Ռուսաստանի Դաշնության հիմնադիր սուբյեկտների գործադիր մարմինները, տեղական ինքնակառավարման մարմինները, որոնք աջակցություն են ցուցաբերում փոքր և միջին ձեռնարկություններին, պահպանում են փոքր և միջին ձեռնարկությունների գրանցամատյանները `նման աջակցության ստացողներ: Գրանցամատյանները պարունակում են տեղեկատվություն, մասնավորապես, տրամադրվող աջակցության տեսակի, ձևի և չափի, դրա տրամադրման ժամկետի, ինչպես նաև աջակցության տրամադրման կարգի և պայմանների խախտման մասին, ներառյալ աջակցության գործիքների չարաշահման մասին: Գրանցամատյանների վարման կարգը սահմանում է Ռուսաստանի Դաշնության Կառավարությունը (N 209-FZ օրենքի 8-րդ հոդվածի 1-ին, 2-րդ, 4-րդ կետեր):

Փոքր և միջին ձեռնարկությունների գրանցամատյաններում տեղ գտած տեղեկատվությունը `աջակցության ստացողներ, բաց է ֆիզիկական և իրավաբանական անձանց կողմից քննարկման համար: Փոքր և միջին բիզնեսի վերաբերյալ տեղեկությունները և նրանց ցուցաբերած օժանդակությունը գրանցամատյաններից բացառվում են աջակցության ժամկետը լրանալուց հետո երեք տարի անց (Օրենքի 209-FZ օրենքի 8-րդ հոդվածի 5-րդ, 6-րդ կետեր):

Գործող N 88-FZ գործող օրենքն առաջին հերթին նախատեսում է իրավաբանական անձի `որպես փոքր բիզնեսի գրանցման անհրաժեշտություն, և միայն համապատասխան վկայագիր ստանալուց հետո` փոքր բիզնեսի համար սահմանված արտոնություններից և առավելություններից օգտվելու հնարավորությունից: Անհատ ձեռնարկատերերի համար նման գրանցումը պարտադիր չէ: Նոր օրենքի համաձայն, բացառվում է «նախնական» գրանցումը, փոքր կամ միջին ձեռնարկությունների կատեգորիայի համապատասխանության չափանիշները ստուգվում են ամեն անգամ, երբ դիմում կամ օգտագործում եք հատուկ օժանդակ միջոցներ:

Ո՞վ կմնա առանց աջակցության

Օժանդակությունը, համաձայն Օրենքի, չի կարող տրամադրվել փոքր և միջին ձեռնարկություններին, որոնք վարկային կազմակերպություններ են, ապահովագրական կազմակերպություններ (բացառությամբ սպառողական կոոպերատիվների), ներդրումային ֆոնդեր, մասնավոր կենսաթոշակային ֆոնդեր, արժեթղթերի շուկայում մասնագիտական \u200b\u200bմասնակիցներ, գրավատուներ, արտադրության բաժանման պայմանագրերի մասնակիցներ, խաղամոլության ոլորտում ձեռնարկատերեր, ինչպես նաև Ռուսաստանի Դաշնության ոչ ռեզիդենտներ (Օրենքի 209-FZ օրենքի 14-րդ հոդվածի 3-րդ կետ):

Փոքր և միջին ձեռնարկությունները, որոնք զբաղվում են ակցիզային ապրանքների արտադրությամբ և վաճառքով, ինչպես նաև հանածոների արդյունահանմամբ և վաճառքով, բացառությամբ ընդհանուր հանքանյութերի, չեն կարող նաև ֆինանսական աջակցություն ստանալ (օրենքի 209-FZ օրենքի 14-րդ հոդվածի 4-րդ կետ):

Ռուսաստանի Դաշնության յուրաքանչյուր քաղաքում փոքր և միջին ձեռնարկությունները տնտեսության անբաժանելի մասն են կազմում: Նման սուբյեկտների աջակցությունն իրականացվում է տարբեր ծրագրերի ներդրման միջոցով ՝ զարգացման համար միջոցներ հավաքելու համար: Այս գործընթացը վերահսկվում է Ռուսաստանի Դաշնությունում 209-FZ դաշնային օրենքով:

Ներկայիս դաշնային օրենք 209-ը վերահսկում է անհատների, իրավաբանական անձանց, պետական \u200b\u200bմարմինների, տեղական ինքնակառավարման մարմինների միջև փոխհարաբերությունները զարգացման և ձեռներեցության արդիականացման ոլորտում: Օրենսդրությունը նկարագրում է փոքր և միջին բիզնեսի հասկացությունները, նկարագրում է ինչպես աջակցել դրանց ենթակառուցվածքները, ինչպես նաև նման աջակցության մեթոդները:

2007 թվականի հուլիսի 6-ին օրենքն ընդունվեց Պետդումայի կողմից և 5 օր հետո հաստատվեց Դաշնության խորհրդի կողմից: Օրենքի վերջին փոփոխությունները կատարվել են 2016 թվականի հուլիսի 3-ին:

Ռուսաստանի Դաշնությունում 209-ФЗ «Փոքր և միջին ձեռնարկությունների զարգացման մասին» 209-ФЗ-ում կատարված վերջին փոփոխությունները

«Ձեռնարկատիրության մասին» ՀՀ օրենքի վերջին փոփոխությունները մտան 2016 թվականի հուլիսի 3-ին: FZ-209- ի վերջին հրատարակության փոփոխություններից պետք է նշել, որ այժմ փոքր և միջին բիզնեսը հասկացվում է որպես.

  • Տնտեսական համագործակցություն;
  • Հասարակություն
  • Արտադրության համար ստեղծված կոոպերատիվներ;
  • Գյուղատնտեսական սպառողական համայնքներ;
  • Անհատ ձեռնարկատերեր և տնտեսություններ:

Աջակցության համար դիմելու համար անհրաժեշտ է պահպանել փոքր կամ միջին ձեռնարկությունների պայմանները `համաձայն Դաշնային օրենսգրքի 209-ի: Նրանք պետք է կատարեն պետական \u200b\u200bքաղաքականության գործառույթները և զարգացնեն ձեռնարկատիրական գործունեության ոլորտը, ներառյալ միջին և փոքր բիզնեսը: Օրենքի ընդհանուր փոփոխություններից բացի, մենք առաջարկում ենք ուսումնասիրել փոփոխված հոդվածները.

Դաշնային օրենքի 4 209-րդ հոդված

Օրենքը նկարագրում է փոքր և միջին ձեռնարկությունների կատեգորիաները: Դրանք նշվել են ընդհանուր փոփոխությունների մեջ: Եթե \u200b\u200bնրանք աշխատում են այս անվան տակ, ապա նրանք պետք է ներկայացնեն հետևյալ պայմանները `համաձայն Դաշնային օրենքի 209-ի:

  • Մասնակցության ընդհանուր մասնաբաժինը չպետք է գերազանցի 25% -ը քաղաքային, հասարակական և կրոնական կազմակերպությունների համար: Եթե \u200b\u200bդա սահմանափակ պատասխանատվությամբ ընկերություն է, ապա մեկ մասնակցի մասնաբաժինը չպետք է գերազանցի 49% -ը.
  • Պետք է ունենա բաժնետիրական ընկերության բաժնետոմսեր նորարար տնտեսական ոլորտում.
  • Կազմակերպությունները և անհատ ձեռնարկությունները պետք է ստանան ծրագրի մասնակցի կարգավիճակ և այլն:

Հետևյալ հոդվածները փոխվել են:

4-րդ հոդվածի 1-ին մաս, «ե» ենթակետ

Այն սահմանում է «բաժնետերերի» հայեցակարգը: Այս տերմինը կարող է ներառել Ռուսաստանի Դաշնությունը, նրա հիմնադիր սուբյեկտները, կրոնական և հասարակական կազմակերպությունները, բարեգործական տարբեր հիմնադրամներ, որոնք կարող են ունենալ բաժնետիրական ընկերության մինչև 25 տոկոսի ակտիվներ: Օտարերկրյա ձեռնարկատերերը և կազմակերպությունները, որոնք չունեն Ռուսաստանի Դաշնության բաղկացուցիչ կառույցներ, կարող են ունենալ բաժնետիրական ընկերության բաժնետոմսերի ոչ ավելի, քան 49% -ը `համաձայն Դաշնային օրենքի 209-ի:

Հոդված 4.1 6-րդ մաս

Օրենքը նկարագրում է փոքր և միջին ձեռնարկությունների կողմից միասնական գրանցամատյան վարելու կանոնների փոփոխությունները: Փաստաթուղթը FZ-209 ներկայացվում է ամեն տարի, ոչ ուշ, քան հուլիսի 5-ը: Բացի այդ, ներառված է կարգավորող իրավական ակտերի որոշակի ցուցակ: Ուցակը կազմվում է ընթացիկ օրացուցային տարվա հուլիսի 1-ի դրությամբ տվյալների հիման վրա:

Հոդված 4.1 7-րդ մաս

«Նշված 6-րդ մասից» բառերը փոխարինել «սույն հոդվածի 6-րդ, 6.1-րդ մասերով սահմանված» բառերով:

Հոդված 25.1, էջ 4.2, էջ 12.2 - 12.3

Այն լրացվեց օրենքում վերը նշված կետերով: Նրանց հիմնական էությունն այն է, որ փոքր և միջին բիզնեսը կարող է դիմել դաշնային գործադիր մարմիններին, եթե չկատարվեն այն ընկերությունների տարածաշրջանային երաշխիքները, որոնք նախատեսված են գործող Դաշնային օրենքի 15.2-րդ հոդվածով:

FZ-209 12.3 կետում ասվում է, որ փոքր և միջին ձեռնարկությունները պետք է պահեն մեկ գրանցամատյան:

Օրենքում կատարված փոփոխությունների ամբողջական ցուցակի համար ներբեռնեք փաստաթղթի վերջին փոփոխությունը: